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Administrateur Citrix (H/F) - Toulouse Nous recrutons un Administrateur Citrix (H/F) pour renforcer nos équipes en région toulousaine. Vous interviendrez sur des environnements critiques autour des infrastructures Citrix, avec un rôle clé dans le maintien en conditions opérationnelles et l'amélioration continue des plateformes VDI. Au cœur des opérations RUN, vous garantissez la stabilité, la performance et la disponibilité des fermes Citrix, tout en assurant un support avancé auprès des utilisateurs et des équipes techniques. Les missions principales : Assurer le traitement des incidents de niveau 2 et 3 liés aux plateformes Citrix (CVAD) Analyser, qualifier et dispatcher les incidents vers les équipes appropriées Superviser les environnements via les météos quotidiennes et corriger les anomalies détectées Maintenir et optimiser les fermes Citrix Mettre à disposition et gérer les ressources VDI pour les utilisateurs Participer au maintien en conditions opérationnelles (RUN) des infrastructures Contribuer à l'amélioration continue des processus de support et d'exploitation Assurer la communication et le suivi des incidents critiques

Ingénieur CITRIX GUYANCOURT La mission consiste principalement en l'intégration d'applications dans des environnements Citrix XenApp/VirtualApps avec l'utilisation de SCCM. CONTEXTE DE LA MISSION 1.1. Contexte métier / technique La mission consiste à intégrer, au sein de l'équipe Virtualisation, l'activité VirtualApps, afin de renforcer l'équipe niveau 3 qui a pour responsabilité de définir les infrastructures et de prendre en charge la production des plateformes Citrix VirtualApps sur serveurs Windows. 1.2. Organisation du projet Cette mission s'inscrit dans le cadre : Du maintien en condition opérationnelle des environnements Citrix VirtualApps des différentes entités du Groupe Crédit Agricole Du cycle de vie des applications métiers installées sur les serveurs Citrix De l'ensemble des outils nécessaires au fonctionnement des environnements : Director, SCCM, Powershell, etc. 1.3. Objectifs de la mission Intégrer, packager et mettre en conformité les applications sous Citrix VirtualApps Faire évoluer les infrastructures Citrix et participer à des projets de migration/intégration de clients du groupe Crédit Agricole DESCRIPTION DE LA MISSION 2.1. Fonctions à réaliser ou description des lots La prestation demandée concernera les missions suivantes : Intégrer, packager et mettre en conformité les applications sous Citrix VirtualApps Administration, exploitation, sécurisation et évolutions des environnements VirtualApps Audit des performances de l'infrastructure Citrix Assurer les relations avec les entités du Groupe via les Clusters métier 2.2. Livrables attendus L'accompagnement devra fournir les livrables suivants : Documentations d'installation et d'intégration Tableau de bord Supports de présentation et comptes rendus de réunion Échéanciers et planifications de projet Propositions de plan d'actions Rapports d'audit, rapports d'analyse Dossiers d'étude ou de spécifications détaillées Recettes, plans de tests et rapports 2.3. Compétences requises La mission requiert : Maîtrise du packaging (une expérience en environnement multi-utilisateurs est un plus) Bonne connaissance des produits Citrix VirtualApps et VirtualDesktop Bonne connaissance des déploiements par SCCM Connaissance de la solution de virtualisation VMware Connaissance des solutions techniques de stockage SAN / NAS Compétences demandéesCompétences Niveau de compétence Citrix Storefront Confirmé Citrix XenApp Confirmé Logiciel Citrix Confirmé

Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris, située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d'expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France, dans leur transformation digitale. C'est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l'aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l'entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans le cadre d'un contrat d'infogérance, et sous la responsabilité du Service Delivery Manager, vous intervenez comme Delivery Manager sur les périmètres Systèmes & Réseaux. Aussi, vous êtes à la fois : Un chef d'orchestre opérationnel sur un environnement de production d'infrastructure Un point d'appui pour les équipes et le client En tant que véritable chef d'orchestre, vous serez garant du pilotage de l'activité RUN système et réseau pour un contrat d'infogérance : Manager l'équipe d'administrateur et d'ingénieurs système et réseau Gérer le planning afin d'assurer une activité 24/7 (avec astreintes) Coordonner, piloter et priorité les activités à délivrer Organiser et animer les comités techniques et comités de pilotage Assurer la communication des activités (Incident, changement, problèmes) auprès de l'ensemble des interlocuteurs Participer à la mise en place et l'application des processus de production Piloter le plan d'amélioration continue Coordination & pilotage opérationnel Coordonner et prioriser l'activité des équipes techniques (systèmes, réseaux, support) Gérer les plannings afin d'assurer une activité 24/7 (avec astreintes) Être garant du respect des engagements de service (SLA) Organiser et animer les comités techniques (COTECH) et comités de pilotage (COPIL) Assurer le reporting opérationnel auprès du client et en interne Participer à la mise en place et à l'amélioration des processus Piloter la gestion des incidents complexes (organisation, mobilisation des ressources, communication, Retex…) Piloter la gestion des problèmes Piloter la gestion de la connaissance Piloter la gestion des mises en production Être garant de la conformité du Build To Run Accompagnement Technique Identification et gestion des risques Prendre en charge le pilotage des incidents complexes Intervenir en support auprès des équipes Être force de proposition pour améliorer la résilience, la performance et la sécurité des infrastructures Le Delivery Manager système et réseau s'appuie sur son expérience et sa très bonne connaissance des environnements système et réseaux complexes Le terrain de jeu Un Environnement Riche, Hybride Et Multi-sites nécessitant une haute disponibilité. Vous serez amené à travailler avec la DSI et les équipes métiers du client. Systèmes, virtualisation & cloud Hyperconvergence : HPE Simplivity, Dell VxRail Virtualisation : VMware vSphere, Hyper-V Citrix : Citrix Cloud, DaaS, WEM Cloud : Microsoft Azure, Exchange Online, Azure ADDS Stockage : HPE Nimble, Huawei OceanStor Sauvegarde : Veeam Backup & Replication Supervision : WhatsUp Gold Load Balancing : Barracuda ADC Sécurité & IAM Wallix Bastion & Access Manager PKI : Sectigo, AD CS Réseau Infrastructures Cisco (Nexus 9000, UCS, ACI) Firewalls : Palo Alto, Fortinet, Stormshield Wi-Fi : Ruckus VPN, routage, segmentation réseau, sécurisation des flux Le profil que nous recherchons : Vous avez une expérience avérée sur le pilotage d'infogérance d'infrastructure. Vous avez 8 ans d'expérience minimum sur des environnements d'infrastructures complexes. Vous êtes en capacité à gérer simultanément du RUN (incidents N3) et du BUILD (projets techniques). Vous avez un bon niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit Vous faites preuve de rigueur, d'agilité et de proactivité, et disposez d'une excellente aisance rédactionnelle Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 58 000 - 68 000 € (Selon votre expertise) Une prime annuelle de mission, versée en reconnaissance de votre rôle clé dans la coordination technique des équipes et la bonne conduite opérationnelle des projets. Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). 12 RTT, Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu'on sait combien l'attente peut être stressante. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Technical Lead / Ingénieur Infrastructure – Windows, Citrix VDI & Sécurité AzureLocalisation : Bruxelles / Belgique – Hybride selon les besoins du projet Date de début : 13 juillet 2026 Durée du contrat : 2 Years Secteur client : Services financiers Nombre de postes : 1 À propos du rôleNous recherchons un Technical Lead / Ingénieur Infrastructure expérimenté pour accompagner un environnement IT d'entreprise sécurisé au sein d'une grande organisation du secteur des services financiers. Il s'agit d'un rôle technique et opérationnel, adapté à un profil ayant une solide expérience en infrastructure Windows, Citrix VDI, connectivité réseau, contrôles de sécurité et composants de sécurité Azure. Le consultant retenu travaillera en étroite collaboration avec les architectes, les équipes infrastructure, les équipes sécurité et les utilisateurs finaux afin de traduire des solutions définies par l'architecture en environnements infrastructure stables, sécurisés et fiables sur le plan opérationnel. Responsabilités principalesDéployer, configurer et maintenir des environnements infrastructure Windows, incluant les serveurs, les postes de travail et les plateformes VDI. Assurer le support et le dépannage des composants réseau tels que la connectivité, le routage, le DNS et les flux d'accès. Configurer et supporter les composants de sécurité, notamment les firewalls, les solutions proxy et les Network Security Groups Azure. Maintenir et améliorer les environnements VDI basés sur Citrix. Gérer les accès utilisateurs, les sessions, les problèmes de performance et la disponibilité au sein des plateformes VDI. Garantir la bonne intégration des environnements VDI avec l'infrastructure d'entreprise plus large. Traduire les lignes directrices d'architecture en solutions infrastructure sécurisées, supportables et opérationnelles. Mettre en œuvre des changements infrastructure liés aux exigences de sécurité. Contribuer au renforcement des contrôles d'accès, à la segmentation réseau, au filtrage, aux restrictions endpoint et aux ajustements de privilèges. Agir comme point de liaison entre les équipes techniques, les architectes, les parties prenantes sécurité et les utilisateurs finaux. Veiller à ce que les changements infrastructure restent alignés avec les politiques de sécurité et les standards opérationnels de l'entreprise. Expérience requiseExpérience confirmée en tant qu'Ingénieur Infrastructure, Technical Lead ou rôle similaire dans un environnement d'entreprise complexe. Solide expérience pratique avec Windows Server et l'infrastructure endpoint Windows. Bonne connaissance des environnements Citrix VDI, incluant le support, le dépannage, la performance et la gestion des accès utilisateurs. Expérience en dépannage réseau, routage, DNS, flux de connectivité et dépendances infrastructure. Expérience pratique avec les firewalls, les solutions proxy et les contrôles de sécurité endpoint. Bonne connaissance des services cloud Azure, en particulier les Network Security Groups et les politiques de sécurité. Capacité à travailler dans des cadres définis par l'architecture et à traduire les conceptions en implémentations opérationnelles. Solides compétences en communication avec les équipes techniques, les utilisateurs métier et les communautés d'utilisateurs finaux. AtoutsExpérience dans des environnements fortement réglementés ou sensibles sur le plan de la sécurité. Expérience précédente dans les services financiers, la banque ou l'assurance. Expérience dans le support de changements infrastructure liés à des programmes de remédiation sécurité ou de durcissement. Familiarité avec les processus de support basés sur ITIL et les pratiques de gestion du changement. CandidatureSi vous êtes un Ingénieur Infrastructure ou Technical Lead expérimenté avec une solide expertise Windows, Citrix VDI, réseau et sécurité Azure, merci de postuler avec votre CV à jour.

