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Nous recherchons pour le compte de notre client un.e chef.fe de projet Mainframe. Vos missions seront : Assurer la bonne gestion WLM Gérer les collectes issues des différents environnements Mainframe. Assurer le bon déroulement des traitements de production des rapports. Adapter les traitements de production des rapports. Produire les rapports mensuels pour les différents clients. Proposer les évolutions nécessaires dans les outils et les process. Assurer la maintenance sous Linux de deux outils de Métrologies Mainframe Gérer les incidents. Maintenir à jour la documentation technique et fonctionnelle. Suivre et mettre à jour les clés logicielles des outils sous la responsabilité de ce la cellule. Compétence : infra Mainframe, Métrologie et Linux (sur Z idéalement)

La mission du Chef de projet consistera à structurer et animer quelques projets du portefeuille Infrastructure, sur le périmètre France, il devra.  Suivre la feuille de de route décrivant les étapes clés par mois et trimestre  Formalisation de la structure du pôle, avec les différents niveaux (vision stratégique, jalons, tâches, ...), avec le Staffing associé  Produire les indicateurs de suivi pour s’assurer du bon avancement  Piloter les projets en cohérence avec les process du Groupe . En priorité il pilotera les activités suivantes :  Projet Traitement des Obsolescences Linux

Notre client, groupe industriel international, lance sa migration vers SAP S/4HANA. Le projet est en phase de définition du Core Model — la stratégie de migration n'est pas encore arrêtée. Nous cherchons un Chef de Projet senior capable de structurer l'ambiguïté, challenger l'intégrateur et piloter la transformation en environnement international (US / Canada). Missions principales Finaliser la définition du Core Model avec les métiers et l'IT Cadrer la stratégie de migration (Greenfield / Brownfield / Bluefield) Challenger l'intégrateur SAP sur les choix techniques, délais et livrables Construire le plan projet : budget, gouvernance, planning, gestion des risques Animer les ateliers de conception (Finance, Achats, Production, Supply Chain) Assurer le reporting à la Direction et au CODIR Coordonner les équipes internationales, déplacements US / Canada à prévoir Conditions Full Remote Déplacements à prévoir — US & Canada Anglais courant obligatoire Secteur Industrie / Manufacturing Démarrage dès que possible

Mission de management de transition à très fort enjeu stratégique, dans le secteur des infrastructures industrielles. Les enjeux clés : · Structuration contractuelle d’un contrat d’exploitation long terme · Allocation fine des risques et responsabilités · Engagements capacitaires / logique take-or-pay / indexation long terme · Clauses de performance & pénalités · Gouvernance contractuelle · Mécanismes de sortie / résiliation anticipée · Articulation juridique – technique – exploitation Nous cherchons un véritable Juriste/Contract manager senior, ayant déjà : · Négocié ou structuré des contrats industriels long terme (O&M, concession, PPP ou équivalent) · Géré des relations contractuelles asymétriques face à des grands groupes · Vécu des renégociations complexes ou situations de tension · Une compréhension concrète des enjeux d’exploitation d’actifs industriels Modalités : · Mission de transition (6 mois, puis renouvelable) · Démarrage ASAP · Basée à Paris

Fed IT, cabinet entièrement dédié aux recrutements spécialisés sur les métiers de l'informatique (Infra, Data, Développement, MOA, MOE, Management), recherche pour un de ses clients dans le secteur du commerce et de la distribution, un ou une : Chef de Projet ERP InforM3 (H/F). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI chez le client final. Rattaché au Responsable Projets de la Direction Administrative et Financière, vous aurez la charge des déploiements et des améliorations sur l'ERP InforM3, principalement sur des modules orientés finance, comptabilité et contrôle de gestion. Vous pourrez également intervenir de manière occasionnelle sur d'autres applicatifs spécifiques. A ce titre, vos principales missions seront : - Analyser les besoins, recueillir et formaliser les besoins fonctionnels auprès des utilisateurs, comprendre les processus métiers et proposer des solutions adaptées ; - Concevoir et rédiger les spécifications fonctionnelles et les plans de tests. Effectuer les paramétrages dans M3 ; - Piloter les projets, planifier, coordonner et suivre les différentes phases projet en respectant les coûts et délais ; - Suivre les réalisation techniques externalisées chez un intégrateur, faire le lien entre la technique en externe et les métiers en interne, collaborer avec les développeurs et consultants techniques pour garantir la bonne intégration des solutions dans l'écosystème applicatif existant ; - Procéder à la recette applicative, effectuer les tests d'intégration et encadrer la recette utilisateurs ; - Former et accompagner les utilisateurs, assurer le support fonctionnel et favoriser l'adoption des nouvelles solutions ; - Maintenir en conditions opérationnelles l'ERP, exécuter les tâches courantes d'exploitation (suivi des traitements automatisés, contrôles des interfaces, rattrapages de données …) ; - Assurer une veille et amélioration continue, proposer des optimisations et accompagner les évolutions du système, animer et prioriser un backlog des évolutions à mettre en œuvre ;

