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Vous intervenez sur les activités suivantes : Mise en place et suivi des garanties bancaires et/ou corporate nécessaires dans le cadre de projets, contrats internationaux ou financements Gestion des prorogations, avenants et mains levées Gestion des tâches administratives liées aux garanties Production et suivi des reportings Gestion des dossiers et suivi des commissions Support sur différentes missions de trésorerie et de financements

Dans le cadre du renforcement de sa Test Factory et de l'accélération de sa stratégie d'automatisation des tests, notre client souhaite renforcer ses équipes avec un Senior Test Automation Engineer / Automation Coach . Le consultant contribuera à garantir la qualité et la fiabilité des applications en concevant, développant et maintenant des solutions d'automatisation des tests. Il participera également à l'industrialisation des pratiques de test, à l'accompagnement et à la montée en compétences des équipes métiers et projets sur l'automatisation des tests, ainsi qu'à l'amélioration continue des activités de la Test Factory. Activités principales Le consultant interviendra notamment sur les activités suivantes : Concevoir, développer et maintenir les scripts d'automatisation des tests (SIT, E2E, API). Participer à la conception, l'évolution et l'optimisation des frameworks d'automatisation. Exécuter, analyser et maintenir les campagnes de tests automatisés dans une logique de non-régression. Assurer le suivi des exécutions automatisées et produire les reportings associés. Accompagner les équipes métiers et projets dans l'identification des opportunités d'automatisation et dans la mise en oeuvre de leurs premiers tests automatisés. Former, coacher et accompagner les Business Analysts, Test Analysts, Product Owners et équipes projets afin de développer leur autonomie sur les pratiques d'automatisation des tests. Définir, promouvoir et faire évoluer les standards, guidelines et bonnes pratiques d'automatisation au sein de la Test Factory. Participer à la définition des stratégies d'automatisation adaptées aux différents contextes projets. Réaliser des Proof of Concept (POC) afin d'évaluer, comparer ou valider des solutions d'automatisation. Contribuer à l'industrialisation des processus de tests et à l'amélioration continue des activités de la Test Factory. Participer à la création de supports de formation, de documentation et de guides de bonnes pratiques. Profil recherché Le candidat dispose d'une solide expérience en automatisation des tests, associée à une forte culture qualité et à une réelle capacité d'accompagnement des équipes. Il possède une vision globale de l'automatisation des tests, lui permettant d'intervenir aussi bien sur les aspects techniques que méthodologiques. Compétences techniques Excellente maîtrise des concepts d'automatisation des tests. Expérience significative dans la conception, le développement et la maintenance de solutions d'automatisation. Maîtrise d'au moins un outil d'automatisation (Tosca, Selenium, Playwright, Cypress, Robot Framework, UFT ou équivalent). Bonne connaissance des tests API, SIT, E2E et des campagnes de non-régression. Expérience dans la conception, l'évolution ou l'optimisation de frameworks d'automatisation. Bonne connaissance des pratiques d'intégration continue appliquées à l'automatisation des tests. Expérience dans la réalisation de POC et l'évaluation de solutions d'automatisation. Bonne maîtrise du SQL et expérience dans la gestion des données de test. Savoir-faire et qualités Excellente capacité à former, coacher et accompagner les équipes métiers et projets. Capacité à vulgariser des concepts techniques auprès d'interlocuteurs techniques et non techniques. Expérience dans l'animation de formations, workshops ou communautés de pratique. Leadership technique et aptitude à fédérer les équipes autour des bonnes pratiques. Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Esprit d'initiative, autonomie et sens des responsabilités. Curiosité technique et volonté d'apprendre de nouveaux outils et technologies. Compétences transversales Excellentes capacités de communication orale et écrite. Sens de la pédagogie et de la transmission des connaissances. Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. Sens de l'organisation, de la priorisation et forte orientation qualité. Expérience souhaitée Minimum 5 ans d'expérience dans le domaine du test logiciel. Minimum 3 ans d'expérience en automatisation des tests. Expérience dans la définition de stratégies d'automatisation ou le pilotage d'initiatives d'automatisation. Expérience dans le coaching, la formation ou l'accompagnement d'équipes. Une expérience dans le secteur bancaire ou dans un environnement complexe constitue un atout. Modalités Durée : 6 mois, renouvelable tous les 6 mois Démarrage : Au plus tôt Lieu : Sur site (siège du client, centre-ville) Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine, selon les règles en vigueur

