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Je recherche pour un de mes clients un Chef de projet fonctionnel senior Bilingue, Expertise réglementaire sur les marchés financiers sur Paris Titre ; Accompagnement du projet IA relatif au contrôle des données émetteurs actions suivis dans le cadre de l’application du droit boursier Description : La prestation porte sur une mission d’assistance à maîtrise d’ouvrage (AMOA), d’expertise fonctionnelle et de pilotage de projet dans le cadre d’un projet de POC IA puis d’une mise en production relatifs au suivi réglementaire des franchissements de seuils français. Dans ce contexte, le client souhaite renforcer l’équipe GDAFIA par un profil disposant à la fois : D’une expertise fonctionnelle approfondie sur la réglementation française des déclarations de franchissements de seuils et un maîtrisée des données métiers et de leur qualification. D’une capacité de pilotage transverse de projet ; D’une expérience de coordination entre équipes métiers, IT, gouvernance et parties prenantes internes. Taches 3.1.1.1 Accompagnement des processus internes Prise en charge et coordination des travaux nécessaires dans le cadre des processus internes de validation applicables aux projets IA ; Préparation des documents nécessaires aux différentes instances et comités ; Coordination des échanges avec les parties prenantes concernées ; Suivi des validations et des actions associées. 3.1.1.2 Coordination de projet transverse Organisation et animation de la gouvernance projet ; Coordination des différentes équipes intervenantes ; Suivi de l’avancement des travaux ; Identification et suivi des risques, dépendances et points de blocage ; Préparation des supports de pilotage et de comitologie ; 3.1.1.3 Expertise fonctionnelle réglementaire Le prestataire devra apporter une expertise fonctionnelle portant notamment sur : Les obligations réglementaires françaises de déclarations de franchissements de seuils ; Les problématiques liées aux dénominateurs applicables ; Les pratiques de recherche et d’analyse documentaire associées ; Les règles métier nécessaires à l’exploitation des résultats produits par la solution. 3.1.1.4 Accompagnement de l’industrialisation La préparation de la phase d’industrialisation ; La structuration des processus opérationnels cibles ; La formalisation des besoins complémentaires ; La coordination des travaux nécessaires à la mise en production 3.1.1.5 Retour d’expérience (REX) Les enseignements du POC ; Les gains opérationnels identifiés ; Les difficultés rencontrées ; Les recommandations permettant d’accélérer l’adoption de cas d’usage IA similaires au sein de GDA. Compétences Expérience impérative dans la conduite de projet ; forte méthodologie de travail requise Bilingue français / anglais, à l’oral et à l’écrit (niveau C1/C2 CECRL avec une expérience significative an milieu anglophone ; Maîtrise des caractéristiques et des données de marché des instruments financiers concernés par les obligations déclaratives concernées Connaissance des obligations déclaratives sur la France ; Connaissance de l’activité des gestions d'actif, du fonctionnement ; Excellentes qualités de synthèse, d’organisation et de formalisation ; Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Powerpoint, Word, Excel), et particulièrement la rédaction de présentations Powerpoint ; Très bonnes capacités de travail en équipe et d’adaptabilité exigées ; Une forte autonomie et neutralité sont requises. Les environnements informatiques

Senior Backend Developer with C# .net Working as part of the Digital team, you'll be responsible for the ongoing development and improvements to an eCommerce website as well as other internal applications for this award-winning Travel Company. You will be responsible for: Leading the eCommerce web and application development from a technical perspective Collaborating with the front end developer and design resource to deliver improved UI & UX A problem solver - you'll need to be able to analyse and suggest improvements to existing website features Analysing and identifying ways to automate processes working alongside the business lead Implementing automated regression testing for the software developed Skills and Experience: Excellent working knowledge of ASP.NET, C#, HTML, JavaScript, jQuery, React Framework, MS SQL Server, Mongo DB, Elasticsearch Understanding of SOLID development principles Worked previously on projects using the Umbraco CMS Continuous Delivery skills, tools and techniques (e.g. Git, Github, Team City, Octopus, Jenkins, Selenium, etc.) Familiar with Azure cloud services & setting up/managing resources/deploying apps Familiar with JIRA and Confluence Capable of working with (and developing) multiple (REST) APIs documented with e.g. OpenAPI/swagger and other API messaging formats e.g. JSON, XML, SOAP Experience of PowerBI, PowerQuery and R Experience of structured testing and quality assurance approaches (e.g. Test Driven Development and Behaviour Driven Development) A positive and cooperative individual who will work effectively across departments and within a team Worked in an agile/Kanban environment and familiar with JIRA and confluence Not afraid to challenge existing thinking in order to improve processes The Client will consider candidates with solid Backend development skills without Umbraco. The salary for this role will be in the range £55K to £80K per year depending on experience. The Client is based in Central London and this role will be working remotely. Do send your CV to us in Word format along with your salary and availability.

