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🚀 Envie d'un nouveau challenge ? CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de Projet / PMO Delivery pour intervenir chez l'un de nos clients, acteur majeur du secteur bancaire. 💻💼 Vous rejoindrez une équipe en charge du déploiement de solutions de paiement critiques (émission, acquisition et gestion des contestations) et jouerez un rôle central dans le pilotage des projets de déploiement auprès des banques clientes. 🎯 Vos missions En véritable bras droit du Customer Delivery Manager , vous contribuerez au pilotage et à la sécurisation des projets de delivery. À ce titre, vous serez amené(e) à : Assister le Customer Delivery Manager dans la planification et le suivi opérationnel des projets. Consolider les informations provenant des équipes internes, des banques clientes et des partenaires afin de garantir une vision globale de l'avancement. Mettre à jour les plannings, roadmaps, tableaux de bord et indicateurs de pilotage. Produire des supports de gouvernance, comptes rendus, flash reports et synthèses à destination du management. Préparer des Executive Summary pour les directions de programmes. Coordonner les échanges entre les équipes techniques, fonctionnelles, métiers et les différents intervenants. Suivre les actions, décisions, risques, dépendances et points d'arbitrage. Accompagner les différentes phases projet : intégration, recette, migration, bascule, pilotes et mise en production. Participer à la préparation et à l'animation des comités de suivi et de pilotage. Veiller au respect des engagements, des jalons et des livrables.

Contexte métier : Un programme de transformation visant à optimiser les processus de bout en bout grâce à une approche centrée sur les données et au déploiement d’un nouvel ERP du Groupe (SAP S/4HANA) ainsi que des leviers numériques associés. Le responsable de processus pilotera la transformation du volet « Cycle de vie des produits et des articles » au sein de la chaîne de valeur Engineer to Configure (E2C), en étroite collaboration avec le directeur de la chaîne de valeur E2C, les responsables de chaînes de valeur des GBU, les architectes d’entreprise, les responsables de processus PLM/MPE/CSE et les spécialistes SAP. Le responsable de processus apportera également son soutien au volet « Efficacité des changements de bout en bout » (E2E Change Efficiency), en contribuant au modèle opérationnel cible d’orchestration du CCB (Configuration Control Board) et aux « règles d’or » du cycle de vie des données de configuTration, aux côtés du responsable de processus du programme en charge de l’efficacité des changements. Périmètre / Portée : • Articles : définition et modélisation de bout en bout du processus cible « Cycle de vie des articles » : Codification des articles, principes et règles de cycle de vie pour les attributs clés deu programme (contrôle des exportations, obsolescence, etc.) dans les systèmes centraux (PLM/base de données articles de SAP), entre les PLM (y compris les échanges de PLM à PLM), ainsi que dans les environnements de travail MPE, SAP et CSE, dans le cadre de la mise en place d’un MDM d’entreprise et d’un nouveau système de création pour les composants DATX (sous-catégorie d’articles). Ces nouveaux processus respecteront les principes de gouvernance et de « source unique de vérité » définis par le programme MDM. • Produits : définition et modélisation de haut niveau, de bout en bout, du processus cible « Variantes et options des produits et processus dans les xBOM » : paramètres de configuration et gestion des variantes/références (y compris l’AVC comme référence) dans les systèmes PLM, MPE et SAP, y compris les règles de configuration pour le configurateur commercial SAP. • Efficacité des changements de bout en bout (E2E Change Efficiency) : soutien au volet « Efficacité des changements de bout en bout » : modèle opérationnel cible d’orchestration CCB, analyse d’impact des changements et « règles d’or » pour le cycle de vie des données de configuration, sous la direction du responsable du processus « Efficacité des changements de bout en bout » concerné. • Alignement sur les capacités cibles de SAP S/4HANA (PEO/AVC), PLM (PALMA), MPE et CSE Workbench ; coordination des GBU, des pays, des fonctions centrales et des intégrateurs (y compris Accenture sur PLMSI). • Soutien à la gestion du changement et à la préparation opérationnelle pour la phase « E2C Explore ».

