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Tu es prêt(e) à prendre le lead technique dans une Squad agile ? 💡 On cherche un(e) Leader Technique Java Full Stack pour piloter un projet stratégique autour de la gestion de données de marché , tout en boostant la qualité des APIs, de l’architecture et de la transformation DevOps. Tu interviendras pour un grand acteur bancaire nantais et joueras un rôle clé dans l’évolution de son écosystème digital. Notre ADN : 🔹 Expertise 🔹 Innovation 🔹 Collaboration 🔹 Engagement 🔹 Éthique 🎯 Ce que tu fais au quotidien : Encadrement technique de l’équipe : montée en compétence, bonnes pratiques, qualité du code, gestion de la dette technique. Onboarding & formation des nouveaux développeurs, peer reviews, partage de savoir-faire Craftsmanship. Conception, développement et maintenance d’APIs Java critiques pour la gestion de données de marché. Support technique sur le parc applicatif existant et amélioration continue. Piloter les évolutions techniques, orienter les choix d’architecture (Clean Architecture, microservices), garantir robustesse & performance. Documentation technique (architecture, exploitation, installation, DoR, DoD…). Participation aux cérémonies Scrum : refinement, sprint planning, estimation des US, rétrospectives. Collaboration continue avec les PO, les équipes data et les équipes d’infrastructure. Contribuer activement à la transition DevOps du client, en particulier sur le progiciel NeoXam Datahub . Accompagner l'équipe sur le CI/CD, la supervision et l’automatisation des déploiements. Faciliter les phases d’intégration continue, de provisioning et de déploiement Kubernetes / Azure (en migration). 🔍 Stack technique : Langages & Frameworks : Java 17 → 21, Spring Boot, API REST Clean Architecture, architecture hexagonale Data & stockages : PostgreSQL DevOps & déploiement : Kubernetes Microsoft Azure Docker, Helm CI/CD : Jenkins, Git, Maven, Artifactory, SonarQube Tests : JUnit, Mockito, tests end-to-end Front : Web Components, Angular, HTML/CSS (selon besoins transverses) Méthodologie : Agile Scrum Documentation & qualité : DoR, DoD, code review, sécurité, performance

ASTERIA recherche, pour l’un de ses Clients basé sur Monaco, un Analyste Technique H/F. VOTRE MISSION : Notre Client recherche un Analyste Technique H/F qui viendra renforcer l’équipe au sein de la section Conception et Développement de la Division Applicative (DA). L’Analyste Technique H/F intègrera l’équipe en charge du développement te de la maintenance du patrimoine applicatif de notre Client en assurant un rôle pivot entre l’expression du besoin métier et sa réalisation technique et en assurant un support technique expert aux membres de l’équipe projet. Ses connaissances des technologies et architectures logicielles lui permettent de participer activement aux phases de conception des évolutions et corrections de l’ensemble des solutions déployées sur le SI de notre Client. Missions principales : Analyse et conception Analyser les spécifications fonctionnelles détaillées de manière méthodique et avec un esprit critique Identifier les incohérences, les manques, les risques techniques, et mettre en exergue les points clefs (traitements batch, interfaces, volumétries) Garantir une compréhension totale du besoin exprimé avant toute phase de conception Traduire les besoins fonctionnels en exigences techniques et rédiger les spécifications techniques détaillées incluant : o Les exigences de sécurité, et de conformité aux normes et standards de notre Client o La définition du modèle de données o L'organisation des données sur le système de fichiers o L'identification des propriétés paramétrables par environnement o La définition des contrats d'interfaces (côté client et/ou fournisseur) o La documentation des API o La rédaction de macro-algorithmes des traitements batch Réaliser des estimations de charge (par grande fonctionnalité ou brique standardisée) sur la base des spécifications fonctionnelles et techniques Participer aux workshops techniques liés à la mise en place d'interfaces applicatives Recette et qualité Définir les critères d’acceptation technique et la stratégie de test technique Rédiger le cahier de recettes techniques Contrôler la conformité des livrables des équipes de développement par rapport aux spécifications techniques Exécuter le cahier de recettes techniques (atout important) Réaliser des tests d’API (atout important) Déploiement et mise en production Rédiger des plans de déploiement multi-étapes (scripts SQL, déploiement Jenkins, positionnement de properties) Support et expertise Rédiger de la documentation technique détaillée et maintenir la base de connaissances Assurer l'interface technique entre les Business Analystes et les Développeurs Collaborer avec les équipes transverses (DBA, équipes Infrastructure, équipes Réseau) Analyser les logs applicatifs pour identifier et résoudre les incidents (atout important) Requêter les bases de données (PostgreSQL, DB2) pour investigation et support (atout important)

