Mission freelance Tech Lead Java / Angular 16+

1. Compétences requises

• Expérience : Minimum 7 ans en tant que Technical Leader dans les domaines de la banque et/ou des marchés financiers.



• Langues : Maîtrise impérative de l'anglais professionnel (échanges et documentation en anglais).



• Autonomie & collaboration : Capacité à s'intégrer rapidement dans une équipe et à monter en compétence efficacement.



• Technologies et méthodologies :






• Solide compréhension du Software Development Life Cycle (SDLC) et des standards de développement.



• Expertise en CI/CD, incluant Git, GitLab, Jenkins, SonarQube, Contrast (DAST) et semgrep (SAST/SCA).



• Excellentes compétences en développement Java, notamment Spring Core, Batch, Boot, Integration, Data et Hibernate.



• Maîtrise des bases de données Oracle, avec une expertise en SQL / PL-SQL.



• Expérience avancée en infrastructure as code avec Terraform et Ansible.



• Connaissance approfondie des microservices et des environnements cloud (AWS, OVH).






• Front-end : Expérience avec Angular 16+.



• Communication : Aptitude à travailler efficacement en équipe et à échanger clairement sur des problématiques complexes.

2. Compétences interpersonnelles

• Excellentes qualités relationnelles, avec une capacité avérée à négocier efficacement avec les key users.



• Aptitude rédactionnelle avancée, adaptée aux méthodologies Agile (rédaction de User Stories, définition des Acceptance Criteria).



• Esprit analytique aiguisé, capable d'innover pour résoudre des problèmes et proposer des solutions pertinentes.



• Approche proactive et dynamique, permettant d'anticiper les difficultés et de les dépasser avec efficacité.



• Esprit d'équipe développé, avec une capacité à collaborer au sein de groupes multiculturels répartis entre Paris et Londres, ainsi qu'avec des partenaires externes.



• Leadership affirmé, essentiel pour motiver et coordonner les efforts collectifs.



• Gestion du temps et des priorités, garantissant une organisation optimale des tâches et des ressources.



• Initiative et force de proposition, indispensables pour contribuer activement à l'évolution des projets.



• Excellentes capacités d'analyse et de réflexion critique, permettant d'aborder les situations complexes avec méthode et rigueur.



• Grande attention aux détails et approche méthodique, garantissant un travail soigné et conforme aux standards de qualité attendus.

Depuis 20 ans Huxley est positionné parmi les acteurs principaux du recrutement dans le monde. Spécialisé dans l'IT, la finance et l'assurance nous sommes implantés mondialement dans 15 pays.
Nous aidons nos clients à optimiser leur recrutement en adoptant une approche personnalisée et une expertise métiers, délivrant ainsi un service sur mesure. Nous nouons quotidiennement des relations avec les talents et les entreprises les plus dynamiques du marché.

Huxley est le spécialiste Banque Finance Assurance du groupe International STHREE côté en bourse au LSE, leader sur le segment STEM (Sciences Technologies Engineering and Mathematics).

- Analyse du marché et prospection commerciale
- Définition du projet avec le client, compréhension et analyse de ses besoins
- Recherche et qualification de candidats (sourcing)
- Validation technique des profils envoyés aux clients
- Négociation des accords commerciaux
- Accompagnement du candidat et du client tout au long du processus de recrutement
- Connecter les partenaires du secteur avec le réseau d'experts IT
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- Business development
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- Point de contact dédié aux opérationnels et au service achat