Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Contexte : Notre client international modernise son environnement Microsoft 365 E5 sur une infrastructure critique multi-filiales. Vous intervenez en tant qu’architecte Modern Workplace / Identité pour piloter les sujets autour de la messagerie hybride, de l’identité, de la sécurité M365 et du déploiement Copilot. Missions Architecture et implémentation Exchange Online hybride (Exchange 2016/2019) Déploiement Microsoft 365 E5 (sécurité & collaboration) Mise en place Entra ID Governance & politiques d’accès Implémentation authentification FIDO2 / MFA / Conditional Access Déploiement et industrialisation Microsoft Copilot Copilot M365 GitHub Copilot Contribution architecture Zero Trust Intégration de nouvelles entités dans le tenant principal (multi-org) Industrialisation DLP & gouvernance data Automatisation via PowerShell Environnement technique Microsoft 365 E5 Exchange Online & Hybrid mode Entra ID / Azure AD / Identity Governance Intune GitHub (GitHub Copilot) PowerShell DLP / Zero Trust / MFA / FIDO2

Nous te proposons d’intervenir en tant que LeadDev-back dans les équipes chargées de concevoir et développer les nouveaux assets digitaux qui gèrent le nouveau processus de référencement des produits, à destination d’utilisateurs répartis dans les différentes BUs du groupe. A ce titre, tu es notamment en charge : ● De concevoir et aider à la réalisation de solutions robustes et efficientes. ● De contribuer aux études et définitions des spécifications applicatives et techniques de la solution ● De participer à l’ensemble des rituels agiles (Daily meetings, Affinage, Sprint review, Retrospective) En tant que LeadDev, tu connais les nouvelles tendances et opportunités technologiques et tu sais les partager. Tu es en relation avec les différents pôles au sein du domaine Data, et plus généralement de la plateforme Produit.

🎯 Mission principale Concevoir, développer et maintenir une infrastructure cloud sécurisée, scalable et industrialisée (CI/CD), basée sur des conteneurs (Docker) et de l’orchestration (Kubernetes), en garantissant la bonne gestion des ressources informatiques et des accès utilisateurs. 🧩 Responsabilités 1. Architecture & développement Cloud Concevoir et mettre en œuvre des architectures cloud (on-premise, cloud public ou hybride). Conteneuriser les applications existantes et nouvelles (Docker). Déployer et maintenir des clusters Kubernetes (K8s) pour les environnements de dev, test et prod. Mettre en place des workflows CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins, etc.). 2. Orchestration & gestion des ressources Dimensionner et optimiser l’usage des ressources (CPU, RAM, stockage, GPU si besoin). Gérer les namespaces, quotas, autoscaling (HPA/VPA), nodes pools, etc. Suivre les performances et coûts (monitoring, alerting, dashboards). 3. Cybersécurité & gestion des accès Définir et appliquer les politiques de sécurité (RBAC, gestion des rôles, secrets, certificats). Mettre en œuvre la sécurité des conteneurs (scans d’images, durcissement, politiques réseau). Gérer les identités et accès (IAM, SSO, OAuth2, Keycloak/AD, etc.). Participer aux revues de sécurité et à la gestion des incidents (logs, traces, audits). 4. Supervision, fiabilité & exploitation Mettre en place le monitoring (Prometheus, Grafana, ELK/EFK, OpenTelemetry…). Assurer la haute disponibilité et la résilience (backups, DRP, redondance). Documenter les procédures d’exploitation, de déploiement et de reprise. 5. Collaboration & support Travailler en étroite collaboration avec les équipes de dev, data/IA et produit. Accompagner les développeurs pour adapter leurs applis au modèle cloud natif. Participer à l’amélioration continue des pratiques DevSecOps.

La mission se déroule au sein du service "International Network Services" (INS) en charge des activités Build Réseaux & Sécurité (Ingénierie, Conception et Delivery) qui gère un parc de plus de 4000 équipements Réseaux & Sécurité et de 60 sites internationaux (sites terminaux, hubs et Data Center). Au sein de l’équipe build Réseaux & Sécurité, être en charge l'ensemble des sujets d’implémentation Réseaux & Sécurité du Cluster de la phase projet à la mise en production.