Dans le cadre de la transformation post-acquisition et de la structuration de ses équipes produit, le département doit recourir à une prestation de Scrum Mastering pour accompagner 2 équipes en environnement multi-sites et multilingue (Paris / Aix-la-Chapelle). DESCRIPTION DE LA PRESTATION Les principales missions à mener seront les suivantes : •Mission de Scrum Mastering auprès de 2 équipes basées à Paris et/ou à Aix-la-Chapelle (Allemagne) •Participation à l'animation et à la transformation avec les 3 autres Scrum Masterings dans un contexte d'agilité à l'échelle sur 8 équipes •Animation des rituels Agile, faciliter la coordination et accompagner les équipes dans leur maturité et leur autonomie •Contribuer à la levée des obstacles, à l'amélioration continue et à la visibilité transverse CONDITIONS TECHNIQUES ET FONCTIONNELLES DE LA PRESTATION •Framework Scrum et pratiques Agile adaptées au contexte •Animation, facilitation et coordination transverse •Gestion des dépendances, des blocages et du changement •Amélioration continue •Outils : oOutlook, Excel, PowerPoint oJira, Confluence oMiro •Langues : Français C2 (obligatoire) | Anglais B1 (obligatoire) | Allemand B1 (obligatoire) RESULTATS ATTENDUS/LIVRABLES •Équipes opérationnelles et autonomes dans leurs pratiques Agile •Amélioration continue mesurable (vélocité, qualité, collaboration inter-équipes) •Coordination transverse assurée entre les 8 équipes du périmètre Wealth Product Development •Rapport d'activité mensuel établi et validé par les parties PRE-REQUIS •Scrum Master (7 ans d’expérience minimum) •Contexte international et multisites : oFrançais niveau C2 impératif oAnglais niveau B1 impératif oAllemand niveau B1 impératif •Environnement multi-équipes et agilité à l’échelle •Expérience en Asset Management, finance ou IT appréciée • La possibilité de renouvellement : Oui • Type de projet (support / maintenance / implementation /…) : implementation • Type de prestation (Client / Hybrid / Remote) : Hybrid • Nombre de jours/semaine ou par mois (à préciser : /s ou /m) chez le client : 3 jours / semaine

Pour un client filiale d'un groupe bancaire dont le métier regroupe les expertises de 6 métiers couvrant l’ensemble du cycle immobilier : · La Promotion : Les missions : Construire et restructurer ; · La Transaction : Les missions : Acheter, louer, vendre et investir ; · Le Conseil : Les missions : Apporter des solutions sur mesure ; · L’Expertise : Les missions : Evaluer et anticiper ; Le Property Management : Les missions : Gérer les biens immobiliers d’entreprises et les optimiser, et Exploiter des résidences avec services ; Nous recherchons un Chef de projet fonctionnel SIRH: · Expérience confirmée en gestion de projet ou sur un rôle similaire · Connaissances fonctionnelles RH avérées en lien avec les projets à gérer · Anglais – niveau courant · Maîtrise avérée d’Excel, Word, Power Point et Sharepoint

