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📌 Contexte fonctionnel Tribe Prévoyance Squad Prévoyance Individuelle Progiciel cœur métier : DXC GraphTalk Environnement : Parcours de souscription (délégation) Applications Web Batch Bases de données Middlewares Produits d’exploitation / sécurité Stockage / archivage 👉 Donc clairement environnement assurance / prévoyance avec un core system éditeur . 🎯 Le profil recherché 🧠 Type de profil :👉 Tech Lead Applicatif / Référent Technique Progiciel ou 👉 Responsable d’Application / Expert Applicatif Assurance Pas un simple développeur. Pas un chef de projet pur. Pas un architecte enterprise non plus. C’est un profil hybride : 60% coordination technique 20% expertise applicative 20% pilotage éditeur / TMA / run 🔎 Ce qu’ils veulent concrètement1️⃣ Quelqu’un qui connaît les progiciels assurance Idéalement : Expérience sur GraphTalk ou autre core assurance (Cleva, Guidewire, Activ’Infinite, etc.) Connaissance des processus prévoyance / souscription 2️⃣ Un référent technique La personne devra : Arbitrer des choix techniques Valider des solutions Challenger les devis MOE Vérifier exploitabilité / maintenabilité S’assurer que ça rentre dans les standards SI Donc niveau attendu : 👉 8–12 ans d’expérience minimum 3️⃣ Un coordinateur transverse Elle devra : Prioriser les sujets avec éditeurs et TMA Synchroniser squads Être support niveau 3 Être le point d’entrée technique côté métier Donc forte capacité : Communication Leadership sans hiérarchie Vision macro SI

1. Contexte Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information, le poste couvre l’ensemble des besoins d’un pôle Média en matière d’applications Corporate. La mission vise à garantir l’alignement technologique des fonctions support avec l’offre applicative du Groupe, tout en assurant l’optimisation continue des outils et des processus. 2. Missions En tant que Responsable Corporate Applications au sein du pôle Média, le/la candidat(e) : Analyse les besoins des différentes entités et fonctions support. Évalue les solutions proposées par le Groupe et assure leur adéquation avec les enjeux métier. Développe une relation de confiance avec les responsables applicatifs centraux. Contribue à l’amélioration de la productivité des fonctions support (RH, Finance, Achats, etc.). Propose et pilote les évolutions permettant : l’optimisation des processus, l’automatisation des tâches, l’intégration et le développement de cas d’usage IA. Est garant(e) du déploiement des solutions et de leur amélioration conti

Contexte : Le client a développé une nouvelle offre de cybersécurité reposant sur une technologie existante de gestion d’infrastructures. Cette solution intègre désormais une couche orientée cybersécurité afin de proposer des services automatisés destinés au channel, permettant notamment le déploiement de solutions SASE. Dans ce cadre, le client recherche un ingénieur avant-vente expérimenté, disposant d’un solide background en cybersécurité et/ou en réseau, capable d’accompagner les équipes commerciales sur des sujets techniques à forte valeur ajoutée. Missions principales : Accompagner les équipes commerciales lors des rendez-vous clients et partenaires Réaliser des démonstrations techniques de la solution auprès de prospects et partenaires (grands comptes, opérateurs cybersécurité) Présenter l’architecture et les capacités de la solution en mettant en avant sa valeur technique et fonctionnelle Participer aux phases d’avant-vente et de qualification des besoins clients Collaborer étroitement avec les équipes d’ingénierie et de développement pour faire évoluer la solution et remonter les besoins du marché Apporter une expertise technique sur les sujets cybersécurité et réseau Compétences requises : Expérience significative en avant-vente technique (10 à 15 ans d’expérience) Solide expertise en cybersécurité et/ou réseaux Très bonne connaissance des architectures SASE (Secure Access Service Edge) Capacité à réaliser des démonstrations techniques et à vulgariser des sujets complexes Excellentes compétences en communication et en relation client Maîtrise parfaite de l’anglais Compétences appréciées : Expérience dans la collaboration avec des équipes produit, ingénierie ou R&D Connaissance des environnements channel / partenaires Expérience avec des grands comptes ou opérateurs dans le domaine de la cybersécurité Informations sur la mission : Localisation : Grenoble (ou Lyon avec déplacements à Grenoble 2 jours par semaine)

