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Vos missionsConfigurer, maintenir et faire évoluer la plateforme WSO2 API Manager. Développer des scripts et playbooks Ansible pour automatiser les configurations et les déploiements. Développer des fonctionnalités spécifiques backend en Java et frontend. Garantir la stabilité des environnements APIM et contribuer à la résolution des incidents. Maintenir et améliorer les pipelines CI/CD avec Jenkins, notamment dans un environnement legacy. Rédiger et mettre à jour la documentation technique et fonctionnelle. Planifier les travaux et découper les tâches. Accompagner et former les collaborateurs aux bonnes pratiques.

MissionsLa mission consiste à prendre en charge les activités suivantes : Pilotage end-to-end du Projet dans un environnement bilingue, agile et multiculturel. Responsabilités : Gouvernance et pilotage stratégique : définition de la trajectoire du Projet et pilotage de la gouvernance globale. Prise en charge des comités de direction et arbitrage des décisions critiques liées à l'architecture organisationnelle de l'IT. Delivery IT global : supervision de la transition des activités IT vers des centres de services internationaux. Garant de l'alignement entre les exigences techniques, la qualité du delivery et la continuité opérationnelle des services. Optimisation du modèle opérationnel (TOM) : conception et optimisation du modèle de collaboration entre les équipes onshore et offshore/nearshore pour maximiser l'efficience technologique et humaine.

Notre client dans le secteur Réseaux et télécommunications recherche un/une Chef(fe) de projet / Directeur(trice) de projet fonctionnel Data – Banque H/F Description de la mission : Contexte Renfort d'une équipe dans le cadre d'un programme majeur de migration pour un acteur du secteur bancaire. La mission initiale est à temps plein. Mission Coordonner les activités de migration avec les différentes entités du groupe, analyser les sujets fonctionnels et contribuer au pilotage du programme. Principales responsabilités Coordonner les activités de migration avec les entités du groupe Identifier les points bloquants et analyser les sujets fonctionnels Participer aux instances de pilotage et préparer les comités Animer les ateliers et coordonner les différents acteurs Environnement technique Domaine : Data Secteur : Banque Profil recherché Expérience Au moins 7 ans d'expérience professionnelle au global Au moins 4 ans d'expérience dans la Data et/ou le pilotage de projets réglementaires bancaires Compétences techniques Pilotage, coordination ou spécification de projets Data Expérience de projets réglementaires dans le secteur bancaire Expérience en gestion de projet MOA ou en direction de projet Capacité à piloter et coordonner des projets en régie Compétences personnelles Excellente capacité de communication Langues Français Compétences / Qualités indispensables : Pilotage et coordination de projets Data, Expérience de projets réglementaires bancaires, Gestion de projet MOA ou direction de projet, Pilotage de projets en régie, Communication, Data Compétences / Qualités qui seraient un + : Pilotage de projets Data Cheffe de projet MOA Bonne capacité de communicationInformations concernant le télétravail : Interventions hors site possibles jusqu'à 50 %, dans la limite de 60 % du temps de prestation contractualisé, uniquement en France métropolitaine.

Nous recherchons pour une mission longue chez notre client secteur banque/finance en région parisienne un développeur senior pour renforcer une équipe qui fait évoluer une plateforme web de structuration, valorisation et booking de produits dérivés actions. Le contexte : la plateforme repose sur une architecture micro-services et event sourcing. Elle entre dans sa phase d'industrialisation et accueille une nouvelle gamme de produits de flux sur la volatilité. Vous intégrez un collectif technique qui travaille en cycles courts, d'un mois. Vos missions : - Implémenter les workflows et micro-services nécessaires à l'intégration d'une nouvelle gamme de produits de flux - Couvrir la chaîne de traitement : saisie de cotation, pricing, éligibilités réglementaires, booking, génération documentaire, confirmation, exécution - Participer aux phases de réflexion collective, de spécification, d'implémentation et de test à chaque cycle - Contribuer à la qualité par des tests et à l'automatisation via les pratiques DevOps et CI/CD - Intervenir sur les sollicitations de niveau 3 et échanger avec les opérateurs de marché pour approfondir le métier - Participer aux sessions techniques communautaires qui garantissent la cohérence des choix technologiques - Accompagner les utilisateurs lors de la prise en main des nouveautés Vous rejoignez Ingéniance en CDI cadre, au sein d'une communauté d'experts de la finance de marché. Ref : O-GINDW

