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Dans le cadre d'un projet de migration d'une solution de production documentaire de BDOC vers le progiciel KSL, nous recherchons un(e) Business Analyst KSL. Vous rejoindrez une équipe dédiée aux services supports et aux plateformes produits. Vous ferez le lien entre les équipes métier, l'équipe éditique et les développeurs KSL. Missions : Analyser les modèles documentaires existants et identifier les règles métier et les calculs qu'ils contiennent Participer au choix de la stratégie de migration (refonte des modèles ou rétro-ingénierie de l'existant) Rédiger les spécifications fonctionnelles des modèles à migrer vers KSL Favoriser l'externalisation des règles métier en dehors des modèles documentaires Préparer et animer les ateliers avec les équipes métier, éditique et techniques Coordonner vos travaux avec les autres chantiers de migration du programme Réaliser certains paramétrages fonctionnels dans KSL Participer à la recette fonctionnelle et aux tests de non-régression Documenter les solutions mises en œuvre et assurer le transfert de connaissances vers l'équipe éditique

Pour un acteur de la fourniture d'énergie, électricité et gaz, vous intervenez en tant que Product Owner technique sur la mise en place d'un nouveau portail client B2B destiné aux clients professionnels. Vous accompagnez le chef de projet métier, responsable du pilotage global du projet. Coordinateur transverse des sujets techniques, vous garantissez la cohérence technico-fonctionnelle de la solution et êtes l'interlocuteur privilégié des équipes SI et des intégrateurs. Environnement et enjeux Le projet présente un fort enjeu d'architecture et d'intégration au système d'information existant. Celui-ci comprend Salesforce pour la gestion de la relation client, SAP comme ERP métier, SAP BTP pour les échanges et services d'intégration, ainsi que les composants de sécurité, d'identité, d'infrastructure et de données. Les environnements web cités sont Drupal, React et Symfony. Jira et Airsaas font également partie de l'environnement. Pilotage technique et coordination transverse Assurer la cohérence globale des choix du projet. Challenger les propositions des intégrateurs, notamment l'architecture du portail, au regard de l'architecture SI existante. Veiller à la bonne intégration des solutions dans le système d'information. Accompagner le chef de projet dans l'analyse des impacts techniques et technico-fonctionnels des besoins et des solutions proposées. Suivre les interfaces et les flux de données avec les autres composants du SI. Piloter les dépendances entre systèmes et identifier les impacts des évolutions sur SAP, Salesforce, SAP BTP et les composants de données. Contribuer à la gestion des risques. Coordination des parties prenantes Coordonner les équipes techniques internes chargées de la sécurité, des données et du support architecture. Coordonner les intégrateurs Salesforce, SAP, SAP BTP et portail client. Suivre les dépendances et les interfaces entre les différents chantiers. Suivi de la réalisation et gouvernance Suivre l'avancement des travaux des intégrateurs. Préparer et animer les réunions opérationnelles du projet. Identifier, suivre et faire remonter les risques et les points bloquants. Contribuer au respect des engagements de qualité, de coûts et de délais. Participer à la préparation des recettes et des mises en production. Suivre les actions et les décisions prises en comité de gouvernance

Nous recherchons pour une mission longue chez notre client secteur banque/finance en région parisienne un PMO senior, pour piloter la mise en oeuvre opérationnelle des évolutions européennes du reporting prudentiel (FINREP et reporting ESG). Le contexte est stratégique : le régulateur européen simplifie son cadre de reporting, avec de nouveaux états, plus de granularité et un déploiement attendu fin 2027. Vous rejoignez la fonction Finance d'une grande banque, au sein d'un programme transverse structuré. Vos missions : - Réaliser une gap analysis opérationnelle (données, méthodes, processus, IT) entre les états actuels et les états attendus. - Identifier les parties prenantes (Finance, Risques, IT, métiers) et animer des ateliers pour clarifier les responsabilités. - Évaluer la faisabilité de chaque exigence pour 2027 : solution tactique, solution cible ou phase ultérieure. - Construire une roadmap de mise en oeuvre phasée, avec priorités, jalons et dépendances. - Intégrer votre approche à la gouvernance du programme : instances de décision, groupes de travail, ajustements nécessaires. - Suivre l'avancement, rédiger les comptes rendus et remonter l'information aux comités de pilotage. - Veiller à l'alignement avec les exigences BCBS239, en lien avec les équipes en place. Ref : O-RMVLK

