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Dans le cadre d’un programme de transformation SAP S/4HANA en mode Greenfield , nous recherchons un Expert SAP S/4HANA Finance pour accompagner la mise en place d’un environnement SAP harmonisé et intégré à l’échelle internationale. La mission consiste à intervenir en tant que référent fonctionnel Finance et AMOA , afin de sécuriser les choix fonctionnels, garantir l’alignement avec les bonnes pratiques SAP et assurer la cohérence globale du modèle Finance. Vos principales missions : Challenger les propositions fonctionnelles de l’intégrateur Garantir l’alignement avec les standards SAP S/4HANA et les principes Clean Core Participer aux ateliers métiers / IT et aux analyses Fit/Gap Revoir et valider les processus proposés ainsi que les FSD Identifier les axes d’optimisation en cohérence avec les bonnes pratiques SAP Assurer la cohérence inter-modules (Finance, Supply Chain, Manufacturing, Sales) Contribuer à la stratégie de tests et accompagner les phases IT et UAT Suivre et analyser les anomalies (Issue Log) Documenter les processus, standards et bonnes pratiques Livrables attendus : Analyses Fit/Gap et décisions fonctionnelles Revue et validation des FSD Validation des paramétrages SAP Finance Plans de tests et suivi des anomalies Support aux équipes métiers lors des phases de tests utilisateurs

RESPONSABILITES Mission : Assurer pour nos filiales, en collaboration avec l’équipe Core Model et la DDSI, les rôles et responsabilités suivants : Assurer un rôle d’AMOA auprès de tous les Key users et end users post hypercare ; Être l’expert référent du RTR du Core Model pour nos filiales et nos sites industriels (binôme affecté à chaque périmètre) ; Partager/promouvoir le Core Model RTR et en faciliter l’adoption auprès de nos filiales/sites ; Supporter la rédaction des demandes d’évolutions des filiales ou des sites, les challenger le cas échéant, organiser leur mise en œuvre conjointement avec la DDSI et en alignement avec la Gouvernance du Core Model ; Supporter le déploiement des key contrôles identifiés par l’équipe Contrôle interne ; En liaison avec le programme Morphe’Us (déploiement SAP S/4Hana sur les sites industriels), identifier et déployer les évolutions liées à la mise en place des indicateurs CSR RTR ; Participer aux actions de conduite et accompagnement du Change ; Co-construire le pilotage de l’activité en collaboration avec le reste de l’équipe (10 autres Business experts) ; COMPETENCES Afin d’exercer pleinement la mission, le Business expert aura pour compétences : La connaissance approfondie de son domaine Finance (Controlling, comptabilité et trésorerie) Bonne connaissance de l’intégration FI-SD et FI-MM Une bonne connaissance des systèmes et technologies SAP S/4Hana (modules FI-CO; FI-BL) et idéalement CO-PC ainsi que l’outil BPC dans le cadre du Product costing ; L’acceptation du mode projet, respect du plan d’assurance qualité et qualité du reporting Une bonne connaissance de la Business Intelligence ; Une connaissance des modules DRC et GRC serait un plus ; Une expérience sur ECC6 ainsi qu’une connaissance des GAP S/4 vs ECC6 serait un atout ; Une 1 ère expérience d’un projet d’intégration de S/4HANA ; Un esprit d’équipe ; Une orientation amélioration continue ; Un Anglais courant impérativement ; Un Espagnol courant est un atout majeur qui vous permettra de vous démarquer significativement des autres candidatures pour l’accompagnement de nos filiales.

Dans le cadre de la stabilisation d’un système SAP S/4HANA, la mission consiste à concevoir et mettre en œuvre une solution de gestion automatisée des ristournes fournisseurs (RFA) via SAP S/4HANA Enterprise Contract Management (VISTEX). Le consultant intervient en tant qu’expert technico-fonctionnel FI/CO pour analyser les besoins métiers, définir les processus cibles liés aux contrats fournisseurs et aux marges arrières, et rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées. Il contribue à l’intégration des flux avec les modules SD/MM, pilote les phases de recette, assure le suivi des évolutions applicatives et garantit la qualité, la performance et la cohérence du système d’information dans un environnement agile.