Vous pilotez la plateforme MLOps, accélérant le déploiement de l'IA. Missions : assurer le déploiement du socle MLOps industriel, la réintégration des cas d'usage existants et la coordination avec les équipes DSI. encadrer et coordonner les équipes techniques définir la roadmap fonctionnelle et technique garantir la performance et l'adoption des modèles. définir les critères de validation définir et prioriser le backlog fonctionnel et technique L'objectif est d'assurer un déploiement fluide et pérenne

OPS / Ingénieur Systèmes Sophia Antipolis 2-3 ans d'exp. Compétences techniques Expertise Linux (Red Hat). Réseaux, protocoles et APIs. Scripting : Shell, Python, Go, Perl. Supervision, automatisation, CI/CD. Gestion des incidents et des changements. Mission principale L’OPS / Ingénieur Systèmes est responsable de la disponibilité, de la performance, de la sécurité et de l’exploitation des plateformes en production. Il intervient en BUILD et RUN, en mode projet comme en gestion quotidienne, dans un environnement Agile fortement automatisé. Responsabilités Exploitation & Production (RUN) Surveillance en temps réel des applications, systèmes et infrastructures. Détection et correction des incidents, pannes et failles de sécurité. Maintenance préventive et corrective. Participation aux astreintes HO/HNO. Gestion des incidents Prise en charge et diagnostic des incidents. Coordination des équipes techniques. Application des procédures d’incident. Rédaction de rapports temps réel et post-incident. Build, projets & automatisation Configuration et déploiement automatisé (CI/CD, Infrastructure as Code). Développement de scripts (Shell, Python, Go, Perl). Travaux de production et tests avant mise en production. Gestion des changements Planification et exécution des changements. Respect strict des processus de change. Automatisation des changements sans impact client. Optimisation & qualité de service Analyse des performances. Proposition et mise en œuvre d’optimisations. Documentation & livrables Documentation technique à jour (architecture, procédures, PRA/PCA). Mise à jour des outils de suivi. Rapports d’études, POC et incidents. Collaboration & communication Collaboration avec équipes internes et partenaires. Communication claire auprès des utilisateurs. Participation aux cérémonies Agile. Veille technologique Suivi des évolutions technologiques. Recommandation de solutions innovantes. Compétences techniques Expertise Linux (Red Hat). Réseaux, protocoles et APIs. Scripting : Shell, Python, Go, Perl. Supervision, automatisation, CI/CD. Gestion des incidents et des changements. Compétences comportementales Résolution de problèmes complexes. Adaptabilité et autonomie. Gestion du temps et des priorités. Communication et feedback constructif. Apprentissage continu. Livrables attendus Tickets BUILD et RUN à jour. Scripts et outils automatisés documentés. Code commenté et maintenable. Documentation projet et exploitation. Rapports d’incidents et d’études.

Notre client dans le secteur Agroalimentaire recherche un/une Référent IA H/F Description de la mission: Dans le cadre de l’accélération de sa transformation numérique, notre client lance son IA Factory. Avec une feuille de route dynamique comptant déjà une quarantaine de projets éligibles, l’organisation souhaite renforcer l'intégration de l'Intelligence Artificielle au sein de ses métiers. Pour assurer le succès de cette démarche, il crée le rôle de Référent IA au sein de chacune de ses 4 Directions opérationnelles (Commerce, Transverse, Digital, Techno & Services). Ce profil senior agira comme un pont stratégique et opérationnel entre l’IA Factory et les Directions métiers, supportées par les Directions opérationnelles. Tâches : Détection et Cadrage : Accélérer la détection des besoins métiers et identifier les opportunités de projets IA à forte valeur ajoutée pour les relayer à l’IA Factory. Acculturation : Sensibiliser et former les profils Chefs de Projet (CP) et Product Owners (PO) des directions opérationnelles aux enjeux et capacités de l’IA. Accompagnement Opérationnel : Sécuriser et accompagner le développement ainsi que le déploiementdes solutions IA au sein des équipes. Levée de Freins : Identifier les difficultés d’appropriation des outils IA par les utilisateurs finaux etproposer des plans d’action correctifs. Synergie : Contribuer au développement de synergies efficaces entre l’IA Factory et les directions opérationnelles pour maximiser l’efficacité collective.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Expert & Référent Poste de Travail H/F 📍 Lieu : Mérignac (33) 🏠 Télétravail : 2 jours/semaine 📝 Contrat : CDI - pré-embauche 👉 Contexte client : Tu rejoins un acteur national du secteur de la distribution spécialisée , engagé dans un vaste programme de transformation de son système d’information. Dans un environnement retail en pleine évolution, les postes de travail, l’environnement Microsoft 365 et les outils collaboratifs sont au cœur de la performance et du fonctionnement opérationnel de l’entreprise. Rattaché à la Direction Technique, tu deviens le référent technique du Poste de Travail : tu pilotes les choix d’architecture, garantis la cohérence des environnements bureautiques et accompagnes les équipes sur un périmètre stratégique couvrant Windows, Office 365, collaboration et mobilité. Tu auras pour missions de : Définir l’architecture du poste de travail et des services bureautiques. Concevoir et maintenir les standards : master, configurations, modèles Intune, packages applicatifs. Garantir la cohérence technique entre Windows, Office 365, mobilité et outils de collaboration. Accompagner les équipes Support & Build en tant que référent technique Modern Workplace. Gérer les incidents complexes et les problèmes récurrents (niveau 3) . Définir et appliquer les politiques de sécurité du poste de travail (GPO, Intune…). Optimiser l’outillage de gestion du parc (Intune). Superviser la distribution d’applications, mises à jour et correctifs. Assurer une veille technologique et participer aux choix d’outillage Modern Workplace. 🧰 Stack technique : Modern Workplace : Windows 11, architecture poste de travail, M365 (Exchange Online, Teams, OneDrive, SharePoint). Gestion & Mobilité : Intune, gestion Android, packaging applicatif (MSI, IntuneWin). Annuaire & Sécurité : GPO, AD, Azure AD (expertise forte). Scripting : PowerShell (avancé).

