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Dans le cadre des missions de notre équipe, nous cherchons 1 développeur fullstack orienté data pour accompagner la squad sur le développement de solutions liées aux usages de nos outils. - Mettre en place les bases de données et les optimiser (anticiper les volumes de données à stocker) - Concevoir, tester et mettre en place les éléments à l'aide de scripts Python & Java - Contrôler et garantir le bon fonctionnement des infrastructures - Organiser les systèmes de gestion en tenant compte des paramètres de cohérence, de qualité et de sécurité - Veiller à la disponibilité des informations et à leur facilité d’utilisation - Mettre en place des normes de qualité et élaborer des tableaux de bord pour en assurer le suivi - Prendre en considération les besoins et attentes des utilisateurs - Développement - Support technique - Rédaction de la documentation

Nous recherchons un Product Owner Middleware expérimenté pour piloter une équipe d’infrastructure au sein d’un train SAFe. La mission combine leadership technique et opérationnel , avec un fort focus sur la transformation des services d’infrastructure en offres faciles à utiliser par les équipes métiers et développement. Contexte / Objectif : Transformer des briques d’infrastructure existantes (bases de données, monitoring, ordonnancement…) en services “as a service” accessibles aux équipes métiers et devs. Piloter et organiser le travail d’une équipe d’infrastructure dans un cadre SAFe. Être un leader technique capable de faire le lien entre les besoins business et les solutions techniques. Profil recherché : Expérience significative en ingénierie infrastructure/middleware . Évolution vers un rôle de Product Owner ou Tech Lead . Solide expertise : bases de données, supervision, automatisation, scheduling. Expérience confirmée dans un environnement SAFe . Expérience de management d’équipe . Compétences clés : Leadership et pilotage d’équipe. Capacité à traduire des besoins techniques en offres utilisables par les métiers. Vision stratégique et technique sur l’infrastructure.

Nous accompagnons un leader mondial de l’industrie pharmaceutique dans le renforcement de ses équipes tech. 👉 Nous recherchons un Développeur Full Stack JavaScript disposant également d’une expertise DevOps , prêt à rejoindre une Digital Agency interne composée de 5 à 6 experts (Front, Back, DevOps). 🎯 Votre mission Vous interviendrez sur la conception, l’architecture, le développement et l’infrastructure d’applications web et de nouvelles features, en toute autonomie. 🧰 Stack technique Front : React (obligatoire) Back : Next.js Langage : TypeScript DevOps : AWS & Terraform (obligatoire)

