Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Directeur·rice / Responsable de département (de division, service) à Lyon

Le ou la Directeur·rice / Responsable de Département (ou Division, ou Service) pilote une unité spécifique au sein d’une organisation. Il ou elle est chargé·e de définir et de mettre en œuvre la stratégie opérationnelle, de superviser les équipes, et de garantir l’atteinte des objectifs fixés. Ce poste inclut également la gestion des budgets, l’optimisation des processus, et l’alignement des actions avec les objectifs globaux de l’entreprise.
Informations sur la rémunération de la fonction Directeur·rice / Responsable de département (de division, service).

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CDI

Offre d'emploi
Chef/Directeur de Projet Data (Sénior) - Lyon

KOMEET TECHNOLOGIES
Publiée le
AWS Cloud
Azure
Business Analyst

50k-65k €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Rôle transversal positionné entre les équipes métier, les équipes Data Engineering, les Data Analysts/Modelers et les sponsors projets, vous intervenez sur : Des programmes Data d’envergure (Data Lakehouse, modernisation BI, Data Governance, MDM, Analytics avancés). Des environnements Cloud (Azure, GCP, AWS) et des architectures modernes (Data Mesh, Datavault). Des enjeux de pilotage projet, de cadrage fonctionnel et d’accompagnement à la transformation Data. En tant que Senior (+8 ans), nous attendons de vous : Une grande autonomie et capacité à sécuriser un projet ou un périmètre. Une forte expérience en gestion de projets Data complexes. Une capacité à accompagner les équipes, structurer les pratiques et diffuser la culture Data. Une maîtrise avancée des méthodologies de modélisation (3NF, Étoile/Flocon, Data Mesh…), des pipelines ETL/ELT, et des outils BI.
Freelance
CDI

Offre d'emploi
Directeur de projet technique - Lyon

VISIAN
Publiée le
Chef
Direction de projet

3 ans
60k-70k €
600-650 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Contexte Au sein de la Direction des Systèmes d’Information d’un grand groupe, vous intervenez dans le cadre d’un programme stratégique de transformation visant la modernisation d’une plateforme de données à grande échelle. L’environnement est multi-équipes et multi-sites, avec des enjeux forts de performance, de montée en charge, de fiabilité et d’alignement avec les besoins métiers. Mission principale Assurer le pilotage transverse d’un programme de transformation technique portant sur la migration et l’évolution de plusieurs plateformes data, en garantissant la cohérence globale, la maîtrise des risques et la fluidité des interactions entre équipes. Responsabilités Pilotage de programme Planifier et coordonner les différents chantiers techniques Synchroniser les équipes impliquées (data, cloud, architecture, exploitation, sécurité…) Assurer le suivi opérationnel et le reporting à différents niveaux Contribuer au cadrage et au suivi budgétaire Garantir le respect de la trajectoire globale de transformation Gestion des projets de migration Accompagner la migration de plateformes data existantes vers de nouvelles solutions Superviser l’évolution d’une plateforme Data Lake et d’architectures orientées microservices Veiller à la performance, la scalabilité et la robustesse des solutions Coordination des équipes Faciliter la collaboration entre équipes techniques et managers Identifier rapidement les risques, blocages et écarts Proposer des actions correctives adaptées Soutenir la montée en maturité d’équipes récentes Suivi et gouvernance Définir et piloter des indicateurs de performance (KPI) pertinents Produire des tableaux de bord d’avancement Assurer la visibilité globale du programme auprès du management Sécuriser la trajectoire globale plutôt que l’optimisation locale Environnement technique Plateformes de données et Data Lake Traitements batch et temps réel Architectures microservices Technologies Big Data (ex. Spark, Scala) Technologies backend (ex. Java) Environnements cloud ou hybrides Outils de streaming (ex. Kafka) Profil recherché Compétences techniques Solide expérience en pilotage de projets techniques complexes Bonne compréhension des architectures data et cloud Expérience des programmes de migration ou de transformation IT Capacité à interagir avec des experts techniques variés Compétences comportementales Excellente communication et leadership transversal Forte autonomie et capacité d’adaptation Esprit d’analyse et de synthèse Orientation résultats et gestion des risques Capacité à entrer rapidement dans des sujets complexes
CDI

