Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Notre client, basé à Lille (59), est à la recherche d’un Responsable de Programme Senior (H/F) freelance pour piloter deux programmes stratégiques. MISSIONS Vous intervenez sur deux programmes stratégiques qui traitent respectivement de : • Digitalisation des processus de planification financière, commerciale et opérationnelle. • Gestion des contrats commerciaux, pricing, promotions et dépenses commerciales Piloter et gouverner des programmes : • Définir et suivre les plans de projet (budget, délais, qualité). • Assurer la coordination entre les équipes métiers et IT. • Mettre en place un reporting clair et orienté décision. Management et leadership : • Encadrer et motiver des équipes pluridisciplinaires. • Clarifier les rôles et responsabilités. • Gérer les situations sensibles (conflits, résistances). Transformation et amélioration continue : • Identifier les leviers d’efficience opérationnelle. • Proposer des solutions innovantes orientées business. • Garantir l’alignement avec les objectifs stratégiques du groupe. LIVRABLES • Plan de gouvernance et reporting consolidé • Roadmap des deux programmes (IBP & RGM) • Documentation des processus et passage de relais structuré

[En Bref] CDI – Développeur Mobile iOS Senior (Swift) H/F - Scale up - Nice - 3j TT/sem - 55/60K€ (négociable) Développeur Mobile iOS chevronné, tu aimerais travailler sur une application mobile internationale qui rassemble une large communauté d’utilisateurs passionnés ? Tu maîtrises Swift et l’écosystème iOS sur le bout des doigts ? Tu recherches un rôle central dans une équipe tech soudée, où ton expertise aura un vrai impact sur les évolutions produit ? Alors ce poste est fait pour toi ! TON POSTE Impliqué dans tout le cycle de vie : de la réflexion jusqu'à la mise en production, en passant par le développement, les tests et l’amélioration continue. . Plus précisément : - Développer et maintenir l’app iOS en Swift (UIKit/SwiftUI) - Participer aux phases de conception avec les PO et l’équipe produit - Mettre en place et exécuter des tests automatisés pour garantir la qualité - Contribuer aux process CI/CD et assurer la fiabilité des déploiements - Surveiller la performance et la stabilité via des outils de suivi et de monitoring - Faire évoluer l’application : refonte d’interfaces, nouvelles fonctionnalités sociales, optimisation du parcours utilisateur et amélioration de la cartographie - le tout en interaction permanente avec les équipes produit, design, backend, Android et QA, dans un cadre collaboratif et agile.

Notre client recherche un/une Responsable Sécurité Opérationnelle - SOC, VOC et Pentest (H/F)H/F Description de la mission: La sécurité du Système d’Information est une priorité stratégique. Le pôle Sécurité, rattaché à la DSI, définit et pilote la stratégie globale de sécurisation. Le Responsable Sécurité Opérationnelle pilotera le SOC, le VOC et les activités offensives (pentest, audits, Purple Team), avec pour objectif l’industrialisation et l’automatisation des processus via SOAR. Missions principales 1. Gouvernance technique (20%) Assurer la gouvernance technique et challenger la couverture fonctionnelle des outils : EDR, SIEM, SOAR, honeypot, scanners, Bloodhound, plateformes de pentest… Mettre en œuvre et opérer des contrôles réguliers liés à l’ISO 27001 et documenter le SMSI. Suivre les contrats et relations avec les fournisseurs du SOC/VOC. 2. SOC – Security Operation Center (20%) Piloter l’équipe SOC (2,5 personnes + MSSP externe). Industrialiser et automatiser les processus (SOAR, Threat Hunting). Mettre en œuvre et traiter les fuites de données. 3. VOC – Vulnerability Operation Center (30%) Piloter et industrialiser le VOC (scanners, outils de ticketing, SOAR). Qualifier, attribuer et suivre les tickets de vulnérabilités. Produire des reportings et promouvoir le VOC auprès de la DSI. 4. Attaque / Offensif (20%) Coordonner les activités de pentest, Bug Bounty et Purple Team (0,5 personnes + prestataires). Participer aux audits et renforcer ponctuellement l’équipe. 5. Veille (5%) Assurer une veille sur les menaces, vulnérabilités et innovations du marché. Maintenir les relations avec les fournisseurs pour suivre les évolutions techniques.