Descriptif du poste Le bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement dont l'objectif principal est d'accompagner la gouvernance sécurité, préparer et animer les comités Production Security, assurer le suivi des KPI, et piloter la mise en œuvre des plans d'actions de sécurité opérationnelle au sein des entités IT du Groupe. Consolidation des indicateurs, Amélioration continue et Pilotage transverse sécurité. Gouvernance & Animation des comités Préparation, structuration et présentation des comités ProdSec (steerco, comités mensuels, sessions thématiques, etc.). Production des supports clairs et orientés décision : indicateurs, analyses, plans d'action, risques, messages clés. Garantie de la coordination entre l'équipe centrale ProdSec et les responsables sécurité des différentes entités. Suivi des KPI & Plans d'actions Définition, consolidation et maintien des indicateurs de sécurité opérationnelle (vulnérabilités, IAM/PAM, logs, hardening, antimalware, etc.). Contrôle de la qualité des données, analyse des tendances et challenger les entités locales. Garantie du pilotage, suivi et relance des plans d'actions sécurité (correctifs, remédiations, évolutions). Préparation des synthèses exécutives à destination du management. Pilotage des initiatives sécurité Contribution au déploiement et à la mise à niveau des offres Production Security, incluant : Vulnerability Management Hardening Technical Access Management Antimalware & EDR Security Log Collection & SIEM Data Protection / DLP Préparation et animation des ateliers, restitutions et réunions de pilotage. Garantie de la coordination entre équipes techniques, sécurité, production et architecture. Reporting & Documentation Production des reportings réguliers (hebdo, mensuels, trimestriels) pour les équipes internes et la direction. Structuration et maintien d'une documentation fiable : processus, supports de comités, tableaux de bord, guides. Consolidation et fiabilisation des données (Excel, PowerBI ou équivalent). Compétences techniques Expérience en Sécurité IT Bon niveau de compréhension : IAM/PAM, vulnérabilités, SIEM, antimalware, durcissement, logs. Excellente maîtrise d'Excel et forte capacité à gérer de la donnée. Compétences en gestion de projet, animation de comités, suivi d'actions.

Descriptif du poste L'APS dispose d'une tour de contrôle dont l'objectif est d'organiser la communication et l'escalade sur des incidents de priorité haute en HO et HNO. Et gérer la conformité et les contrôles relatifs aux processus changements, incidents, problèmes, ainsi que participer aux missions de gouvernance pour le compte de l'OPS (continuité, qualité, indicateurs du RUN). Missions Gestion des incidents et engagement des moyens et des efforts nécessaires pour restaurer le service aussi vite que possible. Organisation et animation des cellules de crises en cas d'incidents majeurs. Participation à la rédaction des PIR et suivi du portefeuille des incidents et des problèmes et maintenir un historique de tous les incidents survenus. Préparation et animation des réunions de revue des incidents. Garantie du respect du processus de gestion des incidents. Contrôle du respect des processus change, incident, problem, participer aux vérifications et monitoring des KPI, suivi de la conformité, continuité de la production.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Chef de Projet Documentation H/F 📍 Lieu : Saint‑Nazaire (44) 🏠 Télétravail : Flexible 📝 Contrat : CDI ou Portage 👉 Contexte client : Tu rejoins un acteur industriel majeur , engagé dans un vaste programme de modernisation de ses pratiques documentaires et de ses outils collaboratifs. Dans un environnement multi‑métiers, réglementé et fortement structuré , la gestion de l’information est un enjeu clé pour assurer la continuité, la qualité et la fiabilité des opérations. Dans ce contexte multi‑métiers exigeant, tu interviens en tant que Chef de projet documentation pour structurer, harmoniser et optimiser l’organisation documentaire de l’entreprise, afin de faciliter l’accès à l’information et d’améliorer l’efficacité opérationnelle. Tu auras pour missions de : Piloter la refonte des pratiques documentaires et des modes de structuration de l’information. Réorganiser, harmoniser et moderniser les espaces documentaires. Mettre en place des méthodes de gestion documentaire cohérentes et partagées. Accompagner les équipes dans la transformation des usages et dans le partage de la connaissance. Animer la communication autour des bonnes pratiques et de la collaboration documentaire. Travailler sur la mise en place ou l’évolution d’ Alfresco (GED). Suivre l’avancement, coordonner les parties prenantes et garantir la cohérence globale du projet.

