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Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un consultant ETL Semarchy à Orléans Vous trouverez ci-dessous un aperçu des principales missions et responsabilités attendues dans le cadre de cette prestation : Apporter des préconisations sur les choix de conception & réalisation Concevoir et développer les évolutions, en tenant compte des besoins métiers actuels et futurs. Identifier les impacts sur les applications dépendantes Rédiger des livrables projets du chantier (Note de livraison, bon de livraison, dossier de création de chaines) Donner de la visibilité aux membres de l'équipe de développement (via des Compte rendu, de l’animation de comité) Interagir avec un nombre important d’acteurs : développeurs, chefs de projets SI, MOA, urbanistes SI, experts techniques, correspondants métiers, etc. Pour mener cette prestation, le dispositif proposé doit présenter au minimum les aptitudes suivantes : Avoir des compétences techniques avérées : Maîtriser les outils développements : XDI semarchy La maitriser des compétences techniques suivantes est un plus : Maitriser l’environnement Snowflake Connaitre le fonctionnement de la moulinette de migration fournie par Semarchy afin de réaliser la bascule du code ODI vers XDI de Semarchy Maitriser l’environnement Oracle Maîtriser les outils développements : ODI Maitriser les outils de déploiements : Jenkins, Git, Terraform, Sqitch Maitriser l’interfaçage avec le cloud Azure La maitriser du langage SAS est un plus Autonomie Être force de proposition Disposer d’une capacité d’adaptation Être rigoureux et organisé Appétence au travail en équipe

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Développeur Web (React / Python) – Accessibilité RGAA – Orléans On cherche un profil spécialisé pour intégrer une équipe dédiée à l’accessibilité, dont la mission est d’accompagner des utilisateurs en situation de handicap (sourds, malvoyants, personnes présentant une déficience physique ou visuelle). Le candidat doit posséder une solide expertise en développement, tout en ayant une réelle sensibilité au support utilisateur, en particulier auprès de personnes en situation de handicap. Ci dessous le besoin : Les principales activités consistent à : Analyser les demandes d’évolution et/ou de correction Concevoir des solutions adaptées à WebAccess et NVDA, en conformité avec le cahier des charges et les exigences de qualité (performance, maintenabilité, exploitabilité, etc.) Concevoir en équipe la nouvelle solution « Aide en ligne » Développer et tester les solutions conçues Participer aux phases de recette avec des utilisateurs déficients visuels Assurer le support direct auprès des utilisateurs déficients visuels Pré-requis techniques Maîtrise du JavaScript natif Maîtrise de Python Maîtrise de HTML & CSS Maîtrise de React Sensibilité ou formation à l’accessibilité numérique et à l’éco?conception ==> tres important Une expérience significative en accessibilité numérique ou dans l’accompagnement d’utilisateurs en situation de handicap est indispensable pour ce poste. Par ailleurs, d’excellentes qualités de communication ainsi qu’un très bon savoir-être sont attendus.

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Ingénieur Entra ID à Orléans Objectifs et enjeux du missionnement : Porter les engagements du Pôle STI sur les domaines "EntraID (AzureAD)" et "Active Directory". Participer aux déploiements sur les Environnements Fabricants et aux Mises En Production. Traiter et réaliser les demandes d'intervention, créations d’applications EntraID. Apporter une expertise technique et un support de niveau 3. Apporter un conseil aux projets demandeurs. Analyser et résoudre les incidents et problèmes. Compétences : Services d'annuaire EntraID (AzureAD) / Active Directory MFA, SSO, OIDC, SAML… Administration des serveurs Windows Scripting de type PowerShell et/ou Bash Capacité à travailler en équipe Autonome et force de proposition Capacité rédactionnelle Livrables attendus : Dossiers de conception des applications dans le périmètre Mise à jour des dossiers d'exploitation (DEX) dans le périmètre Procédures et scripts d'automatisation Activités à réaliser : Réaliser les évolutions du référentiel technique et s'assurer de son application Maintenir en condition opérationnelle les annuaire EntraID (AzureAD) et Active Directory et autres produits de l’équipe (SSPR, IDM, AD Connect, ADFS, Windows Hello For Business…) Définir et faire évoluer l'architecture technique du domaine d'activités S'approprier de nouvelles technologies afin de les intégrer dans le SI, dans le respect des normes en vigueur. Être force de proposition sur les sujets portés dans le cadre de la mission Travailler en équipe et rendre compte L'équipe utilise les méthodes agiles et suit ses activités au travers de tableaux Kanban. L'usage de la méthode SAFe est à prévoir dans le cadre de participation à des trains agiles et des projets.

