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Contexte Dans le cadre d'un programme de transformation et de modernisation du SI, nous recherchons un consultant senior spécialisé sur les technologies d'intégration Microsoft avec une forte expertise BizTalk. LocalisationÎle-de-France 3 jours de présence sur site par semaine DémarrageNovembre 2026 DuréeLong terme (18 à 24 mois) SénioritéPlus de 8 ans d'expérience MissionsRéaliser des analyses d'existant et du reverse engineering sur les plateformes BizTalk. Participer aux travaux de migration et de modernisation des flux d'intégration. Accompagner la transition des architectures BizTalk vers des solutions plus modernes. Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des solutions d'intégration. Collaborer avec les équipes techniques et métiers dans un contexte international. Compétences indispensablesExpertise senior Microsoft BizTalk. Expérience significative en reverse engineering BizTalk. Expérience de migration de plateformes BizTalk. Solides compétences en architecture et intégration applicative. Compétences appréciéesAzure Integration Services. Solutions iPaaS Azure. API Management. Logic Apps. Service Bus. Event Grid. Environnement techniqueMicrosoft BizTalk Server Azure Integration Services iPaaS Azure LanguesAnglais professionnel obligatoire. BudgetÀ définir selon le niveau de séniorité et l'expertise du consultant.

Contexte Les équipes projet doivent mieux relier les besoins métiers, la valeur attendue, la priorisation des backlogs et la qualité des produits livrés, tout en fiabilisant les exigences et les tests. Mission Accompagner les acteurs produit et projet dans la structuration de la valeur, des exigences, des récits utilisateurs, des critères d'acceptation et de la stratégie de tests. Activités principales • Analyser et améliorer les pratiques de gestion et de priorisation du backlog. • Formaliser des récits utilisateurs et critères d'acceptation conformes. • Structurer et maintenir une base d'exigences exploitable. • Élaborer la stratégie de tests et le cahier de tests. • Outiller les pratiques et produire la documentation utilisateur. • Mesurer la satisfaction des équipes et formuler des recommandations d'amélioration.

Contexte Les projets informatiques conduits en cycle en V, en mode itératif ou selon une approche hybride nécessitent un pilotage structuré, des trajectoires réalistes et des livrables de gouvernance adaptés aux exigences du client. Mission Structurer ou améliorer le dispositif de pilotage du projet, sécuriser la planification et fournir aux équipes et décideurs les outils nécessaires au suivi de l'avancement, des capacités, des risques et des dépendances. Activités principales • Conseiller sur le choix de la méthode projet et sa déclinaison organisationnelle. • Élaborer la feuille de route, le macro-planning et le planning détaillé. • Analyser le chemin critique, les dépendances et la capacité disponible. • Définir des KPI automatisés et des tableaux de bord de suivi. • Structurer la gestion des risques et tenir le registre associé. • Produire une charte d'équipe, une matrice des rôles et responsabilités et les supports de gouvernance.

Un grand groupe bancaire renforce l'équipe IT qui porte ses applications de risque de crédit. Démarrage rapide. L'équipe, transverse et internationale (une douzaine de personnes, développeurs et business analysts), maintient deux ensembles applicatifs utilisés par toute la banque : le calcul des expositions de crédit : collecte des encours clients auprès de l'ensemble des systèmes de la banque, agrégation selon plusieurs axes d'analyse, impayés, dépassements de limites, éligibilité des garanties — la matière des comités de crédit, pour un usage mondial ; la chaîne du défaut de contrepartie : alertes sur données bilancielles, mise sous surveillance des tiers, passage et gestion du défaut, forbearance. Le socle est en production depuis plus de vingt ans. Il a accumulé une dette technique que la mission doit réduire. Vos principales missions : Traiter l'obsolescence : montées de version .NET, des frameworks et des dépendances, retrait des composants en fin de support. Corriger les vulnérabilités remontées par SonarQube et Checkmarx (analyse statique, résultats de tests d'intrusion), jusqu'à la mise en production. Reprendre et fiabiliser du code C# / SQL ancien, en appui des développeurs de l'équipe. Contribuer au support de niveau 3 sur les incidents applicatifs. Ce que la mission vous apporte : Un rôle concret : des corrections livrées en production, pas des rapports d'audit. Un domaine métier structurant : exposition, défaut, garanties, au cœur de la gestion du risque de crédit. Une application critique et transverse, alimentée par toute la banque.

