🏭 Secteurs stratégiques : Banque d'investissement 🗓 Démarrage : ASAP PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 💡 Contexte /Objectifs : En particulier, les IT Strategists du projet réalisent le développement, la production et le support d'une application (client lourd Java) de génération d'alpha et de gestion de portefeuille (back-testing et trading de modèles quantitatifs, monitoring des positions, P/L et risques, reporting, etc…) ; ainsi que la génération d'indices pour des équipes de structuration. L'équipe est localisée à Paris, mais interagit au jour le jour avec les utilisateurs (traders de différents desks, structureurs, MO, etc) et autres équipes situées à Paris, mais aussi à Londres, New-York et Hong-Kong. L'équipe fonctionne avec une grande autonomie et une attention particulière portée à la qualité (que ce soit au niveau du développement, de la communication ou des processus), à l'efficacité, et à la recherche de solutions long-terme. - Accompagnement des besoins utilisateurs, et proposition de solutions associées - Support complète des développements, de l'architecture jusqu'à la mise en production - Support utilisateurs - Production et monitoring quotidiens de nos serveurs, bases de données, batchs et sessions clients - Gestion de notre environnement d'intégration continue
🏭 Secteurs stratégiques : Banque d'investissement PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : En salle de marchés, interface avec les traders utilisateurs, l'équipe assure le support et développement d'applications de trading automatisé. Les traders créent et font progresser leurs outils de trading grâce à un plateforme de simulation. Cet environnement de simulation recrée l'univers d'un vrai marche boursier avec la possibilité de rejouer les quotations , les placements d'ordres et les exécutions marches. Les journées de trading peuvent être rejouées jour par jour en faisant varier différents paramètres, permettant d'optimiser la production. Dans ce contexte, la mission consiste en : - Support - Développement – Recherche • Etude des rapprochements entre la simulation et la production : o Analyse des écarts : biais du simulateur, évènements particuliers, bugs, … • Maintenance de l'environnement de simulations : corrections, améliorations et ajout de fonctionnalités • Fixation des bugs des stratégies et du backtesteur • Garde d'opérationnel sur la plateforme de simulation • Développement des outils nécessaires pour que les plateformes de simulation soient fiables et performantes • Rationalisation de l'environnement de recherche • Simulation de nouveaux modèles
Informations générales Démarrage : ASAP Durée : 1 mois et demi (30 jours) Langues : Français + Anglais (obligatoire - échanges avec l'Inde) Séniorité : Senior (profil unique - forte autonomie) Télétravail : full remote Environnement technique SAP ECC6 EHP7 Modules SD et MM - Flux d'acompte Paramétrage standard SAP + échanges avec développeurs ABAP Confluence / SharePoint / outils internes de gestion documentaire Environnements : Dev / QA / Pré‑Production / Production Livrables Spécifications fonctionnelles détaillées Cahier de paramétrage Création plans de tests + déroulement des tests Guides utilisateurs Checklists Go‑Live & hypercare Reporting d'avancement projet
Missions principales Assurer le support N2/N3, l'administration, la supervision et l'évolution des services de gestion des accès à privilèges (PAM) au sein d'un grand groupe, dans un environnement basé sur une solution leader du marché. Activités principales : Gestion des incidents et des demandes via un outil ITSM Administration et supervision de l'infrastructure PAM (coffre-fort, portail web, composants de gestion des mots de passe et des sessions) Gestion des comptes à privilèges, des politiques de rotation des mots de passe et des sessions enregistrées Participation aux projets de transformation liés à la gestion des accès (segmentation des environnements, extension du périmètre PAM) Maintien en condition opérationnelle (MCO) : patching, supervision, gestion des logs d'audit, gestion des privilèges Contribution à la documentation technique (procédures, base de connaissances) Participation aux comités opérationnels et de pilotage Veille technologique et amélioration continue Responsabilités opérationnelles et sécurité Exploitation opérationnelle et sécurisation de la plateforme PAM Gestion des mises à jour et correctifs de sécurité Analyse et vérification des logs d'audit Supervision de la sécurité des endpoints (EDR, protection contre les menaces) Surveillance des ressources systèmes (espace disque, performance) Gestion du cycle de vie des comptes de service (création, suppression, contrôle des privilèges) Certifications souhaitées Certifications liées aux solutions de sécurité des endpoints Certifications sur la solution PAM utilisée (niveau administrateur/ingénieur/expert) [strong data-olk-copy-source="MessageBody"]Type de projet (support / maintenance / implementation /…) : kt+Run Type de prestation (Client / Hybrid / Remote) : remote