Notre client, acteur du secteur de la mobilité, est à la recherche de son futur Développeur Sénior Kotlin (H/F) pour son site de Toulouse, dans le cadre du développement de nouvelles fonctionnalités et de la migration de services existants. ### Vos missions Intégré à une équipe Engineering pluridisciplinaire composée de profils backend et frontend, vous interviendrez sur des services critiques à forte volumétrie et devrez : * Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités métier en Kotlin * Participer à la migration de composants existants développés en Elixir vers Kotlin * Analyser, optimiser et améliorer les performances applicatives, notamment sur les algorithmes de calcul de missions * Contribuer aux phases de tests, de validation, de non-régression et de déploiement en production, en lien avec les équipes d’intégration et OPS ### Les compétences techniques * Expertise confirmée en Kotlin * Connaissances en Elixir appréciées * Maîtrise ou notions en Python, notamment pour l’écriture de tests * Connaissances des environnements DevOps et CI/CD (Docker, Kubernetes, Helm, Jenkins) * Capacité à travailler en autonomie dans un contexte exigeant en termes de performance et de délais

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Chef de projet coordination archivage audiovisuel – Gestion de workflows et métadonnées Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence KTR/INA/5152 dans l'objet de votre message Contexte La prestation s'inscrit au sein d'un service Ingénierie Support Process rattaché à une direction des Technologies et des Systèmes d'Information d'un grand groupe audiovisuel public. Une convention est en place entre le client et un partenaire institutionnel spécialisé dans l'archivage audiovisuel. Dans le cadre de cette convention, le client reverse à ce partenaire les métadonnées et les médias des journaux diffusés sur ses antennes. Une coordination est nécessaire afin de faire évoluer, optimiser et rationnaliser les processus de reversement, et de gérer des reprises d'antériorité sur des fonds documentaires des antennes du client (sites régionaux, outre-mer, siège). Missions principales Animer les comités mensuels avec l'ensemble des parties prenantes côté client et côté partenaire institutionnel Planifier et coordonner les actions remontées lors de ces comités mensuels Assurer la communication et la liaison auprès des différentes équipes impliquées (en région, en outre-mer, au siège et avec le partenaire institutionnel) Récupérer les données à analyser et à traiter Intervenir en support des équipes techniques locales pour l'utilisation des systèmes Faire évoluer si nécessaire les modalités de la reprise de données (évolutions logicielles, analyses complémentaires, …) et de média

Contexte de la mission: Pour le compte de l'un de nos clients nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP expérimenté(e) pour accompagner les processus logistiques et transport de notre client. La mission s'inscrit dans un contexte dynamique et exigeant, nécessitant une forte réactivité. Profil recherché: Expertise Technique : Maîtrise confirmée des modules SAP MM (Management des articles) et SAP WM (Gestion des entrepôts). Expertise Métier : Solide connaissance des flux de Transport. Localisation : Poste basé à Bordeaux.

