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Dans le cadre du renforcement d'une équipe Agile au sein d'un grand groupe français, nous recherchons un Scrum Master Senior pour accompagner une squad dédiée aux plateformes Cloud et à l'automatisation des infrastructures. La mission débutera à temps partiel avec une montée en charge rapide vers un temps plein. Elle s'inscrit dans un environnement technologique moderne et en pleine transformation Agile. Missions Accompagner une squad de 5 à 6 collaborateurs dans l'application des pratiques Agile. Mettre en place et piloter les outils et processus de suivi (JIRA notamment). Organiser et animer les cérémonies Scrum. Faciliter la collaboration entre les différentes parties prenantes. Accompagner les équipes dans l'amélioration continue de leurs pratiques. Participer à la transformation Agile et à la mise en œuvre du mode produit à l'échelle de plusieurs équipes. Identifier et lever les obstacles pouvant impacter la performance des équipes. Animer des ateliers collaboratifs et sessions de brainstorming.

Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez en tant que UX Designer pour accompagner nos équipes dans la conception et l'amélioration de produits et services digitaux. Vous interviendrez au sein d'équipes pluridisciplinaires et contribuerez à la définition d'expériences utilisateurs performantes, en vous appuyant sur une démarche centrée utilisateur et une forte culture de l'amélioration continue. Vos missions : - Réaliser des audits UX et formuler des recommandations d'amélioration. - Préparer, conduire et analyser des recherches utilisateurs (entretiens, observations, questionnaires, tests utilisateurs...). - Concevoir des parcours utilisateurs, user flows et architectures de l'information. - Produire des wireframes, maquettes fonctionnelles et prototypes interactifs. - Organiser et animer des ateliers de co-conception et de design thinking. - Collaborer étroitement avec les Product Owners, UX/UI Designers, équipes métier et développeurs. - Participer à la définition et à l'évolution du Design System lorsque cela est nécessaire. - Mesurer l'impact des évolutions proposées et inscrire les travaux dans une démarche d'amélioration continue. Vos compétences techniques : - Figma, Adobe XD, Sketch ou équivalent -La maîtrise de l'anglais professionnel (oral et écrit) est indispensable. Vous serez amené(e) à évoluer dans un environnement international et à collaborer avec des interlocuteurs anglophones.

Dans le cadre d'une croissance d'activité liée à une transition projet Field (LCS / ODS), Experis renforce ses équipes pour accompagner ses clients dans la gestion et le pilotage de leurs projets IT, au sein d'environnements dynamiques et structurés. Prise de poste : ASAP Contrat : 3 mois, CDD ou freelance Lieu : Marseille 2ème Rythme : temps plein, télétravail 2 jours par semaine Vos missions Participer aux instances de gouvernance (comités opérationnels). Assister les équipes achats et logistiques dans le pilotage des activités. Suivre les plannings, identifier les risques et piloter les plans d'actions. Coordonner les échanges avec les équipes internes, fournisseurs et prestataires. Maintenir et fiabiliser les données projets (reporting, indicateurs). Garantir le respect des engagements (délais, qualité, budget). Assurer un reporting régulier auprès de la Direction et des parties prenantes.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ Télétravail partiel - Aix-en-Provence - Expérience significative en DevOps & CI/CD Envie d’accompagner des équipes dans l’industrialisation de leurs projets et de jouer un rôle clé dans la transformation DevOps ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Accompagnateur DevOps pour intervenir chez un de nos clients, acteur majeur du secteur bancaire. Contexte : Vous interviendrez au sein d’un environnement agile pour accompagner les équipes dans la mise en place et l’optimisation de pipelines CI/CD pour un ensemble d’applications développées pour les établissements du groupe (Banques Populaires, Caisses d’Épargne). Votre rôle sera central dans l’industrialisation des processus de build, de déploiement et de qualité. Vos missions : Industrialisation & CI/CD Identifier et mettre en place les outils de la plateforme d’intégration continue Concevoir et déployer des pipelines CI/CD de bout en bout S’appuyer sur des bibliothèques de services existantes (shared libs Jenkins en Groovy) Adapter et enrichir ces bibliothèques si nécessaire Automatiser le déploiement des applications sur les différents environnements Amélioration continue Améliorer et simplifier les processus d’intégration et de déploiement Proposer des solutions techniques adaptées aux enjeux projets Participer à la modernisation des pipelines existants (montées de version, conteneurisation…) Qualité & Sécurité Définir et implémenter les stratégies de qualité et sécurité du code Intégrer des outils d’analyse (qualité, sécurité) Mettre en place des pratiques de testing automatisé Accompagnement des équipes Sensibiliser et former les développeurs aux pratiques DevOps Promouvoir les principes Gitflow et les bonnes pratiques de développement Accompagner les équipes dans l’adoption des outils et processus industrialisés Assurer un support opérationnel sur les pipelines et outils