Hoxton Partners recherche un Architecte MECM Senior (H/F) pour intervenir dans le cadre d'une mission de conseil et d'architecture autour de Microsoft Endpoint Configuration Manager. Le consultant interviendra comme référent technique afin d'évaluer les environnements existants, d'identifier les risques opérationnels et de sécurité, puis de définir des recommandations concrètes pour améliorer la gestion des postes de travail, la performance de la plateforme et la maturité des opérations. Le consultant aura notamment pour responsabilités de : Réaliser des audits et des revues d'architecture MECM ; Animer des ateliers techniques, des phases de découverte et des sessions de cadrage ; Évaluer l'architecture existante, la hiérarchie des sites et le positionnement des composants MECM ; Formuler des recommandations sur la disponibilité, la performance, la sécurité et la résilience de la plateforme ; Définir des architectures cibles et des trajectoires de modernisation ; Accompagner les équipes sur les sujets de client health, de gestion des applications et de déploiement des mises à jour ; Revoir les stratégies de patch management, les ADR, les fenêtres de maintenance et les groupes pilotes ; Conseiller sur les processus de déploiement des systèmes d'exploitation, les task sequences, PXE et Windows Autopilot ; Accompagner les sujets de Cloud Attach, Tenant Attach, Co-management, CMG et intégration avec Microsoft Intune ; Définir des recommandations autour de Microsoft Entra ID, Defender for Endpoint, Conditional Access et Windows Update for Business ; Analyser les problématiques complexes liées aux clients MECM, aux distributions de contenu, aux déploiements et aux performances SQL ; Produire des livrables d'architecture, des feuilles de route, des plans de remédiation, des procédures opérationnelles et des synthèses à destination des décideurs.
Nous recherchons un développeur fullstack Java/Vue H/F pour une mission à Rennes. Votre quotidien en tant que : Participation à l'élaboration des besoins métiers Estimation et conception des solutions techniques Implémentation des solutions techniques Livraison régulière des fonctionnalités ayant de la valeur métier Analyse et correction d'anomalies Participation à la validation des développements livrés (réalisation de tests unitaires, revue de code) Environnement technique : Java 21, Vue, Jenkins, Docker, GitLab
Tech Lead Java / Fullstack (F/H) Le ProjetPour le compte d'un acteur de l'ingénierie logicielle basé à Toulon, vous rejoignez une équipe technique pour piloter le développement d'une plateforme applicative temps réel et haute disponibilité. Vous partagez votre temps entre l'architecture, le code et l'animation de l'équipe. Vos MissionsArchitecture & Dev (Hands-on) : Concevoir des architectures robustes (Java/Angular), rédiger les spécifications techniques et coder les fonctionnalités complexes. Lead technique : Encadrer l'équipe de développeurs au quotidien, réaliser les revues de code et garantir le respect des bonnes pratiques. Performance & DevOps : Optimiser la sécurité des flux, le traitement des données et participer à l'amélioration des pipelines CI/CD (Docker, Jenkins). Les ConditionsMission Freelance 1 an (renouvelable). Rythme de travail hybride (télétravail flexible).
Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Administrateur M365 H/F C'est votre future équipe Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d'une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s'appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence. C'est votre missionVous êtes passionné·e par Microsoft 365 et les projets de transformation digitale ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu'Administrateur Microsoft 365, vous êtes responsable de la mise en œuvre et du suivi des migrations de données au sein de l'écosystème Microsoft 365. Côté build :Mettre en place et configurer les outils de migration. Préparer, planifier et exécuter les migrations de données vers SharePoint Online. Réaliser les tests techniques et fonctionnels avant les mises en production. Développer et optimiser des scripts PowerShell pour automatiser les migrations et les traitements de données. Participer aux comités projets et contribuer à l'amélioration des processus de migration. Côté run :Superviser les migrations et analyser les logs d'exécution. Contrôler la qualité des données migrées et réaliser les reprises si nécessaire. Assurer le support post-migration auprès des équipes projets et des utilisateurs. Administrer et optimiser les environnements SharePoint Online. Analyser les impacts des migrations sur l'écosystème Microsoft 365 (Loop, Purview, etc.). Produire des reportings techniques et suivre les indicateurs des projets de migration. C'est votre parcoursVous avez au moins 3 ans d'expérience dans l'administration Microsoft 365 et l'accompagnement de projets de migration. Vous aimez automatiser, optimiser et sécuriser les environnements collaboratifs. Vous recherchez un contexte projet stimulant où expertise technique et travail d'équipe sont au cœur de votre quotidien. C'est votre expertiseAdministration Microsoft 365 (M365) – confirmé PowerShell – confirmé (scripting avancé) Commandes systèmes (robocopy, xcopy, …) – confirmé SharePoint Online (maîtrise avancée : synchro, Lists, corbeille N1/N2, etc.) Anglais professionnel C'est votre manière de faire équipeEsprit d'analyse et de résolution de problèmes Organisation et rigueur Autonomie et sens des responsabilités Esprit d'équipe et collaboration Bonnes capacités de communication et d'accompagnement des projets C'est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C'est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C'est bon à savoir Lieu : Aix-en-provence Contrat : CDI Télétravail : 2 jours Salaire : De 32 000€ à 37 000€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Administrateur système Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c'est le vôtre.