Dans le cadre du renforcement d’une équipe RH dédiée aux solutions digitales Compensation, nous recherchons un Consultant Workday Advanced Compensation pour intervenir sur les processus de revue salariale et les campagnes de rémunération sous Workday. La mission couvre à la fois le support aux cycles Bonus & Merit Review et les activités récurrentes du module Compensation en environnement de production. Mission principale Accompagner et sécuriser les campagnes de rémunération (Bonus & Merit) dans Workday, assurer le support fonctionnel du module Compensation et contribuer à l’amélioration continue du service. Responsabilités et activités Support aux campagnes Bonus & Merit Review Analyse, résolution et suivi des incidents Workday Compensation Traitement des demandes utilisateurs RH Suivi et respect des exigences SSI / RGPD dans les processus Compensation Gestion et réduction du backlog (support et demandes d’évolution) Production et maintenance : Rapports, dashboards et extractions Statements de Compensation Review Contribution aux ateliers d’évolution et d’optimisation des processus Interaction régulière avec : Équipes RH Utilisateurs finaux TMA Workday Participation éventuelle au cadrage d’évolutions du module Compensation Profil recherché Profil Consultant Workday Compensation avec expérience sur : Core Compensation et/ou Advanced Compensation Compétences fonctionnelles Très bonne maîtrise des processus : Annual Salary Review Annual Bonus Review Compensation Review Statements Capacité à accompagner des cycles de revue de rémunération en production Compréhension des besoins métier RH Communication claire avec les équipes RH Rigueur, méthode, sens du service Capacité à gérer un backlog et prioriser les demandes Sensibilité aux enjeux SSI et RGPD Compétences techniques (atouts) Certification Workday Compensation appréciée Très bonne aisance sur Workday HCM et Compensation Utilisation d’outils de ticketing (type JIRA) Soft skills Communication efficace Capacité d’analyse et de résolution d’incidents Esprit d’équipe et partage de connaissances Autonomie et sens des responsabilités Livrables attendus Résolution des incidents et demandes utilisateurs Support opérationnel aux cycles Bonus & Merit Reports et dashboards opérationnels Statements de Compensation Review Documentation et contributions à l’amélioration continue Conditions de mission Localisation : Vélizy (proche station Dewoitine) Télétravail : 2 jours / semaine Présentiel : 3 jours / semaine Durée : 3 mois, renouvelable

Administrateur Système et Réseau H/F – CDI – Seine-et-Marne – Système, Réseau, Administration La division IT de notre bureau Paris recherche pour son client, un grand groupe industiel, un administrateur système et réseau (H/F) en Seine-et-Marne. Sous la responsabilité du Responsable Infrastructure, vous aurez la charge de l’administration, de la supervision et du maintien en conditions opérationnelles des systèmes et réseaux. VOS MISSIONS Vous serez en charge des missions suivantes : Assurer la fiabilité, la performance et la sécurité des infrastructures systèmes et réseaux Garantir la disponibilité optimale des services et le respect des normes de sécurité et de conformité (ISO 27001, NIS2). Réaliser les opérations quotidiennes de supervision, d’administration et de maintenance préventive afin de prévenir les incidents. Déployer, configurer et maintenir les mises à jour des systèmes, serveurs, pare-feu, VPN et équipements réseaux, tout

