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Notre client dans le secteur Aérospatial et défense recherche un/une Architecte Cloud AWS – Infrastructure & Migration H/F Description de la mission : Intitulé : Architecte Cloud AWS – Infrastructure & Migration Contexte du posteDans le cadre d'un programme de migration d'infrastructures On-Premise vers AWS, nous recherchons un Architecte Cloud AWS chargé d'accompagner les équipes techniques dans l'analyse, la validation et la préparation des architectures des applications à migrer. Il interviendra principalement sur les revues d'architecture et la validation des prérequis techniques nécessaires aux migrations Lift & Shift. Missions principalesRéaliser les revues d'architecture des applications à migrer. Analyser les infrastructures On-Premise existantes. Étudier les dépendances entre serveurs et applications. Identifier les prérequis techniques nécessaires à la migration vers AWS. Définir et valider les architectures cibles dans le respect des principes du Lift & Shift. Évaluer les risques techniques et les contraintes de migration. Accompagner les équipes de migration dans la résolution des problématiques techniques. Vérifier la conformité des architectures avec les standards Cloud. Participer à l'amélioration des processus et des bonnes pratiques de migration. Compétences techniques requisesCloud AWS : EC2, EBS, VPC, IAM. Security Groups et réseaux AWS. Services d'infrastructure AWS. AWS Migration Hub et AWS Application Migration Service (MGN). Infrastructure et virtualisation : VMware vSphere. Architecture des infrastructures On-Premise. Systèmes Linux et Windows Server. Réseaux, stockage et sécurité. Architecture : Architecture Cloud et Hybrid Cloud. Analyse des dépendances applicatives. Dimensionnement des ressources. Gestion des risques et des contraintes de migration. Profil recherchéMinimum 7 ans d'expérience en architecture infrastructure ou Cloud. Expérience confirmée sur AWS. Expérience dans des projets de migration de datacenters vers le Cloud. Bonne compréhension des environnements VMware. Expérience des migrations de serveurs et d'applications en production. Certifications AWS Solutions Architect appréciées. Soft skillsEsprit analytique. Capacité à prendre des décisions techniques. Sens de la communication. Capacité à travailler avec des équipes internationales. Autonomie et force de proposition. Mots-clés sourcing : AWS Solution Architect, Cloud Architect, Infrastructure Architect, AWS Migration Architect, VMware Cloud Architect. Compétences / Qualités indispensables : Cloud AWS :, EC2, EBS, VPC, IAM., Security Groups et réseaux AWS., Services d'infrastructure AWS., AWS Migration Hub et AWS Application Migration Service (MGN)., Infrastructure et virtualisation :, VMware vSphere., Architecture des infrastructures On-Premise., Systèmes Linux et Windows Server., Réseaux, stockage et sécurité., Architecture :, Architecture Cloud et Hybrid Cloud., Analyse des dépendances applicatives., Dimensionnement des ressources., Gestion des risques et des contraintes de migration. Compétences / Qualités qui seraient un + : aéro et défense Informations concernant le télétravail : Oui — 2 jours/semaine

