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Nous recherchons pour une mission longue chez notre client secteur banque/finance en région parisienne un(e) Senior Process Manager, au sein d'une équipe dédiée à l'ingénierie des processus et à la conduite du changement des opérations. Vous contribuez à la revue et à la définition transverse des processus, sur l'ensemble de la chaîne front-to-back d'une société de gestion d'actifs. Vos missions : - Concevoir et déployer des améliorations sur les processus front-to-back. - Analyser et documenter les processus existants, puis identifier les pistes d'amélioration. - Accompagner des projets de transformation et d'autres initiatives qui touchent l'organisation opérationnelle. - Structurer, planifier et suivre les initiatives qui vous sont confiées, en lien avec les objectifs stratégiques. - Participer à la revue du target operating model et identifier les prérequis et contraintes. - Coordonner les parties prenantes : équipes opérationnelles, front office, risques, conformité des investissements et IT. Vous rejoignez la communauté d'experts d'Ingéniance dans le cadre d'un recrutement en CDI cadre. Ref : O-CKVLI

Nous recherchons pour notre client, un groupe industriel international, un visual designer pour renforcer son studio de design interne. Il travaille directement avec le directeur du studio, dans un environnement international. Objectif de la mission : Créer des contenus visuels et des récits vidéo qui traduisent la vision design du studio, facilitent les échanges et mettent en valeur ses réalisations. Missions principales : Concevoir des supports de communication print et digital : visuels, schémas, compositions, présentations (PowerPoint), posters, flyers, magazines, livrets. Traduire des concepts de design en récits visuels et vidéo clairs et engageants. Soutenir la promotion des produits et de la démarche design (récompenses, lancements, événements). Préparer des supports d'ateliers : posters, boards, cartes, templates papier. Réaliser du live sketching (schémas, storyboards, frameworks) pour animer des ateliers. Créer des illustrations, explorer différents styles et formaliser des guidelines d'illustration. Créer des icônes à partir de guidelines existantes. Créer et maintenir des templates de présentation et de travail alignés avec la marque. Collaborer avec les designers, chercheurs et parties prenantes, et assurer la cohérence de toutes les productions. Contribuer à l'évolution des guidelines visuelles et aider les équipes à améliorer leurs présentations. Hors périmètre : UX/UI design, design industriel, user research.

-Participation aux visites de sites et aux inspections communes préalables (ICP). -Coordination avec les prestataires externes (Orange, Enedis, opérateurs télécoms) pour les migrations et les déposes. -Identification et traitement des sites non déployés ou en retard. -Suivi des plannings de déploiement et reporting des avancements au pilote du -Coordination avec les équipes EMASI et CORS-N pour les recettes et migrations. -Suivi des déploiements dans les régions Lille et Nantes -Appui sur les reliquats des Migrations et sites non déployés

#StormYourCareer Rejoins STORM GROUP et grandis avec nous ! Administre, optimise et sécurise les bases de données Mainframe Db2 for z/OS d'un grand compteDans le cadre de l'administration, de l'évolution et du Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) des infrastructures Mainframe de notre partenaire, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Systèmes DB2 z/OS Expérimenté(e). Au cœur de l'architecture informatique centrale, ton rôle sera névralgique et stratégique : tu assureras l'évolution des structures, la disponibilité, la performance, la sauvegarde et la cohérence technique des bases de données applicatives Db2 for z/OS supportant les applications critiques du groupe. Ton futur environnementTu évolueras sur le site de Gradignan (33) au sein du pôle d'ingénierie et de production Mainframe. En relation constante avec les ingénieurs systèmes z/OS, les équipes d'exploitation Mainframe, les architectes de données et les équipes de