Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance.NET

Au sein d'une équipe de développement dédiée au périmètre industriel, vous participez à la conception, au développement et à l'évolution d'applications utilisées directement dans les sites de production. Vous intervenez sur des projets variés en environnement Microsoft, avec les technologies C#, Blazor, Azure et une architecture micro-services. Vous contribuez à l'ensemble du cycle de développement, de l'analyse des besoins jusqu'au déploiement, dans un contexte dynamique d'une trentaine de projets livrés chaque année et porté par une forte culture DevOps.

Au sein de la direction des systèmes d'information de notre client basé à Strasbourg, nous sommes à la recherche d'un profil Chef de Projet .NET confirmé. Vos missions seront les suivantes : Piloter une équipe de 2 à 4 personnes Analyser et compréhendre les besoins Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques détaillées Réaliser des développements, des tests unitaires et d'intégration Assurer le suivi des recettes utilisateurs Assurer le suivi des mises en production et le support utilisateurs Le contrat proposé est un CDI.

Contexte de la missionDans le cadre du renforcement de son équipe de développement, notre client recherche un(e) Développeur(se) Full Stack .NET / VueJS. Cette demande fait suite à un échange avec le Business Manager d'Econocom. Missions principales• Concevoir, développer et maintenir des applications web en environnement .NET (back) et VueJS (front). • Participer aux différentes phases du cycle de développement dans une démarche Agile Scrum. • Garantir la qualité du code via les tests unitaires et les outils d'analyse de qualité (Sonar ou équivalent). • Contribuer à l'intégration continue et à la bonne gestion du code source. • Pour les profils expérimentés : encadrer et driver une équipe de développeurs.

En quelques mots Cherry Pick est à la recherche d'un Team Lead .Net Angular pour un client dans le secteur de la défense Description 🏢 Le Contexte : Développer le "Cœur de Réacteur" d'une Plateforme RegTech Au sein d'un éditeur logiciel international de premier plan, l'équipe RegTech développe une nouvelle plateforme SaaS stratégique à destination des grandes banques dépositaires. L'enjeu : automatiser la vérification de la conformité des fonds d'investissement par rapport aux réglementations européennes et aux prospectus souscrits. Le volume de traitement est massif. Pour le premier client bancaire (plus de 10 000 fonds gérés), le système ingère quotidiennement 3 400 fichiers transformés en 60 000 datasets, et exécute près d'un million de règles chaque nuit avec un historique conservé sur 15 ans. Au sein d'une organisation d'une quarantaine de personnes répartie en 3 squads fonctionnelles et 1 squad transverse (avec une partie des équipes basées en Inde), vous prendrez le leadership de la squad "Moteur de règles & Workflow de remédiation". Il s'agit du cœur applicatif où les contraintes de volumétrie, de performance et de scalabilité sont les plus critiques. 🎯 Vos Missions : Architecture, Encadrement & Développement (50% Code / 50% Lead) Rattaché(e) au responsable des squads et en lien étroit avec l'Architecte/SRE, vous orchestrez une squad composée d'1 PM, 1 à 2 POs, 2 QAs, 7 à 8 Développeurs Fullstack et d'un Co-Squad Lead basé en Inde. 1. Architecture & Performance (Majeure) : Définir, arbitrer et garantir l'architecture technique cible sur le périmètre le plus exigeant du produit. Structurer le moteur de calcul pour garantir l'exécution de centaines de milliers de règles sans goulot d'étranglement. 2. Management Technique & Encadrement : Assurer le leadership technique de la squad et piloter la montée en compétences des développeurs (majoritairement seniors). Collaborer quotidiennement avec le Co-Squad Lead en Inde pour la répartition des revues de code (PR) et le suivi des livraisons. Instaurer et maintenir un niveau d'exigence élevé sur la qualité de code et la couverture de tests unitaires. 3. Développement "Hands-On" (50% du temps maximum) : Contribuer activement au développement du code back-end sur les briques critiques et complexes. Veiller à la maintenabilité et à la tenue des engagements de livraison du sprint.