Business Analyste SIRH 01/07/2026 Angers ou Nantes - Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers RH, et les traduire en exigences fonctionnelles claires et exploitables afin de garantir la bonne adéquation entre les processus RH et le SI RH. Windows, SQL, Excel avancé, Power BI, Jira, Confluence, ServiceNow, UML/BPMN, API REST, Talend/Informatica, Workday, SuccessFactors, Oracle HCM, HR Access, Cornerstone, outils UAT (Squash/ALM), Agile/Scrum. Dans le cadre de l’évolution et de l’optimisation du Système d’Information RH (SI RH), le Business Analyst intervient en interface entre les équipes métiers RH et les équipes IT afin de garantir l’adéquation entre les besoins fonctionnels et les solutions mises en œuvre. Mission principale Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers RH, et les traduire en exigences fonctionnelles claires et exploitables afin de garantir la bonne adéquation entre les processus RH et le SI RH. Activités principales Analyser les processus RH existants et définir les processus cibles (Core HR, paie, GTA, talents, formation, reporting RH) Animer des ateliers avec les équipes RH et les parties prenantes opérationnelles Recueillir et challenger les besoins métiers Formaliser les besoins fonctionnels, règles de gestion et cas d’usage Rédiger les spécifications fonctionnelles (générales et détaillées) Assurer l’interface entre les équipes métiers, IT, intégrateurs et éditeurs Contribuer à la priorisation des besoins et à la gestion du backlog Participer aux campagnes de tests (recette fonctionnelle, UAT) et à la validation des solutions Suivre les anomalies et assurer leur résolution Accompagner le changement (formation, supports utilisateurs, documentation) Contribuer à l’amélioration continue des processus et outils RH

Au sein de la Direction Factory Accélérateurs Digitaux Et Documentaires , vous intégrerez l’équipe “Solutions Documentaires SE et SIG” composée de 23 collaborateurs (dont 11 externes). L’équipe intervient sur les périmètres : Signature électronique GED MAAF SIG Médiation GMF Dans le cadre d’un renforcement des activités GMF et SIG , nous recherchons un Analyste Développeur Java / COBOL (F/H) . 🎯 Missions🔹 BUILD (Projets) Participer aux études de faisabilité technique Rédiger des comptes rendus de réunions Analyser et comprendre les architectures applicatives Rédiger les spécifications techniques Développer en Java (60%) et COBOL (40%) Réaliser des code reviews Concevoir et exécuter les tests Contribuer à l’ analyse des anomalies (TAU) Être force de proposition Garantir la qualité des développements 🔹 RUN (Maintenance & Support) Analyser et résoudre les incidents de production Documenter les interventions ( ServiceNow ) Participer aux cellules de crise Assurer le reporting auprès du management 📦 Livrables Code source Documentation technique Cas de tests