🔍 Contexte Nous vous proposons de rejoindre un acteur majeur du digital , au sein du domaine Platform Engineering , en charge des outils, services et environnements standardisés mis à disposition des équipes de développement. Le domaine Platform Engineering est structuré autour de plusieurs équipes spécialisées , réparties entre Nantes, Paris et Lille , évoluant dans un environnement Agile, DevOps et Cloud Native . Vous intégrez l’équipe responsable de la stratégie, de l’outillage et de l’excellence opérationnelle autour des tests de performance, de charge et des quality gates , pour des applications critiques à très forte volumétrie . 🎯 Votre rôle En tant qu’ Expert Senior , vous intervenez comme référent technique transverse sur les sujets de performance, résilience et scalabilité . Votre rôle dépasse l’exécution : vous orientez les choix techniques , définissez les standards , et accompagnez la montée en maturité des équipes. 🧭 Vos responsabilités 🛠️ Build – Vision & Expertise Définir et faire évoluer la stratégie de tests de performance et de charge à l’échelle de la plateforme ; Piloter les choix d’outillage et les architectures de tests (Gatling, K6, MockServer, CI/CD, IaC) ; Concevoir des pipelines CI/CD robustes et industrialisés , intégrant des quality gates de performance ; Structurer et automatiser les campagnes de tests de charge et de performance ; Accompagner les équipes de delivery sur les bonnes pratiques d’ opérabilité : résilience, observabilité, capacity planning, performance by design. ⚙️ Run – Excellence opérationnelle Superviser les déploiements et l’exploitation des outils de tests, principalement en hors production ; Analyser les résultats des tests complexes et formuler des recommandations d’optimisation applicative et infrastructure ; Mettre en place des démarches d’ amélioration continue basées sur des indicateurs fiables ; Contribuer à la fiabilité et à la performance globale des applications à fort trafic. 🤝 Rôle transverse & vie d’équipe Être un acteur clé des cérémonies agiles et un partenaire de confiance pour les PO, Lead Dev et équipes de delivery ; Jouer un rôle de mentor et de référent auprès des profils plus juniors ; Porter une dynamique d’ innovation continue , de standardisation et de partage de bonnes pratiqu

Notre client, un intégrateur reconnu de solutions ERP, recherche un consultant fonctionnel (H/F) pour accompagner ses clients dans la mise en œuvre et l’optimisation de leurs systèmes d'informations. Ce recrutement s’inscrit dans le cadre du renforcement des équipes pour répondre à une activité soutenue sur les prochaines années. Ce poste, basé dans le Sud-Ouest, vous permettra de travailler avec des entreprises leaders dans l'un des secteurs suivants : Agro-alimentaire, négoce ou production. Il offre une grande flexibilité géographique, vous permettant de gérer votre emploi du temps et vos déplacements selon vos besoins, avec la possibilité de télétravail partiel. | Vos missions | \- Analyser et comprendre les besoins spécifiques des clients dans l’un des secteurs d'expertise de l'agro-alimentaire, le négoce ou la production \- Configurer et mettre en œuvre la solution ERP en fonction des besoins identifiés, en assurant son alignement avec les processus métiers \- Rédiger les livrables associés : spécifications fonctionnelles, guides utilisateurs, documentations techniques, rapports de projet, etc... \- Former et accompagner les utilisateurs finaux pour garantir une adoption réussie de l'ERP \- Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir une intégration fluide et efficace \- Accompagner les clients dans la phase post-déploiement pour ajuster et optimiser l'ERP en fonction de leurs évolutions métiers

Fed IT, cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions informatiques, recrute pour son client, société de services de 1 000 personnes, un(e) Ingénieur Devops H/F pour renforcer ses effectifs. Rattaché(e) au directeur informatique et au sein d'une DSI d'une vingtaine de personnes, vous arrivez en création de poste et travaillez en binôme avec un autre devops. Ainsi, vous : -Intervenez dans un contexte d'homogénéisation du SI : création et rachat de nouvelles agences, -Accompagnez le projet de conception et maintien d'une architecture cloud solide et efficace, -Suivez les différentes migrations vers le cloud (AWS et Azure), -Mettez en œuvre un maximum d'automatisations, -Assurez la conteneurisation, -Créez les pipelines CI/CD et travaillez en étroite collaboration avec l'équipe externe de développeurs, -Êtes garant(e) de la haute disponibilité des différentes applications du groupe, -Mettez en place des solutions de monitoring et alertes performantes, Contexte : méthodologie Agile avec des sprint plannings et sprint reviews toutes les 3 semaines. Environnement Windows (80 %) et Linux. Rémunération : 45 à 55 K€ bruts/an (fixe selon expérience) + Tickets Restaurant + 18 RTT/an + 1 jour de télétravail/semaine.

