Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine, agile et porté par l'innovation ? Nous recrutons pour l'un de nos clients un Chef de Projet ERP, afin de renforcer son équipe experte dans le développement de solutions ERP sur mesure. Ce poste stratégique vous placera au coeur de la relation client, dans un rôle clé d'interface entre les besoins métiers et les équipes techniques. Notre client est une société spécialisée dans le développement de solutions ERP personnalisées pour des entreprises de tous secteurs. Leur marque de fabrique ? Une approche sur-mesure, une forte exigence technique et un véritable sens du service. En tant que Chef de Projet ERP, vous serez le garant du bon déroulement des projets ERP, de l'expression des besoins à la mise en production, avec un focus particulier sur Microsoft Dynamics 365 Business Central : Être l'interlocuteur privilégié du client, comprendre ses enjeux et l'accompagner tout au long du projet Piloter les projets ERP (planning, ressources, budget, qualité) Recueillir, analyser et formaliser les besoins fonctionnels Coordonner les équipes techniques et fonctionnelles pour garantir une intégration fluide Superviser la configuration et le paramétrage de l'ERP Assurer la formation des utilisateurs et leur support post-déploiement Anticiper les risques projets, proposer des solutions Participer aux phases d'avant-vente aux côtés des équipes commerciales

Administrateur Infrastructure (F/H) - Nantes Nous recherchons un Administrateur Infrastructure (F/H) pour renforcer l'équipe Application Retail d'un de nos clients grands comptes. Vous interviendrez pour assurer la production, le maintien en condition opérationnelle et le support des environnements critiques, en lien avec les équipes techniques et fonctionnelles. 🎯 Mission Rattaché à l'équipe Application Retail, vous participerez activement au renfort de l'infrastructure et serez en charge des missions suivantes : Gestion des incidents de niveau 2 et 3 afin d'assurer la continuité de service Analyse et résolution des problèmes techniques et applicatifs Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) des systèmes Réaliser des prestations standards et non standards selon les besoins du client Collaborer avec les équipes applicatives et opérationnelles pour optimiser la production et la performance des environnement

La prestation se déroulera pour tout ou partie dans les locaux de Nantes, et s’intégrera dans les projets d’évolution et de maintien en conditions opérationnelles des infrastructures réseaux et sécurité du SI du client. . Le prestataire devra justifier de compétences avérées et vérifiables correspondant à ce type de besoin et à problématiques complexes (organisationnelles et techniques) dans le domaine des Télécoms. Sous l’autorité du responsable de l’équipe Ingénierie Transverse, l’intervenant aura à assurer les activités suivantes : • Réaliser des qualifications d’équipements de types routeur, commutateur, firewalls. • Monter des maquettes conformes aux dossiers d’architecture, définir les configurations des équipements de ces maquettes, tester l’intégralité de la maquette en conditions de production. • Rédiger les documentations afférentes à chacune de ces activités • Assurer le support N3 (Processus de Gestion Des Problèmes) aux équipes de production sur les périmètres qualifiés. • Assurer des astreintes sur des opérations programmées en production ou des présences sur des horaires décalés (ponctuellement).