Contexte Dans le cadre du programme Globe (au sein d’une grande société de gestion d’actifs), au sein de l’équipe Investment Operations - Mandate Accounting, assurer le support à la production de l’activité BAU (Business As Usual) pour la comptabilité des mandats internes durant la période de production. L’équipe Mandate Accounting est chargée de valider les données disponibles dans un outil de tenue de positions (Position Keeping Tool) : suivi et validation des valorisations de portefeuilles des clients institutionnels (mandats) aux dates de reporting ; publication des valorisations vers les applications aval ; contrôle de la cohérence des valorisations des mandats par rapport à un benchmark de référence ; investigation et analyse des erreurs remontées dans les rapports de contrôle. Missions Produire dans les délais le processus hebdomadaire et mensuel de valorisation des portefeuilles dans le système de gestion de portefeuille (Aladdin). Coordonner les échanges avec les différentes équipes de reporting et les autres parties prenantes afin de garantir une production fiable et dans les délais. Veiller à ce que tout retard ou incident soit communiqué de manière appropriée. Appliquer le dispositif de contrôle défini afin de garantir une production de haute qualité. Contribuer activement à la résolution de tout point bloquant, au sein de l’entité ou avec d’autres entités, afin d’éviter qu’un sujet en suspens ne perturbe l’activité quotidienne. Escalader au responsable d’équipe tous les incidents critiques. Résolution proactive et durable des problèmes. Enregistrement des incidents pour analyses complémentaires et plans d’action en coordination avec l’équipe data. Communication au responsable d’équipe des incidents récurrents ayant un impact sur l’efficacité opérationnelle et le niveau de risque.

Dans le cadre d’initiatives de transformation métier à fort impact, nous recherchons un(e) Data Analyst / Data Analytics Engineer pour rejoindre l'équipe Data Insights & Analytics , au sein du département Data. La personne recrutée contribuera à un ensemble d’activités d’analyse et de reporting. Réaliser des analyses d’impact et des évaluations des projets de transformation sur les KPI métier existants et les processus opérationnels. Produire des analyses ciblées en fonction de l’évolution des besoins métiers. Ajuster et renforcer la fiabilité des principaux KPI suivis, notamment dans les domaines de la Loyalty , Topline , Sales et d’autres dimensions stratégiques de l’activité. Concevoir, maintenir et améliorer les rapports de performance critiques, tout en garantissant la cohérence entre les différentes sources de données. Revoir les définitions des KPI, les règles de calcul et les périmètres de reporting afin d’assurer leur alignement avec les évolutions métiers et les impacts des transformations. Participer aux activités de tests et de validation des changements ayant un impact sur les données, les KPI ou les livrables de reporting. Identifier et remonter les incohérences, écarts ou ruptures dans les indicateurs de reporting. Contribuer aux phases de cadrage des projets en traduisant les besoins métiers en exigences analytiques exploitables et en veillant à leur cohérence avec les référentiels de reporting existants.

Notre client, un acteur international de l'assistance mène une transformation vers le Cloud (Azure) et les solutions SaaS. Vous rejoignez l'équipe Sécurité, rattachée à la direction sécurité, sur un rôle dédié au pilotage de la gestion des vulnérabilités (rôle distinct de la partie patching, déjà couverte). Durée : 6 mois renouvelables Basée à Paris. Mission en part-time à hauteur de 2j par semaine. Votre rôle Piloter la gestion des vulnérabilités : analyser, qualifier la réalité et la criticité des vulnérabilités, prioriser Assurer la veille sécurité (vulnérabilités, menaces, outils) Coordonner la remédiation avec les équipes techniques (prod et projet) et suivre jusqu'à clôture Valider d'un point de vue sécurité les changements impactant le niveau de risque Contribuer à la gestion des incidents liés aux vulnérabilités Assurer le reporting et la communication (KPI, suivi management et parties prenantes) Contribuer à l'amélioration continue des processus, avec un axe fort agentisation via l'IA

Nous sommes à la recherche d'un profil Analyste de test à Niort. Activités principales 1. Analyse des besoins • Analyser les spécifications fonctionnelles • Identifier les exigences de tests et les critères d’acceptation • Participation à la définition de la stratégie de tests 2. Conception des tests • Rédiger les cas de tests et scénarios (tests fonctionnels, tests d’acceptation utilisateurs, tests de non-régression) • Élaborer les plans de tests • Préparer les jeux de données 3. Exécution des tests • Réaliser les campagnes de tests • Détecter, qualifier et suivre les anomalies • Reproduire les incidents signalés 4. Suivi et reporting des campagnes • Documenter les résultats de tests • Assurer le suivi des anomalies avec les équipes de développement • Produire des tableaux de bord et indicateurs qualité 5. Amélioration continue • Proposer des optimisations des processus de test • Contribuer à la capitalisation des bonnes pratiques