Contexte Dans le cadre d'un projet stratégique visant à structurer et industrialiser la chaîne CI/CD, nous recherchons un Ingénieur DevSecOps confirmé, spécialisé dans GitLab et l'automatisation des environnements de développement et de production. La mission implique une forte proximité avec les équipes SRE et de développement, et nécessite une capacité à intervenir de manière très opérationnelle sur un environnement en construction. Profil recherché 10 à 15 ans d'expérience en environnement DevOps / DevSecOps. Expertise approfondie en CI/CD et en GitLab (mise en place, optimisation, sécurisation). Maîtrise de la conception d'architectures GitLab : organisation des repositories, sécurisation, gestion des runners, structuration des pipelines. Capacité à définir et implémenter des pipelines CI/CD complexes. Orientation forte ingénierie / build / exécution en production. Excellente communication avec les équipes SRE & développement. Capacité à recueillir les besoins, les formaliser et les transformer en solutions concrètes. Autonomie, rigueur et sens de l'industrialisation. Missions Mise en place de GitLab au sein de l'organisation (enjeu urgent). Conception et déploiement de la chaîne CI/CD complète. Structuration et optimisation des pipelines de build, test et déploiement. Mise en place des bonnes pratiques DevSecOps. Harmonisation des workflows de développement avec les équipes SRE et Dev. Intervention sur un périmètre à forte visibilité auprès des équipes techniques. Localisation : Paris Télétravail : Aucun les 3 premiers mois, puis 3 jours de présence obligatoire / semaine (non négociable) Statut : Freelance ou Portage - Pas de sous‑traitance Début : ASAP

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Développeur Symfony Senior Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence MDE/PHP/5157 dans l'objet de votre message Contexte de la prestation Le client est un grand groupe média français. La prestation s'inscrit dans un environnement de développement applicatif back-end, au sein d'une équipe technique travaillant en mode Agile. Le prestataire intervient en renfort sur des développements Symfony, dans le respect des standards de qualité et de sécurité définis par le client. Missions principales Développement Symfony Maîtriser les versions récentes du framework Symfony (Symfony 6+) Utiliser les composants cœurs du framework : Injection de Dépendances (Service Container), routage, système d'Events Architecture logicielle Appliquer les patterns de conception reconnus Respecter rigoureusement les principes SOLID Concevoir des architectures évolutives et maintenables Persistance des données (Doctrine) Mettre en œuvre l'ORM Doctrine de manière avancée : optimisation de requêtes, DQL, gestion des migrations Travailler avec des bases de données relationnelles (MySQL/MariaDB ou PostgreSQL) Développement d'APIs Concevoir des APIs robustes via API Platform ou via des contrôleurs REST natifs (FOSRestBundle) Qualité et tests (Culture Testing / Quality First) Pratiquer de manière systématique les tests unitaires et fonctionnels (PHPUnit, Behat ou Pest) Contribuer au Clean Code et à la réduction de la dette technique Templating & front-end Utiliser Twig pour le rendu serveur Maîtriser les outils modernes d'intégration front-end au sein de Symfony (AssetMapper ou Webpack Encore) Performance Identifier les goulots d'étranglement Mettre en œuvre des solutions de mise en cache (Redis, Varnish, cache HTTP) Versioning & suivi Pratiquer couramment l'outil de versioning Git Renseigner le détail de l'activité mensuelle dans l'outil de suivi d'activité utilisé par le client, dans les délais imposés (le compte-rendu d'activité produit par cet outil sert d'attestation pour l'acceptation des sommes à payer) Méthodologie Agile Travailler en environnement collaboratif en mode Agile (Scrum/Kanban) Avoir une forte capacité à échanger sur les choix techniques