Dans le cadre de la structuration de son environnement Cloud, notre client souhaite s’appuyer sur un Expert Cloud senior (Lead / Architecte hands-on) pour : Accélérer la montée en compétences des équipes internes Structurer les fondations Cloud & Infrastructure as Code (IaC) Sécuriser les choix d’architecture et d’outillage Mettre en place des standards industrialisés et réutilisables Rôle clé avec forte dimension stratégique, technique et pédagogique Vos missionsArchitecture & expertise Cloud Définir un cadre d’usage Cloud robuste Challenger et sécuriser les choix d’architecture Mettre en place les fondations (landing zone, gouvernance, sécurité, réseau) Structuration IaC / Terraform Concevoir et industrialiser les standards Terraform Développer des modules réutilisables et patterns de référence Structurer les environnements (accounts / projects / subscriptions) Accompagnement & coaching Former et accompagner les équipes internes : Bonnes pratiques Cloud (AWS / GCP) Sécurité, exploitation, FinOps Cadrer les squads : Priorisation Bonnes pratiques vs anti-patterns Industrialisation Mettre en place des standards techniques et documentaires Définir des process Git / GitOps / code review

Expert support applicatif N3 (F/H) - Mougins Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de support applicatif N3 (F/H) pour rejoindre nos équipes à Mougins, vous intégrez une équipe Run à taille humaine (4 personnes), en étroite collaboration avec les équipes Build. 🎯 Votre objectif : garantir la performance et la fiabilité des applications en production. Vos responsabilités : Gérer les incidents applicatifs de niveau 3 Qualifier, analyser et résoudre les problématiques complexes Investiguer dans les logs et le code Assurer une communication efficace avec les équipes techniques et métiers Accompagner les utilisateurs sur le paramétrage fonctionnel Développer des outils facilitant le travail des équipes (scripts, widgets en Python…) Contribuer activement à l'organisation Agile (Run & Build)

Dans le cadre d'un remplacement dans l'équipe Core HR, notre client recherche activement un(e) expert(e) en configuration Workday HCM, avec une forte spécialisation en Reporting pour une mission en présentiel sur notre site de Saint-Ouen (93). Ce poste, à pourvoir dès début juin, est crucial pour le support et l'évolution de leurs applications SIRH, notamment Workday, dans un contexte international. - Maîtrise avancée du Reporting Workday (prioritaire) : une expertise confirmée dans la conception, la création et l'optimisation de rapports personnalisés sur Workday HCM. Une parfaite connaissance et une pratique avérée des champs calculés (Calculated Fields) sont indispensables pour extraire et analyser des données complexes avec précision. - Expérience Workday HCM : au moins 5 ans d'expérience avérée sur Workday, idéalement sur des projets combinant configuration et reporting. - Connaissance de Prism Analytics et Discovery Boards (un atout) : une connaissance des Discovery Boards et Prism Analytics serait un avantage significatif pour notre capacité à approfondir l'analyse de nos données. - Configuration Workday HCM : une solide expérience en configuration des processus, référentiels et sécurité au sein de Workday est également attendue, avec la capacité à comprendre l'impact des configurations sur le reporting. - Capacité à challenger les besoins : la personne devra être en mesure de recueillir, analyser et challenger les besoins fonctionnels exprimés par nos équipes. - Engagement : un temps complet est requis, avec une présence obligatoire de 3 jours par semaine sur site à Saint-Ouen. - Langue : un anglais courant est nécessaire pour interagir avec nos équipes internationales.

Notre client, un acteur majeur du secteur bancaire et financier, poursuit la transformation de son système d'information afin de développer une plateforme cloud hybride moderne, sécurisée et entièrement automatisée. Dans ce contexte, nous recherchons un Cloud Builder AWS Senior pour rejoindre une équipe en charge de la conception et de l'évolution de la plateforme Cloud publique. Vous intégrerez un Cloud Center of Excellence organisé en mode Agile/SAFe et interviendrez sur une plateforme AWS de grande envergure, composée de plus de 300 comptes AWS. L'équipe accompagne les projets métiers dans la mise à disposition d'une landing zone sécurisée, automatisée et conforme aux standards d'architecture, de sécurité et d'exploitation. Votre rôle consistera à concevoir et déployer les briques d'infrastructure AWS, assurer le maintien en conditions opérationnels de la plateforme, renforcer la sécurité, réduire la dette technique et automatiser l'ensemble des déploiements via Terraform. Vous intégrerez les développements dans les chaînes CI/CD selon une approche GitOps, réaliserez les tests techniques, documenterez les réalisations et accompagnerez les équipes dans l'adoption des bonnes pratiques Cloud. L'environnement technique s'appuie sur AWS (EC2, EKS, S3, Lambda, API Gateway, CloudFront, RDS, Kafka), Terraform, GitLab, Jenkins, Docker, Python, Go, CloudWatch, Datadog, ELK, Grafana ainsi que les services réseau (VPC, Transit Gateway, Direct Connect, ALB, NLB) et sécurité (WAF, KMS, GuardDuty, Secrets Manager, AWS Config).

