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Description de la mission En tant que Directeur de Projet Infra & Réseau , vous êtes responsable du pilotage global des lots infrastructures IT et réseaux liés à l’ouverture du nouveau site. Vous assurez la coordination, le suivi et la réussite du projet , depuis la phase de cadrage jusqu’à la mise en production. Responsabilités principales Pilotage du projet Infra & Réseau dans un contexte d’aménagement de site neuf Définition et suivi du planning, du budget et des risques Coordination des parties prenantes : équipes IT internes, réseau, sécurité, immobilier, fournisseurs et intégrateurs Supervision des infrastructures IT : Réseaux LAN / WAN / Wi-Fi Salles serveurs / infrastructures locales Télécoms, câblage, interconnexions Garant du respect des standards groupe , des exigences de sécurité et de conformité Organisation et animation des comités projet (COPIL / COPROJ) Reporting régulier auprès des instances de gouvernance Accompagnement de la mise en service du site et du passage en RUN

Développer des modèles de documents dans le cadre d'un projet Editique Contrainte forte du projet: Compétences Editique Le livrable est - Compétences techniques Quadiant - Expert - Important KW - Expert - Important OpenText - Expert - Important Description détaillée Le projet consiste à participer à une migration documentaire d'un outil d'éditique vers un nouvel outil Le ou la consultant(e) rejoindra une dev team à taille humaine au sein d'une équipe d'une trentaine de personnes. La compétence d'un (ou plusieurs) des outils mentionnés est impérative. Le projet peut se dérouler en remote sur le territoire français. Date de démarrage 02/02/2026 Date de fin 30/04/2026

Grand acteur du transport et des infrastructures aéroportuaires. Direction Numérique & Transformation. Pilotage de plusieurs projets majeurs dont : Toponymie (renumérotation terminaux/portes, >100 SI impactés, interfaces compagnies, assistants, contrôle aérien). IT4OT (plateforme sécurisée de services pour éléments techniques). SPA NG lot 2 (ajout de KPI BI et alimentation d’un catalogue de données). Mission * Piloter un portefeuille de projets IT (toponymie – volet IT, IT4OT, SPA NG lot 2, autres projets). * Organiser et suivre les phases : conception, réalisation, vérification, déploiement. * Coordonner les acteurs internes et externes (métiers, IT, OT, chefs de projet SI, prestataires, partenaires). * Sur la toponymie : s’appuyer sur les chefs de projet de chaque SI pour assurer une vision globale des impacts IT. * Vérifier la conformité aux exigences fonctionnelles et techniques. * Assurer le pilotage des fournisseurs et le suivi des livrables. * Mettre en place et suivre les indicateurs d’avancement et de performance.

Contexte du poste Au sein d'une grande entité dans le secteur de l'assurance, un projet stratégique ambitieux est sur le point de prendre son envol. Ce projet, vise à révolutionner le référentiel d'assurance en offrant une gestion optimisée des contrats, des produits et de la souscription. Pour y parvenir, nous lançons un grand chantier technologique qui nécessite des talents experts. L'équipe dédiée à ce projet est structurée de façon dynamique en méthodologie Agile/Scrum et composée de professionnels expérimentés des secteurs IT et Assurance. Nous recherchons un Développeur Backend Java/Angular pour contribuer activement à cette transformation. Ce poste promet des défis stimulants et des opportunités d'innovation. Missions Missions principales - Concevoir et développer des fonctionnalités de l’application – Développer les composants sous la gouvernance projet (users stories définis par les BA dans le cadre de l’équipe Scrum Digital) - Développer des fonctionnalités de sécurité - Assurer la sécurité des composants développés - Respecter et appliquer les directives de sécurité - Mener les phases de tests unitaires et de test d'intégration (rédaction, exécution, correction de bugs) - Participer aux phases de chiffrage - Respecter les engagements (charges, délais, périmètres) - Être en capacité de transmettre les connaissances aux autres développeurs de l'équipe - Être initiateur de sujets techniques novateurs et être force de proposition Missions annexes - Rédaction et exécution de tests unitaires et d’intégration avec TDD. - Contribuer à la documentation technique et au partage de connaissances au sein de l'équipe. - Participation à la veille technologique et proposition de solutions innovantes. Avantages - Rémunération compétitive selon profil et expérience. - Mission à forte valeur ajoutée, avec possibilité de renouvellement. - Flexibilité de télétravail partiel. - Environnement de travail stimulant au sein d'une équipe passionnée. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre projet, c'est intégrer une équipe engagée dans l'innovation technologique au service de l'assurance. Vous participerez à un projet de grande envergure qui changera la manière dont l'assurance est gérée. Bénéficiez de la souplesse d'un cadre agile, de la richesse d'un environnement technique à la pointe, et de la possibilité de laisser votre empreinte sur un projet stratégique majeur. Si vous êtes prêt à relever ce défi, nous serions ravis de vous avoir parmi nous.

CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet innovant, nous avons LE poste pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Directeur de Projet SI (H/F) 🚀 ☘️ Votre mission est pour un client connu du secteur de la retraite et prévoyance. Notre client engage une transformation majeure de sa fonction comptable. L'enjeu central est la mise en œuvre de la solution CEGID XRP en remplacement de la solution SAGE . Ce projet englobe l'ensemble des fonctions financières (comptabilité générale, auxiliaire, immobilisations, rapprochement bancaire) et doit garantir la conformité légale ainsi que l'archivage des données sur 10 ans. Le projet s'inscrit dans un écosystème complexe incluant les applications métiers de la retraite, le SI interne et les flux en provenance des Institutions de Retraite Complémentaire (IRC). 👉 Vous aurez les missions suivantes : 👈 🔸 Pilotage opérationnel : Suivi du planning, gestion des charges et du budget, reporting hebdomadaire et gestion des arbitrages. 🔸 Mise en œuvre technique : Coordination des interfaces avec les outils connexes (notes de frais, outil bancaire, paie, gestion de la dépense). 🔸 Gestion de la bascule : Pilotage des répétitions générales, élaboration des fiches de Go/No-Go et sécurisation du passage en production. 🔸 Comitologie : Préparation, animation et rédaction des comptes-rendus des instances (COMOP hebdomadaire, COPIL toutes les 3 semaines, COSTRAT trimestriel). 🔸 Accompagnement au changement : Transfert de compétences vers les collaborateurs du SI Interne et suivi de la relation avec les fournisseurs tiers.

Contexte de la mission : Dans le cadre du renforcement de son dispositif de surveillance des risques de crédit , un grand établissement bancaire recherche un Consultant Risque Crédit confirmé . La mission porte sur la mise en place et le suivi des dispositifs de surveillance individuelle et de portefeuille , en intégrant les volets réglementaires (BCE), financiers et IT/Data. Le consultant interviendra à la fois sur la gouvernance du dispositif , la production d’analyses et de rapports ainsi que sur la coordination des parties prenantes (métiers, risques, IT, établissements). Missions principalesPilotage et Surveillance Contribuer au pilotage du projet « Surveillance » : Surveillance individuelle (EWI, UTP Assessment, Covenants, Forbearance) Surveillance de portefeuille Suivi du schéma délégataire et des dérogations aux politiques de crédit Industrialisation IT / Data Gouvernance et Coordination Structurer et animer un comité de pilotage mensuel (préparation, support, comptes rendus, suivi des actions). Préparer et suivre les Comités de Pilotage Surveillance . Organiser et animer des points projets hebdomadaires avec les directions métiers et IT. Préparer et accompagner les ateliers ad hoc avec les établissements pilotes : support, CR, suivi des plans d’action. Participer à la définition et à la formalisation de solutions aux problématiques et études spécifiques . Reporting et Conformité Assurer la production de rapports et notes de synthèse à destination de la Direction des Risques. Rédiger et suivre les recommandations et actions liées aux revues BCE . Contribuer à l’ alignement du dispositif de surveillance avec les standards réglementaires et de contrôle interne . Profil recherché Expérience confirmée en risque de crédit (retail et corporate) au sein d’un établissement financier. Expertise dans les processus de surveillance individuelle et de portefeuille . Bonne maîtrise des problématiques de Risk Management, Contrôle interne et Audit . Solides compétences en analyse financière et capacité à traduire les enjeux crédit en indicateurs opérationnels. Background IT / Data pour travailler en lien avec les équipes informatiques et contribuer à l’industrialisation des reportings. Maîtrise avancée d’ Excel et de PowerBI . Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse (rapports, notes BCE, supports de comités). Compétences en coordination, animation d’ateliers et pilotage transversal. Atouts complémentaires Expérience en cabinet de conseil ou d’audit reconnu (EY, Deloitte, PwC, BearingPoint, etc.). Pratique des environnements réglementaires européens (BCE, ACPR). Modalités Localisation : Paris 13 Démarrage : ASAP. Durée : Mission longue. Profil : Consultant confirmé / senior.