Consultant Expert Microsoft 365 / Copilot (F/H) - Niort Contexte Dans le cadre du renforcement d'un environnement DSIN orienté solutions collaboratives Microsoft 365, Experis recherche un expert Copilot pour intervenir sur un périmètre riche intégrant Teams, OneDrive, Exchange et les nouveaux usages IA. Vos missions Piloter la sécurisation et le suivi des mises à jour Copilot Web & Pro (analyses d'impact, recommandations, supports PPT, démos) Analyser les évolutions Microsoft (Agentic, nouvelles solutions Copilot) et identifier les opportunités d'usage Contribuer aux initiatives IA du groupe Assurer le suivi et la résolution des incidents et demandes Accompagner et assurer le transfert de compétences auprès des équipes internes Intervenir sur des sujets M365 transverses : Industrialisation et automatisation des solutions collaboratives Migration vers Microsoft 365 Rédaction de fiches produit (fonctionnelles et techniques)

Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation Data et RH, un grand groupe recherche un Directeur de Projet Senior pour piloter la refonte complète de son système décisionnel RH. Le projet consiste à remplacer une plateforme décisionnelle historique basée sur des technologies SAP en fin de support par une nouvelle architecture Data reposant sur un Hub de données et Power BI, alimentée par plusieurs sources RH (SIRH Cloud, gestion des temps, paie, etc.). Le Directeur de Projet prendra en charge l’ensemble du cycle de vie du projet : cadrage, conception, réalisation, recette, déploiement, conduite du changement et décommissionnement de l’existant. Pilotage stratégique Définir et sécuriser la trajectoire globale du programme. Garantir le respect des jalons et des échéances de transformation. Arbitrer le périmètre fonctionnel cible. Piloter les risques, dépendances et plans de sécurisation. Gouvernance et pilotage Construire et suivre le planning, le budget et les ressources. Animer les instances de gouvernance (COPIL, comités projets, fournisseurs). Produire les reportings et tableaux de bord de pilotage. Préparer les dossiers d’investissement et supports de décision pour les directions métiers et IT. Management et coordination Piloter une équipe projet composée d’architectes Data, Data Engineers, développeurs BI et experts fonctionnels. Assurer la coordination entre les équipes Data, RH, métiers et partenaires externes. Accompagner les utilisateurs et les parties prenantes dans la conduite du changement. Environnement technique Power BI Azure Data Factory SQL / Python Databricks SQL Server, Oracle, PostgreSQL, MongoDB, Synapse SAP BusinessObjects / SAP Data Services (environnement existant) SIRH Cloud, paie et gestion des temps Livrables attendus Reporting d’avancement (planning, budget, ressources, risques). Supports de gouvernance et COPIL. Dossiers d’investissement et business cases. Planning directeur et registre des risques. Plan de bascule et documentation de transfert vers les équipes de RUN.

Contexte Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recherchons un Administrateur Plan de Charge Senior afin d'intervenir sur le pilotage du plan de charge, le suivi budgétaire et l'administration de l'outil CA PPM Clarity . Missions Le consultant aura notamment pour responsabilités de : Assurer le suivi de l'avancement du plan de charge et des engagements. Produire les reportings, tableaux de bord et indicateurs de pilotage. Identifier les risques et proposer des plans d'actions. Participer à l'élaboration et au suivi du plan de charge annuel. Administrer et faire évoluer l'outil CA PPM Clarity . Suivre les feuilles de temps, les estimés, les CAF/RAF et les indicateurs associés. Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils. Accompagner les utilisateurs sur l'utilisation de Clarity et d'Open Workbench. Assurer le support fonctionnel auprès des chefs de projet, PMO et responsables. Collaborer avec les équipes de contrôle de gestion. Produire les livrables attendus dans le respect des délais. Livrables Reportings de pilotage Tableaux de bord Analyses et indicateurs de suivi Supports de gouvernance Suivi budgétaire Maintenance des outils de pilotage (Excel, macros, Access) Compétences requisesIndispensables Excellente maîtrise de CA PPM Clarity Open Workbench Excel avancé (TCD, fonctions avancées, macros) Office 365 Gestion de projet Reporting et analyse de données Appréciées Access Power BI Connaissance de la méthode ABC Expérience sur des environnements de gouvernance SI Informations sur la mission Localisation : Île-de-France (présentiel avec possibilité de télétravail selon les règles en vigueur) Démarrage : Septembre 2026 Durée : Mission longue (24 mois renouvelables) Charge : Temps plein

