Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Directeur·rice technique (des nouvelles technologies, CTO)

Contexte Dans le cadre des exigences réglementaires NIS2 et DORA, l’entreprise souhaite structurer et accélérer son programme de mise en conformité. Plusieurs analyses d’écart ont été initiées et doivent être consolidées pour construire une trajectoire opérationnelle, soutenue par une gouvernance projet robuste. Objectifs de la mission: Le Directeur de Programme h/f aura pour rôle de : -Mettre en place une gouvernance projet complète permettant une reprise maîtrisée du programme -Formaliser les travaux à conduire à partir des premières analyses d’écart. -Structurer les chantiers de mise en conformité : périmètre, responsabilités, jalons, interdépendances. -Identifier les plans d’actions issus de NIS2 pouvant servir également la conformité DORA, afin de mutualiser les efforts et optimiser les ressources. -Préparer et conduire les études d’opportunité des initiatives : objectifs, options, organisation, planning, estimation des coûts. -Présenter les dossiers en comité d’investissement pour arbitrage et validation. -Piloter l’avancement global : actions, risques, décisions, reporting exécutif. Livrables attendus: -Gouvernance opérationnelle du programme (instances, rôles, processus de pilotage). -Consolidation et priorisation des analyses d’écart. -Dossiers d’opportunité par chantier NIS2 / DORA. -Plan d’actions consolidé, incluant les synergies NIS2 ↔ DORA. -Feuille de route budgétaire, organisationnelle et planning. -Tableau de bord et reporting régulier d’avancement des chantiers.

Missions principales • Installer, configurer et préparer les terminaux mobiles Zebra (gammes TC, MC, ET, scanners industriels, tablettes durcies). • Utiliser les outils Zebra pour automatiser les configurations sur les mobiles. • Administration de niveau 1 et 2 de Workspace ONE UEM (whitelisting, repush applicative et de profiles) • Assurer un support de niveau 1 et 2 sur les incidents liés à la mobilité industrielle • Traiter les tickets et demandes dans les outils internes (ServiceNow ou équivalent), en lien avec le backlog mobilité local • Diagnostiquer les pannes, appliquer les correctifs ou escalader au niveau supérieur si nécessaire (CCM ou Client) • Assurer le suivi du stock, l’inventaire local et la bonne tenue des équipements. • Accompagner les utilisateurs dans l’adoption des outils mobiles et relayer les bonnes pratiques • Faire le lien avec le CCM et l’ingénieur mobilité pour partager les retours terrain • Participer à la validation locale des nouvelles versions Android/iOS ou évolutions techniques • Assurer un backup sur les autres fonctions opérationnelles du CCM en cas de besoin. • Être le point de contact des équipes mobilité des sites du Sud-Est.

Nous recherchons un Data Analyst pour accompagner un projet stratégique de transformation digitale autour d’une plateforme basée sur un agent IA (LLM). 🎯 Objectif : permettre aux métiers d’interroger les données en langage naturel via des requêtes SQL automatisées. 🚀 Missions Alignement entre besoins métiers & solution data Contribution aux user stories & backlog (Agile) Modélisation et validation des données & couche sémantique Participation aux tests, QA & data quality Coordination avec PO, équipes data et fournisseurs de données

Notre client est un grand acteur du secteur de l'énergie en France, engagé dans une transformation technologique ambitieuse. Dans ce cadre, il recherche un Domain Lead Engineer pour piloter la stratégie technique d'un département à grande échelle (~50 personnes). Véritable bras droit du CTO, le DLE est le garant de la cohérence architecturale, de la vision technique long terme et du lien entre stratégie globale et réalité terrain. Le poste est localise à Lyon, ouvert aux freelances. Démarrage janv. 27 En tant que Domain Lead Engineer, vos missions sont les suivantes : Décliner les orientations techniques du CTO à l'échelle du département Définir et maintenir la vision technique court, moyen et long terme Construire et piloter les roadmaps techniques structurantes Identifier en amont les risques techniques et zones de transformation Garantir la cohérence globale des architectures du département Définir et diffuser les standards, cadres et bonnes pratiques d'ingénierie Participer aux revues d'architecture et de code sur les sujets critiques Assurer l'adoption des standards via les Apps Leads et Lead Techs Être le point d'escalade technique pour les équipes sur les sujets complexes et multi-périmètres Remonter au CTO les difficultés techniques, organisationnelles et process Identifier des opportunités d'innovation à fort impact et favoriser l'expérimentation Diffuser la connaissance et les retours d'expérience au sein du département