Vos attentes * Rejoindre une entreprise à impact pour créer un meilleur demain en prenant soin de l'économie, de l'humain et de la planète ? * Entrer dans une société française qui maitrise son destin * Intégrer une équipe à taille humaine ? * Vous aimez l’autonomie, la création, la prise d’initiative, l’esprit d’équipe ? Mission Nous recherchons pour notre client acteur majeur du transport un Référent Google Workspace (H/F) pour renforcer ses équipes Rattaché(e) au Responsable d’exploitation du SI, vous rejoignez une équipe dynamique de 8 personnes. Vous êtes en charge du déploiement, du maintien et de la gestion des nouveaux outils numériques dans un objectif de qualité, productivité et de sécurité. Vos principales missions consistent à : * Elaborer une stratégie d’adoption des outils Google (formation et accompagnement des utilisateurs) * concevoir, organiser et réaliser des formations sur les outils Google Workspace * Participer à la stratégie de sécurisation des environnements Google * Assurer la veille technologique des produits Google * Accompagner l’équipe IT sur les technologies Google Les technologies de votre périmètre seront les suivantes : * Windows (Windows 11, Active directory) * Google (Google admin, Google Workspace, Google Plateforme) * ITSM > GLPI (gestion des tickets)

Objectif : Garantir la cohérence, la pérennité et la sécurité de l'ensemble des solutions techniques et applicatives déployées Réaliser des audits de sécurité et des tests d'intrusion (Pentests). Garantir la mise en place des Minimum Security Rules de sécurité pour les nouveaux projets via l'approche Security by Design. Participer à des audits lors des fusions/acquisitions. TELETRAVAIL : 2 jours / semaine / Déplacements possibles à l’étranger dans le cadre de certaines missions Une expérience en environnement Industriel - Usine est obligatoire

Objectif : Garantir la cohérence, la pérennité et la sécurité de l'ensemble des solutions techniques et applicatives déployées Concevoir l'architecture des données (modèles, flux, stockage, plateformes). Définir les principes de gouvernance et de qualité des données. Garantir la sécurité et l'exploitabilité de la data. TELETRAVAIL : 2 jours / semaine / Déplacements possibles à l’étranger dans le cadre de certaines missions Une expérience en environnement Industriel - Usine est obligatoire

Notre client recherche un Consultant Data Analyst / Data Visualization Power BI – Certifié PL-300 (H/F) dans le cadre d’une longue mission. Dans le cadre du renforcement de ses capacités data, notre client recherche deux consultants spécialisés en Data Analyse et Data Visualisation avec une expertise forte sur Power BI. La mission s’inscrit dans des cas d’usage orientés Marketing, avec un enjeu clé autour de la certification Microsoft PL-300 (Power BI Data Analyst) garantissant la maîtrise des bonnes pratiques de modélisation et de dataviz. - Piloter des projets data grâce à de solides capacités d’organisation, de communication et de priorisation - Identifier et prioriser les besoins métiers afin de proposer des solutions data pertinentes et adaptées - Traiter et analyser de larges volumes de données via BigQuery ou équivalent, en utilisant SQL, Excel et éventuellement Python - Concevoir et développer des tableaux de bord Power BI de bout en bout : extraction, transformation, modélisation et visualisation des données - Développer des dashboards performants en utilisant les langages M et DAX - Automatiser les processus internes liés à la data (reporting, analyses, mise en production) - Produire et restituer des analyses et insights à forte valeur ajoutée business, notamment lors d’échanges avec les équipes métiers