Dans le cadre de l'évolution d'une plateforme dédiée à la gestion des opérations sur titres (OST, ou Corporate Actions), l'un de nos clients, acteur du secteur bancaire spécialisé dans l'asset servicing, recherche un Business Analyst spécialisé en Corporate Actions. Vous intervenez en AMOA pour accompagner ce projet, de l'analyse fonctionnelle jusqu'à la préparation de la formation des équipes opérationnelles. Analyse d'écarts Finaliser l'analyse d'écarts relative aux opérations sur titres ; Mobiliser votre connaissance du métier Custody et des Corporate Actions pour cadrer et fiabiliser cette analyse. Rédaction des Business Requirements Rédiger les Business Requirements fonctionnels de la plateforme ; Formaliser les besoins métier de manière claire et exploitable par les équipes concernées. Tests et recette utilisateur Participer aux phases de tests ; Apporter un support à la recette utilisateur. Formation et accompagnement des équipes Préparer les supports de formation destinés aux équipes opérationnelles. La mission s'effectue en Île-de-France, à temps plein, avec un démarrage rapide.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un grand groupe international, un(e) consultant(e) Achats expérimenté(e) pour renforcer son équipe Achats Marketing. Vous prendrez en charge les achats de prestations de services sur trois catégories : marketing, voyages d'affaires et événementiel (séminaires, conventions, challenges, événements). Vos missions : mener les consultations et appels d'offres de votre périmètre, du recueil du besoin à la contractualisation ; négocier avec les fournisseurs, sur les volets financier et contractuel ; conseiller les demandeurs internes et les accompagner dans le processus achats ; suivre les commandes et assister les autres acheteurs de l'équipe ; mettre en place les contrats de prestations et gérer les résiliations ; assurer le reporting de l'activité. Au-delà de l'opérationnel, vous serez force de proposition pour structurer le pilotage de l'activité. Vous créerez des outils de reporting, simplifierez les pratiques, rendrez le processus achats plus lisible pour les équipes internes et partagerez les bonnes pratiques.

Mission de l'équipe Dans le cadre de la gestion comptable de fonds non cotés, la mission intervient sur un portefeuille composé de fonds Private Equity, Real Estate et Private Debt. L'objectif est d'assurer la tenue comptable des portefeuilles, la préparation des arrêtés, le contrôle des valorisations et la production des éléments comptables et financiers nécessaires aux différentes échéances. 1. Préparation et pilotage des arrêtés La mission comprend la préparation et le suivi des arrêtés des fonds sous responsabilité. Les principales activités sont les suivantes : Mettre en place et suivre les calendriers de valorisation avec les interlocuteurs concernés. Effectuer les relances nécessaires afin de disposer des informations dans les délais attendus. Sécuriser la qualité et le respect des échéances de production. Mettre en œuvre les escalades nécessaires en cas d'informations manquantes. 2. Gestion comptable des fonds Private Markets La mission assure la gestion comptable opérationnelle d'un portefeuille de fonds Private Equity, Real Estate et Private Debt. Les principales responsabilités sont : Enregistrer les mouvements titres et cash. Contrôler la bonne prise en compte des opérations sur titres à leur date effective. Assurer la prise en compte comptable des actifs non cotés, notamment immobiliers et participations. Réaliser les rapprochements de positions et traiter les suspens sur les positions cash, titres, parts et instruments financiers. Calculer et comptabiliser les frais de gestion manuels fixes. 3. Valorisation, clôtures et production financière La mission intervient également sur la sécurisation des valorisations et des productions de fin de période. Les activités comprennent : Contrôler la valeur liquidative des portefeuilles sous responsabilité. Justifier les données de valorisation utilisées. Préparer les dossiers d'arrêtés et de clôture destinés aux parties prenantes concernées. Établir les états financiers et les annexes comptables de fin d'exercice. Alimenter au fil de l'eau les éléments nécessaires à la production des KPI. 4. Coordination avec les parties prenantes La mission nécessite des interactions régulières avec les différents acteurs intervenant sur les fonds. Le consultant devra notamment : Coordonner les échanges avec les équipes de gestion, Middle Office et fonctions support. Assurer un suivi efficace des informations nécessaires aux productions comptables. Répondre avec réactivité aux demandes managériales. Prestations demandées La mission interviendra principalement sur les activités suivantes : Gestion comptable de fonds non cotés Private Equity, Real Estate et Private Debt. Préparation et sécurisation des arrêtés comptables. Comptabilisation et contrôle des mouvements titres et cash. Rapprochement des positions et traitement des suspens. Contrôle des valeurs liquidatives et des valorisations. Préparation des clôtures, états financiers et annexes comptables. Coordination avec les différentes parties prenantes des fonds. Secteur d'activité Services financiers / Private Markets Calendrier Démarrage ASAP pour une durée de 12 mois Modalité d'intervention Hybride, 2 à 3 jours de télétravail par semaine Localisation Île de France