Responsable d’Application SAP S/4HANA FI/CO (Support N3) Objectif global : Participer au maintien en conditions opérationnelles et à l’amélioration d’un système SAP S/4HANA sur les modules Finance (FI/CO). Localisation : Île-de-France – mode hybride. Contexte La mission s’inscrit dans le cadre du maintien en conditions opérationnelles et de l’amélioration d’un système SAP S/4HANA. Le consultant intègre une équipe de support applicatif niveau 3 SAP et intervient principalement sur les modules FI / CO , avec des interactions fréquentes avec les modules MM et SD . Les activités s’inscrivent dans une organisation Agile à l’échelle (SAFe) . La mission est orientée RUN applicatif et amélioration continue , avec un fort enjeu d’analyse des incidents et d’optimisation du support. Missions principales Traiter les incidents de production niveau 3 et les demandes utilisateurs selon leur priorité. Assurer le monitoring des interfaces, IDocs et jobs SAP . Identifier et analyser les causes racines (root causes) des incidents et anomalies. Proposer des actions correctives et d’amélioration afin de réduire la charge de support. Identifier les sujets pouvant être transférés au support niveau 2 ou à l’équipe production . Organiser les transferts de connaissances vers les équipes de support. Identifier les besoins utilisateurs en formation et documentation . Contribuer à la priorisation des correctifs et évolutions applicatives . Livrables Traitement et résolution des incidents N3. Analyse des root causes et recommandations d’amélioration. Documentation fonctionnelle et support utilisateur. Suivi des actions correctives et d’amélioration du système. Compétences techniques Compétences impératives : SAP S/4HANA FI / CO – Confirmé Support applicatif SAP niveau 3 Analyse d’incidents et root cause analysis Compétences souhaitables : Intégration SAP MM / SD Connaissance du paramétrage SAP S/4HANA Monitoring des IDocs, interfaces et jobs Méthodologies Agile / Scrum SAFe (Agile à l’échelle) Soft skills Autonomie et rigueur Capacité d’analyse Communication claire avec métiers et équipes IT Esprit d’équipe Sens du service

En quelques mots Cherry Pick est à la recherche d'un "Consultant Fonctionnel FICO Support SAP" pour un client dans le secteur du Retail. Le consultant va intégrer l'équipe Support N3 SAP pour maintenir et améliorer le système SAP S/4HANA . Objectif principal : résoudre les incidents complexes analyser les causes racines améliorer la stabilité du système Ce n’est pas un rôle de chef de projet ni de management. 📌 Missions principales1️⃣ Support niveau 3 Analyse des incidents de production Traitement des tickets complexes Support aux équipes N2 2️⃣ Monitoring technique Surveiller : IDocs Interfaces Jobs batch 3️⃣ Analyse Root Cause Identifier : problème de paramétrage problème d’intégration problème de flux FI / CO / MM / SD 4️⃣ Amélioration continue proposer des correctifs améliorer la stabilité SAP réduire les incidents 5️⃣ Knowledge transfer documenter former support N2 améliorer la documentation utilisateur