🚀 Pixie Services recrute un Ingénieur Système dynamique et innovant ! 🚀 Contribuez à l'évolution technologique de notre entreprise basée dans la vibrant métropole lilloise. À propos de : Pixie Services, leader dans le secteur des solutions numériques, se distingue par son engagement envers l'innovation et la qualité. Située au cœur de la métropole lilloise , notre entreprise vise à transformer les défis technologiques en succès palpables, grâce à une équipe passionnée et dédiée. 🌟 Ce que nous offrons : Une chance de travailler sur des systèmes à la pointe de la technologie et de participer activement à des projets innovants. Un environnement de travail collaboratif, où le partage de connaissances et le développement professionnel sont encouragés. Un poste basé dans la métropole lilloise , au sein d'une entreprise reconnue pour son dynamisme et son innovation. 🔍 Missions pour l'Ingénieur Système : Gestion des systèmes : Administrer, configurer et optimiser les systèmes pour garantir performance et sécurité. Automatisation et scripts : Développer des scripts pour automatiser la gestion des systèmes et réduire les interventions manuelles. Surveillance et résolution de problèmes : Surveiller les systèmes pour détecter et résoudre rapidement les problèmes. Mises à jour et maintenance : Planifier et exécuter les mises à jour nécessaires pour assurer la sécurité et l'efficacité des systèmes. Support technique : Fournir un support technique de haut niveau aux équipes internes et contribuer à l'amélioration continue des processus IT.

Afin de mener à bien cette mission, souhaite préciser le niveau d’expertise nécessaire dans les domaines suivants: ACTIVE DIRECTORY ET SERVICES D'ANNUAIRE • Expertise approfondie d'Active Directory Domain Services (ADDS) en environnement multi-domaines et multi-forêts • Maîtrise avancée des contrôleurs de domaine Windows Server (2016/2019/2022) • Connaissance approfondie des mécanismes d'authentification (Kerberos, NTLM, authentification moderne) • Expertise des relations d'approbation inter-domaines et inter-forêts • Maîtrise des Group Policy Objects (GPO) et de leur déploiement sécurisé • Compétences en PowerShell, automatisation d’administration et scripting AD. SECURITE ACTIVE DIRECTORY • Expertise en audit de sécurité AD (analyse des vulnérabilités, chemins d'attaque, ACL/permissions) • Maîtrise des modèles de délégation et du principe du moindre privilège (Tiering Model) • Connaissance des attaques courantes sur AD (Pass-the-Hash, Golden Ticket, Silver Ticket, etc.) • Expertise des outils d'audit et de hardening AD (PingCastle, Tenable, ORADAD, outils Microsoft Security, etc.) • Maîtrise d'Active Directory Certificate Services (ADCS) et de sa sécurisation • Connaissance des mécanismes LAPS, JEA (Just Enough Administration) et PAW (Privileged Access Workstations) INFRASTRUCTURE WINDOWS SERVER • Administration avancée de Windows Server 2016/2019/2022 • Maîtrise de PowerShell pour l'automatisation et l'audit • Connaissance des services DNS, DFS, DHCP et leur sécurisation • Expertise en monitoring et détection d'incidents (Event Logs, Sysmon, etc.) • Maîtrise des solutions de sauvegarde et de restauration AD NORMES ET CONFORMITE • Connaissance des référentiels de sécurité (ANSSI, Microsoft Security Baseline) • Maîtrise des bonnes pratiques de durcissement système (hardening) • Expérience en documentation technique et rédaction de procédures • Compétences relationnelles et communication efficaces pour collaborer avec les équipes techniques et les utilisateurs finaux. PHASE D'AUDIT ET DIAGNOSTIC • Réalisation d'un audit de sécurité complet de l'environnement Active Directory • Analyse de la structure organisationnelle (domaines, OU, groupes) • Identification des vulnérabilités et des chemins d'attaque potentiels • Évaluation des droits et privilèges (comptes administrateurs, délégations, ACL) • Analyse de la configuration des GPO et leur impact sécuritaire • Rédaction d'un rapport d'audit détaillé avec plan de remédiation priorisé PHASE DE SECURISATION • Mise en œuvre du modèle de gestion à niveaux (Tiering Model / ESAE) • Durcissement des contrôleurs de domaine selon les recommandations ANSSI/CIS • Configuration et déploiement de LAPS (Local Administrator Password Solution) • Révision et optimisation de la politique de mots de passe et des stratégies de verrouillage • Mise en place de GPO de sécurité renforcées • Sécurisation des comptes à privilèges (Protected Users, Sensitive accounts) • Configuration d'audits et de détection des anomalies (Advanced Audit Policy) • Mise en place de procédures de supervision et d'alerting PHASE DE DOCUMENTATION ET TRANSFERT DE COMPETENCES • Documentation technique complète de l'architecture sécurisée • Rédaction de procédures opérationnelles et de guides d'administration • Formation des équipes IT aux bonnes pratiques de sécurité AD • Recommandations pour la maintenance et le suivi dans le temps • Accompagnement post-projet (support pendant période définie) pour une mission longue durée. Habilitation nécessaire