Contexte La DSI de notre client, recherche son futur LEAD DEVOPS SAP BASIS expérimenté pour prendre en charge et faire vivre l’activité SAP BASIS de l’application NOE pour les 600 points de vente à la cible. Le train NOE est organisé en agilité et permet de gérer les évolutions et correctifs en mode produit. De l’expérience en mode produit est donc bienvenu mais pas indispensable. Parmi les équipes NOE, on compte notre intégrateur SAP Basis dont vous animerez la prestation. Bonne ambiance, esprit d’équipe, compétences et entraide sont de mise. Vous reporterez au Product Owner (PO) de la Core Team. Les livrables sont: Implémentation SAP IAG Migration S/4HANA dans la version 2025 Compétences techniques: SAP Basis - Expert - Impératif SAP IAG - Expert - Impératif SAP CAR - Expert - Impératif SAP Autorisation - Expert - Impératif Vos missions de Run En tant que Lead SecOps SAP Basis, vous serez amené à : • Animer l’activité SAP avec notre partenaire intégrateur SAP Basis, poser le cadre de bonnes pratiques SAP et le mettre en œuvre avec lui • Assurer le respect de nos process de gestion des droits et autorisations et plus spécifiquement sur la gestion des droits étendus (firefighter) • Organiser la revue des comptes et la recertification des comptes SAP • Garantir la sécurité des données et prévenir des risques d’accès (séparation des tâches) • Être le point de contact privilégié de nos auditeurs internes et externes en tout ce qui concerne la sécurité de l’accès à l’information • Mettre en œuvre et coordonner les plans d’action et de remédiation issues des audits • Vous coordonner avec le lead DevOps SAP, le release manager et le test manager pour insuffler une dynamique sereine permettant aux développeurs et consultants fonctionnels de livrer les releases dans de bonnes conditions • Avec nos outils de supervision, veiller à la disponibilité des applications SAP et à la remontée des bons indicateurs techniques et fonctionnels • Participer au retour d'expérience (retex) des incidents majeurs • Participer aux opérations techniques en heures non ouvrés en apportant votre savoir faire SAP pour réaliser les opérations de maintenance avec les équipes techniques et fonctionnelles • Définir, communiquer et faire appliquer les prérogatives de sécurité en coordination avec notre département Cyber-Sécurité adapter à nos environnements SAP • Être garant de la planification et du bon déroulement de nos refreshs des environnements hors-production avec notre solution automatisée • Suivre et faire appliquer les recommandations pertinentes pour nos environnements émanant des rapports Early Watch Alert et Data Volume Manager • Gérer notre vaste parc d’imprimantes en accompagnant les déploiements, les paramétrages et les tests • Vous êtes à l’aise pour décrocher votre téléphone et apporter du support SAP sur le GUI ou le Business Client et les impressions à nos utilisateurs finaux qui peuvent être • Une attention particulière sera nécessaire sur la gestion des paramètres utilisateurs notamment lors de déploiement de nouveaux points de vente Ceux-ci sont gérés dans SAP mais aussi dans Gaïa et des traitements de synchronisation peuvent en écraser certains rendant l'accès utilisateur impossible. Vos missions de Build seront les suivantes : • Être le lead technique de l'implémentation de la solution SAP IAG (BTP) permettant l'automatisation des contrôles des risques et la mise en place de la fonctionnalité firefighter • Définir les chantiers d’amélioration continue au sens de l’agilité pour faciliter l’utilisation de NOE notamment son accès, en coordination avec notre équipe Gaïa qui gère l’accès à nos applications (IAM) • Accompagner les équipes opérationnelles (Ops) dans le train NOE, les projets, et les évolutions au sens large en intégrant les différentes comitologies du programme. • Contribuer au projet d’archivage fonctionnel à mener • Vous assurer de la bonne conception et livraison des autorisations SAP pour nos nouveaux collaborateurs, nouveaux points de vente ou nouveaux projets métiers • Concevoir, mettre en place et maintenir les profils utilisateurs adéquates à l’amont (service d’appui comprenant nos consultants fonctionnels) et l’aval (point de vente) • Suivre la roadmap de l’éditeur SAP et de ses produits connexes en s’assurant que les mises à jour requises correctives et de sécurité soient bien appliquées • Accompagner la gestion de la release et l’évolution de la solution avec les supports packages et les montées de version (S/4HANA 2025) nécessitant la mise en place d’une double maintenance • Participer à la mise en place d’un pipeline CI/CD trimestriel ou bi-annuel pour les campagnes de montée de version des supports packages techniques et fonctionnels • Etudier et mettre en œuvre une solution de sélection de jeux de données et d'anonymisation • Maintenir et faire évoluer nos paysages SAP S/4HANA, SAP CAR, SAP Fiori, SAP SLT, SAP Solution Manager, gestion des impressions, SAP Content Server, SAP IAG (BTP) • Être moteur et participer aux projets de purge et d’archivage technique de la solution • Être force de proposition sur les évolutions à apporter sur nos environnements par une bonne connaissance des solutions SAP et ses partenaires et votre veille technologique • Travailler avec notre system architect (SA) pour vous assurer que la platforme est suffisamment dimensionnée pour les besoins des métiers en vous appuyant sur l’étude Advanced Sizing mené par SAP en 2025. • Être le point de contact des produits fonctionnels pour tous les sujets SAP Basis pour qualifier les demandes

