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Dans un environnement digital complexe, organisé en Agile / SAFe, vous assurez le lien entre les besoins métier, les Product Owners et les équipes techniques. La mission nécessite une forte culture technique : vous devez comprendre et challenger les API, les webservices, les microservices et les interactions entre les différentes briques du système d'information. Il ne s'agit pas d'un rôle de Business Analyst purement fonctionnel. Vos responsabilités : • Recueillir, analyser et challenger les besoins métier et ceux des Product Owners. • Rédiger les User Stories, les spécifications fonctionnelles et les critères d'acceptation. • Comprendre les parcours front / back et leurs dépendances au sein du système d'information. • Assurer l'interface entre les Product Owners, les métiers, les développeurs, les équipes techniques, les équipes de tests et les applications partenaires. • Participer à la conception des API, des webservices et des contrats d'interface. • Suivre les évolutions jusqu'à leur mise en production. • Contribuer aux tests, à la préparation des jeux de données et aux tests de non-régression. • Analyser et qualifier les incidents de production. • Identifier les impacts, les dépendances et les risques entre les différentes briques du système d'information. Vous jouez le rôle de référent fonctionnel à forte dimension technique entre les métiers, les Product Owners et les équipes de réalisation.

Ingénieur Sécurité Habilitation Analyste IAG CAGIP ANNECY Descriptif de la mission Vous intègrerez l'équipe IHA - Identité Habilitations et Authentification du Domaine d'Expertise IAM & Crypto et aurez la charge de la mission suivante. En tant qu'Analyste IAG (Identity Administration and Governance), vous piloterez la gouvernance des identités et accès au sein de l'organisation. Vos missions s'articulent autour de deux axes principaux : • Pilotage opérationnel des revues : Vous collecterez les données d'habilitation, conduirez les audits des périmètres collectés par la solution ARIANE et orchestrerez les campagnes de revues d'accès selon le calendrier réglementaire établi. • Amélioration continue ARIANE : Vous contribuerez à l'évolution de nos processus et outils, notamment la plateforme ARIANE. De l'analyse des besoins et des spécifications jusqu'à la validation des nouvelles fonctionnalités, vous définirez et accompagnerez l'extension du périmètre fonctionnel de la solution. Le poste s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue des processus de revue d'habilitations et d'évolution vers des solutions d'automatisation et de modernisation de nos outils IAG. La mission comprend une participation importante aux campagnes d'audits règlementaire sur les périmètres de nos entités clientes : Commissaires aux Comptes, Conformité PCI DSS, Campagnes de contrôle interne, SWIFT, etc. Ce contexte nécessite une bonne capacité d'analyse ainsi qu'un suivi rigoureux des tâches de revues et des actions de remédiation correpsonadantes. Une bonne connaissance des modes de gestion des habilitations et des technologies associées (Windows, Linux, AD, LDAP, RACF) ainsi que des processus de gestion du cycle de vie des identités et des comptes sont indispensables. Une expérience en administration d'une solution IAG est souhaitée, une connaissance de l'outil Radiant Logic IDA (Brainwave) est un plus. Fiche de mission IHA – CA-GIP Pôle Cyber Trust & Risk IT Livrables de la mission Sur les activités projet d'amélioration continue ARIANE, seront attendus les livrables suivants, incontournables de la méthodologie produit CA-GIP : • Support et compte-rendu d'atelier de cadrage • Compte-rendu de point de suivi • Spécifications et ouvertures des taches associées dans les outils (GitLab, JIRA) • Suivi des tâches, bugs et demandes d'amélioration ouvertes auprès de l'équipe de développement • Recette et compte-rendu de test • Ateliers et documentation pour transfert au run • Bilan et clôture Sur les activités de pilotage des revues il sera attendu les livrables demandés par les processus