Notre client dans le secteur Réseaux et télécommunications recherche un/une Chef(fe) de projet junior AMO Câblage & Réseaux H/F Description de la mission : Contexte Dans le cadre de projets de construction, de rénovation et de modernisation de bâtiments pour une institution européenne, une équipe d'assistance à maîtrise d'ouvrage accompagne l'évolution des infrastructures bâtimentaires sur plusieurs sites en Belgique et au Luxembourg, avec des interventions ponctuelles sur d'autres sites européens. L'équipe travaille avec la maîtrise d'ouvrage, les bureaux d'études, les installateurs, les intégrateurs et les exploitants. Elle peut former la personne recrutée aux spécificités de son périmètre. Les projets portent notamment sur les infrastructures de communication des bâtiments : câblage cuivre et fibre optique, réseaux Wi-Fi et équipements associés. La mission concerne le LAN bâtimentaire et le contrôle des travaux, et non l'administration des systèmes et réseaux informatiques. Mission En appui aux chefs de projet seniors et aux directeurs de projets, la personne recrutée accompagne le maître d'ouvrage dans la définition des besoins, les études, le suivi des travaux et la vérification des installations avant leur réception. Elle contribue au contrôle des chantiers et à la coordination des intervenants, avec une montée en compétence progressive sur le câblage, la fibre optique et les études et mesures Wi-Fi. Principales responsabilités Recueillir les besoins des utilisateurs et du maître d'ouvrage, participer aux visites de site et relever les contraintes techniques existantes. Contribuer à la rédaction des spécifications techniques et des pièces de consultation ; analyser les plans, les synoptiques et les propositions techniques des entreprises. Participer à la définition des besoins en câblage cuivre, fibre optique, locaux techniques et Wi-Fi. Suivre les plannings, les actions, les risques et les points de blocage ; participer aux réunions de projet et rédiger les comptes rendus. Coordonner les intervenants et réaliser des visites de chantier afin de vérifier la conformité des installations aux exigences du projet. Suivre les réserves, les non-conformités et les actions correctives jusqu'à leur clôture. Participer au contrôle de la pose, du repérage, du raccordement et de la documentation des liens fibre ; examiner les résultats de tests et les dossiers de recette fournis par les entreprises. Vérifier la cohérence entre les plans, le repérage sur site et les documents de fin de travaux, et contribuer à la réception des installations. Participer aux études de couverture Wi-Fi, aux relevés et tests avant et après installation, et à l'analyse des cartographies et mesures pour identifier les zones faibles ou non couvertes. Contribuer à l'analyse de l'emplacement des points d'accès, formuler des recommandations d'amélioration, documenter les résultats et suivre les corrections avec l'intégrateur. Environnement technique Réseaux et câblage : LAN bâtimentaire, câblage cuivre, fibre optique, RJ45, commutateurs, locaux techniques Réseaux sans fil : Wi-Fi, points d'accès, études et mesures de couverture Outils : AutoCAD, outils bureautiques ; outils de cartographie, de simulation ou de mesure réseau Livrables attendus Comptes rendus de réunions et de visites de chantier Spécifications techniques, pièces de consultation et documents de suivi des projets Suivi des plannings, actions, risques, réserves et corrections Résultats documentés des tests de recette fibre et des mesures de couverture Wi-Fi Documents de repérage et livrables de fin de travaux vérifiés Contributions au contrôle de conformité et à la réception des installations Profil recherché Expérience Formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en télécommunications, réseaux, informatique ou infrastructures numériques. Première expérience en alternance ou en stage dans les télécommunications, les réseaux, le câblage ou la gestion de projets techniques ; un profil ayant environ un à deux ans d'expérience est également adapté. Une première base technique en réseaux est attendue ; une expérience approfondie n'est pas requise, une montée en compétence étant prévue. Compétences techniques Connaissance des réseaux physiques, du câblage cuivre, de la fibre optique et des infrastructures de câblage. Compréhension des principes du Wi-Fi et intérêt pour les tests de couverture et l'analyse des résultats de mesure. Capacité à lire des plans et des synoptiques réseau et à comprendre les étapes de recette des liaisons fibre et cuivre. Maîtrise des outils bureautiques. Compétences personnelles Rigueur, curiosité, sens de l'organisation et aisance sur le terrain. Capacité à suivre plusieurs sujets, formaliser les décisions et communiquer avec des interlocuteurs techniques et non techniques. Capacité à coordonner les intervenants et à identifier les écarts pour assurer le suivi des corrections. Langues Anglais professionnel requis pour échanger dans un environnement international ; les entretiens se déroulent principalement en français, avec une partie pouvant être en anglais. Compétences / Qualités indispensables : Suivi de projets et de travaux techniques, Réseaux physiques, câblage cuivre et fibre optique, Wi-Fi et compréhension des mesures de couverture, Lecture de plans et synoptiques réseau, Coordination des intervenants et suivi des actions, Anglais professionnel Compétences / Qualités qui seraient un + : Expérience d'un outil de site survey ou de simulation Wi-Fi ; connaissance d'outils de cartographie ou de mesure réseau ; pratique d'AutoCAD ; connaissance des étapes de consultation, de recette et de réception des installations ; formation certifiante liée au LAN bâtimentaire. Informations concernant le télétravail : Oui — 1 jour/semaine