Contexte de la mission Dans le cadre de la transformation de la Supply Chain et du déploiement d’un nouveau Transport Management System (TMS), la Direction Supply Chain met en place une gouvernance clarifiée du programme. Elle recherche un Directeur de Programme Métier pour prendre le relais d’un précédent directeur et assurer le pilotage du programme. Celui-ci est actuellement en phase de qualification fonctionnelle et technique, incluant tests et recettes, en préparation des étapes de prototype et déploiement opérationnel. Le Directeur de Programme Métier sera responsable de la valeur métier, de la trajectoire globale et de la coordination entre les parties prenantes (métiers, IT, partenaires), en collaboration étroite avec le Directeur de Programme IT. Il doit avoir une forte capacité à structurer le dialogue entre ces acteurs pour sécuriser les prochaines étapes. Objectifs et livrables Assurer la direction du programme métier du déploiement du TMS, notamment : Tenir le planning consolidé Conduire les phases de qualification, tests et recettes Coordonner équipes métiers et IT Maîtriser les risques Assurer transparence sur écarts et points d’attention Mettre l’accent sur : La tenue des livrables La formalisation des écarts entre trajectoire cible, planning et réalisations La remontée structurée des risques et arbitrages Pilotage global du programme côté métier Définir la vision métier et la valeur attendue Consolider et maintenir le planning global Piloter le budget et les arbitrages Suivre risques, dépendances et points de vigilance Veiller à la formalisation claire des écarts Management des équipes projet métier Encadrer et animer une équipe de chefs de projet couvrant : Transport Logistique Emballage Reporting & Data Responsabilités : Structuration et animation de l’équipe Priorisation des travaux Coordination transversale Arbitrage des sujets métier Interface Métier – IT Coordonner entre équipes métiers, IT et partenaires pour assurer la cohérence entre trajectoire métier et IT Suivre les jalons IT et leurs impacts métier Structurer le dialogue et escalader les points de blocage si nécessaire Gouvernance du programme Organiser et piloter les instances (COPIL, COMOP, instances de coordination) Consolidation des informations Préparer les supports de pilotage Suivre décisions et arbitrages Communiquer de façon consolidée sur le programme

Pour notre client, le projet recherche une prestation de Directeur de Projet Digital Workplace afin de piloter des programmes de transformation à l’échelle internationale. Missions : Piloter le déploiement de nouveaux postes de travail Windows et de leurs composants pour des collaborateurs en France et à l’international Superviser le déploiement de la 2FA pour une entité et l’ensemble de ses utilisateurs à l’international Piloter la migration vers Exchange Online pour environ 20 000 utilisateurs Gérer le planning, le plan de charge (capacity planning) et le budget projet ou du stream Préparer et animer les comités projet et comités de pilotage Assurer la gestion des risques, définir les plans de mitigation et gérer les escalades Assurer les échanges et la communication avec les parties prenantes côté client Environnement technologique : Microsoft 365 (migration tenant à tenant) : Windows 10/11, Exchange, Active Directory Outils collaboratifs : SharePoint, OneDrive, Teams MDM : AirWatch Workplace : SCCM, Intune Sécurité du poste de travail : Windows Hello, FIDO, Defender, Virtual Office Salles de réunion & impression : solutions de visioconférence, outils de réservation, capteurs, gestion des impressions Gestion de l’obsolescence et des upgrades des solutions existantes Anglais courant Localisation : 2 jours/semaine sur site & 3 jours/semaine en remote

Vous maîtrisez l'utilisation des différents câbles réseaux ? Vous avez la fibre pédagogique et l'envie de transmettre ? Et si votre prochain défi était de devenir auteur(trice) vidéo ? Aux Éditions ENI, nous recherchons un(e) professionnel(le) de l'IT pour concevoir et enregistrer notre prochaine vidéo qui portera sur les câbles réseaux . Votre mission : Partager votre expertise et vos conseils avec une communauté de professionnels. Pourquoi nous rejoindre ? Boostez votre Personal Branding : Devenir auteur ENI, c'est asseoir votre crédibilité dans l'écosystème IT. Focus sur votre expertise : Concentrez-vous sur le contenu, on s'occupe du reste ! Nous vous accueillons dans notre studio d'enregistrement à Saint-Herblain (déplacements pris en charge). De la captation au montage final, nous nous occupons de tout pour garantir un rendu de haute qualité à votre vidéo de formation. Un accompagnement sur-mesure : De la structure du sommaire au tournage, vous bénéficiez d'un suivi éditorial et méthodologique complet. Une rémunération simple : Forfait fixe garanti dès la fin du projet. Le profil recherché : Vous êtes administrateur(trice), technicien(ne) réseaux , ou formateur(trice) ... et les câbles réseaux n'ont aucun secret pour vous. Vous savez vulgariser des concepts complexes et vous êtes à l'aise pour expliquer votre démarche.