de l'entreprise : • Formalisation du périmètre d'audit • Cartographie et configuration des campagnes correspondantes • Lancement et suivi des campagnes de revues • Relances et accompagnement utilisateur le cas échéant • Demandes de changement et suivi des remédiations • Traitement des tickets d'incidents et problèmes • Comptes rendus d'ateliers et réunions • Mises à jour des documentations Lieu d'exécution La mission se déroulera sur l'un des sites de CA-GIP dont les adresses sont : SQYPARK : 83 Bd des Chênes, 78280 Guyancourt ANNECY : 4 Bis Av. du Pré Félin, 74940 Annecy Astreintes Selon l'activité réalisée il pourra être demandé la tenue d'astreinte ou d'interventions HNO avec l'accord du consultant et faisant l'objet d'une facturation spécifique. Compétences et expérience Formation Bac +5 / M2 et supérieur Diplômé(e) d'un niveau master en grande école d'ingénieur ou de commerce. Une spécialisation en cybersécurité est un plus. Vous avez une connaissance approfondie des principes de l'identité et de la gestion des accès idéalement une expérience réussie dans ce domaine. Fiche de mission IHA – CA-GIP Pôle Cyber Trust & Risk IT Une certification dans une solution IAM (Sailpoint, Usercube, Savynt, Okta, Entra AD…) ou IAG (Brainwave…) est un vrai plus. Savoir-faire • Connaitre les métiers Gestion des Habilitations et Revue et Contrôle des Habilitations • Connaitre des processus liés au cycle de vie des habilitations • Concevoir et mettre en oeuvre des solutions IAM / IAG conformes aux politiques de sécurité. • Savoir mettre en place des contrôles d'accès basé sur les rôles. • Savoir construire et gérer des modèles d'habilitation en maîtrisant les typologies de comptes et de profils. • Être à l'aise dans la manipulation d'objets dans les annuaires (AD, LDAP…) • Maîtriser les techniques d'animation d'ateliers (ateliers, …) • Gérer des tâches dans un environnement complexe • Savoir mener de front plusieurs sujets tout en assurant la qualité du suivi et le respect des engagements. • Savoir travailler en méthode Agile (Sprints, PI-Planning, outil JIRA). Savoir-être • Curiosité, ténacité et rigueur • Organisation, capacité à gérer les priorités, autonomie • Esprit de synthèse (reporting, indicateurs et plan d'actions) • Esprit de travail en équipe et sens relationnel • Savoir anticiper et alerter à bon escient • Sens du client marqué Compétences spécifiques requises Au-delà du descriptif précédemment énoncé, les compétences sur les points suivants sont spécifiquement attendues pour cette mission. (Options cochées) : Gestion des identités et des accès (IAM) ☒ Gestion des identités et des habilitations ☒ Gestion des comptes à privilège ☒ Gestion des comptes techniques et génériques ☒ Connaissance des annuaires (AD, LDAP…) ☒ Conception de modèles d'habilitation Technologie Netwrix Identity Manager (Usercube) ☐ Paramétrage des habilitations ☐ Développement de connecteurs ☐ Scripts d'automatisation (Powershell) ☐ Administration du logiciel Usercube ☐ Administration système Windows, MSSQL, IIS Fiche de mission IHA – CA-GIP Pôle Cyber Trust & Risk IT Revue et contrôle des habilitations (IAG) ☒ Conception de revues d'habilitations ☒ Conception de contrôles ☒ Réalisation de campagnes de revues ☐ Remédiation des non-conformités Technologie Radiant Logic Brainwave ☐ Conception de tableaux de bord ☐ Développement de modules de revues ☐ Scripts d'automatisation ☐ Scripts de chargement de données ☒ Utilisation de l'outil Brainwave LDAP OUD ☐ Technologie Oracle LDAP OUD ☐ Administration Linux Red Hat ☐ Gestion d'un annuaire LDAP ☐ Infrastructure Système et réseau Autres domaines techniques et outils informatiques Cliquez ou appuyez ici pour entrer du texte. Connaissance du secteur Le pôle technologique Cyber Trust & Risk IT est un département spécialisé dans les activités de sécurité et risques informatiques. Une connaissance du domaine de ses pratiques est nécessaire au bon déroulement de la mission. Une connaissance du milieu bancaire et du secteur finance est un plus. Une expérience dans le Groupe Crédit Agricole est bienvenue.