CDI (45-55K€) - Mulhouse - Expérience de 5 ans minimum (hors stages / alternance) Et si vos compétences en cybersécurité pouvaient sécuriser des systèmes critiques et protéger des infrastructures industrielles sensibles ? Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Ingénieur cybersécurité pour intervenir chez un de nos clients dans le secteur industriel. Votre rôle : Vous serez en charge de sécuriser des systèmes industriels et informatiques tout au long du cycle projet : - Concevoir et déployer des architectures informatiques sécurisées, virtualisées ou non - Définir et mettre en œuvre des mesures techniques de réduction du risque cyber - Analyser les exigences de sécurité des clients et les traduire en solutions opérationnelles - Valider les livrables à travers tests, procédures et documentation technique (schémas, matrices de conformité, procédures de validation…) - Collaborer et animer des échanges techniques avec des équipes pluridisciplinaires - Rendre compte de l’avancement et contribuer aux arbitrages techniques Quelques infos importantes à retenir : - Expérience de 5 ans minimum (hors stages / alternance) - Contrat : CDI / Mission de pré-embauche - Ce poste requiert d’être habilitable Secret Défense Situation géographique : Mulhouse (68)

RESULTATS ATTENDUS : - Piloter le cadrage IT d’un programme de transformation SAP. - Définir périmètre, planning, budget et risques. - Rédiger et valider l’expression de besoins. - Élaborer le cahier des charges et gérer l’appel d’offres. - Mettre en place la gouvernance projet (comités, reporting). - Définir le plan projet et les lots fonctionnels. - Superviser l’intégration des flux financiers et interfaces bancaires (ISO 20022). -Déployer les contrôles, reporting et piste d’audit. FORMATION REQUISE : - Diplôme Bac+5 en Informatique, Systèmes d’Information ou Gestion de Projet (Master, Ingénieur). - Connaissance des ERP financiers (SAP FI/CO ou équivalent). - Formation ou expérience sur les interpréteurs comptables et flux financiers. - Connaissance des processus comptables (encaissements, décaissements, lettrage, rapprochements). - Anglais professionnel (écrit et oral) pour échanges avec éditeurs et intégrateurs. V.Oct 2025 EXPERIENCE PROFESSIONNELLE REQUISE : - Expérience confirmée en pilotage de projets IT complexes (cadrage, appel d’offres, mise en œuvre). - Expérience en gestion de programmes financiers ou migration d’ERP (SAP ou équivalent). - Pratique des interpréteurs comptables et des processus de traduction comptable. - Maîtrise des flux financiers et bancaires (encaissements, décaissements, rapprochements). - Connaissance des normes ISO 20022 et des formats bancaires (pain.001, pain.008, camt.053/054). - Expérience dans la mise en place d’interfaces et d’intégrations entre systèmes (ERP, middleware, outils bancaires). - Expérience en pilotage multi-éditeurs et intégrateurs (ERP, solutions BI, outils de trésorerie). - Expérience en gestion des risques et gouvernance projet (comités, reporting, indicateurs). - Conduite de recettes fonctionnelles et techniques (tests, validation, correction des anomalies).