Contexte Suite à l'absence prolongée pour maladie de la personne actuellement en charge de notre environnement Microsoft 365, nous recherchons un Administrateur / Ingénieur Microsoft 365 expérimenté afin d'assurer la continuité des opérations et d'apporter un soutien à court terme. Le consultant sera chargé de maintenir les activités opérationnelles, d'accompagner l'équipe support IT, et de contribuer à un projet de migration lié à une acquisition en cours. Principales responsabilités Administration et exploitation Microsoft 365 Administrer et maintenir les services Microsoft 365, notamment : Exchange Online Microsoft Teams SharePoint Online OneDrive for Business Power BI Power Apps Assurer le suivi de la disponibilité, de la sécurité et des performances de la plateforme. Gérer le cycle de vie des utilisateurs et les habilitations. Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes liés à Microsoft 365. Gestion des identités et des accès Administrer Microsoft Entra ID (Azure AD). Gérer les politiques d'authentification et d'accès conditionnel. Mettre en œuvre et maintenir les intégrations SSO (Single Sign-On) avec les applications métiers. Contribuer aux sujets de gouvernance des identités et des accès. Administration Azure Gérer les abonnements Azure et les ressources associées. Assurer les activités d'administration, de gouvernance et de gestion des droits au sein des environnements Azure. Projet de migration Piloter et accompagner la migration des boîtes aux lettres depuis un serveur de messagerie Kerio vers Exchange Online. Évaluer les prérequis, contraintes et risques liés à la migration. Coordonner les activités avec les équipes IT internes. Garantir une transition fluide avec un impact minimal pour les utilisateurs. Support et transfert de compétences Accompagner et conseiller l'équipe support IT existante. Prendre en charge les escalades techniques complexes. Documenter les procédures, configurations et bonnes pratiques d'exploitation. Assurer un transfert de compétences en fin de mission. Compétences et expérience requises Compétences techniques Solide expérience dans l'administration d'environnements Microsoft 365. Excellente maîtrise de : Exchange Online Microsoft Teams SharePoint Online OneDrive Microsoft Entra ID (Azure AD) Administration Azure Expérience sur l'administration de Power BI et Power Apps. Bonne maîtrise du scripting et de l'automatisation via PowerShell. Expérience dans la mise en œuvre et l'administration de solutions SSO. Expérience avérée sur des projets de migration Microsoft 365. Compétences comportementales Autonomie et proactivité. Forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Aisance dans un environnement international. Bon relationnel et capacité à interagir avec différents interlocuteurs. Capacité à accompagner et faire monter en compétence les équipes support. Langues Anglais professionnel intermédiaire minimum (obligatoire). Toute autre langue européenne est un plus. Profil recherché Expérience dans des environnements internationaux. Expérience sur des projets de migration liés à des acquisitions ou fusions d'entreprises. Disponibilité immédiate. Présence dans la région lyonnaise appréciée.

