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Qui sommes-nous ? Chez AMD Blue, l'innovation est notre passion, et nous sommes fiers de présenter Blue Digital . Avec une présence établie sur l'ensemble du territoire français et une récente expansion aux États-Unis, nous sommes résolument tournés vers l'avenir. Dans le cadre d’un besoin client, nous avons l'opportunité d'accueillir un nouveau membre au sein de notre Tribu Digital . Contexte de la mission : Notre client souhaite offrir le meilleur parcours au sein de ses points de vente physiques à travers le monde. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire (Backend, Frontend) fonctionnant en mode Agile, votre mission consistera à concevoir et implémenter la stratégie de tests automatisés sur des solutions innovantes d'agencement et de modélisation 3D. Descriptif de la mission : En tant que QE Senior, vos principales responsabilités seront : Automatisation Unity & C# : Implémenter et maintenir une suite de tests d'intégration via Unity Test Framework (Edit Mode et Play Mode) pour valider les comportements de l'application 3D. Automatisation d'APIs : Implémenter les tests pour les APIs Java/Kotlin via un framework basé sur Cucumber. Rédiger des scénarios de tests en Gherkin pour aligner les besoins métiers et techniques. Intégration Continue (CI/CD) : Intégrer les suites de tests dans les pipelines de CI, analyser les rapports et collaborer avec les développeurs pour corriger les régressions. Stratégie & Qualité : Participer aux phases de conception pour anticiper la testabilité, fournir des KPI de qualité (DDE, DRE, Taux de couverture) et animer les processus qualité de l'équipe.

Tech Lead / Chef de projet technique e-commerce Dans le cadre de projets e-commerce à forts enjeux, nous recherchons un Tech Lead / Chef de projet technique pour piloter la réalisation technique et accompagner les équipes dans la durée. Sous la responsabilité d’un Business Manager ou d’un Delivery Manager , vous serez garant(e) de la bonne exécution technique des projets , en encadrant une équipe de 2 à 10 personnes . 🎯 Votre rôle Animer l’équipe de réalisation et veiller, avec le Business Manager et le Delivery Manager, à une dynamique d’équipe saine et efficace Assurer le pilotage technique de l’équipe : support technique définition, priorisation et affectation des tâches Garantir la pertinence et la cohérence des solutions techniques mises en œuvre, en tenant compte du contexte client Veiller à la qualité technique des livrables , en lien avec les enjeux business et e-commerce du client Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes (équipes techniques, client, conseil, etc.) Conseiller les clients sur les choix techniques et méthodologiques , en fonction de leurs besoins et contraintes Contribuer à l’ évaluation des collaborateurs impliqués sur les projets, en collaboration avec le Business Manager et le Delivery Manager

Développeur front react Nantes Développeurs Front React, avec des compétences en Git et Springboot, ainsi que pour des profils Back en Kotlin. Expertise Front : Maîtrise avancée de React et de son écosystème. Expérience avérée sur l'utilisation et l'enrichissement de Design Systems. Une expérience avec Reactor est un plus significatif. Accessibilité (a11y) : Maîtrise des standards RGAA/WCAG et des patterns d'implémentation. Backend / BFF : Capacité à intervenir sur du code Kotlin (optionnel). Testing : Expertise dans les stratégies de tests (Jest, React Testing Library, Cypress/Playwright). Outils & CI/CD : Autonomie complète sur Git et GitHub Actions. Compétences demandées Compétences Niveau de compétence GIT Avancé JavaScript / React Confirmé

Au sein de l’équipe Data & IA, l’Ingénieur Infrastructure Data est responsable de l’administration, de l’évolution et du maintien en conditions opérationnelles des plateformes Big Data basées sur l’écosystème Cloudera CDP et des technologies Open Source. Il conçoit et met en œuvre des solutions d’ingestion, de stockage et de traitement de données (Hadoop, Ozone, Hive, Kafka, Spark, etc.), automatise les pipelines de données et veille à la qualité, la sécurité et la conformité des données, notamment au regard du RGPD. Il participe également à l’industrialisation et au déploiement de modèles de data science et de machine learning, tout en assurant le support technique aux équipes applicatives et métiers. Enfin, il contribue aux projets d’évolution des plateformes, à la migration des clusters Hadoop et à l’amélioration continue des infrastructures, en collaboration avec les équipes infrastructures, production et internationales.

