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Dans le cadre d'une transformation profonde de sa DSI, une grande mutuelle française cherche à refondre intégralement son application mobile client. L'application actuelle, basée sur une stack vieille de 10 ans (web packagé en mobile), doit être remplacée par une solution moderne construite from scratch. Le consultant interviendra en étroite collaboration avec le CTO, dans un rôle d'architecte référent et d'agent de changement au sein de l'IT. Descriptif de la mission Définir et mettre en place une stack mobile moderne, en parallèle de l'existant Concevoir l'architecture technique complète : applicative, infrastructure, outillage Mettre en place un socle CI/CD fonctionnel et des environnements adaptés (recette, pré-prod, démo) Adresser un volet data en périmètre secondaire Formaliser les bonnes pratiques et les référentiels techniques Challenger les équipes IT en place et faire monter les standards Contribuer à la construction de l'équipe produit à venir (PM, UX, devs)

Qui sommes-nous ? Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d’expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n’est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c’est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l’humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l’équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Agil-IT , située à Isneauville (près de Rouen) est une entité spécialisée en Data, Développement et pilotage de projets IT. Forte de plus de 20 ans d’expertise , elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Normandie dans leur transformation digitale. C’est au sein de cette entité, que se développe notre expertise Data. Chiffres clés : 7,8 M€ de CA | 65 consultants en 2025 Une structure à taille humaine où vos compétences et votre savoir être font la différence. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd’hui un acteur clé en offrant des prestations d ‘audit , de conseil , de mise en œuvre , de migration , de support et des formations pour diverses clients. Dans le cadre de la transformation de son SI et du déploiement de SAP S/4HANA, notre client souhaite renforcer son dispositif décisionnel et recherche un(e) Lead BI expérimenté(e). Le consultant interviendra comme référent BI transverse afin d’accompagner les équipes métiers et techniques sur les enjeux : reporting, data visualisation, architecture décisionnelle, gouvernance BI & pilotage des flux de données entre l'écosystème SAP & Microsoft. La mission s'inscrit dans un contexte international et stratégique avec de forts enjeux de structuration et d'industrialisation de la Data. Vos rôles: piloter les sujets BI et reporting du programme, coordonner les équipes BI et les parties prenantes métiers, définir et faire évoluer l’architecture décisionnelle, accompagner la migration et l’intégration des données issues de SAP S/4HANA, garantir la qualité, la cohérence et la performance des solutions BI, être référent sur les technologies SAP et Microsoft liées à la Data & BI Votre mission (si vous l’acceptez) : Pilotage BI Piloter les projets et chantiers BI Coordonner les équipes techniques et fonctionnelles Prioriser les besoins métiers et suivre les roadmaps Participer aux comités projet et instances de gouvernance Architecture & intégration Data Concevoir et faire évoluer l’architecture décisionnelle Définir les bonnes pratiques de modélisation et d’intégration Superviser les flux de données entre SAP et l’écosystème Microsoft Garantir la qualité, la fiabilité et la performance des traitements Reporting & Analytics Accompagner les métiers dans la définition des KPI et besoins analytiques Superviser la création des tableaux de bord et rapports Structurer les modèles de données et univers décisionnels Participer à l’amélioration continue des usages BI Encadrement & expertise Encadrer et accompagner les équipes BI/Data Être référent technique et fonctionnel Challenger les choix d’architecture et d’outillage Participer aux phases de cadrage et d’avant-vente interne si nécessaire Le terrain de jeu ? Technologies SAP SAP S/4HANA SAP BW / BW4HANA SAP BO (BusinessObjects) SAP Datasphere (apprécié) SAP SAC (SAP Analytics Cloud) apprécié Technologies Microsoft SQL Server SSIS SSAS Power BI Azure Data Platform Azure Data Factory (apprécié) Le profil que nous recherchons : Vous avez minimum 7 à 10 ans d’expérience en BI / Data Vous avez une expérience significative dans des environnements SAP et Microsoft Vous avez connaissance des enjeux de transformation SI et ERP Modalités : Localisation : Boulogne-Billancourt Télétravail : 2 jours par semaine Présence sur site : 3 jours par semaine Démarrage : ASAP Durée : mission longue visibilité Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de rémunération : Statut : Indépendant / Freelance TJM : Entre 5500€ et 650€ (Selon votre expertise) Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement d’une équipe produit, nous recherchons un.e Salesforce Developer pour intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée autour de la plateforme Salesforce. Vous intégrerez une équipe Agile pluridisciplinaire composée de développeurs, analystes, architectes et métiers, avec un objectif commun : concevoir et délivrer des solutions Salesforce performantes et alignées avec les enjeux business. Vos missions Concevoir, développer et maintenir des solutions sur Salesforce Participer à l’analyse des besoins avec les équipes métiers Développer des composants en Apex et Lightning Web Components (LWC) Mettre en place des automatisations via Flows Configurer et administrer les environnements Salesforce Intervenir sur des sujets d’intégration (API, systèmes tiers) Participer aux phases de tests (unitaires et intégration) Contribuer aux déploiements et à l’amélioration des processus CI/CD Accompagner les utilisateurs lors des phases de recette (UAT)