Freelance – Architecte Réseau 5G / FRMCS – Saint-Denis (2j remote) Nous recherchons pour l’un de nos clients un Architecte Réseau 4G/5G / FRMCS afin d’intervenir sur un programme stratégique de transformation des communications ferroviaires basé sur le standard Future Railway Mobile Communication System , destiné à remplacer Global System for Mobile Communications – Railway . 📍 Localisation Saint-Denis (93) – 2 jours de télétravail par semaine 📅 Durée Avril 2026 – Décembre 2028 🎯 Missions Dans le cadre de la mise en place des futurs réseaux ferroviaires, vous interviendrez sur la conception et l’architecture du cœur de réseau 4G/5G . Vos principales responsabilités : Rédiger les études d’architecture du core FRMCS (5G Core, MCx, IMS) Contribuer à la standardisation et à la mise en place du cœur de réseau 4G/5G Analyser et évaluer différentes solutions techniques du core 5G : Network Slice Selection Function Network Exposure Function Network Repository Function Service-Based Architecture Network Slicing Intégrer les aspects cybersécurité, résilience et haute disponibilité Travailler dans des environnements virtualisés et conteneurisés Assurer l’intégration avec les réseaux radio d’accès et les systèmes ferroviaires Participer à la rédaction des cahiers des charges Contribuer à la mise en place de pilotes ou démonstrateurs 👤 Profil recherché Expérience confirmée en architecture réseau mobile 4G/5G Bonne maîtrise du 5G Core Connaissance des architectures IMS / MCx Expérience dans les environnements virtualisés / cloud telco Connaissance des enjeux de cybersécurité et haute disponibilité Une expérience dans les réseaux critiques ou le secteur transport/ferroviaire est un plus

Contexte Suite à un pic d'activité sur le T2 2026, l'équipe RECETTE CONTRAT/CRM nécessite un renfort dans l'équipe afin de pouvoir gérer l'afflux de projet. MISSIONS : "Périmètre: Pilotage de Test (Test Manager) & Analyse et exécution des Tests d'Acceptation Utilisateur pour un programme/projet • Cadrage des projets majeurs nécessitant l'intervention d'un test manager • Lecture et analyse des demandes d'aménagement et des spécifications. • Mise en place du plan de test Maitre • Conception des cas de test dans l'outil • Exécution/coordination des exécutions interne et externe à l'équipe • Suivi de l'avancement et des anomalies créées • Reporting régulier sur les avancements équipes Utilisation de squash en outil référentiel de test et de JIRA pour le ticketing d''incident. Echanges avec les chefs de projet pour la conformité des cahiers de tests et la gestion des incidents. Echanges avec les développeurs programme pour affecter les anomalies et les recettes après correction. Suivi d'activité hebdomadaire: présence de toute l'équipe, priorisation des anomalies, synthétisation des activités de la semaine. Le candidat doit avoir travaillé sur des projets réalisés dans le périmètre de la prestation assurance dans 1 ou plusieurs contextes : Santé, IARD, Relation client, Digital.

Dans le cadre du renforcement d’une équipe SAP au sein d’un groupe multi-entités, nous recherchons un Chef de Projet / Consultant SAP FI CO freelance afin d’accompagner l’amélioration de la performance du système d’information et de contribuer à son évolution. Rattaché au pôle SI-ERP, le consultant interviendra à la fois sur le pilotage de projets et sur le maintien en condition opérationnelle des solutions Finance. Il supervisera la conception des solutions, l’organisation des tests fonctionnels et accompagnera la maîtrise d’ouvrage lors des phases de recette, en garantissant la conformité aux cahiers des charges. Il sera également garant de la qualité des livrables et du déploiement des solutions au sein des différentes entités. Le rôle comporte une dimension transverse incluant la formation des utilisateurs, l’accompagnement au changement ainsi que la gestion de la maintenance curative et évolutive.