Dans le cadre du renforcement de notre équipe dédiée aux projets monétiques, nous recherchons un Chef de Projet Monétique capable de piloter des projets fonctionnels et techniques, tout en assurant la coordination entre les équipes métiers et les équipes IT. Vos missions : En tant que Chef de Projet Monétique, vous serez responsable du pilotage des projets et de la coordination des différents intervenants. À ce titre, vous serez amené à : Piloter les projets monétiques de bout en bout (cadrage, planification, suivi et coordination). Recueillir, analyser et challenger les besoins exprimés par les métiers. Rédiger les expressions de besoins et les spécifications fonctionnelles. Coordonner les échanges entre les équipes métiers, la MOA, la MOE, les développeurs et les équipes d'exploitation. Organiser et animer les ateliers de travail ainsi que les comités projet. Suivre l'avancement des développements et garantir le respect des engagements. Identifier les risques, proposer des plans d'actions et assurer le reporting auprès des parties prenantes. Superviser les phases de recette, accompagner les mises en production et assurer le suivi post-déploiement. Participer à l'analyse des incidents de production, coordonner leur résolution et piloter les actions correctives.

Chef de Projet Senior Transformation SI / Métier , ayant déjà piloté avec succès des projets d'implémentation de solutions métiers, ERP ou applicatifs structurants en multi-site. Principales responsabilités : Pilotage global du projet (planning, risques, budget, gouvernance). Coordination des équipes métiers, DSI et éditeur. Animation des comités projet et comités de pilotage. Pilotage des phases d'implémentation, paramétrage et recette. Gestion de l'intégration du nouvel outil avec le SI existant. Préparation et pilotage du roll-out. Accompagnement des métiers et conduite du changement.

Contexte Face à des risques de crise croissants (expansion internationale, complexité des opérations, intégration de , la Direction Générale a décidé d'équiper le Groupe d'une solution dédiée de gestion de crise, retenue après benchmark et preuve de concept lors des JO 2024. Objectifs : renforcer la résilience via une communication de crise indépendante et fiable, améliorer la réactivité à l'échelle du Groupe, assurer la traçabilité et la centralisation des décisions, et couvrir les périmètres métier, QSSE, GSI, IT et cyber Finalité du poste Piloter la mise en œuvre et le déploiement de la solution, du cadrage à la mise en production et au transfert en exploitation. Point de coordination central entre métiers, IT, cybersécurité et éditeur, garant des délais, du budget, de la qualité et de l'adoption. Responsabilités principales • Pilotage : cadrage (périmètre, planning, jalons, budget), suivi de l'avancement, des risques et des indicateurs ; pilotage de l'enveloppe budgétaire sur 2 ans ; animation de la gouvernance (comités projet, CODIR, reporting aux sponsors et au Comité d'investissement). • Coordination fonctionnelle et technique : recueil et arbitrage des besoins avec les Product Owners ; intégration au SI du Groupe ) ; pilotage de l'éditeur (livrables contractuels, qualité de service) ; respect des exigences de cybersécurité, protection des données et conformité. • Déploiement et conduite du changement : plan de déploiement et de formation des équipes de crise ; recette, bascule en production et transfert au support ; amélioration continue à partir des retours d'expérience et exercices de crise. Livrables Note de cadrage, planning et budget ; plan de déploiement et de conduite du changement ; reporting périodique et supports de gouvernance ; solution déployée, recettée et transférée en exploitation ; documentation et dossier de transfert.

