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Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s'imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l'IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur Full-Stack + ops H/F à Lille, France. Contexte : Dans le cadre de la modernisation de notre système de gestion d'entrepôt, nous engageons un programme d'implémentation du Warehouse Management System (WMS) Manhattan Active (Solution SAAS). L'objectif est de construire un core model et de le déployer progressivement dans 50 entrepôts et dans toutes les BUs du groupe sur 7 ans, Dans ce contexte, nous lançons un appel d'offres afin de trouver un développeur Back-end expert avec des compétences Ops pour remplacer le départ de notre DevOps et compléter notre capacité de développement sur les flux critiques et l'outillage de nos équipes support. Les missions attendues par le Développeur Full-Stack + ops H/F : Au sein d'une équipe agile, vous interviendrez sur : 1. Développement Back-end & Flux (ETL) Conception et développement de pipelines d'intégration (ETL) pour les flux entrants et sortants. Implémentation des règles de transformation et d'enrichissement de données. Stack technique : Java, Spring Boot, PostgreSQL, Vue.js. Technologies d'intégration : Kafka, GCP Pub/Sub, WebMethods, Buckets GCP, BigQuery. 2. Développement de l'Interface de Supervision (Outil Support) Création d'un outil de pilotage sur-mesure pour monitorer l'activité des interfaces. Développement de fonctionnalités de correction d'erreurs (Replay, modification de payload) et de manipulation de données. Garantir une UX simple et efficace pour les équipes opérationnelles. 3. Industrialisation & Qualité Industrialiser les déploiements (CI/CD). Rédaction de documentations techniques et modes opératoires Rédaction de tests unitaires et d'intégration. Accompagnement dans la validation des choix d'architecture. Monitoring et Supervision via Datadog 4. Administration et sécurité Gestion des serveurs d'impression Configuration centralisée avec HashiCorp Consul Gestion sécurisée des mots de passe et des secrets via HashiCorp Vault Administration d'environnements conteneurisés.

PROPULSE IT recherche un consultant Active Directory avec des compétences en Management pour une mission chez un de nos clients : MCO de la partie Active Directory - Management des ressources nécessaires ou participation à la résolution des incidents et demandes liés à la gestion des de Niveau 3 liés aux droits d'accès. - Participation à la MCO des outils d'administration des solutions d'Active Directory et Azure AD. Management - Reporting et suivi des activités Domain Management (Connaissance d'outils comme PowerBI est un plus). - Manage une équipe de 8 personnes. - Participe et représente son équipe aux réunions de Service Digital Opérations - Anime les réunions de communication / coordination avec les IT régionaux présents dans le monde entier. Gestion des projets - Coordonne la gestion des projets de l'équipe : o Participe activement au projet de mise en place d'un outil de CIAM et IAM o Planification en lien avec les chefs de projet o Gestion de la ressource de l'équipe des investissements nécessaires Attendus comportementaux - Esprit d'équipe - partage de connaissances - leadership - Adaptabilité aux changements - Anglais professionnel (Animation / participation / communication fréquente avec les IT régionales). Equivalent Niveau B2 (Classification Européenne).

Tu intégreras une squad agile au cœur de la transformation digitale d'un géant mondial du retail et des équipements sportifs. Au sein de l'écosystème dédié à la circularité (location, seconde vie, réparation), ta mission consistera à concevoir et développer des applications web à fort impact environnemental et sociétal. Intégré·e à une équipe multiculturelle constituée d'un·e Product Manager et de développeur·se·s, tes responsabilités seront de : - Concevoir l'architecture, développer, tester, déployer, maintenir et faire évoluer les applications web du domaine de la seconde vie. - Garantir la qualité, la performance, l'accessibilité et la stabilité globale des interfaces utilisateurs. - Animer les sujets techniques transversaux et partager les meilleures pratiques entre les équipes. - Assurer une veille technologique constante, expérimenter de nouvelles solutions (notamment via l'usage de GitHub Copilot) et challenger l'existant dans une démarche d'amélioration continue. Le poste est basé dans la métropole lilloise, avec un rythme de travail hybride (3 jours minimum de présence sur site par semaine).