Nous recherchons un Lead Business Analyst (H/F) afin d’accompagner les équipes projets dans la définition et la mise en œuvre de solutions applicatives. Vous interviendrez dans un environnement Agile , au cœur des échanges entre les équipes métiers et les équipes IT. Vos missions En tant que Lead Business Analyst , vous serez responsable de la coordination et de la qualité des analyses fonctionnelles et techniques sur les projets. À ce titre, vos principales missions seront : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques Participer à la conception fonctionnelle des solutions Contribuer à la conception d’API et aux échanges inter-applicatifs Assurer la cohérence fonctionnelle des solutions proposées Encadrer et accompagner les Business Analysts de l’équipe Animer les ateliers métiers et techniques Participer à la priorisation du backlog produit Collaborer étroitement avec les équipes de développement, d’architecture et de tests Participer à la recette fonctionnelle et à l’analyse des anomalies Être force de proposition dans l’ amélioration continue des processus Environnement et compétences techniques Vous évoluerez dans un environnement technique et fonctionnel comprenant notamment : Conception et modélisation d’API SQL / manipulation et analyse de données Architecture API / microservices Outils de gestion de projet Agile ( Jira, Confluence… ) Collaboration avec des équipes développement (Java, front-end, etc.)

Résumé Maitrise Java Applications consommée par MQ. · Scripting, automatisation Ansible, Json, Shell pour installation et configuration solutions MQ. · Avoir des connaissances réseaux (LAN, WAN, Débit ...), savoir utiliser des outils de type Wire-Shark · Travail en multisites sur différentes régions de France. · Anglais courant nécessaire car le support IBM est en anglais. · Être capable d’appréhender des problèmes complexes et proposer des solutions capables de supporter de fortes volumétries. · Être autonome sur la contribution à un projet ou à la résolution d'un incident Type de projet (support / maintenance / implementation /…) : support Type de prestation (Client / Hybrid / Remote) : Hybrid Nombre de jours/semaine ou par mois (à préciser : /s ou /m) chez le client : 3 jours par semaine sur site Les astreintes (HNO, etc.) : oui La possibilité de renouvellement (oui/non) : oui