Pour le compte de l' un de nos clients dans le domaine assuranciel, nous recherchons un Directeur de projets IT. L' objectif de cette mission est de faire évoluer le si du client afin de répondre aux enjeux RGPD sur la sécurisation des données à caractère personnel. Vous serez amené à assurer le choix et la mise en œuvre des solutions IT (toutes marques, tous métiers) sur le chantier de sécurisation des données dans les environnements hors production élaborer un rapport d'étonnement concernant la stratégie de chiffrement mise en place par le client au regard des exigences du RGPD réaliser le diagnostic de risque RGPD sur la sécurisation des serveurs en place et définir le plan d'action à mener pour se mettre en conformité coordonner la propagation des traitements d'archivage et de purge réalisés dans les SI de gestion au Data Hub.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Rennes 🏠 Télétravail : 1 jour par semaine 👉 Contexte client : Tu veux rejoindre un acteur phare du numérique et de la publicité digitale en France, en pleine transformation technologique ? L'entreprise développe des solutions de publicité programmatique et de marketing digital à grande échelle, combinant innovation, performance et data. Au sein des équipes techniques dédiées à la publicité en ligne, tu interviens sur des applications déployées dans le Cloud GCP. Ta mission : assurer la stabilité, l'évolutivité et la performance des infrastructures, tout en collaborant étroitement avec les développeurs (Java, Python, Ruby) pour garantir l'exploitabilité des applications durant les phases de Build et Run. Tu seras le référent DevOps et production au sein d'une équipe passionnée, dans un environnement Agile. Tu auras pour missions de : Créer et configurer les infrastructures Cloud GCP via Terraform. Configurer et déployer les applications à l'aide de Kustomize et Helm. Écrire et maintenir des scripts Bash et Python pour l'automatisation. Gérer la CI/CD via GitLab, GitHub ou CircleCI. Assurer le support des incidents et le suivi du processus d'alerte. Mettre en place et suivre le monitoring / alerting et les SLA/SLO. Rédiger et maintenir la documentation technique. Partager tes bonnes pratiques DevOps avec les autres membres de l'équipe.

Notre client, une structure à taille humaine engagée dans des projets numériques ambitieux, recherche un Ingénieur Cloud & DevOps pour renforcer son équipe pluridisciplinaire composée d’experts Archi/DevOps/IT/Sécurité. Vous aurez un rôle transverse, stratégique et opérationnel sur une infrastructure cloud hybride de dernière génération. Missions principales Gestion de la plateforme • Assurer le cycle de vie complet de la plateforme : évolutions, MàJ, correctifs, certificats • Piloter les upgrades, migrations, diagnostics de performance et fiabilité Automatisation et performance • Concevoir et optimiser les workflows IaC, déploiements, sauvegardes, MàJ • Identifier les doublons, rationaliser les outils et implémenter des standards Observabilité, sécurité et résilience • Suivi de plateforme via logs/métriques/dashboards/alertes • Mise en œuvre d’un plan de continuité d’activité (RPO/RTO, backups) • Sécurisation de l’ensemble du cycle CI/CD, IAM, secrets, réseau, images FinOps • Mesurer et piloter les coûts d’infrastructure • Sensibiliser les équipes aux enjeux budgétaires et techniques Support aux équipes internes • Collaboration étroite avec les équipes Dev et Data • Accélérer les cycles de livraison et garantir la qualité des environnements Transmission & documentation • Mentorer un alternant IT • Maintenir une documentation claire (procédures, schémas, fiches d’exploitation) Stack & Environnement • Cloud : Azure (expertise), AWS & GCP (bonne connaissance) • IaC / Orchestration : Terraform, Helm, Kubernetes, Docker • Sécurité : Cloud Security Posture Management, Keycloak • Observabilité : Grafana Cloud, OpenTelemetry • Bases de données : MongoDB, MySQL • CI/CD : GitHub Actions