Contexte de la mission : Dans le cadre de la migration de l'application de gestion des immobilisations vers l'ERP SAP S/4HANA (Polar is), notre client recherche un(e) Chef de Projet SAP FI-AA pour piloter l'ensemble du projet jusqu'à la mise en production. La mission couvre trois sites en France et s'inscrit dans un contexte de montée de version de SAP S/4HANA. Le/la consultant(e) jouera un rôle central en coordonnant les équipes métiers, les experts techniques et les parties prenantes, tout en accompagnant les utilisateurs dans la conduite du changement. Objectifs et livrables : Le/la consultant(e) aura pour principales missions de : · Piloter le projet de migration de bout en bout jusqu'au go-live et à l'hypercare. · Assurer la gouvernance du projet, le suivi des jalons et le reporting auprès des parties prenantes. · Coordonner les équipes métiers, les équipes IT et les experts techniques (ABAP, Fiori, migration de données, interfaces...). · Planifier et suivre les activités de migration des données et d'intégration. · Gérer les dépendances avec le programme de montée de version SAP S/4HANA. · Définir et coordonner la stratégie de cutover et de fonctionnement en parallèle. · Animer les ateliers métiers et accompagner les équipes dans la conduite du changement. · Former les utilisateurs et assurer le support au démarrage sur les différents sites.
🔎 Contexte & objectifs Dans le cadre d'une mission au sein d'un acteur majeur du secteur financier (asset management), nous recherchons un(e) Développeur Full Stack Java / Angular pour intervenir sur les outils de distribution de produits d'épargne salariale. La mission s'inscrit dans un environnement agile, avec des interventions à la fois sur le front-end et le back-end. Une sensibilité aux bonnes pratiques de développement (craftsmanship) ainsi qu'à la conception d'API REST est attendue. 🚀 Missions principales Participer à la mise en œuvre des évolutions techniques et fonctionnelles liées à l'intégration ou à la montée de version de progiciels de finance de marché Réaliser les maintenances évolutives et correctives Assurer le suivi de la production applicative Fournir le support applicatif et fonctionnel aux utilisateurs
Notre client (grand compte, secteur média) recherche un(e) Développeur(se) Backend pour renforcer son équipe technique, sur un périmètre applicatif intégrant des enjeux de gestion des identités et des accès (IAM). Le poste implique une réelle autonomie technique et une capacité à challenger l'existant pour faire progresser les solutions en place. Missions principales Développement et maintenance d'applications backend en Java/Spring Gestion de données avec MongoDB et MySQL Conception et gestion d'API (REST, intégration, exposition de services) Intégration CI/CD via GitLab (GitLab CI) Conteneurisation et orchestration : Docker, Kubernetes Développement et déploiement sur AWS, avec une composante Lambda (serverless) Supervision et monitoring applicatif : Splunk, Grafana, Datadog Contribution aux problématiques d'authentification et de gestion des accès : SAML, OAuth2, OTP Intervention ponctuelle sur la solution IAM Sign&Go et sur Okta Analyse critique de l'existant et proposition d'améliorations techniques (architecture, process, choix de solutions)
[En bref] CDI – Création de poste – Développeur Senior Fullstack TypeScript / React / Node H/F – Start-up en forte croissance – 55/60K€ – 1 jour de télétravail – Nice Ouest WARNING : ON NE CHERCHE PAS UN EXÉCUTANT. On cherche quelqu'un qui sait construire un produit, pas juste coder des tickets. Un développeur capable de prendre un sujet flou, de le structurer, de le sécuriser, et de le transformer en fonctionnalité solide en production. Si tu aimes les environnements propres, les architectures qui tiennent la route, et les équipes qui livrent vraiment : tu vas être dans ton terrain de jeu. TON RÔLE Tu rejoins une équipe tech de 9 développeurs dans un contexte de lancement de nouveaux produits. Tu arrives sur une base existante à structurer et à faire évoluer, avec un vrai rôle de pilier technique. Concrètement, tu vas : - Construire et faire évoluer les fonctionnalités produit (forte dominante front React / TypeScript) - Intervenir aussi sur le backend Node pour garantir la cohérence globale, - Structurer un codebase qui doit gagner en robustesse et en lisibilité, - Mettre en place des tests et renforcer la qualité logicielle, - Participer aux choix techniques et aux orientations d'architecture, - Assurer la stabilité en production dans un contexte de montée en charge. Ici, ton impact se voit directement dans le produit.