Offre d'emploi
Responsable ERP H/F

FED SAS
Publiée le

54k-60k €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux fonctions informatiques, recrute pour son client, société nationale de négoce industriel, un(e) Responsable de Projet ERP H/F. Rattaché(e) au DSI, vous intégrez une équipe informatique d'une quinzaine de personnes (exploitation et ERP). Vous arrivez dans le cadre de la migration de l'ancien au nouvel ERP (sous Reflex). Ainsi, vous : -Managez en direct votre équipe de développeurs ERP, -Agissait en véritable directeur de projet, -Pilotez le déploiement de l'outil dans les filiales où il n'est pas encore présent, -Accompagnez les utilisateurs dans la prise en main de l'outil et le MCO dans les filiales où le déploiement a déjà eu lieu, -Intervenez à toutes les phases projet : une partie de recueil des besoins, pilotage du développement, tests, recettes, paramétrages, formation, -Réalisez au besoin certains développements et paramétrages, -Êtes garant(e) des débuggages, -Rédigez la documentation technique et fonctionnelle de l'outil, -Êtes en liens constants avec les utilisateurs (supply chain, commerce et services supports), -Travaillez en étroite collaboration avec l'équipe dédié à l'ancien ERP, Rémunération : 54 à 60 K€ bruts/an (fixe selon expérience) + 10 à 12 K€ de variable annuel (sur résultats de l'entreprise) + tickets restaurant + RTT. Le télétravail n'est pas prévu pour ce poste.
CDI

Offre d'emploi
Lead Developer Node.js / AWS

Recrut Info
Publiée le
AWS Cloud
Node.js

52k-72k €
69009, Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Rattaché·e au Responsable Technique, vous vous positionnerez en amont des équipes de développeurs (plusieurs squads de 3 personnes pour une quinzaine au total) et participerez aux phases d'architecture et de conception des divers logiciels de la société. Vous aurez une position de référent sur les sujets Back-end et accompagnerez la montée en compétence de l'équipe. Environnement technique : Node.js (requis), TypeScript (requis), Jest (souhaité), Docker (requis), AWS (requis), GraphQL (souhaité), GitLab-CI, DDD (souhaité), SQL Server
Freelance

Mission freelance
AI Chatbot Product Ownership

NEO SOFT SERVICES
Publiée le
Copilot

12 mois
100-400 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Dans le cadre de sa transformation digitale et de l’intégration à grande échelle de l’IA générative, un grand groupe industriel international recherche un AI Chatbot Product Owner . Ce dernier intégrera une organisation dédiée à l’intelligence artificielle, incluant une AI Factory, avec pour objectif de structurer les plateformes, la gouvernance et les standards associés. La mission vise à concevoir et piloter un écosystème d’IA conversationnelle à l’échelle de l’entreprise, comprenant notamment : Microsoft 365 Copilot (agents, Copilot Studio, intégrations M365, RAG…) ChatGPT Enterprise Un ou plusieurs chatbots internes D’autres solutions d’agents ou plateformes IA à venir Les principaux enjeux sont : Clarifier le positionnement et les cas d’usage de chaque outil afin d’éviter les redondances Mettre en place un cadre sécurisé et conforme (IT, sécurité, data, compliance) Favoriser l’adoption et maximiser la valeur business via des cas d’usage concrets et mesurables Assurer l’alignement avec la stratégie IA du groupe et les roadmaps des éditeurs, notamment Microsoft Le Product Owner interviendra au croisement des équipes métiers, IT, sécurité, architecture et AI Factory, avec une forte dimension de vision produit, de gouvernance, de priorisation et de passage à l’échelle. Responsabilités principales Définition de la stratégie Définir et structurer la stratégie autour des chatbots et de Copilot Clarifier le rôle et les usages de chaque solution (Copilot, ChatGPT Enterprise, chatbot interne) Pilotage produit Construire, prioriser et maintenir la roadmap ainsi que le backlog Animer les rituels agiles avec les équipes techniques Gestion de la plateforme Microsoft 365 / Copilot Assurer une veille active sur les évolutions de Copilot (agents, intégrations, RAG) Coordonner avec les équipes IT, sécurité et architecture sur les sujets de configuration, d’accès, de gestion des données, de conformité et de licences Coordination des parties prenantes Faire le lien entre les équipes métiers, IT, sécurité, AI Factory et les partenaires externes Traduire les besoins métiers en exigences fonctionnelles Suivi de la performance Définir et piloter les KPIs et OKRs Améliorer en continu les solutions en fonction des usages et des retours utilisateurs
Freelance