Almatek recherche pour l'un de ses client, Un Architecte Cloud mais GCP sur Saint-Quentin en Yvelines. Compétences requises : Expérience avérée en architecture technique sur GCP (Google Cloud) Compétences en hub d’intégration et en capacité d’hybridation permettant la réversibilité des plateformes cloud et la consommation de data cloud depuis l’on-prem. Connaissance sur Apache Spark, Minio, Starburst pour l’offre Flexible Lake House (Private Cloud) Google Big Query et écosystème et autres composants en cours d’instruction (Public Cloud) Connaissance d’un framework d’architecture et de l’architecture résiliente. Compétence en méthodologie Agile. Expérience en développement logiciel (idéalement expérience en développement). Intérêt pour les nouvelles technologies (Cloud DevOps, IA, Conteneurisation, Big Data, etc.). Excellentes compétences en communication et pédagogie et vulgarisation. Les atouts supplémentaires sont un plus : Certification sur les Cloud Providers GCP Compétences en FinOps. Compétences en anglais (écrit et oral). Livrables : Réalisation et revue des dossiers d'architecture en lien avec le Chapitre Architecture de LCL, notamment : Conception d'architectures solutions sécurisées et évolutives pour répondre aux besoins du projet EasyPart. Conseil sur les meilleures pratiques en matière de Cloud GCP et optimisation des investissements des clients. Acculturer l’équipe des d'architectes Solution sur les fondamentaux des services Cloud GCP. Cette formation nécessitera la création de présentations adaptées Conception d'architectures Cloud GCP sécurisées et évolutives pour répondre aux besoins des clients. Implémentation et déploiement de solutions GCP Conseil sur les meilleures pratiques en matière de Cloud GCP et optimisation des investissements des clients.

CONTEXTE Experience : 6 ans et plus Métiers Fonctions : Etudes & Développement, Ingénieur Spécialités technologiques : Versionning, Gestion de configuration ML, Monitoring, RGPD, Automatisation des test Compétences Technologies et Outils GitHub CI/CD GIT MISSIONS En tant qu’ingénieur(e) IA / ML Ops senior, vos principales missions sont de : - Gérer le portefeuille de cas d’usage d’IA (ML/deeplearning, IA Gen, agentique) pour un ou plusieurs départements. - Être le référent IA auprès de vos différents interlocuteurs : chef de projets, développeurs, architectes, métiers, partenaires internes et externes. - Accompagner les directions dans le cadrage de leurs cas d’usage et traduire les besoins métiers en spécifications techniques. - Contribuer à la modélisation de votre portefeuille de cas d’usage : - S’assurer que les modèles développés respectent les standards de performance, robustesse, explicabilité et conformité. Garantir que les modèles / cas d’usage développés soient parfaitement industrialisables. - Mettre en place les bonnes pratiques, méthodes de Feature Engineering et de validation des données. - Challenger les approches proposées par les Data Scientists. - Piloter l’industrialisation et le déploiement des modèles IA - Définir et appliquer le cadre ML Ops du groupe : reproductibilité, versioning, automatisation des tests, gouvernance des modèles - Concevoir des architectures IA modulaires, en évaluant en amont ce qui a déjà été développé et en favorisant la mutualisation plutôt que le redéveloppement systématique. Travailler en collaboration étroite avec les autres directions IA pour harmoniser les choix technologiques et accélérer l’industrialisation. - Construire et implémenter les pipelines, CI/CD, monitoring. - S’assurer de la conformité avec les normes internes techniques et réglementaires (cadre normatif / IA act / RGPD). - Garantir la qualité et la conformité - Structurer et diffuser les bonnes pratiques : organisation du code / worflow Git, qualité et tests, ML Ops et reproductibilité (tracking, versioning, CI/CD, orchestration, infra as code, …), sécurité, gouvernance et réutilisabilité, « definition of done », règles d’usage de GitHub Copilot - Auditer et valider les modèles / cas d’usage développés. - Garantir la qualité et la conformité des livrables avant mise en production. - Etablir la traçabilité : documentation, métadonnées, suivi des performances. - Être le point de contact technique privilégié pour les instances de validation. - Encadrer et accompagner les juniors et les collaborateurs dans le domaine de l’IA. - Organiser la montée en compétence progressive et objectivée des juniors. - Jouer un rôle de pédagogue vis-à-vis des métiers pour vulgariser les concepts, les choix technologiques et assurer leur adhésion. - Assurer une veille technologique active sur les outils, frameworks, et paradigmes IA. Proposer de nouvelles solutions / architectures adaptées aux besoins métiers. - Usage Interne / Internal Use - Anticiper les évolutions des réglementations et intégrer les enjeux de responsabilité de l’IA.