Introduction & Résumé Nous recherchons un Analyste d'affaires IAM qui jouera un rôle essentiel dans l'exécution et la mise en œuvre du projet IAM au sein du programme de Cyber Résilience . Cette position requiert des compétences solides en analyse métier , en analyse de données , ainsi que des connaissances approfondies en concepts IAM. Le candidat idéal sera capable de faire le lien entre les parties prenantes métier et les équipes techniques. Responsabilités principales Participer à la conception des workflows IGA, y compris : demande d’accès, approbation, provisioning, déprovisioning, et recertification. Soutenir la mise en œuvre de l’outil IGA en participant aux activités quotidiennes et en levant les points bloquants. Collaborer avec les équipes IT internes et externes, ainsi que les équipes métier pour tester et valider les processus IAM. Documenter les processus, les règles et les spécifications. Créer et mettre à jour les supports de formation pour les utilisateurs finaux et les approbateurs. Animer des ateliers pour recueillir les retours des utilisateurs et favoriser l’adoption des solutions IAM. Définir des modèles de contrôle d’accès basés sur les rôles (RBAC) en collaboration avec les parties prenantes. Exigences clés Diplôme de niveau Master en Informatique, Sécurité des Systèmes d’Information, Analyse Métier ou domaine connexe. Minimum de 5 ans d’expérience en tant que Business Analyst sur des projets IGA. Compétences en recueil et analyse des besoins, modélisation des processus, rédaction de user stories et de cas d’utilisation. Connaissances des concepts IAM tels que JML, RBAC, SoD, et recertification. Expérience en analyse de données (SQL, Excel, Power BI/Tableau). Maîtrise des solutions IGA et expérience avec au moins une solution IGA. Atouts souhaitables Compétences en gestion des parties prenantes pour communiquer efficacement avec des interlocuteurs techniques et non techniques. Capacité d'analyse permettant d’identifier les écarts de processus et de proposer des solutions. Un sens du détail rigoureux pour la documentation et la validation des processus. Maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral. Détails supplémentaires Ce poste est conçu pour renforcer notre équipe IAM et contribue à un programme de Cyber Résilience. Cela peut impliquer des interactions fréquentes avec diverses équipes et parties prenantes, servant un rôle clé dans la transformation digitale.

Client domaine défense, nationalité européenne impérative. Dans le cadre de l’arrêt programmé de Microsoft Project Online, le client souhaite mettre en place une solution de remplacement afin d’assurer la continuité de ses activités de planification et de suivi de production. L’environnement actuel repose sur Microsoft Project Online / Project Web App, utilisé pour la gestion des activités de fabrication et le suivi de projets industriels. La future solution devra être déployée sur une architecture Microsoft Project Server hébergée dans un environnement AWS. L’objectif est d’intégrer un expert Microsoft Project Server / SharePoint capable de prendre en charge le cadrage, la conception de l’architecture cible, l’installation de la solution, la migration des données, les tests et l’accompagnement à la mise en production. La mission comporte une forte dimension technique et documentaire, dans un environnement industriel exigeant avec des contraintes de sécurité, de qualité, de continuité de service et de formalisation des livrables. Missions principales : Le consultant interviendra sur l’ensemble du cycle projet, depuis le cadrage jusqu’à la mise en production. Ses missions incluront notamment : * Réaliser le cadrage technique et applicatif de la future solution Microsoft Project Server. * Analyser les usages existants sous Microsoft Project Online et définir la trajectoire de migration. * Concevoir l’architecture technique et applicative cible. * Proposer une architecture 3-tiers optimisée : Web Front-End, serveur applicatif et base SQL Server. * Produire les livrables d’architecture, d’installation, d’exploitation et de migration. * Rédiger notamment les DAT, DAT-D, DATF, DIA, MEX, stratégie de tests, plan de migration, documentation de service et arbre de décision. * Installer et configurer SQL Server, SharePoint Server et Microsoft Project Server. * Mettre en place et paramétrer Project Web App. * Configurer les ressources, les plannings, les utilisateurs, les droits et les fonctionnalités nécessaires au pilotage. * Assurer l’intégration de la solution avec Power BI Desktop. * Valider la publication des données et l’alimentation des bases de reporting. * Préparer et accompagner la migration des données depuis Microsoft Project Online. * Migrer notamment un projet principal représentant environ 4 000 lignes. * Contrôler l’intégrité, la cohérence et la qualité des données migrées. * Réaliser les tests techniques et contribuer à la recette métier. * Accompagner les équipes lors de la validation fonctionnelle. * Sécuriser la mise en production et assurer le support au démarrage. * Participer aux points quotidiens, réunions hebdomadaires et instances de pilotage. * Produire un reporting hebdomadaire d’avancement, incluant risques, alertes, actions et planning à venir.