Nous recherchons pour une mission longue chez notre client secteur banque/finance en région parisienne un chef de projet digital cashback. Vous rejoignez une direction dédiée au commerce mobile d'une grande banque de détail. Votre objectif : booster l'adhésion et renforcer la fidélisation client sur deux programmes de cashback. Vos missions : - Piloter la vitrine digitale et optimiser les fiches produits des offres de cashback. - Réaliser des benchmarks concurrence et détecter des leviers pour accélérer l'enrôlement des clients. - Concevoir et analyser des campagnes de communication client, en lien avec les équipes communication et réseaux sociaux. - Piloter la relation avec deux prestataires : suivi des sujets, analyse de la performance, nouvelles initiatives. - Optimiser le parcours d'enrôlement in app, avec le Product Owner digital et les équipes backend. - Animer les instances internes et assurer le run : publication des offres, suivi de la performance et des retours clients. Chez Ingéniance, ce poste est un CDI cadre. Vous intégrez une communauté d'experts et vous construisez un vrai parcours. Une partie du travail se fait sur site, le reste à distance selon l'organisation de l'équipe. Ref : O-XMTHI

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Chef de Projet Technique Réseaux & Télécoms H/F C'est votre future équipe Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d'une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s'appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence. C'est votre missionVous êtes passionné·e par la gestion de projets techniques, les infrastructures télécoms et les environnements réseau ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Chef de Projet Technique Réseaux & Télécoms, vous êtes responsable du pilotage, de la coordination et du suivi des projets d'évolution des infrastructures de supervision réseau, tout en garantissant le respect des délais, des budgets et des objectifs fixés. Côté build : Recueillir, analyser et qualifier les nouveaux besoins métiers et techniques liés aux infrastructures de sondes réseau. Piloter les projets d'évolution technique : mises à niveau logicielles, modernisation des infrastructures et décommissionnement d'équipements. Définir les périmètres projets, constituer les équipes et identifier les contributeurs techniques. Élaborer les plannings, estimer les budgets et définir les jalons clés des projets. Intégrer les nouveaux projets dans la roadmap globale et assurer leur synchronisation avec les évolutions des réseaux et services mobiles. Piloter les projets en méthodologie classique ou Agile, notamment dans un environnement SAFe. Côté run : Assurer le suivi opérationnel des projets, du lancement jusqu'à leur clôture. Organiser et animer les comités de pilotage, réunions de suivi et ateliers de coordination. Suivre l'avancement des projets, les indicateurs de performance (KPI) et le respect des engagements. Identifier, anticiper et gérer les risques, tout en proposant des plans d'actions adaptés. Garantir la mise à jour des plannings, roadmaps, tableaux de bord et documents de suivi. Assurer une communication régulière auprès des équipes métiers, techniques et des instances de gouvernance. Produire les reportings et synthèses d'avancement nécessaires au pilotage du portefeuille projets. C'est votre parcoursVous justifiez idéalement d'au moins 3 ans d'expérience en gestion de projets techniques, idéalement dans les domaines des réseaux, des télécommunications ou des infrastructures IT. Vous avez l'habitude de piloter des projets transverses, coordonner différents interlocuteurs et accompagner les évolutions techniques dans des environnements complexes. Vous aimez fédérer les équipes, structurer les activités et trouver des solutions pour garantir la réussite des projets. Vous cherchez un environnement où votre capacité d'organisation, votre expertise technique et votre sens de la collaboration font la différence. C'est votre expertise :Gestion de projets : cadrage des besoins, planification, gestion budgétaire, suivi des jalons, pilotage des risques et coordination des équipes. Méthodologies : gestion de projets en cycle classique et Agile, connaissance du framework SAFe et des environnements Agile à l'échelle. Réseaux & Télécoms : compréhension des infrastructures réseau, des systèmes de supervision et des environnements de télécommunications mobiles. Pilotage & Gouvernance : gestion de portefeuille projets (PMO), animation de comités de pilotage, suivi des KPI, reporting et gestion des roadmaps. C'est votre manière de faire équipe :Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'anticipation pour piloter plusieurs projets et garantir le respect des engagements. Vous êtes autonome, proactif·ve et force de proposition, avec une réelle capacité à identifier les risques et à accompagner la prise de décision. Vous possédez un excellent relationnel, un esprit fédérateur et de solides compétences en communication, vous permettant de mobiliser les équipes et de faciliter la collaboration entre les différents acteurs. C'est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C'est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C'est bon à savoir Lieu : Lyon Contrat : CDI Télétravail : 2j Salaire : De 39000€ à 42000€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Chef de projet Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c'est le vôtre.