Votre rôle : Assurer la maintenance, le support et l'évolution du système d'information afin de garantir un fonctionnement optimal de l'infrastructure et un accompagnement de qualité auprès des utilisateurs. Administration & maintenance : Assurer la maintenance de l'infrastructure serveur et veiller à son bon fonctionnement. Installer, configurer et maintenir le matériel informatique : postes de travail, périphériques, équipements divers. Développer et maintenir des applications métiers légères pour répondre aux besoins internes. Support & assistance utilisateurs Fournir une assistance technique (matérielle & logicielle) auprès des utilisateurs. Détecter, analyser et diagnostiquer les incidents systèmes et réseaux. Assurer la présentation des outils et ressources informatiques aux nouveaux collaborateurs (onboarding IT).

Développeur Java/Quarkus Nantes Contexte de la mission Vous serez rapidement engagés sur les travaux tel que Portail Développeur, DashBoard Qualité Produit, catalogue équipe. Le framework utilisé pour nos développements Front est le react - Conception et développement de PN et services backend - Développement des tests unitaires - Collaborer avec l’automaticien du département pour la mise en oeuvre des harnais de tests - Mise en oeuvre des pipelines de CI/CD en utilisant les outils mis à disposition par ODT - Assurer la correction de bugs et incidents sur les outils développés Objectifs et livrables Nous recherchons un développeur front/back pour réaliser des outils à destinations des équipes produits en appliquant les pratiques de pair-programming, d’intégration et déploiement continue (automatisation, harnais de test, etc.) Compétences demandéesCompétences Niveau de compétence JAVA Avancé quarkus Avancé CI/CD Avancé react Avancé

Dans le cadre du centre d’assistance informatique (CAI) des apporteurs et plus particulièrement l’équipe en prise d’appels avec comme missions principales la formation et le soutient des front offices dans le but de contribuer à la satisfaction des utilisateurs. Les compétences clés requises sont : Compétence sur l’environnement de travail informatique (système, réseau, impression) Connaissance ou expérience d’un plateau d’appels assistance Capacité à former et transmettre ses connaissances en réalisant des supports de formation variés Travailler en équipe et culture du service client La connaissance de l’environnement assurantiel est un véritable +

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 💡 Contexte /Objectifs : Dans le cadre du plan de transformation ALMT, la mission consiste à travailler sur les applications du domaine qui sont utilisés par les trésoriers. Nous cherchons un profil BA Senior avec des compétences en ALM, Risk de Liquidité ou Risk de Crédit/Contrepartie (expérience obligatoire avec au moins un des périmètres demandé) 💡 La mission Consiste à : Business analyse Spécifications fonctionnelles Suivi des développements Formalisation des cahiers de tests Formation utilisateurs Etudes et analyses du backlog d'équipe Expertise en mode Agile

Au sein d’un Centre d’Assistance Informatique (CAI), vous intervenez auprès des équipes Front Office en prise d’appels afin de renforcer leur montée en compétences, d’améliorer la qualité de traitement des sollicitations et de contribuer directement à la satisfaction des utilisateurs. Vos missions principales : Assurer la gestion des formations à destination des techniciens Front Office aux profils variés Animer les sessions Concevoir et maintenir les supports (livrets de formation, QCM, matrices de compétences) Développer une culture de la qualité de service Sensibiliser aux bonnes pratiques de prise en charge des incidents et demandes Renforcer la posture orientée service client Maintenir opérationnelle la base de connaissances ainsi que les modèles de saisie dans l’outil ITSM Challenger la qualité de service des techniciens : Qualité de la prise d’appel (accueil, posture, diagnostic, utilisation des outils) Qualité des tickets (clarté, complétude, pertinence des informations) Accompagner les techniciens en temps réel dans la prise d’appels afin d’augmenter le taux de résolution au premier contact Analyser les incidents récurrents pour proposer des améliorations de process, consignes ou supports Contribuer à la gestion des incidents majeurs : Alerte des équipes concernées Diffusion des consignes Mise en place des communications adaptées