Accompagner les équipes de dev du Client pour assurer la gestion quotidienne de la sécurité du développement logiciel (AppSec), dans le cadre du renforcement des exigences de CyberSécurité et face aux régulateurs Missions principales Support et Usage Outils AppSec : Accompagner les équipes sur Sonatype Lifecycle (SCA), Fortify SSC (SAST), et Sysdig Secure (Container Security) Analyse de Vulnérabilités : Qualifier les findings, gérer les faux positifs et déterminer l’applicabilité Proposer des waivers ou exceptions justifiées (revue des fiches de risque) Pilotage de la Remédiation : Suivre la remédiation et le respect des échéances Collaborer avec les Security Champions et Tech Leads Activités & Contributions Animation Communauté AppSec : Organiser l'Awareness, la diffusion des bonnes pratiques (Secure coding) et des sessions de formation/sensibilisation Automatisation & Outillage : Contribuer à l'automatisationdes processus de gestion des vulnérabilités (scripting Python) Évolution des Processus : Contribuer à l'intégration future du module Vulnerability Management de GitLab Ultimate

ecteur : Assurance & Protection (Acteur majeur du Top 3 français) Lieu : Levallois-Perret (Télétravail partiel possible) Durée : 6 mois (Renouvelable - Mission longue visée) Contexte : Direction de la Cybersécurité et des Risques Numériques 📋 Description de la mission Au sein d'un département dédié au Management des Identités et des Accès (MIA) , vous rejoignez une équipe agile en charge de la maîtrise d’œuvre des outils d’habilitations du groupe. Dans le cadre d'un projet d'envergure de transformation IAM, vous serez l'expert référent pour le déploiement et l'intégration de la solution Usercube au sein d'un SI complexe et multi-marques. 🎯 Vos Responsabilités Configuration & Développement : Paramétrage du progiciel Usercube et développement d'outillages associés (C# et PowerShell) pour la transformation et l'extraction de données. Cadrage & Conception : Participation aux ateliers de cadrage, définition des solutions techniques en lien avec les experts SI et les besoins métiers. Qualité & Tests : Maîtrise des impacts des modifications, tests de non-régression et garantie de la robustesse de la solution. Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) : Analyse et résolution des problèmes en production, support de niveau 2/3. Documentation : Rédaction des dossiers d'installation, d'exploitation et guides utilisateurs. 🛠️ Profil Recherché Vous justifiez d'une expérience significative en environnement Cyber/IAM, avec impérativement : Expérience Usercube : Minimum 1 an sur l'intégration ou la maintenance (paramétrage, conception de workflows). Compétences Techniques : Maîtrise de PowerShell , C#, XML et JSON. Infrastructures : Solides connaissances en annuaires ( LDAP, AD ). Stack Outillage : JIRA, Confluence, GIT/Bitbucket, VSCode. Soft Skills : Autonomie en troubleshooting, capacité de synthèse et aisance rédactionnelle. 💡 Pourquoi postuler ? Rejoindre une direction Cybersécurité mature sur des enjeux critiques. Travailler dans un environnement Agile structuré. Mission longue durée sur l'une des solutions IAM les plus dynamiques du marché.

Notre pôle PHP c’est : Intégrer un partenaire de Sensiolabs et sponsor du Symfony Live depuis plus de 10 ans ! Rejoindre nos élites au sein d’une des équipes les plus certifiées de France sur Symfony Adhérer à notre plan d’Excellence via nos process de certifications Participer activement aux réunions techniques de pôle, accéder à nos formations internes (ou en dispenser) Participer à nos PHP Contest pointus Pourquoi nous rejoindre ? Certifié Great Place To Work depuis 2018 Possibilité d’être formé et certifié par Webnet Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d’un équilibre entre votre vie privée et professionnelle Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif) Nos petits + : 2 types de primes : de régie et participation Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour) 🥣 Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun Des convaincus du télétravail Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu’il soit via des coins qui se cumulent WEBNET c’est : 200 collaborateurs (dragonniers) passionnés avec une expertise de plus de 25 ans en architectures web & mobile, comme en témoignent les plus de 2000 projets d’envergure à son actif que ce soit sur : PHP / Symfony, JAVA EE, Microsoft .NET, Angular, React, IONIC...). Nous avons à cœur de proposer différentes missions à nos collaborateurs (liberté de choix), tout en vous permettant d’évoluer et d’agrandir votre champ de compétences. C’est au travers de différents suivis et échanges que nous regardons avec vous votre carrière et votre évolution opérationnelles et techniques. Nous savons que les technologies évoluent très rapidement, c’est pourquoi, notre catalogue de formation proposent tous les trimestres, 3 formations minimum autour de nos technos phares, dispensées par nos architectes techniques. Webnet aide également bénévolement des associations éthiques et citoyennes dans le développement de leur transformation digitale (programme de mécénat). Afin de rejoindre la DragonForce , voici notre process, vous échangerez avec différents membres de nos équipes : 1/ Mattéo vous contactera directement pour un premier échange 2/ L’un de nos architectes du pôle PHP se fera un plaisir de discuter technique avec vous et d’analyser votre test réalisé précédemment 3/ Un dernier échange avec Tony et Julien sera organisé afin de finaliser le processus L’adresse de nos locaux : 20 boulevard Eugène Deruelle Lyon Nous sommes également présents sur : Nantes, Lille, Paris et Bordeaux. A compétences égales, la candidature d’une personne bénéficiaire de l’obligation d’emploi sera privilégiée