Notre client a lancé un programme de transformation QUEST afin d’élever le niveau de maturité de sa production IT. Un des streams du programme porte sur l’automatisation des gestes de la production: le but est de réduire les interventions manuelles, d’améliorer la fréquence de déploiement tout en assurant une plus grande stabilité grâce aux pratiques DevOps et Cloud. Mission consiste en Lead du Stream Automation pour l'intégration d’équipe Production, l'accompagnement des équipes de production dans l’adoption de nouvelles technologies et de nouvelles façons de travailler (Automation, Monitoring, Cloud, SRE, DevOps et Production Agile). -Pilotage du stream de bout en bout (définition du périmètre, planification, suivi des jalons, coordination des parties prenantes). -Identification des tâches récurrentes (déploiements, monitoring, incidents, patching) susceptibles d’être automatisées avec les équipes de production. -Animaton des ateliers avec les experts de l’équipe pour définition des standards relatifs aux processus d'automatisation, le contenu des parcours de formation. -Formalisation et priorisation du backlog des enablers transverses qui permettra aux équipes d’atteindre leurs objectifs. Ce backlog sera développé par les experts de l’équipe. -Lien avec les Service Offerings Managers qui mettent à disposition les outils au niveau du Groupe -Animation de la montée en compétences (formation, coaching, communauté de pratiques, documentation) et la communication afin de diffuser la culture «Automation» auprès des équipes IT (Production, Dev) à tous les niveaux (managers, collaborateurs). -Suivi de la performance des gestes automatisés et le suivi de la maturité des pratiques. -Gestion des risques et les changements. -Compte rendu de l’avancement du projet au responsable du programme QUEST et aux parties prenantes (comités de pilotage, direction IT).

En soutien du chef de projet crédit qui sera le point de le contact de la chef de mission, la mission consistera en : Préparation des ateliers thématiques et hebdomadaires : coordination des supports de présentation en sollicitant les parties prenantes (y compris les interlocuteurs, métier et IT), écriture des comptes rendus, aide à la logistique Coordination des réponses aux questions des inspecteurs : identification et sollicitation des bons interlocuteurs, relecture et aide à la rédaction Gestion documentaire : organisation de la documentation en lien avec la mission pour assurer une piste d’audit et une traçabilité Reporting : rédaction d’un suivi hebdomadaire d’avancement de la mission, adapté à l’ensemble de la chaîne hiérarchique Pour cette mission, il faudra : Maitriser le pilotage de projets métiers, en particulier sur les problématiques de risque de crédit Connaitre la règlementation prudentielle les sujets de modélisation (méthodes quantitatives statistiques et financières) et avez une appétence pour les sujets techniques Les métiers du groupe (gestion d’actifs & CIB) et les processus IT des filières Risk & Finance

Nous recherchons un Chef de projet MOA Sénior pour intervenir sur des projets du domaine Prévoyance au sein d’un grand acteur de la protection sociale. Vous interviendrez en tant qu’expert sur les activités suivantes : Analyse des besoins et propositions de solutions techniquement viables et peu coûteuses . Réalisation d’ études de faisabilité en phase d’émergence (projets et maintenance). Animation éventuelle d’ ateliers métiers . Coordination des travaux de conception avec les équipes du domaine et les autres équipes SI impactées. Pilotage de projets si nécessaire : préparation de comités, estimations de charges, arbitrages. Rédaction des livrables de conception conformément au planning. Instruction d’évolutions : analyse, recherche de solution, rédaction des spécifications détaillées . Participation aux phases de recette et, le cas échéant, au paramétrage. Suivi de ses sujets de bout en bout. Assistance aux collaborateurs de l’équipe Prévoyance (développement, recette, suivi de production). Reporting précis : avancement, budget, risques .