Contexte Dans les environnements mobilisant plusieurs équipes et parties prenantes, les projets doivent renforcer leur synchronisation, leur gouvernance et l'alignement entre stratégie, valeur métier et exécution. Mission Accompagner la mise en œuvre ou l'amélioration de l'agilité à l'échelle selon le cadre SAFe, en soutenant les rôles clés et en sécurisant les principaux rituels de coordination. Activités principales • Évaluer l'organisation et produire un diagnostic assorti de préconisations. • Préparer et faciliter les PI Planning. • Mettre en place les tableaux et mécanismes de synchronisation. • Accompagner les RTE, Agile Masters, Product Owners, sponsors et Business Owners. • Clarifier les rôles, responsabilités et modalités de gouvernance. • Suivre la maturité, les dépendances et la création de valeur.

Chef de Projet MOA Senior / AMOA SI Travaux MS Office, outils de gestion de projets, outils de pilotage et programmation des travaux, systèmes de reporting, modélisation de données, recette fonctionnelle, conduite du changement. 22/10/2026 36 mois Paris 2 jours par semaine MS Office, outils de gestion de projets, outils de pilotage et programmation des travaux, systèmes de reporting, modélisation de données, recette fonctionnelle, conduite du changement. AMOA SI - Mise en place d'un outil de pilotage et de programmation des travaux. • Pilotage global du projet et animation des ateliers et comités. • Recueil, analyse et formalisation des besoins métiers. • Rédaction des spécifications fonctionnelles générales et détaillées. • Étude comparative et analyse des solutions du marché. • Participation aux consultations fournisseurs et analyse des offres. • Coordination des parties prenantes métier, SI et partenaires. • Modélisation des données et suivi des interfaces avec les systèmes tiers. • Pilotage des recettes, qualification des développements et reprise des données. • Organisation de la conduite du changement, communication et formation utilisateurs. • Suivi des plannings, risques, reporting et gouvernance projet

Contexte Les équipes projet et de maintenance souhaitent améliorer la visibilité de leur activité, maîtriser les travaux en cours et fluidifier le traitement des demandes grâce à une gestion en flux tirés. Mission Concevoir, déployer et faire vivre un dispositif Kanban adapté au contexte de l'équipe afin d'améliorer les délais, la capacité de réalisation et la prévisibilité des flux. Activités principales • Analyser les flux existants et identifier les points de blocage. • Configurer et déployer un tableau Kanban outillé. • Définir les classes de services, règles de passage et limites de travail en cours. • Mettre en place les statistiques et indicateurs de flux. • Préparer et animer les rituels de pilotage. • Accompagner l'équipe jusqu'à l'appropriation autonome des pratiques.

Contexte Dans le cadre de projets ou de maintenances informatiques, le client souhaite renforcer la maturité, l'autonomie et la performance collective des équipes en adaptant les pratiques Agile à leur environnement. Mission Accompagner les équipes projet et leurs acteurs dans l'adoption durable de méthodes Agile, dans l'amélioration continue de leurs pratiques et dans la résolution des difficultés d'organisation ou de collaboration. Activités principales • Réaliser un état des lieux et un diagnostic de maturité. • Définir et suivre les accords, objectifs et indicateurs de réussite du coaching. • Coacher individuellement les PM, chefs de projet, PO, Agile Masters, sponsors, Business Owners et managers. • Faciliter les rétrospectives, ateliers de résolution de problèmes et actions de cohésion. • Mettre en place un plan d'amélioration et mesurer l'autonomisation des équipes. • Sensibiliser aux valeurs, principes et pratiques Agile.

Nous recherchons un Analytics Engineer pour intervenir au sein d'une équipe Data dédiée aux usages digitaux en magasin d'un grand acteur international du retail. L'équipe a pour objectif d'exploiter la donnée afin d'améliorer l'efficacité des équipes opérationnelles en magasin et de leur permettre de prendre de meilleures décisions. Vous interviendrez sur l'ensemble de la chaîne de transformation et de modélisation de la donnée, avec un rôle fortement orienté Analytics Engineering. Vos principales responsabilités : • Automatiser et industrialiser les pipelines de transformation de données alimentant les dashboards, analyses Data et modèles IA ; • Construire et modéliser la semantic layer sur des domaines métier notamment liés à la Supply Chain et à la Production ; • Maintenir, optimiser et repenser les datasets et pipelines existants afin de répondre à de nouveaux cas d'usage ; • Construire des datasets robustes, fiables et facilement exploitables ; • Garantir la qualité des données exposées ; • Participer aux choix techniques et à l'évolution de la stack Data ; • Intégrer les enjeux de data lineage, de gouvernance et de documentation ; • Contribuer aux communautés Analytics Engineering et Data Engineering. Environnement technique : AWS, Databricks, Glue, S3, dbt, Airflow, SQL, Python, Scala, PySpark, Great Expectations, Git, GitHub, CI/CD, Make.

