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Dans le cadre d’un programme de transformation digitale d’envergure au sein d’un grand groupe bancaire, nous recherchons un Expert IBM Business Automation Workflow (BAW) / ICM pour intervenir sur la digitalisation des parcours clients liés aux activités de trésorerie. 🎯 Contexte de la mission Vous intégrerez un domaine IT Cash / Treasury Solutions , composé d’équipes pluridisciplinaires (MOA, MOE, chefs de projet, architectes), réparties entre la France et l’international. Le programme vise à repenser et moderniser les parcours clients , avec un fort enjeu de performance opérationnelle pour les équipes Front et Back Office. 🛠️ Vos missions Analyser les besoins métiers et les processus existants Animer des ateliers avec les parties prenantes (métiers, IT) Définir les objectifs, KPIs et règles métier Modéliser les processus métiers sous IBM BAW / ICM Concevoir l’architecture fonctionnelle et technique de la solution Participer au choix des technologies et des composants (API, connecteurs, intégrations) Configurer les environnements BAW (dev, test, production) Interagir avec les serveurs applicatifs, bases de données et systèmes existants Travailler en collaboration avec des équipes internationales

🎯 Le contexte Nous recherchons un Chef de projet IT expérimenté pour piloter un projet de transformation numérique au sein d’une organisation publique. Tu évolueras dans un environnement stimulant, intégré à un programme structurant , avec pour objectif d’accompagner la mise en œuvre et la continuité d’un service numérique . Dans ce cadre, tu interviendras sur l’ensemble du cycle de vie du projet, en collaborant étroitement avec les équipes métier, les équipes IT, les acteurs conformité et les partenaires techniques. 🛠️ Les missions Pilotage et coordination Prendre en charge le pilotage global du projet Coordonner l’ensemble des parties prenantes internes et externes Organiser et animer les instances projet Assurer le suivi des délais, des coûts, de la qualité et des risques Produire les reportings nécessaires à la gouvernance du programme Analyse et conception Analyser l’existant et comprendre les usages Recueillir et formaliser les besoins des équipes opérationnelles Contribuer à la conception fonctionnelle de la solution Rédiger les documents de conception et les spécifications fonctionnelles Définir les objectifs, contraintes et indicateurs de réussite Mise en œuvre, conformité et qualité Suivre la réalisation par les équipes techniques ou les partenaires Contribuer aux démarches de sécurité et de conformité Veiller au respect des standards et des bonnes pratiques Recette, déploiement et accompagnement Préparer et coordonner les phases de tests Accompagner le déploiement opérationnel Participer à la conduite du changement Mesurer l’adoption et la satisfaction des utilisateurs internes ✅ Les informations clés 📍 Localisation : Monaco 🗓️ Démarrage : Février 2026 🖥️ 2 jours de télétravail possible

Vous serez garant(e) du bon fonctionnement, de la sécurité et de l’évolution des environnements SAP (ECC, BW, S/4), en lien avec les équipes internes, les partenaires externes et l’infogéreur. À ce titre, vos responsabilités couvriront notamment : Encadrement du Responsable des développements Administration et sécurité des systèmes SAP : Création et maintenance des connexions RFC/HTTP avec les systèmes tiers (internes et externes). Application des notes de sécurité SAP (CVE) et correctifs sur tous les environnements SAP. Gestion des autorisations techniques (utilisateurs, consultants internes/externes). Gestion du SSO Fiori/Success Factors par SAML. Renouvellement des certificats en autonomie ou avec le concours de l'infogéreur Gestion de la validité des utilisateurs SAP. Gestion des évolutions et des mises à jour : Gestion des upgrades SAPGui : création des packages, coordination du déploiement avec le pôle Informatique Utilisateur. Coordination des montées de version et application des Support Packages (équipes d’infogérance et internes SAP) Exécution des opérations post-upgrade (SPDD, SPAU) sur l’ensemble des environnements SAP (ECC, BW et S/4). Intégration avec le pôle architecture lors des upgrades et changements d’architecture Supervision, maintenance et support : Surveillance et Suivi quotidiens de la production (incidents, dumps, jobs récurrents). Référent technique lors du copil infogérance mensuel. Assistance auprès des pôles IT fonctionnels Point d’entrée technique pour les autres services IT internes Automatisation et gestion des flux : Rédaction des expressions de besoin et implémentation de flux automatisés sur l’Ordonnanceur du groupe. Paramétrage du cryptage/décryptage des fichiers entrants/sortants. Archivage et gestion des données : Archivage des données. Détermination des durées de rétention des logs SAP et mise en place des purges avec l’infogéreur. Analyses et services techniques : Demandes d’exécution de services SAP et analyse des résultats (DVM Analysis, CQC, etc.). Pilotage du PRA SAP annuel avec le RSSI et les équipes d’infogérance.