développement applicatif, tu seras le référent technique sur l'écosystème Db2 for z/OS. Tu travailleras selon un rythme de travail hybride (3 jours par semaine sur site client à Gradignan, 2 jours en télétravail), dans un cadre structuré appliquant les meilleures pratiques ITIL (sans astreintes HNO demandées). Tes missions clésIngénierie, Administration & Optimisation Db2 (Mode BUILD & TUNING) : Créer, gérer et faire évoluer les structures des bases de données applicatives Db2 for z/OS. Analyser, diagnostiquer et optimiser les performances applicatives et la consommation des requêtes SQL (Db2 tuning & monitoring). Mettre en œuvre et maintenir les stratégies de sauvegarde et de restauration des objets applicatifs Db2. Anticiper et traiter l'obsolescence des objets DB2 applicatifs et participer aux projets de montée de version/migration. Assurer la recopie, le rafraîchissement et le provisionnement des environnements de non-production (recette, qualification, dev). Participer aux audits de sécurité, aux plans de continuité d'activité (PCA) et exécuter les scénarios de tests de restauration d'urgence. Support N3, Incidentologie & Exploitation (Mode RUN & PROCESS) : Fournir un support technique de niveau 3 (N3) de haute expertise aux équipes métiers, projets et applicatives. Contribuer activement à la résolution des incidents applicatifs complexes sur la plateforme Mainframe z/OS. Rédiger et développer des traitements d'administration et d'automatisation via JCL et des scripts REXX. Suivre l'ordonnancement des travaux d'exploitation via TWS (IBM Tivoli Workload Scheduler). Garantir le respect strict des processus de production ITIL et assurer le suivi des tickets via les outils ITSM du groupe. Ton profilFormation : Diplôme d'Ingénieur ou Bac+5 universitaire en informatique, génie logiciel ou ingénierie des systèmes d'information (ou équivalent z/OS valorisé par une solide expérience). Expérience : Tu justifies d'une expérience solide et confirmée d'au moins 5 à 8 ans (profil expérimenté) en ingénierie de bases de données et administration de systèmes Db2 for z/OS en environnement Mainframe grand compte. Expertise Technique Mainframe Impérative : Maîtrise approfondie de l'administration et du tuning Db2 for z/OS. Excellente pratique de l'environnement z/OS, du langage de contrôle JCL et du scripting REXX. Maîtrise du langage SQL et des outils/utilitaires natifs d'administration, de maintenance et de monitoring de performances Db2 for z/OS (ex: IBM OMEGAMON, BMC MainView, CA/Broadcom, Platinum). Solide expérience sur l'ordonnanceur TWS (Tivoli Workload Scheduler) et la gestion des utilitaires de sauvegarde/restauration DB2 (IMAGE COPY, RECOVER). Compétences Complémentaires & Langues : Bonne connaissance de l'Anglais professionnel (documentation et échanges internationaux). Maîtrise des processus ITIL et des outils ITSM (ServiceNow, Jira). Esprit de rigueur, méthode, excellente capacité d'analyse et sens du travail en équipe. Tes atoutsExcellence du Tuning Mainframe : Capacité à identifier rapidement un goulot d'étranglement SQL ou un problème d'indexation pour réduire la consommation CPU/MIPS. Rigueur et Culture de la Production : Respect rigoureux des fenêtres d'intervention et des procédures d'assurance qualité en environnement bancaire/assurance. Aisance Relationnelle : Faculté à dialoguer avec clarté auprès des développeurs applicatifs pour les conseiller sur la modélisation et l'écriture de leurs requêtes Db2. Nos avantagesRemboursement des titres de transport à hauteur de 75%. Tickets restaurant pris en charge par STORM GROUP à hauteur de 50% (10,5 euros / jour). Accès Gymlib / Wellpass (sport et bien-être). Contrat Santé / Prévoyance mis en place auprès de la compagnie Alan. Formation continue : Accès à Udemy Business et accompagnement aux certifications de référence (IBM z/OS, Db2 Database Administrator, ITIL 4). Prime de cooptation, prime d'intéressement et de participation. Rythme de travail : 3 jours par semaine sur site client à Gradignan (mode hybride), sans astreintes HNO. Possibilité de renouvellement de mission. 