Dans le cadre du maintien en conditions opérationnelles et de l’amélioration du système SAP S/4HANA, nous recherchons un consultant fonctionnel SAP S/4HANA disposant d’une expertise affirmée sur les modules MM et SD. A ce titre, vous intégrez le produit Support Niveau 3 SAP pour l’Equipement de la Maison. La mission consiste à participer au traitement des incidents de niveau 3, effectuer du monitoring et identifier les root causes dans une optique d’amélioration de la solution et de diminution de la charge de support. (voir pièce jointe). CONCEPTION D'ÉVOLUTION DU SYSTÈME D'INFORMATION : Est l'interlocuteur des métiers / DOSI lors de la vie courante des systèmes Est responsable de l'évolution des applications dont il a la charge Gère les demandes, les priorise, et gère les lots d'évolutions de ses applications en lien avec le Responsable SI métier et le Responsable de Domaine/Pôle Participe aux cadrages et projets d'adaptation et d'évolution du SI Effectue l'analyse fonctionnelle des besoins et détermine les impacts sur les interfaces avec les produits environnants dans le système d'information de l'entreprise Suit les roadmaps de l'Editeur, en analyse les impacts sur son périmètre et anticipe et pilote les montées de versions MISE EN ŒUVRE DU SYSTÈME D'INFORMATION : Conduit, dans le cadre des projets, l'évolution cohérente de son système depuis la conception jusqu'à la mise en service Réalise les spécifications de ses applications S'assure de la qualité attendue des développements réalisés Contribue à la stratégie de recette des projets sur son périmètre Est responsable de la définition, avec le métier/DOSI et l'équipe Test Factory, des plans de tests nécessaires à la recette de ses applications Pilote les livraisons de corrections en cas d'anomalies détectées sur ses applications QUALITÉ DU SYSTÈME D'INFORMATION (PERFORMANCE, COHÉRENCE, COÛT, DÉLAI?) : Applique les normes, méthodes et outils de référence définis au sein du Domaine ou de la Direction de référence Est le garant du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité de ses applications Est responsable de la gestion documentaire des applications S'assure de la production et du suivi des indicateurs de performances de ses applications en lien avec le Responsable de Domaine/Pôle, le Chargé de Pilotage SI S'assure que les SLA définis contractuellement avec l'éditeur et les Domaines sont suivis et respectés Évalue le niveau de service des applications de son périmètre et s'assure de la mise en place les plans d'actions d'amélioration lorsque nécessaire Est responsable des règles de fonctionnement et d'utilisation des applications COMMUNICATION : Assiste et conseille sur l'utilisation du système applicatif dont il a la charge Est l'interlocuteur privilégié de la production informatique pour son périmètre Contrainte forte du projet : Travail dans une factory SAP utilisant le modèle SaFE Les livrables sont : Traiter les incidents de production de niveau 3 et les demandes utilisateurs en fonction de leurs priorités Identifier de manière précise les root causes des incidents et des problèmes repérés dans le cadre du monitoring Identifier les besoins complémentaires des utilisateurs en termes de formation et de documentation.

Hanson Regan recherche un consultant SAP PP QM pour une mission de 6 mois renouvelable à Paris. Vous participerez aux activités de migration de données au sein d'un projet SAP, en vous concentrant exclusivement sur les modules PP et QM. Vos missions : • Identification et analyse des données à migrer (articles, nomenclatures, gammes, données qualité) • Définition et modélisation des règles de transformation • Préparation et chargement des données (LSMW / Migration Cockpit) • Contrôle qualité des données et gestion des anomalies • Participation aux phases de test (SIT/UAT) et aux répétitions de migration (basculement) Profil recherché : • Expérience confirmée en migration de données SAP • Bonne compréhension des données PP et QM • Autonomie, rigueur et souci de la qualité des données 3 jours de présence par semaine sur site au sud de Paris, 2 jours en télétravail Conformément aux exigences du client, les freelances doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise. Nous ne pouvons malheureusement pas accepter les candidatures via des sociétés de portage salarial pour ce poste. Veuillez nous contacter au plus vite si vous êtes intéressé ou si vous pouvez recommander une personne correspondant à ce besoin.

Nous recherchons pour un de nos clients, un profil SAP CO (PS, SD/FI en intégration) pour l'accompagner dans ses déploiements en Europe, dans le cadre d'un projet d'envergure internationale. Vous serez l'expert sur le core model , travaillerez sur les ateliers, les phases de test, les recettes... Une bonne compréhension de la vente de projets est nécessaire (vente et facturation au fil de l'eau, reconnaissance du revenu..) Pour cette mission, il est prévu des déplacements en Europe (entre 1/2 semaines par mois) avec 3 jours de présence sur site à Paris par semaine. Un bon niveau d'anglais sera nécessaire pour cette très longue mission, qui est renouvelable sur plusieurs années.

Nous recherchons pour un de nos clients, un profil SAP FI CO (PS) pour l'accompagner dans sa migration de SAP ECC vers SAP S/4 . Vous participez à l'analyse des modèles de données, définissez les règles de transformation et nettoyage, participer à la conception fonctionnelle des objets de migration, identifier les écarts... Une première expérience dans le cadre d'un contexte similaire de migration de données est recherché avec au moins 5 ans sur SAP. Un bon niveau d'anglais est requis avec une présence sur site de 3 jours par semaine, avec 2 jours en remote.