Description du poste : Nous recherchons un profil expérimenté sur Cegid (4+ ans) pour rejoindre les équipes de notre client (secteur du luxe) sur des projets Retail. Ce rôle s’adresse à des consultants fonctionnels ou techniques, avec une forte appétence pour les sujets techniques et l’intégration de systèmes connectés (SAP, M3, Data, Salesforce, etc.). Missions principales : - Réaliser le paramétrage et la configuration fonctionnelle standard sur Cegid Y2. - Participer aux ateliers fonctionnels et contribuer à la conception de solutions adaptées. - Rédiger et initier des documents techniques (plus particulièrement pour les profils senior). - Interagir principalement avec des équipes HQ pour comprendre et traduire les besoins métiers. 2 à 3 entretiens avec l’équipe et le management.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Expert Technique Cloud AWS (H/F) à Lyon, France. Contexte : Fonctionnement : 3 jours sur site par semaine Les missions attendues par le Expert Technique Cloud AWS (H/F) : Expert technique référent en Cloud Public AWS (100% expertise cloud). Niveau senior avec forte autonomie dès la phase de transition. Capacité à concevoir, automatiser et sécuriser des architectures cloud. Missions principales Proposer des architectures cloud optimisées, Automatiser les déploiements (Terraform, GitLab-CI), définir politiques réseaux et IA (AWS Bedrock), réaliser audits, tests de performance (CypherTrust), accompagner Move2Cloud (Landing Zone, FinOps), produire livrables : dossiers d’architecture, scripts IaC, rapports d’audit.

Galula Consulting est une ESN en pleine croissance qui propose du conseil et de l’expertise aux entreprises sur les ERP Oracle E-business-suite , Oracle ERP Cloud et SAP .💡 Dans le cadre du remplacement du logiciel comptable Talentia, nous recherchons un Consultant Fonctionnel Talentia pour accompagner la reprise et la migration des données. La mission s’inscrit dans un projet stratégique de transformation du système d’information financier. 🛠️ Missions principales Assurer la gestion des fichiers de collecte et le suivi des flux de données comptables. Collaborer avec le service IT en difficulté sur les extractions, afin de sécuriser et fiabiliser les données. Dialoguer avec les équipes Talentia pour comprendre et formaliser les requêtes techniques nécessaires. Participer activement aux reprises de données vers Oracle Fusion. Garantir la qualité et la cohérence des données transférées. Être l’interface entre les équipes fonctionnelles et techniques, en vulgarisant les besoins et contraintes.