Mission freelance
DevSecOps Cloud AWS (H/F)

Insitoo Freelances
Publiée le
AWS Cloud
DevOps
IA

2 ans
450-500 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Contexte : Fonctionnement : 2 jours sur site non consécutifs par semaine Les missions attendues par le DevSecOps Cloud AWS (H/F) : En tant qu’ Ingénieur DevSecOps , vous serez un acteur clé pour : Automatiser et sécuriser les livraisons logicielles : Concevoir, déployer et maintenir des pipelines CI/CD (GitLab CI, Jenkins) pour garantir des déploiements fluides et sécurisés. Intégrer des tests automatisés (unitaires, d’intégration, de non-régression) et des scans de sécurité (Checkmarx SAST/SCA, AWS Inspector) dans le processus de développement. Garantir la robustesse des infrastructures : Gérer l’ Infrastructure as Code (Terraform) pour des environnements reproductibles et scalables. Superviser la performance et la sécurité des applications en production (CloudWatch, Grafana, AWS Security Hub). Collaborer avec les équipes produit et sécurité : Travailler en étroite collaboration avec les développeurs, Product Owners et experts cybersécurité pour intégrer les bonnes pratiques DevSecOps dès la conception. Participer aux rituels agiles (daily, rétrospectives) et aux Gamedays pour tester la résilience des solutions. Documenter et former : Rédiger des procédures techniques et des guides de bonnes pratiques pour capitaliser sur les retours d’expérience. Accompagner les équipes dans la montée en compétences sur les outils DevSecOps.
CDI

Offre d'emploi
DevOps – Kubernetes / AWS - Lyon

Talents Finance
Publiée le
AWS Cloud
DevOps
Kubernetes

40k-45k €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Contexte du poste : Dans un contexte de croissance et d’évolution de notre plateforme technologique, nous renforçons notre équipe infrastructure afin d’accompagner l’industrialisation de nos déploiements et la montée en maturité de nos pratiques DevOps. Nos solutions reposent sur une architecture conteneurisée et sont utilisées quotidiennement en production par de nombreux utilisateurs. Les enjeux principaux sont la fiabilité des déploiements, l’automatisation des processus et la stabilité des environnements. Nous recherchons un DevOps capable d’intervenir sur l’ensemble du cycle de déploiement de nos applications : gestion des environnements Kubernetes, amélioration des pipelines CI/CD et collaboration avec les équipes de développement afin d’optimiser la livraison des applications. Le poste nécessite une bonne autonomie et une forte capacité à travailler en collaboration avec les équipes techniques. Les avantages du poste : • Environnement technique moderne • Projets concrets avec des enjeux de production réels • Équipe technique dynamique et collaborative • Possibilité d’avoir un impact direct sur l’amélioration de la plateforme Pourquoi nous rejoindre : • Participer activement à l’évolution d’une plateforme technique en production • Travailler sur des technologies modernes autour de Kubernetes et du cloud • Évoluer dans un environnement où l’autonomie et les initiatives sont valorisées • Collaborer étroitement avec des équipes de développement engagées
CDI
Freelance

Offre d'emploi
OPPORTUNITÉ – Support Méthode & Outillage (H/F)