Contexte Dans le cadre de la croissance d'une plateforme SaaS dédiée à la gestion et à l’automatisation de campagnes marketing pour grands comptes, notre client renforce son équipe Front-End. Nous recherchons un·e développeur·se Front-End senior pour intervenir sur une interface riche, complexe, et hautement interactive, ainsi que sur une petite partie backend en Node.js liée au hub applicatif. Le/la futur·e recruté·e accompagnera également une développeuse junior dans sa montée en compétences. Missions Développement & Architecture Front-End Développement de nouvelles fonctionnalités complexes (éditeur de campagnes, workflow visuel, composants dynamiques personnalisables). Participation à l’évolution de l’architecture React (gestion de state avancée, patterns, modularisation). Optimisation continue des performances et de l’expérience utilisateur. Qualité & Fiabilité Mise en place et maintien de tests (unitaires, intégration, e2e). Participation aux revues de code et aux bonnes pratiques. Mentorat & Collaboration Mentorat d’une développeuse front junior : coaching, pair programming, feedbacks réguliers. Contribution à la structuration des pratiques frontend de l’équipe. Intervention ciblée sur le backend (Node.js) Évolution et maintien d’un microservice Node.js central (“Hub” applicatif). Travail sur la cohérence des APIs et des contrats front-back. Ops & Produit Engagement sur le cycle complet de livraison (build, release, monitoring). Participation aux discussions produit, UX et conception fonctionnelle. Stack technique Frontend : React, TypeScript, gestion de state avancée (Redux, Zustand, Recoil…), React Query. Backend : C#, .NET et Node.js (microservices). APIs : REST. Tests : Jest, RTL, Cypress. Infra & CI/CD : Cloud public, Docker, IaC (Terraform), Azure DevOps. Observabilité : Datadog. Collaboration : Microsoft Teams, SharePoint.

Vous intervenez en tant que développeur front confirmé, au cœur d’un dispositif structuré. Missions principales : - Développer, maintenir et optimiser les nouvelles fonctionnalités front en React/Next.js. - Participer à la migration progressive d’Angular vers React. - S’interfacer avec les APIs back & APIs groupe. - Contribuer à la qualité du code : tests unitaires, respect des bonnes pratiques, performance. - Assurer la continuité de service d’un site public à fort trafic. - Collaborer avec le PO, le CTO et les équipes métiers pour proposer des solutions pragmatiques. - Bonus apprécié : capacité à relire ponctuellement du code Angular existant. Stack technique : - Front : React.js, Next.js - Bonus : notions Angular - Infra / DevOps : Kubernetes, Helm, Docker, GitLab CI - Monitoring : Grafana, Prometheus, ELK, Graylog - Méthodes : Agile/Scrum, Jira, Confluence