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Les équipes de Consortis, sont au cœur des enjeux actuels de Cybersécurité, Virtualisation & Cloud, Systèmes, Réseaux et Télécom, ainsi que sur les environnements Digital Workplace. Les compétences RPA et DevOps viennent renforcer ces offres pour accélérer l’agilité et l’efficacité opérationnelle des services délivrés. Ingénieur réseau, sécurité et système H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par la sécurité des infrastructures et des environnements Cloud ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’ Ingénieur·e Sécurité Infrastructure & Cloud , vous accompagnez notre client dans la mise en œuvre et le pilotage de projets de sécurité au sein d’un écosystème hybride on-premise / AWS, à forts enjeux techniques et organisationnels. Côté build : Concevoir et déployer des architectures de sécurité sur des environnements hybrides (on-premise & AWS) Mettre en œuvre des solutions de sécurité réseau : firewalls (Forcepoint, Check Point), VPN, segmentation Participer à la sécurisation des plateformes Cloud et conteneurisées (EKS, Kubernetes, Helm) Intégrer les bonnes pratiques de sécurité dans les chaînes CI/CD (GitLab) et les environnements DevOps Contribuer aux projets de durcissement des systèmes Windows et Linux Côté run : Maintenir et faire évoluer les dispositifs de sécurité existants Administrer et sécuriser les infrastructures Active Directory, VMware, réseaux Aruba & Cisco Superviser les environnements via Grafana, Prometheus, Centreon Piloter les projets de sécurité : planning, coordination, suivi des risques Assurer un reporting régulier et structuré sur l’avancement et la performance des projets C’est votre parcours Vous disposez d’au moins 6 ans d’expérience sur des environnements infrastructures et sécurité complexes , idéalement hybrides et Cloud. Vous aimez structurer, sécuriser et faire évoluer des systèmes critiques, sans jamais cesser d’innover. Vous recherchez un environnement où l’expertise technique, la communication et la collaboration sont indissociables. C’est votre expertise : Systèmes : Windows, Linux Infrastructures : Active Directory, VMware Réseaux : Switches Aruba & Cisco Sécurité : Firewalls Forcepoint, Check Point, VPN Cloud & Conteneurs : AWS, Kubernetes (K8s), EKS, Helm DevOps & CI/CD : GitLab Supervision : Grafana, Prometheus, Centreon Travail en équipe Agile / DevOps C’est votre manière de faire équipe : Excellentes capacités de communication , à l’écrit comme à l’oral Aisance dans le pilotage de projets transverses Sens du reporting , de la structuration et de la priorisation Esprit d’analyse, rigueur et autonomie Goût pour le travail collaboratif et le partage de connaissances C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Montreuil Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 55 K€ à 60 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : [Sécurité / Réseaux / Cloud / Systèmes] Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Merci de ne postuler que si vous avez un très bon niveau en anglais. La mission demandera l'animation de réunions en anglais et la rédaction de documents en anglais. Nous cherchons un(e) freelance Chef de projet métier AMOA Salesforce. - Une partie de management : pilotage de 2 product owner. - Assurer la coordination fonctionnelle du dispositif, faire le lien entre équipes techniques et éditeurs. - Une dimension accompagnement au changement à prévoir. - Connaître le mode waterfall et le mode agile. - Prérequis : maîtrise de l'outil Salesforce. - Idéalement une connaissance du module Salesforce NPC (non profit cloud) sera appréciée, ou connaissance de Financial Services Cloud. - Secteur confidentiel.

Dans le cadre de projets audiovisuels stratégiques, nous recherchons un chef de projet / coordinateur technique senior spécialisé dans les outils de contribution vidéo 4G/5G et IP, capable de piloter des prestations techniques complexes au sein d'équipes pluridisciplinaires. Missions * Coordination et pilotage de projets liés aux outils de contribution vidéo 4G/5G et IP * Organisation et suivi des prestations réalisées collectivement au sein d'une équipe polyvalente * Interface entre les équipes techniques et les directions métier * Planification des activités, suivi des jalons et gestion des priorités * Rédaction et mise à jour des documentations projet et techniques * Contribution à la préparation et au déploiement de dispositifs techniques lors d'événements

Dans le cadre du lancement d’un nouveau programme SI structurant , une organisation nationale déploie une plateforme unifiée intégrant un socle CRM/ERP, un CMS léger et un hub IA. La solution servira une entité centrale et un réseau d’antennes locales. L’objectif : bâtir une plateforme sécurisée, industrialisée et évolutive , pensée pour le run, les corrections et l’amélioration continue. Stack cible : Symfony 7 + API Platform PostgreSQL + Doctrine Angular (front prioritaire) CI/CD & Docker Organisation multi-acteurs et multi-fournisseurs. 🔧 Responsabilités principales : Mettre en place une gouvernance de delivery claire (jalons, comités, indicateurs) Structurer le plan de delivery et piloter les dépendances Assurer la coordination opérationnelle des équipes (Produit, UX, Tech, DevOps, QA, Data/IA) Piloter les risques, arbitrages et escalades Suivre la sécurité et la conformité (exigences, preuves, contrôles) Préparer les séquences de release (cutover, rollback) Superviser la stabilisation post-déploiement Organiser le pilotage multi-fournisseurs (standards, performance, onboarding, sortie)