🎯 MISSIONS : Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grand compte, votre objectif sera de piloter le transfert des données vers un nouveau systèmes interne (périmètre financier). Vos missions seront les suivantes : - Gérer l'ensemble du chantier de migration : cadrage, planification, suivi. - Coordonner les établissements, les prestataires et les experts produits. - Superviser les tests de validation (certifications statiques et dynamiques). - Respecter les délais et assurer la qualité des données. Environnement technique à maîtriser : ETL (Talend, Informatica, DataStage) LOCALISATION : Ce poste est à pourvoir à Toulouse OU à Nantes

Bonjour, 🚫 𝐏𝐀𝐒 𝐃𝐄 𝐒𝐎𝐔𝐒-𝐓𝐑𝐀𝐈𝐓𝐀𝐍𝐂𝐄!🚫 Je recherche actuellement pour un de mes clients un profil : 🔔 𝐂𝐡𝐞𝐟 𝐝𝐞 𝐏𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭 𝐈𝐓 𝐸𝑥𝑝𝑒́𝑟𝑖𝑒𝑛𝑐𝑒 𝑐𝑜𝑛𝑓𝑖𝑟𝑚𝑒́𝑒 𝑑𝑒 𝑙𝑎 𝑚𝑖𝑠𝑒 𝑒𝑛 𝑜𝑒𝑢𝑣𝑟𝑒 𝑑𝑒𝑠 𝑚𝑜𝑑𝑢𝑙𝑒𝑠 𝑠𝑢𝑖𝑣𝑎𝑛𝑡𝑠 𝑑𝑒 𝑙𝑎 𝑠𝑢𝑖𝑡𝑒 𝑰𝑽𝑨𝑳𝑼𝑨 : 𝑆2𝐶, 𝑔𝑒𝑠𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑𝑒𝑠 𝑐𝑜𝑛𝑡𝑟𝑎𝑡𝑠, 𝑃2𝑃, 𝑆𝑅𝑃𝑀 𝐶𝑜𝑛𝑛𝑎𝑖𝑠𝑠𝑎𝑛𝑐𝑒 𝑑𝑢 𝑚𝑒́𝑡𝑖𝑒𝑟 𝑒𝑡 𝑑𝑒𝑠 𝑒𝑛𝑗𝑒𝑢𝑥 𝑑𝑢 𝑠𝑜𝑢𝑟𝑐𝑖𝑛𝑔/𝑝𝑟𝑜𝑐𝑢𝑟𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝐸𝑥𝑝𝑒́𝑟𝑖𝑒𝑛𝑐𝑒 𝑐𝑜𝑛𝑓𝑖𝑟𝑚𝑒́𝑒 𝑑𝑒 𝑔𝑒𝑠𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑗𝑒𝑡, 𝑐𝑜𝑜𝑟𝑑𝑖𝑛𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑'𝑒́𝑞𝑢𝑖𝑝𝑒𝑠 𝐼𝑇 𝑒𝑡 𝑑𝑒 𝑑𝑒́𝑝𝑙𝑜𝑖𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡𝑠 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑟𝑛𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛𝑎𝑢𝑥 𝐵𝑜𝑛𝑛𝑒𝑠 𝑐𝑎𝑝𝑎𝑐𝑖𝑡𝑒́𝑠 𝑟𝑒𝑙𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛𝑛𝑒𝑙𝑙𝑒𝑠, 𝑙𝑒𝑎𝑑𝑒𝑟𝑠ℎ𝑖𝑝𝑠, 𝑟𝑖𝑔𝑒𝑢𝑟, 𝑎𝑢𝑡𝑜𝑛𝑜𝑚𝑖𝑒 𝑒𝑡 𝑏𝑜𝑛𝑛𝑒 𝑐𝑜𝑚𝑚𝑢𝑛𝑖𝑐𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑜𝑟𝑎𝑙𝑒 𝑒𝑡 𝑒́𝑐𝑟𝑖𝑡𝑒 🎯 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧 𝐀𝐜𝐜𝐨𝐦𝐩𝐚𝐠𝐧𝐞𝐫 𝐥𝐞 𝐜𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭 𝐬𝐮𝐫 𝐬𝐨𝐧 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐦𝐢𝐬𝐞 𝐞𝐧 𝐨𝐞𝐮𝐯𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐜𝐞𝐬𝐬𝐮𝐬 𝐒𝟐𝐂 & 𝐏𝟐𝐏. - Challenger l'intégrateur / valider les solutions techniques mises en oeuvre pour supporter les processus cibles de la plateforme IVALUA : travailler en étroite collaboration avec l'intégrateur pour challenger les solutions mises en oeuvre et valider ces solutions avec le responsable. - Coordonner l'intégration applicative : être responsable de la coordination des équipes IT en charge des applications tierces dans les phases de mise en oeuvre, de test, de reprise de données, de cutover et d'hypercare. - Coordination avec l'équipe Data : afin de délivrer les aspects Data du projet (mise en oeuvre référentiels cibles et des KPIs de suivi des gains et des reporting opérationnels) - Organiser le build to run de la plateforme : organiser la phase de transition du build vers les équipes de maintenance et de support. 🔊 𝐀𝐧𝐠𝐥𝐚𝐢𝐬 𝐜𝐨𝐮𝐫𝐚𝐧𝐭 obligatoire 📍𝐈𝐃𝐅 - 2 à 3j/semaine sur site, le reste en remote 🕐 Début février 💶 𝐓𝐉𝐌 : selon profil Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à me contacter : 📞 +-téléphone masqué- 📩 TOUTES CANDIDATURES N'AYANT PAS D'EXP. IVALUA NE SERONT PAS PRISES EN COMPTE!!! Montreal Associates is acting as an Employment Business in relation to this vacancy.

