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Ce poste requiert une solide compréhension des principes comptables, d’excellentes compétences en reporting, ainsi qu’une forte maîtrise des logiciels et outils financiers et de reporting. Le rôle couvre la supervision opérationnelle des systèmes financiers et FP&A à l’échelle mondiale, en étroite collaboration avec l’équipe Digital et les administrateurs des autres systèmes métiers. Responsabilités : Administration des systèmes : Administrer les applications financières et leurs intégrations (Oracle FUSION ERP-GL/EPM), avec le support de l’équipe Digital et des prestataires externes. Superviser les opérations et la maintenance quotidiennes, y compris le dépannage et l’optimisation des systèmes (configuration des cubes, dimensions, formulaires et règles métiers adaptées aux besoins de planification financière, budgétisation, prévisions et consolidation). Apporter un support lors des clôtures (mensuelles, semestrielles et annuelles), notamment l’ouverture/fermeture des périodes, l’émission de rapports de contrôle (journaux non postés, journaux en erreur, etc.). Répondre aux problèmes applicatifs des utilisateurs et aux demandes d’amélioration, en travaillant avec les équipes de support des fournisseurs si nécessaire. Participer à la revue des mises à jour et fournir un support pour les tests UAT. Analyse financière et support au reporting : Développer et maintenir des rapports BI financiers personnalisés et des tableaux de bord offrant des insights à la direction. Garantir la qualité, l’exactitude, la cohérence et la pertinence des données utilisées pour la planification, la budgétisation et le reporting financier à travers l’école. Collaborer avec l’équipe Digital pour améliorer la disponibilité, la structure et la précision des données dans BI. Piloter des initiatives d’automatisation pour rationaliser le reporting et réduire les processus manuels. Apporter un support et des conseils aux Business Partners FP&A pour développer des analyses financières pertinentes et des reportings de gestion structurés, favorisant la prise de décision. Gérer les rapports centraux et consolider les données des unités opérationnelles. Préparer des analyses pour les demandes de reporting ad hoc. Promouvoir et améliorer l’utilisation des technologies pour le reporting et l’analyse. Former et accompagner les Business Partners FP&A à un niveau technique avancé. Documentation et formation des systèmes : Maintenir la documentation fonctionnelle des applications financières. Coordonner la conception fonctionnelle et les tests lors des projets d’amélioration. Développer des workflows applicatifs et des supports de formation pour les utilisateurs. Développer l’utilisation de Power BI pour le FP&A et soutenir la montée en compétences de l’équipe.

Contexte de la mission : Acteur historique du secteur aéronautique, Viveris accompagne les constructeurs et équipementiers de premier rang dans le développement de leurs systèmes sécuritaires embarqués. Dans ce cadre, nous recherchons pour notre client leader sur son secteur, un ingénieur en conception électronique à dominante numérique. Rattaché au sein du département électronique numérique et analogique de la Direction Technique, vous avez en charge le développement des cartes électroniques des produits commercialisés par notre client. Vos responsabilités : - Définir et concevoir l'architecture matérielle et fonctionnelle ; - Piloter le développement, la mise au point, le déploiement et la documentation technique ; - Coordonner les études liées au développement de nouveaux produits ; - Etablir et suivre des dossiers d'homologation, certification, brevetabilité.

Bonjour, Je suis à la recherche d'un Administrateur Control M: Missions principales Mettre en œuvre et maintenir les solutions d’ordonnancement sur l’ensemble du périmètre OPEN. Contribuer aux études d’évolution (rénovation, remplacement, rationalisation) des solutions d’ordonnancement. Participer à la mise en place de l’outil Control‑M (scheduler cible du Groupe). Contribuer à la migration d’environ 1500 serveurs depuis les ordonnanceurs existants ($Universe, VTOM, Automator, Beta48…) vers Control‑M. Coordonner les activités du forfait assurant l’administration courante (en anglais). Participer à l’administration quotidienne des outils d’ordonnancement (support niveau 3). Être le point d’entrée auprès des éditeurs (BMC, Axway…) pour les évolutions, mises à jour et suivi des incidents. Définir, appliquer et contrôler les normes de production dans un objectif d’industrialisation. Automatiser les activités à faible valeur ajoutée.