Contexte : Dans le cadre de la modernisation et de l'optimisation de ses processus métiers, notre client, un grand compte bancaire, souhaite renforcer ses capacités de pilotage, de digitalisation et d'automatisation de ses activités. Vous accompagnez les équipes métiers afin de concevoir et développer des solutions digitales reposant sur l'environnement Microsoft Power Platform. L'objectif est de faciliter le suivi des activités, d'améliorer la gestion et la fiabilisation des données, de fluidifier les processus opérationnels et de mettre à disposition des collaborateurs des outils adaptés à leurs besoins métiers. Vos principales missions : Power BI – Reporting et pilotage Recueillir les besoins métiers et identifier les KPI Concevoir des tableaux de bord et rapports interactifs Préparer, transformer et modéliser les données Développer des indicateurs de suivi et assurer la maintenance des rapports Power Apps – Développement applicatif Identifier les processus pouvant être digitalisés Concevoir et développer des applications métiers (Canvas Apps) Créer des formulaires et interfaces utilisateurs Connecter les applications aux sources de données : SharePoint, Dataverse, Excel Réaliser les tests, la recette et la mise en production Power Automate – Automatisation Concevoir et développer des workflows automatisés Automatiser les circuits de validation, notifications et alertes Fluidifier les échanges entre applications Assurer la maintenance et l'amélioration continue des automatisations Accompagnement métier Recueillir et formaliser les besoins fonctionnels Animer des ateliers avec les équipes métiers Traduire les besoins en solutions techniques Accompagner les utilisateurs et rédiger la documentation

Contexte de la mission Au sein de la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique d'un grand groupe du secteur de l'assurance, vous rejoignez une équipe en charge des outils de gestion de la relation client et des solutions marketing. L'équipe intervient sur des CRM opérationnels utilisés au quotidien par les équipes commerciales et de relation client, ainsi que sur des dispositifs marketing et des projets visant à enrichir l'expérience client. Elle contribue également à des programmes stratégiques de transformation autour des plateformes CRM et de l'amélioration continue des parcours clients. MissionsDans le cadre de cette mission, vous accompagnerez les directions métiers dans l'évolution de leurs outils et processus en veillant à l'alignement entre les besoins opérationnels et les solutions informatiques. À ce titre, vous serez amené(e) à : Conseiller et accompagner les équipes métiers dans l'évolution de leur système d'information. Recueillir, analyser et challenger les besoins en privilégiant une approche orientée valeur. Réaliser des études d'opportunité et de faisabilité en phase d'avant-projet. Étudier les processus métiers et mesurer les impacts organisationnels et fonctionnels. Piloter le cadrage, la planification et le suivi des projets. Contribuer aux projets d'évolution et aux maintenances évolutives du SI. Animer des ateliers de travail avec les différentes parties prenantes. Coordonner les acteurs projet et favoriser l'adhésion des équipes aux changements. Assurer le reporting et la communication auprès des instances de pilotage et des sponsors.

Dans le cadre d'un programme international de transformation SAP, notre client recherche un PMO SAP Senior afin d'accompagner le pilotage et le suivi de plusieurs chantiers critiques liés aux développements RICEFW et à la migration de données Master Data. Le rôle nécessite une forte capacité de coordination entre les équipes fonctionnelles, techniques et métiers, ainsi qu'une bonne connaissance transverse de l'environnement SAP. Missions : Pilotage RICEFW Assurer le suivi de l'avancement des développements RICEFW et des développements hors SAP sous responsabilité des équipes internes. Coordonner les différents interlocuteurs fonctionnels et techniques. Identifier, consolider et suivre les points de blocage, risques et dépendances. S'assurer du respect des jalons et délais définis dans le planning projet. Garantir la bonne mise à jour des tickets Jira. Prendre en charge directement la gestion de certains tickets Jira selon les périmètres concernés. Produire une vision consolidée de l'avancement à destination du management. Suivi Data Migration Piloter le suivi des anomalies et bugs liés à la migration des Master Data. Animer les réunions d'avancement avec les équipes fonctionnelles et techniques Data Migration. Suivre la résolution des incidents et s'assurer de leur traitement dans les délais attendus. Maintenir à jour les tickets Jira et le planning de migration. Alerter sur les risques, retards et points nécessitant une escalade. Préparer les reportings hebdomadaires et supports de pilotage à destination du management.

