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Vos missions ? En tant que consultant support applicatif vous serez en charge des missions suivantes: - Diagnostiquer et résoudre les incidents applicatifs escaladés par le support N1. - Analyser les causes récurrentes et proposer des solutions correctives ou préventives. - Suivre et documenter les tickets dans l'outil ITSM (Jira, ServiceNow, GLPI…). - Réaliser les opérations de maintenance applicative et les mises en production mineures. - Escalader les incidents complexes au support N3 ou aux équipes de développement. - Rédiger et mettre à jour la documentation technique et les procédures de résolution. - Accompagner les utilisateurs et assurer une communication claire lors des incidents. - Participer aux tests fonctionnels après correctifs ou évolutions. La stack Technique : SQL

Vos missions ? En tant que chef de projet (H/F) vous êtes en charge des missions suivantes: - Gestion des équipes et des plannings - Compréhension et analyse des besoins des clients - Gestion budgétaire : suivi des coûts, planification, suivi facturation - Rédaction de spécifications fonctionnelles et des cahiers des charges - Participation au choix des différentes solutions - Reporting interne et externe - Garant de l'application des procédures de gestion de projets - S'assurer des livrables du projet (qualité, délai), ainsi que de la maintenance

Vos missions ? En tant que Consultant ERP (H/F), vous serez en charge des missions suivantes: - utilisation de CDP intégrateur (EM) - utilisation d'un CDP ERP - Tenue d'ateliers et rencontre clients ses interlocuteurs sont des personnes dans la finance et la comptabilité La stack technique : - Outils : ERP et EM Profil recherché Alors ? Prêt à devenir Amiltonien ? N'hésitez pas à postuler si vous vous reconnaissez : - Diplômé d'un Bac+3 à Bac+5 (Licence, Master ou école d'ingénieur), vous disposez de 3 ans d'expérience en consultant ERP. - Vous aimez découvrir de nouveaux contextes fonctionnels et comprendre les objectifs des applications que vous utilisez. - A l'aise dans une organisation agile, vous faites preuve de rigueur et appliquez les standards de qualité Amiltone durant toute la durée des missions. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons également à votre potentiel et votre motivation.

Vos missions ? Intégré(e) à nos équipes ou chez nos clients, vous contribuez à développer et valoriser l'ensemble des données en résolvant des problématiques business concrètes via les technologies liées à la Data A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Concevoir et mettre en place des architectures de données en choisissant les technologies adaptées aux besoins. - Gestion des bases de données en garantissant la performance et la scalabilité des solutions de stockage. - Analyser et explorer les données avec les différents outils. - Mettre en place des tableaux de bord avec Power BI ou Tableau en exploitant les données transformées via Talend. - Interagir avec les équipes métier pour comprendre et les besoins. - Utiliser TALEND pour extraire des données depuis plusieurs sources (SQL, API, Excel ...). - Automatiser les processus ETL pour centraliser les données dans un Data Wrehouse (Snowflake). - Participation aux projets IA. Compétences requises : - Snowflake, Talend - Analyse de données (PowerBI, Tableau) - Base de données (SQL, GCP) - Langages: Python, SQL

Notre pôle Java c'est : Intégrer une équipe passionnée et impliquée dans la veille techno Être accompagné(e) dans votre carrière par notre Responsable Technique Adhérer à notre plan d'Excellence via nos process de certifications Participer activement aux réunions techniques de pôle, accéder à nos formations internes (ou en dispenser), partager les best practices Participer à nos JavaContest pointus Pourquoi nous rejoindre ? Certifié Great Place To Work depuis 2018 Possibilité d'être formé et certifié par Webnet Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d'un équilibre entre votre vie privée et professionnelle Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif) Nos petits + : 2 types de primes : de régie et participation Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour) 🥣 Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu'il soit via des coins qui se cumulent