Le Consultant Qualité CMC intervient sur le suivi qualité des projets de développement pharmaceutique, qu’ils soient internes ou sous-traités. Il garantit la conformité réglementaire et la qualité des livrables CMC tout au long du cycle de développement, depuis le principe actif jusqu’au médicament expérimental. Missions principales Intégrer les équipes projet CMC en tant que référent AQ-CMC et assurer la qualité globale des activités de développement pharmaceutique (approche end-to-end) Participer à la rédaction, à la mise à jour et au suivi des Quality Agreements Évaluer la conformité qualité des livrables et études supports nécessaires à la constitution des Product Specification Files (PSF) et des dossiers d’AMM Réaliser la revue qualité des PSF, protocoles et rapports de stabilité, activités de validation et de transfert analytique, stratégies de péremption, Master Batch Records (MBR) Effectuer la revue des dossiers de lots cliniques (principe actif et médicaments expérimentaux injectables) en vue de leur libération Évaluer et gérer les déviations, change controls, anomalies, OOX et CAPA Piloter ou contribuer aux analyses de risques supportant la stratégie de développement CMC Participer à des activités de Due Diligence Périmètre produits : formes injectables et formes sèches Profil recherché Formation Pharmacien ou ingénieur, idéalement avec une expérience en développement pharmaceutique Expérience 3 à 5 ans d’expérience en qualité pharmaceutique Expérience confirmée dans la revue de dossiers de lots cliniques ou commerciaux, idéalement sur des produits stériles et formes sèches Compétences techniques Maîtrise des BPF / GMP, notamment Annexes 1 et 13 Bonne connaissance des guidelines ICH Anglais courant (écrit et oral) Compétences comportementales Rigueur et sens du détail Organisation et autonomie Agilité et pragmatisme Force de proposition et orientation solutions Capacité à évoluer dans un environnement projet et international Organisation et méthodologie Télétravail partiel possible après montée en compétence et validation hiérarchique Collaboration étroite avec les équipes internes et les sous-traitants dans un contexte multiculturel

IT-NewVision est une ESN spécialisée dans l'intégration de systèmes d’information pour les secteurs de l’eau et de l’énergie. Notre expertise couvre tout le cycle métier : la relation client, le recouvrement, la tarification, la facturation et l’exploitation des données. “ En rejoignant ITNV, vous intégrez une entreprise convaincue que son épanouissement dépend de celui de ses collaborateurs. Nous réservons à nos nouveaux collaborateurs un accueil aux petits oignons et multiplions les occasions de nous retrouver (soirées d’entreprise, Afterworks, séminaires…) ! ” Un Management à l’écoute Notre structure, à taille humaine, permet à chaque consultant d’avoir un interlocuteur impliqué dans la stratégie de l’entreprise : tous nos managers sont membres du Comité Exécutif. Nous favorisons le management participatif et encourageons les échanges. Nous encourageons les prises d'initiative : chaque consultant compte et peut apporter sa vision dans les projets internes du cabinet mais également dans sa stratégie. Une société engagée L’ITeam, c’est avant tout une équipe de femmes et d'hommes , de tout horizons (10 nationalités représentées), passionnés par leur travail, investis et solidaires. Modestement, à notre échelle, nous tentons d’adopter les bons gestes (diminution de notre empreinte numérique, suppression du plastique, nettoyage des plages…) et de prendre la parole quand cela nous tient à cœur (journée des droits des femmes, de l’environnement, Octobre Rose, Atelier de prévention sur des sujets de santé). Les métiers de l'énergie Le secteur de l'Energie et des Utilities, les métiers de la relation client et de la facturation sont notre ADN. A l'heure où les priorités environnementales et les comportements changent en profondeur, nous accompagnons nos clients dans leur transformation digitale. La déréglementation, les changement climatiques et les avancées technologiques impactent les enjeux du secteur des Utilities sur l’ensemble de la chaîne de valeur : nouveaux modèles de distribution et modes de consommation. Avantages : Tickets restaurants Mutuelle 50% Transports RTT Dans le contexte de la transition énergétique et de la libéralisation du marché, nous recherchons un Consultant AMOA pour accompagner nos clients du secteur de l’énergie dans leurs projets de transformation et d’implémentation de solutions logicielles. Vos missions En tant que Consultant AMOA, vous interviendrez sur toutes les phases des projets clients : Comprendre et maîtriser les processus métiers liés au marché libéralisé de l’énergie en France. Participer aux ateliers de cadrage et recueillir les besoins fonctionnels. Analyser les besoins clients et les traduire en spécifications fonctionnelles détaillées. ...