Développeur FullStack .NET / ReactJS Senior (H/F) – 6 ans d'expérience minimum📍 Secteur : Assurance📍 Localisation : Lille ou Nantes🏢 Mode de travail : Hybride – présence sur site 2 jours par semaine minimumAu sein de la tribu IARD Entreprise, nous recherchons un(e) Développeur(se) FullStack .NET / ReactJS Senior disposant d'au moins 6 ans d'expérience, afin de renforcer une équipe intervenant sur les domaines Production & eServices. Intégré(e) à une équipe projet Agile fonctionnant en Scrum / Kanban, vous participerez activement à la conception, au développement et à la maintenance du patrimoine applicatif de la squad. 🎯 Vos principales missionsParticiper à la co-construction des besoins fonctionnels lors des sessions « 3 Amigos » avec le Product Owner et l'équipe de qualification. Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités en environnement .NET / ReactJS. Assurer la maintenance évolutive et corrective du patrimoine applicatif existant. Participer aux revues de code et Pull Requests au sein de la tribu composée d'une vingtaine de développeurs. Contribuer aux activités et échanges du Chapter DEV. Participer à l'amélioration continue des pratiques et de la qualité du code. Évoluer dans un environnement disposant d'une forte culture technique et Agile. 🛠️ Environnement technique & bonnes pratiquesLe/la candidat(e) devra être à l'aise avec les pratiques et outils suivants : .NET / C# ReactJS Clean Code Code Review / Pull Request Tests unitaires TDD / BDD Bases de données Git / Gestion de versions Azure DevOps / pratiques DevOps Méthodologies Agile : Scrum & Kanban 👤 Profil recherchéNous recherchons un profil Senior, autonome et force de proposition, capable d'intervenir aussi bien sur les sujets techniques que dans les échanges avec les équipes fonctionnelles. Les qualités particulièrement recherchées : Autonomie Rigueur Esprit d'analyse et de résolution de problèmes Ingéniosité et force de proposition Goût du travail en équipe Sensibilité aux bonnes pratiques de développement et à l'amélioration continue La squad est responsable de la maintenance, de l'évolution et du développement du patrimoine applicatif, dans un environnement où la collaboration, la qualité du code et le partage de connaissances occupent une place importante.

Bonjour, Je suis à la recherche d'un Développeur Fullstack Senior .NET / ReactJS à Lille ou Nantes : Missions principales : • Participer à la co-construction des besoins fonctionnels lors des ateliers « 3 Amigos » avec le Product Owner et l'équipe de qualification • Développer de nouvelles fonctionnalités et assurer la maintenance du patrimoine applicatif de la squad • Concevoir et faire évoluer les applications du poste de travail sur les domaines Production & eServices • Participer aux revues de code et aux Pull Requests au sein de la tribu de développement • Contribuer activement au chapter Développement et au partage des bonnes pratiques • Participer à la mise en œuvre des pratiques de qualité logicielle (Clean Code, TDD, BDD) • Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité des développements réalisés • Collaborer avec les équipes métiers et techniques dans un environnement Agile (Scrum / Kanban) • Participer aux phases de tests et de validation des évolutions • Contribuer à l'amélioration continue des applications et des processus de développement

C# .net Lead Software Developer with SQL and Azure Our Client is an international company who are looking to recruit a Lead Software Developer with Dot net technology coupled with SQL Server and Azure and Devops. You must have at least 5 years solid expertise in software engineering using .net Core. The following are the key skills that the Client will require: Proficient in .Net Core, ASP.Net Core. C#, WPF, Web API, WCF, SQL Server (T-SQL), PowerShell, HTML, JavaScript Should have working knowledge on Azure Service Bus and Rabbit MQ Proficient in CI/CD and release management using Azure pipeline (Infrastructure as Code using ARM templates). Should have experience in the implementation of microservice/micro database projects. Good working knowledge of Azure cloud services and moving on-prem applications to the Cloud. Should have good knowledge of PowerShell, Reporting Services (SSRS) Good knowledge about Containerization (Kubernetes/Docker). The duration of this assignment will be between 6 to 12 months. The position will be based in Victoria London albeit remote for the next few weeks. Please do send your CV to us in Word format along with your daily rate and availability.

Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine bancaire un Ingénieur Développeur / C# H/F pour une mission à pourvoir à partir dès que possible sur le secteur du Luxembourg ville. Vos missions : Sous la responsabilité d'un chef de projet interne, vous serez intégré au sein d'une plateforme de développement. Vous participerez à la conception et développement. Nous vous offrons : un package salarial attrayant, assorti de nombreux avantages complémentaires (ticket restaurant, mutuelle...), un environnement de travail professionnel et stimulant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, ce poste est fait pour vous alors n'hésitez pas à postuler

Nous recherchons un Senior .NET Developer pour rejoindre une équipe Business Intelligence & Analytics et participer à la conception et au développement d'applications BI&A innovantes. Vous interviendrez sur des solutions cloud-native basées sur .NET C#, Azure et Blazor, utilisées à grande échelle dans un environnement international. Responsabilités : - Concevoir, développer et maintenir des applications performantes avec .NET C#, Blazor et Azure. - Concevoir des architectures cloud-native reposant sur Azure Functions, Azure App Services et Azure SQL. - Développer des applications web modernes et des services backend. - Collaborer avec les Data Engineers, experts BI et Product Owners afin de traduire les besoins métier en solutions techniques. - Garantir les bonnes pratiques en matière de performance, sécurité, qualité et maintenabilité. - Participer à la conception d'architectures et à l'application des Design Patterns. - Effectuer du code review et contribuer à l'amélioration continue. - Accompagner et mentorer les développeurs juniors.

Dot Net Developer - Stoke Our Client is looking for a Lead Application developer. You will be have at least 3 to 5 years proven track record of developing applications with Microsoft Dot Net technology. The candidate will also be expected to mentor any new developers to help evolve that persons skills. Microsoft Word - Lead .Net Application Developer You will be involved in developing a Customer Relationship Management (CRM) system for a niche sector. Clients then add their business requirements such as Membership Management, Event Management, Product/Publication Sales, etc. In addition, they may request to have modifications and enhancements made to meet their explicit requirements. The contact information is held within the core CRM element Dot .Net solution, all of the add- on modules have basic Sales Ledger features (i.e. invoicing, payments, refunds, rejections and credits). Therefore, any skills sets you have whereby you are able to interrogate, analyse and report upon demographic & related financial data will be an advantage. The main applications server is built to OOP principals using, VB.Net, ASP.Net with backend database development using SQL. Server. Integrated modules built using similar technologies as well as web technologies such as MVC, C#, Angular, HTML/CSS and Ajax. Understand how our customers use the Dot .Net Application suite and then using this understanding develop new features and/or enhancing & maintain current features. Developing new features and\or enhancing & maintaining current features on the main Dot .Net application suite. Assist with implementations, upgrades and resolving the more challenging support issues which require experienced developer review. On occasion assist with Helpdesk related issues responding to Customer tickets that have been deemed requiring your level of expertise/understanding and have been scheduled for you. Demonstrable experience working in a development team with OO structured processes Must have the following skills: VB.Net, ASP.Net Web Forms, Current JavaScript frameworks, Current JavaScript frameworks ORM Modelling, Oracle, MySQL, Any commercial use of source control systems C# considered as long as you are happy to work mainly in Visual Basic WCF, WebApi Location: Staffordshire Salary 35,000.00 - £40,000.00 Ideally with a degree in IT Please send your CV to us in Word format.

Les équipes, présentes dans 34 pays et 5 continents, proposent des solutions intégrées à l'ensemble des acteurs du cycle d'investissement (intermédiaires financiers, investisseurs institutionnels, grandes entreprises et émetteurs). L'équipe transverse de transformation accompagne les équipes IT vers un état d'esprit et des pratiques centrées sur l'agilité et le DevOps notamment au travers d'une utilisation poussée de la Toolchain et en favorisant les pratiques d'engineering pour inciter les équipes à atteindre un niveau de qualité et résilience élevé. Le périmètre d'intervention comprend : Accompagnement de quelques équipes d'un des 6 domaines de l'IT de CIB 2S dans leur transformation via un coaching sur les bonnes pratiques d'engineering, devops et continuous testing (tests, automatisation, qualité de code, gestion de l'obsolescence, dette technique, sécurité, cloud…). Support technique aux équipes du Domaine dans leur utilisation des plateformes d'intégration continue et les outils standards selon la grille recommandée par le Groupe Participation aux actions transverses de l'équipe de transformation notamment l'initiative de continuous testing (shift left) par l'accompagnement des équipes vers l'utilisation des pratiques appropriées : BDD, TDD, stratégie d'automatisation… ainsi que les bons outils Collaboration avec les autres coachs techniques et agiles de Transformation présents en France, au Portugal et en Inde dans l'application et l'amélioration de la méthode ; Contribution active aux communautés de pratiques internes à l'équipe Accompagnement de quelques équipes d'un des 6 domaines de l'IT de CIB 2S dans leur transformation via un coaching sur les bonnes pratiques d'engineering, devops et continuous testing (tests, automatisation, qualité de code, gestion de l'obsolescence, dette technique, sécurité, cloud…) et l'adaptation de ces pratiques à l'IA Assurance de la bonne implication des équipes avec un mindset et des pratiques agiles