Vous interviendrez en amont du projet, dans un rôle orienté expertise, cadrage et conseil. Vous capitaliserez sur vos expériences précédentes de conversions BP/CVI afin de construire une trajectoire directement exploitable par les futures équipes projet. Vos principales missions seront les suivantes : - Analyser le modèle actuel des données clients, fournisseurs, contacts et données associées - Identifier les prérequis, écarts et décisions nécessaires avant le lancement de la conversion - Accompagner les équipes dans la compréhension du modèle SAP Business Partner et des impacts liés à CVI - Définir les principes de conception autour des BP Roles, Groupings, Number Ranges, Account Groups et mappings de données - Proposer les règles de synchronisation entre Business Partners, Customers et Vendors - Évaluer la qualité et le niveau de préparation des données avant migration - Identifier les principales catégories d'anomalies CVI et structurer les actions de remédiation - Construire la trajectoire de conversion : design, remédiation, synchronisation CVI, mock conversions, tests, réconciliation, cutover et stabilisation - Formaliser les dépendances avec les autres chantiers du programme S/4HANA - Identifier les risques, hypothèses et points de décision - Définir les hypothèses de charge, ressources, rôles et jalons - Préparer les principes de tests, répétitions de conversion et bascule - Assurer le transfert de connaissances auprès des équipes métiers, Data, SAP et projet Livrables attendus : - Analyse du modèle de données existant et diagnostic de qualité des données - Principes de conception BP/CVI (roles, groupings, number ranges, account groups, mappings) - Règles de synchronisation BP / Customers / Vendors - Trajectoire de conversion détaillée (étapes, jalons, charges, rôles) - Cartographie des risques, hypothèses et dépendances - Recommandations et décisions permettant le lancement de la phase d'exécution Modalités : - Démarrage souhaité : ASAP - Durée : à préciser - Localisation : Lyon - Rythme : temps plein - Télétravail : partiel, à préciser - Déplacements : à préciser - Langues : français et anglais professionnel courant - TJM indicatif : à préciser selon profil Merci de transmettre votre CV, vos disponibilités et votre TJM indicatif.

🌍SCC est la division « technologie » du Groupe Rigby. Premier groupe informatique privé en Europe, un acteur majeur de l'intégration et des services informatiques d'infrastructure. L'ambition de SCC est de fournir à ses clients des solutions technologiques et des services intégrés pour assurer l'efficacité financière et opérationnelle de leur outil informatique et supporter leur compétitivité. Partenaire incontournable, SCC répond à l'ensemble des besoins clients, des plus simples aux plus complexes, grâce à l'étendue de son offre et de sa couverture géographique, son expertise tant généraliste que spécialisée et la portée de ses centres de service. 🤝SCC est avant tout une aventure humaine. Ses collaborateurs sont sa principale richesse. Ensemble, ils sont réunis autour de cinq valeurs d'entreprise : l'esprit d'entreprendre, le professionnalisme, l'esprit d'équipe, l'engagement et les diversités. Chez SCC, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Chaque talent compte, indépendamment du genre, du handicap ou de toute autre distinction. Présente sur tout le territoire national, SCC compte plus de 5 000 clients, 3 500 collaborateurs et d'un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'EUR en France au 31/03/2025. ➡️ Contexte du poste : Dans le cadre du développement de nos activités Infrastructure, nous recherchons un Ingénieur Stockage Senior (H/F) avec une solide expertise sur les solutions Dell PowerStore, afin d'intervenir sur des projets d'intégration, de migration et d'évolution d'infrastructures chez nos clients. Vous évoluerez dans un environnement multi-clients et multi-projets, avec une forte dimension terrain, en accompagnant nos clients sur leurs enjeux de stockage, de performance, de disponibilité et de continuité de service. ➡️ Responsabilités Intégration & Déploiement Participer à l'analyse des besoins techniques et fonctionnels. Installer, configurer et intégrer des solutions d'infrastructure (serveurs, stockage, virtualisation, sauvegarde…). Réaliser les tests de validation technique (PVT/PRA). Rédiger les documents techniques : dossiers d'exploitation, procédures, guides d'installation. Support & Expertise Assurer le support niveau 2/3 sur les solutions déployées. Participer aux audits techniques et aux diagnostics d'infrastructure. Proposer des améliorations ou des évolutions d'architecture. Collaboration & Transverse Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les architectes et les équipes sécurité. Participer aux réunions techniques avec les clients et les partenaires. Assurer une veille technologique sur les solutions du marché. ➡️ Environnements techniques : Expertise indispensable : Dell PowerStore (pré requis impératif) SAN / NAS Fibre Channel iSCSI Réplication et PRA Environnements associés : VMware vSphere Windows Server Linux Solutions de sauvegarde : Veeam, Commvault Réseaux Datacenter Cloud public (Azure, AWS) apprécié