Contexte : Ce poste requiert un chef de projet IT expérimenté, spécialisé dans le secteur logiciel, pour gérer efficacement les projets de développement. Le candidat idéal doit posséder au moins 6 à 7 ans d'expérience en gestion de projets informatiques, maîtriser l'anglais et disposer d'un solide savoir-faire en matière de gestion de livrables et de budget. Livrables : Le chef de projet informatiques sera chargé de : Élaborer des plans détaillés et suivre les délais, ressources, budgets et jalons. Superviser la création de spécifications et de plans de test conformes aux standards. Diriger les équipes informatiques et communiquer l'état d'avancement aux parties prenantes. Coordonner avec les équipes de développement pour garantir la qualité des logiciels. Identifier et atténuer les risques de projet. Compétences : Expérience confirmée de 6 à 7 ans en gestion de projet IT orienté software. Anglais Bilingue. Expérience en gestion software, gestion de livrables, gestion de budget et mission de coordination IT Software. Expérience en finance (mais non exclusivement dans ce domaine). Excellentes capacités relationnelles. Expérience avec des projets jusqu'à 3000 jours/H. CV en anglais. Connaissance des dernières tendances technologiques. Certifications en gestion de projet (ex : PMP, Scrum Master). Capacité à travailler dans un environnement dynamique. Autres Détails : Ce poste est basé à La Défense avec 1 jour de télétravail par semaine (non négociable). Durée d'engagement de 2-3 ans.

Notre client, acteur industriel international , développe des solutions technologiques innovantes pour optimiser ses processus et accompagner ses partenaires dans leur transformation digitale. Il recherche un Développeur Angular (60%) / C# (40%) pour intervenir sur un projet stratégique dans un environnement logistique. Vous aurez pour mission de reprendre un cahier des charges from scratch afin de concevoir et développer une application IHM complète dédiée à la gestion d’un parc de machines permettant le déplacement de produits lourds. Missions principales : Analyse et restructuration du cahier des charges. Conception et développement d’une application IHM en Angular. Collaboration étroite avec l’équipe Backend en C#. Participation aux choix techniques et à la structuration du projet.

Missions : Définition de la cible d'architecture Concevoir l'architecture cible du SI en alignement avec la stratégie de l'entreprise Définir les principes directeurs, les normes et les standards d'architecture Élaborer des cartographies fonctionnelles, applicatives, techniques et de données Urbanisation et cohérence du SI Garantir la cohérence entre les différents composants du SI (applications, infrastructures, données) Identifier les redondances, les obsolescences et les opportunités de mutualisation Proposer des trajectoires d'évolution (roadmaps) réalistes et durables Accompagnement des projets Participer aux phases de cadrage et de conception des projets Valider les choix techniques et fonctionnels en lien avec l'architecture cible Assurer un rôle de conseil auprès des chefs de projet, développeurs et métiers Veille technologique et innovation Suivre les évolutions technologiques (cloud, IA, cybersécurité, API, etc.) Évaluer les opportunités d'intégration de nouvelles solutions Participer à des POC (Proof of Concept) ou des expérimentations Gouvernance et documentation Animer des comités d'architecture et contribuer à la gouvernance IT Maintenir une documentation à jour des architectures en place et à venir Contribuer à la gestion des risques liés à l'architecture (sécurité, conformité, performance)

Nous recherchons un Pilote de Projet MOE Senior pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur des assurances. Au sein de la Direction Solutions Centrales et Collaboratives, vous interviendrez sur le pilotage de plusieurs projets IT et digitaux à forts enjeux. Vous serez garant(e) de la bonne conduite des projets, depuis les phases de cadrage jusqu’au déploiement et à la mise en production, dans le respect des coûts, des délais et de la qualité attendue. À ce titre, vos principales responsabilités seront : Superviser et piloter des projets complexes en s’appuyant sur des ressources internes et externes Garantir une vision transverse des besoins métiers, des produits et des contraintes planning / coûts / délais Définir et sécuriser la feuille de route projet ainsi que les lignes budgétaires associées Cadrer, structurer et organiser l’ensemble des phases projet (Cadrage, Réalisation, Déploiement, Garantie) Piloter les études amont : choix de solution, chiffrage, identification des risques, ressources nécessaires, staffing et planning Définir et piloter les moyens nécessaires à la mise en œuvre (budgets, ressources, conduite du changement) Gérer la relation avec les fournisseurs (éditeurs, intégrateurs), de la contractualisation à la validation finale Animer la gouvernance projet : comités, tableaux de bord, indicateurs, reporting et KPI Arbitrer les situations complexes et assurer la coordination entre les différentes parties prenantes Organiser la transition Projet → RUN, le support utilisateur et l’accompagnement au changement Garantir la conformité des livrables, le respect du cahier des charges, des délais et des coûts Proposer, le cas échéant, des ajustements de trajectoire (qualité, coût, délai) Organiser les bilans et retours d’expérience projets