Contexte Détails de la mission Le client utilise la solution Genesys On Premise pour la distribution de ses appels téléphoniques. Cette solution ne sera bientôt plus disponible. Dans ce cadre, le client a retenu Amazon Connect comme solution cible pour la distribution de ses appels téléphoniques et a créé le Programme Néoflux pour mettre en œuvre cette nouvelle solution. Nous recherchons un Directeur de Projet pour porter la déclinaison de ce Programme. Le nouveau Directeur de Projet devra prendre la suite en organisant la mise en place de tous les autres services (agences, plateaux téléphoniques de commerciaux, plateaux téléphoniques de gestionnaires sinistres, les autres services centraux). Principaux KPI de succès : 1. Satisfaction clients inchangé ; 2. Productivité des collaborateurs inchangée. MISSIONS Assurer la correcte coordination avec le Programme Groupe ; Assurer la préparation des instances (comité de projet, comité de pilotage, comité de suivi…) ainsi que les comptes-rendus ; Assurer la coordination des différents contributeurs experts. PROFIL COMPETENCES Profil très expérimenté, minimum 10 ans dans la conduite de projets de transformation, si possible dans un contexte Assurance avec des connaissances dans les centres d’appels. Expert GENEYS- EXPERT Expert Amazon Connect

Dans le cadre d'un programme de transformation majeur, nous recherchons un Directeur de Projet (H/F) pour piloter la migration de la distribution des appels téléphoniques d'un grand groupe d'assurance. L'objectif est d'assurer la transition d'une solution Genesys On Premise vers Amazon Connect. Après une phase de lancement réussie sur un périmètre restreint, vous aurez la responsabilité de généraliser le déploiement à l'ensemble des services (agences de proximité, plateaux commerciaux, centres de gestion de sinistres et services centraux). Vos responsabilités principales : Piloter le déploiement opérationnel de la solution cible sur l'ensemble des sites et métiers. Assurer la coordination étroite avec le programme transverse au niveau du Groupe. Gérer la gouvernance du projet : préparation et animation des comités de suivi, de projet et de pilotage. Coordonner les différents experts techniques et métiers impliqués. Garantir le maintien de la productivité des collaborateurs et de la satisfaction client durant toute la phase de transition.

Responsabilités principales Déployer et gérer des systèmes de bases de données en cloud, en garantissant un contrôle d'accès sécurisé et efficace. Élaborer, gérer et optimiser les politiques et procédures relatives aux bases de données afin d'assurer la conformité aux normes ANSSI et aux autres bonnes pratiques de sécurité. Préparer et maintenir la documentation nécessaire aux audits, notamment pour répondre aux exigences de l'ANSSI. Agir en tant qu'interlocuteur unique (SPOC) pour tous les sujets liés aux bases de données, en coordonnant avec les différentes équipes pour traiter les problématiques de sécurité. Réaliser des audits de sécurité réguliers et des évaluations de vulnérabilités afin d'identifier et de corriger les failles potentielles des systèmes de bases de données. Développer et maintenir des plans de réponse aux incidents pour traiter rapidement les violations de sécurité liées aux bases de données. Collaborer étroitement avec les équipes informatiques et sécurité pour aligner les opérations sur les objectifs de l'organisation. Assurer la conformité aux réglementations et bonnes pratiques en matière de cybersécurité. Accompagner et former les membres de l'équipe sur les bonnes pratiques et les mesures de sécurité liées aux bases de données. Maintenir les services de bases de données en production en mesurant et surveillant la disponibilité, la latence et la santé globale des systèmes. Piloter la réponse aux incidents liés aux bases de données de manière efficace et durable. Faire évoluer les systèmes de bases de données de façon pérenne via l'automatisation, en promouvant les changements améliorant la fiabilité et la sécurité. Rédiger un code hautement optimisé et fiable pour les solutions de bases de données. Développer et appliquer de manière proactive les connaissances métier liées aux workflows, politiques, configurations et contraintes des bases de données. Soutenir les processus essentiels liés aux bases de données tout en garantissant le respect des standards de qualité. Vos missions au quotidien Évaluer, planifier, concevoir et déployer une infrastructure de bases de données sous forme de solutions hautement disponibles et scalables pour soutenir les applications et services critiques. Rédiger et maintenir des scripts d'Infrastructure as Code (IaC) à l'aide d'outils tels que Terraform et Ansible pour automatiser le déploiement et la gestion des ressources de bases de données. Appliquer les normes ANSSI pour sécuriser les ressources de bases de données et effectuer des audits réguliers afin d'en assurer la conformité. Réaliser la planification de capacité et le dépannage des applications, produits, infrastructures et services de bases de données. Surveiller et observer les applications et l'infrastructure de bases de données. Exploiter des environnements de test selon les bonnes pratiques du secteur pour les pré-tests et les preuves de concept. Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux bases de données dans des environnements cloud. Participer aux tâches d'ingénierie cloud pour gérer et optimiser l'infrastructure, incluant les ressources réseau, les mesures de sécurité et l'automatisation. Participer aux rotations d'astreinte.