5 raisons de nous rejoindreParcours sur mesure : Co-construis une trajectoire professionnelle unique, adaptée à tes ambitions. Missions Stratégiques : Interviens sur des projets d'envergure, en parfaite cohérence avec ton expertise. Suivi Dédié : Bénéficie d'un pilotage annuel structuré pour garantir ta progression continue. Excellence Continue : Développe tes compétences au quotidien au sein d'un écosystème exigeant. Performance Durable : Évolue dans un cadre où l'exigence métier respecte ton équilibre de vie. Notre processus de sélectionÉchange introductif avec un chargé de recrutement. Entretien métier avec évaluation technique approfondie (Cas pratique d'administration et de tuning SQL sur Db2 for z/OS, écriture de procédures JCL/REXX, gestion d'incident de restauration et échange sur les processus ITIL). Rencontre finale pour validation du fit et projection sur la mission. Prêt à rejoindre une équipe d'experts engagés ? N'hésite plus, rejoins la Storm Team ! Storm Group encourage une culture inclusive et multiculturelle où la diversité des profils nourrit notre intelligence collective. En rejoignant la Storm Team, tu intègres un écosystème engagé qui place le développement de tes talents au cœur de sa stratégie, tout en agissant concrètement pour la solidarité et la réduction de l'empreinte environnementale, aussi bien au sein de nos bureaux que dans les projets d'envergure que nous menons chez nos clients.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s'imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l'IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Architect Claude Anthropic H/F à Marseille, France. Contexte : Le client souhaite être formé et accompagné pour la mise en œuvre de la solution Délai : ASAP Les missions attendues par le Architect Claude Anthropic H/F : Etape 1 Etude de l'existant Etude de l'architecture cible Connaissance et maitrise des risques Mise en place des outils Claude de base mais avec une sécurité maitrisée, notamment : Contrôles d'accès avancés : Permissions fines par rôle (RBAC). Provisionnement automatique : Intégration via SCIM (pour lier avec votre annuaire d'entreprise). Journaux d'audit (Audit logs) et API de conformité pour un suivi centralisé et une intégration avec des outils de sécurité comme Microsoft Purview. Rétention des données paramétrable (sur-mesure, contrairement aux 30 jours par défaut ou aux règles figées de Team). Clés de chiffrement gérées par le client (Customer-managed encryption keys) L'équipe en charge du projet pourra être en remote et devra pouvoir démontrer son expertise Etape 2 Extension du nombre d'utilisateur (30 à 40) Ouverture aux outils complémentaires

Contexte de la mission : Dans le cadre du renforcement de notre équipe Trade Finance, nous recherchons un consultant expérimenté pour intervenir au sein du Back Office Garanties, Frais et Paiements. La mission porte principalement sur le traitement et le suivi des opérations de garanties internationales, ainsi que sur l'analyse et la résolution des suspens comptables liés à leur gestion dans l'outil FBTI. Le consultant interviendra à l'interface entre les équipes Back Office, comptabilité et, selon les besoins, les équipes fonctionnelles et projets. Missions principales : Analyser les suspens comptables liés aux opérations de garanties internationales. Identifier les anomalies de traitement, les erreurs de saisie ou les opérations manquantes dans FBTI susceptibles de générer des écarts comptables. Rechercher les causes des suspens et assurer leur qualification, leur suivi et leur régularisation en coordination avec les équipes concernées. Contrôler la cohérence entre les opérations enregistrées dans FBTI et les écritures comptables associées. Assurer le suivi des opérations de garanties internationales : garanties à première demande, stand-by letters of credit et autres instruments assimilés. Participer au traitement des frais et paiements associés aux opérations de Trade Finance. Contribuer à la fiabilisation des données et à l'amélioration des processus de gestion et de contrôle du Back Office. Documenter les anomalies identifiées, les actions correctives et les modalités de résolution.