Vous interviendrez en tant que développeur IA dans le cadre de projets stratégiques visant à développer et renforcer les capacités de la section IA. Vous participerez à la conception, au développement et à la mise en œuvre de solutions IA, en apportant votre expertise technique et votre expérience projet, en collaboration étroite avec le Tech Lead, le chef de projet IA et le Product Owner. Votre rôle Développement et implémentation de solutions IA · Développer et déployer des solutions IA et Data en environnements de préproduction et de production · Implémenter différents cas d'usage IA : NLP, assistants intelligents, RAG, classification, résumé et extraction de données · Mettre en œuvre des pipelines IA de bout en bout, de l'ingestion des données à l'évaluation des modèles, en intégrant des mécanismes de contrôle et d'amélioration continue · Faire évoluer et optimiser les solutions existantes Architecture et conception technique · Contribuer à la définition de l'architecture fonctionnelle et applicative des solutions IA, en traduisant les besoins métiers en composants cohérents et évolutifs · Concevoir des architectures intégrant modèles IA, bases de données, moteurs de recherche, API et services tiers · Concevoir et mettre en œuvre des solutions RAG (indexation, recherche, génération, évaluation) et des systèmes agentiques (agents, outils, orchestration, workflows) · Participer au choix et à l'intégration des modèles IA, open source ou accessibles via API · Documenter les architectures et contribuer aux choix techniques en tenant compte des enjeux de performance, de coûts, de sécurité et de maintenabilité Collaboration et partage d'expertise · Collaborer avec le Tech Lead, le chef de projet IA, le Product Owner, les développeurs et les Data Scientists · Participer aux échanges et aux arbitrages techniques en apportant des recommandations argumentées · Expliquer et partager les choix techniques avec les équipes, y compris les interlocuteurs non techniques · Contribuer à la documentation technique (Confluence)

Envie d'un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Tech Lead Craftsmanship / DevSecOps pour intervenir chez l'un de nos clients du secteur bancaire. 💻 Contexte de la missionAu sein de la Direction de la Transformation Technologique, vous accompagnerez les équipes IT dans l'adoption des pratiques de Software Craftsmanship, des normes de développement et des approches DevSecOps. Votre rôle sera d'intervenir directement auprès des équipes pour améliorer la qualité du code, promouvoir les bonnes pratiques de conception et faciliter l'intégration des exigences de sécurité dans les chaînes de développement et de livraison. 🎯 Vos missionsCoaching Craftsmanship : accompagner les équipes de développement dans l'adoption des bonnes pratiques de conception et de qualité du code. Accompagnement technique : analyser les contextes et contraintes des équipes afin de proposer des solutions adaptées à leurs besoins. Normes de développement : promouvoir les standards de développement, les bonnes pratiques de conception et le design d'API. Culture DevSecOps : accompagner l'intégration de la sécurité dans les pratiques de développement et les processus de livraison. CI/CD : contribuer à l'adoption et à l'amélioration des pratiques d'intégration continue et de déploiement continu. Formation et transmission : partager les connaissances, sensibiliser les développeurs et favoriser la montée en compétences des équipes. Collaboration agile : travailler avec les équipes IT dans un environnement associant développement, Software Craftsmanship et DevSecOps.

Lead Developer Power BI / Power Platform Nantes (3 jours sur site / semaine) Power BI, DAX, langage M, Power Query, Power Automate, Dataverse, Power Platform, Jira, Confluence, GitLab, Agile Ce poste est ouvert à la pre-embauche Le consultant interviendra en tant que Lead Developer Power BI / Power Platform sur plusieurs projets menés en Agile. Il réalisera le développement de tableaux de bord et d'applications, participera aux ateliers de conception, aux tests unitaires, à la qualification et au traitement des anomalies. Il accompagnera également les développeurs juniors afin de les faire monter en compétences et contribuera à la définition des bonnes pratiques, processus et architectures. Il participera à la MCO des applications, à la rédaction de spécifications détaillées et devra fédérer les développeurs autour des bonnes pratiques techniques