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, nous recherchons un Consultant Décisionnel / BI expérimenté. Vous prendrez en charge l'ensemble de la chaîne décisionnelle sur les projets qui vous seront confiés, depuis la conception du Data Warehouse jusqu'à la mise en œuvre des reportings, en passant par le développement des flux d'alimentation. En autonomie, vous interviendrez sur l'ensemble des étapes des projets décisionnels : 1. Conception et évolution du Data Warehouse Concevoir et faire évoluer les entrepôts de données. Créer les tables, index et structures nécessaires. Gérer les fortes volumétries de données. Optimiser les performances des bases de données. 2. Développement des flux d'alimentation Concevoir, développer et faire évoluer les flux ETL. Optimiser les traitements et les temps d'exécution. Garantir la qualité et la fiabilité des données intégrées. 3. Mise en œuvre du reporting Concevoir et maintenir les univers Business Objects. Développer les rapports et tableaux de bord Business Objects. Accompagner les utilisateurs métiers dans l'exploitation des données. Vos compétences : - Minimum 4 à 5 ans d'expérience dans le domaine du décisionnel. - Excellente maîtrise de SAP BusinessObjects BI 4.3 : Création et maintenance d'univers. Développement de rapports Business Objects. - Très bonne maîtrise de SQL Oracle : Gestion du partitionnement. Utilisation des fonctions analytiques. - Bonne connaissance d'un outil ETL.

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez en tant Ingénieur Développement Logiciel C++ / Python pour contribuer à la conception et à l'évolution de solutions logicielles complexes et critiques. Vous évoluerez dans un environnement exigeant où la fiabilité, la sécurité et la performance des systèmes sont des enjeux majeurs. Vous intégrerez une équipe projet agile et participerez à l'ensemble du cycle de vie des applications, de l'analyse des besoins jusqu'à la mise en production des solutions. Vos missions : - Concevoir, développer et maintenir des applications en C++ et Python. - Réaliser les évolutions fonctionnelles et techniques des solutions existantes. - Garantir la qualité, la robustesse et la maintenabilité du code produit. - Participer aux phases de tests et de validation. - Participer aux études de faisabilité et aux choix d'architecture. - Rédiger la documentation technique associée. - Participer à l'amélioration des pratiques DevOps et CI/CD. - Automatiser les tâches récurrentes et renforcer la qualité logicielle. Vos compétences : - C++ - Python - Linux - GitLab - Jira

Bonjour, Je suis à la recherche d’un Testeur Fonctionnel : Missions principales : • Analyser les spécifications fonctionnelles des applications à tester • Élaborer des plans de tests (scénarios, cas de tests, jeux de données) à partir des besoins métiers • Exécuter les tests fonctionnels (tests manuels ou automatisés) pour valider la conformité des applications • Identifier, documenter et suivre les anomalies détectées lors des campagnes de tests • Collaborer avec les équipes de développement, de recette et métier pour assurer la qualité des livrables • Rédiger des rapports de tests et participer à l’amélioration continue des processus de test

IT Infrastructure Engineer Our Client is a Global organisation with offices in the City of London. They are now looking to recruit an IT infrastructure system support and maintenance Engineer with at least 5 years experience in 1 to 3 level experience in support. You will be working with users using Japanese and English, working closely with related parties to ensure a coordinated approach to IT infrastructure support and projects. IT Infrastructure Engineer IT Infrastructure related project Communicate and coordinate with the person in charge of the project in HQ (in Japanese) Communicate and coordinate with the user in each office (in English) Provide support for to end users during system deployment/migration(User manual, user training) Global User Support Act as 2/3 line support for IT infrastructure related enquiries and incidents. Escalate the incidents to the appropriate vendors. Incident management with the ticketing system (etc. ServiceNow). Skills / Knowledge: Technical Proven working experience in IT Service management operations Basic network knowledge (e.g. TCP/IP, proxy, firewall, switching, routing and WiFi) Basic operation system knowledge (e.g. Windows10, Windows server, Azure) Basic Microsoft Office 365 knowledge Second line level technical support and problem-solving skill Candidate needs to have strong interpersonal communication skills Ability to work both independently and as part of a team. Adoptability to work in a fast-changing environment Strong written and verbal communication skills Proficient in English & Japanese language skills (Reading/Writing/Speaking). User facing support skills Self-motivated and an innovative mindset Experience: 3 to 5+ years IT experience in a corporate environment. Second line technical support System Maintenance Microsoft Windows, Windows Server, Virtual desktop, Microsoft365 Cisco/Fortinet Project management experience preferred. The salary for this position will be in the range £35K - £45K. The Client is based in the City of London. Do send your CV to us in Word format along with your salary and notice period.