Contexte IT-NewVision renforce son pôle Cybersécurité et recherche plusieurs Consultants Réseau & Cybersécurité, du junior au senior, pour intervenir au sein d’un grand compte opérant un réseau industriel de grande envergure. Les consultants intégreront une équipe mixte RUN / Intégration, en charge de la sécurité, de la disponibilité et de la conformité d’un système industriel national. Nous recherchons à la fois : un consultant junior / confirmé , avec de bonnes bases réseau et une forte appétence cybersécurité ; un consultant senior , capable d’assurer un rôle de référent technique et d’accompagnement des profils plus juniors. Vos missions 1. Interventions techniques (selon niveau d'expérience) Participation au RUN : support, analyse de tickets, suivi de la disponibilité du réseau. Mise en œuvre de cloisonnements réseau (VLAN, VRF, VDOM). Contribution à l’intégration d’outils de sécurité : firewall, EDR, bastion… Traduction de matrices fonctionnelles de flux → matrices techniques. Participation à des projets de sécurisation de sites sensibles / industriels. Appui aux démarches de conformité (NIS, réglementations internes — formation assurée). 2. Pour les profils confirmés / seniors Prendre en charge des projets techniques à plus forte complexité. Appuyer les équipes RUN et Intégration en cas d’incidents majeurs. Être un point de référence technique auprès du client comme en interne. 3. Pour le profil senior référent Réaliser les entretiens techniques des nouveaux candidats (réseau / cybersécurité). Évaluer les niveaux et les potentiels des profils plus juniors. Accompagner leur montée en compétence : coaching, relecture de livrables, partage de bonnes pratiques. Définir des standards techniques pour homogénéiser les pratiques de l’équipe.

Nous recherchons un(e) Consultant(e) QA IT pour rejoindre une équipe projet dynamique au sein d'un grand groupe opérant dans un secteur hautement réglementé. Ce poste est idealement situe dans le canton de Vaud, en Suisse. Sur ce poste, vos missions sont les suivantes : Analyser la testabilité des systèmes et identifier les périmètres à couvrir en lien avec les besoins métier Concevoir et mettre en œuvre des stratégies, plans et modèles de test adaptés au contexte projet Évaluer les risques produits et définir les environnements de test correspondants Préparer les jeux de données de test et contribuer à l'automatisation des cas de test Documenter rigoureusement les résultats, analyser les anomalies et participer à la définition des actions correctives Assurer la coordination avec les développeurs, business analystes et autres équipes QA pour garantir la qualité et la performance des livrables Contribuer activement à l'amélioration continue des pratiques de test au sein de l'équipe Requirements Expérience confirmée en QA / testing dans un contexte régulé (banques, finance, assurance) Experience de deux ans sur un poste de QA IT, Business Analyste Français et anglais courants indispensables – l'allemand est un plus Une certification ISTQB est un _

Nous recherchons un(e) Data Scientist confirmé(e) pour rejoindre notre équipe de consultants Data & IA, en mission chez l'un de nos clients, acteur majeur dans sa region, au cœur de leurs initiatives d'intelligence artificielle appliquées aux stratégies de push marketing et de fishing marketing. Vos missions : Veille technologique et innovation autour des solutions IA/ML (Deep Learning, LLM, IA générative) Conception et développement de PoC et MVP pour valider des approches innovantes Analyse de données complexes, modélisation et entraînement de modèles IA Collaboration étroite avec les équipes métiers, Product Owners et équipes transverses Intégration des solutions sur les plateformes IA existantes (ML & GenAI) Requirements Expertise Python et Machine Learning Maîtrise de PyTorch, avec une expérience en NLP et Deep Learning Expérience sur Google Cloud Platform (GCP) Expérience sur des projets de LTR, ranking, génération d'embeddings ou fine-tuning de LLMs Une expérience dans le secteur marketing, agence, e-commerce est un vrai atout

Project Manager - Power BI / Microsoft (H/F) Nous cherchons un(e) Project Manager Experimente sur Microsoft et Power BI. pour rejoindre notre équipe en mission chez un grand compte dans le cadre de pilotage de projets operationnel. Vous travaillez sur trois chantiers concrets. Ce poste est idealement situe a Toulouse. Vos principales missions sont les suivantes : Optimisation des licences Microsoft : analyse des licences non utilisées, définition et suivi des plans d'actions, mise en place d'un process de gestion du cycle de vie. Évolution d'un catalogue interactif : suivi du développement en mode agile, coordination avec le développeur, reporting structuré. Tableau de bord CODIR sous Power BI : cadrage du besoin, coordination des développements, reporting régulier. Requirements 3 ans d'experience minimum en gestion de projet (Coordination + Operationnel) Maitrise confirme des environnement Microsoft et Power BI Une expérience dans un secteur régulé est un atout