Au sein d'une équipe Architecture et Cloud, vous interviendrez sur la conception et l'industrialisation de solutions d'IA générative et agentique, en garantissant leur sécurité, leur performance et leur conformité. Vous contribuerez également à l'évolution de la plateforme IA et à l'intégration de l'intelligence artificielle dans les pratiques de développement. Missions Concevoir les architectures de solutions IA générative et agentique : LLM, RAG, assistants IA et systèmes multi-agents. Définir les architectures de référence, les composants réutilisables et les choix technologiques. Concevoir et prototyper des agents IA et des workflows agentiques. Participer à l'évolution de la plateforme IA : serving LLM, gateways, bases vectorielles et orchestration. Sécuriser les interactions entre les agents, les outils et les données du SI via MCP et les API. Industrialiser le déploiement des modèles et agents sur des environnements cloud privés et publics (LLMOps, CI/CD, GitOps). Mettre en place les dispositifs d'évaluation, d'observabilité et de maîtrise des coûts. Garantir la prise en compte des enjeux de sécurité, de gouvernance et de conformité réglementaire. Piloter le passage des POC en production et accompagner les équipes de développement dans l'adoption des outils IA. Compétences requises Expertise en architecture logicielle et en solutions d'IA générative et agentique (LLM, RAG, multi-agents). Excellente maîtrise de Python et FastAPI ; connaissances de Java appréciées. Maîtrise des frameworks agentiques : LangChain, LangGraph, LlamaIndex, CrewAI, AutoGen ou Google ADK. Connaissance du protocole MCP et des architectures d'interopérabilité A2A. Expérience des plateformes IA cloud : Vertex AI, Azure OpenAI ou Amazon Bedrock. Maîtrise des environnements Docker, Kubernetes et OpenShift. Connaissance des outils de serving LLM (vLLM, KServe, LiteLLM), des bases vectorielles et des solutions d'observabilité (Langfuse, MLflow, OpenTelemetry). Maîtrise des pratiques CI/CD et GitOps (Jenkins, ArgoCD). Sensibilité forte aux enjeux de sécurité et de conformité IA (OWASP, AI Act, DORA, RGPD).

Nous recherchons pour un de nos clients grand compte un consultant technico fonctionnel SAP PP, pour un projet basé sur Paris avec 2 à 3 jours de présence sur site . Profil demandé Habilitable obligatoirement. Consultant technico-fonctionnel PP et EWM L'objectif est de travailler sur la stratégie de migration et les règles de transformation pour les données transactional data à migrer du module PP et EWM. Il faut connaitre en tant que consultant fonctionnel SAP la majorité des objets qualité et achats, et être à l'aise avec les noms des tables et des champs SAP. Le candidat doit travailler en toute autonomie dans le respect de nos processus et être force de proposition afin de faire avancer rapidement les sujets. Pour chacun des data objects, il devra définir avec le métier la stratégie de reprise en prenant en compte les best practices SAP qui consistent à ne migrer que les open items et les données historiques seront consulter à partir de notre solution d'archivage En relation étroite avec les métiers l'intégrateur et les équipes de développement de la data migration. La mission consiste à définir avec le métier et l'intégrateur, la stratégie de reprise de données, définir les règles de transformation entre l'ECC et S/4, analyser les erreurs de transformation et de chargement, et faire valider les données chargées.

Pour un grand groupe, nous cherchons un référent technique Active Directory et identités hybrides. Vous rejoignez l'équipe qui gère les annuaires et l'authentification d'un environnement multi-cloud, où la disponibilité et la sécurité sont des enjeux forts. Ce que vous ferez Run (~70 %) : garantir la haute disponibilité de l'AD on-premise et de la fédération ADFS, résoudre les incidents complexes N2/N3 Identités hybrides : gérer la synchronisation et le cycle de vie des identités sur Microsoft Entra ID et AWS Directory Services Services fondamentaux : piloter GPO, DNS, DHCP, PKI (gestion des certificats) et la plateforme Hardening : appliquer les directives ANSSI et piloter l'amélioration continue de l'AD par des audits réguliers avec ORADAD Build (~30 %) : concevoir et maintenir des scripts PowerShell avancés, participer aux évolutions d'architecture Référent : documenter les procédures, faire monter l'équipe en compétences, être l'interlocuteur des équipes métiers non techniques