Contexte de la prestation : L'équipe DDSI pilote le portefeuille de projets et de programmes de la DDSI. Elle est organisée en pôles (un pôle Projets et trois pôles Programme) et s'appuie sur une équipe transverse, le Cockpit, qui porte la méthodologie projet, les outils de pilotage, la gouvernance et le reporting consolidé de l'entité. Dans le cadre du renforcement de cette structure, l'équipe recherche un PMO senior rattaché au responsable du Cockpit. La prestation s'exerce selon une double posture, à parts sensiblement égales : • Un volet transverse à l'entité ( 50 %) : méthodologie, outils, données de pilotage, gouvernance et reporting consolidé, au service de l'ensemble des pôles et de la direction de l'entité. • Un volet pôle ( 50 %) : PMO d'un pôle, en binôme avec le manager de pôle et au service des directeurs de programme et chefs de projets de ce pôle. Cette répartition est indicative et peut varier selon les priorités de l'entité ; le pôle d'affectation peut évoluer au cours de la mission. Le PMO assure également le relais entre les deux volets : il remonte les besoins du terrain au Cockpit et déploie dans son pôle les évolutions méthodologiques et outils décidées au niveau transverse. DEMANDE DE PRESTATION Description de la prestation 1. Volet transverse - Cockpit ( 50 %) • Amélioration continue ? Contribuer aux chantiers d'harmonisation et de simplification des pratiques (standardisation des modèles, allègement des processus, alignement avec les autres entités de la DDSI dans le cadre des évolutions d'organisation en cours). • Exemples de chantiers transverses de l'équipe Gouvernance : Préparer et outiller les instances transverses de l'entité. Méthodologie projet : Maintenir et faire évoluer le référentiel de gestion de projets et de programmes ainsi que la documentation associée (procédures, annexes, modèles de livrables). Référentiel projet : Décliner dans les supports et les outils les évolutions de processus portées par la DDSI (Demand Management, Build to Run, Sécurité / Qualité, décommissionnement et rationalisation, Data). Communauté des chefs de projets : sessions de partage, accompagnement et onboarding des nouveaux arrivants internes et externes, capitalisation et diffusion des retours d'expérience (REX). Outils de pilotage : Produire et faire évoluer les tableaux de bord et indicateurs de l'entité (avancement, charge, budget, risques, jalons) et en garantir la qualité et la fraîcheur. Automatisation des reportings : Contribuer à l'industrialisation et à l'automatisation. 2. Volet pôle - PMO de pôle ( 50 %) • Pilotage du portefeuille du pôle, en binôme avec le manager de pôle Tenir à jour la vision consolidée des projets et programmes du pôle : planning, jalons, charges, budget, risques, dépendances et interfaces avec les autres pôles. Préparer et animer les instances du pôle (revues de portefeuille, points hebdomadaires, comités) et en assurer les relevés de décisions et le suivi des actions. Assurer un suivi budgétaire rigoureux et permanent du pôle aux niveaux ressources, contrats, projets et programmes : engagements, consommé et reste à faire, écarts, alertes, atterrissages et préparation des cycles budgétaires. Suivre en particulier les aspects budgétaires et contractuels liés aux fournisseurs (assistance technique et forfaits) en collaboration avec les chefs de projets et directeurs de programme, et piloter les contingences. Suivre le staffing du pôle : ressources internes et externes, entrées et sorties, adéquation charge / capacité. • Support aux directeurs de programme et chefs de projets Accompagner l'application de la méthodologie HARP : préparation des gates, complétude et qualité des livrables, respect des exigences qualité et sécurité. Apporter un support à la construction des plannings, business cases, dossiers d'instance et supports de comités de projet et de pilotage. Contrôler la mise à jour et la qualité des données projets dans les outils, challenger les données et les alertes remontées. Apporter un support organisationnel et logistique aux équipes projets pour l'ensemble des réunions projets et programmes du pôle.

