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        Tech Lead Salesforce
      
 Missions principales : En tant que Tech Lead Salesforce, vous serez responsable de la supervision technique et du développement des applications Salesforce custom pour le marché français. Vous jouerez un rôle clé entre l’équipe de développement et les métiers, en assurant la qualité technique, la cohérence des développements et la montée en compétence de l’équipe. Vos responsabilités incluent : Management technique : encadrer une équipe de 2 développeurs (1 sénior + 1 junior). Développement Salesforce : développement Apex, Lightning Web Components (LWC), Heroku et configuration avancée. Architecture et code review : validation des architectures, revue des pull requests, conseils techniques avant développement. Release management : gestion des déploiements via Copado et Git, suivi des releases. Administration Salesforce : configuration et administration de la plateforme. Méthodologie Agile : travailler en Scrum, collaborer avec le Product Owner pour optimiser la charge fonctionnelle. Référent technique Salesforce : être l’interlocuteur technique de l’équipe, partager les bonnes pratiques et connaissances du marché français.
 
            Mission freelance
            
        Expert Etudes Salesforce
      
 CONTEXTE Mission chez Solution Salesforce MISSIONS - Le patrimoine Salesforce de est géré au sein de la Factory Salesforce qui comprend 4 entités : Intervenant sur les perimètres Community, plan de travail utilisateur, Gestion de personne, vision 360, découverte client, gestion des demandes (service cloud), Gestion commerciale (sales cloud), Analytics, gestion des droits, ... * La Factory Salesforce Chartres, * La Factory Salesforce Paris, Cette entité porte également la structure transverse « Design Authority », Product Owner, Data Management - La Factory Salesforce Niort, Cette entité porte également l’équipe transverse en charge du Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) - La Factory Salesforce , Cette entité porte également la structure transverse « System Team » MISSIONS : Concepteur/développeur Salesforce - et SCRUM (double rôle) pour l'une de nos 3 équipes Agile Avoir minimum de 5 ans d'expérience sur Salesforce. Connaissance technique : - APEX - LWC - GIT/Copado Expérience aguerrit dans l'agilité à l'échelle et grand compte (domaine fonctionnel
 
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        CONCEPTEUR/DEVELOPPEUR SALESFORCE (H/F)
      
 ACCROCHE SI LA GESTION DE PROJETS AGILES EST TON TRUC, TU PEUX MENER LE SPRINT EN LISANT CETTE ANNONCE ... CE QUE TU RECHERCHES : Évoluer au sein d’une équipe soudée et bienveillante Participer à des projets innovants d’envergure Relever des défis d’organisation et de coordination Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Au sein d’un acteur majeur du secteur , tu participeras : Les cérémonies agiles, tu animeras Les obstacles à l’avancement, tu lèveras Le cadre méthodologique, tu feras respecter La collaboration entre les membres de l’équipe, tu faciliteras L’amélioration continue, tu encourageras Les indicateurs de suivi, tu piloteras Ton équipe, tu accompagneras Aux instances de gouvernance, tu participeras QUI TU ES : Diplômé(e) de la formation qui va bien Surdoué(e) ou doté(e) d’une expérience de ans minimum en gestion de projets agiles Expert(e) des frameworks Rompu(e) à l’utilisation de AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : Dynamique : tu n’aimes pas rester les deux pieds dans le même sabot Autonome : un guide du Routard te suffira Esprit de synthèse : tu sais aller à l’essentiel Capacité d’adaptation : tu es un vrai caméléon Sens de la communication : les mots n’ont pas de secret pour toi Force de proposition : tu es l’Aladdin de l’informatique Esprit d’équipe : un pour tous et tous pour un !
            Mission freelance
            
        Lead Tech / Technical Architect Salesforce – Field Service & Service Cloud
      
 Le client évolue dans le secteur des télécoms et utilise Salesforce pour piloter la planification et le suivi des interventions terrain (installation et dépannage de box fibre). Au sein de la DSI, vous interviendrez comme référent technique Salesforce sur la solution I360 basée sur Field Service et Service Cloud . Vos principales missions : Concevoir et implémenter des solutions Salesforce adaptées au métier Encadrer et accompagner les développeurs Salesforce Participer aux ateliers techniques et fonctionnels Assurer la qualité technique, la performance et la cohérence globale du SI Réaliser les développements complexes (Apex, LWC, Web Services, Tableau CRM) Compétences requises Salesforce Expert Field Service – confirmé Service Cloud – confirmé Apex / LWC – expert Talend – confirmé Tableau CRM – confirmé Conception & design de solutions Salesforce Encadrement technique et gestion de projet
 