Je recherche pour un de mes client un Développeur Big Data sur Lyon CONTEXTE DE LA MISSION Le client, dans le cadre de son activité Big Data, recherche un profil en développement Data, Python, SQL, Shell, Spark (+ de 5 ans d'expérience) pour l’accompagner dans les actions sur la plateforme Cloudera Hadoop. L'objectif de la prestation est de réaliser et maintenir les développements nécessaires à l'alimentation de la plateforme Hadoop, à la mise en place d'extractions et à l'accompagnement des utilisateurs. DESCRIPTION DE LA MISSION Rattaché au responsable Big Data, le profil aura pour principales missions : - de prendre en charge les évolutions des données à intégrer, reprendre les développements effectués pour l'alimentation du Datalake , de les faire évoluer en fonction des besoins (Stack technique : Hadoop Cloudera, Hive, Impala, Python, Shell, Linux, SQL, VBA, Jupyter) - d'avoir une expertise technique permettant de spécifier techniquement les tâches, fournir les requêtes de référence, effectuer une revue de code, accompagner les potentiels alternants ou stagiaires (une alternante à date) - de mettre en place des extractions à partir de ces données, - d’assurer le support niveau 2, - de faire appliquer les consignes aux utilisateurs, - de garantir la tenue des délais de livraison dans un contexte de production à fortes attentes - de contribuer à garantir la maintenabilité de la plateforme ainsi que ses performances et son exploitabilité Il veillera au respect de l’utilisation des modèles référencés ou à leur évolution en collaboration avec la Direction Technique Informatique et la Gouvernance de la Donnée. Le profil devra posséder des aptitudes et qualités avérées sur sa capacité à communiquer avec diplomatie, à écouter, à s'intégrer et à partager son savoir faire, à documenter ses actions et à accompagner. LIVRABLES ATTENDUS ET ENVIRONNEMENT TECHNIQUE Les principales missions confiées seront les suivantes : - Développement des traitements d'alimentation, forte capacité à structurer l'activité (JIRA), mise en place et description de processus (guides, accompagnement utilisateurs, …), pilotage opérationnel de certains sujets - Développement d'extractions avec SQL (expert) et scripting Shell avancé pour l'automatisation - Capacité à investiguer et faire du reverse engineering dans une architecture héritée complexe - Optimisation des traitements de la plateforme et ceux des utilisateurs - Capacité à expliquer simplement le sujet, à communiquer vers des interlocuteurs type développeur, bureau d'étude, qualifieur et "clients" (Groupes de protection sociale). La connaissance de Power BI et SAS sont des plus. Exemples de livrables attendus : - Code source documenté - Plan de tests / fiches de test - Bilan - Bordereau de livraison - Manuel d’installation - Dossier d’exploitation - JIRA documentée Environnement technique : - Hadoopa Cloudera - Hive - Impala - Python - Shell - Spark - Linux - SQL - VBA - Git - Jupyter Des connaissances de l’écosystème de la protection sociale sont les bienvenues (retraite complémentaire idéalement).

Descriptif du poste Le bénéficiaire souhaite une prestation technique pour une installation/migration/support/automatisation sur nos applications au sein du Technology Office du Groupe Phase d'étude Accompagnement et orientation des différents intervenants (CDP, l'architecture et la sécurité) en apportant son expertise sur les technologies utilisées, comprendre les résultats de scan de sécurité sur les diverses vulnérabilités. Contribuer/Comprendre un schéma d'architecture afin d'être force de proposition. Notions de Sécurité: scan Xray, Sysdig, Tanium Connaissance des diverses techno: Nginx, Drupal PHP, Apache Tomcat, Java. Phase d'implémentation Contribution à la mise en œuvre du projet technique sur les environnements de production et non production. Réalisation des tests et validation des environnements avant de donner la main aux Etudes. Mise en place Pipeline CI/CD via les toolschains du groupe. Agile/Organiser car plusieurs projets à gérer en même temps. Gestion des espaces Devops avec les CI/CD, GitLabCI, Digital AI, Jenkins, ArgosCD, IBM CLOUD (PaaS/IaaS), Kubernetes (pods, déploiements, cronjob, etc...), Openshift, CHART HELM, Docker, HVAULT (pour les gestion des secrets, certificats, authentification). Notion databases en mode asservice (PostgreSQL, Oracle, SQL Server et MongoDB).

Contexte du poste Notre client est une société de services rennaise à taille humaine (environ 30 collaborateurs), spécialisée dans le développement d’applications web métier sur mesure, principalement en Python . Les équipes sont composées majoritairement d’ingénieurs Bac+5 experts en technologies web et architectures orientées services. Tous les projets sont réalisés en interne, dans un environnement technique moderne reposant sur une forge logicielle avancée (CI/CD, automatisation, bots, framework Python maison). L’organisation est structurée autour d’équipes projets agiles (Scrum), soutenues par une direction technique et une équipe design. Les clients couvrent de nombreux secteurs d’activité, garantissant une grande diversité de projets. Missions principales Dans un premier temps : Développer les user stories des projets en cours Corriger les anomalies et assurer la maintenance évolutive Participer aux cérémonies Scrum (grooming, sprint review, etc.) avec les équipes et les clients Avec la montée en compétences : Recueillir et analyser les besoins clients Étudier la faisabilité technique et estimer les user stories avec l’équipe design Définir l’architecture technique des projets Mettre en place et gérer la chaîne CI/CD Superviser le déploiement des applications et des plateformes développées Stack technique Langage : Python Base de données : PostgreSQL DevOps : GitLab CI, Docker, Kubernetes, Terraform, Helm, GCP Environnement : Linux (Ubuntu) Méthodologie : Agile Scrum Outils : Taïga, Zulip, Invision, Sentry