Mission : remplacer l'ensemble du SI à travers quatre piliers, chacun porté par sa propre équipe et son propre intégrateur. Une grande partie de l'existant est on-premise : il ne sera pas migré, mais reconstruit. (CRM, ERP, Data, Opérations) Le pilier Opérations est le plus stratégique : il porte le modèle et le savoir-faire de l'entreprise. Il couvre toute la chaîne d'une campagne : 1. Validation des briefs avec les annonceurs 2. Réalisation des créations 3. Sélection des magasins et validation dans les portails enseignes 4. Envoi à l'imprimeur et pose en magasin (campagnes print) 5. Diffusion des campagnes digitales en DOOH et e-paper, un produit développé à part qui doit s'intégrer au nouveau SI 6. Paiement des redevances aux magasins Les enjeux L'ensemble du programme doit être en production début juillet 2027 : le calendrier est serré et le rythme doit s'accélérer dès maintenant. Délai : quatre piliers à livrer en même temps, avec de fortes dépendances entre eux. Productivité : un objectif de 8 % de gain, à aller chercher dans le CRM, l'ERP et surtout les Opérations. Sortir du as-is : les équipes ont du mal à se projeter ; il faut repenser les processus plutôt que reproduire l'existant. Transparence : la visibilité sur les développements, les releases et les dates de livraison est aujourd'hui insuffisante, en particulier sur les Opérations. Alignement : plus de 30 personnes, plusieurs intégrateurs et des métiers à embarquer dans une même trajectoire. Vos missions Vous êtes le bras droit de la Chief Transformation Officer sur le programme : vous le cadencez, le rendez transparent et sécurisez la mise en production de juillet 2027. Cadencer et piloter le programme Construire et tenir un planning intégré des quatre piliers : jalons, chemin critique, dépendances. Suivre le reste à faire, les risques et les arbitrages ; alerter tôt. Préparer la bascule : recette de bout en bout, reprise des données, mise en production. Piloter les intégrateurs Animer les quatre piliers avec Kino, les intégrateurs Salesforce, Oracle et l'équipe data interne. Obtenir une visibilité claire sur les développements, les releases et les dates de livraison. Instaurer des démos systématiques, chaque mois, sur chaque pilier. Sécuriser l'arrivée du nouvel intégrateur sur le périmètre RCA. Tenir les intégrateurs à leurs engagements de délai et de qualité. Porter la vision d'ensemble et challenger l'architecture Garantir la cohérence entre CRM, ERP , Opérations et data, notamment les flux d'intégration via MuleSoft. Challenger les choix d'architecture et de solution des équipes et des intégrateurs. Veiller à ce que les briques reconstruites ne reproduisent pas les contraintes de l'existant. Transformer les processus et aller chercher les 8 % Participer à l'animation des ateliers métiers et y faire émerger une cible to-be. Challenger les équipes et les méthodologies ; amener les métiers à se remettre en question. Identifier les leviers de productivité par pilier et suivre leur concrétisation. Gouverner et communiquer Animer les COPIL avec une lecture high level : avancement, risques, décisions attendues. Donner de la transparence à toute l'entreprise sur l'avancement du programme. Préparer les arbitrages de la Chief Transformation Officer et du COMEX. Travailler en lien étroit avec le PMO et les Product Owners en place.