Contexte de la mission Au sein de l’équipe technique, vous travaillerez dans un environnement de développement logiciel agile, en collaboration avec des développeurs, des data scientists, des product owners et scrum masters expérimentés Objectifs et livrables Vous évoluerez dans un environnement utilisant les dernières technologies en termes de développement, Big Data et Infra : Rails 7, Vue.js, Python, Kubernetes, Terraform, Google Cloud Platform, Dataiku, PostgreSQL et vos missions consisteront à : Développer les nouvelles fonctionnalités des différents produits Maintenir et améliorer l’architecture logicielle durant les cycles de développements avec prise en compte des contraintes systèmes et business Garantir la performance, la sécurité et la mise à jour des applications Définir et maintenir la supervision des applications (monitoring, metrics, alerting…) Issu(e) d’une école d’ingénieur avec au moins +5 années d’expériences en développement en ruby, vous vous définissez comme un développeur ouvert, avec des connaissances pointues en développement ruby mais aussi en modélisation de base de données PostgreSQL. Vous justifiez également d'une forte appétence aux principes DevOps. Bon niveau d’anglais (écrit & parlé), communication, documentation et rituels de l'équipe se font en anglais Autonomie, rigueur, curiosité, relationnel L’environnement de travail: Backend : Ruby (Rails), NodeJS Frontend : HTML, CSS, JS Base de données : PostgreSQL, Redis Intégration continue (Circle CI, GitHub) Architectures microservices et Containerisation (Docker, Kubernetes) Plateformes Cloud : Google Cloud Platform Méthodologie Agile (Scrum/Kanban, Jira/Confluence) Outils de monitoring & alerting (Stackdriver, Jaeger) Tests automatiques (unitaires, intégration, fonctionnels) Documentation

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Les équipes de ConsortIA , sont des acteurs de référence de la Data, du Développement Digital et de l'Ingénierie Média. En combinant ces expertises, nous concevons des systèmes d’information augmentés, intégrés, agiles et sécurisés, au service de la performance et de la transformation numérique de nos clients. Senior Développeur full stack .Net / Tech lead H/F C’est votre m ission Vous êtes passionné·e par le développement applicatif ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Senior Développeur full stack .Net / Tech lead, vous êtes responsable de l'évolution des applications Finance dans un environnement Cloud et de la qualité de code de notre écosystème : Côté build : Développer, maintenir et faire évoluer les applications Finance dans un environnement Cloud Azure. Assurer la qualité, la sécurité et la performance du code (.NET / Angular). Participer activement aux revues de code, tests et bonnes pratiques DevOps. Côté run : Collaborer étroitement avec les équipes Data, Infra et les Product Owners. Accompagner techniquement les développeurs (pair programming, mentorat). Contribuer aux décisions architecturales et documenter les choix techniques. Proposer des améliorations continues (performance, coûts, sécurité, process). C’est votre parcours Vous avez au moins 7 ans d’expérience dans des environnements DevOps exigeants et sur les technologies .NET et Angular. Vous aimez les challenges sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. Une expérience en Java est un plus. C’est votre expertise : Frontend : Angular (versions récentes), TypeScript, Redux, Jest / Jasmine Backend : .NET 6/7/8 (C#), API REST, Azure Functions Données : SQL (Databricks) Cloud : Microsoft Azure (App Service, Key Vault, Identity/AAD) DevOps : CI/CD (Azure DevOps ou GitHub Actions), Docker, Kubernetes (AKS) Tests & Qualité : stratégie de tests, linting, couverture, intégration continue Sécurité : gestion des secrets, RBAC, conformité, Key Vault C’est votre manière de faire équipe : Communication leadership Esprit d'équipe C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Paris la défense Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 55 000 K€ à 60 000K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : DevOps / Intégration continue / développement Applicatif Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Mission / Freelance / Longue / France / Paris / Hyrbide / Senior Engineer / Migration / Typescript / AWS / Kafka / SQL / Anglais Notre partenaire recherche plusieurs Senior Engineers – Migrations pour renforcer son équipe d’ici la fin de l’année. L’objectif : accompagner la migration de systèmes clients complexes vers une plateforme innovante. Localisation : Paris (Gare du Nord), 3j/semaine sur site Démarrage : ASAP Durée : mission longue Langue : Anglais professionnel courant (obligatoire) Vos missions Au sein de l’équipe Client Engineering, vous interviendrez sur : La migration de comptes et données clients depuis des systèmes legacy vers les environnements modernes de la plateforme. L’analyse de données client pour comprendre le comportement utilisateur et orienter les stratégies de migration. Le développement d’outils backend et de pipelines performants pour automatiser et fiabiliser les processus de transfert. La collaboration transverse avec les équipes produit, data et infrastructure afin d’assurer une intégration fluide et une satisfaction client optimale. La participation à la définition des standards techniques et à la mise en place de bonnes pratiques sur un contexte à forte croissance. Stack technique TypeScript, Node.js, Databricks, AWS (serverless), Kafka, GraphQL, Docker, Kubernetes, GitHub Actions. Profil recherché Solide expérience en développement backend (TypeScript idéalement, ou autre langage moderne avec volonté d’évoluer dessus). Maîtrise des architectures événementielles et des systèmes à base de queues (Kafka, SNS/SQS…). Bonne expérience du cloud AWS et des environnements serverless. Connaissances en base de données SQL/NoSQL, performance et optimisation. Capacité à évoluer dans un environnement international, collaboratif et exigeant. Anglais courant indispensable (environnement 100% anglophone). Serait un vrai plus Expérience en data engineering (Databricks, pipelines, data mapping). Participation à un programme de migration ou à des projets d’intégration complexe. Si cette opportunité vous intéresse, vous pouvez y postuler ou me contacter directement (Christopher Delannoy).