Cherchons un profil de plus de 10 ans d'expérience sur du développement Backend et Frontend ecommerce, pour acompagner notre client sur des sujets de : - développement - tests unitaires - conception Compétences techniques REQUISES : - Java 11+ - Expert - Spring Boot 2+ - Expert - React.js - Confirmé à expert - Next.js - Confirmé à expert Description : Hard Skills (Expertise Technique & Conception) - Maîtrise Fullstack : Expertise confirmée sur Java (Spring Boot) et React, avec une capacité à naviguer sur toute la chaîne de valeur technique. - Conception Robuste : Maîtrise des standards de l'industrie (Clean Code, SOLID, Design Patterns) pour bâtir une architecture évolutive et maintenable. - Performance E-commerce : Sensibilité aux Web Vitals, au SEO technique et aux problématiques de performance liées au tunnel de conversion. - Culture DevOps & RUN : Pratique de l'automatisation (CI/CD, Docker, Kubernetes) et engagement sur le suivi en production (monitoring, astreintes). IMPORTANT : Soft Skills (Leadership & Vision Produit) - Bras droit de l'Équipe Produit : Interlocuteur privilégié du PO/PM pour traduire la roadmap en réalité technique, évaluer la faisabilité et challenger les priorités. - Leadership Collaboratif : Capacité à fédérer l'équipe autour des bonnes pratiques (code reviews, pair programming) et à vulgariser des concepts techniques complexes. - Orienté Business & ROI : Culture du résultat centrée sur l'expérience client et la valeur ajoutée métier de chaque fonctionnalité développée. - Mindset "Problem Solver" : Capacité à anticiper les points de friction (dette technique, obsolescence) avant qu'ils n'impactent le delivery produit. Mission à pourvoir au plus tôt; jusqu'à fin décembre 2026 (renouvelable). 2 jours de TT avec astreintes à prévoir.

Vous rejoignez une équipe dynamique composée de 30 développeurs, principalement orientés Java et intervenez sur des projets stratégiques pour des clients grands comptes.En tant que CTO Adjoint, vous êtes le bras droit du CTO en poste et jouez un rôle clé dans la gestion technique, la coordination des équipes, et la conception des architectures pour répondre aux appels d'offres. Vos responsabilités : Superviser l'activité des équipes de développement (30 personnes, principalement Java). Participer à la rédaction des dossiers techniques et d'architecture pour les projets clients. Contribuer à la réponse aux appels d'offres et à la définition des solutions techniques. Assister le CTO dans ses missions quotidiennes et assurer le relai en son absence. Garantir la qualité des livrables et le respect des bonnes pratiques de développement et d'intégration. Etre présent lors des différents évènements et salons afin de representer la société.