Poste de consultant SAP CO-PC Pour un client lyonnais, nous cherchons un consultants SAP CO maitrisant le sous-module PC. Une connaissance complète du module CO et des modules liés (FI-MM-PP...) est souhaitée. Une connaissance de S/4HANA est préférable. Concernant le module CO, il convient de maitriser à la fois le paramétrage, et l'exploitation opérationnelle. La mission se déroulera à Lyon. Le télétravail est partiel, 3j par semaine. Une présence dans les locaux du client à Lyon est donc nécessaire 2j/semaine, modulables ensuite.

Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s’est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l’excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie. En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d’experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d’offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible. Notre savoir-faire s’articule autour de nos 6 domaines d’expertise : Conseil & Agilité Cybersécurité Data DevOps Infrastructures & Cloud Software Engineering Nous recherchons pour intégrer notre Agence de Nantes un Testeur Fonctionnel (H/F). Directement rattaché au Consultant Manager vous intégrerez un projet de l’un de nos clients orienté Média. Vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes. 🎯 Vos missions En intégrant cette nouvelle équipe, vous serez amené à : La conception et l’écriture, l’exécution des tests, l’analyse du reporting Identification et suivi des anomalies La maintenance et l’évolution d’un patrimoine de tests automatisés ou la mise en place de tests automatisés selon les contextes Être force de proposition au sein de la communauté de testeur 💻 Stack technique Gherkin Cucumber Selenium Postman Squash SoapUI SQL Jira

Contexte Dans le cadre de la modernisation d’une plateforme d’échange critique et du renforcement des traitements de paiement, nous recherchons un(e) Expert(e) Intégration Middleware pour intervenir sur la couche d’intégration et accompagner la séparation d’infrastructures actuellement mutualisées . Vous interviendrez en tant que référent technique sur les chaînes d’intégration basées sur IBM WebSphere Transformation Extender (WTX) et les composants middleware associés. Vos missions 🔹 Expertise WTX & Intégration Analyser et optimiser les processus existants sous IBM WTX Revoir les mappings, transformations et logiques de traitement Apporter un support technique et un rôle de conseil aux équipes de développement 🔹 Refonte & séparation d’infrastructure Participer aux études techniques de séparation de la couche d’intégration Définir l’architecture cible et identifier les dépendances applicatives Contribuer à la mise en place d’une infrastructure dédiée, conforme aux exigences de sécurité et d’exploitation 🔹 Support production (N2/N3) Assurer le support avancé sur les composants d’intégration Participer à la gestion des incidents et des changements Travailler en coordination avec des équipes techniques internationales (offshore) 🔹 Industrialisation & opérations Contribuer aux activités de monitoring, résilience et reprise après incident Rédiger et maintenir la documentation technique et les schémas d’architecture

Dans le cadre d’un remplacement, mon client recherche un techlead ou administrateur / développeur Salesforce expérimenté notamment sur le module « Service Cloud ». Le Techlead Salesforce intervient : - dans l’analyse des besoins et dans la proposition de solution la plus proche possible du standard Salesforce. - dans la mise en œuvre : administration / configuration / développements Salesforce – tests unitaires / d’intégration – livraison dans les différents environnements jusqu’à la mise en production. - dans la résolution d’incident en support Niveau 3 lorsqu’il est sollicité. - dans la veille, le maintien et le renforcement des connaissances fonctionnelles et techniques Salesforce au fil des versions de Salesforce et dans l’aide à la montée en compétences des équipes internes déjà en place. Analyse des besoins métier : • Analyser les besoins et faire une proposition de maquettes en restant au plus proche du standard Salesforce. • Evaluer la charge de travail nécessaire pour mettre en œuvre la solution retenue. • Animer ou contribuer aux ateliers de travail avec les directions fonctionnelles ou des key users. • Coordonner ou participer à l’instruction du dossier de lancement de projet (lorsque nécessaire) Mise en oeuvre : • Administrer / configurer / développer sous Salesforce. • Suivre les demandes de corrections et d’évolution qui lui sont assignées dans les sprints de développement (méthode agile scrum). • Gérer des livraisons en collaboration avec un autre interne de l’équipe. • Préparer les mises en production et mettre en production en collaboration avec un autre interne de l’équipe. Maintenance corrective / support Niveau 3 • Contribuer au support Niveau 3 (expert) de l’application en production. • Analyser les incidents confiés et les corriger à chaud ou en planification la correction. Veille • Prendre connaissance des nouvelles fonctionnalités livrées dans les nouvelles versions de Salesforce. • Etre force de proposition vis-à-vis des directions fonctionnelles. • Aider à la montée en compétences des équipes internes sur Salesforce (formation, démonstration, communication sur de nouvelles fonctionnalités).