Je recherche pour l'un de mes clients dans le secteur bancaire, un(e) Directeur.rice de Projet Senior (H/F) Migration Mainframe vers OpenProfil Durée : 2 à 3 ans Expérience : +10 ans en direction de projets complexes Lieu : Paris (avec possibilité hybride selon le contexte) Rattachement : Direction Générale Contexte de la mission Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation, notre client engage une migration de ses systèmes Mainframe vers Open. Ce projet, d'une durée estimée entre 24 et 36 mois, est piloté en mode forfait via une ESN partenaire. Nous recherchons un.e Directeur.rice de Projet expérimenté , capable d'assurer l'interface entre : la Direction Générale, l'ESN en charge du forfait, et les équipes techniques et métiers internes. Objectif de la mission Garantir la réussite de la migration de bout en bout , en sécurisant le cadrage, le pilotage, la communication et la gestion des risques du programme. Responsabilités principales 1. Direction de projet & gouvernance Définir et maintenir la gouvernance globale du programme. Structurer et animer les comités de pilotage, comités techniques et revues DG. Élaborer et maintenir la roadmap détaillée (macro & micro planning). Arbitrer les priorités et assurer la cohérence entre les différents chantiers. 2. Interface avec l'ESN en charge du forfait Assurer le rôle de point de contact principal entre mon client et l'ESN prestataire. Suivre le forfait, les engagements contractuels, les SLA et la qualité des livrables. Valider les plans de charge, les ressources, les méthodologies et le pilotage des risques. Gérer les éventuels écarts, renégociations ou ajustements contractuels. 3. Coordination avec les équipes internes Travailler étroitement avec les équipes IT, architectes, modules OpenProfil, équipes Mainframe, et les métiers. Faciliter et organiser les interactions entre les parties prenantes. Superviser et challenger les analyses d'impacts, les spécifications, les tests et les validations. 4. Pilotage opérationnel Suivre l'avancement des travaux (planning, coûts, charge, qualité). Piloter le plan de migration, les environnements, les jalons techniques et les stratégies de bascule. Mettre en place le reporting DG (régulier, synthétique et orienté décision). 5. Gestion des risques & conformité Identifier les risques techniques, humains, contractuels et de dépendances. Élaborer et suivre les plans de remédiation. Garantir la conformité réglementaire et applicative selon les standards internes et sectoriels. Compétences requises Compétences techniques Excellente connaissance des environnements Mainframe (z/OS, COBOL, batch, DB2, etc.) . Solide compréhension des architectures de systèmes ouverts et des projets de modernisation. Maîtrise des migrations SI complexes : refonte, transformation, data migration, urbanisation. Expérience des modèles de delivery en forfait, et des contextes ESN/clients. Compétences fonctionnelles & métier Capacité à comprendre les impacts métiers liés aux migrations de plateformes. Savoir challenger et orienter des équipes techniques. Compétences comportementales Leadership naturel et capacité à diriger des projets stratégiques. Grande pédagogie et excellent sens de la communication avec les niveaux C‑Level. Aisance dans les situations complexes et forte capacité à embarquer les équipes. Esprit analytique, rigueur, autonomie, force de proposition. Profil recherché +10 ans d'expérience en direction de projets de transformation SI. Expérience confirmée de migration Mainframe (indispensable). Avoir piloté des projets multi‑équipes, multi‑fournisseurs, à fort enjeu business. Confortable dans un environnement exigeant, exposé, avec reporting à la DG. Background technique solide (ancien chef de projet technique, architecte ou responsable applicatif idéalement).