Une maison de luxe internationale recherche un Expert Bases de Données afin de renforcer l’animation et l’expertise du domaine Databases au sein de ses équipes. Le poste s’inscrit dans un contexte de croissance des environnements relationnels et NoSQL, avec une présence internationale et des équipes réparties sur plusieurs continents. Le consultant contribuera à garantir la performance, la disponibilité et la sécurité des systèmes de bases de données critiques pour les applications de l’entreprise. Le consultant aura pour principales responsabilités : Administration & Maintenance Installer, configurer et mettre à jour les bases de données relationnelles (PostgreSQL, MySQL, MariaDB) et NoSQL (Cassandra). Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes. Optimisation des Performances Optimiser les requêtes, gérer les index et concevoir des schémas pour assurer une latence minimale. Garantir la performance des bases de données pour des charges applicatives importantes. Haute Disponibilité & Reprise après Sinistre Concevoir et mettre en œuvre des solutions de clustering, de réplication et de sauvegarde robustes. Modélisation & Support Développement Collaborer avec les équipes de développement pour choisir la base de données adaptée à chaque cas d’usage. Participer à l’audit et à la révision de la documentation existante. Sécurité & Conformité Implémenter des contrôles d’accès basés sur les rôles (RBAC), le chiffrement des données et la journalisation des audits. Rédiger une documentation claire et complète des systèmes de bases de données.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur SalesForce (H/F) à Toulouse, France. Les missions attendues par le Développeur SalesForce (H/F) : Analyse/Conception Prototyper des solutions en collaboration avec les experts fonctionnels, data et les architectes du pôle, Analyser les écarts entre le besoin exprimé et les standards Salesforce, Contribuer à l’analyse fonctionnelle des besoins et déterminer les interfaces et flux avec les produits existants du SI. Développement/paramétrage Salesforce, réalisation et mise en œuvre de nouvelles solutions Adapter et paramétrer les objets Salesforce, workflow, modules et environnements de développement (sandbox) utilisés selon les bonnes pratiques préconisées par l’éditeur, Modéliser les processus métier selon la méthodologie propre à Salesforce (Flow, APEX) Réalisation des interfaces et des flux de données nécessaire à l’intégration de l’application dans le SI (API, task de traitement de masse), Développement de sites experience cloud (LWC) Participer à l’alimentation du backlog du produit (US) selon les priorités de la valeur métier, l’effort, les contraintes et la logique Salesforce (découpage des US en tâches), Contribuer à la montée en compétence sur les technologies salesforce d’autres membres de l’équipe Communication/ Coordination : Aider à la montée en compétence des équipiers autour des technologies Salesforce, Collaborer avec les équipes de développement interne et externe, Collaborer avec les architectes qui ont aussi une mission d’intégration et déploiement Salesforce, Compétences : Maitrise/Expertise sur tout ou partie des aspects fonctionnels et techniques de la plateforme Salesforce Application des meilleurs pratiques de gestion des données salesforce Connaissance de solutions type AppExchange Connaissance Lightning, Webcomponents, Experience cloud, Marketing Cloud Connaissance Flows et triggers, chatter, mails…. Maitrise des langages APEX, JavaScript, HTML et CSS, Expérience d’environnements de développement : VSCode, Git/Gitlab, pipeline de build (Jenkins)

Nous recrutons pour l'un de nos clients Grands Comptes basé à Angers un(e) Ingénieur Systèmes et Réseaux pour une mission de longue durée. Vous interviendrez dans un environnement exigeant, certifié HDS et ISO 27001. 🛠️ Vos Missions 1. Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) Assurer la production et les opérations courantes sur les infrastructures (Active Directory, Linux, Windows, AIX, O365). Gérer les équipements réseaux et sécurité (LAN, WAN, Wifi, VoIP, Firewall, Proxy). Traiter les incidents d’exploitation en escalade du support (diagnostic, résolution et communication). 2. Évolution et Ingénierie Identifier les besoins de changements matériels et logiciels. Conduire les phases d'étude et de mûrissement des solutions techniques. Concevoir l’architecture des plateformes et piloter les projets d’infrastructure. 3. Qualité et Sécurité Garantir le respect des processus qualité. Appliquer strictement les exigences liées aux certifications HDS et ISO 27001.