Notre client, grand groupe international du secteur du transport et de la logistique, déploie une stratégie ambitieuse de transformation par l'IA. Dans ce cadre, il recherche un Product Manager AI for All chargé de piloter la vision stratégique des solutions d'intelligence artificielle destinées à l'ensemble de ses collaborateurs (Microsoft Copilot, agents IA custom, LLM entreprise, etc.). 1. Roadmap produit Piloter la feuille de route des solutions IA grand public interne en collaboration avec les éditeurs (Microsoft, Mistral AI, etc.) Évaluer et prioriser les nouvelles fonctionnalités selon leur valeur métier Négocier et formaliser les engagements fournisseurs (SLA, délais, fonctionnalités) 2. Agents IA custom enterprise Définir la vision produit des agents IA déployés à l'échelle du groupe Cartographier les besoins métiers et les traduire en spécifications fonctionnelles Mesurer l'adoption et piloter l'optimisation continue 3. Connecteurs & intégrations Définir la roadmap des connecteurs (ERP, CRM, outils métiers) Superviser la gouvernance des accès, la conformité et la sécurité

Dans le cadre de l'évolution de son organisation IT et de la nomination du nouveau CTO Groupe, la Direction des Systèmes d'Information et des Technologies renforce sa gouvernance des infrastructures réseau et télécoms. Afin d'accompagner cette transformation, nous recherchons un(e) Responsable Réseau Groupe chargé(e) de piloter l'ensemble des infrastructures réseau et télécoms du Groupe, en France comme à l'international, tout en assurant le management des équipes et la définition de la feuille de route technologique. Ce poste constitue un rôle clé au sein de la DSIT, associant management, pilotage budgétaire, gestion fournisseurs, expertise technique et accompagnement de la transformation des infrastructures. Vos missionsManagement et animation des équipesVous assurez le management opérationnel et l'animation de deux équipes complémentaires : Équipe Réseau BoutiquesComposée de 4 à 5 collaborateurs, dont : des experts dédiés aux infrastructures réseau et télécoms des magasins ; un prestataire spécialisé dans la gestion des accès Internet. Cette équipe assure notamment : la gestion des accès WAN et Internet ; les réseaux locaux et infrastructures WiFi ; les ouvertures, fermetures et rénovations de boutiques ; les services télécoms associés aux points de vente. Équipe Infrastructure CentraleComposée : d'un architecte réseau et sécurité ; d'un ingénieur réseau et sécurité. Cette équipe intervient sur : les infrastructures centrales du Groupe ; les filiales françaises et internationales ; les entrepôts et sites logistiques ; les environnements cloud et la connectivité globale du système d'information. À ce titre, vous : Coordonnez et priorisez l'activité des équipes. Accompagnez des profils aux niveaux d'expérience variés. Organisez la charge de travail et le suivi des activités. Favorisez la montée en compétence et la coopération entre les équipes. Prenez les arbitrages nécessaires dans les choix techniques et organisationnels. Créez un environnement de travail collaboratif et fédérateur. Assurez la bonne communication entre les équipes techniques, les métiers et la direction. Pilotage des infrastructures réseau et télécomsVous êtes garant de la performance, de la disponibilité et de l'évolution des infrastructures réseau du Groupe. À ce titre, vous : Supervisez les infrastructures réseau et télécoms des boutiques à l'échelle mondiale. Garantissez la qualité de service des réseaux centraux et distribués. Veillez à la disponibilité des accès WAN, Internet et télécoms. Accompagnez les projets d'ouverture, de fermeture ou de transformation des magasins. Assurez le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures existantes. Contribuez à la définition des standards et bonnes pratiques du Groupe. Gestion des contrats et des fournisseursVous pilotez les relations avec les partenaires technologiques intervenant sur votre périmètre. Vos responsabilités incluent notamment : La gestion des contrats de services et de maintenance. La négociation et le renouvellement des contrats fournisseurs. Le pilotage de partenaires opérant à l'international. Le suivi des engagements contractuels et des niveaux de service. L'optimisation des coûts et de la qualité des prestations délivrées. Gestion budgétaireVous êtes responsable du budget de la cellule réseau. Dans ce cadre, vous : Construisez et suivez les budgets annuels. Réalisez les exercices de forecast. Pilotez les dépenses CAPEX et OPEX. Assurez le suivi financier des projets. Gérez les processus d'achats et les commandes dans SAP. Identifiez les opportunités d'optimisation budgétaire. Gestion de projetsVous participez activement aux projets stratégiques impactant les infrastructures réseau et sécurité. Vous êtes amené(e) à : Piloter des projets transverses impliquant plusieurs directions. Coordonner les différents intervenants internes et externes. Évaluer les impacts techniques et organisationnels. Prendre les décisions nécessaires dans votre domaine de responsabilité. Garantir le respect des délais, budgets et objectifs fixés. Vision technologique et transformationAu-delà de l'exploitation courante, vous contribuez à la définition de la stratégie réseau du Groupe. Vous : Apportez une vision prospective sur les évolutions technologiques. Challengez les propositions techniques des experts. Identifiez les opportunités d'innovation. Contribuez aux réflexions autour des architectures réseau et sécurité de demain. Accompagnez les transformations liées au SD-WAN, au SASE, au Zero Trust et aux infrastructures cloud. Sans être l'expert opérationnel réalisant les configurations au quotidien, vous disposez d'une expertise suffisante pour comprendre, analyser et valider les orientations techniques. Environnement techniqueL'écosystème technologique comprend notamment : Réseau et connectivitéCisco Meraki Cisco Nexus Cisco Catalyst HPE Aruba SD-WAN VPN IPsec et SSL DNS internes et externes SécuritéCheck Point Fortinet Palo Alto Networks Cato Networks Architectures SASE Solutions Zero Trust WiFiCisco Meraki Aruba Aruba AirWave Aruba ClearPass Cloud et datacentersMicrosoft Azure Oracle Cloud Infrastructure (OCI) Services réseau avancésCitrix NetScaler Microsoft Teams Phone Téléphonie d'entreprise et solutions collaboratives