Dans le cadre du renforcement d'une équipe en charge d'une plateforme de Cloud privé, nous recherchons un Expert OpenStack Senior pour accompagner l'exploitation, la stabilisation et l'évolution d'une infrastructure critique en production. Vous interviendrez sur les incidents complexes, réaliserez les analyses de causes racines (RCA), contribuerez aux optimisations techniques et participerez à l'amélioration continue des processus d'exploitation. Vous jouerez également un rôle de référent technique en accompagnant les équipes internes à travers le partage de connaissances et la formalisation des bonnes pratiques. Vos principales missions : Assurer l'exploitation et la stabilisation d'une plateforme OpenStack en production. Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes. Réaliser des analyses de causes racines et proposer les plans de remédiation. Optimiser les performances et la fiabilité de l'infrastructure. Améliorer les procédures d'exploitation, runbooks et processus d'industrialisation. Participer au développement des outils d'observabilité (monitoring, logging, alerting). Accompagner les équipes techniques via le transfert de compétences et la documentation.

🌟 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Nantes (44), un PMO H/F . Démarrage : Juillet 2026 Lieu : Nord de Nantes (44) Télétravail : 2 jours/semaine (non-négo) Contrat : Prestation (cdi ou indep ou portage) 👉 Contexte client : Au sein de la DSI de notre client, vous interviendrez en tant PMO H/F pour assurer l’alignement des projets avec sa stratégie globale . À ce titre, vos missions seront : Contribuer à l’élaboration et à la consolidation de la roadmap des projets SI, incluant la priorisation et la vision portefeuille. Piloter le processus de gestion de la demande et produire/mettre à jour la roadmap en identifiant les risques et en proposant des plans d’actions. Garantir la qualité des informations projets et assurer le suivi global (qualité, coûts, délais, risques). Assurer le reporting du portefeuille et coordonner les interactions/adhérences entre projets et programmes. Accompagner les équipes dans les processus projet, soutenir les projets en difficulté et proposer des améliorations des pratiques (transformation en mode produit).

Introduction & Summary: The role of the Copilot Adoption Strategist involves driving the successful adoption of Copilot technologies within the organization. The ideal candidate will possess a strong understanding of community management, user training, and operational support to enhance user engagement and utilization of Copilot features. Main Responsibilities: Build, manage, and animate user communities around Copilot Chat and Microsoft 365. Foster engagement through communication, events, and knowledge sharing. Act as an ambassador for Copilot within the organization. Design and deliver training sessions and workshops for various user profiles. Provide functional support and resolve user-related issues. Test new functionalities and produce reports on feature adoption. Help design and maintain a centralized prompt library. Support the management of Copilot licenses to ensure effective usage. Key Requirements: Strong background in user community management. Experience in designing and delivering training materials. Ability to provide functional support to users. Knowledge of Copilot features and their application. Excellent communication and interpersonal skills. Analytical skills to assess user engagement and adoption. Nice to Have: Familiarity with the Microsoft 365 ecosystem. Experience in creating learning paths for users. Background in project management or operations. Other Details: This role offers the opportunity to work in a dynamic environment focused on technology adoption and user engagement. Flexibility in location may be provided, with options for remote work. Ideal candidates should be prepared for collaborative and innovative work within the tech field.

Bonjour, Nous recherchons un(e) Expert SAP BTP / IAM pour un client basé à Pau : Contexte : Dans le cadre d'un projet de migration S/4HANA (périmètre Finance, Controlling et Procurement), notre client déploie un système SAP BTP en tant que backbone technique du projet. La mission consiste à apporter une expertise pointue sur les fonctionnalités et services BTP critiques : structuration, configuration, implémentation, supervision, gestion des incidents et documentation technique. Tâches : Supervision de la structuration des subaccounts / global accounts et des applications SAP BTP Configuration et supervision de l'IAM : Identity Authentication (IAS), interopérabilité avec Entra ID, Trust & Security (SSO, rôles), Connectivity (Cloud Connector) Assistance technique et réalisation sur : API/APIM Management, iFlows (Cloud Integration), Event Mesh, CTMS, SSAM, SAP Cloud ALM, BTP Cockpit Définition et implémentation des rôles et autorisations (RBAC), audit des accès, logging & troubleshooting Monitoring applicatif (Cloud ALM / Grafana / Dynatrace) et suivi des performances / SLA Rédaction de la documentation technique : guides de configuration, SOPs, procédures de gestion d'incidents, guides de monitoring et de transfert de support