Missions : Déclinaison de la roadmap notation avec en priorité le sujet de mise en place du nouveau modèle de notation ESG en garantissant un écosystème cohérent avec l’existant du moteur de notation Base technique forte autour de SQL • Si capacité à faire des petits scripts voir si connaissance de développement ou ancien développeur c’est un plus • Connaissance fonctionnelle en risque de crédit souhaité mais à date et d’expérience l’appui et montée en compétence sur le volet fonctionnel est plus simple que celui sur la partie technique d’où l’ordre de préférence • Velléité à aller explorer des logs techniques et comprendre la partie technique du système

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Chef de projet MOE H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Dans le cadre d’un besoin structurant pour la DSI, vous intervenez sur un programme de mise en conformité RGPD à fort enjeu, impliquant plusieurs systèmes applicatifs et de nombreuses parties prenantes. Vous évoluez dans un environnement transverse et contribuez à la sécurisation, à la conformité et à la pérennité des systèmes d’information. Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : -Piloter les projets de mise en conformité RGPD côté MOE -Accompagner et coordonner les phases de tests avec les équipes MOA -Suivre les campagnes de tests en environnement de pré-production -Préparer et animer les instances de gouvernance projet -Animer les comités projets MOE sur les applications concernées -Contribuer à la structuration et à l’alimentation des espaces documentaires RGPD -Assurer un reporting régulier auprès de la direction de programme -Garantir la qualité des livrables, le respect des délais et des engagements

Notre client, proche du Havre (76) est à la recherche d’un Project Manager Expert (H/F) freelance pour accompagner deux usines. MISSIONS Votre rôle est d’accompagner deux usines situées à Bolbec et en Hongrie pour synchroniser et optimiser les activités des deux sites industriels. Les deux usines étant déjà en mode RUN la mission consiste à rattraper les retards constatés et à sécuriser la continuité opérationnelle tout en amélioration la performance globale. · Piloter et coordonner les activités des deux usines dans un environnement international · Harmoniser les pratiques et assurer l’alignement entre deux méthodes de fonctionnement distinctes · Optimiser l’outil existant afin d’en améliorer l’efficacité, la fiabilité et l’adoption par les équipes. · Identifier les points de blocage, proposer et mettre en œuvre des plans d’actions concrets pour rattraper les délais · Assurer un pilotage rigoureux du planning, des risques et des priorités, en lien étroit avec les équipes locales et les parties prenantes · Jouer un rôle clé de coordination, de communication et de conduite du changement entre les deux sites

Tu rejoins un groupe industriel familial français, leader mondial dans son domaine. Au sein d'une équipe R&D dynamique et ambitieuse, le recrutement s'inscrit dans un contexte de développement et d'optimisation continue de ses outils industriels, afin de rester à la pointe des évolutions technologiques. La mission Ton rôle est central dans la conception et l'amélioration des systèmes de vision et de leurs interfaces utilisateurs : - Concevoir et développer des algorithmes de vision informatique en C++ - Faire évoluer et optimiser les interfaces homme-machine (IHM) pour améliorer l'expérience utilisateur et l'efficacité des systèmes - Corriger les anomalies, analyser les performances et optimiser les applications pour garantir leur fluidité et stabilité - Participer à la rédaction de la documentation technique (rapports de résultats, manuels d'utilisation...) dans un environnement soumis à de fortes exigences qualité et réglementaires - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour assurer l'intégration, la compatibilité et le bon fonctionnement des solutions développées Environnement technologique - Langage : C++ - Framework : Qt - Domaines : Vision informatique, traitement d'image, IHM - Méthodologie : environnement agile, orienté performance et qualité industrielle