DescriptionAlmatek recherche pour l'un de ses clients, Un développeur Expert Utility Network sur Paris. Description détaillée: - Experts Utility Network (modélisation, connectivité, règles, domaines) - paramétrage du poste de production ArcGIS Pro / UN (versionnement, workflows d'édition) - migration de données patrimoniales à grande échelle - administration de géodatabase Esri - expert performance/dimensionnement - connaissance des standards réseau (StaR'Eau, CNIG) Compétences techniques : SIG - Expert - Impératif Utility Network - Expert - Impératif

Le consultant interviendra en tant que Lead Product Manager Métier & SI, en proximité directe avec les équipes métier et SI. Ses principales responsabilités seront : Réaliser un diagnostic de l'existant : processus, parcours, outils, flux, données, irritants et dépendances. Conduire des immersions terrain et animer des ateliers avec les équipes opérationnelles, managers et parties prenantes. Définir la vision produit, les objectifs de service et la cible fonctionnelle, organisationnelle et applicative. Construire une roadmap priorisée selon la valeur métier, les efforts, les risques et les dépendances. Identifier les tâches répétitives, ressaisies, traitements documentaires et contrôles pouvant être automatisés. Concevoir des scénarios d'automatisation autour de technologies telles que Workflow/BPM, RPA, OCR, GED, éditique, API, IA ou self-care. Définir les KPI et mesurer les gains obtenus : délais de traitement, effort manuel, qualité, fiabilité et satisfaction utilisateur. Coordonner les équipes métier et SI et assurer l'alignement avec l'architecture cible. Structurer la gouvernance et préparer les instances de pilotage. Produire les dossiers de cadrage, backlog produit, roadmap, plan de releases et critères d'acceptation.

ContexteDans le cadre de projets de transformation Cloud, nous recherchons plusieurs Ingénieurs DevOps Cloud disposant d'une expérience sur Google Cloud Platform et les pratiques Infrastructure as Code. Vous interviendrez au sein d'équipes en charge de l'automatisation, du déploiement et de l'exploitation des plateformes Cloud. MissionsParticiper à la conception et au déploiement des infrastructures Cloud sur GCP. Développer, maintenir et faire évoluer les modules Terraform. Automatiser les déploiements et les processus d'exploitation. Contribuer aux pipelines CI/CD sous GitLab. Assurer le maintien en conditions opérationnelles des plateformes. Participer à l'amélioration continue des pratiques DevOps. Accompagner les équipes projets sur les sujets Cloud et automatisation. Environnement techniqueCloud : Google Cloud Platform (GCP) Infrastructure as Code : Terraform CI/CD : GitLab CI/CD Scripting & Automatisation : Bash, Python (apprécié) Conteneurisation (apprécié) : Docker Kubernetes / GKE Monitoring (apprécié) : Prometheus Grafana Profil recherché2 à 5 ans d'expérience en environnement Cloud et DevOps. Expérience significative sur GCP ou expérience Cloud complétée par des projets GCP. Bonne maîtrise de Terraform. Expérience des chaînes CI/CD (GitLab CI/CD, Jenkins, GitHub Actions ou équivalent). Culture DevOps et automatisation. Capacité à travailler en équipe et dans des environnements Agile. AtoutsCertification Google Cloud. Expérience Kubernetes / GKE. Connaissance des problématiques de sécurité Cloud et FinOps.

ContexteNotre client, acteur majeur du secteur de la défense, recherche en urgence 2 Administrateurs SAP Basis / BC Seniors dans le cadre d'un projet stratégique de transformation SAP. La mission s'inscrit au sein du programme IMPACT, un projet d'intégration SAP majeur mobilisant actuellement près de 300 consultants. Un upgrade S/4HANA FPS3 doit être réalisé dans des délais contraints et constitue une étape critique pour la poursuite du programme. L'objectif de la mission est de sécuriser et piloter les activités techniques liées à l'upgrade S/4HANA, en assurant la continuité des services SAP et en intervenant de manière autonome sur les problématiques Basis. TâchesParticiper à la préparation et à l'exécution de l'upgrade SAP S/4HANA (FPS3) Administrer et maintenir les environnements SAP (DEV, QA, PROD) Réaliser les opérations de maintenance et d'optimisation des systèmes SAP Assurer le suivi et la résolution des incidents techniques complexes Effectuer les upgrades techniques, mises à jour de composants et opérations de patching Participer aux activités de contrôle, supervision et sécurisation des environnements SAP Collaborer avec les équipes projets et infrastructures dans le cadre du programme IMPACT Produire la documentation technique et contribuer aux bonnes pratiques d'administration Garantir la disponibilité et la performance des plateformes SAP