Le département IS&T de l'entreprise cliente a lancé il y a de nombreuses années sa stratégie Web public Cloud, basée sur deux principes clés : La politique « SaaS first » signifie que pour les besoins communs, une solution SaaS est privilégiée lorsqu'elle répond aux attentes métiers/fonctionnelles. Pour les développements internes spécifiques, les applications sont directement créées pour le Cloud (cloud native) en utilisant les services de nos partenaires de Cloud public. L'évaluation de la conception et des aspects juridiques (Design & Legal Assessment) est l'une des activités de la direction IS&T du Groupe / Bureau du CTO. Elle vise à construire collectivement un système d'information performant et agile en implémentant uniquement de nouvelles solutions (également applicable pour les renouvellements) qui sont : Platform Agnostic (indépendantes de la plateforme) Web & Mobile (Responsive design) Secure by Design (sécurisées dès la conception) Capables d'exposer les données et les fonctionnalités via une interface uniforme Optimisées en matière de consommation de ressources Alimentées par des énergies vertes Conformes au RGPD Par conséquent, le processus Design & Legal Assessment (DLA) permet de réduire considérablement l'obsolescence du SI de l'entreprise et contribue au développement d'un paysage applicatif robuste et évolutif (scalable). Ce processus est appliqué au niveau du Groupe/Corp et est en cours de déploiement mondial au sein de l'entreprise. De plus, le périmètre d'évaluation ayant tendance à s'enrichir sur les aspects de sécurité, d'architecture et juridiques, le nombre de dossiers à évaluer est en croissance continue et se densifie. Afin de soutenir ce processus, une application web complète a été développée, appelée « DLA as a Service », hébergée dans un environnement GCP (AppEngine + Firebase pour la base de données) et développée en AngularJS pour le frontend / Python pour le backend. Objectifs et livrables Implémenter de nouvelles fonctionnalités en mode agile (y compris l'intégration d'applications tierces via API REST). Implémenter une API pouvant être requêtée/utilisée par des outils internes. Connaissances et compétences requises Implémentation d'API REST Node.js, JavaScript / TypeScript, Angular Python (Flask) HTML, CSS SHELL / BASH Environnement AppEngine Google Cloud Firebase Outils GCP (Workflows et Cloud Functions)