CDI (38-43K€) OU Freelance OU Portage salarial - Colmar - Télétravail 2 jours / semaine (après 1 mois) - Expérience de 3 ans minimum (hors stages / alternance) Vous souhaitez travailler sur un produit embarqué dans des véhicules lourds, au cœur d’un programme industriel stratégique, avec de vrais enjeux terrain ? Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur C# / REACT . Vous rejoignez un programme de grande envergure dans le secteur industriel, dédié à la refonte d’un Fleet Management System (FMS) utilisé pour le pilotage et le suivi de véhicules lourds sur site. Ce système est intégré à des écrans embarqués de grande taille (49 pouces), installés directement dans les cabines des machines. L’application est hébergée on-premise, dans des environnements contraints (Linux, Debian, sensibilité hardware etc.). Votre rôle au quotidien : - Développement backend en C# dans un contexte exigeant en matière de performance, de robustesse et de maintenabilité - Participation à l’intégration du système chez les clients, dans des environnements virtualisés et containerisés (Docker Swarm, futur passage à Kubernetes) - Contribution à l’interface utilisateur développée en React, utilisée sur des écrans embarqués - Collaboration étroite avec les équipes produit (PO) et architecture pour traduire les besoins métier en solutions techniques fiables et pérennes - Participation à l’internationalisation du produit - Prise en compte des contraintes spécifiques à l’embarqué (temps réel, distribution sous Debian, fiabilité sur le terrain) Pourquoi ce projet peut vous intéresser : - Un enjeu industriel fort, autour de l’optimisation et du pilotage de véhicules lourds - Un produit en évolution, avec une refonte complète et l’ajout de nouvelles fonctionnalités à fort impact - Une équipe déjà en place, engagée, avec un encadrement technique structurant - Une exposition concrète à des problématiques embarquées, rares en environnement applicatif Quelques infos importantes à retenir : - Expérience de 3 ans minimum (hors stages / alternance) - Type de contrat : CDI ou Freelance ou Portage salarial - Télétravail : 2 jours / semaine après 1 mois

CDI (38-43K€) OU Freelance OU Portage salarial - Colmar - Télétravail 2 jours / semaine (après 1 mois) - Expérience de 3 ans minimum (hors stages / alternance) Vous souhaitez travailler sur un produit embarqué dans des véhicules lourds, au cœur d’un programme industriel stratégique, avec de vrais enjeux terrain ? Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur C# / REACT . Vous rejoignez un programme de grande envergure dans le secteur industriel, dédié à la refonte d’un Fleet Management System (FMS) utilisé pour le pilotage et le suivi de véhicules lourds sur site. Ce système est intégré à des écrans embarqués de grande taille (49 pouces), installés directement dans les cabines des machines. L’application est hébergée on-premise, dans des environnements contraints (Linux, Debian, sensibilité hardware etc.). Votre rôle au quotidien : - Développement backend en C# dans un contexte exigeant en matière de performance, de robustesse et de maintenabilité - Participation à l’intégration du système chez les clients, dans des environnements virtualisés et containerisés (Docker Swarm, futur passage à Kubernetes) - Contribution à l’interface utilisateur développée en React, utilisée sur des écrans embarqués - Collaboration étroite avec les équipes produit (PO) et architecture pour traduire les besoins métier en solutions techniques fiables et pérennes - Participation à l’internationalisation du produit - Prise en compte des contraintes spécifiques à l’embarqué (temps réel, distribution sous Debian, fiabilité sur le terrain) Pourquoi ce projet peut vous intéresser : - Un enjeu industriel fort, autour de l’optimisation et du pilotage de véhicules lourds - Un produit en évolution, avec une refonte complète et l’ajout de nouvelles fonctionnalités à fort impact - Une équipe déjà en place, engagée, avec un encadrement technique structurant - Une exposition concrète à des problématiques embarquées, rares en environnement applicatif Quelques infos importantes à retenir : - Expérience de 3 ans minimum (hors stages / alternance) - Type de contrat : CDI ou Freelance ou Portage salarial - Télétravail : 2 jours / semaine après 1 mois