Lieu : Nantes sud (44) Salaire : 50 K€ annuel brut Rythme : 1 journée de télétravail par semaine Nous recherchons pour notre client, un Product Owner Data Technico-Fonctionnel (H/F) dans le cadre d'une création de poste en CDI. VOS MISSIONS : Rattaché(e) directement à la Direction des Systèmes d'Information, vous intégrez une DSI à taille humaine pour piloter la vision, la roadmap et la gouvernance Data de notre client. Vos missions sont les suivantes : Pilotage stratégique et orientation de la roadmap data • Piloter la trajectoire produit : Concevoir, ajuster et prioriser la feuille de route des différents actifs et de la plateforme data en fonction de la valeur métier apportée. • Gérer le cycle de vie de la plateforme : Animer et séquencer les différents chantiers d'évolution et de structuration de l'écosystème data, incluant son volet gouvernance. • Cadrer les besoins métiers : Écouter, qualifier et hiérarchiser les demandes émanant des différentes entités de l'entreprise (réseau, animation, marketing, finance et support). Centralisation des données et unification des référentiels • Orchestrer le DataHub relationnel : Garantir la fiabilité du golden record (conseillers et clients), piloter l'identifiant pivot et centraliser la gestion des flux de leads entrants. • Alimenter l'écosystème CRM 360° : Centraliser l'historique des interactions et veiller au respect des niveaux de confidentialité pour les équipes du siège. • formaliser les contrats de données : Négocier et rédiger les data contracts avec les équipes en charge des applications et les éditeurs tiers. Déploiement d'une gouvernance des données robuste • Instaurer le catalogue de données : Mettre en œuvre et administrer le référentiel documenté, clarifier les définitions métier et identifier les data owners. • Assurer la qualité des données : Définir et surveiller des indicateurs de contrôle stricts (fraîcheur, taux de complétude, déduplication). • Veiller à la conformité réglementaire : Travailler main dans la main avec le DPO pour appliquer le RGPD (politiques de rétention, automatisation des purges, tenue du registre). Conception et mise en valeur des produits data • Industrialiser les flux : Concevoir les pipelines de données et superviser l'alimentation continue du datalake. • Moderniser la BI : Rationaliser et repenser les outils de reporting existants pour concevoir des tableaux de bord pertinents destinés au siège et au réseau. • Piloter la performance : Valider et certifier les indicateurs clés de pilotage, y compris ceux mesurant l'avancement de la trajectoire DSI. • Soutenir l'innovation IA : Préparer et structurer les jeux de données nécessaires aux cas d'usage portés par l'équipe IA Factory. Pilotage du delivery et animation agile • Spécifier les besoins : Rédiger les user stories orientées data, formaliser les spécifications techniques de flux et définir les critères de recette. • Animer les rituels de livraison : Travailler en étroite collaboration avec les data engineers et les intégrateurs, rythmer les cérémonies agiles et valider les mises en production. • Favoriser l'appropriation : Assurer la montée en compétences des utilisateurs finaux et encourager l'autonomie à travers des usages en self-service. ENVIRONNEMENT TECHNIQUE : Data & Gouvernance : Mise en place d'une plateforme Data moderne, gouvernance, qualité et observabilité des données. Compétences techniques : SQL | Data : Airflow, dbt, Snowflake, ClickHouse, Metabase, DataHub. Connaissance du RGPD et de son application aux données personnelles. PROCESS : Après un premier échange en visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrerez : • Le Responsable des Systèmes d'information en visio • Puis un entretien final sur site avec la direction Une décision rapide est prise à l'issue des entretiens. Envoyez-nous votre profil ! Si votre expérience correspond, un membre de l'équipe vous contactera sous 24h. Au plaisir d'échanger sur votre projet, S-quaar