Au sein d'une équipe dédiée à un Programme Numérique Responsable, vous accompagnerez la définition et le déploiement d'une stratégie de communication et de conduite du changement. Dans un premier temps, la mission portera principalement sur les impacts environnementaux de l'intelligence artificielle et la promotion d'usages responsables de l'IA, avant d'être progressivement étendue à l'ensemble des enjeux liés au Numérique Responsable. Le consultant interviendra sur la conception, la coordination, la mise en œuvre et l'évaluation des différentes actions de sensibilisation et d'accompagnement auprès de collaborateurs, dans un environnement de transformation impliquant des populations techniques et non techniques. Communication et conduite du changement autour de l'IA responsableCadrer la démarche : Analyser les différents publics cibles et identifier leurs besoins. Définir les objectifs, messages clés, canaux de communication et indicateurs de réussite. Construire une feuille de route de communication et d'accompagnement au changement. Coordonner la démarche avec les différentes équipes et initiatives existantes afin d'assurer la cohérence des messages et des actions. Concevoir et déployer les actions : Concevoir les messages et supports de communication et de sensibilisation. Organiser des événements, ateliers et dispositifs adaptés aux différents publics. Sensibiliser les collaborateurs aux impacts environnementaux du numérique et de l'IA. Promouvoir les bonnes pratiques et les usages responsables de l'intelligence artificielle générative. Piloter et évaluer : Planifier, coordonner et suivre la réalisation du plan d'actions. Définir les indicateurs de suivi et mesurer l'efficacité des actions déployées. Analyser les résultats et proposer les ajustements nécessaires. Assurer un suivi régulier de l'avancement et des impacts des initiatives. Communication autour du Programme Numérique ResponsableDéfinir la stratégie de communication interne et externe du programme. Construire et faire évoluer la feuille de route. Déployer les différentes actions de communication et de sensibilisation. Concevoir les supports associés. Coordonner les différentes parties prenantes et contributeurs. Piloter le plan d'actions, suivre les résultats et proposer des axes d'amélioration. Livrables attendusStratégie de communication et d'accompagnement au changement. Cartographie des publics cibles et des parties prenantes. Feuille de route et calendrier éditorial et événementiel. Messages clés et supports de sensibilisation. Tableau de bord des indicateurs de suivi et d'impact. Bilans périodiques et recommandations d'amélioration.

Au sein de la DSI, dans un environnement dédié aux activités de gestion des risques, vous rejoindrez une équipe de développement de proximité ayant pour objectif de concevoir et maintenir des solutions tactiques répondant aux besoins métiers urgents ou spécifiques. L'équipe est organisée autour de deux pôles : Front et Core. Vous intégrerez l'équipe Core, sous la responsabilité du Tech Lead, et participerez au développement, à la maintenance évolutive et à l'exploitation de frameworks et composants techniques transverses. Vos principales missions seront : Développement et évolution d'un framework interne en C# Participer à la conception, au développement et à la maintenance d'un framework technique interne. Développer et faire évoluer les briques nécessaires à la réalisation d'applications Web et de traitements Batch. Faciliter le travail des équipes Front en leur fournissant des composants techniques réutilisables et robustes. Développement et maintenance de l'interface utilisateur Participer au développement et à l'évolution des applications front-end en Angular. Contribuer à l'amélioration continue de l'expérience utilisateur et de la qualité technique des applications. Support et assistance technique Accompagner les différentes équipes de développement dans l'utilisation des composants et frameworks mis à leur disposition. Apporter une expertise technique sur les environnements C#/.NET et, lorsque nécessaire, Python. Participer à la résolution des incidents et problématiques techniques. Release Management Participer à la préparation, à la coordination et au suivi des mises en production. Contribuer à sécuriser et fiabiliser le cycle de vie des applications. Interface avec les équipes de production Assurer la coordination avec les équipes en charge de la production applicative. Participer au suivi et à l'exploitation des architectures de traitements Batch. Contribuer à l'amélioration de la robustesse et de la supervision des applications.