Offre d'emploi Consultant Conduite du Changement / PMO BI

Contexte

Localisation : Corbeil (3 jrs / semaine)
Dans le cadre du projet de migration Power BI, notre client recherche un(e) Spécialiste Conduite du Changement– PMO BI ayant une expertise avérée en conduite du changement, pour une mission centrée sur l’accompagnement des utilisateurs et l’appropriation des nouveaux usages.

Description

La mission portera prioritairement sur la conception et la mise en œuvre de la stratégie de conduite du changement, ainsi que la réalisation des livrables associés. L’objectif principal est de garantir l’adhésion des métiers et des utilisateurs à la nouvelle solution Power BI Service, en sécurisant l’impact opérationnel et l’usage professionnel de l’outil.

Responsabilités principales :
• Analyser et cartographier les usages et les impacts utilisateurs de la migration
• Définir et piloter le plan de conduite du changement (stratégie d’accompagnement, plan de communication, plan de formation)
• Concevoir, produire et déployer les supports nécessaires :
o Supports de sensibilisation et de communication
o Kits de formation (guides utilisateurs, tutoriels, FAQ)
o Plan d’accompagnement personnalisé
• Animer des ateliers d’accompagnement et de formation auprès des métiers
• Assurer un suivi régulier de la montée en compétence et de l’appropriation des nouveaux outils
• Constituer le bilan de fin de mission avec recommandations pour la pérennisation des nouveaux usages
• Piloter la gouvernance projet, le planning et les indicateurs clés en support à la conduite du changement
• Coordonner les parties prenantes (IT, équipes BI, métiers, sécurité)

Livrables

Livrables attendus :
• Cartographie des usages et impacts utilisateurs
• Plan détaillé de conduite du changement
• Supports de communication, sensibilisation, guides utilisateurs et kits de formation
• Roadmap de migration et planning détaillé
• Tableaux de bord de suivi projet (avancement, risques, indicateurs)
• Comptes rendus et supports de comités (COPIL, COPROJ)
• Rapport hebdomadaire d’activité, présenté au représentant client
• Bilan de fin de mission et recommandations