Descriptif du poste Le bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement dans l'objectif d'identifier et de suivre la bonne maîtrise des risques sécurité du SI. Missions Déploiement des instructions de risque sécurité de projets (analyse des besoins, des menaces potentielles, évaluation des risques et proposition de plan de remédiation (mesures organisationnelles ou techniques), l'élaboration des fiches sécurité, la mise en conformité des contrats des prestataires de services externalisés le cas échéant (clauses sécurité), etc; Remédiations de contrats avec nos prestataires de service externalisé: Rétro-documentation via fiche sécurité permettant d'évaluer la sensibilité de la prestation; Adaptation des exigences sécurité contractuelles dans le contexte des prestations; Rédaction de fiche de risques avec plan d'action pour les exigences non couvertes (clauses de revoyure contractuelles).

Notre client, basé à Marseille (13), est à la recherche d’un Analyste Fonctionnel (H/F) freelance pour l’accompagner sur la mise en place de la facturation électronique. MISSIONS Rattaché(e) au Chef de Projet RFE, vous intervenez en support opérationnel sur l’ensemble des travaux liés à la Réforme de la Facture Électronique (RFE) et à la dématérialisation des processus Finance. · Participation aux ateliers métiers (Finance, Comptabilité, Achats, Ventes) · Rédaction et mise à jour : supports de cadrage, comptes rendus de réunions, spécifications fonctionnelles simples · Contribution à la définition des flux de factures (clients/fournisseurs) · Suivi des échanges avec la PDP / prestataires techniques · Aide à la recette fonctionnelle (tests, jeux d’essai, suivi des anomalies) · Mise à jour de la documentation projet

Objectif : Garantir le pilotage de bout en bout des projets de déploiement (coûts, délais, qualité) ou spécifiquement pour certains lots et assurer la coordination transverse entre les différents lots et les parties prenantes. Ce pool est le garant du respect des engagements du programme. Attendus : Des plannings de projet détaillés et tenus à jour, des budgets maîtrisés, des registres de risques, des supports et comptes-rendus de comités de pilotage, et un reporting consolidé pour la direction.

Objectifs : Assurer la conception et le déploiement d'un environnement de travail utilisateur moderne, standardisé et efficace pour l'ensemble des collaborateurs des nouveaux sites. Attendus : Des masters de postes de travail créés et déployés, les outils collaboratifs (M365) configurés, le parc d'impression opérationnel, et les guides de prise en main pour les utilisateurs. Piloter la configuration et livraison des dotations IT des utilisateurs finaux. Piloter les projets de déploiement l'environnement de travail numérique (AD, M365, VDI, etc.). Piloter les télé-déploiements des solutions métiers et IT pour les utilisateurs finaux. Coordonner les actions avec les équipes workplace centrales et locales.