Groupe dans le domaine de la défense nécessitant un intervenant habitable CD (natio. française). L’entreprise souhaite mettre en place un socle Kafka pour gérer ses flux de données en temps réel, avec des standards de gouvernance et de bonnes pratiques. La présente prestation vise à assurer la gestion complète du service Kafka, incluant : - La maintenance corrective et préventive (RUN L2 / L3) - La maintenance évolutive (mise en œuvre de nouveaux flux ou d'améliorations) - L’accompagnement des ressources affectées à Kafka (via sessions de formation, suivi des montées en compétence, coaching opérationnel) - La structuration et l’outillage de la base de connaissance (MEX, Reférentiel etc..) - Le pilotage opérationnel et le reporting hebdomadaire des indicateurs de service. la société souhaiterait un accompagnement d’une expertise Kafka. La proposition devra prendre en compte les éléments suivants : • Expertise Kafka (Kafka Streams, Connect, clusters distribués). • Connaissance sécurité, monitoring (Prometheus, Grafana) et DevOps (Docker, Kubernetes). • Capacité à documenter et former les équipes. Missions 1. Audit et conception : analyser besoins, définir architecture, gouvernance et standards. 2. Déploiement : installer/configurer le cluster et les outils associés, assurer HA et disaster recovery. 3. Gouvernance et bonnes pratiques : définir guide usage, gestion topics, droits et schémas. 4. Transfert de compétences : formation et documentation opérationnelle. Livrables • Cluster Kafka opérationnel. • Documentation technique et guide de bonnes pratiques. Procédures de maintenance et formation des équipes. Projets : • Prise en charge des demandes via des tickets Snow • Cadrage / Conception / Analyse d’impact • Devis (via abaque et UO négociées) et planning (date de livraison à communiquer dans le devis) • Réalisation (développements, paramètrage ..) • Tests unitaires, assistance recette, assistance Tests • Fourniture des jeux de données / Rédaction cahier de recette • Test d’intégration, Test de non-régression • Documentations (Rédaction des spécifications fonctionnelles / techniques détaillées SFD, STD, MEX, GIT…) • Prise en charge d’un projet d’un tiers via une prestation de réversibilité

Pour un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un Architecte Technique Openshift H/F. Lieu : Paris Date : ASAP Durée : 1 an renouvelable Mission : RedHat OpenShift 4.x Architecture technique avancée (middleware + réseau + sécurité) JBOSS EAP Linux RedHat Modélisation ArchiMate / MEGA Rédaction de DAT, NFR, fiches sécurité API Management (idéalement IBM API Connect) Gouvernance d’architecture TOGAF Connaissances fortement appréciées PostgreSQL 16 WebMethods 10.x S3 / protocoles émergents / interconnexions Java Spring Boot (lecture/diagnostic) Soft skills essentiels Capacité à défendre une architecture en comité Bonne vulgarisation technique Forte rigueur rédactionnelle Alerte proactive (obligation de conseil) Capacité à naviguer entre projet ↔ socles ↔ run Compétences techniques indispensables: Architecture technique complexe en environnement grand compte. Expertise OpenShift 4.x et conteneurisation. JBOSS EAP / middleware Java. Linux RedHat. API Management (idéalement IBM API Connect). WebMethods 10.x (fort atout). Modélisation ArchiMate et utilisation de MEGA. Très bonne connaissance sécurité (flux, durcissement, exposition API…). Compétences fonctionnelles/méthodologiques: Rédaction de DAT, NFR, fiches de sécurité. Capacité à présenter et défendre une architecture en comité. Compréhension des processus métiers SI internes & Entreprise. TOGAF (niveau pratique ou certifié idéalement). Soft Skills: Excellent niveau rédactionnel. Aisance orale, capacité à argumenter. Rigueur, autonomie et esprit de synthèse. Sens du service, pédagogie, capacité à vulgariser. Force de proposition (obligation de conseil).

DSI Group recherche un Coordinateur technique infra H/F pour son client basé à Versailles. Responsabilités et activités Cadrage et conception Accompagner les chefs de projets fonctionnels dans le cadrage technique des besoins Analyser, challenger et formaliser les besoins métiers sous l’angle infrastructure Définir, en collaboration avec les architectes et experts techniques, des solutions adaptées et conformes aux standards du SI Construire l’architecture technique des projets (systèmes, réseaux, sécurité, exploitation) Documentation et expression de besoins Rédiger les documentations techniques : DAT (Dossier d’Architecture Technique) DEX (Dossier d’Exploitation) DIT (Dossier d’Installation Technique) Rédiger les expressions de besoins techniques à destination de l’infogérant Élaborer les cahiers de recette technique Pilotage et suivi Construire un macro-chiffrage budgétaire et un macro-planning d’implémentation Suivre la réalisation des solutions techniques par l’infogérant Piloter et coordonner les différents acteurs techniques (internes et externes) Assurer la qualité, le respect des délais et des coûts Mise en production et RUN Préparer et accompagner le transfert des solutions en RUN Veiller à la conformité des livrables avec les exigences d’exploitation Participer aux échanges avec les équipes de production et de support