Au sein de la MOA Front Office de la Plateforme Financière, le consultant interviendra pour renforcer l’expertise fonctionnelle de la MOA sur les projets liés au progiciel Summit. La mission s’inscrit dans un environnement marchés financiers, avec une forte composante valorisation et pricing de produits. Missions principales : -Modéliser dans Summit les produits traités par les clients -Réaliser le pricing et la valorisation des produits financiers -Monter en compétence et intervenir sur le module MUST -Participer aux travaux liés aux données de marché -Contribuer aux programmes d’intégration de nouveaux produits -Assurer la maintenance et l’évolution des reportings à destination de la Direction des Risques -Fournir un support fonctionnel de niveau 2 -Préparer et exécuter les recettes fonctionnelles -Mettre en place les PV de recette et accompagner les migrations -Rédiger et maintenir la documentation fonctionnelle -Assurer le suivi des livraisons et le respect des plannings Profil recherché : -Consultant MOA / Fonctionnel Front Office -Solide expertise du progiciel Summit -Très bonne maîtrise des sujets de valorisation et pricing -Bonne compréhension des produits financiers -Capacité à travailler en interaction avec les équipes Front Office, Risques et IT -Rigueur, autonomie et sens du delivery -Anglais professionnel requis

HRDNA recherche pour l'un de ses clients un Directeur Paie et SIRH (F/H) dans le cadre d'un recrutement en CDI. Le contexte : Au sein de la Direction des Ressources Humaines du groupe, le Directeur Paie et SIRH (F/H) pilote l'ensemble de la gestion de la paie, des déclarations sociales et du système d'information RH dédié à la paie, à l'ADP et à la rémunération, pour garantir la conformité légale, la fiabilité des données et l'optimisation des processus. Il coordonne les équipes paie et SIRH, agit en interface avec les autres départements RH, la Direction Financière, les services informatiques, les établissements du groupe ainsi que les partenaires externes (prestataires SIRH, éditeurs, organismes sociaux). Vos missions sont les suivantes : 1. Piloter la gestion de la paie pour l'ensemble des entités : - Superviser, sécuriser et fiabiliser la production de la paie et des déclarations sociales (contrôles en lien avec la législation, gestion des anomalies, gestion des clôtures mensuelles/analytiques) - Garantir le respect des délais et de la conformité sociale et fiscale (vérification DSN, veille réglementaire, relation avec l'URSSAF/administrations) 2. Manager l'équipes Paie, accompagner leur montée en compétences : - Encadrer et animer les équipes : répartition des missions, soutien technique, accompagnement des évolutions (formation sur les outils et procédures, entretiens individuels) - Développer l'expertise technique et la polyvalence des équipes 3. Piloter le SIRH Paie/ADP/Rémunération : - Administrer et sécuriser le SIRH dédié à la paie, à l'administration du personnel (dossier salarié, absences, congés, mouvements individuels) et à la gestion de la rémunération. - Piloter les évolutions et le paramétrage du SIRH sur le périmètre paie et ADP en lien avec la DSI et les éditeurs. - Garantir la qualité des données salariés, des flux de paie, des états de paiement et des déclarations sociales. - Assurer la production des reporting sociaux et indicateurs relatifs à la paie, à l'ADP et à la rémunération. 4. Garantir l'application de la réglementation et de la politique RH : - Assurer une veille sociale et légale permanente (conventions collectives, accords d'entreprise, évolutions légales et réglementaires) - Conseiller les responsables RH et la Direction sur l'application des dispositions légales, la gestion des dossiers complexes Liste des missions non exhaustive

