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Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire au sein du Centre de Service , rattaché(e) à la responsable du centre. Vous occuperez une double casquette : · Techlead / Administrateur o Administrer la PKI (certificats, modèles, listes de révocation, permissions…). o Administrer le Bastion : intégration des comptes et sessions (RDP, SSH, HTTPS, clients lourds…), intégration des équipements (serveurs, bases de données, réseaux), configuration des droits et privilèges. o Participer aux phases de BUILD et de RUN (support, exploitation). o Accompagner et réaliser les tests fonctionnels. o Rédiger et maintenir la documentation technique et fonctionnelle (procédures, guides, exigences). · Product Owner o Définir la vision produit et construire la roadmap PKI & Bastion, alignée avec les enjeux de sécurité et les besoins métiers. o Gérer le backlog produit (usages internes, automatisation, renouvellement, évolution des services). o Participer aux comités techniques et projets transverses. o Coordonner les évolutions avec les Tech Leads, architectes et experts sécurité. o Suivre les activités de renouvellement, audit et conformité. o Accompagner le changement auprès des utilisateurs et faciliter l’intégration des produits dans les processus SI. · AUDIT ET CONSEIL o Contribue à définir la stratégie de cybersécurité et de conformité (réglementation, référentiels d'exigences) de l'organisation o Réalise des évaluations du niveau de sécurité de l'organisation, les compare à l'état de l'art du marché o Effectue des préconisations et des recommandations sur l'amélioration du niveau de sécurité o Met en place des méthodologies et des processus de sécurité, réalise des analyses de risques de sécurité o Anime des sessions de sensibilisation ou de formation aux enjeux de la cybersécurité et aux méthodes et process définis par la direction de la cybersécurité · ACCOMPAGNEMENT DE PROJETS LIÉS À LA SÉCURITÉ o Intervient dans l'intégration des normes de sécurité et apporte une expertise cybersécurité lors de la mise en œuvre des projets ou intervient ou pilote directement des projets de sécurité o Assiste dans le choix et l'utilisation des outils de sécurité, informe sur les évolutions des outils o Forme les utilisateurs, intervenants techniques et autres relais opérationnels aux technologies et systèmes de sécurité o Informe et sensibilise les directions générales et les directions métiers sur les enjeux de cybersécurité et l'état de la menace · GESTION DES RISQUES CYBER o S'assure que tout ou partie des risques cyber de l'organisation sont bien identifiés et couverts : présente à la Direction générale les risques de l'organisation, o Propose des solutions de maîtrise des risques optimisées afin de poser des limites acceptables à la prise de risques o Coordonne les actions de maîtrise des risques et travailler à la quantification des risques de façon cohérente avec les autres risques opérationnels.

L’objectif est désormais de consolider les reportings opérationnels pour les utilisateurs métiers via l’outil de BI natif BURST. Objectifs de la mission : * Produire des rapports BI opérationnels et analytiques à destination des métiers, * Intégrer les besoins spécifiques liés aux données issues d’Infor M3 Cloud (logistique, production, finance...), * Intervenir en rôle MOE BI, dans une logique de réalisation pure sur BURST. Missions principales : * Analyser les besoins utilisateurs exprimés (reporting standard ou sur mesure), * Construire et tester les rapports via l’outil BURST (Infor BI), * Intégrer les indicateurs et KPIs métiers (suivi de production, stocks, approvisionnements...), * Optimiser la performance des rapports et assurer leur maintien en conditions opérationnelles, * Documenter les réalisations et accompagner les utilisateurs si nécessaire.

Grâce à votre connaissance métier (comptabilité, contrôle de gestion), vous interviendrez sur les sujets suivants : - Contribution à la mise en place de l'ERP Microsoft Business Central (du cadrage au déploiement) - Animation d'ateliers d'analyse fonctionnelles et rédaction de documentation - Identification et paramétrage des modules selon les besoins clients - Réalisation des tests associés au paramétrage : tests unitaires, tests d'intégration, etc. - Formation utilisateurs

Dans le cadre d’un projet stratégique, nous recherchons un profil senior spécialisé ServiceNow, disponible dès que possible pour une mission longue. Missions : • Intervenir comme bras droit du responsable de département pour piloter l’assessment de la plateforme ServiceNow. • Couvrir l’ensemble des modules : ITSM, ITOM, HRSD, Source-to-Pay. • Évaluer la performance et l’adéquation des solutions en place avec les besoins métiers. • Mettre en œuvre et suivre des indicateurs via le Balanced Scorecard (BSC) afin de traduire la stratégie en objectifs mesurables (finance, satisfaction client, processus internes, amélioration continue). • Accompagner les parties prenantes et assurer un reporting structuré en anglais auprès de la direction.