Nous recherchons un Ingénieur Poste de Travail Senior pour participer aux actions d'ingénierie et d'évolution des environnements utilisateurs. Vos missions :Analyser les impacts techniques des nouvelles fonctionnalités liées aux applications et systèmes d'exploitation. Garantir la cohérence technique avec l'architecture existante. Réaliser les actions de remédiation applicative. Participer aux projets de migration Windows 10 vers Windows 11. Assurer le support niveau 3 sur les postes de travail. Contribuer aux évolutions et au maintien des infrastructures MECM. Participer aux projets Intune et Autopilot. Réaliser les tests et validations en pré-production. Produire la documentation technique et d'exploitation. Accompagner les équipes RUN dans la prise en charge des évolutions. Participer à l'amélioration continue et à l'industrialisation des postes de travail.

Dans le cadre d'un projet stratégique au sein d'un grand établissement bancaire, nous recherchons un Expert Genesys / Téléphonie Alcatel afin d'assurer le maintien en condition opérationnelle et l'évolution des infrastructures de téléphonie et de centre de contacts. Vous intégrerez une équipe d'experts et interviendrez sur des environnements critiques nécessitant un haut niveau d'expertise technique. Vos missions :Administrer et maintenir les solutions Genesys et les infrastructures de téléphonie Alcatel. Assurer le support de niveau 3 et résoudre les incidents complexes. Garantir le maintien en condition opérationnelle (MCO) des plateformes. Participer aux opérations de changement et aux mises en production. Analyser les dysfonctionnements techniques et fonctionnels. Accompagner les équipes support dans la résolution des incidents. Contribuer à l'amélioration continue et à la fiabilisation des infrastructures. Garantir la disponibilité et la continuité des services de téléphonie.