Dans le cadre d'un projet de transformation de son infrastructure Cloud, notre client recherche un Architecte Cloud OpenStack pour accompagner une migration d'environnements VMware vers OpenStack. Vous interviendrez sur la définition de l'architecture cible, la stratégie de migration et l'accompagnement des équipes techniques dans la mise en œuvre de la solution. MissionsConcevoir et définir l'architecture Cloud cible basée sur OpenStack. Participer à la stratégie et au cadrage de la migration VMware → OpenStack. Analyser les environnements VMware existants et identifier les contraintes et dépendances techniques. Définir les principes d'architecture, de sécurité, de réseau, de stockage et de haute disponibilité. Accompagner les équipes techniques dans la mise en œuvre et la migration des workloads. Participer aux phases de POC, tests, qualification et industrialisation. Identifier les risques techniques et proposer des solutions adaptées. Produire et maintenir la documentation d'architecture. Accompagner la montée en compétence des équipes sur OpenStac

Intégrateur Réseau chez ORANGE à LYON Nombre de prestations : 1 Contexte de la mission : Gestion et mise en œuvre d'un projet de migration des accès de communication (voix et données) sur un périmètre industriel. Ce projet vise à remplacer progressivement les infrastructures cuivre existantes par des supports modernes tels que la fibre optique, la 4G et le satellite, afin de respecter un calendrier imposé par un opérateur tiers, avec une échéance finale en 2030. La mission implique la coordination technique, la qualification, l'intégration, la logistique, la documentation, ainsi que le support lors des déploiements, en lien avec différentes équipes internes et partenaires externes, dans un environnement technique complexe et sensible. Tâches à réaliser : Support technique aux migrations : Sécuriser les choix techniques et accompagner les équipes en charge des migrations. · Intégration & qualification des solutions : Tester, qualifier et maintenir en conditions opérationnelles le catalogue des solutions de communication. Vérifier leur compatibilité avec les usages et services métiers. Qualifier toute nouvelle solution ou service non encore testé. Contribuer aux recettes techniques et valider les solutions avant déploiement. · Maintien du catalogue de solutions Mettre à jour le catalogue des solutions techniques. Formaliser les prérequis, architectures, équipements et règles de mise en œuvre. Fournir aux responsables de projet les éléments techniques et technico-économiques pour la sélection et la commande des solutions voix/data. · Logistique & approvisionnement Piloter l'achat et l'approvisionnement des équipements nécessaires aux migrations. Gérer et centraliser les stocks, préparer/configurer les équipements, organiser leur expédition selon les besoins des campagnes de migration. · Support aux déploiements et incidents Accompagner à distance les équipes lors des validations techniques avec les opérateurs. Soutenir les équipes locales lors des déploiements, mises en service et activations. Diagnostiquer et résoudre les incidents de niveau 1 et 2, escalader si nécessaire. Préparer des solutions de secours radio en cas d'indisponibilité des supports principaux. · Documentation & accompagnement terrain Rédiger et maintenir à jour la documentation technique : infrastructures optiques, équipements, procédures, fiches réflexes. Présenter ces documents aux équipes régionales et intégrer leurs retours d'expérience. · Maintenance et évolution des outils techniques : Maintenir et faire évoluer les outils d'aide au projet, notamment les tableaux Excel pour le choix des services, la préparation des migrations, et l'édition automatique des cahiers de recettes et PV. Compétences recherchées : Obligatoires : Connaissances dans le domaine numérique : Ethernet, IP, principe des routages, routeur, switch, SNMP, modele OSI, bande passante, latence Cybersécurité : Connaissance de base, DICT, Tunnel IPsec, VPN, APN, coupe-feu Support 4G et satellite bas et haut débit (BGAN, Starlink…) Compréhension d'une chaine complète de télécommunication pour faire transiter des flux métiers (contrôle/commande, production, surveillance process …) Notion de déport de services Lecture de schémas réseaux Connaissances dans le domaine analogiques : Autocommutateur, téléphone analogique, interface/protocole série RS232/RS485, Télétransmission, modem, boitier de conversion analogique/numérique, automate série, TOR, 4/20 mA, diffusion d'alarme, notion de canaux téléphoniques, transmission 2/4 fils Connaissances des services téléphoniques et de données opérées : T0, T2, RTC, RNIS, Point à Point LN2, Internet, SDA, FXO/FXS Connaissances des infrastructures optiques opérateurs jusqu'à terminaison chez le client (FTTO/FTTE/FTTH, FON, PTO…) Bureautique : Pack Office, Outlook, Sharepoint Habilitations B2 ou BR ainsi que H0 et/ou M0 selon le périmètre des prestations Expérience nécessaire : 2 ans minimum sur la fonction