Dans le cadre d’un programme de structuration et de gouvernance des données à l’échelle de l’organisation, nous recherchons un Chef de Projet MOA freelance disposant d’une expertise approfondie de la solution STIBO STEP. La mission s’inscrit dans un contexte de transformation des pratiques data, avec pour objectif de sécuriser, structurer et harmoniser la gestion des données de référence. Le consultant interviendra en tant que référent fonctionnel côté MOA, en pilotant l’ensemble des travaux liés à l’usage, au déploiement et à l’appropriation de la solution par les équipes métiers. Il jouera un rôle clé dans la coordination des parties prenantes, la formalisation des besoins, la définition des règles de gouvernance et la mise en place de bonnes pratiques d’utilisation. Il sera également garant du respect des engagements projet, tant en termes de planning que de budget, tout en assurant une communication fluide avec des interlocuteurs locaux et internationaux

Nous recherchons un Chef de Projet Senior (Niveau 4) pour piloter des projets complexes depuis la phase d’avant-vente jusqu’à la mise en production. Le profil doit garantir la coordination des équipes, le respect des engagements (budget, délais, qualité) et assurer la communication avec le client. Le candidat interviendra sur des projets transverses, avec des responsabilités sur la planification, le suivi et la livraison finale des projets, tout en assurant l’interface avec les équipes internes et le client. Missions principales Avant-vente et chiffrage : assister les équipes commerciales dans la conception et le chiffrage des offres. Planification et suivi : planifier et garantir la tenue des plannings, organiser les phases de cadrage avec le(s) client(s). Coordination et pilotage : coordonner les équipes internes (développement, corrections d’anomalies) et co-animer les comités de suivi opérationnel avec le client. Recette et mise en production : accompagner le client pendant les phases de recette et gérer le projet jusqu’à sa livraison finale. Communication et reporting : communiquer en interne et avec le client, rédiger les plannings projets et comptes-rendus de réunions. Compétences techniques (MUST HAVE) Méthodologie de gestion de projet (niveau expert). Animation de réunions (niveau expert). Gestion de planning projet (niveau expert). Anglais professionnel.

Chef de projet IT NIORT -JIRA, methodologie Agile, outil de planification Clarity et Open Workbench - Expérimenté Niort - 2 jours de télétravail JIRA, methodologie Agile, outil de planification Clarity et Open Workbench Dans un contexte de transformation majeure, la Direction des Opérations Data et Systèmes d’Information recherche un ou plusieurs Chefs de Projet IT/Métier (F/H) en prestation, afin d’accompagner les évolutions et projets structurants du périmètre santé-prévoyance. Objectifs et livrables 1. Cadrer et organiser le projet Cadrer, structurer et organiser chaque étape du projet (Cadrage, Réalisation, Déploiement). Intégrer les contraintes du groupe et analyser les impacts liés au projet. Définir les moyens et ressources nécessaires : budgets, compétences techniques, dispositifs de change, etc. Constituer l’équipe projet en fonction des expertises requises. Préparer le passage en mode RUN et assurer une transition maîtrisée. 2. Animer et mobiliser les équipes Manager fonctionnellement l’équipe projet. Planifier l’ensemble des tâches liées aux livrables via CLARITY. Animer les travaux, études et diagnostics en fonction du contexte, avec un suivi structuré dans JIRA. 3. Suivre l’avancement et piloter les risques Identifier, qualifier et suivre les risques, en pilotant les plans d’actions associés. Détecter et coordonner les dépendances externes au projet. Garantir l’application de la méthodologie projet retenue. Suivre l’avancement des tâches, le respect des livrables, du budget et des jalons clés. 4. Communiquer et rendre compte Préparer et animer les instances de pilotage ; formaliser décisions et plans d’actions. Escalader les sujets aux instances adéquates selon la criticité rencontrée. Proposer des arbitrages et les décliner en actions opérationnelles. Assurer une communication fluide du projet : auprès des instances de pilotage, au sein de l’équipe projet, auprès des directions et parties prenantes métiers impliquées. Les livrables associés au projet sont référencés sur les espaces dédiés aux pratiques de la DSI et du PMO.