DATACORP
Publiée le
Public Key Infrastructure (PKI)
ServiceNow

1 an
30k-36k €
230-300 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Tu as une première expérience en IT et tu aimes être au cœur des échanges entre utilisateurs, outils et process ? Cette opportunité est faite pour toi 👇 Nous recherchons 2 profils Support Méthode & Outillage pour intervenir sur un environnement structuré et dynamique, avec une forte dimension collaborative et opérationnelle. 💡 Tes missions (en bref) Support niveau 1 applicatif & infrastructure Accompagnement des utilisateurs au quotidien Animation de réunions et sessions de formation Gestion des sollicitations et suivi du RUN Rédaction de documentation fonctionnelle Participation à l’amélioration des outils et méthodes 🛠️ Ton profil Minimum 1 an d’expérience en entreprise (hors stage / alternance seule) À l’aise avec les outils collaboratifs : Teams, SharePoint, Jira, Outlook, Power BI… Bonne maîtrise des outils de ticketing (type ServiceNow) Excellent relationnel et sens du service Capacité à communiquer clairement (oral & écrit) Appétence pour les environnements cybersécurité 🎯 Ce qu’on recherche avant tout Une personnalité dynamique, pédagogue, avec une vraie capacité à interagir avec les utilisateurs et à faire avancer les sujets dans un contexte opérationnel. 📍 Localisation : Région lyonnaise (présence sur site requise) 🚀 Démarrage : ASAP 👉 Intéressé(e) ou curieux(se) d’en savoir plus ? N’hésite pas à me contacter en MP !
CDI

Offre d'emploi
SRE - Site Reliability Engineer Linux / AWS [Full Remote possible]

Recrut Info
Publiée le
Administration linux
AWS Cloud
Linux

42k-53k €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Rattaché·e au Responsable infrastructure, au sein de l’équipe SRE, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l’évolution de notre infrastructure, composée de serveurs bare metal et de ressources cloud. Votre mission sera d’assurer la fiabilité, la performance et la sécurité de nos environnements de production, tout en veillant à leur amélioration continue. Concrètement, vous prendrez en charge l’exploitation quotidienne des serveurs, en garantissant leur disponibilité et leur bon fonctionnement. Vous assurerez une surveillance constante de l’infrastructure afin de détecter tout incident, d’en analyser les causes et d’y apporter des solutions durables. Vous serez également responsable des mises à jour systèmes et applicatives, en veillant à respecter les meilleures pratiques ainsi que les exigences de conformité liées à notre certification. Une part essentielle de votre rôle consistera à automatiser les opérations récurrentes afin de fluidifier les processus internes et d’augmenter l’efficacité globale de l’équipe. Vous collaborerez étroitement avec les équipes de développement et de QA, en leur fournissant les environnements nécessaires ( serveurs, clusters Kubernetes, bases de données) pour garantir un cycle de vie logiciel fiable et performant. Enfin, vous participerez activement à la conception et à la mise en place de nouvelles solutions techniques visant à optimiser l’évolutivité et la sécurité de notre plateforme. Environnement technique : Linux (requis), AWS (souhaité), Docker (requis), Kubernetes (souhaité), Ansible (souhaité), Terraform (souhaité), Python, Bash (requis), MySQL (souhaité), PostgreSQL (souhaité)
Freelance

Mission freelance
Pilote de Delivery (H/F)

Insitoo Freelances
Publiée le
AWS Cloud
DevOps

2 ans
480-530 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Contexte : Fonctionnement : 2 jours non consécutifs par semaine sur site à Lyon Les missions attendues par le Pilote de Delivery (H/F) : Missions principales : Pilotage du delivery Coordonner une équipe produit (développeurs, DevOps, QA, etc.) Garantir la qualité, la performance et la fiabilité des livrables Suivre l’avancement des développements et sécuriser les engagements Animer la dynamique d’amélioration continue (indicateurs DORA, performance delivery) Pilotage technique opérationnel Superviser les pratiques DevOps / DevSecOps Piloter la mise en place et l’optimisation des pipelines CI/CD Veiller à la bonne intégration des enjeux de sécurité, performance et résilience Suivre les choix d’architecture en lien avec les experts techniques Contribuer à l’industrialisation du delivery et à l’automatisation Coordination & communication Être le point de contact entre les équipes techniques, produit et métiers Organiser et animer les comités techniques et de pilotage Assurer le reporting (avancement, risques, alertes) Faciliter la collaboration entre les différentes parties prenantes Contribution à la stratégie produit Travailler en lien étroit avec le Product Owner et le Lead Developer Participer à la priorisation et à la structuration du backlog Contribuer à l’alignement entre enjeux métiers et capacités techniques Environnement technique Cloud : AWS Outils : Jira, Confluence, GitLab, Power BI DevOps : CI/CD, Terraform, Docker Stack : Java / Spring Boot, Angular, PostgreSQL Pratiques : Agile (Scrum/Kanban), DevOps, CI/CD, observabilité
Freelance
CDI