Nous recherchons un Consultant Infrastructure Senior pour renforcer la gestion d'incidents et le pilotage de projets IT au sein de la DSI. Contexte Forte augmentation du volume d'incidents infrastructure et de projets à piloter Co-pilotage des activités produit, infrastructure et gouvernance Coordination avec l'ensemble des départements DSI (Réseau, Cyber, Cloud, Applications, AD, PKI…) Vos missions Gestion des tickets L3 prioritaires liés aux automatisations VMware / Windows 11 Sessions de troubleshooting avec les équipes réseau, cyber, OS, Cloud Coordination des impacts post-implémentation des projets critiques (migration AWS, unification antivirus, DLP, GPO…) Pilotage des projets critiques : haute disponibilité, remise en conformité cyber, lifecycle UiPath, Power Automate Desktop Études d'impact des projets réseau et cyber sur le service d'automatisation Coordination des équipes et animation selon le RACI Pilotage du planning et des actions Mise en place de KPI de suivi Gestion des risques Environnement technique : Cloud : AWS Virtualisation : VMware OS : Windows Réseau & architecture : schémas techniques, base de données Outils : ServiceNow, UiPath, Power Automate Desktop Requirements Profil : Profil Infrastructure confirmé, à l'aise en environnement complexe et multi-équipes Expérience en gestion d'incidents L3 et coordination de projets critiques Maîtrise de VMware, AWS, Windows, ServiceNow Anglais courant indispensable (documents rédigés en anglais) Benefits Démarrage : 13/04/2026 → 31/12/2026 Lieu : Principalement sur site, Paris Anglais : Obligatoire

Dans le cadre d'un projet de transformation RH d'envergure au sein d'un grand groupe international, nous recherchons un.e Business Analyst Senior en processus RH pour accompagner l'alignement des pratiques RH entre deux entités européennes et leur déploiement sur une plateforme ITSM RH (ServiceNow). Ce poste est situe a Paris, avec une présence sur site de 2 jours par semaine. Le poste invite a des deplacements réguliers aux Pays-Bas. Piloter la conception des processus RH du cadrage haut niveau jusqu'au design détaillé (workflows, rôles, données, règles de gestion) Intégrer l'état des lieux existant dans chacune des deux entités pour produire des livrables harmonisés, compatibles avec la plateforme cible Animer des ateliers de co-construction avec les équipes métier et techniques Accompagner l'équipe de delivery tout au long de la phase d'implémentation Requirements Profil Senior avec 6 à 15 ans d'expérience en Business Analysis ou en conception de processus RH Solide maîtrise de la modélisation de processus et expérience confirmée dans l'animation d'ateliers Connaissance de l'écosystème ServiceNow HRSD, SuccessFactors ou SAP HCM appréciée Anglais et français courants impératifs ; la maîtrise du néerlandais est un plus Autonomie, aisance en environnement multiculturel et sens de la relation indispensables