Au sein d'une équipe dédiée, le développeur devra : Développer et maintenir des applications. Maitriser les technologies de développement (Java, Spring). Garantir la cohérence des différents composants applicatifs. S'appuyer sur les assistants de développement IA pour maximiser la vélocité. Connaissance de React Très bonne connaissance des environnements AWS Connaissance si possible de Python Connaissance de langchain ou autres outils IA Maintenir la solution en intégrant les contraintes du développement et les exigences de l'exploitation Appliquer les principes et patterns de développement. Garantir la qualité du code Participer à l'évaluation de la complexité des projets (chiffrage)

Développeur Front End Senior Angular / Azure (H/F) – Freelance leurs droits d'accès (Entra ID / Azure AD Governance), leurs demandes Exchange Online (listes de distribution, boîtes partagées), leurs demandes de matériel et de badges (via ServiceNow), le suivi et la délégation de leurs accès. L'architecture repose sur un front-end Angular stateless consommant des API back-end .NET/Azure, avec authentification SSO Entra ID. Le projet s'inscrit dans un programme global de migration vers le cloud et avance par itérations courtes, selon des principes agiles. Vous intégrerez l'équipe projet (équipe transverse de la DSI) et serez responsable de la conception, du développement et de la livraison des interfaces utilisateur. Vous travaillerez en lien étroit avec l'IT Manager, l'Architecte Back-End, le Business Analyst et le/la UX/UI Advisor. Missions Implémenter, avec le/la UX/UI Advisor, des interfaces accessibles et ergonomiques Développer et maintenir les composants Angular 22 : écrans de demande d'accès, de suivi, de retrait et de délégation Exploiter les services Azure : App Services, Azure Functions, Azure SQL, Key Vault Participer à la mise en place et à la maintenance des pipelines CI/CD GitHub vers Azure Consommer les API REST/JSON du back-end .NET, notamment Graph API (Entra ID Governance), Exchange Online et ServiceNow Implémenter et maintenir l'authentification SSO Garantir la qualité du code : tests unitaires et d'intégration, TDD, clean code Rédiger et maintenir la documentation technique front-end : spécifications, guides de composants, architecture Animer les rituels de l'équipe et y participer : sprint planning, daily, backlog refinement, démos mensuelles avec les parties prenantes Compétences requises TypeScript Angular 22 : composants, services, routing, reactive forms, guards PrimeNG et ses widgets HTML5, CSS3, SCSS/SASS GitHub, CI/CD Écosystème Microsoft : C#/.NET, Azure (Functions, App Services, Azure SQL, Key Vault), SQL Server, Visual Studio / VS Code Maîtrise de la conception et de la consommation de web services REST/JSON Compétences appréciées Clean Code, Clean Architecture, architecture Onion, microservices Design pattern Mediator Frameworks de tests côté serveur : xUnit, NUnit, Shouldly Dynatrace PowerShell Entra ID Terraform Certifications AZ-900 et AZ-204 Profil recherché Diplôme d'école d'ingénieur ou formation universitaire spécialisée en systèmes d'information 10 à 15 ans d'expérience, dont une expérience confirmée en tant que Tech Lead ou Développeur Front End Pratique des méthodologies agiles Anglais opérationnel à l'oral et à l'écrit Vous êtes autonome et rigoureux, et vous savez communiquer dans un environnement exigeant où les délais sont impératifs. Vous prenez rapidement en main un code et un fonctionnel existants. Vous êtes force de proposition et vous savez apporter de la séniorité sur l'industrialisation technique. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes à l'aise dans une petite équipe où les décisions se prennent vite. Vous rédigez avec aisance, car la mission comporte une part importante de documentation (spécifications techniques, documents d'architecture).