Objectif de la mission Contribuer activement au développement de nouvelles features et à l’évolution du socle technique de la plateforme, avec un focus sur les sujets Claim Management. L’objectif est d’améliorer la traçabilité, la qualité de traitement et la satisfaction client à travers des outils performants et fiables. --- Environnement technique - Langage principal : Java 17+ - Framework : Spring Boot / Spring Cloud - Cloud : Google Cloud Platform (GCP) - Cloud Run, Pub/Sub / BigQuery, Cloud Storage - CI/CD : GitHub Actions / GitHub Packages - Tests : JUnit, Playwright (E2E – un plus apprécié) - Observabilité :Datadog / Prometheus - Architecture : microservices / events / API REST - Communication : Kafka - Outils de collaboration : Jira, Confluence, Miro, Google Workspace - Data : Big Query, Power BI --- Responsabilités principales - Concevoir et développer des microservices Java robustes et maintenables. - Participer à la définition des API et contrats d’événements entre services (Kafka / REST). - Implémenter les nouvelles fonctionnalités autour du Claim Management (création, suivi, résolutions, SLA). - Contribuer à l’amélioration continue du code, de la qualité logicielle et des pipelines CI/CD. - Collaborer avec les Product Managers, les Tech Leads et les équipes Front / Ops pour garantir la cohérence fonctionnelle et technique. - Participer aux rituels agiles : sprint planning, revue, rétrospective, refinements. Profil recherché - Expérience confirmée (3 à 7 ans) en développement backend Java dans un contexte de microservices. - Bonne compréhension des architectures cloud-native et des principes de résilience et observabilité. - Capacité à évoluer dans un environnement distribué et collaboratif. - Esprit analytique, rigueur, sens du service et goût pour la qualité du code. Un plus apprécié : expérience sur des systèmes de gestion de tickets, réclamations ou workflow orienté “service client”. --- Durée & localisation - Démarrage : ASAP - Durée : 3 mois renouvelables - Localisation : Lille / Remote partiel possible (hybride)