#StormYourCareer Rejoins STORM GROUP et grandis avec nous ! Pilotage des annuaires d'entreprise, contrôle d'accès centralisé et résilience des infrastructures de sécuritéDans le cadre du renforcement et de l'optimisation des systèmes de contrôle d'accès centralisés au sein de la direction des infrastructures et de la sécurité (GTS/SEC), nous recherchons un(e) Expert(e) IDM RedHat. Ton rôle sera stratégique, technique et au cœur de la gestion des accès systèmes : tu piloteras la conception, l'évolution, l'automatisation et le Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) des infrastructures d'annuaires distribués (RedHat IdM, Oracle OUD, 389DS), tout en garantissant la résilience des mécanismes d'authentification Kerberos sur les environnements Unix. Ton futur environnementTu évolueras au sein du pôle dédié au contrôle d'accès centralisé et à la sécurité des infrastructures, dans un environnement Agile stimulant. En interface permanente avec les architectes sécurité, les exploitants système et les équipes internationales (notamment le support de niveau N1/N2 basé à Bangalore), tu seras le référent technique de niveau 3. C'est le cadre parfait pour concevoir la stratégie d'évolution des socles IAM système, automatiser les déploiements via Ansible et gérer des plateformes critiques soumises à de fortes exigences de résilience et de disponibilité. Tes missions clésGestion de Projets, Conception & Évolution des Socles IAM (Mode BUILD & ARCHITECTURE) : Définir et déployer la stratégie d'évolution des systèmes de contrôle d'accès centralisés et des annuaires LDAP (RedHat IdM, Oracle OUD, 389DS). Concevoir les architectures techniques, analyser les impacts fonctionnels des nouveaux projets et implémenter les enablers techniques d'accès. Piloter les projets de montée en version, d'homologation de sécurité et de mise en production d'applications sensibles. Développer et maintenir les scripts d'automatisation de gestion des accès et de provisionnement (Ansible, Shell, Python). Mener la veille technologique sur les solutions d'annuaires, de gestion des identités système et d'authentification (Kerberos). Support N3, MCO, Résilience & Reporting (Mode RUN & DEVOPS) : Assurer le Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) et l'assistance de niveau 3 (N3) aux gestionnaires d'applications et exploitants. Garantir la résilience, la haute disponibilité et l'optimisation de la supervision/alerting des annuaires et des bases de données associées (PostgreSQL). Réaliser l'analyse des causes racines, le suivi et la résolution des incidents majeurs et des problèmes. Accompagner et apporter un support d'expertise aux équipes déportées à Bangalore pour le traitement des demandes d'accès aux infrastructures. Effectuer ponctuellement des opérations de production en heures non ouvrées (HNO) et intégrer le roulement des astreintes. Produire et mettre à jour l'ensemble de la documentation (schémas d'architecture, dossiers d'exploitation, procédures, workflows) et piloter le reporting d'activité. Ton profilFormation : Diplôme d'Ingénieur ou Bac+5 universitaire en cybersécurité, réseaux & systèmes ou ingénierie informatique. Expérience : Tu justifies d'une expérience confirmée de 5 à 8 ans en ingénierie système et cybersécurité, avec une spécialisation marquée sur la gestion des annuaires d'entreprise et du contrôle d'accès Unix/Linux. Expertise Technique Annuaires & Sécurité Impérative : Maîtrise approfondie de la solution RedHat IdM (Identity Management) / FreeIPA, ainsi que des annuaires complémentaires (Oracle OUD, 389DS). Excellente maîtrise des protocoles LDAP / LDAPS et de l'authentification Kerberos sur périmètre système Unix / RedHat Enterprise Linux (RHEL). Solides compétences en automatisation et gestion de configuration : Ansible, Shell scripting. Bonne maîtrise de l'administration système Linux RedHat et des bases de données relationnelles (PostgreSQL, Oracle). Culture Projet & Organisation : Expérience pratique du travail en environnement Agile et de la gestion des sollicitations sous JIRA. Capacité à piloter la documentation technique (DEX, DAT) et à produire des indicateurs de performance (KPIs). Langues & Contraintes : Anglais courant obligatoire (échanges quotidiens avec le pôle de Bangalore et interlocuteurs internationaux). Flexibilité pour opérations HNO et astreintes. Tes atoutsEsprit d'Analyse et Rigueur Sécurité : Exigence absolue dans la modélisation des schémas d'habilitation et l'analyse des vulnérabilités d'annuaires. Pédagogie et Communication : Aisance relationnelle pour former et accompagner les équipes support N1/N2 délocalisées. Sens du Service et Autonomie : Capacité à mener de front la gestion de projets Build complexes et la résolution d'incidents critiques en production. Nos avantagesRemboursement des titres de transport à hauteur de 75%. Tickets restaurant pris en charge par STORM GROUP à hauteur de 50% (10,5 euros / jour). Accès Gymlib / Wellpass (sport et bien-être). Contrat Santé / Prévoyance mis en place auprès de la compagnie Alan. Formation continue : Accès à Udemy Business et accompagnement aux certifications de référence (RedHat Certified Engineer / Architect, certifications Cybersécurité / Ansible). Prime de cooptation, prime d'intéressement et de participation. Deux à trois jours de télétravail par semaine (selon planning d'astreintes et opérations HNO). 