Présentation de mission – Data Engineer GCP / BigQuery / Java / HadoopDans le cadre du lancement d'un nouveau programme Data, un acteur majeur de l'aéronautique et du transport aérien recherche un Data Engineer confirmé à senior pour rejoindre une équipe projet basée à Valbonne. Cette mission stratégique s'inscrit dans le développement d'une plateforme de données de nouvelle génération destinée à améliorer les capacités de personnalisation et d'alimentation des modèles de machine learning du groupe. Le consultant intégrera une équipe en charge de la conception et de l'évolution du Personalization Context Service, un composant clé permettant de centraliser, enrichir et exploiter les données issues de multiples sources, notamment Google Tag Manager (GTM) et le Shopping Data Hub. Dans un premier temps, il contribuera à l'amélioration des flux de données GTM afin d'optimiser la qualité et la pertinence des informations utilisées par les modèles analytiques. Il participera ensuite à la mise en œuvre et à l'évolution de la plateforme de données qui constituera le socle technique du projet. Le profil recherché dispose d'une solide expérience sur Google Cloud Platform, avec une maîtrise des services Dataproc, Dataflow, BigQuery et BigTable, ainsi que des outils d'automatisation et d'industrialisation tels que Terraform, GitHub Actions et Kafka. Une expertise en développement Scala et/ou Java est également indispensable. Un niveau d'anglais professionnel (minimum 3/5) est requis pour évoluer dans un environnement international. Démarrage : 01/09/2026 Fin de mission : 31/12/2026 renouvelable TJM maximum : 400 € Localisation : Côte d'Azur.

Nous recherchons un Directeur de Programme IA Agentique pour un grand groupe du CAC 40. Mission freelance hybride de 3 mois renouvelables sur Paris Ouest. Vous aurez pour rôle de structurer un programme IA Agentique : Définir et piloter la stratégie IA & Agentic AI à l'échelle Définir les bases de la gouvernance, l'Operating Model et les standards autour de l'Agentic AI Identifier un premier cas d'usage à fort ROI et piloter leur déploiement avec les équipes métiers et les partenaires Évangéliser les équipes, embarquer les parties prenantes et porter les investissements auprès du CODIR

Informations clés Localisation : Montpellier ou Guyancourt (78) — 2 jours de télétravail par semaine TJM max : 550 € Démarrage : ASAP Durée : Mission longue durée (projection jusqu'en 08/2029) Contexte de la mission Au sein du pôle Data & IA, vous intégrez l'équipe Big Data en charge de la conception et de l'exploitation de plateformes « as a service ». L'objectif est de déployer des architectures modernes, distribuées et hautement résilientes. En tant qu'Ingénieur Big Data Senior, vous participerez à la conception, l'implémentation et l'administration d'une infrastructure Cloud Hybride. Une solide expertise sur Google Cloud Platform (GCP) ainsi que sur les infrastructures On-Premise est requise. Le périmètre couvre l'ensemble du cycle de vie des services, de leur conception jusqu'à leur maintien en condition opérationnelle (MCO). Missions principales Infrastructures & Plateformes : Participer à la mise en œuvre, l'administration et l'optimisation continue de la plateforme Big Data et Data Engineering. Infrastructure as Code (IaC) : Développer et maintenir les scripts d'infrastructures avec Terraform et Terragrunt. CI/CD & GitOps : Automatiser et maintenir les pipelines de déploiement continu sous GitLab CI/CD, en appliquant les meilleures pratiques Cloud, DevOps et GitOps. MCO & Observabilité : Assurer le maintien en condition opérationnelle des plateformes, puis déployer et maintenir les outils de monitoring et d'alerting. Collaboration & Documentation : Travailler en synergie avec les équipes applicatives, infra et DevOps, et rédiger la documentation technique et d'exploitation.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s'imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l'IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur en solutions d'Intelligence Artificielle (H/F) à Lyon, France. Contexte : Mission de 6 mois (renouvelable) | Temps plein ou 4/5ème Localisation : Région lyonnaise (Rythme hybride : 3 jours sur site / semaine) Les missions attendues par le Développeur en solutions d'Intelligence Artificielle (H/F) : Le Contexte Notre client, un acteur industriel de dimension internationale, accélère le déploiement de solutions d'IA (GenAI, prédictive) à fort impact métier. Au sein de la Direction Data & IA, vous interviendrez sur des cas d'usage concrets dans un environnement cloud moderne (AWS) pour concevoir, industrialiser et opérer des solutions innovantes, sécurisées et scalables. Vos Missions Conception & Développement : Créer des solutions IA (du POC à l'industrialisation) en exploitant les LLMs (Azure OpenAI, AWS Bedrock) et les frameworks Python (LangChain, LangGraph, etc.). Concevoir des architectures RAG et optimiser les prompts et pipelines. Industrialisation & Cloud (AWS) : Conteneuriser (Docker) et déployer des API/workflows IA sur AWS (ECS, Lambda, S3). Intégrer vos solutions via des pipelines CI/CD (GitHub Actions, Jenkins, Terraform) en garantissant la sécurité et la conformité. Run & MLOps : Assurer le Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO), monitorer les performances, et optimiser l'architecture ainsi que les coûts Cloud. Collaboration & Interface : Développer des interfaces de démo (Streamlit), participer aux revues de code, connecter les solutions à l'écosystème data (SQL, MCP), et accompagner la montée en compétences technique des équipes.