Rejoignez une grande organisation du secteur de la grande distribution en tant que Responsable Data & Analytics, au sein d'une Analytics Factory structurée et ambitieuse. Vous piloterez la transformation data et IA en environnement agile, en étroite collaboration avec les métiers Finance, RH et Référentiel, et reporterez au Chief Data & Analytics Officer Europe. Dans un contexte où la donnée devient le levier stratégique de l'organisation, vous occuperez un rôle pivot entre les équipes métier, IT et les pôles spécialisés (data visualization, data science, couche sémantique, agentique). Vous concevrez et déploierez une feuille de route analytique ambitieuse, en gérant les budgets associés et en capitalisant sur une approche collaborative et itérative. Vous serez le garant de l'adoption des solutions data au sein des pôles métier et favoriserez une culture de valorisation de la donnée à l'échelle de l'entreprise. Responsabilités : - Définir et piloter la roadmap Analytique et IA pour les domaines Finance, RH et Référentiel, en alignement avec la stratégie métier et les capacités IT - Encadrer une équipe de data translators et data analysts, en assurant leur montée en compétences et leur contribution aux objectifs collectifs - Être l'interlocuteur privilégié des équipes métier sur leurs problématiques data, expliciter la valeur des solutions déployées et accompagner leur adoption - Piloter les budgets CAPEX et OPEX analytiques de votre périmètre, en optimisant le ROI des investissements data - Animer les rituels Agile (sprints, planification, reviews, rétrospectives) et garantir la fluidité des échanges entre pôles techniques et métiers - Concevoir des solutions data répondant aux besoins métier, en cadrant les demandes et en formalisant les cas d'usage - Faciliter l'adoption des solutions Analytics Factory (reportings, algorithmes, agentiques) et créer une communauté data fédérée

Contexte Dans le cadre du renforcement des capacités opérationnelles du SOC (Security Operations Center), nous recherchons un(e) Analyste SOC / Cyberdéfense afin d’assurer la surveillance du système d’information, la détection et le traitement des menaces de sécurité, ainsi que l’amélioration continue des dispositifs de supervision et de détection cyber. Vos missions Au sein de l’équipe cybersécurité, vous serez en charge de : Analyser, qualifier et prioriser les alertes de sécurité ; Réaliser des activités de threat hunting ; Escalader et suivre le traitement des incidents de sécurité ; Accompagner les équipes techniques dans les actions de remédiation ; Développer et maintenir les règles de détection SIEM/XDR ; Assurer le maintien opérationnel des dispositifs de supervision cyber ; Contribuer à l’amélioration continue des procédures SOC ; Réaliser une veille sécurité et enrichir les mécanismes de détection ; Produire le reporting opérationnel et maintenir la documentation à jour. Livrables attendus Analyses et qualifications des alertes de sécurité ; Rapports et tableaux de bord de suivi des activités SOC ; Comptes rendus de threat hunting et d’investigations ; Recommandations et plans d’actions de remédiation ; Règles de détection SIEM/XDR mises en œuvre ou optimisées ; Documentation des procédures et processus SOC ; Reporting de suivi des incidents et de leur résolution ; Contributions à l’amélioration continue des dispositifs de supervision cyber.

L’équipe Dataviz & Reporting fait partie de la direction Fast Delivery Solutions de la DSI , travaillant avec la majorité des métiers. L'équipe est impactée par le projet de migration de bases de données, et devra mettre à jour un patrimoine de reporting existant. Dans ce contexte, le consultant sera chargé de plusieurs taches : • Migrer le sourcing de plusieurs reportings appartenant au patrimoine de l'équipe • Faire évoluer des applications Power BI impactées par le changement de base de données Ces taches seront réalisées en exploitant diverses sources et en utilisant les outils suivants : Altair (WPS), SQL et Alteryx (principaux outils de data préparation). Les restitutions seront majoritairement en format Excel ou sous la forme de reportings Power BI (principaux outils de data visualisation). Expertises : La connaissance du SI des du groupe bancaire est un pré-requis • SI Décisionnel