En tant que Chef de projet technique / technico-fonctionnel, vous prenez en charge le déploiement d'une solution de gestion documentaire et applicative dédiée au stockage et au partage de fichiers métiers. Vous intervenez comme point de contact central de l'application, à la fois sur le pilotage projet et sur le fonctionnement opérationnel. Vous coordonnez les parties prenantes métiers, IT, sécurité et juridique afin de cadrer la solution, définir la gouvernance documentaire et organiser les vagues de déploiement en France puis à l'international. Vous pilotez le planning, les risques, les livrables et le reporting, tout en animant les comités projet. Vous assurez également le support applicatif, le suivi des demandes d'assistance, des incidents et des évolutions, en supervisant une TMA de 4 personnes. Le poste implique enfin un accompagnement au changement pour garantir l'adoption par 10 000 à 15 000 utilisateurs. Rémunération et avantages TJM cible : 550-600 € [suggestion] Poste en mode hybride à Boulogne-Billancourt / Paris Démarrage souhaité : début septembre 2026

Dans le cadre du déploiement de plusieurs instituts de retraite complémentaire sur un SI comptable centralisé, vous intervenez en renfort du pilotage de projet bascule. Sous la supervision du chef de projet bascule et de la directrice de projet, vous prenez en charge le suivi opérationnel d'une partie des activités afin de sécuriser le respect du planning et la qualité des mises en production. Le poste implique un rôle très concret de coordination quotidienne : suivi des plans de bascule, animation de comités, mise à jour des supports, consolidation des indicateurs, gestion des anomalies et lien avec les équipes DSI. Vous accompagnez également les MOA/AMOA et les utilisateurs finaux pendant et après les bascules, tout en contribuant au suivi administratif des accès, outils projet et procédures associées. Le contexte est fortement parallélisé, avec plusieurs mises en production à piloter en même temps.

EXPERT SYBASE Démarrage : ASAP Durée : 3 ans Localisation : Ile de France - Proche Paris Télétravail : 50% Mission : Assurer le support aux projets via un outil de gestion de tickets. Apporter un soutien aux équipes travaillant avec des SGBDR : - Validation du DDL entre les différents environnements. - Revue régulière du code SQL avant la phase de recette (UAT). - Reporting régulier auprès des chefs de projet et responsables techniques concernant les axes d'amélioration des serveurs et des applications. - Proposition et mise en œuvre d'optimisations pour les projets (configuration serveur, réécriture de code procédural). - Planification de la capacité (capacity planning) pour les projets, au moins sur une base annuelle. - Facilitation de la mise en œuvre entre les équipes projet et les équipes d'exploitation (production) pour optimiser les flux de travail. - Accompagnement des projets dans la définition de solutions impliquant l'évolution des SGBDR. - Contribution à la standardisation des pratiques liées aux SGBDR. - Contribution à la validation des migrations d'instances de bases de données. - Contribution à l'évolution des outils SGBDR. - Dispense de formations aux équipes informatiques sur les technologies de bases de données.

Asset Manager IT / Gestionnaire CMDB F/H - Bordeaux Le contexteDans le cadre d'un projet d'infogérance au sein d'une grande organisation, Experis recherche un(e) Asset Manager IT / Gestionnaire CMDB expérimenté(e) afin de reprendre et structurer la gestion d'un parc informatique de grande envergure. Vous intervenez comme référent sur l'ensemble du cycle de vie des équipements informatiques et êtes garant(e) de la qualité des données de parc, de la cohérence de la CMDB et de l'application des processus associés. Cette mission nécessite une prise en main rapide du périmètre et une parfaite maîtrise des enjeux liés à la gestion d'actifs informatiques à grande échelle. Vos missionsPiloter la gestion opérationnelle d'un parc informatique complexe et multi-sites. Assurer la gouvernance et la fiabilité des données relatives aux actifs informatiques. Garantir l'exactitude, la complétude et la cohérence de la CMDB. Identifier les écarts de référencement, analyser leurs impacts et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. Superviser les inventaires physiques et logiques du parc informatique. Piloter la traçabilité des équipements sur l'ensemble de leur cycle de vie. Définir, formaliser et faire respecter les processus de gestion d'actifs et de configuration. Produire les indicateurs de suivi, tableaux de bord et reportings associés à l'activité. Contribuer à l'amélioration continue des outils, méthodes et processus de gestion de parc. Accompagner les différents acteurs du service dans l'adoption des bonnes pratiques de gestion des assets IT. Participer à la structuration et à l'optimisation de l'environnement de gestion de parc existant.