Administration et continuité opérationnelle Administrer et superviser SailPoint Identity Security Cloud et ses composants associés Analyser et résoudre les incidents de provisioning, déprovisioning, agrégation et corrélation Contrôler les traitements planifiés, les synchronisations, les journaux et les erreurs Sécuriser les opérations sensibles avant mise en production et diagnostiquer les effets de bord Intégration et automatisation Maintenir et faire évoluer les workflows, règles, transformations et connecteurs Accompagner les intégrations avec Active Directory, Microsoft Entra ID, les applications métiers et les API REST Fiabiliser les scripts PowerShell et automatisations de la chaîne IAM Contribuer aux raccordements applicatifs prioritaires et à leur validation technique Gouvernance des identités et des accès Contribuer aux modèles de rôles, profils d'accès et principes RBAC Assister les campagnes de certification et de recertification Garantir la traçabilité des actions, la documentation des changements et le respect des exigences de sécurité Apporter un avis technique sur les risques, dépendances et arbitrages Transfert et réversibilité Réaliser un état des lieux initial : composants, traitements, interfaces, incidents ouverts, chantiers en cours Mettre à jour les documents d'architecture, d'exploitation et les modes opératoires essentiels Animer des sessions de transfert de connaissances avec les équipes Service Delivery et Habilitations Produire un dossier de fin de mission permettant une reprise sans rupture Livrables attendusContinuité de service sur SailPoint et ses intégrations critiques Traitement des incidents et demandes techniques avancées Opérations de cycle de vie des identités (arrivée, mobilité, départ) sécurisées Avancement des chantiers IAM prioritaires sans créer de nouvelle dépendance au prestataire État de la plateforme, procédures d'exploitation, points de vigilance et plan de reprise formalisés Dossier de fin de mission

Dans le cadre d'un projet d'intégration d'un modèle IA, nous recherchons un Administrateur Système confirmé, disposant de compétences solides sur l'installation et le déploiement de conteneurs OpenShift, et ayant déjà mené des projets orientés modèles IA et gestion de leur infrastructure. Le poste s'inscrit dans une démarche d'accompagnement stratégique et technique, avec un fort rôle de cadrage, de conseil et de transfert de compétences auprès des équipes internes. Vous serez un acteur clé de l'intégration de la solution, en interface directe avec l'éditeur et les équipes infrastructure.

La Direction des Ressources Humaines, Département SIRH, souhaite renforcer ses équipes avec un Chargé Support et Projets autour de l'Application Suite RH (Human Capital Management) afin d'accompagner et d'apporter ses compétences et son support au Responsable Fonctionnel d'Application et aux Responsables Métiers. 📜 Missions principales : Dans une organisation internationale et sous la responsabilité du responsable support, vous aurez la charge du support des niveaux 2 et 3 en prenant en charge les missions suivantes : Assurer la disponibilité fonctionnelle de l'application et de son fonctionnement par : – La centralisation et formalisation des demandes d'évolution et/ou de corrections – Le suivi des incidents de fonctionnement constatés / remontés par le métier – La transmission des dysfonctionnements à la DSI ou à la TMA éditeur Contribuer aux évolutions de l'application – Participation à l'intégration de nouveaux modules – Participation à l'animation de la communauté des responsables métier – Recueil de besoins et leur formalisation en cahier des charges : cohérence du paramétrage et recette applicative en central – Mise à jour de la documentation utilisateurs, fiches techniques – Participation au maintien des rôles et habilitations – Suivi de la veille fonctionnelle des modules en production Contribuer à la qualité des données et BI – Maintenir et développer en fonction des besoins métier, la production de rapports / reporting opérationnels – Développer différents rapports existants sur Excel, Excel+ et nouveaux sur Power BI

Consultant Transformation Finance – Core Model (Freelance)ContexteDans le cadre du rapprochement de deux entités, notre client lance la définition d'un Core Model Finance commun. Mission stratégique, au cœur de l'harmonisation des processus et du futur choix de solution. Missions principalesCartographier les processus Finance des deux entités (as-is) Réaliser la gap analysis et proposer un Core Model cible Construire et piloter le RFP Accompagner l'analyse des réponses et le choix de solution Animer les ateliers avec les équipes Finance et IT Compétences requisesTransformation Finance / définition de Core Model Expérience en contexte de fusion-acquisition / merger Modélisation de processus Finance (P2P, O2C, R2R…) Conduite de RFP et sélection d'éditeurs (ERP / EPM) Animation d'ateliers métier Nice to haveConnaissance d'un ou plusieurs ERP (SAP S/4HANA, Oracle, D365…) Anglais professionnel