5 raisons de nous rejoindreParcours sur mesure : Co-construis une trajectoire professionnelle unique, adaptée à tes ambitions. Missions Stratégiques : Interviens sur des projets d'envergure, en parfaite cohérence avec ton expertise. Suivi Dédié : Bénéficie d'un pilotage annuel structuré pour garantir ta progression continue. Excellence Continue : Développe tes compétences au quotidien au sein d'un écosystème exigeant. Performance Durable : Évolue dans un cadre où l'exigence métier respecte ton équilibre de vie. Notre processus de sélectionÉchange introductif avec un chargé de recrutement. Entretien métier avec évaluation technique approfondie (Cas pratique d'architecture d'annuaire RedHat IdM / OUD, résolution de pannes Kerberos/LDAP sous Linux, automatisation Ansible et gestion d'un incident critique N3 en anglais). Rencontre finale pour validation du fit et projection sur la mission. Prêt à rejoindre une équipe d'experts engagés ? N'hésite plus, rejoins la Storm Team ! Storm Group encourage une culture inclusive et multiculturelle où la diversité des profils nourrit notre intelligence collective. En rejoignant la Storm Team, tu intègres un écosystème engagé qui place le développement de tes talents au cœur de sa stratégie, tout en agissant concrètement pour la solidarité et la réduction de l'empreinte environnementale, aussi bien au sein de nos bureaux que dans les projets d'envergure que nous menons chez nos clients.

Dans le cadre du maintien et de l'évolution d'un environnement d'identité international, nous recherchons un(e) Expert(e) Microsoft FIM/MIM & IAM capable d'intervenir sur plusieurs plateformes Microsoft Identity Manager. La mission s'inscrit dans un contexte de production exigeant, avec des enjeux forts de disponibilité, de sécurité, de documentation et de migration vers une nouvelle solution IGA. Le consultant interviendra notamment sur : Le maintien en conditions opérationnelles et la sécurisation de trois plateformes FIM/MIM. La réalisation d'actions de maintenance proactive, d'analyse d'incidents et de résolution de problèmes techniques. La mise à jour du TOM, des référentiels techniques et des documents d'architecture. La rédaction et l'actualisation des procédures d'exploitation et de support. La vérification, la correction et l'enrichissement de la documentation existante. La contribution à la migration des plateformes vers une nouvelle solution IGA. La transmission de l'expertise aux équipes projet, production et infrastructure. La prise en compte des dépendances avec les annuaires, les bases SQL, les certificats, la PKI, Java, le middleware et les réseaux. L'enjeu de la mission est de garantir la continuité de service et la robustesse des plateformes d'identité tout en préparant leur évolution vers une architecture IGA cible.

Au sein de l'équipe d'exploitation ToIP (Téléphonie sur IP), et en coordination avec les différents membres de l'équipe, vous contribuez au maintien en conditions opérationnelles (MCO) des services de téléphonie pour les clients internes du Groupe. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Supervision et contrôle des services : réaliser les contrôles quotidiens de bon fonctionnement (morning checks) et assurer la supervision des services ToIP. Gestion des incidents et des demandes : prendre en charge les incidents et les demandes de service, réaliser les diagnostics nécessaires et identifier les causes des dysfonctionnements. Exploitation technique : assurer l'exploitation courante des infrastructures et des composants techniques ToIP. Déploiements et migrations : contribuer aux opérations de déploiement et de migration des plages de numéros sur les différents sites du Groupe. Continuité de service : participer aux astreintes et assurer les interventions en heures non ouvrées (HNO), selon l'organisation de l'équipe. Reporting d'activité : élaborer et produire le compte rendu mensuel d'activité. Vous évoluerez dans un environnement technique opérationnel, où la qualité de service, la réactivité et la continuité des services de téléphonie sont essentielles.