Vous êtes actuellement en mission en France et souhaitez optimiser votre statut ? Nous vous proposons une solution de portage salarial suisse vous permettant de conserver votre mission actuelle, tout en bénéficiant d'une rémunération attractive, de cotisations au système social suisse et d'une optimisation fiscale adaptée à votre situation. Un accompagnement simple, sans changer de client ni de mission. Quelque soit votre profil, DevOps / Cloud, Chef.fe de projet / BA / PO, / QA ou, Architecte, tout profil est étudié!

Nous recherchons un Tech Lead Data Senior, expert Databricks & Azure, pour piloter les sujets Data Engineering de bout en bout et accompagner la transformation et l'industrialisation de notre Data Factory. Vos responsabilitésPiloter la chaîne Data Engineering de l'ingestion jusqu'à la couche Gold, ainsi que les sujets référentiels de données et APIisation. Définir et challenger les architectures et solutions techniques sur Azure / Databricks. Garantir la qualité, la robustesse, la performance et l'industrialisation des pipelines Data. Accompagner le volet Analytics autour de Microsoft Fabric et Power BI : modèles de données, Semantic Models, gouvernance et performance. Challenger et accompagner les Data Engineers et profils Analytics dans leurs choix techniques. Encadrer et animer une équipe de 10 à 15 ETP. Sécuriser les engagements, les roadmaps et la qualité du delivery. Contribuer à la définition des standards d'architecture, de développement, de CI/CD et de DataOps.

Dans le cadre d'un programme de transformation Data & IA à dimension internationale, nous recherchons un Développeur Full Stack Senior disposant d'au moins 8 années d'expérience pour concevoir et développer des applications web modernes intégrant des fonctionnalités avancées de data visualisation, d'analytics et d'intelligence artificielle. Le consultant interviendra sur un rôle très orienté développement, avec une forte autonomie et une responsabilité end-to-end sur les applications réalisées, depuis le développement backend en Python jusqu'à la conception d'interfaces frontend avancées en React. Les principales missions seront les suivantes : Développer des applications web full stack responsives et data-intensive. Concevoir des interfaces frontend modernes et performantes en React / TypeScript. Porter une attention particulière à l'UX/UI et à la qualité des interfaces développées. Développer et maintenir des services backend et des APIs principalement en Python. Intégrer des données et développer des connecteurs avec BigQuery. Concevoir des visualisations de données personnalisées et des dashboards interactifs. Intégrer des fonctionnalités d'intelligence artificielle et des agents LLM directement dans les applications. Mettre en œuvre des fonctionnalités conversationnelles, de streaming et de tool-calling. Intégrer des solutions de Business Intelligence embarquées, notamment Looker. Déployer et maintenir les applications dans un environnement Google Cloud Platform. Participer à la mise en œuvre des mécanismes de sécurité : SSO, OAuth, IAM et Row Level Security. Garantir la qualité du code livré à travers les bonnes pratiques de développement, Git, CI/CD, clean code et principes DRY. Utiliser les outils de développement assistés par IA de manière responsable, avec une compréhension et une maîtrise complète du code produit.