Dans le cadre d'une création de poste liée à une forte croissance, l'Ingénieur Système Windows N3 intègre la DSI Production d'un acteur majeur de la banque en ligne, gérant une plateforme critique de plus de 8 millions de clients. Au sein d'un environnement hautement réglementé et soumis aux normes ANSSI et PCI-DSS, l'équipe a la responsabilité exclusive de la couche logicielle Microsoft : gestion des identités, infrastructures d'authentification et services systèmes associés. Ce pôle d'expertise opère de manière autonome, en totale distinction des équipes Infrastructure (virtualisation et stockage) et Poste de Travail. Travaillant selon un modèle anti-silo strict qui impose une forte transversalité, ce poste positionné au dernier niveau d'escalade interne (N3) requiert une collaboration directe avec les éditeurs. Une autonomie complète, une capacité à être force de proposition technique et une rigueur opérationnelle de niveau bancaire sont des prérequis indispensables. MISSIONS & TÂCHESBUILD — Projets, Hybridation & Architecture Cloud Fédération d'identité & Accès : Architecture, déploiement et maintien des infrastructures d'authentification ADFS (Relying Party Trusts, Claims Rules). Conception de la trajectoire et migration des flux on-premise → SaaS vers Entra ID. Hybridation et Synchronisation : Gestion et optimisation de l'environnement hybride via l'outil Azure AD Connect (synchronisation, Pass-Through Authentication). Migration de la Messagerie : Participation active et pilotage des phases de bascule dans le cadre de la migration d'un modèle Exchange hybride vers Exchange Online (cible full Azure). Gestion des flux et cinématique réseau : Configuration et administration des enregistrements DNS (MX records), de la cinématique des flux de messagerie et gestion des environnements split-brain DNS. Intégration d'accès distant (Citrix) : Configuration, intégration et maintenance de la couche logicielle Citrix (StoreFront, NetScaler/ADC, FAS) avec l'infrastructure d'authentification et de fédération ADFS. Industrialisation : Automatisation des tâches de migration, administration d'Exchange Online, d'Entra ID et gestion des boîtes applicatives via des scripts PowerShell avancés. RUN — Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) Support N3 : Assurer le support MCO N3 sur le périmètre Cloud Hybride et applicatif : Entra ID, ADFS, Exchange Online, Exchange on-premise et la couche logicielle Citrix. Gestion des changements : Gestion rigoureuse des changements en production : respect strict des processus CAB (Change Advisory Board), gestion des VIP sur les répartiteurs de charge, anticipation des impacts utilisateurs et formalisation des procédures de rollback. Gestion des incidents : Résolution d'incidents complexes en dernier ressort et gestion de la relation directe avec les éditeurs (Microsoft, Citrix) pour le suivi des escalades techniques. Supervision : Monitoring des briques de fédération et d'hybridation (ADFS, Azure AD Connect, flux de messagerie) via Zabbix et outillage interne. Maintenance et mise à jour des alertes et tableaux de bord N1/N2. Administration système : Administration Windows Server appliquée à l'hébergement des rôles de fédération et d'accès (durcissement, patching et gestion des redémarrages en environnement de haute disponibilité HA). TRANSVERSE — Documentation & Autonomisation Ingénierie documentaire : Rédaction systématique de la documentation d'ingénierie associée aux projets de migration et d'hybridation : Dossiers d'Architecture Technique (DAT), manuels d'exploitation et wiki technique. Transfert de compétences : Autonomisation des équipes d'exploitation N1/N2 via la mise à disposition de runbooks précis et l'animation de sessions de formation technique. Devoir de conseil : Devoir de conseil et force de proposition vis-à-vis des architectes, des chefs de projet et des équipes métiers afin d'adapter les demandes aux exigences de sécurité bancaire. ENVIRONNEMENT TECHNIQUE CIBLÉADFS (Expert) : RPT, Claims Rules, SAML 2.0 (assertions XML) vs OAuth2 (JWT), flux on-premise → SaaS, migration vers Entra ID. Entra ID / Azure AD Connect (Avancé) : Environnement hybride, synchronisation, Pass-Through Authentication, stratégie de migration depuis ADFS. Exchange / Exchange Online (Avancé) : Migration hybride vers un modèle full Azure, gestion des connecteurs de messagerie, administration des boîtes applicatives. Citrix - Couche logicielle (Avancé) : StoreFront, NetScaler/ADC, FAS, intégration et fédération ADFS (consommateur + administration courante). PowerShell (Avancé) : Scripting avancé dédié à l'administration d'Exchange, d'Entra ID et à l'automatisation des tâches de migration. DNS / Flux (Solide) : Enregistrements MX, cinématique des flux de messagerie, résolution interne/externe, configuration split-brain DNS. Zabbix / Supervision (Avancé) : Monitoring des services critiques (ADFS, Azure AD Connect, flux Exchange), alerting, création de procédures d'exploitation. Windows Server (Expert) : Hardening, patching, gestion des rôles de base et des GPO appliquées aux serveurs d'application et de fédération.