Consultant Études & Développement HR Access GTA – Nantes Nous recherchons un consultant confirmé pour intervenir sur l’application GTA dans le cadre d’évolutions et de corrections d’anomalies. Expérience requise : minimum 7 ans TJM : 469 € Localisation : Nantes (2 jours sur site par semaine) Démarrage : 29/09/2025 Durée : jusque fin 2025 Deadline de réponse : 15/09/2025 Statut : Salariés ou Freelance en direct Missions • Instruire les demandes d’évolution et rédiger les spécifications générales et détaillées (DSFD) • Réaliser les développements, tests unitaires et livraisons en recette • Corriger les anomalies de production et réaliser des TAF (Travaux à Façon) et FID (Mises à jour de données) • Assurer le support de niveau 3 en cas d’incidents en production • Intervenir sur différents domaines de l’application : pages web, processus guidés, confidentialité, rapports/queries TP et batch, traitements HR • Contribuer à la roadmap des versions GTA avec des livraisons régulières (hebdomadaires et trimestrielles) Engagement attendu • Prise en charge mensuelle de 2 à 4 évolutions mineures ou FID/TAF (≤ 5 jours de travail chacune) • Correction de 5 à 10 anomalies de production par mois (délai moyen d’1 jour par correction) Compétences • Expertise HR Access GTA • Expérience confirmée en études, développement et support applicatif • Maîtrise de la rédaction de spécifications générales et détaillées • Bonne connaissance des environnements batch, reporting et confidentialité • Rigueur, réactivité et capacité à respecter les délais courts de correction

Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients un consultant SAP BPC (H/F) sur une mission en full-remote : Les missions : Réinstallation complète de SAP BPC sur l’environnement de développement, incluant les tests et la documentation de la procédure d’installation. Analyse et mise en place de la procédure de reprise des données . Réalisation de tests de non-régression en environnements de recette et de préproduction. Assistance au déploiement en production et recréation manuelle des utilisateurs .

Smarteo recherche pour l'un de ses clients, Un Consultant Workplace ayant une forte expérience Intune et SCCM sur Paris Description : - Développement et maintien des bonnes pratiques de gestion de projet et de méthodologie pour améliorer la qualité du travail. - Gestion des efforts visant à résoudre les problèmes de performance et de capacité liés aux systèmes de l'entreprise. - Assistance technique aux membres de l?équipe et les services internes dans la planification, la mise en ?uvre et le maintien des projets, afin de répondre aux exigences opérationnelles et stratégiq ues. - Gestion de la responsabilité de la maintenance de la sécurité des systèmes d'information de l'entreprise et de l'amélioration de la sécurité globale des processus. - Réalisation des analyses de rentabilité pour les nouvelles initiatives et proposer des recommandations pour l'amélioration de l'efficacité et de la rentabilité. Environnements techniques : - Cybersécurité, Antivirus, Chiffrement (bitlocker, MBAM, ZoneCentral, Active Directory, GPO, GPP, AGPM), Firewall, Windows 10, Windows 11, M365 Apps, SCCM (Task Sequence et Master, packaging et Cent re Logiciel, SCCM reporting + PowerBI?), Powershell (Packaging et industrialisation), automatisation des tâches, ITSM (ServiceNow) Si vous êtes disponible et intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jour au format Word. Date: 03 09 2025 - Heure: 11 49 - Tc : a.battache

