Experis France

Offre d'emploi API Manager F/H

Niort (79)

Experis France

Le poste

CDI
DĂšs que possible
37k-47k €⁄an
< 2 ans d’expĂ©rience
Niort, Nouvelle-Aquitaine
Publiée le 09/02/2026

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API Manager F/H - Niort

🚀 API Manager - Azure API Management & Apigee (F/H)

Localisation : Niort

Contrat : CDI

Télétravail : Hybride

Démarrage : ASAP

Qui sommes-nous ?

EXPERIS, filiale IT du groupe Manpower, accompagne ses clients finaux dans leurs projets stratĂ©giques IT, Cloud et digitaux. Nous plaçons l'expertise technique, la qualitĂ© des missions et l'accompagnement des talents au cƓur de notre approche.

Dans le cadre d'un programme structurant chez l'un de nos clients finaux du secteur assurance, nous recherchons un(e) API Manager pour intervenir dans un environnement à forte dimension transverse et stratégique.

Votre rĂŽle

En tant qu'API Manager, vous serez garant(e) de la gouvernance, de la performance et de la sécurité des APIs du groupe. Vous interviendrez au carrefour des équipes techniques, métiers et sécurité, avec une vision globale et structurante.

Vos missions1. Gouvernance & Stratégie API
  • DĂ©finir, mettre en Ɠuvre et garantir l'application des standards API (design, sĂ©curitĂ©, performance, documentation)
  • Participer Ă  la construction et Ă  l'Ă©volution du catalogue d'API CovĂ©a
  • Accompagner les Ă©quipes internes dans l'adoption des bonnes pratiques d'API Management
2. Gestion opérationnelle des plateformes
  • Administrer, configurer et optimiser les plateformes :
    • Azure API Management (APIM)
    • Google Apigee
  • Assurer le suivi de la performance, disponibilitĂ© et sĂ©curitĂ© des APIs
  • GĂ©rer le cycle de vie des APIs :
    • crĂ©ation
    • publication
    • versioning
    • dĂ©prĂ©ciation
3. Accompagnement & Coordination
  • Travailler en Ă©troite collaboration avec :
    • Ă©quipes de dĂ©veloppement
    • architectes
    • Ă©quipes sĂ©curitĂ©
    • Ă©quipes mĂ©tiers
  • Cadrer les besoins et faciliter la montĂ©e en compĂ©tence des Ă©quipes
  • Assurer une veille technologique autour des solutions Cloud & API (Azure, Apigee, CI/CD
)
4. Sécurité & Conformité
  • DĂ©finir et implĂ©menter les politiques de sĂ©curitĂ© API :
    • OAuth2
    • OpenID Connect
    • JWT
    • clĂ©s d'API
    • chiffrement des flux
  • Garantir la conformitĂ© avec :
    • les rĂšgles internes CovĂ©a
    • les exigences rĂ©glementaires du secteur Assurance

đŸ› ïž CompĂ©tences techniques recherchĂ©esIndispensables
  • MaĂźtrise de Azure API Management (APIM)
  • Expertise Google Apigee :
    • policies
    • proxies
    • analytics
    • dĂ©ploiement
  • Solide connaissance des architectures d'API :
    • REST
    • GraphQL
    • SOAP
  • SĂ©curisation des APIs :
    • OAuth2
    • OpenID Connect
    • JWT
    • certificats
  • Environnement Cloud Azure :
    • App Services
    • Azure Functions
    • Azure DevOps
    • VNET
Souhaitées
  • CI/CD : Azure DevOps, GitHub Actions ou Ă©quivalent
  • Monitoring & observabilitĂ© :
    • Application Insights
    • Grafana
  • Outils :
    • Postman
    • Swagger / OpenAPI
    • Git
  • SensibilitĂ© architecture microservices
    • Kubernetes / AKS (un plus)

Profil recherché

Technical skills



Indispensables



  • MaĂźtrise de Azure API Management (APIM)


  • Expertise Google Apigee :



    • policies


    • proxies


    • analytics


    • dĂ©ploiement






  • Solide connaissance des architectures d'API :



    • REST


    • GraphQL


    • SOAP






  • SĂ©curisation des APIs :



    • OAuth2


    • OpenID Connect


    • JWT


    • certificats






  • Environnement Cloud Azure :



    • App Services


    • Azure Functions


    • Azure DevOps


    • VNET








Souhaitées



  • CI/CD : Azure DevOps, GitHub Actions ou Ă©quivalent


  • Monitoring & observabilitĂ© :



    • Application Insights


    • Grafana






  • Outils :



    • Postman


    • Swagger / OpenAPI


    • Git






  • SensibilitĂ© architecture microservices



    • Kubernetes / AKS (un plus)












Soft skills





  • ExpĂ©rience significative en API Management ou architecture API


  • CapacitĂ© Ă  Ă©voluer dans des environnements transverses et complexes


  • Excellent relationnel et posture de rĂ©fĂ©rent technique


  • Rigueur, autonomie et sens de la gouvernance




Environnement de travail

L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025.



Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.



Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.



A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.



Nanterre, Île-de-France
> 1 000 salariés
ESN
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilĂ  ce qui caractĂ©rise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. PrĂ©sente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marchĂ© des ESN. Nous proposons une offre intĂ©grĂ©e alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. A travers la formation, Experis investit continuellement dans l’acquisition de connaissances de ses Talents afin d’anticiper les tendances et faire preuve de rĂ©activitĂ© face aux changements. Experis vous propose d’associer vos compĂ©tences techniques et comportementales pour franchir la prochaine Ă©tape de votre carriĂšre. Chiffres clefs France : 3 700 Talents 18 agences nationales 200 clients

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