Notre client secteur média recherche un(e) Expert(e) AMOA SIRH spécialisé(e) en paie et DSN pour accompagner le pilotage et la recette technico/fonctionnelle des évolutions de son SIRH (Pléiades 4You) liées à l'implémentation du fait générateur. Vous intégrerez une équipe interne d'experts AMOA SIRH et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métier ainsi qu'avec l'éditeur. Missions - Élaborer un cahier de recette détaillé pour la migration : scénarios de tests, critères d'acceptation, résultats attendus - Définir les étapes de validation pour chaque fonctionnalité migrée en collaboration avec les équipes internes - Documenter les procédures de test et les résultats obtenus pour assurer une traçabilité complète - Valider les phases d'homologation en s'assurant que toutes les fonctionnalités migrées répondent aux exigences définies - Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et l'éditeur pour assurer une transition fluide - Communiquer régulièrement sur l'avancement du projet et les obstacles rencontrés, via des rapports détaillés aux parties prenantes Livrables attendus: - Cahier de recette détaillé (procédures de test et résultats) - Rapports de suivi et de communication

Vous intégrez une équipe internationale en charge du support technique et du support fonctionnel de la solution UBIX. Vous intervenez sur les incidents complexes, assurez les investigations fonctionnelles et collaborez avec l'éditeur FIS. Votre rôle Support fonctionnel utilisateurs · Assister les utilisateurs sur les fonctionnalités d’UBIX · Répondre aux demandes de premier niveau Analyse et résolution d’incidents complexes · Diagnostiquer les incidents fonctionnels remontés par les utilisateurs · Investiguer les causes en s'appuyant sur les données et les traitements applicatifs · Exploiter les bases de données Oracle et les requêtes SQL dans le cadre des analyses · Assurer le suivi des incidents jusqu'à leur résolution Coordination avec l’éditeur et suivi des corrections · Échanger avec l'éditeur FIS pour le traitement des anomalies identifiées · Documenter les analyses réalisées et les actions engagées · Suivre les corrections apportées et valider leur avancement · Participer aux astreintes selon l'organisation définie avec les équipes internationales

Au cœur d'un programme de transformation des infrastructures de messagerie, vous intervenez comme référent technique sur un périmètre complet allant de l'architecture à l'industrialisation, dans des environnements complexes et hautement sécurisés. Vous n'êtes pas là pour exécuter — vous êtes là pour structurer, challenger et embarquer les équipes. Ce sur quoi vous travaillez concrètement Architecture & Design Vous concevez l'architecture cible IBM MQ et définissez les patterns d'intégration avec l'écosystème OpenShift / Kubernetes. Sécurité, exposition, gouvernance EDA : c'est vous qui posez les fondations. Implémentation & Industrialisation Déploiement IBM MQ Native HA sur OpenShift, automatisation CI/CD avec Tekton et ArgoCD, provisioning Terraform, orchestration Ansible, intégration HashiCorp Vault. Vous industrialisez pour durer. Sécurité & Gouvernance Vous mettez en œuvre les politiques de sécurité (OAuth2, JWT, mTLS, quotas, rate limiting) et établissez un cadre de gouvernance EDA solide — naming, versioning, lifecycle management — en cohérence avec les exigences DevSecOps. Transfert de compétences Coaching des équipes dev et ops, rédaction de guides et standards, participation aux comités d'architecture. Vous laissez une empreinte durable.

