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Dans un contexte de réorganisation interne et de départ du référent ERP, un de nos clients dans le secteur industriel, région d’Annecy, souhaite mettre en place des formations ciblées sur Microsoft Dynamics NAV, version 5.0 SP1 (W 1 3.70 / LF1.49 / BC1.57.02), afin de sécuriser les usages et capitaliser les savoirs métiers. La première mission de formation porte sur la conception et l’animation d’un programme de formation initiale pour un groupe de 6 collaborateurs (technico-commerciaux et commerciaux), autour des modules suivants : Ventes Achats Production Objectifs Accompagner les nouveaux entrants dans la prise en main de l’ERP Remettre à niveau les collaborateurs en poste Structurer les usages par métier Produire des supports pratiques et pérennes (guides, QCM, tutoriels) Cette première action servira de base à une structuration plus large des besoins de formations à dispenser par famille métier (bureau d’études, gestion de stock, production…), en vue d’un plan de formation modulaire.

Offre d’emploi : Chef de projet fonctionnel IT (H/F) 📍 Lieu : Annecy 💻 Télétravail : 2 jours de remote, 3 jours sur site 📄 Type de contrat : A définir 💰 Rémunération : 40k€ - 50k€ 🚀 Démarrage : ASAP 🎯 Expérience requise : 3 à 5 ans SCALIAN souhaite renforcer son équipe à Annecy en intégrant un Chef de projet fonctionnel IT (H/F) pour contribuer activement à la réussite des projets. Votre objectif : garantir la qualité, la conformité et la rigueur tout au long du cycle de vie des projets, de la collecte des besoins jusqu’à la mise en production. 🧩 Vos principales activités : Recueillir, analyser et formaliser les besoins des utilisateurs ou des clients internes Rédiger les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles Estimer les charges et contribuer à l’établissement des chiffrages Valider les solutions proposées par les équipes techniques ou les contributeurs externes Assurer le suivi de l’avancement des projets (qualité, délais, coûts) Organiser et piloter les revues de sécurité en lien avec l’analyse de risque Gérer les incidents fonctionnels : analyse, priorisation, coordination des correctifs avec le Release Manager Accompagner les équipes techniques, commerciales et d’exploitation pour faciliter la compréhension des applicatifs Réaliser une veille fonctionnelle continue pour améliorer les outils métiers

Offre d’emploi : Business Analyst Bancaire (H/F) 📍 Lieu : Annecy 💻 Télétravail : 2 jours de remote, 3 jours sur site 📄 Type de contrat : CDI 💰 Rémunération : 50k€ - 55k€ 🚀 Démarrage : ASAP - Préavis non gérable 🎯 Expérience requise : 5 ans - 10 ans 🚨 Une expérience dans le secteur bancaire et sur les sujets liés aux virements est obligatoire. SCALIAN souhaite renforcer son équipe à Annecy en intégrant un Business Analyst Bancaire (H/F) pour contribuer à l’amélioration des services de paiement. Vous évoluerez dans un environnement agile et collaboratif composé de 1 PO, 1 Scrum Master, 3 BA et 5 Développeurs . Au quotidien, vos missions seront les suivantes : Rédiger et affiner les user stories en collaboration avec l’équipe pour garantir des spécifications fonctionnelles précises et exploitables. Effectuer des tests métiers et gérer les jeux de données afin d’assurer la conformité et la qualité des évolutions apportées au produit virement. Participer à la gestion des incidents , en analysant les anomalies, en identifiant les correctifs nécessaires et en collaborant avec les équipes techniques. 🛠 Environnement technique : SQL, Méthodes Agiles (Scrum), Outils de gestion des tests et documentation fonctionnelle.

Offre d’emploi : Business Analyst / Product Owner Bancaire (H/F) 📍 Lieu : Annecy 💻 Télétravail : 2 jours de remote, 3 jours sur site 📄 Type de contrat : CDI 💰 Rémunération : 45k€ - 55k€ 🚀 Démarrage : ASAP 🎯 Expérience requise : 5 ans - 10 ans 🚨 Une expérience dans le secteur bancaire est obligatoire. SCALIAN souhaite renforcer son équipe à Annecy en intégrant un Business Analyst Bancaire (H/F) pour contribuer à l’amélioration des services de paiement. Vous évoluerez dans un environnement agile et collaboratif composé de 1 PO, 1 Scrum Master, 3 BA et 5 Développeurs . Au quotidien, vos missions seront les suivantes : Rédactions des spécifications fonctionnelles Rédiger et affiner les user stories en collaboration avec l’équipe pour garantir des spécifications fonctionnelles précises et exploitables. Ecrire et exécuter les cas de tests (Xray). Participer à la gestion des incidents , en analysant les anomalies, en identifiant les correctifs nécessaires et en collaborant avec les équipes techniques. 🛠 Environnement technique : Xray, Jira, Confluence, SQL, Méthodes Agiles (Scrum), Outils de gestion des tests et documentation fonctionnelle.