Pour l'un de nos clients du secteur bancaire, nous recherchons un Expert Métier en flux de paiement SEPA et internationaux afin d'assurer le rôle de co-Manager au sein d'une Direction des Opérations. Il s'agit d'une mission Métier / Opérationnelle / Managériale. Missions principales : pilotage de l'activité, gestion des incidents, projets stratégiques & réglementaires, optimisation des process, mise à jour des procédures, réalisation des contrôles de niveau 2, faire monter en compétence l'équipe actuelle, participation aux projets d'évolution des processus et SI. Compétences INDISPENSABLES attendues : - METIER : Expertise Métier OBLIGATOIRE dans les flux de paiements SEPA et internationaux : schémas SEPA (virements SCT, prélèvements SDD), paiements instantanés, mobilités et flux internationaux (SWIFT). - POSTURE : Capacité à être le Manager de l'équipe opérationnelle en charge des flux de paiements. - PROJET : Gestion de projets de la phase d'analyse à la mise en production. - ANGLAIS : Courant.

Contexte et environnement : Au sein d’une direction des projets d’une grande institution financière publique, le consultant intervient dans un service en charge des systèmes d’information supportant la politique monétaire, les opérations de marché, les systèmes de paiement, la stabilité financière et la gestion des risques de marché. Le poste est rattaché à une équipe d’environ 5 personnes encadrées par deux chefs de projet, travaillant avec des centres de services externalisés pour les développements applicatifs. Le périmètre couvre plusieurs applications connexes aux systèmes de paiement et aux activités de marché : Gestion des comptes bloqués (SharePoint 2019), Gestion des signatures numérisées et pouvoirs (LEGAL Suite), Portail de gestion de crise (SharePoint 2016), CRM D365 et CRM 2015 pour le suivi clients, ainsi qu’une application dédiée à la mise en œuvre décentralisée de la politique monétaire. Spécification et mise en œuvre technique des maintenances applicatives Collaboration avec les maîtrises d’ouvrage et les centres de services. Définir avec les métiers le plan produit et le planning associé pour chaque application, et coordonne l’ensemble des acteurs de la chaîne (utilisateurs, exploitants, fournisseurs internes et externes). Prise en charge la conception technique des évolutions, Valider les spécifications fonctionnelles fournies par la maîtrise d’ouvrage avant transmission aux centres de services, Piloter les différentes phases de mise en production des versions. Lancement et suivi des chantiers techniques structurants (migrations, montées de version de composants ou services applicatifs) en partenariat avec les centres d’exploitation et les pôles de compétences techniques. Activités détaillées et livrables : Dans le cadre de la gestion de projet, le consultant : Produit et maintient à jour le planning projet, les comptes rendus de réunions d’équipe et le tableau de bord de suivi des projets. Reporting régulier de l’avancement des maintenances aux chefs de projet, Participe aux instances de pilotage métier et technique, et rédige les notes de pilotage associées. Elaboration des schémas d’architecture, études de faisabilité, dossiers de choix de solutions, estimations de charges, spécifications détaillées, cahiers des charges fournisseur, bilans de tests de qualification et documentations techniques de livraison et d’exploitation. Production des fiches opérationnelles de changements et rédaction des comptes rendus des réunions avec les maîtrises d’ouvrage, utilisateurs, pôles de compétences, exploitants et fournisseurs externes.

Qui sommes-nous ? Clostera est une société de conseil & intégration de solutions IT à taille humaine et localisée à Paris, résolument tournée vers l'humain et l’innovation : l’innovation génératrice de valeur ! CLOSTERA place le bien-être de ses CONSULTANTS au cœur de la stratégie de réussite des projets IT sur lesquels nous intervenons au travers d’une approche « employee centric » individualisée. Nos domaines d’expertise : Cloud et Infrastructures Systèmes, Réseaux & Cybersécurité ; Service Management & ITSM ; Project management ; Data & IA ; Services Applicatifs métiers & Digitaux. Rejoignez nous ! Aujourd’hui, nous recherchons un Service Manager pour accompagner l’un de nos clients majeurs du secteur des services, dans un contexte applicatif large et exigeant. Ce que vous ferez : Vous intégrez une équipe dédiée au pilotage de la téléphonie de marché & recording d’un grand groupe international du secteur financier. Vous êtes responsable du fonctionnement global du service, déployé dans plus de 15 pays et utilisé par environ 1200 collaborateurs , en coordination avec plusieurs dizaines d'équipes IT . Le poste nécessite une communication quotidienne en anglais . Pilotage opérationnel du service (Service Delivery) Suivre les SLA , KPI et engagements contractuels. Superviser la performance du service et déclencher des actions correctives. Garantir l’application des processus ITIL : incidents , problèmes , changements . Gérer les incidents critiques et participer aux comités. Animer les réunions hebdomadaires et comités mensuels. Réaliser les contrôles permanents liés à l’activité. Relation fournisseurs & coordination multi-équipes Être le point d’escalade principal pour les sujets liés au service. Maintenir une collaboration efficace avec les fournisseurs et les équipes IT internes. Organiser les revues de service/contrat avec les partenaires. Produire et diffuser les reportings opérationnels .