Offre d'emploi
Data Engineer Senior Snowflake (Lead / Mentoring)

UCASE CONSULTING
Publiée le
AWS Cloud
Qlik
Snowflake

1 an
40k-45k €
400-650 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Bonjour à tous 😃 🔎 Contexte Dans le cadre du déploiement de Snowflake au sein de l’équipe Data, notre client recherche un Data Engineer expérimenté pour accompagner la montée en compétence des équipes, structurer l’architecture cible et intervenir sur des chantiers clés (migration & ingestion) 🎯 Objectifs de la mission 1. Accompagnement & montée en compétence Accompagner les équipes dans la prise en main de Snowflake Animer / coanimer des ateliers et diffuser les bonnes pratiques Faciliter l’appropriation des nouveaux workflows et outils 2. Architecture & structuration Concevoir et documenter l’architecture cible Snowflake Mettre en place et optimiser les pipelines d’ingestion et de transformation Garantir la performance, la scalabilité et la robustesse des traitements 3. Gouvernance & qualité de données Définir les règles de gouvernance (rôles, accès, organisation des environnements) Mettre en place des standards de développement (naming, versionning, documentation) Implémenter des processus de data quality (tests automatisés, contrôles de cohérence, fraîcheur…) Mettre en place des mécanismes de data observability et d’alerting Documenter les processus de gestion des incidents 4. Missions opérationnelles Participer à la migration de data products (Athena → Snowflake) Contribuer à l’ingestion et la structuration de nouvelles sources de données 🔧 Must have Expérience significative en tant que Data Engineer Expertise Snowflake (indispensable) Solide maîtrise SQL (optimisation, performance) Expérience en ingestion de données et/ou migration de plateformes data Connaissances en data quality et gouvernance Capacité à accompagner des équipes (pédagogie, mentoring) ➕ Nice to have Expérience sur AWS Connaissance de Qlik Expérience en environnement data moderne (pipelines, orchestration, CI/CD…) Contexte conseil / ESN Expérience sur des sujets de data observability 📍 Modalités Démarrage : Avril 2026 Localisation : Lyon Télétravail : 3 jours sur site/2 jours de TT
Freelance

Mission freelance
DevSecOps Cloud AWS (H/F)

Insitoo Freelances
Publiée le
AWS Cloud
DevOps

2 ans
450-530 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Fonctionnement : 2 jour sur site à Lyon Les missions attendues par le DevSecOps Cloud AWS (H/F) : Dans le cadre de l’industrialisation des technologies cloud à l’échelle, nous recherchons un(e) Ingénieur DevSecOps / Cloud pour accompagner la structuration, la sécurisation et l’automatisation du cycle de vie des produits numériques. L’objectif : garantir performance, sécurité, résilience et fluidité des livraisons dans une logique DevSecOps et Cloud native . 🎯 Vos missions1️⃣ Industrialisation des livraisons (CI/CD) Mettre en place et maintenir les pipelines CI/CD Automatiser les tests (unitaires, intégration, non-régression) Gérer les pipelines de build et de déploiement Faciliter le delivery produit de bout en bout 2️⃣ Sécurité – Security by Design Intégrer des scans de sécurité automatisés dans les pipelines Piloter la gestion des vulnérabilités (détection, remédiation, suivi) Contribuer à l’architecture sécurisée du produit avec les équipes cybersécurité Promouvoir les bonnes pratiques de développement sécurisé 3️⃣ Infrastructure as Code & automatisation Automatiser la gestion des infrastructures (IaC) Gérer la configuration cohérente des environnements (test, recette, production) Optimiser les ressources cloud 4️⃣ Monitoring, observabilité & performance Mettre en place des outils de supervision et de logs Mettre en place des alertes proactives et des dashboards Collaborer avec les équipes exploitation et performance pour le suivi en production 5️⃣ Amélioration continue & résilience Participer aux diagnostics type Accelerate Identifier des leviers d’amélioration (qualité, rapidité, stabilité) Contribuer aux Gamedays RUN pour tester la résilience Capitaliser sur les retours d’expérience (Post-Mortem, Incident Review) 6️⃣ Culture & collaboration DevSecOps Travailler en étroite collaboration avec développeurs, PO, sécurité et exploitation Acculturer les équipes aux pratiques DevSecOps Documenter outils, processus et incidents Contribuer à la communauté DevSecOps interne (guildes, rituels, veille)
Freelance