Production d’études ECC (Électricité – Contrôle Commande – Courants faibles) pour différents projets, depuis l’avant-projet jusqu’au suivi fournisseur, avec respect du formalisme Framatome. Le prestataire doit fournir à chaque étape un Dossier d’Étude Numérique (DEN) contenant toutes les données, calculs, schémas, fichiers natifs et résultats intermédiaires utilisés. 1. Périmètre et phases Phase 1 – Avant-projet · Analyse de la documentation existante et de l’architecture actuelle. · Conception de solutions techniques détaillées (faisabilité → APS → APD). · Production de documents techniques par domaine : · Électricité (Courants forts) : notes descriptives, matrices de conformité, justifications techniques, dimensionnements, plans-guides, schémas électriques, bilans, interfaces. · Contrôle commande : principes constructifs, matrices de conformité, architectures, analyses fonctionnelles, interfaces. · Courants faibles : principes constructifs, matrices de conformité, architectures systèmes, descriptions fonctionnelles, plans-guides, interfaces. · ECC (co-contribution) : programme général d’essais, estimation des coûts, note de planning. Phase 2 – Dossier de consultation DCE · Rédaction des spécifications techniques d’achat pour différents marchés (y compris liste des documents applicables). · Alignement technique des offres fournisseurs et rapport de dépouillement. Phase 3 – Suivi fournisseur · Suivi des études d’exécution (fournisseurs/installateurs/fabricants). · Établissement de fiches d’examen et validation technique des études. 2. Activités complémentaires · Enquêtes sur site avec relevés, collecte des données d’entrée. · Conception en électricité et contrôle commande sous AUTOCAD et CANECO. · Élaboration de dossiers techniques, documents d’interface inter-métiers, supports de présentation, comptes rendus hebdomadaires, soutenances en réunions techniques (RTC). · Gestion des évolutions et mises à jour documentaires. 3. Exigences de réalisation · Respect des documents applicables fournis par Framatome et ses clients/fournisseurs. · Vérification : le prestataire reste responsable de la qualité et de la conformité. · Approbation : remise des livrables au format natif + PDF par courriel, validation par Framatome, intégration dans leurs notes au format interne. ✅ En résumé : Le prestataire doit mener des études complètes ECC sur plusieurs phases (avant-projet, consultation, suivi), produire une large gamme de documents techniques formalisés Framatome, utiliser AUTOCAD et CANECO, participer aux réunions techniques, gérer la relation avec les fournisseurs et assurer la qualité et la traçabilité de tous les livrables.

Intégré(e) au centre de service et en collaboration avec le Service Delivery Manager, vous participez aux différents projets en lien avec votre périmètre, intervenez en tant que support technique auprès des équipes internes en êtes force de proposition pour faire évoluer les environnements techniques de vos clients. Vous êtes le garant de la continuité de services. Dans ce cadre, vous : Participez à la conception de nouvelles infrastructures, proposez des nouvelles solutions techniques Diagnostiquez et analysez les incidents, proposez les solutions correctives et préventives Formez les utilisateurs sur les technologies mises en place Rédigez la documentation technique associée Maintenez une veille technologique active pour faire évoluer les infrastructures de vos clients. Par ailleurs, vous assurez l’interface avec les autres équipes techniques en lien avec vos projets, définissez les règles de gestion des systèmes d’exploitation et êtes le garant de la bonne application des règles de sécurité. Environnement technique : Cisco, Fortinet, Palo Alto, Lan/Wifi (Aruba, Huawei, …), KEMP, ITIL

🔎 Contexte Intégrez le département Global Markets Operations – Primary Market , en charge de la gestion des commissions apporteurs/distributeurs et du suivi des suspens opérationnels liés aux émissions structurées. Vous interviendrez comme expert métier pour fiabiliser les processus existants et réduire un stock historique de suspens, tout en assurant une coordination étroite avec les équipes commerciales, trading et support. 📍 Localisation : Charenton-le-Pont (94) 📅 Durée : Septembre 2025 → Mars 2026 🎯 Missions principales Identifier et analyser les suspens opérationnels liés aux commissions (stock depuis 2015). Déterminer les causes racines et mettre en place des plans correctifs. Coordonner avec les équipes vente, trading, trade support et autres départements concernés. Vérifier la documentation des émissions et leur bonne codification auprès des agents de clearing. S’assurer du booking correct des trades et de leur conformité interne. Gérer le cycle de vie complet des produits structurés (règlement/livraison, évènements, cash breaks). Calculer, contrôler et valider le paiement des commissions (upfront et récurrentes). Mettre en place un suivi régulier via KPI et reporting auprès du management. 🛠 Compétences attendues Très bonne maîtrise des marchés financiers et produits structurés . Connaissances approfondies en booking, règlement/livraison, cash breaks et lifecycle management. Solides compétences en gestion des suspens et en réconciliation cash/titres/compta. Capacité à rédiger des spécifications fonctionnelles, piloter des recettes et coordonner des projets transverses. 🤝 Soft skills Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes. Sens de la communication et de la pédagogie pour coordonner différents acteurs. Orientation résultat et respect des délais dans un contexte de forte exigence. Leadership opérationnel et capacité à challenger les processus établis.