PROPULSE IT recherche un(e) consultant(e) Active Directory pour une mission chez un de nos clients. Sur cette mission l'accent est mis sur l'expertise Azure AD. MCO de la partie Active Directory : 80% - Participation à la résolution des incidents et demandes liés à la gestion des de Niveau 3 liés aux droits d'accès. - Participation à la MCO des outils d'administration des solutions d'Active Directory et Azure AD. Gestion des projets 20% o Participe activement aux projets o Planification en lien avec les chefs de projet Attendus comportementaux - Esprit d'équipe - partage de connaissances - Adaptabilité aux changements - Anglais professionnel courant y compris à l'oral (Animation / participation / communication fréquente avec les IT régionales). Equivalent Niveau B2 (Classification Européenne).

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Développeur Full Stack expérimenté – Web applicatif de production (frontend et backend). Nous étudions prioritairement les candidatures adressées à freelance à insyco.fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin décrit ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence KTR/FSD/5006 dans l’objet de votre message. Activités principales de la prestation Conception, développement et maintenance d’applications web de niveau production (frontend et backend) Implémentation de fonctionnalités conformes aux user stories, déployées et installées sur l’infrastructure fournie Livraison de l’ensemble des classes et scripts nécessaires à l’intégration continue Mise à disposition de scripts de supervision, tests de charge, administration et déploiement Synchronisation quotidienne du code sur le dépôt GitHub du client Rédaction de la documentation en anglais et maintien sur l’outil collaboratif interne Respect des processus de qualité, des exigences de sécurité et des contraintes RGPD Participation aux ateliers trimestriels en présentiel (2 jours consécutifs) Livrables et obligations Code conforme aux exigences techniques globales Documentation en anglais maintenue sur l’outil collaboratif Conformité RGPD, hébergement des données au sein de l’UE Ramp-up, formations nécessaires et frais associés à la charge du prestataire Continuité de service et remplacement en cas d’indisponibilité prolongée Acceptation d’audits de code et respect de l’état de l’art

Nous recherchons pour un de nos clients basés en IDF, un Chef de projet senior Portail V2 pour une mission freelance (longue visibilité) Project context Dans le cadre de sa stratégie 2025-2030, notre client lance la refonte de son Portail Agences. Cet outil a pour vocation de centraliser l’ensemble des fonctionnalités essentielles au fonctionnement des directions métiers et des Agents Généraux, afin d’améliorer l’efficacité opérationnelle et l’expérience utilisateur. Pour mener à bien ce projet, la Direction de l’Organisation et des Systèmes d’Information, et plus particulièrement sa Digital Factory, souhaite faire appel à l’expertise d’un Chef de Projet Sénior pour ses équipes avec une prestation.

Missions principales Définir la solution cible en cohérence avec les besoins métiers et les contraintes du projet. Animer et piloter des ateliers de conception technique avec les équipes internes et externes. Élaborer la roadmap fonctionnelle et technique de la solution. Concevoir les intégrations avec les outils tiers et garantir leur cohérence dans l’écosystème global. Documenter l’ensemble des évolutions, suivre les changements et assurer la traçabilité. Compétences requises Architecture de solution. Analyse des exigences et ingénierie des besoins. Planification de solution, estimation, costing & pricing. Forte capacité d’animation d’ateliers techniques et de coordination transverse. Profil recherché 10 ans d’expérience dans le secteur automobile, ferroviaire ou domaine industriel similaire. Diplôme Bac+3 à Bac+5 en ingénierie ou informatique. Certifications appréciées : IBM ELM, SAFe, System Architecture. Conditions Télétravail : possible. Localisation : uniquement profils basés en France.