Le bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement dans l'objectif d´assurer le support de la Production Cash Management sur l'un des périmètres suivants : SCT/SDD, Instant Payments, Virements/Prélèvements, Connectivité API, Lutte contre la Fraude, Monitoring Business et Technique. Un leader mondial dans le secteur bancaire modernise son système d'information de paiements pour le groupe, sur des solutions centrales, avec des technologies modernes. La donnée étant centrale dans cette nouvelle solution de paiements, chaque évènement est intégré dans un Data Hub. Le programme est stratégique pour le groupe et s'inscrit sur plusieurs années, évoluant avec les réglementations (Rule Book, IPR…). En fonction des spécificités, les applications sont actuellement déployées sur deux type d'infrastructure : Solution sur une infrastructure VM legacy classique dite "On premise". Solution sur une infrastructure Cloud dédiée mise en œuvre en partenariat avec un fournisseur de services cloud dite dMZR (ou dCloud). Profil et Compétences Techniques Requises Le candidat doit avoir de solides connaissances sur : Unix Gestion des certificats Gestion des incidents Nouvelles technologies : Kubernetes, Container, Docker, MongoDb, Kafka, ElasticSearch, Kibana, PostgreSQL, ExaCC Connaissance fonctionnelle des paiements (sera un atout) Niveau d'anglais suffisant pour les échanges internationaux Missions Principales Suivi opérationnel de la plateforme New Payment Engine (SEPA Instant payments) Exploitation et garantie de la continuité de l'activité Expertise d'un service de Support en 24/7 (avec participation aux astreintes) Point d'entrée sur les sujets production pour différentes entités Gestion des incidents, problèmes et demandes d'évolution Construction et pilotage de Dashboards de Monitoring (Kibana, Sysdig, Dynatrace) Maintien de la documentation d'exploitation Gestion des environnements Production et Hors Production Expertise technique sur la gestion des certificats et chaîne DevOps CI/CD Support applicatif et fonctionnel aux utilisateurs

Contexte: Le client recherche un Tech Lead Kubernetes expérimenté dans l’administration de clusters Kubernetes et l’intégration de Tanzu Kubernetes Grid (TKG) au sein de VMware Cloud Foundation (VCF), afin d’accompagner la gestion et l’évolution des infrastructures critiques du groupe. Périmètre On-Premises Le Tech Lead interviendra sur la plateforme Kubernetes interne, supportant les applications digitales et les composants d’intermédiation essentiels (API Management). Ses missions principales seront de : - Assurer l’administration, la maintenance et l’évolution des clusters Tanzu Kubernetes Grid (TKG). - Apporter une expertise avancée sur les problématiques Kubernetes (performance, résilience, sécurité). - Préparer et piloter la migration vers TKG 2.x intégré à VCF 9. - Accompagner la montée en compétences des équipes internes sur l’exploitation de TKG. - Contribuer à l’intégration et à la fiabilisation des pipelines CI/CD, dans une approche Infrastructure as Code (IaC) et GitOps. Périmètre AWS Sur la partie AWS, le Tech Lead sera responsable de l’administration et de l’optimisation des clusters Amazon EKS utilisés pour les applications data du groupe. Les missions incluent : - Administrer et faire évoluer les clusters EKS. - Accompagner la reprise des clusters actuellement gérés par les équipes Data Cloud. - Fournir un support expert sur les incidents, la performance et la sécurité Kubernetes. Description: Assurer la disponibilité des socles techniques Cloud Internes et Publiques, de Virtualisation et leur maintien en condition opérationnelle. - Administration et maintenance des plateformes Kubernetes (On-Prem & AWS) - Administrer, maintenir et faire évoluer les environnements TKG et EKS. - Garantir la résilience, la sécurité et la disponibilité des plateformes. - Fournir un support expert sur les incidents et la performance. - Documenter et mettre à jour les procédures de reprise après incident et d’exploitation TKG. Répondre aux demandes de nouveaux environnements techniques - Participer à la définition du socle commun d’hébergement des applications et composants critiques. - Fiabiliser les pipelines CI/CD dans une approche IaC et GitOps. - Organiser et piloter la transition des clusters EKS sous gestion Data Cloud. - Définir et maintenir les rôles RBAC et la gestion des droits utilisateurs. - Intégrer et optimiser les outils CI/CD (Jenkins, ArgoCD, etc.). - Automatiser le déploiement bout-en-bout des environnements Kubernetes. Développer et promouvoir les usages Cloud au sein du groupe et en assurer le support. - Contribuer à la migration vers TKG 2.x / VCF 9. - Accompagner les équipes d’exploitation et de développement dans la montée en compétences sur Kubernetes et GitOps. - Assurer la continuité de service et le transfert de connaissances. - Améliorer et formaliser les procédures opérationnelles d’exploitation et optimisation - Renforcer la culture GitOps et DevSecOps au sein des équipes. - Support à la conception et automatisation Livrables: Documentation technique complète, en français, mise à jour régulièrement. Référentiel documentaire structuré et à jour. Contributions aux schémas d’architecture des infrastructures Kubernetes et cloud. Modules IaC et pipelines CI/CD déployables. Compétences: Expertise sur Kubernetes (en particulier sur Tanzu Kubernetes Grid (TKG) et Amazon EKS.) Maîtrise des chaînes CI/CD (Jenkins, ArgoCD, etc.). Solide expérience en DevOps et GitOps. Maîtrise des outils Infrastructure as Code. Connaissances avancées en sécurisation, résilience et supervision des environnements Kubernetes. Capacité à transmettre les connaissances et à accompagner la montée en compétences des équipes internes. Compétences clés: Obligatoire: - Kubernetes Important: - Systèmes & OS / LINUX - GitHub - Deploiement via TKGS - VMware VSphere - Tanzu Kubernetes Intéressant: - Jenkins - Méthode agile - G