Lieu : Nantes sud (44) Salaire : 50 K€ annuel brut Rythme : 1 journée de télétravail par semaine Nous recherchons pour notre client, un Product Owner (H/F) dans le cadre d'une création de poste en CDI. VOS MISSIONS : Rattaché directement à la Direction des Systèmes d'Information, vous intégrez une DSI à taille humaine et intervenez comme interlocuteur privilégié des métiers, en les accompagnant dans l'identification, la formalisation et la construction de leurs besoins applicatifs. Vos missions sont les suivantes : Stratégie et pilotage de la roadmap • Concevoir et actualiser la feuille de route applicative en lien avec la direction • Analyser et affiner chaque nouvelle expression de besoin métier avant son intégration dans le backlog (problématique, utilisateurs cibles, ROI escompté, solutions alternatives). • Animer les instances de gouvernance projet avec les différentes parties prenantes • Assurer le suivi global des projets du périmètre. Maîtrise du delivery et animation agile • Rédiger les user stories, définir les critères d'acceptation, prioriser le backlog et rythmer les rituels agiles (cycles itératifs de deux semaines). • Coordonner les partenaires externes, intégrateurs et éditeurs de logiciels (phases de build, recette et validation d'aptitude). • Organiser les phases de tests, valider les mises en production et orchestrer le change management auprès des utilisateurs finaux. Rationalisation et performance applicative • Collaborer avec l'équipe technique pour identifier les doublons fonctionnels et piloter la rationalisation du parc logicielle. • Coordonner la transition progressive des anciens systèmes vers la nouvelle architecture cible. • Suivre les indicateurs clés : time-to-market, taux d'adoption hebdomadaire des outils et niveau de satisfaction des utilisateurs. ENVIRONNEMENT TECHNIQUE : • Méthodologie projet : Scrum / Kanban • Outil de gestion de projet : Jira • Autres : culture API, SaaS, CRM, architecture en services PROCESS : Après un premier échange en visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrerez : • Le Responsable des Systèmes d'information en visio • Puis un entretien final sur site avec la direction Une décision rapide est prise à l'issue des entretiens. Envoyez-nous votre profil ! Si votre expérience correspond, un membre de l'équipe vous contactera sous 24h. Au plaisir d'échanger sur votre projet, S-quaar

Notre client recherche un consultant Intégration / EDI-MFT pour un projet de migration de ses flux d'échanges B2B autour de la solution CData Arc (ex-ArcESB). Le consultant rejoindra l'équipe qui gère les échanges avec les partenaires (fournisseurs, clients, prestataires). Il devra garantir la continuité et la fiabilité des flux pendant et après la migration. Missions : - Analyser l'existant : cartographie des flux, des partenaires, des protocoles et des formats - Concevoir et développer les flux d'intégration dans CData Arc (workflows, connecteurs, ArcScript) - Réaliser les mappings EDI (EDIFACT, X12/ANSI) et les transformations de données (XML, JSON, XSLT, CSV) - Configurer et sécuriser les connexions partenaires : AS2, SFTP, FTPS, OFTP2, API REST/SOAP - Piloter la migration et la reprise des flux, puis le décommissionnement de l'ancienne solution - Tester et recetter les flux avec les partenaires, puis les mettre en production - Assurer le suivi, le support et le traitement des incidents - Rédiger la documentation et transmettre les connaissances aux équipes internes

Bonjour, Hanson Regan recherche d'un architecte applicatif pour une prise de poste immédiate. Mission Principale : Accompagner les projets dans la conception et l'intégration de leurs solutions au sein du système d'information de la CNAV. Garantir la cohérence des architectures applicatives, l'utilisation des bons référentiels de données et l'alignement des solutions avec les orientations de transformation du SI. Contribuer à l'urbanisation du système d'information au travers de la formalisation des architectures et de la promotion des standards définis. Activités et Responsabilités Principales : Accompagnement des projets Accompagner les équipes projets lors des phases de cadrage et de conception. Identifier les applications, services et référentiels à mobiliser pour répondre aux besoins exprimés. Vérifier la cohérence des solutions proposées avec l'écosystème applicatif existant. Participer aux études d'impact et aux arbitrages d'architecture applicative. Promouvoir la réutilisation des composants et services existants. Urbanisation et cohérence du SI Veiller au respect des principes d'architecture et des règles d'urbanisation. Garantir la bonne identification des systèmes de référence et des propriétaires de données. Contribuer à la trajectoire de modernisation et de simplification du patrimoine applicatif. Identifier les redondances fonctionnelles ou techniques et proposer des scénarios de rationalisation. Assurer la cohérence des flux et échanges entre les différentes briques du SI. Documentation et cartographie Modéliser les architectures applicatives dans l'outil de cartographie d'entreprise. Maintenir les référentiels et la cartographie applicative. Produire les dossiers d'architecture et les supports associés pour les instances de validation. Participer à l'amélioration continue des standards et pratiques d'architecture. Compétences : Architecture et urbanisation Bonne maîtrise de l'architecture applicative. Connaissance des principes d'urbanisation des systèmes d'information. Capacité à analyser les flux, interfaces et dépendances entre applications. Maîtrise d'un ou plusieurs standards de modélisation (ArchiMate, UML, C4 Model ou équivalent). Environnements et méthodes Connaissance des architectures distribuées et des mécanismes d'intégration applicative. Culture API, microservices et échanges de données. Profil Souhaité : Architecte applicatif ou concepteur expérimenté disposant d'une bonne compréhension des mécanismes d'intégration au sein d'un système d'information complexe. Le poste est également ouvert à un Lead Developer ou un Expert technique souhaitant évoluer vers un rôle d'architecture applicative