Vous rejoignez une équipe en charge de plateformes CI/CD pour assurer l'administration, l'exploitation et l'amélioration des services GitLab et Artifactory. Vos missions : • Créer, administrer et superviser des instances Artifactory et GitLab. • Mettre en œuvre les plateformes et assurer leur maintien en condition opérationnelle : mises en production, upgrades, analyse et résolution d'incidents. • Apporter votre expertise et assurer le support autour d'une instance spécifique soumise à de fortes contraintes de sécurité. • Mettre en place et améliorer les outils de supervision. • Développer des outils et scripts permettant d'automatiser, de piloter et de suivre les migrations de projets entre différentes instances. • Participer à l'amélioration continue des services. • Assurer le support technique auprès des utilisateurs et des équipes projet. Environnement technique : Artifactory, GitLab, Linux, Kubernetes, GitLab CI, Azure, PostgreSQL, Docker, Ansible, Python, Grafana, Prometheus, Vault, LDAP, Nginx et Kibana. Technologies complémentaires appréciées : MariaDB et Alertmanager.

En tant que Développeur ou Développeuse Mobile Senior, vous reprendrez et optimiserez une application mobile existante afin de la faire passer du stade de preuve de concept à une solution industrialisée. Vous assurerez principalement le développement multiplateforme avec Flutter, en veillant à structurer l'application et à garantir son fonctionnement hors ligne. Vous concevrez également des composants natifs en Kotlin pour Android et/ou en Swift pour iOS. À l'aide de ponts de communication entre Flutter et le code natif, vous permettrez à l'application d'interagir efficacement avec le matériel du téléphone, notamment le Bluetooth et les capteurs. Vous intégrerez et gérerez le réseau Bluetooth à basse consommation maillé (BLE Mesh), et collaborerez avec l'ingénieur en traitement du signal pour intégrer ses algorithmes. Vous réaliserez les tests, le débogage et l'optimisation des performances, tout en proposant des améliorations à l'architecture existante. Le poste est basé à Montpellier, selon une organisation hybride.

Notre client, éditeur de logiciels reconnu sur son marché, est à la recherche de son futur FinOps Analyst (H/F) pour son site de Toulouse, dans le cadre du renforcement de ses équipes et de l'optimisation de ses environnements cloud. Vos missions * Intégré à une équipe transverse mêlant experts cloud, infrastructure et finance, vous devrez : * Analyser les coûts et usages des plateformes cloud. * Identifier les leviers d'optimisation et formuler des recommandations concrètes. * Mettre en place et suivre les indicateurs de performance liés à la consommation des ressources. * Participer à la construction des budgets et aux exercices de prévision. * Produire des reportings réguliers à destination des équipes techniques et de la direction. * Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques FinOps. * Contribuer à l'amélioration continue des processus de gouvernance des coûts cloud. * Accompagner les métiers dans la compréhension et le pilotage de leurs consommations. Compétences techniques attendues * Connaissance des principes FinOps et du Cloud Financial Management. * Expérience en analyse de données et reporting. * Bonne compréhension des environnements Cloud (Azure, AWS ou GCP). * Maîtrise avancée d'Excel et des outils de visualisation de données. * Connaissances en pilotage budgétaire et suivi des coûts. * Capacité à interagir avec des équipes techniques et métiers. * Une certification FinOps Foundation constitue un plus.

La mission consiste à intervenir sur la conception et le développement d'applications dédiées au périmètre des actifs réels, notamment Private Equity et Private Debt, en participant aux développements inscrits dans la roadmap applicative ainsi qu'à la maintenance corrective et évolutive des applications et des flux entrants/sortants. Le consultant assurera l'analyse des demandes et de leurs impacts, le développement des évolutions et corrections, la réalisation des tests unitaires, le support technique pendant les phases d'homologation, le diagnostic et la résolution des incidents de production, le support aux utilisateurs ainsi que les mises en production. Il contribuera également à la fiabilisation technique des solutions dans un environnement reposant notamment sur Power Apps, Dynamics 365, Azure, .NET/C#, Dataverse, Power BI et SQL Server.