Notre client dans le secteur Agroalimentaire recherche un/une Consultant Migration base de données H/F Description de la mission : Dans le cadre de l'un de ses programmes, notre client souhaite faire appel à un freelance expérimenté sur la migration de base de données. Vous intégrerez ainsi l'équipe de notre client pour l'accompagner sur les différentes étapes de la migration de ses bases de données d'Oracle vers PostgreSQL. Vous serez en charge des activités suivantes : - Analyser les impacts des migrations - Définir les scénarios de migrations - Accompagner le client et ses équipes dans chaque étape du projet

Pour l'un de nos clients du secteur bancaire, nous recherchons un Business Analyst ayant une bonne connaissance des crédits aux entreprises. Il s'agit d'une mission Métier/Opérationnelle/AMOA. Missions principales : Participer aux études de faisabilité, assurer la recette produit, assurer le suivi du déploiement. Compétences INDISPENSABLES attendues : METIER : Très bonne connaissance des crédits aux entreprises (loan) · PROJET : AMOA de la rédaction des expressions de besoins, aux spécifications fonctionnelles et aux tests. · ANGLAIS : Courant. Si vous ne remplissez pas toutes ces conditions, MERCI DE NE PAS POSTULER.

"* Maintenir en condition opérationnelle les infrastructures MQ series (cluster, multi instance, standalone, appliance) * Gérer les incidents Niveau 3 (incidents critiques) * Participer à l'évolution des infrastructures MQ Series * Participer à l'intégration du Service MQ Series au sein de la DMZR * Contribuer aux projets applicatifs des métiers * Gérer les projets techniques du domaine * Créer et Maintenir à jour la documentation Connaissances obligatoire Windows AIX Linux Autopilot MQ Series scripting Anglais courant

Client & Contexte : Nous recherchons un Business Analyst pour rejoindre l’équipe Business & Technology Integration d’un client majeur spécialisé dans le secteur de la santé et des produits pharmaceutiques . L’entreprise conçoit des solutions innovantes visant à améliorer la santé et le bien-être des patients , en intégrant les meilleures pratiques métiers et technologiques. Missions principales : Analyser l’organisation et concevoir ses processus et systèmes afin d’optimiser leur efficacité. Évaluer le modèle opérationnel et son intégration avec la technologie. Identifier les besoins métiers et définir la cible fonctionnelle et technologique . Faciliter des ateliers métiers pour recueillir les exigences et garantir l’alignement entre les parties prenantes. Développer des cartographies de processus (as-is / to-be) et produire la documentation associée. Effectuer des analyses de données pour identifier les tendances et orienter la prise de décision. Collaborer avec les équipes techniques pour assurer une intégration fluide entre les processus métiers et les solutions IT . Former et accompagner les équipes sur les bonnes pratiques de Business Process Design . Participer aux décisions stratégiques en tant qu’expert fonctionnel, tout en accompagnant plusieurs équipes transverses. Compétences attendues : Business Process Design – expertise confirmée (niveau expert). Werum PAS-X (Manufacturing Execution System) – compétence avancée fortement appréciée. Agile Project Management – expertise confirmée. Application Requirements Analysis – expertise confirmée. Business Process Assessment – expertise confirmée. Scrum – compétence avancée. Excellentes compétences en animation d’ateliers , rédaction de livrables fonctionnels et communication transversale . Profil recherché : Expérience significative en Business Analysis dans le secteur pharma / santé . Maîtrise des environnements Agile / Scrum . Capacité à interagir avec plusieurs équipes et à influencer les décisions clés. Langues : Français et Anglais (courants). Présence sur site : 3 jours par semaine (le reste en remote). Localisation : France (profils basés en France uniquement). Disponibilité : ASAP.