            Mission freelance
            
        Développeur Salesforce Senior – Expert APEX/LWC & Méthodes Agile
      
 Nous recherchons un Développeur Salesforce confirmé pour rejoindre une équipe Agile intervenant sur un grand programme de transformation digitale dans le secteur de l’assurance . Vous jouerez un double rôle : Concepteur/Développeur Salesforce , en charge du développement et de l’intégration de nouvelles fonctionnalités. Membre actif d’une équipe Scrum , participant à la planification, aux revues et à l’amélioration continue du produit. Vos missions : Concevoir, développer et tester des solutions sur Salesforce (APEX, LWC). Participer aux rituels agiles (daily meetings, sprint planning, rétrospectives, etc.). Collaborer avec les Product Owners et les autres équipes techniques. Assurer la qualité du code et le respect des bonnes pratiques (Git, Copado). Contribuer à la documentation technique et fonctionnelle.
 
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         Développeur Salesforce
      
 Contexte du projet État actuel : Projet déjà en production, avec activités TMA, Build, RUN et MCO. Un socle existe (multi-applications environ 10 applications) autour du domaine « ticketing et parcours client ». Profils recherchés à Nantes : Développeurs Salesforce Confirmés Tech Lead / Architectes Salesforce Compétences attendues : Développement : Apex, LWC, Aura, SOQL/SOSL. Automatisation : Flows, Process Builder. CI/CD : SFDX, Git, DevOps Center, Gearset. Intégrations : API REST/SOAP, Platform Events, Middleware (MuleSoft ou équivalent). Niveaux attendus : Développeurs : Confirmés (2–5 ans d’expérience). Tech Lead / Architectes : Experts (7–10 ans, avec expérience d’encadrement/architecture). Pas de sous traitance, merci.
 
            Mission freelance
            
        Scrum Master - Salesforce Platform Developer
      
 Concepteur et Développeur Salesforce – Scrum Master (Double rôle) Contexte : Notre client en assurance gère son patrimoine Salesforce à travers 4 entités Factory : Chartres Paris – porte la structure transverse Design Authority , Product Owner, Data Management Niort – porte l’équipe transverse Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) Le Mans – porte la structure transverse System Team La Factory Salesforce participe au programme ECLA , visant à déployer le CRM sur toutes les marques du Groupe. Le programme est mené selon le framework SAFe , avec des équipes Agiles et transverses (Design Authority, System Team) intervenant sur les ORG1 et ORG2 . Missions principales : Concevoir et développer des solutions Salesforce sur Sales Cloud, Service Cloud, Community, Analytics, etc. Participer aux cérémonies Scrum et assurer le rôle de développeur et de Scrum team member. Collaborer avec les équipes transverses (Design Authority, System Team). Contribuer à l’évolution et au Maintien en Condition Opérationnelle des ORG Salesforce. Réaliser les développements et configurations conformément aux user stories et exigences métier. Profil recherché : Compétences techniques : Maîtrise APEX Maîtrise LWC (Lightning Web Components) Maîtrise Git / Copado Connaissance des intégrations, Flows, Workflows, OmniStudio (souhaitable) Expérience professionnelle : Minimum 5 ans d’expérience Salesforce Expérience dans le domaine assurance et grand compte Expérience en agilité à l’échelle (SAFe) et travail dans des équipes Agiles Compétences fonctionnelles : Analyse des besoins métiers et rédaction des spécifications techniques Capacité à proposer des solutions évolutives et performantes Bonnes aptitudes à la communication et au travail en équipe Certifications souhaitées : Salesforce Certified Platform Developer Salesforce Certified App Builder Salesforce Certified Administrator Salesforce Certified OmniStudio Developer (optionnel) Langues : Français courant Anglais opérationnel
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        Développeur PL/SQL – Éditeur logiciel – Aix-en-Provence
      
 Contexte du poste : Nous éditons depuis plus de 30 ans un ERP métier dédié aux acteurs du bâtiment et des travaux publics. Forts de notre expertise, nous lançons une refonte technologique majeure avec la migration de notre solution sous Oracle Forms vers Oracle APEX . Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un développeur PL/SQL motivé pour accompagner cette évolution technologique et contribuer à la modernisation de notre produit phare. Avantages : - 2 jours de télétravail - Contrat Cadre - Possibilité de travailler depuis la Corse (Bastia) Pourquoi nous rejoindre ? Éditeur reconnu et pérenne dans son secteur. Projet technique ambitieux : moderniser un ERP complet vers APEX. Équipe bienveillante , solide et orientée partage de connaissances. Poste en CDI à Aix-en-Provence, au sein d’une structure agile et collaborative. Possibilités d’évolution vers des fonctions transverses (produit, technique).
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        Développeur PL/SQL – Éditeur logiciel – Bastia
      