Vous intervenez sur la mise en œuvre et la gestion des autorisations associées aux applications SAP Fiori. Votre rôle consiste à sécuriser les accès, structurer les rôles utilisateurs et garantir la cohérence des autorisations au sein de l’environnement SAP. Votre rôle Gestion et administration des autorisations SAP Fiori · Créer et maintenir les Business Catalog et Business Role pour les contenus SAP Fiori · Vérifier et ajuster le contenu Launchpad · Créer des rôles pour SAP Fiori Front-End Server en mode Standalone Intégration et gestion des applications SAP Fiori / S/4HANA · Implémenter de nouvelles tuiles ou applications SAP S/4HANA · Utiliser des fonctionnalités supplémentaires pour la maintenance des rôles · Participer au processus d’activation rapide (Rapid Activation) des contenus Fiori · Maintenir des autorisations spéciales pour SAP Fiori Launchpad Analyse et sécurisation des autorisations · Analyser les applications SAP Fiori présentes dans les rôles utilisateurs · Identifier et corriger les autorisations manquantes lors de l’accès aux applications · Comprendre et gérer les autorisations associées aux vues ABAP Core Data Services (ABAP CDS) · Analyser les traces d’autorisations et les vues CDS associées afin d’identifier les problèmes d’accès · Restreindre l’accès à Enterprise Search selon les rôles utilisateurs Architecture, déploiement et transport des autorisations · Comprendre l'architecture SAP et SAP Fiori dans un environnement S/4HANA · Participer à la mise en œuvre et à la configuration du SAP Fiori Launchpad (central ou décentralisé) · Gérer les mécanismes de transport des rôles et autorisations entre environnements · Définir et structurer les autorisations utilisateurs dans les projets SAP S/4HANA

Dans le cadre d’un projet stratégique de décommissionnement de Microsoft (MS Decommissioning), notre client souhaite mettre en place une nouvelle architecture documentaire intégrée à son environnement SAP. Un Proof of Concept (POC) est en cours afin d’intégrer la solution AOdocs au module SAP DMS, avec pour objectif d’établir une liaison robuste avec les API Google et de moderniser la gestion documentaire. En tant que Tech Lead SAP / Architecte Technique SAP, vous interviendrez sur les activités suivantes : Pilotage technique de l’intégration du POC AOdocs dans le module SAP DMS Définition de l’architecture technique cible (SAP ↔ AOdocs ↔ API Google) Conception et mise en œuvre des interfaces avec les API Google Encadrement technique des équipes de développement Participation aux phases de tests : Performance tests Load tests Rédaction des livrables : Architecture Requirement Document (ARD) Dossier de conception technique (Design Document) Dossier de configuration Accompagnement post-POC pour sécuriser le passage vers une solution industrialisée Contribution aux choix techniques et aux bonnes pratiques d’intégration Démarrage : 30 Mars Durée : 1,5 mois (possible renouvellement selon profil, notamment si connaissances architecture) Localisation : Full remote

Contexte: Dans le cadre du renforcement d’une plateforme data basée sur SAP Datasphere , nous recherchons un consultant afin de contribuer à la modélisation, l’intégration et la mise à disposition des données pour les équipes métiers (finance, supply chain, production, etc.). Vous interviendrez au sein d’une équipe data composée d’architectes, data engineers et experts SAP. Missions: Analyse des besoins Recueillir et comprendre les besoins métiers. Identifier les KPI et les besoins de reporting. Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques. Modélisation des données Concevoir et structurer les modèles de données dans SAP Datasphere. Créer des vues relationnelles et analytiques. Participer à la structuration des Spaces. Intégration des données Mettre en place les connexions aux différentes sources. Configurer les Data Flows / Replication Flows . Réaliser les mappings et transformations de données. Modèle sémantique et valorisation Définir les mesures et relations entre les données. Structurer les datasets pour les outils de reporting. Support et amélioration continue Documenter les flux et modèles de données. Accompagner les utilisateurs dans l’exploitation des données. Participer à l’optimisation des pipelines et modèles. Environnement technique Data Platform SAP Datasphere SAP BTP Écosystème SAP SAP S/4HANA SAP BW / BW4HANA Data Engineering SQL ETL / ELT Modélisation dimensionnelle (Star Schema / Snowflake) BI / Analytics SAP Analytics Cloud (idéalement) à, Power BI ou Tableau Profil recherché Expérience : 3 à 4 ans sur des projets data ou SAP. Compétences techniques Expérience sur SAP Datasphere ou solutions data SAP. Bonne maîtrise de SQL ( indispensable ) Connaissance de la modélisation de données . Expérience sur un outil de data visualisation . Soft skills Bon relationnel et communication. Esprit analytique et rigueur. Capacité à travailler en équipe avec les métiers et l’IT.