🎯 Contexte Dans le cadre de problématiques techniques complexes, notamment autour de sujets de recovery et de remise sur les rails de projets, notre client recherche des profils très seniors et fortement orientés Software Engineering. Le consultant interviendra en tant qu'expert technique afin d'apporter rapidement son expertise sur des situations à forts enjeux, cadrer ou recadrer les réalisations et contribuer directement à la résolution des problématiques rencontrées. Il s'agit de profils hands-on, capables d'intervenir au niveau architecture tout en conservant une forte capacité opérationnelle et de développement. 🛠️ Missions Intervenir en expertise sur des problématiques techniques complexes. Analyser et diagnostiquer les difficultés rencontrées sur les projets. Contribuer à la remise sur les rails / recovery de projets en difficulté. Cadrer ou recadrer les réalisations techniques. Concevoir et challenger les architectures logicielles. Identifier les solutions techniques adaptées aux problématiques rencontrées. Participer directement aux développements et à la résolution des problèmes. Accompagner les équipes techniques sur des sujets à forte complexité. Apporter une vision transverse sur l'architecture et le Software Engineering. Communiquer efficacement avec les différentes parties prenantes. 💻 Compétences techniques recherchées Java .NET Kafka Redis Services Bus / Middleware SQL / Bases de données Architecture logicielle Software Engineering Développement applicatif

En tant qu'Ingénieur Senior Full-Stack, vous concevez, développez et opérez des Domain APIs fondées sur les principes du Domain-Driven Design. Vous transformez des capacités métier complexes en modèles de domaine clairs, en bounded contexts bien délimités, en APIs fiables et en logiciels maintenables, aussi bien côté backend que côté frontend. Vous contribuez activement à la compréhension du domaine métier, à la définition de son langage ubiquitaire, à l'identification des agrégats et des invariants, à la définition de frontières applicatives claires, puis à la traduction de ces décisions en logiciel de qualité production. Le rôle est end-to-end : discovery du domaine, conception technique, développement frontend et backend, tests automatisés, déploiement, observabilité et exploitation en production. Vous êtes donc amené à : · Concevoir et construire des Domain APIs et des produits stratégiques utilisés dans l'ensemble du Groupe Edenred · Modéliser des capacités métier complexes avec une approche pragmatique du Domain-Driven Design · Définir les bounded contexts, les modèles de domaine, les contrats d'API et les patterns d'intégration · Participer activement aux choix technologiques et aux choix d'évolution de l'architecture de la solution · Influencer les décisions produit et techniques aux côtés des ingénieurs, architectes et product managers · Développer de nouvelles fonctionnalités sur toute la stack technique : frontend moderne, services .Net, APIs REST, architecture événementielle et infrastructure cloud-native · Assumer la responsabilité complète de la stack : you design it, you build it, you run it — conception, développement, tests, déploiement, monitoring et amélioration continue · Accompagner la montée en compétence des développeurs moins expérimentés : guidance technique, revues de code constructives et partage de connaissance

Contexte : exigeant, avec de fortes attentes en matière d'adaptabilité. Profil recherché : expertise technique confirmée et excellent savoir-être. Le développement de flux et traitements Talend / ETL. Le développement backend en C# / .NET. La conception et l'intégration d'API REST. Les problématiques de Batch, ETL et architectures Event-Driven. Les principes de Clean Architecture et de qualité logicielle. Les environnements CI/CD. La conteneurisation avec Docker, notamment dans des environnements on-premise.