Description : Le programme vise à migrer les infrastructures virtualisées VMware vers une plateforme Proxmox VE. L'environnement supporte des applications industrielles critiques, des équipements de tri, des solutions d'Edge Computing et des infrastructures réparties sur plusieurs sites. La mission s'inscrit dans une démarche d'optimisation des coûts, d'amélioration de la résilience et de renforcement de la cybersécurité. Principales activités - Architecture & Infrastructure - Réaliser l'audit de l'existant VMware. - Définir et optimiser l'architecture cible Proxmox. - Concevoir les mécanismes de haute disponibilité, sauvegarde et reprise d'activité. - Accompagner les choix techniques liés au stockage et aux performances. - Élaborer la stratégie et le planning de migration. - Réaliser les études d'impacts et d'interdépendances. - Piloter les migrations pilotes et les bascules de production. - Définir les procédures de rollback et de sécurisation des opérations. Cybersécurité Infrastructure - Mettre en œuvre le durcissement (hardening) des infrastructures Proxmox. - Appliquer les exigences RSSI et les bonnes pratiques de sécurité. - Sécuriser les accès, les flux et les architectures réseau. - Participer aux audits et plans de remédiation sécurité. Industrialisation & Exploitation - Définir la stratégie de patch management. - Automatiser les tâches d'administration et d'exploitation. - Mettre en place les bonnes pratiques d'exploitation. - Accompagner les équipes dans la montée en compétence.

Dans le cadre d'un programme de modernisation de son architecture technique, notre client recherche un(e) Java / Spring Boot expérimenté(e). Vous intégrerez une Feature Team composée de développeurs Backend et Frontend, évoluant dans un environnement Agile. L'équipe engage une migration majeure de ses services Back-end, dans un contexte d'évolution du modèle de données et de préparation de futures architectures : gestion des plans, intégration Datalake et gouvernance des données. 1. Migration et refonte des API - Analyser le code existant en Node.js et comprendre la logique métier associée. - Challenger les implémentations actuelles et proposer des optimisations. - Réécrire les endpoints identifiés en Java 17 / Spring Boot 3. - Participer à la modernisation de l'architecture microservices. 2. Conception API et approche Contract-First - Concevoir les contrats d'API en amont des développements. - Mettre en œuvre les spécifications OpenAPI / Swagger. - Participer au développement du BFF en Kotlin. 3. Qualité et bonnes pratiques de développement - Garantir une couverture de tests robuste : tests unitaires, d'intégration et d'acceptance. - Utiliser les outils et frameworks de test adaptés (JUnit, Mockito, Testcontainers). - Veiller au respect des standards de qualité et des métriques SonarQube. 4. Cloud, CI/CD et monitoring - Participer à l'intégration continue et au déploiement des applications. - Intervenir dans un environnement Cloud GCP. - Évoluer dans un contexte conteneurisé (Docker / Kubernetes). - Contribuer au monitoring et à l'alerting via Datadog.

Pour renforcer l'équipe de notre client, nous recherchons rapidement un Expert SOC / Detection Engineer confirmé ou senior, disposant d'au moins 5 ans d'expérience en environnement SOC. Mission En tant que tel vos missions seront de: * Amélioration des règles SIEM * Stratégies de détection/collecte * Playbooks et automatisation * Accompagnement des analystes SOC * Analyse et exploitation des logs : AD, Windows/Sysmon, Linux, EDR, FW, Proxy, VPN, DNS, Entra ID ; * Conception de playbooks de réponse aux incidents et automatisation SOAR