Mission freelance
DevSecOps AWS - Lyon

Tenth Revolution Group
Publiée le
AWS Cloud

3 ans
100-500 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Le DevSecOps contribue à l’intégration de la sécurité au sein du cycle de développement logiciel, tout en pilotant et optimisant les pipelines CI/CD et les environnements techniques. Il intervient sur la mise en place, l’automatisation et la sécurisation des processus de développement, de déploiement et d’exploitation. Il assure également la supervision des plateformes, la gestion des incidents, l’amélioration continue et le soutien aux équipes projets. Ses responsabilités couvrent notamment : L’automatisation du cycle de vie applicatif et l’industrialisation des déploiements L’intégration de solutions de sécurité dans les pipelines CI/CD La gestion et l’évolution des infrastructures Cloud et On‑Premise Le monitoring, l’observabilité et la performance des systèmes Le support aux équipes Dev, Ops et Sécurité La contribution à la qualité, à la fiabilité et à la sécurité des produits numériques
Freelance
CDI

Offre d'emploi
Technicien Support N1/N2 (Service Desk)

AVA2I
Publiée le
Administration Windows
ITIL
macOS

6 mois
28k-35k €
250-300 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Secteur : Services / Environnement multi-sites 🎯 Contexte Dans le cadre d’un besoin urgent , notre client renforce son Service Desk existant (équipe de 3 techniciens + 1 référent). La mission s’inscrit dans un contexte de support utilisateurs sur un périmètre poste de travail et environnement Microsoft. 🛠️ Mission Intégré(e) au Service Desk , vous intervenez sur la gestion de tickets et le traitement d’incidents N1/N2 liés aux postes de travail et aux environnements utilisateurs. 📋 Activités principales Prise en charge et résolution de tickets via un outil de ticketing Support N1/N2 sur incidents utilisateurs (environnement Windows majoritairement) Interventions ponctuelles sur Windows Server (incidents simples, escalade si nécessaire) Support macOS apprécié (non bloquant) Activité centrée sur le ticketing (pas de gestion d’appels entrants) Déplacements ponctuels pour : installation / remplacement de postes interventions sur sites (Windows 10 / Windows)
CDI
Freelance

Offre d'emploi
Développeur C# (H/F)

Aleysia
Publiée le
.NET
Azure DevOps
C#

12 mois
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Si coder est pour toi une passion plus qu'une compétence rejoins notre univers technique qui t'attend de pied ferme avec ce poste d’ Expert .Net ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Concevoir et développer des solutions avec un code performant et documenté Collaborer à la conception de l'architecture d'un projet informatique Gérer la maintenance corrective et évolutive de l'application Participer activement à l'amélioration continue interne Implémenter des tests unitaires et d’intégration pour assurer la qualité du code Suivre les bonnes pratiques de développement et participer au revue de code Travailler en méthodologie Agile/Scrum et participer aux réunions d’équipe
Freelance