Dans le cadre d'un programme de transformation de grande envergure, nous recherchons un Tech Lead DevSecOps CI/CD pour accompagner l'évolution et l'industrialisation des chaînes de delivery au sein d'un environnement exigeant et fortement orienté qualité. Intégré(e) à l'équipe DevSecOps, vous serez un acteur clé dans la définition des standards, l'automatisation des processus et l'amélioration continue des pratiques CI/CD. Vous interviendrez en collaboration étroite avec les équipes de développement, d'architecture, d'exploitation, de sécurité et de production. Vos missionsLeadership technique Être le référent technique DevSecOps auprès des équipes projets. Accompagner et faire monter en compétence les ingénieurs DevSecOps. Participer aux choix d'architecture CI/CD, GitOps et automatisation. Définir et promouvoir les bonnes pratiques en matière de CI/CD, SRE et DevSecOps. Porter une démarche d'amélioration continue des plateformes et des processus. CI/CD & Automatisation Concevoir, industrialiser et maintenir des pipelines CI/CD robustes et automatisés. Mettre en place des stratégies de promotion entre environnements et des quality gates performants. Intégrer les outils de qualité, de sécurité, de tests automatisés et de gestion des artefacts. Garantir la fiabilité, la performance et la sécurité des chaînes de delivery. Developer Experience & SRE Améliorer l'expérience développeur à travers la standardisation, le self-service et la documentation. Collaborer avec les équipes SRE pour renforcer l'observabilité, la résilience et les performances des plateformes. Contribuer à la mise en œuvre des bonnes pratiques de monitoring et de fiabilité.

Rejoignez le programme de développement de la ligne produits Supply Chain Finance de la banque de financement et d'investissement d'un grand groupe bancaire. Au sein de la DSI Trade Finance d'une grande banque de financement et d'investissement, un programme métier et IT développe l'offre Supply Chain Finance destinée aux grandes entreprises et aux acteurs des matières premières (financement fournisseurs, affacturage inversé, financement des flux commerciaux). Vous intervenez comme Business Analyst senior, du cadrage à la mise en production, entre les équipes métier, les éditeurs de progiciels et les directions SI de la chaîne de valeur. Vos principales missions : Animer les ateliers de conception, rédiger les documents de cadrage et de conception. Comprendre les processus métier de bout en bout et les traduire en spécifications détaillées. Travailler avec les managers et les utilisateurs finaux pour retenir la meilleure solution. Porter la relation fonctionnelle avec les éditeurs de progiciels et les directions SI Finance, Risques et Référentiels. Assister les développeurs et les back / front offices dans le paramétrage du logiciel. Former les utilisateurs clés et préparer le passage de l'application en maintenance. Rédiger les cas de test, exécuter l'homologation, coordonner les tests d'acceptance utilisateurs et suivre les opérations de bout en bout dans les systèmes. Ce que la mission vous apporte : Un programme de développement d'une ligne produits, sur un métier de financement en croissance. Une vision complète de la chaîne : front, back office, comptabilité, risques, référentiels. Un rôle central entre le métier, l'IT et les éditeurs.

Démarrage : Début décembre 2026 au plus tard ⏳ Durée : À préciser 🚨 Disponibilité : Profil confirmé, disponible pour un démarrage rapide impérativement début décembre maximum. Contexte de la missionDans le cadre de la reprise et de la sécurisation des activités d'administration Linux, nous recherchons un Ingénieur Infrastructure Linux expérimenté, disposant d'une solide expertise en durcissement des systèmes et en automatisation. Le consultant interviendra sur la maintenance, l'évolution et la sécurisation des modèles Linux, avec un enjeu prioritaire autour de la conformité aux référentiels de sécurité ANSSI et CIS. Une passation de compétences de deux jours est prévue durant la première quinzaine de novembre. Le consultant devra donc être rapidement opérationnel et autonome dès son arrivée. Missions principales1. Administration et automatisation LinuxCréation et mise à jour mensuelle des modèles RHEL 8 à 10 et Ubuntu 22 à 26. Gestion des modèles sous environnements VMware et Nutanix. Automatisation des opérations via Ansible et AWX. Construction et maintenance des images systèmes (Kickstart, cloud-init). Gestion des montées de version, notamment avec Leapp. 2. Durcissement et conformité des systèmes – PRIORITÉDurcissement des images et modèles Linux selon les référentiels de sécurité. Mise en œuvre et exploitation d'OpenSCAP. Application des recommandations ANSSI et CIS. Intégration des règles CIS définies par l'équipe sécurité. Validation de la conformité des règles sur les machines virtuelles existantes. Analyse des écarts de conformité et mise en œuvre des corrections nécessaires. 3. Écosystème Red HatGestion des abonnements et des dépôts Red Hat. Généralisation des job templates AWX pour la gestion des abonnements et dépôts, y compris sur les versions RHEL 7 et antérieures. Gestion des relations techniques avec le support Red Hat. 4. Automatisation du déploiement des serveurs physiquesAdministration et évolution de l'usine de déploiement des serveurs physiques. Gestion des mécanismes PXE et iLO. Mise en œuvre du démarrage sécurisé. Utilisation de HPE OneView. 5. Support RUN / MCO InfrastructureContribution aux activités de RUN et de maintien en conditions opérationnelles. Appui sur les environnements de virtualisation, de stockage et de sauvegarde. Intervention en coordination avec les autres équipes techniques. Compétences techniques attenduesIndispensables : Expertise en administration Linux : Red Hat Enterprise Linux (RHEL) et Ubuntu. Expérience significative en durcissement Linux et sécurisation des systèmes. Maîtrise d'OpenSCAP et des référentiels ANSSI et CIS. Maîtrise d'Ansible : rôles, playbooks et automatisation. Pratique d'AWX ou Ansible Automation Platform. Construction d'images Linux : Kickstart, cloud-init. Gestion des montées de version RHEL avec Leapp. Bonne connaissance de l'écosystème Red Hat : abonnements, dépôts et support. Environnements complémentaires : Virtualisation : VMware et Nutanix AHV. Serveurs physiques HPE : iLO, PXE, OneView. Stockage : NetApp et Hitachi. Sauvegarde : Veeam.