Je cherche pour un de mes client un Directeur de projet sur Orly/CDG Séniorité : Minimum 15 ans d'expérience Durée : 18 mois max Télétravail sous condition (2j/semaine max) Anglais est un + Expression du besoin Objectifs globaux La direction Numérique et de la Transformation (NxT) compte 8 départements au sein desquels travaillent 300 collaborateurs, sur des projets ou des activités de maintenance. Le département Digital & Data (NxTD), souhaite disposer d’une prestation de Direction de Projet pour piloter la refonte du décisionnel RH sur la période 2026-2027. L’objectif de cette prestation est d’assurer la direction de projet de la refonte complète du système décisionnel RH du Groupe ADP. Le projet doit remplacer l’entrepôt de données RH actuel AIRH (SAP BODS + SAP BO 4.3), arrivant en fin de vie fournisseur en septembre 2027, par une plateforme Hub de données on-premise alimentant Power BI. Cette plateforme intégrera les sources cibles du nouveau SIRH, dirigé par le département NxTE : SuccessFactors, Planification & GTA, Paie via APIs ADP Europe et potentiellement d'autres systèmes. Le directeur de projet pilote l’ensemble du périmètre du projet : cadrage, conception, construction, recette, bascule et décommissionnement. Il assure également la supervision conditionnelle d’une option de sécurisation, activable si la feuille de route NxTE ne tient pas son planning. Principales contraintes : La prestation se déroulera majoritairement en présentiel sur le site d'Orly avec des déplacements sur le site de CDG. Les interlocuteurs principaux : l’équipe NxTDD (Data Factory), les équipes opérationnelles métier RH, les chefs de projets du programme piloté par NxTE ou encore les partenaires externes de NxT. Modalité de la Prestation : La prestation pourra démarrer à partir du 03/08/2026. Dans le cas où la ressource ne serait pas disponible pour la date demandée, veuillez préciser dans votre réponse à quelle date la prestation démarrera. Domaine NxTDD La prestation s'inscrit au sein du département NxTD (Digital & Data). Le Pôle Data Factory est composé de 6 collaborateurs qui ont en charge les projets Data de l'entreprise. L'équipe porte de manière transverse l'ensemble des projets Data. Chaque collaborateur pilote des prestataires externes pour les DIRECTION DES SYSTEMES D'INFORMATION Les 6 collaborateurs sont des ingénieurs Data et maitrisent les technologies de leurs projets et peuvent également contribuer aux développements. Le pôle a également une activité de support et acculturation Data avec notamment le pilotage d'une prestation de Data Academy. Le pôle a en charge la maintenance en condition opérationnelle des applications Data de l'entreprise. Le pôle pilote également un stream analyse des enjeux Data pour l'ensemble des projets de NxT. La mission consiste à participer à l'ensemble des projets de NxT en identifiant avec les chefs de projet et les métiers les projets qui méritent des travaux de catalogage de données stratégiques. Le pôle Data Factory pilote également un stream catalogage / data gouvernance qui va contribuer directement au projet AIRH. Les technologies utilisées sont Power BI, Azure Data Factory, Python / SQL avancé (pipelines ELT) pour les nouveaux projets avec un Legacy en SAP BO et son ETL BODS. Les bases de données les plus utilisées sont Sql Server, Oracle, Post gré SQL, mongoDB, Synapse. Les technologies Databricks sont utilisées. Les équipes développent également des algorithmes de data science et Machine learning. Le legacy est constitué de SAP BO 4.3 (restitution), SAP BODS 4.2 (ETL) et SAP ECC HR (source principale). Les sources cibles incluent SuccessFactors, Planification & GTA, Paie via APIs ADP Europe et potentiellement d'autres systèmes. Compétences : Le prestataire devra avoir une excellente culture informatique et notamment Data, incluant une bonne connaissance des problématiques du SI et de ses interactions avec les directions opérationnelles d’un Groupe International. Sa capacité d’écoute et de synthèse seront des atouts pour la compréhension du contexte et l’analyse des besoins. Maîtrise confirmée de la direction de projet et du pilotage de portefeuille projets, incluant l’estimation de charges, l’allocation de ressources et la gestion de plannings. Expérience confirmée en tant que Directeur de Projet sur des programmes Data de grande envergure (entrepôt de données, Hub de données, ETL/ELT, Power BI / DAX, modèles sémantiques) et complexes (multi-sources, multi-partenaires). Connaissance du domaine SIRH appréciée ou capacité démontrée à appréhender rapidement un domaine fonctionnel sensible. Connaissance du décommissionnement des technologies SAP (BO, BODS, BW) souhaitée. Capacité à anticiper et gérer les risques, et à s'adapter pour soutenir efficacement les parties prenantes Réelle compétence à identifier, synthétiser et mettre en support les enjeux stratégiques du programme. Maîtrise de MS Project. Power BI, La connaissance des processus d'appel d'offre et mise en concurrence serait un plus. Livrables Les livrables attendus sont : - Reporting mensuel de l’avancement consolidé du projet, avec tous les axes attendus (planning, ressources, budget, risques, recommandations) — destiné à la Direction NxT et au COPIL. - Présentations COPIL mensuelles - Dossiers RDA et CoE pour le projet, incluant le chiffrage détaillé et la justification budgétaire. - Plan de management de projet actualisé en continu (planning, ressources, registre des risques, comitologie). - Documents de présentation aux différents niveaux attendus de communication : COMEX, Direction programme, instances de gouvernance projet. - Plan de bascule détaillé - Documentation de transfert au RUN en fin de projet. Quantité de réalisation Le bordereau de prix est sous forme d'unité d'œuvre de 4 Semaines de prestation. Dans ce la cadre de cette consultation il pourra commander Jusqu'à 18 unités d'œuvre au maximum.