I. Contexte : Notre département IT souhaite mettre en place et animer une Communauté de Pratique dédiée à l’observabilité et à la supervision de nos applications métiers. En tant qu’expert Observabilité/Supervision, vous serez chargé de définir et mettre en œuvre une stratégie d’observabilité complète (monitoring, logs, alerting, tracing) afin de garantir une visibilité en temps réel sur l’état de santé, les performances et le comportement de nos applications. Ces solutions permettront une détection proactive des incidents, un diagnostic rapide des problèmes et assureront la disponibilité de nos services critiques. L’environnement applicatif est hybride, composé de solutions cloud (D365, Power Apps, services Azure, Data product Fabric) et d’applications hébergées on-premise sur serveurs Windows (sites web, serveurs IIS, etc.). II. Missions : · Référent technique pour contribuer à la construction et à l’implémentation des composants de supervision et des pipelines d’observabilité · Fournir une expertise et, si nécessaire, participer à la conception, l’intégration et le déploiement des solutions de supervision (dashboards, collecte de logs, tracing, détection d’anomalies basée sur l’IA, etc.) · Collaborer avec les équipes de développement, d’exploitation et de sécurité pour intégrer les outils et pratiques d’observabilité dans les pipelines CI/CD · Apporter son expertise lors des incidents et des analyses de causes racines. · Identifier les besoins spécifiques de chaque équipe et définir des plans d’accompagnement. · Développer et maintenir des tableaux de bord et rapports pour visualiser les performances applicatives · Analyser et interpréter les métriques pour identifier les tendances et détecter les problèmes de manière proactive · Définir la gouvernance, les règles de fonctionnement et les objectifs de la Communauté. · Mettre en place des outils collaboratifs (wiki, canaux Teams) · Organiser et animer des sessions de la communauté · Favoriser les échanges inter-équipes et le partage de connaissances · Co-construire des standards techniques et des guidelines avec les équipes · Rédiger des guides de bonnes pratiques et de la documentation technique · Assurer une veille active sur les technologies et pratiques d’observabilité · Évaluer et tester de nouveaux outils du marché · Proposer des POC et des expérimentations innovantes.

CONTEXTE Experience : 7 ans et plus Métiers Fonctions : Tests, recette et Qualité logicielle ; Testeur Spécialités technologiques : Poste de travail, Workplace, Reporting MISSIONS - Projet : Refonte et évolution des applications de planification - Objectif principal : Garantir la fiabilité des outils métiers pendant la migration progressive vers la nouvelle application, tout en assurant la cohabitation avec l’ancienne version. Description de la mission : - Planification et organisation des tests (fonctionnels, installation, exploitation, intégration). - Rédaction des plans de qualification et de tests. - Préparation et mise à jour des configurations de tests. - Suivi des anomalies et reporting au chef de projet. - Exécution des tests de non régression et des recettes fonctionnelles. - Participation aux rituels Agile (Ateliers, Jira, Agile…). - Support N3 : qualification des corrections, requêtes sur bases Oracle/Postgre. Expertise souhaitée - Maîtrise des langages techniques (HTML, CSS) - Bonne connaissance des devices du marché - Esprit d’analyse, rigueur, persévérance - Maîtrise des méthodologies Agile - Connaissance des outils de reporting (JIRA, Confluence, SquashTM)

Développeur senior sur un projet de gestion des données de référence - MDM Concevoir, développer et tester Fournir une expertise technique sur la technologie Java Soutenir toute l'équipe TA et BA pour fournir les meilleures solutions en matière de conception et de résolution de problèmes Ressources pour les mentors juniors Respect des normes de codage, examens constructifs et génération d'utilitaires communs dans la mesure du possible Assurer la coordination avec les autres groupes responsables de la livraison du produit de travail assigné Fournir des mises à jour sur l'état d'avancement du produit de travail selon les échéanciers convenus. Fournir des estimations pour les nouveaux projets initiés Expérience dans les activités de gestion des incidents, des changements, des versions, de la configuration et des problèmes S'assurer que les livraisons respectent les délais et les efforts convenus Intérêt pour la compréhension des notions fonctionnelles derrière les domaines techniques Anglais Courant : Premier entretien en anglais Core Java / Web Services / Multithreading / SOLID principles / Spring / Autonomy /Proacting /Open-mindedness / Communication / Reporting / Master Data Management / SpringBoot