 Contexte du poste : Nous sommes un éditeur de logiciels reconnu depuis plus de 30 ans dans le secteur du bâtiment. Notre ERP, conçu pour répondre aux besoins des acteurs du BTP, entre aujourd’hui dans une phase de modernisation. Nous avons engagé une migration complète de notre solution historique développée sous Oracle Forms vers Oracle APEX , afin d’offrir une expérience utilisateur modernisée et d’assurer la pérennité du socle technique. Pour renforcer notre pôle technique basé près de Bastia, nous recherchons un développeur PL/SQL expérimenté, prêt à s’impliquer dans ce projet structurant. Avantages : - 2 jours de télétravail - Contrat Cadre - Possibilité pour les candidats résidant hors de Corse de venir visiter l’entreprise et ses environs, les frais étant pris en charge. Pourquoi nous rejoindre ? Éditeur reconnu et pérenne dans son secteur. Projet technique ambitieux : moderniser un ERP complet vers APEX. Équipe bienveillante , solide et orientée partage de connaissances. Poste en CDI à Bastia, au sein d’une structure agile et collaborative. Possibilités d’évolution vers des fonctions transverses (produit, technique).
 
            Mission freelance
            
        CONSULTANT(E) TECHNIQUE SALESFORCE
      
 Pour un démarrage immédiat de mission longue chez l'un de nos clients à Paris, nous recherchons en urgence un(e) Développeur / intégrateur expérimenté sur Salesforce Les livrables sont : Packages/Change Sets conformes Documentation technique Documentation fonctionnelle Compétences techniques : Salesforce - Confirmé - Impératif Compétence Lightning - Confirmé - Impératif Connaissances Service Client - Confirmé - Serait un plus Connaissances Ventes - Confirmé - Serait un plus Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Secondaire) Description détaillée : Compréhension du besoin Diagnostic des anomalies Proposition de correctifs/solutions techniques Suivi des bonnes pratiques Salesforce Connaître le "Standard" Salesforce Développement de la solution technique (code Apex souhaité) + Développement sous Lightning Réalisation des tests unitaires Préparation des packages de livraison Déploiement des développements sur les différents environnements Salesforce Support sur les développements effectués en production Concepteur-développeur - Analyste fonctionnel - Confirmé
 
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        Expert Infrastructure
      
 Contexte du projet Intégrer l'équipe DBA Oracle Cette équipe a en charge la mise en place et l’administration de bases de Données Oracle / Exadata/ Exadata Cloud Customer dans un environnement de production bancaire. L'équipe travaille en mode hybride avec les dba de Bucarest L'anglais est indispensable Notre organisation a mis en production l’infrastructure Oracle Exadata Cloud@Customer (ExaCC) pour héberger ses bases de données. Dans une logique d’optimisation des coûts et de gouvernance, nous souhaitons mettre en place une démarche FinOps spécifique à cet environnement. Objectifs de la mission • Mettre en place une gouvernance FinOps sur Exadata / ExaCC (optimisation des coûts, suivi de l’usage et reporting). • Identifier des opportunités d’optimisation des performances et des coûts (CPU, stockage, licences). • Accompagner nos équipes internes sur les plans d’action Périmètre de la prestation • Analyse FinOps : suivi de la consommation, allocation budgétaire, reporting showback/chargeback. • Optimisation Exadata : performance, dimensionnement, configuration cores/storages. • Mise en place de tableaux de bord FinOps (OCI Cost Analysis / APEX / outils tiers).
 
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        DBA Oracle Exadata / FinOps
      
 Dans le cadre du renforcement de son pôle Production & Infrastructure, notre client recherche un Expert Infrastructure DBA Oracle Exadata. L’objectif est d’accompagner la mise en place d’une gouvernance FinOps dédiée à un environnement Oracle Exadata Cloud Customer (ExaCC) récemment mis en production. La mission s’inscrit dans une logique d’optimisation des coûts et de performance sur une infrastructure critique à fort enjeu métier. Mettre en place une gouvernance FinOps sur les environnements Oracle Exadata / ExaCC (optimisation des coûts, suivi d’usage, reporting). Identifier et mettre en œuvre des leviers d’optimisation des performances et des coûts (CPU, stockage, licences Oracle). Assurer le pilotage FinOps : suivi de la consommation, allocation budgétaire, reporting showback/chargeback. Optimiser la configuration Exadata (performance, dimensionnement, cores/storages). Développer et maintenir des tableaux de bord FinOps (OCI Cost Analysis, APEX ou outils tiers). Accompagner les équipes internes sur les plans d’action et assurer un transfert de compétences. Livrables attendus : Audit initial : consommation, performances, coûts. Plan d’optimisation FinOps et DBA avec roadmap d’actions. Tableaux de bord mensuels (coûts et performances). Documentation complète et transfert de compétences.
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