Je recherche pour un de mes clients un Tech lead CRM Dynamics sur Corbeil Le client a lancé le programme ConeCT qui vise à déployer une solution CRM pour différentes sociétés du groupe. Un Core Model CRM a été construit à partir des exigences des premières sociétés, sur les fonctions "support client" et "gestion commerciale". Le Core Model est basé sur la solution MS Dynamics 365. Plusieurs sociétés sont déjà en production depuis début 2022. En 2023, les sociétés poursuivent leur déploiement par l’ajout de nouveau module (sale, request, FAL, marketing, portail, …). Plusieurs sociétés du groupe ont décidé un déploiement de MS Dynamics On Prem dont SAE Le client a engagé le déploiement du CRM ConeCT en 2023 pour couvrir le processus de support au client (Request Management utilisant les fonctions Customer Service de D365). Le projet est en phase de pré go live pour un mise en service prévue fin novembre 2025 sur un périmètre restreint. D’autres déploiements sont prévus fin T1/2026 et fin T2/2026. Un second projet couvrant le processus de vente (Sales) est lancé depuis septembre 2025 pour une mise en service prévue T3/2026. Cette consultation concerne le renfort de l’équipe projet DSI dédiée au projet CRM pour préparer le MCO de la solution CRM MS Dynamics On Premise sur l’année 2026 en complément de l’intégrateur Environnement technique de la prestation L'écosystème applicatif est composé de plusieurs solutions gravitant autour du CRM Dynamics 365 : • Dynamics 365 • SharePoint et Exchange • Middleware MuleSoft (API) et Talend Les outils utilisés seront principalement • Git-Hub & JIRA • ServiceNow Afin de mener à bien cette mission, nous souhaitons préciser le niveau d’expertise nécessaire dans les domaines suivants : • Expertise technico/fonctionnelle de MS Dynamics : o Développement (dont API), Administration et déploiements des solutions o MS Dynamics 365 Cust Service (request), sales et MS Power Pages. • Très bonne connaissance des processus MCO • Bonne connaissance des infra MS et Dynamics On Prem (architecture 3 tiers avec base SQL server / serveur 2IS et serveur Dynamics) Sous la responsabilité directe du responsable IT du projet, le Tech Lead participera à la construction et à l'évolution de la pile technique nécessaire à la maintenance de Dynamics 365 pour XXX, ce en collaboration avec l’intégrateur et les chefs de projets IT. Vous serez garant de la qualité des livrables techniques, de la documentation et des processus MCO. Dans ce cadre, les missions seront les suivantes : • Suivre les développements des projets et versions en suivant les meilleures pratiques. (Développement spécifique du BackOffice CRM : Javascript, Plugins, Batchs SSIS) • Organiser des audits de l’intégrateur via des spec review et des code reviews • Auditer et vérifier la documentation technique en conformité avec les processus internes. • Formaliser et faire appliquer les bonnes pratiques d'intégration ; de déploiement, surveillance et monitoring de la solution XXX • Participer à l'approche Dev-Ops cible (GitHub; CI-CD). • Accompagne l’intégrateur sur les tickets de support. • Assurer la coordination avec les acteurs du support de l’infra Dynamics 365. A titre d’information, les principes d’organisation OnPremise sont : - Couche infra : Le N1T et N2T sera assuré par les équipes Digit de la DSIC XXX. - Couche applicative : assurée par 3 admin N2A (assurant les actes monitoring, admin et le support) – équipe CRM Digit de la DSIC XXX

Je suis Sheeranaze MEHENTAL, Consultante en recrutement au sein de FED IT, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Je recrute pour mon client ( banque privée) basé à Rungis, un Chef de Projet ERP H/F dans le cadre d'un CDI. Missions principales : Gestion de projet ERP Sage X3 : Pilotage des projets (budget, calendrier, qualité), coordination des équipes internes et externes. Intégration d'applications métiers : Analyse des besoins et intégration des solutions comme Power BI, Weavy, Lascom avec l'ERP X3. Support applicatif : Assistance aux utilisateurs et gestion des problèmes techniques. Communication & coordination : Collaboration avec les équipes métiers pour s'assurer que les solutions informatiques répondent aux objectifs de l'entreprise. Veille technologique & amélioration continue : Proposer des solutions innovantes pour optimiser les systèmes. Enjeux du poste : Assurer la fiabilité de l'ERP et des systèmes intégrés. Optimiser les outils pour mieux répondre aux besoins métiers. Améliorer l'efficacité des services de support. C'est un rôle clé alliant gestion de projet, coordination, intégration de systèmes et amélioration continue.