Consutant technique Business Central - CDI - Paris (client final) Je recrute pour un client final en forte croissance , acteur reconnu sur son marché, un(e) Consutant technique Business Central dans le cadre du développement de sa DSI. Contexte : Environnement 100% cloud , construit récemment, sans dette technique, avec une vraie ambition de structuration et de scalabilité du SI. Équipe IT à taille humaine et projets stratégiques à fort impact métier. Vos missions Au sein de l'équipe IT, vous intervenez sur un périmètre clé mêlant ERP et intégration : Développement et évolution de Microsoft Business Central (AL) Administration et customisation de l'ERP (tables, codeunits, reports…) Conception et maintenance des flux d'intégration (API, webservices, middleware) Interconnexion avec différents outils métiers (e-commerce, finance, CRM, EDI…) Participation à la roadmap SI et amélioration continue des systèmes Collaboration étroite avec les équipes métiers (Finance, Supply, B2B…) 🛠️ Environnement technique Microsoft Business Central (SaaS) Azure (Logic Apps) API REST / Webhooks EDI / Dataverse / CRM Outils e-commerce et finance Méthodologie agile (Jira) Profil recherché Expérience confirmée (≈ 5-7+ ans) sur Business Central / Navision Maîtrise du développement AL et de l'administration ERP Bonne expertise en intégration de systèmes (API, middleware, flux) Capacité à évoluer dans des environnements complexes et interconnectés Autonomie, sens du delivery et bonne communication avec les métiers Appétence pour les environnements modernes (cloud, IA, automatisation) Les + du poste Stack moderne Environnement agile, rapide, orienté impact Télétravail hybride Projets transverses et visibilité directe avec les métiers Forte culture produit & amélioration continue

MISSIONS PRINCIPALES Autorité Technique & Standards Européens Définir les configurations et standards hardware et hyperviseur pour l'ensemble du groupe européen, valider les architectures des centres de compétences partenaires et représenter l'autorité technique face aux fournisseurs (Dell, HPE, Nutanix, VMware) Coordonner transversalement les 5 autres centres de compétences X86 en Europe sans lien hiérarchique, avec des déplacements mensuels pour maintenir la cohésion et la qualité du département virtuel Gestion du Catalogue Matériel (Hardware Basket) Gérer le cycle de vie matériel en environnement multi-constructeurs (Dell iDRAC, HPE iLO, Supermicro BMC) : référencement, configurations standards, planification et déploiement des mises à jour firmware (BIOS, NIC, HBA, SSD) en production Superviser les SLA matériels et piloter la relation technique avec les constructeurs Gestion des Hyperviseurs & Systèmes Hyperconvergés Administrer en production l'ensemble de la stack hyperviseurs : VMware vSphere/vCenter (principal), Nutanix AHV, Citrix XenServer, Hyper-V — conception, déploiement, exploitation et optimisation continue Concevoir, déployer et exploiter les clusters hyperconvergés vSAN/VxRail et Nutanix : dimensionnement, expansion, troubleshooting avancé (CVM, SPBM, règles de stockage) Pilotage Opérationnel & Excellence 24/7 Assurer la supervision 24/7, gérer les incidents critiques avec méthode et communication proactive, piloter la maintenance préventive et le respect des SLA Développer les KPI de disponibilité, performance et coûts, produire les reportings management et piloter les plans d'amélioration continue Budget & Planification Contribuer aux budgets opérationnels IT (matériel, licences, maintenance) et anticiper les besoins de renouvellement ou d'expansion de l'infrastructure