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 💡 Contexte /Objectifs : Dans le cadre d'un projet au sein d'un client grand compte, nous sommes à la recherche d'un Business Analyst expérimenté sur la partie trading électronique pour les produits IRS et Bonds. L'équipe est en charge de tous les automates de trading sur le périmètre Fixed Income (price taking et making). Fonctionalités: Credit Check, Client Vetting, Client Permissioning, Pricer request, RFQ popups, Auto Quote, STP Technologie C#, en s'appuyant sur le framework ION. L'équipe travaille en collaboration étroite avec les différents desks de trading Fixed Income. • Connaissances des acteurs du marché financiers et des produits. • Connaissances générales des marchés D2C sur différents produits financiers « cash et dérivés » (Bloomberg, Tradeweb, Bondvision, MarketAxess…). • La connectivité aux marchés financiers : bonne expertise d'ION indispensable. • Connaissance trading électronique indispensable.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Tech Lead Java/Kafka (H/F) à Lille, France. Les missions attendues par le Tech Lead Java/Kafka (H/F) : Assurer le lead technique de l’équipe (pilotage, accompagnement, bonnes pratiques). Concevoir et faire évoluer l’architecture des solutions en lien avec les architectes. Garantir la qualité, la sécurité et la performance de l’application. Contribuer à l’industrialisation et à la fiabilisation. Assurer une transition fluide avec le Tech Lead actuel (biseau jusqu’à fin 2025, prise de poste complète début 2026). Environnement technique: Java 17 – Spring Boot – Kafka – MongoDB – Vue.js Livrables clés: Backlog technique priorisé et plans de livraison Dossiers d’architecture technique Documentation technique à jour et guidelines d’équipe Reporting qualité et performance Profil recherché: Expérience confirmée en Tech Lead ou Lead Developer sur architectures distribuées Excellente maîtrise de Java/Spring Boot et Kafka Bon niveau en architecture, sécurité, performance Leadership, communication et sens du collectif

Tech Lead Salesforce – Mission Urgente (Lundi) Conditions Démarrage lundi (prise de poste urgente Localisation : Paris Démarrage : Lundi (ASAP) TJM : selon profil Durée : 6 mois+ Notre partenaire recherche en urgence un Tech Lead Salesforce pour accompagner l’un de ses clients grands comptes dans le cadre d’un projet stratégique de migration et de convergence d’environnements Salesforce. Contexte de la mission Vous interviendrez en tant qu’expert référent sur les travaux suivants : Clonage partiel d’une application Salesforce existante vers un nouvel environnement Salesforce Production (Customer Service + Experience Cloud). Conception et mise en œuvre d’un nouveau processus de Sales Management (opportunities & forecasting), issu de la fusion de deux processus existants. Recopie et transformation des données sur les périmètres suivants : Sales Management (avec ajustements de modèle de données définis avec les business lines). Customer Service (copie complète sans transformation). Pilotage d’un développeur Salesforce, coordination technique et suivi des livrables. Utilisation de Git pour la gestion des métadonnées (réconciliation & déploiement). Manipulation de bases de données pour la conversion et la transformation des données. Profil recherché Expert Salesforce avec une forte appétence technique (Sales Cloud, Service Cloud, Experience Cloud). Solide expérience sur des projets de migration / clonage d’orgs Salesforce. Maîtrise de Git et des pratiques de déploiement CI/CD. Capacité à concevoir des architectures Salesforce et à encadrer un ou plusieurs développeurs. Expérience en data transformation / data migration (SQL, scripts, ETL…). Excellente communication et autonomie dans un contexte exigeant. Si cette opportunité vous intéresse, je vous laisse me contacter directement (Christopher Delannoy)

Code source livré sur notre outil de versionning de code Compétences techniques PHP - Confirmé - Impératif Symphony - Confirmé - Impératif Connaissances linguistiques: Anglais Professionnel (Secondaire) Description détaillée Nous recherchons 1 DevOps avec au moins 5 ans d'expérience. Ce développeur intégrera l'équipe Order Management System du centre de développement digital. Cette équipe gère des services middle-Office (solution AROM) et back-office du nouveau et ancien site à savoir : - l'orchestration de la préparation de commande, - l'orchestration des paiements et des remboursements, - l'orchestration de la fidélité client, - l'orchestration de la comptabilité. L'équipe est constituée aujourd'hui de: - 1 PO - 1 Lead Dev - 3 DevOps Le développeur s'intégrera dans une équipe produit qui fonctionne en agilité dans la gestion de sa backlog et avec des rituels Kanban. Les pratiques devOps sont privilégiées, l'équipe assure le BUILD et le RUN du produit (support de dernier niveau)