Contexte : Dans le cadre d'un projet de transformation numérique et de renforcement de notre infrastructure IT, nous recherchons un Responsable d'activité Réseaux & Sécurité pour superviser et améliorer notre architecture réseau, garantir la sécurité des données, et assurer une transition fluide des équipes en place. Missions Principales : Audit et Diagnostic : Réaliser un audit complet de l'infrastructure réseau existante. Évaluer les risques et les vulnérabilités de sécurité. Gestion de Projet : Définir et piloter les projets d'amélioration et de transformation du réseau. Coordonner les équipes internes et les prestataires externes. Implémentation et Supervision : Mettre en œuvre les solutions de sécurité réseau (firewalls, VPN, IDS/IPS). Superviser les opérations quotidiennes de l'infrastructure réseau et sécurité. Documentation et Reporting : Documenter toutes les actions menées, les configurations mises en place, et les procédures de sécurité. Produire des rapports réguliers sur l'état du réseau et les incidents de sécurité. Compétences Requises : Techniques : Expertise en gestion et administration de réseaux (LAN/WAN, MPLS, etc.). Connaissance approfondie des solutions de sécurité (firewalls, VPN, IDS/IPS). Maîtrise des normes et standards de sécurité (ISO 27001, NIST, etc.). Expérience avec les outils de supervision et de monitoring réseau (Nagios, Zabbix, etc.). Projets : Capacité à piloter des projets complexes et à coordonner des équipes pluridisciplinaires. Excellente capacité de communication et de rédaction. Aptitude à travailler sous pression et à respecter les délais.

Le département « Protection de la donnée » de la Direction Sécurité d'un grand groupe bancaire recherche, pour son service Sécurité des Canaux Externes, un expert en Data Leak Prevention (DLP) de formation ingénieur, afin de l'accompagner dans sa mission de protection des données sensibles. Au sein d'une équipe de plusieurs experts, vous interviendrez dans le cadre d'un projet visant à prévenir la fuite de données. Vos missions principales : Règles et solutions DLP Définir, paramétrer et améliorer les règles DLP Améliorer les solutions de détection Participer aux choix et à la mise en œuvre des nouveaux outils Analyse et remédiation Analyser les événements générés et optimiser la réduction des faux positifs Assurer le suivi des remédiations Pilotage de l'activité Définir et suivre les indicateurs de l'activité Créer un tableau de bord Application et contrôle de la Politique de Sécurité Mettre en application la Politique de Sécurité Contrôler son respect, notamment par des Contrôles Périodiques de Niveau 1 Valider et instruire les dérogations contrevenant à la Politique de Sécurité Maintien en conditions opérationnelles et audits Assurer le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures de sécurité (supervision, prise en charge et résolution des incidents et problèmes, installation et configuration) Participer aux audits internes et externes Mettre en application les recommandations d'audit et les demandes de remise en conformité Expertise et amélioration continue Rédiger des guides et standards de sécurité Donner votre avis sur l'implémentation des solutions de sécurité Proposer des solutions innovantes pour améliorer la sécurité, la qualité, les performances et les coûts d'exploitation Assurer la veille technologique

Nous recherchons un Développeur Senior .NET / C# spécialisé dans la performance et l'optimisation des applications à faible latence (Low Latency). Au sein de cette mission, vous interviendrez sur des systèmes critiques nécessitant une forte exigence en matière de performance, de réactivité et de fiabilité. Missions principales : Concevoir, développer et optimiser des applications performantes en C# / .NET. Analyser et améliorer les performances du runtime .NET. Identifier les goulots d'étranglement liés à la mémoire, au CPU et à la concurrence. Réaliser des analyses de performance et du profiling. Optimiser les algorithmes, le multithreading et le traitement concurrent. Intervenir sur des systèmes critiques soumis à de fortes contraintes de performance. Collaborer avec des équipes techniques dans un environnement exigeant et international.