📢 Directeur de Projet – Transformation Centre de Contacts (H/F) 📄 Type de contrat : CDI / mission longue 🚀 Démarrage : ASAP 🔎 Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation des outils de relation client, un grand groupe du secteur de l’assurance remplace sa solution historique de gestion des flux d’appels par une nouvelle plateforme cloud. Ce programme structurant vise à moderniser l’ensemble des centres de contacts (agences, plateaux commerciaux, gestion des sinistres, services centraux) tout en garantissant la continuité de service et la performance opérationnelle. 🎯 Vos missions • Piloter le déploiement global de la solution sur l’ensemble des entités métiers • Assurer la coordination avec le programme groupe et les différentes parties prenantes • Organiser et animer les instances de gouvernance (COPROJ, COPIL, comités de suivi…) • Produire les reportings et comptes-rendus associés • Coordonner les experts métiers et techniques impliqués dans le programme • Garantir l’atteinte des KPI : satisfaction client et productivité des équipes 🧩 Profil recherché • Minimum 10 ans d’expérience en direction de projets de transformation • Expérience significative dans le secteur de l’assurance (idéalement) • Bonne connaissance des environnements centres de contacts / call centers • Excellentes capacités de coordination, communication et pilotage • Expérience sur des programmes complexes et multi-acteurs

Le/La consultant(e) sera notamment en charge des activités suivantes : Pilotage et coordination Organiser & Coordonner les différents acteurs : équipes métiers, équipes techniques internes, intégrateurs. Gestion proactive des plannings, des risques, dépendances et plans d’actions correctifs. Piloter & coordonner les plans de correction et d’amélioration. Produire et suivre les indicateurs nécessaires au suivi des différents périmètres de la mission. Supervision les actions métier Analyser les remontées effectuées par le métier et proposer des actions en conséquence. RUN et qualité de service Coordonner le suivi des incidents et anomalies Coordonner & piloter les plans de correction et d’amélioration. Contribuer à l’industrialisation et à l’optimisation des processus RUN lié au projet impactant les applications satellites côté client Réseau. Suivre les indicateurs de performance, de disponibilité et de qualité. Documentation et capitalisation Produire et maintenir toute la documentation nécessaire lié à l’historique du Programme et la stocker dans la GED dédiée. Capitaliser sur les retours d’expérience et bonnes pratiques. Profil attendu et compétences clés Profil attendu : Expérience confirmée (minimum 3 ans) en tant que Directeur de Projet SIRH Expérience significative sur des programmes et des projets SIRH complexes Une expérience dans un grand groupe ou un environnement industriel complexe est nécessaire Compétences clés : Excellentes qualités de communication écrite et orale Capacité d’analyse, de synthèse et de prise de décision Rigueur, autonomie et sens de l’organisation Forte capacité à évoluer dans un environnement exigeant et multi-acteurs Forte capacité de synthèse des enjeux et problématiques Savoir remonter au bon niveau les alertes et les décisions structurantes Excellente capacité de coordination et de travail en équipe

🎯 Contexte Dans le cadre d’un projet stratégique dans le secteur de la mobilité , nous recherchons un QA Automation Engineer afin de renforcer les équipes sur la mise en place et l’optimisation des tests de non-régression (TNR) . L’objectif est de structurer les pratiques de tests existantes et d’industrialiser progressivement l’automatisation. 🛠️ Missions Revoir et améliorer la stratégie de tests de non-régression Identifier les scénarios automatisables Développer et maintenir les tests automatisés Collaborer étroitement avec les équipes de développement Mettre en place des outils de détection et gestion des anomalies Intégrer les tests dans les pipelines CI/CD Rédiger la documentation associée ⚙️ Environnement technique Robot Framework (fortement recommandé) Python (scripting) Selenium SQL Jira / Git Tests API & End-to-End Outils type BrowserStack 💡 Informations complémentaires Environnement Agile Projet à forte visibilité Mission longue durée

Nous recherchons un(e) consultant(e) expérimenté(e) Directeur (rice) de projet à temps partiel 50% pour un client en IDF (78): Mission : Projet de migration brownfield S/4HANA avec mise en place de EWM/TM et MRP Live. ! Contrainte sécurité : habilitable ! ( NF) Expertise : minimum 8 ans d’expérience projets Date de démarrage : 04/2026 Durée : Longue Couverture: 50% Localisation : (78) Télétravail : 3 jours chez le client (78) TJM: Selon profils Vous êtes intéressé(e) , merci de m'adresser votre CV . Bien cordialement,