Projet : Axe 1 : Facilitation et Pilotage de l'Implémentation Salesforce (60% du temps) Faciliter les échanges et la coordination (en anglais): Préparation et co-animation des COPROJ hebdo Préparation et co-animation du COPIL mensuel Assurer le suivi opérationnel des développements et la résolution des points de blocage : Participation aux workshops Métier/IT de spécifications fonctionnelles avec rôle de point d’entrée unique pour l’ensemble des besoins métiers (en anglais) Garant de la bonne prise en compte des besoins métiers Le cas échéant challenge de l’intégrateur sur les bonnes pratiques Salesforce Gérer et animer la comitologie interne Sofinco liée au projet : Préparation et animation des COPROJ hebdo avec les intervenants métiers et IT Préparation et animation des COPIL mensuels avec les sponsors métiers et IT Livrables attendus : Contributions aux supports COPROJ + COPIL : avancement, points d’attention/risques, dossiers de décision le cas échéant Support COPROJ + COPIL internes Sofinco : avancement, points d’attention/risques, dossiers de décision le cas échéant Axe 2 : Gestion du Changement Métier Commerce (20% du temps) Conduire un accompagnement actif (avec le support des ressources internes pertinentes) auprès des équipes métiers pour favoriser l'appropriation de Salesforce et des nouveaux processus mis en place. Accompagner la mise en place d’un pilote de la solution (durée, fonctionnalités, intervenants, gestion des remontées d’information) Organiser les retours métiers post implémentation afin d’impulser puis de fluidifier les itérations et l’amélioration en continue des processus commerciaux et/ou évolution purement “outils” associées. Livrables attendus : Stratégie de conduite du changement (pilote et généralisation) Plan de formation Plan de communication Support de formation pour les équipes, sur base des supports fournis (responsable formation des formateurs) Mise en place d’indicateurs d’adoption et de montée en autonomie des équipes Axe 3 : Mise en place d'une fonction “Hub” Commerce/IT (ou “RevOps/SalesOps”) (10% du temps) Accompagner les équipes Commerce/IT dans la conception et la mise en place de la nouvelle fonction « Hub » opérant comme une courroie de transmission entre les équipes IT et les équipes métier (commerciales et/ou marketing) Sur le RUN : aider à la structuration de la collaboration afin de permettre un fonctionnement fluide lors de gestion des incidents, d’évolutions, de maintenance, etc. Sur le BUILD : structurer le rôle de cette nouvelle fonction dans la gestion continue des outils Salesforce, des processus commerciaux, et des besoins data. Livrables attendus : Process de fonctionnement RUN et BUILD, incluant les interactions Rôles et responsabilités définis dans un RACI détaillé Dimensionnement et Profil des intervenants Sofinco Commerce et IT du « hub », avec identification des niveaux de certification Salesforce requis Axe 4 : Accompagner l’organisation Métier commerce dans un contexte de déploiement d’un CRM (10% du temps) Supporter et accompagner les adaptations organisationnelles métier vis-à-vis du CRM, adaptées aux nouveaux enjeux du marché et aux besoins internes. Livrables attendus : Formalisation des process (existant / cible) Formalisation des évolutions d’organisation envisagées (existant / cible) Stratégie de conduite du changement Plan de formation / communication