Mission freelance
PMO Senior – Médiation de Flux / ESB

Mon Consultant Indépendant
Publiée le
Gestion de projet

24 mois
420-460 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Dans le cadre de la modernisation d’un ESB stratégique et de la migration de flux inter-applicatifs vers une nouvelle plateforme technologique (environnement AWS / Java), nous recherchons un PMO Senior pour piloter et structurer les activités de médiation de flux au sein d’une DSI industrielle de grande envergure. La mission s’inscrit dans un programme de transformation majeur visant à sécuriser les échanges SI, améliorer la performance et industrialiser les processus. Vos responsabilités : Structuration & Gouvernance · Définir et animer le cadre méthodologique de pilotage des flux · Mettre en place les KPI et le reporting projet · Structurer la priorisation des demandes et le suivi des médiations Pilotage & Coordination · Élaborer et maintenir le planning projet · Coordonner les équipes métiers, techniques et partenaires · Animer les comités de pilotage Gestion des risques & qualité · Identifier et piloter les risques projet · Garantir la conformité aux standards sécurité et SI · Maintenir la documentation projet (SharePoint) Amélioration continue · Industrialiser les workflows de développement et déploiement · Optimiser les processus flux et ESB · Accompagner la conduite du changement Environnement technique · ESB / Médiation de flux · AWS · Java · JIRA · SharePoint · Contexte SI industriel complexe Profil recherché : · Expérience confirmée en PMO / pilotage de projets SI complexes · Expérience en environnement ESB, flux inter-applicatifs ou intégration · Capacité à structurer la gouvernance et le reporting · Excellente communication et posture comité de direction · Expérience en environnement industriel ou grands groupes appréciée · Sensibilité aux enjeux sécurité et conformité Informations clés : · Démarrage : Avril 2026 · Durée : Mission longue (jusqu’à fin 2026 renouvelable) · Localisation : Lyon (présentiel majoritaire) · Télétravail possible selon organisation

Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Quel est le rôle d'un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Le ou la Directeur·rice ou Responsable de Département, Division ou Service supervise une unité spécifique au sein d'une organisation. Son rôle est de définir et de mettre en œuvre la stratégie opérationnelle et les objectifs de son périmètre, de piloter les équipes, et d'assurer la performance, la rentabilité et la cohérence avec les objectifs globaux de l’entreprise.

Quels sont les tarifs d'un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

La rémunération varie selon le secteur, la taille de l’entreprise et le périmètre des responsabilités. Les salaires annuels peuvent débuter autour de 50 000 euros bruts pour des postes intermédiaires et dépasser 120 000 euros pour des postes de direction dans des grandes organisations. En freelance ou en mission de consulting, les tarifs journaliers se situent généralement entre 600 et 1 500 euros.

Quelle est la définition d'un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Un.e Directeur·rice ou Responsable de Département est un.e professionnel·le chargé·e de piloter les activités d’un service, d’une division ou d’un département spécifique. Il ou elle encadre les équipes, gère les budgets, et veille à atteindre les objectifs fixés tout en respectant les politiques et valeurs de l’organisation.

Quel type de mission peut gérer un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Les missions incluent la définition de la stratégie de son périmètre, le pilotage de projets transversaux, la gestion et le développement des équipes, l’optimisation des processus et la gestion du changement. Il ou elle peut également superviser la relation avec les parties prenantes internes et externes, et veiller à la conformité aux réglementations en vigueur.

Quelles sont les compétences principales d'un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Les compétences clés incluent une forte capacité de leadership, une excellente maîtrise de la gestion stratégique et opérationnelle, une aptitude à résoudre des problèmes complexes et à prendre des décisions. Une bonne communication, des compétences en gestion de projet et une capacité à motiver et développer les équipes sont également essentielles.

Quel est le profil idéal pour un Directeur·rice / Responsable de département (de division, service)

Le profil idéal est une personne visionnaire, organisée et dotée d’un excellent sens de la gestion et des relations humaines. Une solide expérience dans un domaine spécifique, combinée à des compétences en management, est généralement requise. Une formation supérieure en gestion, management ou dans le domaine technique du département concerné, ainsi qu’une capacité à s’adapter à des environnements en constante évolution, sont également des atouts recherchés.
39 résultats

Contrats

Freelance CDI CDD Alternance Stage

Lieu
1

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
0 Km 200 Km

Télétravail

Télétravail partiel Télétravail 100% Présentiel

Taux Journalier Moyen min.

150 € 1300 € et +

Salaire brut annuel min.

20k € 250k €

Durée

0 mois 48 mois

Expérience

≤ 2 ans d’expérience 3 à 5 ans d’expérience 6 à 10 ans d’expérience > 10 ans d’expérience

Publication

Au service des talents IT

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Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

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