Au sein de l'équipe Low Code / No Code, vous accompagnerez les initiatives de développement assisté par IA en apportant votre expertise en architecture logicielle, IA générative et systèmes agentiques. Vous évaluerez des frameworks tels que LangGraph, Agno ou Semantic Kernel, concevrez et prototyperez des workflows d'agents IA et réaliserez des benchmarks d'outils de Vibe Coding. Vous mettrez en œuvre des intégrations via MCP, Tool Calling et API, tout en structurant les étapes allant de la spécification à la génération, au test et à la validation du code. Vous contribuerez à la conception d'architectures robustes, modulaires et maintenables, et définirez les garde-fous de sécurité, de qualité et de gouvernance nécessaires à l'industrialisation de ces nouvelles pratiques, en collaboration avec les équipes techniques et métiers.

Nous recherchons un.e Chef.fe de Projet Workplace pour intervenir à Clermont-Ferrand Allez, on vous en dit plus... Au sein de la direction des technologies utilisateurs d'un grand groupe industriel international, vous pilotez des projets de transformation du poste de travail et des services aux utilisateurs, de leur cadrage jusqu'au déploiement sur les sites. Vos missions principales : Cadrer et planifier les projets : périmètre, planning, budget, risques et dépendances, en lien avec la roadmap du groupe Piloter les projets Workplace : migration Windows 11, renouvellement du contrat d'impression et migration vers le nouveau prestataire, déploiements Intune / Autopilot Coordonner les acteurs : équipes support internes, prestataires, éditeurs et fournisseurs, avec suivi des engagements et des livrables Sécuriser les déploiements : phases de test par site, recette, plans de bascule et de retour arrière Conduire le changement : communication aux utilisateurs et aux équipes de site, accompagnement des cluster managers Animer la gouvernance : comités projet, tableaux de bord et reporting, en français et en anglais

Vous êtes un expert PKI et souhaitez relever un nouveau challenge dans un environnement exigeant en matière de cybersécurité et de gestion des identités numériques ? Dans le cadre de la mise en place et de l'industrialisation d'un service de gestion des certificats numériques, nous recherchons un Expert PKI Senior pour accompagner notre client. Vos principales missions : - Concevoir, implémenter et administrer des solutions PKI publiques ou privées. - Automatiser la gestion du cycle de vie des certificats numériques. - Maîtriser les protocoles d'automatisation ACME, SCEP ou EST. - Structurer et industrialiser l'exploitation du service PKI. - Définir les processus de souscription et de gestion des demandes de certificats. - Gérer les incidents, documenter les procédures et contribuer à l'amélioration continue du service. - Accompagner les équipes et les projets consommateurs du service PKI.

Dans le cadre d'un projet de transformation et d'interconnexion de systèmes d'information, nous recherchons un Développeur Intégration API / Azure pour accompagner la mise en place et le déploiement de solutions d'intégration au sein d'un environnement Cloud Microsoft. Vous interviendrez sur des problématiques d'échanges entre applications, de sécurisation des API et de communication événementielle, en collaboration avec des équipes techniques réparties à l'international. Vos principales missionsAnalyser et intégrer des API REST à partir de spécifications techniques OpenAPI / Swagger. Mettre en œuvre les mécanismes d'authentification et de sécurisation des échanges via OAuth 2.0 et OpenID Connect. Assurer la gestion et la validation des jetons JWT. Participer à la mise en place d'architectures événementielles, notamment avec Azure Event Grid. Accompagner les équipes de développement dans l'intégration des solutions et le respect des bonnes pratiques. Participer aux phases de tests, de déploiement et de validation des interfaces. Rédiger la documentation technique et contribuer à la résolution des incidents d'intégration.