Dans le cadre d’un projet stratégique de transformation SAP dans le secteur pharmaceutique, nous recherchons un Chef de projet SAP confirmé. Le projet, lancé en décembre 2024, consiste en une migration Brownfield d’ECC vers S/4HANA. Le consultant interviendra côté client afin de challenger l’intégrateur, d’accompagner les équipes internes, de détecter et suivre les risques, et de participer activement aux comités de pilotage. Les tests d’intégration sont planifiés pour octobre, rendant cette phase clé pour la réussite du projet.

1. Mise en conformité Rapport d’analyse de l’existant Plan d’action de mise en conformité (mesures, priorisation, planification, statut) 2. Optimisation de la détection (SOC) Rapport sur les faux positifs (causes, déclencheurs) Documentation des ajustements techniques (paramètres, règles) Évaluation de l’impact des ajustements (avant/après) 3. Déploiement de RedButton Dossier de préparation (analyse d’impact, plan d’action, prérequis techniques) Compte rendu d’installation et de configuration Validation d’intégration dans la chaîne de supervision REX synthétique (problèmes, solutions, recommandations) 🛠️ Activités principales Analyse des recommandations de supervision Évaluation de l’existant et identification des écarts Proposition et pilotage du plan de mise en conformité Réduction des faux positifs via optimisation des règles de détection Déploiement et validation de l’outil RedButton en environnement industriel Intégration dans les processus de gestion de crise cyber

Contexte Après le go-live et la phase d’hypercare assurée par l’équipe projet, nous recherchons deux experts PAS-X qui deviendront les référents technico-fonctionnels de la solution. Leur rôle sera d’assurer la stabilité du système, de former les key users et de piloter les améliorations continues sur le périmètre MES. Missions principales Assurer le support et le debug PAS-X (analyse d’incidents, corrections, coordination avec éditeur/intégrateur). Former et accompagner les key users (plan de formation, supports pédagogiques, transfert de compétences). Optimiser et maintenir les modèles PAS-X (GMBR, PMBR, PVL). Être force de proposition pour améliorer les systèmes : mise en place d’ESP, standardisation des librairies, bonnes pratiques. Garantir la conformité documentaire et réglementaire (SOP/WI, Part 11, GAMP5, traçabilité, audits). Collaborer avec les équipes Automation, QA, Manufacturing et IT pour sécuriser l’exploitation et les évolutions. Compétences techniques recherchées Maîtrise avancée de PAS-X Modeler. Expertise sur GMBR, PMBR et PVL (conception, maintenance, optimisation). Connaissance et pratique des librairies et ESP. Culture GxP / GMP, cycle CSV (URS/FS/DS, IQ/OQ/PQ). Anglais opérationnel.