Bonjour, Nous recherchons pour notre client basé en région parisienne un Consultant SAP expert (plus de 10 ans d’expérience) Objectif global : Construire une solution SAP Retail pour valider les possibilités du standard SAP sur la refonte de notre référentiel Contrainte forte du projet : Travail dans une factory SAP utilisant le modèle SAFe Les livrables sont Maintenir la solution en place Améliorer et porter des évolutions transverses sur SAP (de l'expression de besoin jusqu'à la mise en production) Assistance MOA Compétences techniques SAP MM/SD - Expert – Impératif SAP IS-Retail - Expert - Important Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Description détaillée Notre direction SAP est organisée en 3 équipes fonctionnelles : Offre&Référentiel / Appro&Vente / Finance Dans le cadre de la stabilisation du système SAP S/4HANA, nous recherchons un consultant technico-fonctionnel/intégrateur SAP S/4HANA Retail disposant d’une expertise affirmée sur les modules SD, Retail et MM et la gestion des données de base nomenclatures, fournisseurs, articles. A ce titre vous intégrez le train Safe SAP Offre Référentiel et êtes dédiés au projet de stabilisation de la solution. La mission consiste à accompagner la mise en œuvre, l’intégration de la simplification des processus métiers Retail liés au référentiel nomenclature/fournisseur/articles, à la qualité des données et à leur gouvernance dans l’environnement SAP S/4HANA dans l’objectif d’une simplification et d’une accélération des référencements. Le consultant sera le garant de la fiabilité, de la cohérence et de la pérennité des données de base dans le contexte de ce projet métier de simplification des process de référencement. Modalités Durée de la mission: 6 à 12 mois renouvelables Démarrage: Dès que possible Lieu Hybride –Châtillon (et Bondoufle) + télétravail (2j/semaine possible). Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous SVP m'envoyer votre CV au format Word en indiquant votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant ?

CONTEXTE Expérience : 10 ans et plus Métiers Fonctions : Etudes & Développement MISSIONS Nous recherchons un consultant expérimenté en éditique mainframe, capable d’intervenir sur des environnements legacy et des chaînes de production de documents à fort volume. Expertise souhaitée Compétences recherchées (1 à 2 suffisent) : 1. Promail - Outil de composition documentaire (CCM) : -> conception de modèles, mise en forme de données métier, sorties impression (AFP) et/ou diffusion électronique 2. AFP (IBM – Advanced Function Presentation) : -> Bonne maîtrise de l’architecture AFP et des contraintes d’impression industrielle. -> Expérience avec des outils de design AFP (AFP Designer ou équivalent). 3. ASF – AFP Structured Fields : -> Capacité à lire, analyser ou modifier des flux AFP bas niveau (structured fields), compréhension fine de la structure des documents. 4. Environnement mainframe / legacy : -> Compréhension des flux issus de systèmes métier (ex. applications Linedata, COBOL, fichiers plats), intégration dans une chaîne éditique existante.

Au sein de la direction Conformité, vous intervenez comme Expert Data Analytics sur des sujets à fort enjeu réglementaire. Rattaché au Directeur compkiance, vous pilotez en toute autonomie des Proof of Value transverses en mode Lab / Commando , avec pour objectif de concevoir, tester et pérenniser des solutions innovantes en Data Analytics et Intelligence Artificielle . Véritable interface entre les équipes métiers et la data , vous exploitez les données pour produire des reportings, KPI/KRI , définir des standards et bonnes pratiques , et accompagner l’acculturation data des équipes Conformité. Vous évoluez dans un environnement cloud et contribuez activement à la veille, à la R&D et aux communautés internes.