CONTEXTE : CONTEXTE : 7 ans et plus Métiers Fonctions : Architecture technique, Sécurité, Méthode, Expert technique Spécialités technologiques : Poste de travail, Workplace, Sage, Reporting, ERP Type de facturation Assistance Technique (Facturation avec un taux journalier) Compétences Technologies et Outils Excel Soft skills Travail en équipe Autonomie Adaptation Rigueur MISSIONS Le/la gestionnaire de parc informatique a pour mission d’assurer la gestion et le suivi des équipements IT (postes de travail, serveurs, terminaux mobiles, etc.) pour les utilisateurs internes et externes. Il/elle veille à la bonne affectation, au renouvellement du matériel et à la mise à jour des bases de données associées afin de garantir la fiabilité des informations et une facturation correcte. Activités et responsabilités : Gérer les affectations du matériel pour les clients internes et externes Superviser les renouvellements des équipements IT Élaborer un planning de renouvellement en lien avec le responsable Support et Logistique Identifier les besoins en matériel et les transmettre à l’approvisionneur Coordonner les actions avec le service préparation selon le calendrier défini Assurer le suivi des retours de matériel en fin de vie ou après remplacement Encadrer le traitement des équipements (revente, recyclage D3EE) avec la Logistique Mettre à jour et contrôler la cohérence des données dans les outils de gestion du parc Produire le reporting lié à l’activité Autonomie et responsabilités : Suivi global du parc IT et de ses mouvements Garant de la fiabilité des informations dans les outils de gestion Autonomie sur les opérations de renouvellement du matériel Profil recherché : Formation Bac +3 minimum (informatique ou gestion) Expérience confirmée d’au moins 10 ans sur un poste équivalent Expertise souhaitée Savoir-être : Sens de la rigueur et de l’organisation dans la réalisation des missions Capacité à travailler en autonomie et à prendre des décisions Esprit collaboratif et goût du travail en équipe Adaptabilité face à un environnement technique et organisationnel en évolution Bon relationnel et aisance dans les échanges avec les utilisateurs et interlocuteurs internes Compétences techniques : Maîtrise de la suite Office, en particulier Excel (niveau avancé) Connaissance d’un ERP, idéalement SAGE Utilisation d’un outil de gestion de tickets Solides compétences en matériel informatique : postes, serveurs, équipements mobiles

CONTEXTE : Experience : 4 ans et plus Métiers Fonctions : Etudes & Développement, Ingénieur DevSecOps Spécialités technologiques : DevsecOps Rattaché au sein d'une équipe Agile de 3 personnes sur un sujet de plateforme ecommerce. Le candidat travaillera sur la mise en place des fondations techniques et de sécurité de l'écosystème ecommerce. MISSIONS Platform Engineering - Fournir et maintenir des outils de développement et des environnements, de local à production. - Faire évoluer et maintenir les pipelines CI/CD et les fondations technologiques de base. Sécurité - Implémenter les politiques de cybersécurité et de gestion des risques. - Gérer les vulnérabilités, coordonner les audits et les tests de pénétration, et superviser les évaluations des risques. - Mettre en place et maintenir les outils de sécurité (SAST, DAST, SCA). FinOps - Surveiller et optimiser les coûts d'infrastructure à travers les services cloud et les partenaires SaaS. Observabilité - Automatiser la surveillance et les alertes à travers les environnements et les outils de la plateforme. - Analyser les incidents et coordonner les actions correctives avec les équipes de développement et de support. Écosystème Technologique - Frontend : Headless, construit avec Next.js - Backend : Architecture microservices utilisant un mélange de partenaires SaaS (Contentful, Algolia, Commerce Layer, etc.) et de services personnalisés hébergés sur AWS Stack d'observabilité pour surveiller la plateforme - Grafana pour la visualisation et les alertes - Prometheus pour les données chronologiques - Microservices personnalisés pour la collecte de données via des API REST, des Webhooks et des abonnements à des sujets EBS - Outils tiers : Sentry (suivi des erreurs), Catchpoint (surveillance de la disponibilité) Compétences Techniques - Développement : Expérience en TypeScript ; à l'aise avec Next.js et/ou Vercel est un plus - Sites Web à Fort Trafic : L'expérience dans les environnements eCommerce est fortement valorisée - Cybersécurité : Connaissance des normes de sécurité d'entreprise, gestion des vulnérabilités et réponse aux incidents - CI/CD : Expérience dans la construction et la maintenance de pipelines ; l'expérience avec GitLab est un plus - Architecture : Compréhension des microservices et des principes MACH (Microservices, API-first, Cloud-native, Headless) Expertise souhaitée DevSecOps confirmé (mini 4/5 ans d'expérience), à l’aise sur AWS + GitLab CI + Grafana/Prometheus, Solide culture sécurité (SAST/DAST), Bases en TypeScript / Next.js Excellente communication (équipe transverse et agile en place)