Missions principales : Administrer et optimiser les postes Windows 10/11 et Android Gérer les incidents de niveau 2-3 liés aux environnements utilisateurs Administrer les outils de gestion de parc et de déploiement : Ivanti, SCCM Piloter la solution MDM pour la sécurité des terminaux mobiles Assurer la virtualisation des postes via Systancia WorkPlace Gérer le provisioning / l'imagerie des postes de travail Maintenir les outils techniques associés : scripts, WSUS, LAPS, BitLocker, monitoring, serveurs de déploiement

Gérer le processus de Release Management afin de réduire les risques opérationnels dans les environnements de production et de test. Coordonner les changements planifiés entre les équipes de développement et de production. Animer les réunions du Change Advisory Board (CAB). Assurer l'intégration efficace des nouvelles applications métiers dans l'écosystème, de la phase de conception jusqu'à la mise en production, au sein des différents environnements (Développement, Test, UAT et Production). YOUR ROLE • Manage the release management process to reduce operational risk in prod and test environments: • Coordinate planned changes between dev and production teams • Facilitate the Change Advisory Board (CAB) meetings • Efficiently integrate new business applications into the ecosystem from design to implementation in various environments (Dev/Test/UAT and prod) • Coordinate and execute technical tasks based on the requirements of different stakeholders (Security/Platform/Production/Infrastructure/provider and Dev) • Identify and mitigate risks, technical issues, and dependencies across the project • Collaborate with the Provider (Third-party Package) on technical requirements • Develop the project's reference document in collaboration with Dev • Estimate the workload of IT tasks during the project • Implement continuous improvement using the Problem Management process to reduce downtime for business applications- Internal stakeholders: Development, Service Management (Incident/Problem Management), DBA, Network, Citrix/Virtualization, Tooling, IT Security, IT Risk. • External stakeholders: Software and Service Vendors, Business Process Outsourcing Clients (Banks who are using our IT Platform and services)

Ingénieur Systèmes - F/H - Tours Contexte Nous recrutons un Ingénieur Systèmes - F/H pour intervenir en mission chez l'un de nos clients grand compte basé à Tours (37), au sein d'une équipe RUN dédiée à l'exploitation et à l'évolution d'un périmètre systèmes Microsoft. Vous intégrez une équipe technique structurée, sur un périmètre large couvrant l'administration systèmes, le traitement des incidents et la coordination avec les équipes N2/N3. Vous êtes le garant de la qualité de service et de la fiabilité du périmètre systèmes Microsoft, en assurant le RUN au quotidien et en contribuant aux projets d'amélioration continue. Vos missions Exploitation et administration systèmes Assurer le traitement des incidents, demandes et sollicitations utilisateurs sur le périmètre systèmes Microsoft Gérer les commissionnements et décommissionnements de VM en régions (unitaires ou en masse) Administrer les groupes Active Directory (création, modification, suppression, peuplement) Administrer les entrées DNS (type A et CNAME) et créer les keytabs Gérer les ressources serveurs (RAM, CPU, stockage) Créer et administrer des partages HNAS et gérer les habilitations associées Créer et administrer des instances SQL Server (2017/2019) Déployer des push VDA Citrix Installer et désinstaller des logiciels sur les serveurs Pilotage et coordination RUN Assurer le rôle de point de contact avec les équipes support N2/N3 (Citrix, AD, WSUS, antivirus) Suivre et coordonner l'activité RUN : revue du stock de tickets, analyse des priorités (P1 à P9), suivi des incidents et demandes Analyser les incidents récurrents et les blocages persistants, gérer les escalades

Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) "Ingénieur Poste de Travail (H/F)" Missions principales : Administrer et optimiser les postes Windows 10/11 et Android Gérer les incidents de niveau 2-3 liés aux environnements utilisateurs Administrer les outils de gestion de parc et de déploiement : Ivanti, SCCM Piloter la solution MDM pour la sécurité des terminaux mobiles Assurer la virtualisation des postes via Systancia WorkPlace Gérer le provisioning / l'imagerie des postes de travail Maintenir les outils techniques associés : scripts, WSUS, LAPS, BitLocker, monitoring, serveurs de déploiement