Fullstack with C# Dot net HTML Web Software Developer Our Client is leader in the development of software for the financial sector. We are looking for a creative, detail-orientated Web Developer to join our Web Development team. You must have at least 5 years experience of working as a Fullstack Web Software Developer with C# Dot Net HTML and CSS. Within the Web Development team, you will have the opportunity to enjoy working with a range of web technology across the full stack. Our client base is growing and as part of this growth we are looking to improve and enhance our web-oriented product offerings. We are looking to recruit highly motivated and creative web developers who can be instrumental in delivering an ambitious digital roadmap. Previous Experience/Education: Web Developers don't always need industry-specific work experience, but they must be able to demonstrate their web coding capability in organisations of a similar size and complexity. Ideally, we are looking for Web Developers with five plus years work experience. Additionally, candidates should be experienced in debugging and profiling applications associated with developing, testing and deploying web applications. It is preferable for Web Developers to hold a degree in Computer Science or a related field. Successful Web Developers should have sound knowledge and experience in different programming applications. C#, Asp.net/Core, JavaScript, HTML, CSS, MVC and JSON are required core skills. Role Function: Candidates should be able to demonstrate strong ability to work independently and as part of a team building websites from the ground up in C#, MVC, Asp.net and Asp.net core. The successful candidate should have a good command of C#, HTML, CSS, JavaScript, JSON & Bootstrap. Exposure to any UI binding framework such as Vue.js, AngularJS, React, and Knockout would be beneficial. Additionally, the candidate should be comfortable using IIS. Full understanding of the MVC pattern, REST APIs and asp.net controllers are a must. Web developers should be aware of security vulnerabilities, such as those identified in OWASP, and their code should mitigate these threats. Knowledge Required: Web Developers will need experience in the design, creation and maintenance of websites across multiple platforms as follows: Writing efficient code using best practice for software development Creating websites using different languages such as HTML and CSS Working with Programmers and Web Designers to create a website that matches the visual design intent Communicating with business colleagues to gather and refine requirements and specifications for content development within agreed-upon timelines Researching a variety of software programs Creating and maintaining the documentation for software used Improving and enhancing websites after they have been created Skills Required: A successful Web Developer candidate will have various prerequisite skills/qualifications needed for duties such as a Degree in Computer Science or related field). Some skills include, but are not limited to, the following: Strong interpersonal skills and the ability to establish and maintain close working relationships with business stakeholders and other technologists A pro-active approach with a keen attention to detail Proactive with a keen desire to take ownership of projects Functional knowledge and coding experience Basic knowledge of search engine optimisation (SEO) The ability to multitask within the budgets and time constraints set by the company Strong communication and problem-solving skills An understanding of development approaches and methods Knowledge of mobile applications, computer operating systems and web browsers Strong analytical skills The Client provides highly configurable enterprise software solutions to leading companies within the insurance sector. Working with our Client you will become part of a close-knit team dedicated to providing tools to improve our clients' businesses. Currently 3 days WFH and 2 days in the office (Mondays & Wednesdays). The position will be based close to Basildon in Essex. The salary for this role will be in the range £50K - £70K. Please do send your CV to us in Word format along with your salary and notice period.

Data Engineer with C# Dot Net with SQL Server SSRS and Power BI Our Client is a bank based in City London who are looking to recruit at least 7 years plus experience as a Data Engineer with the ability to work with C# Dot net and SQL Server with SSRS. You must have solid expertise of at least 7 to 10 years experience of working with and developing software with C# Dot Net and MS SQL Server and SSRS – SSRS is very important for this position. Additionally, you must have sound experience of working with Power BI and Python. Must be an excellent problem solver and adept writing documentation for all projects. You ideally have worked on banking systems particularly Core Banking. Responsible for the development and delivery of new systems to automate and streamline processes required by different departments. To support the internal IT department with changes and upgrades to software platforms. To be primary contact for all technical questions relating to in-house bespoke systems and interfacing. ​ Data Support Supporting budgeting and financial planning processes for Finance department, including loading and refreshing of data based on requirements. Understand and conduct the front-end functionality to amend and change hierarchical structures within the environment. Build data flows within the SQL environment in SSRS packages. ​ Risk & Regulatory Maintain knowledge of all applicable regulatory requirements including the Bank's Risk and Compliance policies and procedures and adhere to these to avoid exposing the Bank to undue risk. Report policy/procedure breaches and areas of potential non-compliance and suspicions promptly upon identification in accordance with the Bank's Risk and Compliance policies. Accurately execute all controls within own area to minimize risk of policy, procedure, and/or regulatory breaches. Identify new risks/control gaps within own area and escalate accordingly to your Line Manager. ​​ Main Skills Software analysis and design. SQL Server query language with SSRS. Data warehouse design concepts, (Inmon or Kimball) Experience of developing software with C# Dot Net and and SQL Server is a must. Must have solid experience of working with SSRS and building data warehouses and reporting services. Experience of working with and developing software with Power BI and Python are essential. The Client is a Bank based in the City London. Must have a degree qualification. This is a 12 month FTC position with a salary of circa £65K - £70K. ​This is a hybrid position - you will be required to be in the office at least 3 days week. Do send your CV to us in Word format along with your salary and availability. ​