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 🏠 3 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon (69) - Villeurbanne - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Vous avez une expérience en développement Java et connaissez les problématiques de gestion des identités et des habilitations (IAM) ? Nous recherchons un.e Développeur Java / IAM pour intervenir chez l'un de nos clients du secteur bancaire, sur des solutions utilisées par différentes structures du groupe. Votre mission : Vous interviendrez sur la mise en œuvre et l'évolution des interfaces en relation avec la solution IAM. Concrètement, vous serez amené.e à : - développer et faire évoluer des interfaces en Java ; - apporter votre expertise et votre support aux équipes en charge des habilitations ; - assurer l'expertise et la maintenance des solutions IAM en production ; - contribuer aux activités de RUN ; - rédiger et maintenir la documentation technique associée aux projets.

Expert Microsoft 365 Copilot & Gouvernance SharePoint (H/F) Contexte de la mission Dans le cadre du déploiement de Microsoft 365 Copilot, notre client recherche un expert pour implémenter et supporter les capacités techniques de Copilot, tout en menant la remédiation de la gouvernance SharePoint, les revues d'accès aux données, le reporting et l'automatisation nécessaires à une adoption sécurisée. Objectifs et livrables Copilot Engineering Configurer les fonctionnalités Microsoft 365 Copilot Accompagner les déploiements Copilot Premium et Agents Mettre en œuvre les contrôles de gouvernance validés Configurer les environnements pilotes Réaliser les tests et la validation Gouvernance SharePoint Analyser les permissions, les structures de membres, le partage externe, les sites sans propriétaire ou inactifs Formuler des recommandations contre le sur-partage Remédier aux problèmes identifiés Sécurité & Conformité Supporter Restricted Content Discovery, Restricted Site Access, les étiquettes de sensibilité, les configurations DLP et les initiatives de classification des données Automatiser et produire le reporting (métriques de suivi de la gouvernance) Accompagnement métier Participer aux ateliers métiers Expliquer les constats techniques en langage business Assister les propriétaires de sites pendant les exercices de remédiation Livrables Rapports d'évaluation de la gouvernance Actions de remédiation Journaux de revue de sites Configurations techniques Copilot Tableaux de bord et métriques Documentation technique

Ingénieur Microsoft 365 (F/H) - Lyon Dans le cadre du développement de notre activité Digital Workplace, Experis recherche un Ingénieur Microsoft 365 F/H pour accompagner ses clients dans l'administration, l'évolution, la sécurisation et l'optimisation de leurs environnements collaboratifs Microsoft. Au sein de nos équipes, vous interviendrez sur des projets stratégiques de Modern Workplace, aussi bien en expertise technique qu'en exploitation et support avancé. Vos missionsAdministration et exploitationAdministrer les environnements Microsoft 365 : Exchange Online, Teams, SharePoint Online, OneDrive et Entra ID. Gérer les licences, groupes et droits d'accès. Garantir la disponibilité, la performance et la qualité des services. Assurer le maintien en conditions opérationnelles des plateformes collaboratives. Support et expertise techniquePrendre en charge les incidents complexes et les demandes de niveau avancé. Réaliser les analyses techniques approfondies et proposer des solutions pérennes. Participer à la résolution des problèmes récurrents et à l'amélioration des processus de support. Projets et transformation digitaleParticiper aux projets de migration et de modernisation des environnements Microsoft 365. Déployer et intégrer de nouveaux services Microsoft. Accompagner les projets autour de Teams, SharePoint Online, Intune et des solutions Modern Workplace. Réaliser les évolutions techniques et fonctionnelles des plateformes. Sécurité et conformitéMettre en œuvre les bonnes pratiques de sécurité Microsoft. Administrer les solutions MFA et Conditional Access. Contribuer aux démarches de conformité et de gouvernance. Collaborer avec les équipes cybersécurité sur les sujets de protection des identités et des données. Amélioration continue et automatisationAutomatiser les tâches d'administration et d'exploitation via PowerShell. Développer des scripts et intégrer des automatisations via Microsoft Graph API. Maintenir la documentation technique et les procédures d'exploitation. Assurer une veille technologique et proposer des axes d'optimisation aux clients.