Contexte : Nous accompagnons l’un de nos clients industriels sur un projet clé autour de la plateforme 3DEXPERIENCE / EXALEAD . L’objectif : faire évoluer et optimiser une solution PLM stratégique, tout en garantissant sa stabilité et sa performance. Vous intégrerez une équipe dynamique où le développement Java, la personnalisation de la plateforme et la résolution de problématiques techniques sont au cœur du quotidien. Vos principales missions : Vous serez en charge de l’implémentation, de la gestion et de l’amélioration des processus PLM au sein de l’entreprise, en veillant à aligner les systèmes et processus avec les besoins métiers. Votre rôle -Participer au cadrage lors des appels d’offres en analysant les besoins des clients et en proposant des solutions fonctionnelles adaptées. -Recueillir, analyser et documenter les besoins des clients sur des projets existants, et proposer des améliorations et optimisations dans le cadre d’audits fonctionnels. -Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées en veillant à leur faisabilité technique, en collaboration avec les équipes techniques et les acteurs métiers. -Intervenir auprès des clients sur site lors des phases d'implémentation pour assurer la bonne intégration des solutions PLM et soutenir les équipes en place. -Organiser et animer des ateliers avec les parties prenantes métiers et informatiques pour garantir une bonne compréhension et adoption des solutions proposées. -Concevoir et animer des formations à l'interne et externe. -Élaborer des notices et des documents méthodologiques à destination des utilisateurs et des équipes internes, afin de faciliter la gestion des solutions PLM. Vous serez amené à vous déplacer ponctuellement chez nos clients pour des missions en France. ⚙ Environnement technique du projet : -PLM : Windchill (config, workflows, lifecycle), intégration PDM/CAO -IIoT / Digital Thread : ThingWorx (dashboards, mashups, data model) -ALM : Codebeamer (requirements, test management) – apprécié -Interop / Intégration : ESB, API REST/SOAP, ERP/MES -Systèmes : Windows Server, Linux (selon client) -Méthodologies : Agile/Scrum, ateliers métiers, conduite de changement -Documentation & conception : BPMN, UML, outils de modelling et capture de processus -Outils collaboratifs : Jira, Confluence, Azure DevOps (suivi projet & spécifications)

Contexte L'équipe concernée est celle du support fonctionnel de niveau 3 (ADM). Ce niveau correspond à un support expert, souvent composé d'analystes fonctionnels et techniques capables de diagnostiquer les incidents complexes ou de proposer des améliorations au système. Description de la mission L'objectif principal est de fournir le support fonctionnel et la maintenance évolutive pour l'application Atlas. Support fonctionnel de niveau 3 Analyser et résoudre les incidents signalés par les utilisateurs ou les équipes de support de niveaux 1 et 2. Identifier la cause fonctionnelle des anomalies dans l'application Atlas (problèmes liés aux traitements métiers, données incohérentes, erreurs dans les paramétrages, etc.). Rédiger la documentation de correction ou les consignes pour les équipes techniques.