Contexte Notre client, une banque spécialisée dans le crédit aux entreprises, recherche un(e) Tech Lead Full Stack pour piloter techniquement ses équipes de développement. Le/La Tech Lead jouera un rôle central dans l'architecture des solutions, l'animation de l'équipe et la garantie de la qualité technique des livraisons, en étroite collaboration avec les équipes métier et les architectes du groupe. Responsabilités ▸ Définir et faire évoluer l'architecture technique des applications (back-end Java 17, front-end Angular). ▸ Encadrer et animer une équipe de développeurs (revues de code, pair programming, montée en compétences). ▸ Assurer le lien entre les exigences fonctionnelles et les choix techniques, en garantissant leur cohérence. ▸ Piloter les choix d'architecture : patterns, découpage microservices, sécurité, performance. ▸ Définir et faire respecter les standards de qualité : normes de code, couverture de tests, dette technique. ▸ Contribuer aux instances de gouvernance technique (comités d'architecture, points d'avancement). ▸ Participer aux estimations, à la planification technique et aux rituels Agile (sprint planning, démos, rétrospectives). ▸ Être le référent technique vis-à-vis des équipes métier et des parties prenantes.
🏭 Secteurs stratégiques : Banque d'investissement PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Le département a lancé un programme stratégique, qui comporte plusieurs projets d'harmonisation des processus et outils. L'un de ces streams a pour vocation de constituer un datalake sur une stack Hadoop, afin de servir les besoins en data et reporting. Ce datalake a également pour vocation de devenir la brique centrale de l'architecture du SI . Nous recherchons un profil Hadoop / PySpark qui sera en charge, en lien avec l'équipe de production applicative / devops, de mettre en œuvre techniquement les évolutions du datalake. Passionné par les données, capable de s'adapter à un environnement dynamique et en constante évolution, le prestataire doit faire preuve d'autonomie, d'initiative et d'une forte capacité d'analyse pour résoudre des problèmes complexes. 🤝Principales missions : Les tâches suivantes seront confiés au consultant : • Mettre en œuvre de nouvelles ingestions de données, data prep/transformation • Maintenir et faire évoluer nos outils de gestion des pipeline de données (Pyspark + shell scripting) • Adresser à l'équipe devops les demandes relatives aux évolutions de la plateforme • Eventuellement mettre en œuvre une couche d'APIs afin d'exposer nos données
Rejoignez l'un des plus grands programmes de transformation bancaire en France ! L'objectif ? Migrer 13 établissements bancaires vers un SI cible commun d'ici 2028, au travers d'un projet stratégique à forte visibilité.Afin d'accompagner cette transformation, nous recherchons un.e Chef de Projets SI / Consultant.e Fonctionnel.le Banque pour intégrer l'équipe cœur du projet. Au sein d'une équipe experte, vous interviendrez sur un périmètre fonctionnel dédié et aurez pour principales responsabilités de : Monter en compétence sur les applications de votre périmètre, Piloter les activités de paramétrage fonctionnel, Animer des ateliers avec les experts métiers et les établissements bancaires, Définir et mettre en œuvre le paramétrage cible, Participer aux phases de migration, de certification et de recette, Contribuer au suivi et au pilotage du chantier de paramétrage. Pourquoi rejoindre ce projet ?✅ Un programme stratégique de transformation SI, ✅ Une mission de long terme jusqu'en 2028, ✅ Des enjeux métier forts autour de la transformation du SI bancaire, ✅ Une équipe expérimentée et un environnement Agile.
Nous recherchons développeurs Full Stack spécialisés sur Foundry (Palantir) pour des projets data liés à la LCB-FT (traitement d'alertes et investigation). La mission consiste à développer et maintenir des pipelines de données (ETL) et des applications métiers orientées analyse et gestion de cas. Un profil senior est attendu pour sécuriser les évolutions et structurer les bonnes pratiques, accompagné d'un profil confirmé. . . . . . .