Bonjour, Pour intégrer l'agence FGTECH de Bordeaux, je recherche un Head of Platform / DevOps avec 5/6+ ans d'expérience, spécialisé dans la conception et le scaling de plateformes cloud, data et IA à forte contrainte de performance. Nous sommes en train de monter l'agence Bordelaise et recherchons un profil Hands on (pour facturer en mission chez nos clients) mais également impliqué dans le développement de l'agence selon son envie et sa disponibilité. Nous sommes une petite équipe, à taille humaine et nos valeurs sont : l'excellence technique, le partage ET la bonne humeur ! ATTENTION : Je n'accepte que les candidatures de personnes vivant sur Bordeaux métropole car présence sur site obligatoire (2/3 jours semaine).

Dans le cadre de l'évolution de son système d'information, notre client recherche un(e) chef(fe) de projet technique senior pour piloter le rapatriement d'une plateforme de gestion électronique de documents vers son propre centre de données. Vous prendrez en charge la roadmap, la gouvernance, le suivi budgétaire et le reporting du projet. Vous coordonnerez les équipes techniques, sécurité, infrastructures, exploitation et métiers, tout en supervisant l'inventaire des actifs, la cartographie des dépendances, le transfert de connaissances et l'identification des engagements contractuels. Vous sécuriserez les scénarios de bascule et de retour arrière, préparerez les validations GO/NOGO, organiserez les recettes et accompagnerez la mise en exploitation de la solution. L'environnement comprend notamment ESX, VMware, Linux/RHEL, JBoss, PostgreSQL, Kubernetes et Docker. La mission s'inscrit dans un contexte hybride, avec deux jours de télétravail par semaine.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s'imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l'IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Architecte technique senior H/F à Lille, France. Contexte : Dans le cadre de la modernisation et de la transformation de ses infrastructures, un acteur majeur du secteur financier recherche un Architecte Technique Senior. Au sein de la direction informatique, vous accompagnerez les projets stratégiques dans la convergence des infrastructures vers le Cloud public (Azure) et la conteneurisation, tout en garantissant la sécurité, la résilience et l'industrialisation des plateformes. Les missions attendues par le Architecte technique senior H/F : Analyser les besoins, contraintes, dépendances et exigences non fonctionnelles des projets informatiques. Concevoir les architectures techniques cibles (Cloud hybride, Azure) et définir les trajectoires de transformation associées. Rédiger et faire évoluer la documentation technique : dossiers d'architecture, dossiers d'hébergement, schémas techniques et vues de flux. Évaluer les impacts en matière de sécurité, résilience, performance, exploitabilité (observabilité, PRA/PCA) et FinOps. Préparer et animer les comités d'architecture et de gouvernance pour présenter et défendre vos solutions. Accompagner les équipes projets et de réalisation jusqu'à la mise en œuvre et intervenir en soutien sur la résolution de points bloquants. Assurer une veille technologique et proposer des axes d'amélioration et de rationalisation du SI.

À propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche un Consultant Freelance IT Sales / Process (ERP industriel) H/F Consultant Freelance IT Sales / Process (ERP industriel) Contexte / Finalité de mission En tant que partenaire des équipes Ventes/ADV/Service, vous assurez l'alignement entre les processus commerciaux (vente industrielle, tarifs, contrats/EDI, services/SAV) et le SI/ERP industriel, afin d'améliorer la performance opérationnelle et la satisfaction clients dans un contexte multi-sites. Missions principales 1) Interface métiers (Ventes / ADV / Services) Recueillir, analyser et structurer les besoins des équipes :Base de données clients Gestion commerciale / processus de vente industrielle Gestion des tarifs et conditions de vente EDI / contrats (échanges, référentiels, flux) Gestion des services (après-vente, réparation, SAV) Formaliser les besoins (spécifications, priorisation, planning) et assurer la coordination avec l'IT et/ou l'éditeur/intégrateur. 2) Optimisation des processus (orientation client) Contribuer à l'amélioration de la satisfaction clients (qualité de service, délais, fiabilité des informations). Piloter/mettre en œuvre les évolutions SI pour améliorer :Productivité et efficacité ADV/commerciale Qualité et traçabilité des commandes et du service Fluidité des processus vente → livraison → facturation → SAV 3) Pilotage des solutions SI / ERP industriel Paramétrer et faire évoluer, avec les métiers, les modules ERP liés à :Référentiel clients Référentiel tarifaire Stocks produits finis (disponibilité, allocations, visibilité commerciale) Sécuriser la cohérence des données et l'exploitation (règles de gestion, contrôles, impacts inter-modules). 4) Déploiement multi-sites & conduite du changement Accompagner les déploiements dans différentes usines/sites (mobilité). Former les utilisateurs, produire/supporter la documentation et faciliter l'adoption. Participer à l'harmonisation des pratiques et standards SI entre sites. 5) Support & amélioration continue Assurer la formation système et le support fonctionnel sur :Processus industriels liés à la vente (stocks PF, traçabilité) Processus de vente, après-vente et SAV Analyser les dysfonctionnements, proposer et suivre les actions correctives/préventives. Compétences requises Compétences techniques Bonne compréhension des flux production / supply chain (impacts sur vente, stock, disponibilité). Connaissance d'un ERP industriel (idéalement Clipper ou équivalent) : paramétrage, évolution fonctionnelle, exploitation. Sensibilité data & reporting commercial (suivi performance, fiabilité des référentiels, indicateurs). Compétences métier Première expérience souhaitée (stage/alternance acceptable selon autonomie) sur des sujets ventes / ADV / service dans un environnement industriel. Soft skills Capacité à travailler avec des équipes terrain (ADV, commerce, services, usine). Esprit pragmatique et orienté résultats. Très bon relationnel, capacité à structurer, prioriser et faire avancer.

Vous serez directement en contrat avec notre société de prestation intellectuelle Actual Talent Services, implantée à La Défense et rattaché hiérarchiquement à votre business manager. Vos principales responsabilités incluent : Comprendre et cadrer les besoins métiers. Définir et gérer le périmètre des projets data de bout en bout. Garantir l'alignement des solutions data avec les objectifs business. Assurer la gouvernance, la qualité et la cohérence des données. Coordonner les différentes parties prenantes impliquées dans les projets. Suivre les risques, les problèmes et les incohérences éventuelles et piloter leur résolution. Participer à la validation des données à travers des requêtes simples. Maintenir une documentation projet structurée et les différents artefacts associés. Favoriser la collaboration entre les équipes métier, data engineering et analytics. Travailler dans un environnement Agile et contribuer à l'amélioration continue des processus. L'environnement fonctionnel couvre principalement les domaines Digital, Marketing et E-commerce.

Développeur Java / Spring – Transaction Reporting / Réglementaire – Finance de Marché Nous recherchons un Développeur Java / Spring confirmé pour intervenir au sein d'une équipe Global Markets & Risks, sur des applications de Transaction Regulatory Reporting liées aux produits dérivés listés et au Collateral OTC. MissionsVous interviendrez notamment sur : Conception, développement et maintenance des solutions de reporting réglementaire Participation aux évolutions réglementaires : MiFID II, EMIR REFIT, HKMA, MAS, JFSA... Développement de nouvelles solutions de Transaction Reporting Rédaction des spécifications techniques Analyse et correction des anomalies Support à la production et suivi du run quotidien Gestion des environnements de développement et UAT Participation aux livraisons et processus CI/CD Collaboration avec des équipes internationales Compétences recherchéesTechnique : Java / Spring Boot, Core, Batch, Data Hibernate / JPA REST API Angular Git, Jenkins, Maven, Sonar, Bitbucket Linux / Windows / OpenShift SQL / Oracle Connaissance de C# appréciée Fonctionnel : Expérience en Transaction Reporting / Regulatory Reporting Connaissance de MiFID II et/ou EMIR REFIT Une première expérience sur Collateral / OTC et/ou dérivés listés est fortement recherchée Intérêt marqué pour les marchés financiers Profil3 à 6 ans d'expérience Autonome, proactif et organisé Bonnes capacités d'analyse et de communication Expérience Agile Anglais professionnel/confirmé Capacité à travailler avec des équipes internationales