CONCEPTION D'ÉVOLUTION DU SYSTÈME D'INFORMATION Est l'interlocuteur des métiers Est responsable de l'évolution des applications dont il a la charge Gère les demandes, les priorise, et gère les lots d'évolutions de ses applications en lien avec le Responsable SI métier et le Responsable de Domaine/Pôle Participe aux cadrages et projets d'adaptation et d'évolution du SI Effectue l'analyse fonctionnelle des besoins et détermine les impacts sur les interfaces avec les produits environnants dans le système d'information de l'entreprise Suit les roadmaps de l'Editeur, en analyse les impacts sur son périmètre et anticipe et pilote les montées de versions MISE EN ŒUVRE DU SYSTÈME D'INFORMATION Conduit, dans le cadre des projets, l'évolution cohérente de son système depuis la conception jusqu'à la mise en service Réalise les spécifications de ses applications S'assure de la qualité attendue des développements réalisés Contribue à la stratégie de recette des projets sur son périmètre Est responsable de la définition, avec le métier/DOSI et l'équipe Test Factory, des plans de tests nécessaires à la recette de ses applications Pilote les livraisons de corrections en cas d'anomalies détectées sur ses applications QUALITÉ DU SYSTÈME D'INFORMATION (PERFORMANCE, COHÉRENCE, COÛT, DÉLAI?) Applique les normes, méthodes et outils de référence définis au sein du Domaine ou de la Direction de référence Est le garant du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité de ses applications Est responsable de la gestion documentaire des applications S'assure de la production et du suivi des indicateurs de performances de ses applications en lien avec le Responsable de Domaine/Pôle, le Chargé de Pilotage SI S'assure que les SLA définis contractuellement avec l'éditeur et les Domaines sont suivis et respectés Évalue le niveau de service des applications de son périmètre et s'assure de la mise en place les plans d'actions d'amélioration lorsque nécessaire Est responsable des règles de fonctionnement et d'utilisation des applications COMMUNICATION Assiste et conseille sur l'utilisation du système applicatif dont il a la charge Est l'interlocuteur privilégié de la production informatique pour son périmètre

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Les équipes de Consortis, sont au cœur des enjeux actuels de Cybersécurité, Virtualisation & Cloud, Systèmes, Réseaux et Télécom, ainsi que sur les environnements Digital Workplace. Les compétences RPA et DevOps viennent renforcer ces offres pour accélérer l’agilité et l’efficacité opérationnelle des services délivrés. Chef de projet technique – Avaya H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par les environnements télécom complexes et les architectures centre d’appels nouvelle génération ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Chef de projet technique Télécom – Expert Avaya, vous êtes responsable de l’intégration, de l’évolution et du maintien opérationnel d’un écosystème de téléphonie et centre d’appels basé sur Avaya. Côté build : • Intégrer et faire évoluer la plateforme Avaya (CM, SM, SMGR, AES, AEP, CMS, Nice). • Développer des applications vocales (SVI en VXML / Java / JavaScript). • Participer aux projets techniques transverses entre téléphonie métier et centre d’appels. • Concevoir et optimiser les flux CTI (ex. Avaya ↔ CRM). • Contribuer aux évolutions techniques de l’offre de téléphonie d’entreprise. • Proposer des optimisations d’interconnexions entre les différentes plateformes. • Préparer et coordonner les intégrations dans l’écosystème SI interne (supervision, sauvegardes, sécurité). Côté run : • Assurer le MCO, le support niveau 3 et les mises en production (HO & HNO). • Administrer les bases de données (SQL Server, Oracle) et développer des rapports CMS. • Superviser le fonctionnement des solutions centre d’appels et téléphonie métier. • Coordonner les aspects techniques avec les partenaires opérateurs/intégrateurs. • Garantir la fiabilité, la disponibilité et la sécurité des plateformes. • Contribuer à l’optimisation continue des performances et des processus d’exploitation. C’est votre parcours Vous avez au moins 5 à 7 ans d’expérience dans des environnements télécom exigeants. Vous aimez concevoir des solutions robustes, résoudre des problématiques complexes et faire évoluer des écosystèmes critiques, sans jamais cesser d’innover. Vous recherchez un environnement où la collaboration et la qualité technique sont essentielles. C’est votre expertise : • Maîtrise des solutions Avaya (CM, SM/SMGR, AES, AEP, CMS) et idéalement d’une solution complémentaire (ex. Mitel). • Compétences en développement VXML / Java / JavaScript. • Expérience en intégration CTI. • Administration SQL Server / Oracle. • Connaissance des environnements supervision, sauvegardes, sécurité. • Pratique de la gestion de projet technique dans des contextes complexes. C’est votre manière de faire équipe : • Sens de la communication et de la coordination inter-équipes. • Rigueur, autonomie et forte orientation qualité de service. • Esprit d’analyse et capacité à résoudre des problèmes techniques complexes. • Adaptabilité et goût pour le travail collaboratif. C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Saint-Denis Contrat : CDI Télétravail : 2 jours Salaire : De 55 K€ à 58 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Réseaux/Télécoms Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.