Delivery Lead / Chef de Projet Technique Agile (H/F) Contexte Dans le cadre de l'évolution d'un portail digital destiné aux clients d'une grande banque d'investissement, nous recherchons un Delivery Lead / Chef de Projet Technique expérimenté . Vous intégrerez un programme stratégique fonctionnant en mode Agile , avec pour mission de garantir la qualité des livraisons, le respect des délais et la coordination des équipes de développement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les Product Owners, Business Analysts, Tech Leads, développeurs, UX/UI et équipes de production afin d'assurer le delivery de bout en bout. Vos missions Coordonner les activités de delivery et garantir la bonne exécution des développements. Piloter le backlog avec les Product Owners (priorisation, planification, suivi). Assurer le suivi de l'avancement des développements et anticiper les risques. Organiser et animer les cérémonies Agile : Daily Meeting Sprint Planning Backlog Grooming Sprint Review Rétrospectives Produire les indicateurs de pilotage (KPIs, dashboards, vélocité, qualité, capacité). Faciliter les échanges entre les équipes métier et techniques. Lever les obstacles impactant le delivery. Définir et suivre les plannings de Release en coordination avec les équipes de production. Participer aux choix techniques et aux réflexions d'architecture. Contribuer à l'amélioration continue des pratiques Agile. Participer au suivi et à l'analyse des incidents de production. Assurer un reporting régulier auprès des responsables du programme.

Operational Platform Monitoring & Treasury Process Assurance Ensures uninterrupted execution of Treasury‑critical processes and protection of daily cash positioning, payment execution, and cut‑off compliance. Monitor Treasury systems, interfaces, and scheduled jobs (EOD, SOD, intraday processes)  Oversee payment flows across SWIFT, API, EBICS, and bank platforms  Validate inbound data (bank statements, market data, trade feeds)  Execute operational runbooks for failed processes and controlled reprocessing  Perform daily checks and controls including cash position validation and transaction completeness Incident Management & Treasury Service Continuity Protects Treasury operations by restoring service rapidly when incidents threaten payments, liquidity visibility, or regulatory obligations.  Log, classify, and prioritise incidents in ServiceNow based on Treasury business impact  Perform structured triage and initial diagnosis  Resolve standard issues within SLA using approved knowledge base and runbooks  Escalate complex or cross‑system issues to L3 with full technical and business diagnostic context  Support major incident management processes and incident bridge calls Cash, Position & Exposure Data Integrity Ensures integrity of cash, position, risk, exposure, and hedge data used in Treasury decision‑making, external reporting, and audit processes.  Validate transaction, position, balance, and exposure data across Treasury systems  Identify and resolve discrepancies impacting liquidity confidence and risk accuracy Support reconciliation processes and ensure audit‑ready completeness of financial data Testing & Release Support with Treasury Assurance Ensures Treasury readiness and outcome protection for system changes and SaaS releases.  Support execution of business testing, UAT, and regression testing  Validate operational outputs resulting from system changes  Assist in business readiness checks prior to release or cutover Essential  2–5 years’ experience in 1st / 2nd Line Treasury systems or financial systems support  Understanding of Treasury processes (payments, liquidity, settlements)  Experience with incident management and ITIL processes  Strong analytical and troubleshooting skills Desirable  Experience in FIS Integrity System  Basic SQL or data interrogation capability  Exposure to SWIFT, APIs, and integration technologies  Experience supporting UAT or testing cycles Qualifications  Degree in Finance, IT, or related discipline  ITIL Foundation (preferred) · Experience with FIS Integrity or similar Treasury and Risk Management systems is highly desirable · A proactive attitude and ability to adapt to a hybrid work environment This will be a hybrid role with 3 days in the office in Dublin Ireland. The salary for this role will be in the range £70K - £85K. Do send your CV to us in Word format along with your salary and availability.