Contrat : CDD avec perspective de pré-embauche ContexteDans le cadre du renforcement d'une équipe IT, nous recherchons un(e) Administrateur(trice) Réseaux & Systèmes confirmé(e) capable d'assurer le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures et d'intervenir comme référent technique auprès de l'équipe. Le poste s'adresse à une personne polyvalente, autonome et proactive, disposant de solides compétences en environnements systèmes Microsoft, virtualisation et réseaux. Une très bonne maîtrise de l'anglais, voire un niveau bilingue, est indispensable. Vos missionsVous interviendrez notamment sur les activités suivantes : Administrer, maintenir et sécuriser les infrastructures systèmes et réseaux ; Gérer les environnements Windows Server : Active Directory, DNS, DHCP et GPO ; Administrer les plateformes de virtualisation VxRail, VMware vSphere et Hyper-V ; Assurer l'exploitation des services Microsoft 365 : Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive et Entra ID ; Administrer les infrastructures réseau : LAN, WAN, VLAN, VPN, Wi-Fi et pare-feu ; Participer aux projets d'évolution, de migration, de modernisation et de sécurisation des infrastructures ; Assurer le support de niveaux 2 et 3 et intervenir sur les incidents complexes ; Participer aux activités de sauvegarde et de continuité de service ; Administrer les alertes de supervision PRTG et assurer le suivi des sauvegardes ; Maintenir et enrichir la documentation technique ; Contribuer à l'amélioration continue des infrastructures et des processus d'exploitation. Référent technique & suivi opérationnelEn complément de vos missions d'administration, vous jouerez un rôle de référent technique au sein de l'équipe : Apporter votre expertise lors de la résolution d'incidents complexes ; Accompagner techniquement les membres de l'équipe ; Assurer le suivi et la priorisation des tickets ; Veiller au respect des délais de traitement et à la qualité des réponses apportées ; Suivre quotidiennement les outils de supervision ; Contrôler la disponibilité et le bon fonctionnement des infrastructures ; Identifier de manière proactive les alertes, anomalies et risques ; Coordonner les actions correctives nécessaires ; Partager les bonnes pratiques d'exploitation. Environnement techniqueWindows Server Active Directory DNS / DHCP / GPO VxRail VMware vSphere Hyper-V Microsoft 365 Exchange Online Teams SharePoint OneDrive Entra ID LAN / WAN VLAN / VPN Wi-Fi Pare-feu PowerShell Commvault PRTG