Nous recherchons un(e) Tech Lead Data Engineer capable de trouver des solutions innovantes et robustes à l'ensemble des problématiques Data. Vous aurez la charge de : • Assurer la mise en œuvre de l'accès, du référencement et de la qualité de la donnée • Assurer l'industrialisation, la supervision et l'intégration des solutions • Rédiger les normes de développement • Participer à la rédaction du manuel d'exploitation En tant que Tech Lead, vous savez : • Vous présenter et promouvoir des architectures data face au client • Identifier et comprendre les besoins métiers • Former, encadrer et faire évoluer les consultants juniors • Participer à la réponse aux appels d'offres (avant-vente) Référence de l'offre : sliv9e59p7

Mission : Au sein de la Direction Infrastructure et Opérations Groupe, vos principales missions sont les suivantes : - Analyse & audit des infrastructures Active Directory et Entra ID ; - Sécurisation des infrastructures Active Directory et Entra ID ; - Standardisation, automatisation et partage des méthodes d’administration ; - Participation à la conception et au déploiement de solutions d’identité (On-Prem /Cloud / Hybrides) ; - Participation à des projets de migration, intégration, cession de filiales au sein du groupe ; - Support N3 et transfert de compétences aux équipes en charge de l’exploitation des infrastructures Active Directory.

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) un Business Analyst H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Dans le cadre d’un programme stratégique et d’un projet en responsabilité, vous interviendrez pour piloter les activités de test et accompagner l’analyse des besoins métiers. L’objectif est d’assurer la qualité des livrables tout en facilitant la collaboration entre équipes fonctionnelles, techniques et parties prenantes. Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : -Planifier et organiser les campagnes de tests et recettes -Coordonner les équipes fonctionnelles, techniques et parties prenantes -Animer les comités de suivi et de restitution -Suivre les indicateurs d’avancement et assurer le reporting -Identifier, suivre et résoudre les anomalies -Rédiger les scénarios de tests fonctionnels et techniques -Superviser l’exécution des tests et analyser les résultats -Recueillir et formaliser les besoins métier -Contribuer à la rédaction des spécifications fonctionnelles

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail par semaine – Montpellier (34) – Expérience de 5 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Pour renforcer nos équipes et chez plusieurs de nos clients dans le secteur de Montpellier, nous recherchons régulièrement des Développeurs JAVA . Voici un aperçu détaillé de vos missions : - Développement d’applications en Java 17/21, - Création et maintenance de microservices, - Écriture de tests unitaires, - Mise en place de tests d’intégration, - Gestion des bases de données, - Sécurisation des applications, - Déploiement et maintenance des services, - Optimisation des performances, - Documentation du code et des API, - Collaboration en équipe et suivi des bonnes pratiques.

Intégrez une équipe dédiée à la conception et au déploiement d'applications data innovantes, fiables et scalables, exploitant des algorithmes de pointe en Machine Learning (ML) et IA Générative (LLM). Votre mission : contribuer à la transformation technologique en explorant le potentiel de l'IA et de la GenAI pour identifier de nouveaux cas d'usage et optimiser des solutions concrètes. Environnement technique Langages et compétences clés : Python (expertise requise) Go (notions souhaitables) PL/SQL (maîtrise requise) Technologies associées : Modèles de langage (LLM) Unités de traitement graphique (GPU) Méthodologie : Développement en mode Agile (analyse technique, documentation, tests, revues de code, collaboration avec les équipes infrastructure). Missions principales Développement et innovation : Concevoir des applications traditionnelles intégrant des services d'IA Générative. Participer à la construction de plateformes IA scalables et adaptables à divers domaines métiers. Intégrer des solutions IA robustes pour créer de la valeur ajoutée. Maintenance et amélioration : Assurer le support et l'évolution d'une plateforme basée sur des LLM (ex : outil de conseil ESG). Veiller à son disponibilité et à son enrichissement continu (nouveaux modèles, techniques, cas d'usage). Coordination et collaboration : Travailler au sein d'une équipe internationale (répartie sur plusieurs sites). Gérer les défis techniques, fonctionnels et organisationnels au quotidien. Participer activement à un cycle de développement logiciel Agile.