📌 Consultant SAP HCM – Paie & Gestion du Temps (France / Paris / Clamart) Type de contrat : Freelance / Mission longue durée Localisation : Paris / Clamart – Présence sur site au moins 1 jour par semaine 🎯 Contexte de la mission Nous recherchons un Consultant SAP HCM spécialisé sur la paie et la gestion du temps pour accompagner notre client dans ses activités de paie Le consultant interviendra sur la gestion du cycle complet de paie , la DSN , les intégrations SAP et les évolutions légales et fonctionnelles . 🚀 Responsabilités principales Assurer le lead et le support indépendant des modules Payroll et Time Management pour SAP France. Gérer le processus Gross-to-Net de la paie selon la législation française. Développer et configurer schemas, PCRs , et intégrer SAP avec des systèmes tiers. Concevoir et mettre en place des règles et opérations de paie personnalisées. Gérer les activités de clôture annuelle , les mises à jour légales et les support packs SAP. Prendre en charge toutes les phases du cycle DSN : Traitement mensuel et rapports d’événements (congés maladie, fin de contrat, etc.) Récupération de données historiques Configuration des infotypes (3331, 713) Intégration des codes CTP Transmission B2A, gestion des erreurs et analyse des causes Reporting qualité DAQ Assurer l’intégration correcte de la paie dans la comptabilité ( FI/CO ). Collaborer avec les clients pour comprendre les besoins métiers et proposer des solutions SAP adaptées. Travailler en coordination avec les équipes internes et partenaires externes pour garantir une livraison fluide. 🛠️ Compétences requises Expertise solide en paie française et conformité légale . Expérience pratique sur SAP HCM – Payroll & Time Management pour la France. Maîtrise des schemas, PCRs, infotypes et DSN . Français et anglais professionnels obligatoires. Autonomie, rigueur et capacité à travailler dans un environnement réglementé. ✅ Profil recherché Consultant SAP HCM expérimenté sur la paie et gestion du temps France . Capable de gérer de manière autonome le cycle complet de paie et les évolutions légales . Disponible rapidement pour une mission longue durée en freelance .

Contexte de la mission Raison d'être : Apporter une expertise IS/IT autour du SI RH de la France. Etre un(e) interlocuteur(trice) des équipes RH France pour tout sujet informatique découlant du périmètre applicatif concerné Missions : Contribuer à la qualité de service opérationnelle. En particulier autour du système de paie Contribuer au maintien de la qualité de service Assurer la gestion opérationnelle de l’activité de RUN Assurer la gestion opérationnelle de l’activité de maintenance évolutive Piloter opérationnellement les fournisseurs IS/IT dans le cadre du RUN et de la maintenance évolutive Participer au support et au conseil auprès des équipes RH France Objectifs et livrables Affectation et traitement des tickets conformes à l’attendu et dans le respect des SLAs. Animation des tickets adressés aux fournisseurs, dans le respect des SLAs Service IT (y compris fournisseur) dans le respect des SLAs. Obsolescences composants logiciels et techniques gérées et anticipées. Solutions conformes aux attentes et dans le respect des cadrages budgétaires, mais aussi cohérentes avec le contexte et les enjeux métiers et dans le respect des règles en vigueur dans la société Participation à l’accompagnement des équipes RH dans l’expression du besoin. Le livrable permet une spécification détaillée dans l’objectif d’un chiffrage pertinent par le partenaire. Adressage et coordination des parties prenantes informatiques. Les différentes phases d’un projet sont menées, jusqu’à la gestion du Build2RUN (spécifications technico-fonctionnelle des besoins, demandes de devis, suivi et réception des réalisations, organisation des phases de réception métier, MEP, s’assurer que tous les pré requis pour gestion en RUN sont présents…

Contexte de la mission : Dans le cadre d'activité standard de développement Viveris accompagne un de nos clients, un grand compte dans le secteur de l'Industrie. Actuellement nous sommes à la recherche d'un Consultant DevOps Confirmé pour renforcer l'équipe EAI Middleware dans un contexte technique Azure Cloud. Vous intégrerez des projets d'intégration et de transformation digitale transverses et vous travaillerez dans un contexte international. Vous assurerez le déploiement d'interfaces en environnement Azure et la mise en oeuvre de l'API Management. Vous rejoindrez une équipe à taille humaine, d'une dizaine de personnes et dont les compétences sont réparties sur les différents pôles (PO, BA, Dev, Ops etc...). Responsabilités: Participer au support des solutions et améliorer le maintien en condition opérationnel ; Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux flux de données ; Analyser et résoudre les incidents en temps opportun pour minimiser les interruptions de services ;Collaborer à la définition des architectures et solutions EAI (Enterprise Application Integration) ; Mettre en oeuvre des optimisations pour améliorer la performance et l'efficacité des processus d'intégration et automatiser les taches et garantir la réutilisabilité des services et la maintenance de la cartographie des flux de données.