Au sein de la Direction DATA & IA, le poste de Design Authority IA est introduit pour assurer la conformité des systèmes IA et la gouvernance IA à l'échelle du groupe. Les livrables sont : - Programme de formation IA formalisé et déployé à l'échelle du Groupe ; - Inventaire complet et actualisé des systèmes IA avec évaluation de conformité ; - Pilotage continu de la conformité des systèmes IA au sein du Groupe avec tableaux de bord et indicateurs ; - Exercices de contrôle périodique réalisés avec rapports d'audit et plans d'action ; - Reportings réguliers produits et transmis à la Direction DATA & IA et à la direction Numérique et Marketing Client. Les missions sont les suivantes : - Concevoir et déployer le plan de formation IA à l'échelle du Groupe couvrant tous les collaborateurs, niveaux et profils sur les risques IA, IA responsable et conformité IA en coordination avec la DRH, DMO, IFCAM ; - Maintenir et faire évoluer le site intranet et SharePoint de la Design Authority IA ; - Produire et animer les communications et interventions pédagogiques sur la gouvernance IA ; - Animer et coordonner la communauté IA via les relais de chaque BU/SU et entités internationales ; - Concevoir et mettre à jour la note de procédure de gouvernance IA en versions FR/EN ; - Définir et documenter la politique IA Agentique ; - Piloter et animer les comités de gouvernance ; - Sélectionner et déployer l'outillage de gouvernance IA ; - Coordonner et supporter les relais IA des BU/SU, entités et international ; - Interfacer et aligner avec le DAIA ; - Produire et transmettre les reportings à la direction Numérique et Marketing Client ; - Recenser et évaluer l'ensemble des systèmes IA en lien avec le réseau Relais IA ; - Concevoir et faire évoluer la grille d'évaluation des systèmes IA ; - Instruire et émettre des avis de conformité IA avant passage en production en coordination avec les parties prenantes régaliennes (ARC, SSI, DPO, DMO, etc.) ; - Vérifier et assurer la conformité continue de tous les systèmes IA en production aux normes IA Groupe. Les compétences requises : - Planifier, organiser et piloter les différentes phases des projets de gouvernance IA ; - Identifier, analyser et gérer les risques potentiels des initiatives IA ; - Communiquer et vulgariser les concepts complexes de gouvernance IA auprès des parties prenantes, équipes techniques et métiers.

Description du poste Notre client recherche un Tech Lead Salesforce afin d'accompagner l'évolution de sa plateforme Salesforce et garantir la qualité des solutions techniques mises en œuvre. En tant que référent technique, vous intervenez sur un portefeuille d'applications Salesforce, en assurant la cohérence des architectures, l'accompagnement des équipes de développement et l'amélioration continue des solutions. Vos missions Définir et garantir l'architecture technique des solutions Salesforce. Assurer la cohérence, la sécurité et l'évolutivité des applications. Accompagner les développeurs internes et externes sur les choix techniques. Participer aux développements et suivre l'avancement des réalisations. Mettre en place et améliorer les méthodes de développement et de déploiement. Garantir la documentation des applications, architectures et flux d'intégration. Superviser les interfaces entre Salesforce et les systèmes externes. Assurer une veille technologique Salesforce et proposer des solutions d'amélioration. Collaborer avec les équipes métiers et IT sur les évolutions de la plateforme.

Nous recherchons un administrateur réseaux et sécurité pour une mission auprès d'un client industriel à Bernin, dans un environnement de production critique. Vous intervenez principalement sur le support et l'exploitation de niveau L1/L2, avec une contribution possible à des sujets plus complexes de niveau L3, dans un cadre ITIL. Modalités Lieu : Bernin, Isère (38) Présence : sur site Rythme : temps plein Démarrage souhaité : novembre 2026, date à convenir Durée prévisionnelle : plusieurs mois, échéance à préciser Vos missions Prendre en charge les incidents et contribuer à la gestion des problèmes. Exploiter et configurer les équipements réseau et sécurité. Analyser les logs de sécurité et participer à la réponse aux incidents cyber. Préparer, tester et suivre les changements. Mettre à jour la documentation technique et la CMDB. Profil recherché Vous disposez d'une expérience confirmée en réseau et sécurité, idéalement de 3 à 5 ans, et savez intervenir avec méthode dans un environnement de production exigeant. Vous êtes à l'aise avec le diagnostic d'incidents, le respect des procédures et la communication avec les équipes techniques. Un anglais oral permettant des échanges professionnels est attendu. Environnement technique du besoin Réseaux : LAN/WAN/WLAN, BGP, VLAN, STP, Cisco. Sécurité : Palo Alto, Check Point, VPN IPsec/SSL, WAF, proxy, EDR, antivirus. Outils et méthodes : ServiceNow, ITIL, monitoring, tableaux de bord, OpenSearch et automatisation.