Contexte de la mission Nous recherchons un Scrum Master / Agile Master pour accompagner une équipe technique au sein de la plateforme IT d'un acteur majeur de la mobilité. Cette plateforme fournit les outils, services et environnements utilisés par les équipes de développement. Vous rejoindrez le domaine dédié à la fiabilité, à la performance et à la résilience des plateformes numériques. Votre équipe se compose de 7 personnes : un Delivery Manager, un Product Owner et cinq profils Ops / Engineering. Elle développe et accompagne l'utilisation d'outils et de services autour de plusieurs enjeux : Tests de charge et de performance. Quality gates. Définition et suivi des objectifs de niveau de service (SLO). Chaos Engineering. Accompagnement des équipes de développement sur la performance et la robustesse de leurs applications. L'équipe fonctionne en Kanban, dans une logique de flux continu, et interagit avec les équipes de développement, infrastructure, SRE, architecture et produit. Vos missions Vous accompagnez l'équipe dans son fonctionnement quotidien, son amélioration continue et sa progression vers davantage d'autonomie. À ce titre, vous serez amené(e) à : Accompagner les pratiques Kanban : visualisation du flux, gestion du travail en cours, identification des blocages et amélioration de la fluidité. Faciliter les échanges et animer les rendez-vous utiles à l'équipe : points quotidiens, réunions hebdomadaires, rétrospectives, maturation et démonstrations. Accompagner le Product Owner dans la préparation, la clarification et la priorisation du backlog. Aider l'équipe à devenir autonome dans l'évaluation et le traitement des éléments du backlog. Mettre en place des indicateurs utiles au suivi de l'activité et de l'amélioration continue : temps de cycle, débit, blocages, santé de l'équipe. Faciliter la résolution des obstacles et la gestion des dépendances avec les autres équipes. Encourager les pratiques DevOps et accompagner l'autonomie de l'équipe en matière de déploiement continu. Favoriser une documentation technique et fonctionnelle à jour, utile au partage des connaissances et à l'intégration des nouveaux arrivants. Contribuer à la cohérence des pratiques agiles au sein du domaine.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 🏠 1 jour de télétravail / semaine - 📍 Grenoble (38) - Crolles - 🛠 Expérience de 3 ans minimum Vous développez en C embarqué et connaissez les contraintes des communications radio bas niveau ? Vous souhaitez prendre la responsabilité technique d'une stack radio, de ses évolutions jusqu'à son intégration sur différentes plateformes ? Nous recherchons un.e Développeur Firmware C embarqué spécialisé en protocoles radio pour intervenir chez l'un de nos clients. Votre rôle : reprendre la responsabilité d'une brique logicielle radio, faire évoluer ses fonctionnalités, renforcer la sécurité des communications et garantir sa fiabilité. Vos missions : faire évoluer et fiabiliser une stack radio embarquée Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie de la brique radio, du développement bas niveau à sa validation et son intégration. 1/ Développement firmware et protocoles radio - Prendre en main la stack radio existante, ses drivers et sa documentation, puis en assurer la responsabilité technique. - Faire évoluer les protocoles et les drivers selon les besoins des différentes plateformes. - Intégrer les mécanismes de sécurité liés au Cyber Resilience Act (CRA) : chiffrement et authentification des trames, protection contre les attaques par rejeu, gestion des clés et mises à jour OTA par radio. - Étudier, avec l'architecte et l'ingénieur RF, les possibilités de communication radio à haut débit pour les détecteurs à image. - Faire converger l'interface radio avec celle de la brique Beta. 2/ Tests, validation et intégration - Développer et mettre en place les tests unitaires, de non-régression et les tests protocolaires sur banc. - Mettre en place l'intégration continue de la brique sous Azure DevOps. - Accompagner les Tech Leads des différentes plateformes dans l'intégration du composant radio. - Analyser les défaillances de communication et identifier leurs causes racines. 3/ Responsabilité technique et qualité logicielle - Assurer les revues et validations des Pull Requests (PR) avec le référent technique adjoint (deputy). - Gérer les versions du composant, les tags et les notes de version. - Documenter les décisions d'architecture (ADR) et assurer leur traçabilité. - Maintenir la documentation technique et transmettre les connaissances à l'équipe.