Pilotage de projets RSE & data Piloter des projets data liés au bilan carbone (collecte, fiabilisation, exploitation et restitution des données) Organiser et suivre les différentes phases projet : cadrage, expression de besoins, conception, réalisation, recette, mise en production Assurer le respect des délais, budgets et engagements qualité Business Analysis & relation métier Recueillir, analyser et formaliser les besoins des métiers RSE Être l’ interlocuteur privilégié du business , avec une forte capacité à traduire les enjeux métiers en besoins data exploitables Rédiger les spécifications fonctionnelles et data (règles de gestion, indicateurs, sources, traitements) Pilotage data & collaboration technique Concevoir et formaliser les modèles de données nécessaires aux indicateurs de bilan carbone Échanger avec les Data Engineers pour définir et prioriser les traitements (ETL, règles de calcul, contrôles qualité) Rédiger et comprendre des requêtes SQL pour analyses, contrôles et recettes Exploiter Excel à un niveau avancé pour le traitement, l’analyse et la restitution des données Reporting & aide à la décision Produire et maintenir des reportings et tableaux de bord La création de rapports Power BI est un plus apprécié Garantir la fiabilité et la traçabilité des indicateurs carbone Responsabilité & coordination RSE Contribuer à la structuration et au pilotage de l’équipe RSE Participer à la définition des priorités et feuilles de route Être force de proposition sur l’ amélioration des processus et outils

Contexte de la mission : Présent depuis de nombreuses années aux côtés de ses clients du secteur ferroviaire, le groupe Viveris les accompagne durablement dans l'évolution et la sécurisation de leurs systèmes d'information. C'est afin de renforcer nos équipes et poursuivre cet accompagnement stratégique que nous recherchons aujourd'hui un ingénieur systèmes et réseaux. Notre futur collègue interviendra en conseil, en gestion de projets techniques et en maintien en condition opérationnelle des services. La mission est centrée sur les infrastructures DDI (DNS, DHCP, IPAM), avec un focus particulier sur le DNS, composant clé du SI qui assure la résolution de noms pour des applications stratégiques. Elles sont déployées à la fois on-premise (datacenters) et chez plusieurs fournisseurs cloud, nécessitant une forte maîtrise des environnements systèmes et réseaux. Responsabilités : * Prendre en charge et accompagner les demandes DNS ; * Effectuer des études de nouvelles fonctionnalités ; * Implémenter des fonctionnalités de sécurité et analyser des security Patch ; * Savoir piloter des études techniques DNS Interne 2 ; * Accompagner la MOA DNS et les utilisateurs du service et savoir vulgariser le discours en fonction des intervenants (MOA, MOE, clients et développeurs) ; * Coordonner des actions de transformation et de migration d'applications ou d'infrastructures.

Au sein du département Expertise métier Fonctionnelle MOA Back Office, rattaché au Direction des Systèmes d’Information, l'objectif est : Comprendre les besoins des études métiers, techniques et spécifiques nécessaires à la formalisation et la réalisation des projets Assurer l'intégration et la synchronisation de l'ensemble des développements Assurer la production quotidienne (prendre des décisions rapides pour résoudre les incidents signalés par les utilisateurs et éviter les impacts sur les opérations)