Notre client dans le secteur Énergie et ressources naturelles recherche un/une Lead Data Engineer (H/F) H/F Description de la mission : Fiche de poste — Lead Data Engineer (H/F) Contexte et objectif de la mission Dans le cadre d'un programme de replatforming B2C, une organisation internationale construit une Data Platform centralisée à l'échelle mondiale, aujourd'hui fragmentée. L'objectif est de mettre en place une plateforme cloud-native, data-centric et scalable, au service des équipes data de plusieurs géographies, notamment la France, la Belgique et l'Australie. Le Core Model du programme repose sur un modèle de données unifié couvrant notamment les données clients, contrats et facturation. Le Lead Data Engineer intervient comme référent technique de la data platform, avec une responsabilité complète sur l'architecture, le delivery et la qualité des données. Stack technique • Data Platform : Databricks (lakehouse), Amazon S3, Amazon Managed Apache Flink • Gouvernance des données : Unity Catalogue, Collibra • Visualisation : Power BI • Cloud : AWS • Streaming : Confluent Kafka • Langages : Python, SQL • IA & coding : GitHub Copilot, Claude Code, outils LLM • Collaboration : Jira, Confluence, SonarQube Missions principales Stratégie & Architecture Data • Définir l'architecture de la data platform greenfield (lakehouse, zones bronze/silver/gold, data contracts) • Co-construire le Core Data Model commun aux différentes géographies tout en intégrant les spécificités locales • Mettre en place la gouvernance des données, la qualité et l'observabilité • Répondre aux besoins analytiques et fonctionnels des équipes métier via une approche de type catalogue as a service Leadership & Delivery • Être le référent technique data du programme • Choisir les partenaires et structurer une feature team de 5 à 6 personnes • Assurer la responsabilité end-to-end des pipelines, de l'ingestion à la restitution • Gérer le monitoring, la performance et l'optimisation FinOps des workloads data • Mettre en place les pratiques DataOps : automatisation des tests, CI/CD data, infrastructure as code IA & Vélocité • Exploiter GitHub Copilot, Claude Code ou équivalents pour accélérer le développement des pipelines et modèles • Intégrer des cas d'usage IA/ML dans la data platform, incluant data science, feature store et jeux de données prêts pour les LLM • Automatiser la génération de code, les tests de qualité des données et la documentation • Conserver la maîtrise technique tout en augmentant la vélocité grâce à l'IA Spécificités de l'équipe Le périmètre comprend un chantier amont de migration de l'ensemble des données France vers l'écosystème Kaluza, dans le cadre d'un programme de replatforming B2C. Cette migration implique deux modules en amont : • Module d'éligibilité : définir les paramètres business pour les parcours clients/agents • Module ETL : récupérer et transformer les données provenant de nombreux systèmes d'information avant injection dans Kaluza Complexité forte de l'ETL : • Orchestration multi-sources • Micro-batch quotidien pendant plusieurs mois • Gestion d'un service managé AWS (Glue, Step Functions, S3, Lambda…) • Connexions API pour orchestrer les flux Compétences appréciées • Expérience Unity Catalogue et gouvernance des données à l'échelle • Connaissance de Confluent Kafka et du streaming • Familiarité avec Collibra ou équivalent • Expérience en data modelling dans un contexte B2C • Déploiements IA/ML en production, incluant MLflow, feature engineering et pipelines LLM • Expérience de contextes multi-pays ou de data platform cross-entités Compétences / Qualités indispensables : Databricks et architecture lakehouse, AWS data managé (Glue, Step Functions, S3), Python / PySpark / SQL, DataOps et CI/CD data, Leadership technique et delivery end-to-end, Usage d'outils IA de développement (GitHub Copilot) Compétences / Qualités qui seraient un + : Unity Catalogue et gouvernance des données à l'échelle, Confluent Kafka et streaming, Collibra, data modelling B2C, déploiements IA/ML en production, contextes multi-pays ou cross-entités Informations concernant le télétravail : Environ 3 jours par semaine, flexible selon l'autonomie