IT Infrastructure Engineer 2 and 3 Line with Japanese Our Client an global company are looking to recruit an IT Support Engineer with 2 and 3 Line experience. You must be able speak in both English and Japanese. IT infrastructure system support and maintenance. Liaison with end user using Japanese and English, working closely with related parties to ensure a coordinated approach to IT infrastructure support and projects. Key Responsibilities: IT Infrastructure Engineer IT Infrastructure related project Communicate and coordinate with the person in charge of the project in HQ (in Japanese) Communicate and coordinate with the user in each office (in English) Provide support for to end users during system deployment/migration(User manual, user training) Global User Support Act as 2/3 line support for IT infrastructure related enquiries and incidents. Escalate the incidents to the appropriate vendors. Incident management with the ticketing system (etc. ServiceNow). Skills / Knowledge: Technical Proven working experience in IT Service management operations Basic network knowledge (e.g. TCP/IP, proxy, firewall, switching, routing and WiFi) Basic operation system knowledge (e.g. Windows10, Windows server, Azure) Basic Microsoft Office 365 knowledge Second line level technical support and problem-solving skill Communication Candidate needs to have strong interpersonal communication skills Ability to work both independently and as part of a team. Adoptability to work in a fast-changing environment Strong written and verbal communication skills Proficient in English & Japanese language skills (Reading/Writing/Speaking). User facing support skills Self-motivated and an innovative mindset Experience: 3+ years IT experience in a corporate environment. Second line technical support System Maintenance Microsoft Windows, Windows Server, Virtual desktop, Microsoft365 Cisco/Fortinet Project management experience preferred. The position is based in the City of London. The salary will be £40K - £50K. Do send your CV to us in Word format along with your salary and notice period.

Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation Data pour un de nos clients, nous recherchons un(e) Tech Lead / Senior Solution Architect Databricks afin d’accompagner la modernisation et l’industrialisation d’une plateforme Data Azure à forte volumétrie. Vous interviendrez dans un environnement exigeant autour des enjeux suivants : • Migration et industrialisation sur Databricks • Gouvernance et qualité des données • Optimisation des performances et des coûts cloud (FinOps) • Accompagnement et montée en compétence des équipes Data 🎯 Vos missions : Data Engineering & Plateforme Data Concevoir et développer des pipelines d’ingestion à forte volumétrie Structurer et faire évoluer une plateforme Data moderne sur Azure Databricks Mettre en œuvre des traitements batch et streaming dans une architecture Lakehouse Industrialisation & DevOps Industrialiser les pipelines et renforcer les pratiques DevOps Mettre en place les bonnes pratiques CI/CD et automatiser les déploiements Participer à la fiabilisation des environnements de production Architecture & Gouvernance Définir l’architecture cible et garantir les standards techniques Accompagner les équipes sur les bonnes pratiques d’ingénierie Data Participer aux sujets Data Governance & Data Quality Performance & FinOps Optimiser les traitements Spark Maîtriser les coûts d’infrastructure cloud Améliorer les performances globales de la plateforme MCO & Support Intervenir sur des incidents complexes (support N3) Contribuer au maintien opérationnel de la plateforme

Mission sur site de Sophia Antipolis avec télétravail 2/3 jours / semaine - TJM non négociable La mission se déroule au sein de l'équipe de de développement dédiée aux solutions de prévoyance, qui participe à la construction de portails dédiés aux conseillers et aux assurés de notre partenaire. Ces portails s’intègrent aux outils d’un distributeur (vente) et s’interface à l’outil de gestion de notre partenaire. L’outil de gestion porte le référentiel des assurés et l’ensemble des fonctionnalités métiers liés aux produits de prévoyances distribués par le portail conseiller, à développer. Les portails permettront de gérer l'ensemble des produits pour réaliser les fonctionnalités suivantes : Souscription d’un contrat sur un produit Gestion des modalités de paiement des contrats actifs (changement de RIB, de date ou fréquence de prélèvement) Gestion des Avenants (modification de capital ou rente, changement d'option, modification de clause bénéficiaire) Régularisation d'impayés Les fonctionnalités des portails sont accessibles directement par l’assuré ou par un conseiller avec une vision 360 et omnicanal. Par exemple, une souscription peut être commencer en face à face par le conseiller et être finalisée après reprise du parcours par l'assuré. La compréhension du métier et les aspects techniques tels que la robustesse, la résilience, et la sécurité sont les points stratégiques du projet.