Le pôle est en charge de l'implémentation, suivi d'intégration et des infrastructures de la DGNUM sur les datacenters de SECLIN & EQUINIX. Le pôle est également garant des architectures des socles LS SAUVEGARDE DGNUM, LS STOCKAGE DGNUM, LS VIRTUALISATION SERVEURS DGNUM, LS CITRIX consistant à : Mettre à jour les documentations afférentes, Mettre en place les normes de ces LS, Lancer des AO et choisir techniquement les solutions proposées. En complément, la virtualisation est déclinée en 3 sous-catégories : x86 via VMware et NUTANIX UNIX via IBM AIX Applications via Citrix

Au sein d'un acteur majeur du secteur IT, vous interviendrez comme Chef de projet Poste de Travail et Environnement Microsoft 365, en charge du pilotage de projets à faible complexité. Vous consoliderez la roadmap (jalons, RACI), assurerez la gestion budgétaire et le suivi des indicateurs (SLA, KPI). Votre rôle inclura : Planification et coordination des déploiements et migrations de postes de travail. Pilotage des migrations Exchange et O365 (mailboxes, BAL, données utilisateurs, NAS, gestion des domaines, flux SFTP, calendriers partagés). Déploiement et intégration des solutions de visioconférence et smartbuilding (interopérabilité, affichage dynamique, IoT capteurs, réservation de salles). Animation d'ateliers et des comités projet (Kick-off, COPIL, COPROJ), suivi des plans de charge, reporting et communication projet. Contribution à l'accompagnement du changement et à l'amélioration continue. Environnement technique : Microsoft 365 (Windows 10/11, Exchange, Active Directory, SharePoint, Teams, OneDrive), Intune, VMWare, Hyper-V, Citrix (XenDesktop, XenApp, XenServer), outils de ticketing (ServiceNow, EasyVista), MS Project, MS Visio, Copilot.

2nd/3rd Line Infrastructure Engineer MoD Corsham Role Summary This role provides for the advanced operational support, maintenance and development of a secure MoD platform, working as part of a team based at MoD Corsham. The position involves working across a complex technical estate to ensure platform availability and resilience, while supporting change and continuous service improvement. The role requires DV clearance and sole UK nationality. Key Responsibilities The Infrastructure Engineer will be expected to provide technical support to incident, problem and change management across production and non production environments. . Administer Windows based systems, including patching and configuration management. . Support Citrix and virtualised platforms such as VMWare vSphere and vRealize Automation. . Monitor and maintain system health using tools including SCOM and other enterprise monitoring solutions. . Collaborate with adjacent teams (e.g, Application Support Provider, IaaS provider) to provide reliable, resilient and secure services. . Conduct root cause analysis and the resolution of complex platform issues. Essential Skills and Background Experience in 2nd/3rd line engineering roles within secure Defence environments. . Highly proficient in Windows Server administration, and familiar with SCOM and MECM. . Experienced in the deployment and support of VMWare and Citrix solutions. . Hands on experience with Ansible for automation and configuration management. Desirable Skills . Proficiency with Linux (RHEL/CentOS) in the support context. . Familiarity with Trend, Nessus or similar security tooling. . Knowledge of backup and DPKI solutions. . Awareness of trust relationships and secure enterprise architectures. . Prior experience working with Defence Digital and knowledge of policies including JSP453. . Prior experience delivering support within an ITIL based service management model. . Certifications including Citrix Virtual Apps and Desktops Advanced Administration.

Ingénieur Systèmes & Infrastructures F/H - Angers Contexte Dans le cadre de projets de convergence IT au sein d'organisations multisites (secteur médico-social : Ehpad, Esat, Enfance, etc.), Experis recherche un Ingénieur Systèmes pour accompagner l'intégration d'infrastructures et assurer leur maintien en condition opérationnelle. Vos missions Piloter la convergence des SI de plusieurs sites vers un GIE Réaliser les migrations de messagerie (Microsoft 365, BitTitan) et de fichiers (Robocopy, SFTP) Gérer le transfert des domaines et la centralisation des impressions Mettre en place des relations d'approbation et des serveurs de fichiers (DFS, arborescences, droits NTFS) Assurer le déploiement et/ou la migration d'applicatifs (serveurs, Citrix) Accompagner les équipes locales lors des déploiements (support technique, installations, gestion des droits) Conduire le changement auprès des utilisateurs (rédaction de procédures, accompagnement) Maintenir les infrastructures : supervision (Centreon), gestion des VM en Datacenter, sauvegardes (Tina, Cloud Ally) Rédiger la documentation technique (DAS, DEX, procédures) et industrialiser via scripts PowerShell