Dans le cadre d'une régie longue durée, nous sommes à la recherche d'un Expert technique Centre de Contact H/F Vous serez chargé d'assurer l’exploitation et l’évolution des solutions de téléphonie Genesys Cloud. Vous interviendrez en support, en optimisation et sur la documentation technique liée au centre de contact. Vos missions: · Suivi et résolution d'incidents dans le respect des SLA · Participation aux comités incidents · Optimisation & évolution des callflows Genesys Cloud · Amélioration du reporting (temps réel & différé) · Participation aux upgrades et évolutions de la plateforme · Co-construction avec le métier sur le routage d’appel · Rédaction de documentation technique et fonctionnelle · Création/évolution des dashboards de supervision & métrologie Environnement technique · Genesys Cloud (solution principale) · Supervision & métrologie : Zabbix / Graphite / Grafana · Verint, sauvegarde/restauration via Terraform · Dév & automatisation : PowerShell, Git · Outils : Confluence, Jira, Visio/Gliffy/UML

Notre client change son SIRH en implémentant Workday, solution innovante permettant la digitalisation de ses processus RH dans une application unique de gestion du capital humain. Ce projet ambitieux permet à notre client de se moderniser et de mettre en œuvre de nouvelles pratiques RH. Au sein de l'équipe en charge de la mise en place, de l'évolution et du suivi des applications SIRH Groupe et sous la responsabilité de la Responsable MOA Core HR, vous intégrez une équipe de 20 personnes composée de deux types de profils, l'un fonctionnel (N2) et l'autre Technico-fonctionnel (N3). Le/la consultant(e) intégrera l'équipe RUN de la MOA Core HR Missions : Animation : - Préparer et réaliser des démonstrations de présentation sur la partie HCM (Core HR et Basic Compensation) - Préparer et co-animer certains ateliers en fonction des chantiers dont vous avez la charge - Co-animer les ateliers permettant l'analyse des besoins fonctionnels et la conception des processus cibles devant être mis en œuvre dans Workday - Prendre connaissance des besoins exprimés par les acteurs métiers et s'assurer de la bonne compréhension en les challengeant - Assurer une première analyse de faisabilité en coordination avec la MOA RUN Core HR et la DSI (sécurité Workday, interfaces, RDD) Maintenance applicative : - Rédiger les spécifications fonctionnelles et les expressions de besoins avec le métier - Mettre à jour la documentation fonctionnelle à destination des clients internes - Etudier et recetter les évolutions - Elaborer et promouvoir les bonnes pratiques de l'outil Workday - Anticiper les changements (légaux, évolutions, digitaux) et les impacts sur le(s) SI - Création de procédures pour l'équipe MOA RUN Core HR - Echanger avec vos homologues sur les sujets qui ont des touchpoints Core RH, Recrutement... - Gérer les anomalies de niveau 2 Transverses : - Intégrer de nouveaux périmètres en collaboration avec les équipes projet (France et International) - Assurer la gestion de l'assistance aux utilisateurs et participer à leur montée en compétences sur l'outil (formation, etc.) - Participer aux réunions de suivi en indiquant votre avancement sur les sujets et en présentant les risques - Participer aux transferts de connaissance des équipes projets sur les sujets HCM - Participer aux comités groupe - Comprendre et appliquer les méthodologies Workday - Participer à la Communauté Workday

Dans le cadre du maintien en condition opérationnelle et de projets d’évolution d’applications critiques, nous recherchons un Chef de Projet IT technico-fonctionnel senior , autonome et expérimenté, capable d’intervenir à la fois sur les aspects métiers, techniques et de coordination . Le poste nécessite une forte capacité d’analyse, une bonne culture de la production informatique et une aisance dans les échanges avec des interlocuteurs variés (équipes IT, production, éditeur, développeurs, métiers). En responsabilité directe et en autonomie Analyse des besoins métiers et conception de solutions Rédaction des spécifications fonctionnelles générales et détaillées Réalisations sur les batchs PL/SQL et la structure des bases Oracle dans le cadre du MCO et des projets Accompagnement et rôle de Tech Lead sur les outils de la chaîne CI/CD : Git Jenkins Sonar Pilotage et/ou participation aux recettes fonctionnelles et techniques Coordination des travaux avec les équipes métiers et les partenaires externes Une bonne connaissance de Java est requise afin de challenger les chiffrages, choix techniques et solutions proposées sur les interfaces Front Java / Angular . En contribution aux projets de l’équipe Coordination des actions entre éditeur, développeurs et équipes IT Contribution aux analyses de logs Java Réalisation d’ études techniques : automatisation d’extractions automatisation des suivis de production Participation aux recettes Python / Dataiku dans le cadre de projets de modernisation (remplacement d’outils existants)