SAP Data Migration Lead – (FI/CO/AA) Migration S/4HANA Nous recherchons pour l'un de nos clients, groupe international en pleine transformation SAP ECC → S/4HANA, un(e) SAP Data Migration Lead pour piloter l'ensemble du chantier reprise de données sur les modules Finance (FI, CO, FI-AA). Poste base a Paris. Vos responsabilités Cadrage stratégique Définir la stratégie globale de migration : périmètre, scénarios, principes de reprise Qualifier les sources de données à migrer (volumes, criticité, qualité) Identifier et documenter les risques et contraintes (techniques, organisationnels, calendaires) Définir la stratégie de tests associée et contribuer à l'élaboration du planning prévisionnel Conception et supervision Superviser la conception des outils, scripts et règles de transformation par l'intégrateur Formaliser les besoins fonctionnels et techniques liés aux processus de reprise (fusions d'entités, évolutions de référentiels, disparition d'objets intermédiaires) Garantir la production et la disponibilité de la documentation fonctionnelle et technique Tests, validation et déploiement Organiser et piloter les itérations de tests de migration (mocks, dry runs, tests de charge) Assurer le suivi des anomalies et piloter leur correction jusqu'à résolution Coordonner avec le Responsable Tests & Recette les campagnes d'intégration et la résilience des flux post-migration Superviser la cohérence entre objets migrés et flux applicatifs lors des phases de go-live Pilotage et gouvernance Représenter le chantier données dans les instances de gouvernance du programme Assurer l'interface entre lots fonctionnels, techniques et métiers Produire un reporting régulier sur l'avancement, la qualité et les risques Contribuer à l'organisation du support post mise en production Requirements 7 à 10 ans d'expérience sur des projets SAP Experience obligatoire de migration end-to-end ECC -> S/4HANA Maîtrise approfondie des objets de données SAP Finance : FI, CO, FI-AA, Universal Journal (ACDOCA) Maîtrise des outils SAP de migration : LTMC, LSMW, SAP Data Services ou équivalents Bonne compréhension des processus ETL et des mécanismes d'intégration SAP (SAP PO/PI, Integration Suite) Expérience confirmée en pilotage d'intégrateur et en gouvernance de programme complexe multi-acteurs Capacité à travailler en environnement multi-SI et à conduire un travail de conviction à différents échelons hiérarchique

Dans le cadre du renforcement d’équipe sur un projet de migration d’une solution complexe orientée microservices vers un tenant Azure, nous recherchons des profils DevOps Seniors disponibles ASAP pour une mission de 6 mois renouvelable.. Le contexte comporte de nombreuses intégrations internes (ex. M3, Axway) et externes (ex. Commerce Tools, Salesforce, Auth0). Les profils doivent être à l’aise dans des environnements fortement interconnectés et exigeants. Mission Concevoir, industrialiser et sécuriser la chaîne de delivery (CI/CD) et l’infrastructure associée, dans un contexte Azure / AKS avec une approche GitOps, en collaboration étroite avec les équipes de développement. Modalités Durée : 6 mois. Démarrage : ASAP. Localisation : Canton de Vaud. Rythme : 3 jours/semaine sur site (dans le canton de Vaud) + 2 jours de télétravail possibles. Responsabilités principales Mettre en place et maintenir des pipelines CI/CD via Azure DevOps. Automatiser les déploiements, fiabiliser la delivery et garantir la qualité des livrables. Intervenir sur Kubernetes / AKS, industrialiser les déploiements avec Helm et ArgoCD (approche GitOps). Mettre en œuvre des pratiques DevSecOps (contrôles sécurité intégrés aux pipelines, durcissement, conformité). Collaborer étroitement avec les équipes de développement (support, outillage, bonnes pratiques, standardisation). Requirements Compétences techniques requises Azure DevOps (CI/CD). Bonnes connaissances / expérience opérationnelle sur : Azure API Management Event Grid AKS Service Bus Terraform : niveau confirmé requis (Infrastructure as Code). Kubernetes/AKS, Helm, ArgoCD, GitOps. Pratiques DevSecOps appliquées à des environnements de production. Atouts (nice-to-have) Gestion des secrets : Key Vault / Vault / SOPS (ou équivalents). Qualité & sécurité applicative : SonarQube, Snyk (ou équivalents). Release management et promotion multi-environnements. Registre / gestion d’artefacts : Harbor (ou équivalent). Benefits Modalités Durée : 6 mois. Démarrage : ASAP. Localisation : Canton de Vaud. Rythme : 3 jours/semaine sur site (dans le canton de Vaud) + 2 jours de télétravail possibles