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients un(e) Architecte SAP S4HANA (H/F) Les tâches : • Contribuer au design et à l’alignement des processus end to end (multi entités / multi pays). • Définir et challenger la target architecture (Business / Data / Application / Technologie). • Intervenir en tant qu’architecte technico fonctionnel SAP S/4HANA : analyse fonctionnelle, compréhension technique, validation de configuration, gestion des dépendances applicatives. • Challenger les designs des intégrateurs, limiter les spécifiques, proposer alternatives paramétrage / BTP. • Produire les artefacts d’architecture : HLD, Capability Maps, modèles d’intégration, ADR, Design Reviews. • Participer à la gouvernance d’architecture et aux comités de décision.

Le consultant fonctionnel SAP S/4HANA (modules MM/SD) intervient dans le maintien en conditions opérationnelles et l’amélioration continue du système SAP au sein d’une organisation fonctionnant en factory SAP selon le modèle SAFe . Il est chargé de traiter les incidents de production de niveau 3 et les demandes utilisateurs , en les priorisant selon leur criticité, tout en réalisant un monitoring du système afin d’identifier les causes racines (root causes) des anomalies et d’améliorer la performance de la solution. Le poste implique également de contribuer à l’ évolution des applications , d’analyser les besoins métiers, d’assurer la qualité des livraisons correctives, et de participer à la documentation et à la formation des utilisateurs , tout en garantissant le respect des SLA, des standards SI et de la qualité globale du système d’information .

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Consultant SAP IS-U (H/F) Nous accompagnons un acteur majeur du secteur de l'énergie pour renforcer ses équipes de maintenance évolutive et de déploiement. Dans un contexte de transformation des systèmes d'information, nous recherchons un Expert SAP IS-U pour intervenir sur des environnements complexes (RUN, TMA, MOE) et piloter les domaines critiques du CRM et des échanges distributeurs. Vos missions seront : Vos Responsabilités : En tant que référent fonctionnel et technique, vous assurez la pérennité et l'évolution de la solution SAP IS-U : 1. Pilotage et Expertise Métier : ● Agir en tant que Lead Fonctionnel pour les domaines CRM et Échanges Distributeurs. ● Analyser et traiter les demandes d'évolution (besoins business, techniques et réglementaires). ● Contribuer aux phases de déploiement, au support post-démarrage (Hypercare) et à la stabilisation opérationnelle. 2. Support et Maintenance (RUN/TMA) : ● Assurer le support applicatif de Niveaux 2 et 3 sur SAP IS-U et CRM. ● Prendre en charge la gestion et la résolution des incidents de production. ● Assurer le suivi rigoureux via JIRA (traitement des tickets et tracking des défauts). 3. Conception et Réalisation (MOE) : ● Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques détaillées. ● Participer activement au cycle de tests : tests unitaires, intégration (SIT) et recette utilisateur (UAT).

Nous accompagnons actuellement une ESN à taille humaine reconnue pour son expertise SAP et son environnement familial dans la recherche d’un SAP Programme / Project Director afin de rejoindre ses équipes à Paris . Ce poste stratégique s’adresse à un(e) leader expérimenté des programmes SAP souhaitant jouer un rôle central dans le développement et la structuration d’une cellule PMO SAP au sein du cabinet. Vous interviendrez à la fois sur la direction de programmes SAP complexes , notamment autour des modules SAP Finance , et sur le pilotage interne du pôle PMO SAP . Le rôle comporte également une dimension interne et commerciale , incluant la participation à la préparation de propositions et appels d’offres pour des projets de transformation d’envergure. Vous serez un véritable pilier de l’organisation , capable de diriger des projets stratégiques pour des grands comptes tout en contribuant au développement et à la structuration de la pratique PMO SAP. Responsabilités principales : Diriger des programmes et projets SAP complexes , notamment autour des modules SAP Finance Assurer le rôle de Directeur de Projet / Directeur de Programme auprès de clients grands comptes Structurer et piloter la cellule PMO SAP en interne Manager et développer une équipe de chefs de projets et PMO Définir les standards de gouvernance et de pilotage des programmes Participer aux réponses aux appels d’offres et propositions commerciales Contribuer au développement de la pratique SAP PMO au sein du cabinet Assurer une relation de confiance avec les clients stratégiques