Nous constituons un vivier de consultants Salesforce indépendants pour des missions récurrentes chez nos clients grands comptes : projets d'implémentation, de refonte, de déploiement, évolutions et TMA. Compétences recherchées Sales Cloud et / ou Service Cloud : processus commerciaux, gestion des cas, relation client Paramétrage déclaratif : objets, champs, mises en page, règles de validation, Flows Modèle de données, profils, rôles et règles de partage Recueil des besoins, rédaction des user stories et des spécifications fonctionnelles Recette et accompagnement des utilisateurs, en méthode agile Atouts appréciés : Experience Cloud, Salesforce CPQ, Marketing Cloud, Data Cloud, Agentforce, certifications (Administrator, Sales Cloud Consultant, Service Cloud Consultant). Votre rôle : animer les ateliers avec les métiers, rédiger les spécifications fonctionnelles, paramétrer, piloter la recette et accompagner les utilisateurs, en lien avec les équipes techniques. Modalités Statut : indépendant (freelance ou portage salarial) Missions : 6 à 12 mois, renouvelables Lieu : Île-de-France, télétravail partiel selon les missions TJM : selon profil Expérience : 7 ans minimum en tant que consultant fonctionnel Salesforce Pour candidater : CV à jour, disponibilité et TJM souhaité.

Dans le cadre de nouveaux projets liés à la gestion des flux logistiques et à l'optimisation des entrepôts, nous recherchons un consultant WMS pour accompagner nos clients dans leurs projets de transformation et d'évolution de leurs systèmes d'information logistiques. Nos clients évoluent dans des environnements où la performance de la chaîne logistique représente un enjeu stratégique. L'optimisation des opérations d'entreposage, la fiabilité des stocks, la traçabilité des marchandises et l'amélioration des délais de préparation et d'expédition nécessitent des systèmes d'information performants et adaptés aux besoins opérationnels. Dans ce contexte, vous interviendrez auprès des équipes métiers et informatiques afin de contribuer à la mise en œuvre, à l'évolution et à l'optimisation des solutions de gestion d'entrepôt (WMS).

Dans le cadre de l'évolution d'une plateforme dédiée au traitement des opérations sur titres (OST / Corporate Actions), l'un de nos clients, acteur bancaire spécialisé dans l'Asset Servicing, recherche un Business Analyst confirmé en Corporate Actions pour renforcer ses équipes. Vous interviendrez sur l'analyse fonctionnelle, la formalisation des besoins et l'accompagnement des équipes opérationnelles, dans un contexte d'évolution de la plateforme et de fiabilisation du traitement des opérations sur titres. Vos missions principales : Analyse fonctionnelle Finaliser l'analyse d'écarts (gap analysis) relative aux opérations sur titres Identifier les évolutions fonctionnelles nécessaires sur la plateforme Spécifications Rédiger les Business Requirements en lien avec les équipes métiers et les équipes techniques Garantir la clarté, la cohérence et la traçabilité des exigences formalisées Tests et recette Participer aux phases de tests : préparation, exécution et suivi des anomalies Contribuer à la validation fonctionnelle des évolutions Formation et accompagnement Préparer les supports de formation destinés aux équipes opérationnelles Faciliter l'appropriation des évolutions par les utilisateurs

Dans le cadre de la construction d'une nouvelle plateforme HR Access dédiée à la paie, déployée en parallèle de l'environnement existant, notre client grand compte recherche un DBA Oracle confirmé / senior. Vous participerez à la mise en place de la plateforme et à la préparation des migrations en production, dont la première bascule est visée pour octobre 2027. Vos missions principales : Build et administration Oracle Installer, configurer et administrer les bases Oracle sur de nouveaux serveurs physiques dédiés (architecture sans RAC) Garantir la fiabilité, la stabilité et les performances des environnements Oracle Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) des bases Collaboration transverse Travailler avec les équipes Linux, les équipes applicatives et l'éditeur HR Access sur les prérequis techniques Coordonner vos actions avec plusieurs équipes techniques tout au long du projet Migration et reprise des données Préparer la reprise des données entre l'ancienne et la nouvelle plateforme Définir et documenter les procédures de migration Tests et mises en production Participer aux tests techniques et aux validations Préparer et accompagner les premières bascules en production (octobre 2027 visé)