Vous intervenez sur la conception, le déploiement, l’exploitation et l’évolution d’infrastructures réseau critiques, avec des exigences fortes en matière de disponibilité, de sécurité et de faible latence. Votre rôle Architecture et conception réseau · Concevoir et documenter les architectures réseau des datacenters, des campus et des infrastructures de marché · Configurer et mettre en production les équipements réseau · Réaliser les bascules (cut-over), migrations et montées de version avec un impact minimal sur la production · Apporter une expertise technique sur les architectures, les environnements et les processus réseau Exploitation des réseaux et gestion des incidents · Exploiter les infrastructures réseau en environnement 24h/24 - 7j/7 · Diagnostiquer les incidents réseaux et réaliser les analyses de causes racines (Root Cause Analysis) · Piloter les actions correctives et participer aux revues post-incident · Participer aux astreintes et gérer les incidents · Collaborer avec les équipes Sécurité, Infrastructure, Applications et Trading Performance et amélioration continue · Définir et suivre les indicateurs de performance et de disponibilité du réseau (KPI, SLA, latence) · Identifier et mettre en œuvre des améliorations de la topologie réseau, des politiques de routage et des outils de supervision · Maintenir à jour la documentation technique et les schémas d'architecture réseau

Secteur : Technologies de l’information Vous interviendrez au sein d’une équipe chargée de l’accompagnement et du support des ateliers d’ingénierie. Votre rôle consistera à : Accompagner les projets utilisant les ateliers techniques dans leurs activités quotidiennes. Recueillir besoins et demandes d’évolutions, aider à résoudre les problématiques techniques. Instancier et déployer des environnements via Ansible et/ou Kubernetes. Administrer de façon basique les applications d’ingénierie : GIT (Bitbucket/Gitlab), Jira, Jenkins, Artifactory. Traiter les incidents Niveau 3 dans la chaîne support, participer aux AIC. Contribuer à la standardisation/harmonisation des environnements d’ingénierie et gérer des lots en réponse aux besoins build. Vous travaillerez en interaction avec les équipes Logiciel, Système et Hardware, dans un contexte multi-site.

Nous recherchons un Directeur de Programme – Cybersécurité pour piloter et coordonner un portefeuille d'initiatives cyber stratégiques au sein d’une organisation de grande taille et complexe. Il s'agit d’un rôle de leadership à fort impact nécessitant une vision transverse et globale de la cybersécurité à l’échelle de l’entreprise, ainsi qu’une capacité à interagir avec de multiples parties prenantes, influencer les dirigeants et assurer la bonne exécution de plusieurs chantiers simultanément. Vous serez responsable de l’alignement, de la gouvernance et de l’exécution des programmes cyber critiques, en veillant à ce que toutes les initiatives progressent en cohérence avec les priorités métiers et les exigences réglementaires. Responsabilités clés Piloter et coordonner l’ensemble des initiatives cybersécurité de l’organisation, en assurant cohérence, priorisation et delivery Agir comme point de coordination central entre les différentes équipes cyber (GRC, IAM, SecOps, résilience, etc.) Concevoir et gérer des programmes cyber à l’échelle de l’entreprise , de la définition à l’exécution et au reporting Évoluer à un niveau senior en collaboration étroite avec Daniel et les parties prenantes exécutives Garantir la clarté des roadmaps, jalons, risques et dépendances sur l’ensemble des projets cyber Mettre en place une gouvernance et un reporting solides , offrant une visibilité claire sur l’avancement, les blocages et les résultats Assurer l’alignement des programmes avec les cadres réglementaires (dont DORA) et les standards de sécurité internes Contribuer à la protection des actifs critiques et exposés , avec une gestion proactive des risques Superviser et coordonner les interactions avec les tiers/fournisseurs (contrats type MSA) si nécessaire Faire le lien entre les équipes métiers et techniques afin de garantir une communication fluide et un alignement sur les livrables Périmètre d’intervention Gouvernance, Risques & Conformité ( GRC ) Gestion des identités et des accès ( IAM ) Opérations de sécurité ( SecOps ) Résilience cyber & reprise d’activité Conformité réglementaire ( DORA ) Protection des actifs & gestion de l’exposition Profil recherché Expérience confirmée en tant que Directeur de Programme / Head of Cyber / Responsable de Programme Cyber senior Capacité à adopter une vision globale (“big picture”) de la cybersécurité dans un environnement d’envergure Expérience dans la gestion de multiples programmes et équipes cyber en parallèle Excellente compréhension des domaines clés (GRC, IAM, SecOps, résilience) Fortes compétences en gestion des parties prenantes avec une capacité à influencer au niveau exécutif À l’aise dans des environnements complexes et matriciels Une expérience en environnement réglementé est fortement appréciée Pourquoi ce rôle ? Poste très exposé avec une interaction directe avec le top management Opportunité de définir et piloter la stratégie cybersécurité à l’échelle de l’entreprise Responsabilité à la fois stratégique et opérationnelle sur un périmètre cyber étendu