Fed IT, cabinet entièrement dédié aux recrutements spécialisés sur les métiers de l'informatique (Infra, Data, Développement, MOA, MOE, Management), recherche pour un de ses clients dans le secteur de l'industrie, un ou une : Responsable Infrastructures & CRM (H/F). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI chez le client final. A la tête d'une équipe de 4 personnes (1 administrateur système-réseau et 2 à 3 consultants externes), vous aurez la charge du MCO des infrastructures informatiques, de la sécurité des infrastructures et de la migration de l'ERP. A ce titre, vos principales missions seront : Pilotage du pôle informatique : - En coordination avec le DAF et la Direction IT du Corporate, définir la stratégie, les priorités et organise l'activité ; - Manager l'Administrateur Systèmes et Réseaux ; - Implanter et garantir le bon fonctionnement du système informatique et des réseaux ; - Assurer la fonction de Local Information Security Officer (LISO) ; - Concevoir le système d'information et le réseau de télécommunication et leur évolution ; - Adapter ces systèmes aux spécificités métiers de l'entreprise ; - Être le garant avec son équipe de la continuité de ces services ; - Piloter les prestataires externes ; Pilotage opérationnel de l'ERP : - Assurer la performance opérationnelle de l'ERP (gestion des droits, gestion du serveur, montées de version) ; - Participer activement à l'optimisation opérationnelle de l'ERP (change management) et à l'enrichissement des masterdata ; - Coordonner la mise en place des interfaces ERP / autres systèmes ; - Préparer et animer la migration de l'ERP (vers Business Central ou SAP) ; Déploiement opérationnel des outils IT : - Mettre en œuvre les procédures d'exploitation (sauvegardes, automatisations, etc.) et les optimiser ; - Prendre en charge la gestion du parc informatique ainsi que les évolutions des outils (matériels, logiciels) ; - Assurer l'installation du matériel, le dépannage dans le cadre d'une assistance aux clients (internes) ; - Gérer les évolutions et les montées de versions des outils IT ; - Construire, sécuriser et assurer la maintenance des bases de données ; - Assurer une veille technologique et veiller à son optimisation ; - Gestion et routage des incidents utilisateurs (tickets Omnitracker) ; Conformité Corporate : - Participer aux meetings thématiques avec la Direction Informatique du Corporate (Cybersécurité, projets, etc…) ; - Assurer la coordination et la communication avec les équipes IT du Corporate ; - Assurer la mise en conformité du système d'information suivant les directives du Corporate ; Déploiement des outils de Cybersécurité : - Mettre en œuvre la stratégie cybersécurité du Corporate ; - Participer à des projets transverses sur les aspects réseaux et leur déploiement (WAN, LAN, WIFI, DNS, DHCP, firewalls, …) ; - Co-administrer le firewall (Palo Alto) et configurer le Wifi en lien avec les règles du groupe ; - Mettre en place et maintenir les politiques et les procédures de sécurité du Corporate ; - Produire les reportings ad-hoc sur la cybersécurité ainsi que les rapports de sécurité internes ou à destination du Corporate ;

Hanson Regan recherche un consultant Network & Services Operations pour un contrat de 3 ans basé à Paris Rédaction des études d'architecture (5G Coeur, MCx, IMS) en lien avec les exigences ferroviaires. Participer et contribuer pour le compte de client réseau, à la standardisation et la mise en place du Cour de réseau 4G/5G pour nos réseaux futures. L'analyse et l'évaluation des solutions techniques (NSSF, NEF, NRF, SBA, slicing, etc.) L'intégration des aspects de cybersécurité, de résilience et de haute disponibilité La compréhension des solutions (5G Coeur, MCx, IMS) en environnement virtualisées et ou conteneurisées La prise en compte des interfaces avec les réseaux radio d'accès, les systèmes d'exploitation ferroviaire, et les systèmes SI de supervision Le support à la rédaction de cahiers des charges et à la mise en place de démonstrateurs ou pilotes. Skills : Network Operations and Service Management, Network Management Patterns & Techniques Conformément aux exigences du client, les freelances doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise. Nous ne pouvons malheureusement pas accepter les candidatures via des sociétés de portage salarial pour ce poste. Merci de nous contacter au plus vite si vous êtes intéressé