Dans le cadre de la gouvernance et de la sécurisation des données de l’écosystème Data, notre client recherche un Data Custodian basé à Nantes. L’environnement technique repose sur une plateforme data moderne et hybride, principalement construite autour de Microsoft Azure et Databricks, avec une gouvernance des données outillée (Unity Catalog, Data Galaxy, Open Metadata). L’écosystème inclut également des outils de traitement, d’intégration et de visualisation tels que Synapse, Power BI, Dataiku, ainsi que des solutions en cours de décommissionnement (ELK, Cognos). Le rôle s’inscrit dans une logique de structuration, gouvernance et exploitation fiable de la donnée au sein d’un environnement cloud data avancé. Mission : -Assurer la gestion et la gouvernance des données sur l’écosystème Azure / Databricks -Garantir la qualité, la cohérence et la traçabilité des données via Unity Catalog et les outils de metadata -Participer à la structuration et à l’évolution de l’architecture data -Contribuer à l’exploitation et à l’optimisation des pipelines de données -Accompagner les équipes métiers et techniques sur les usages data -Participer à la rationalisation des outils (décommissionnement ELK et Cognos) -Supporter les usages analytiques via Power BI, Databricks SQL et Dataiku -Garantir la conformité et les bonnes pratiques de gouvernance data Profil attendu : -Expérience confirmée en environnement cloud data (Microsoft Azure) -Bonne maîtrise de Databricks et de son écosystème -Expérience sur des outils de BI et d’analyse de données (Power BI) -Bonne compréhension des enjeux de data governance et data catalog -Capacité à travailler dans un environnement complexe et multi-outils -Esprit d’analyse, rigueur et autonomie dans la gestion de la donnée

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 🏠 2 à 3 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Envie de participer à la construction d'une plateforme Data stratégique à grande échelle ? 🚀 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons actuellement un.e Architecte Data pour intervenir chez l'un de nos clients. 💻💼 Contexte : Vous rejoindrez un programme majeur de transformation Data visant à moderniser et industrialiser une plateforme décisionnelle de nouvelle génération. Vous participerez à la migration, la structuration et l'industrialisation d'un environnement Data reposant sur Databricks, Spark et Power BI Voici un aperçu détaillé de vos missions : 🎯 - Concevoir, développer et maintenir des pipelines Data sous Databricks et Spark - Développer les traitements en Python, PySpark et SQL - Participer à la définition et à la mise en œuvre du modèle de données cible - Industrialiser les pipelines Data (CI/CD, tests, déploiements) - Mettre en place des traitements robustes, maintenables et performants - Orchestrer les flux de données via Databricks Workflows - Garantir la qualité, la fiabilité et l'observabilité des traitements - Participer au suivi de production et à la résolution des incidents - Contribuer aux choix d'architecture et aux standards de développement - Accompagner les équipes dans l'adoption des bonnes pratiques Data Engineering - Participer à l'amélioration continue de la plateforme et des processus de développement - Collaborer avec les équipes Data, BI, Product Owner et métiers