Dans le cadre d'un programme de modernisation de son architecture technique, notre client recherche un(e) Java / Spring Boot expérimenté(e). Vous intégrerez une Feature Team composée de développeurs Backend et Frontend, évoluant dans un environnement Agile. L'équipe engage une migration majeure de ses services Back-end, dans un contexte d'évolution du modèle de données et de préparation de futures architectures : gestion des plans, intégration Datalake et gouvernance des données. 1. Migration et refonte des API - Analyser le code existant en Node.js et comprendre la logique métier associée. - Challenger les implémentations actuelles et proposer des optimisations. - Réécrire les endpoints identifiés en Java 17 / Spring Boot 3. - Participer à la modernisation de l'architecture microservices. 2. Conception API et approche Contract-First - Concevoir les contrats d'API en amont des développements. - Mettre en œuvre les spécifications OpenAPI / Swagger. - Participer au développement du BFF en Kotlin. 3. Qualité et bonnes pratiques de développement - Garantir une couverture de tests robuste : tests unitaires, d'intégration et d'acceptance. - Utiliser les outils et frameworks de test adaptés (JUnit, Mockito, Testcontainers). - Veiller au respect des standards de qualité et des métriques SonarQube. 4. Cloud, CI/CD et monitoring - Participer à l'intégration continue et au déploiement des applications. - Intervenir dans un environnement Cloud GCP. - Évoluer dans un contexte conteneurisé (Docker / Kubernetes). - Contribuer au monitoring et à l'alerting via Datadog.

Dans le cadre du développement et de l'évolution de sa plateforme Data, notre client recherche un Tech Lead Data Engineering disposant d'une expertise avancée sur Databricks, PySpark et Unity Catalog. Le consultant interviendra comme référent technique pour accompagner les équipes dans la conception, le développement et l'industrialisation des solutions Data. MissionsPiloter les choix techniques et accompagner la conception des architectures Data sur Databricks. Concevoir, développer et optimiser les pipelines de traitement de données avec PySpark et Spark SQL. Mettre en œuvre et administrer Unity Catalog pour structurer la gouvernance, la gestion des accès et la traçabilité des données. Garantir la qualité, la performance et la fiabilité des traitements Data, notamment sur les environnements Delta Lake. Encadrer techniquement les Data Engineers, réaliser les revues de code et diffuser les bonnes pratiques de développement. Accompagner l'industrialisation des pipelines, l'automatisation des déploiements et l'intégration des pratiques CI/CD.

Contexte de la missionDans le cadre du développement de sa stratégie autour de l'Intelligence Artificielle, un grand groupe international recherche un profil expérimenté afin d'accompagner ses initiatives majeures en IA et leur mise en production. Vous interviendrez notamment sur des sujets d'industrialisation, d'architecture, d'innovation et d'accompagnement des équipes techniques et métiers. Vos principales missionsAccompagner les initiatives majeures autour de l'IA : contribuer à leur mise en production et garantir l'industrialisation des modèles dans des environnements scalables, fiables et sécurisés, en collaboration avec les équipes IT et métiers.

Notre client dans le secteur Santé et pharma recherche un/une Chef de projet deploiement CRM - Salesforce H/F Description de la mission : Dans le cadre des déploiements du nouveau Core Model CRM Monde de notre client (4500 users, 40 pays). Notre client va rechercher un Freelance expérimenté en tant que Chef de projet pour participer aux déploiements du CRM de notre client (Le programme est actuellement en phase de design et nous préparons actuellement nos sites pilote ). Vous serez en charge des activités suivantes : Construire et maintenir le plan de déploiement en cohérence avec la roadmap globale du programme POLARIS et les capacités des équipes Core Model, intégrateur et pays. Piloter la préparation des déploiements pays, en s'assurant que l'ensemble des prérequis métier, IT, data, change et organisationnels sont identifiés, planifiés et sécurisés avant le démarrage de chaque vague. Coordonner les équipes locales afin de garantir leur mobilisation, la bonne compréhension du Core Model CRM et leur niveau de préparation au déploiement. Faire l'interface entre les pays, l'équipe Core Model et l'intégrateur, en anticipant les dépendances, points de blocage et arbitrages nécessaires. Superviser l'exécution des vagues de déploiement, depuis la phase de préparation jusqu'au Go-Live et à la stabilisation post-déploiement. Piloter les jalons de readiness et les Go/No-Go, avec une vision consolidée des risques, écarts et actions correctives. Garantir la maîtrise du planning, des risques et des dépendances de chaque vague et alerter la Direction de programme sur les dérives nécessitant arbitrage. Poste à pouvoir immédiatement, anglais obligatoire pour la bonne réalisation de cette mission. Compétences / Qualités indispensables : Gestion de projets déploiement CRM, Salesforce Life Science Cloud, Anglais parlé / écrit Compétences / Qualités qui seraient un + : Expérience sur des missions de déploiement CRM international Anglais parlé / écrit Compétences sur SalesForce nécessaire, module Life Science Cloud est un VRAI plusInformations concernant le télétravail : Libre