Pour un client filiale d'un groupe bancaire dont le métier regroupe les expertises de 6 métiers couvrant l’ensemble du cycle immobilier : · La Promotion : Les missions : Construire et restructurer ; · La Transaction : Les missions : Acheter, louer, vendre et investir ; · Le Conseil : Les missions : Apporter des solutions sur mesure ; · L’Expertise : Les missions : Evaluer et anticiper ; Le Property Management : Les missions : Gérer les biens immobiliers d’entreprises et les optimiser, et Exploiter des résidences avec services ; Nous recherchons un Business Product Owner RH : · Compréhension métier · Capacité d’analyse fonctionnelle et structuration des besoins · Pilotage backlog & priorisation · Coordination équipes IT / métiers / multi‑pays · Orientation delivery & valeur produit · Anglais – niveau courant · Maîtrise avérée d’Excel, Word, Power Point

Au sein de l'entité Data de la Fabrique Digitale, vous intervenez sur les projets transverses de l'entreprise autour des solutions de BI, Big Data, Data Analytics, DataViz et Data Science. La plateforme Data couvre notamment des référentiels de données, des datawarehouses métiers, un datalake, des solutions de simulation et de prévision, des algorithmes de prédiction ainsi que des solutions de restitution Self BI et de services managés. Mission : Accompagner les squads projets dès la phase de cadrage jusqu'à la mise en production. Apporter une expertise plateforme et architecture aux équipes projets. Participer aux cérémonies Agile et représenter la plateforme Data lors des instances clés (Go/NoGo, comités stratégiques, etc.). Définir et contribuer à la stratégie de sauvegarde, de PRA/PCA et aux mécanismes de restauration des services. Accompagner les Tech Leads dans les choix d'architecture et la rédaction des dossiers d'architecture technique (DAT). Contribuer à l'amélioration continue des briques socles de la plateforme. Identifier les risques techniques et proposer les plans d'actions associés. Superviser les interventions des experts Data Engineering, Data Management, DataViz et Machine Learning. L'environnement technique repose principalement sur : AWS (Cloud Public) Databricks Power BI GitLab CI/CD Jira et Confluence Livrables attendus Documents de cadrage et d'architecture (DAT, DEX, contrats d'interface, CCD). Études techniques, PoC et recommandations d'architecture. Analyses de risques et audits de faisabilité. Macro-estimations budgétaires et offres de solutions techniques. Procédures d'exploitation, de maintenance et de reprise d'activité.

Au sein de la Direction IT Transverse d'un grand groupe audiovisuel public, vous intégrez le Département Projets & Exploitation, en charge de la supervision 24/7 des infrastructures SI, de l'exploitation applicative et de l'industrialisation (supervision, ordonnancement, ITSM, CI/CD). Dans un contexte de transformations majeures (nouvelle plateforme ITSM/CMDB ServiceNow, observabilité Prometheus/Grafana, nouvelle infogérance 24/7 en mode Front/Back NearShore), vous assistez l'équipe sur trois axes : administration et reporting ServiceNow (Business Application, Procurement, Asset Management, Performance Analytics), CMDB et procurement (modèles produits, commandes, suivi contrats, référentiel Business Apps), et pilotage des processus opérationnels sous MS Visio. Vous prenez également en charge la valorisation des activités de la direction : administration du site SharePoint Online, gestion de l'espace projet Jira « Communication », développement d'une interface Jira/Power BI, production de contenus digitaux (interviews, podcasts, infographies, newsletters) et MCO du matériel de captation.