Dans le cadre du maintien en condition opérationnelle des plateformes Middleware, vous intervenez sur des environnements de production à forte contrainte de disponibilité. Vous contribuez à l’exploitation, l’optimisation et l’évolution des infrastructures applicatives critiques, tout en participant à l’industrialisation et à l’automatisation des services via des chaînes DevOps.

Le consultant intègre une équipe opérationnelle en charge de l'exploitation de socles legacy réseau (WAS, CFT, Reverse Proxy, Red Hat). Il assure la stabilité des environnements de production, gère les incidents N3 et pilote les mises en production via des outils CI/CD (Ansible, Jenkins). Il opère en mode Agile SAFe, contribue aux cérémonies, rédige la documentation et participe aux astreintes. Missions : -Administrer et gérer les infrastructures WAS, CFT et Ubika (reverse proxy) -Assurer le support N3, la gestion des problèmes et réduire les escalades -Développer et déployer de l'outillage d'exploitation via Ansible et Jenkins -Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) et l'amélioration continue -Suivre les incidents, analyser les performances, mettre en production les évolutions -Participer aux cérémonies Agile et SAFe (sprints, US, reporting) -Documenter et partager les solutions et modes opératoires -Participer aux astreintes et MEP du périmètre -Contribuer à la veille technologique et à l'innovation Profil attendu : -10 ans minimum sur les socles WAS, CFT et Reverse Proxy -10 ans minimum sur environnements Red Hat -Autonome en support N3, capable de réduire les escalades -Opérationnel en mode Agile SAFe -Fort esprit de documentation et de partage -Capacité à travailler avec des équipes transverses -Sensibilité sécurité des systèmes et des échanges

Missions principales Développer et maintenir des applications backend en Python pour la gestion et le traitement de données. Concevoir des architectures robustes et scalables adaptées aux besoins internes et aux usages clients. Développer et intégrer des API performantes et sécurisées (REST / GraphQL). Optimiser la fiabilité, la performance et la maintenabilité des applications existantes. Contribuer aux pratiques DevOps dans la construction et l’amélioration des chaînes CI/CD. Stack à maîtriser Langage : Python Frameworks : Django, FastAPI, Flask, DRF Bases de données : PostgreSQL, SQL Server API : REST, GraphQL Environnement technique Cloud : AWS Conteneurisation : Docker (notions attendues) ; Kubernetes apprécié CI/CD : participation ou mise en place de pipelines d’intégration continue Versioning : Git

Vous travaillerez au sein de la Division Mainframe qui a pour mission d'opérer l'Infrastructure du SI du Groupe en lien avec le Mainframe. Intervention sur les projets Réseaux sur plateformes Z/OS. Participation aux validations et aux déploiements en production des nouvelles versions de logiciels Communication server sur Z/OS. Participation aux paramétrages et a la mise en œuvre des fonctions des logiciels de communication sur ZOS (VTAM/TCPIP/NVAS/CA-TPX). Participation aux paramétrages et a la mise en œuvre des logiciels d'impression. Proposer des solutions afin d’améliorer les architectures de nos environnements Réseaux Logiques sur Mainframe. Participation aux astreintes de l'équipe réseau mainframe.

Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux métiers informatiques, recrute pour son client, éditeur de logiciels à destination des hôpitaux, un(e) Expert Support Applicatif H/F. Au sein de cette société d'une centaine de collaborateurs (commerce, fonctions support, R&D, hébergement cloud), vous intégrez la direction opérationnelle et notamment l'équipe support (10 personnes). Rattaché(e) au support technique, vous : -Occupez une fonction centrale entre les clients, les commerciaux, la R&D, -Organisez les réunions d'implémentation logicielle chez les clients (création des accès dans le serveur et brief client jusqu'au PV de réception), -Assurez le support logiciel N1 et N2 et répondez aux tickets des clients (redémarrage de flux, de services, correction de bugs...), -Vous connectez aux VPN clients pour toute intervention logicielle à distance, -Escaladez le N3 au service R&D, -Mettez à jour la documentation technique, Rémunération : 32 à 39 K€ bruts/an (fixe selon expérience) + carte ticket restaurant + 2 jours de télétravail/semaine + statut cadre à 39 heures/semaine + 12 jours de RTT/an

Participe aux évolutions du domaine autour des produits de containerisation : Kubernetes - IBM Kubernetes Service, RedHat Openshift Kubernetes Service ( ROKS ) et RedHat Openshift. Maitrise de Kubernetes et son ecosystème, de Terraform (infra as code), très fortes connaissances d'infratructures et de gestion du cloud et de la production. Mission de maintien en condition opérationnelle des produits containers BNP et de participation à l'évolution de ces produits Astreintes à prévoir expertise Openshift Kubernetes Cloud provisionning Architecture d'infrastructures ANGLAIS

🏭 Secteurs stratégiques : Asset management 🗓 Démarrage : ASAP PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 💡 Contexte /Objectifs : Dans le cadre d'un projet au sein d'un client grand compte, nous sommes à la recherche d'un Data engineer avec une expertise sur la suite MSBI. Le profil recherché, Bac + 4/5 idéalement issu d’une école d’ingénieur, aura une expérience au minimum de 7/8 ans. Passionné par le développement, il aura la capacité de travailler en équipe et saura apporter une vraie valeur ajoutée par ses compétences techniques et humaines

🚀 Votre mission Dans le cadre d’un nouveau projet stratégique, nous recherchons un ingénieur expérimenté en cybersécurité , spécialisé sur Microsoft Sentinel (SIEM) , pour renforcer les équipes d’un acteur du secteur santé. Vous interviendrez sur un périmètre technique riche avec un objectif clé : élever le niveau de sécurité et de supervision des environnements Microsoft . 🛠️ Vos responsabilités Apporter votre expertise sur la solution SIEM Microsoft Sentinel Contribuer à la sécurisation des environnements : Microsoft 365 Azure Entra ID Azure Arc Microsoft Intune Hyper-V dans Azure Participer à l’analyse et à l’amélioration des dispositifs de sécurité existants Appui possible sur la MOE Varonis Cloud (data protection)

Dans le cadre d'une mission chez l'un de nos clients majeurs, nous recherchons un(e) expert(e) SAP BI pour renforcer le Service Analytique (SVA SAP-BI) au sein de la Direction des Données et Services Analytiques (DDSA) . Vous interviendrez dans un environnement technique riche et exigeant, au cœur du système d'information d'une institution financière de premier plan, auprès d'environ 4 000 utilisateurs et 30 applications métiers . Vos Missions Intégré(e) à l'équipe SVA SAP-BI, vous serez un acteur clé dans les domaines suivants : Support & Incidents Prise en charge des incidents de niveau 3 : diagnostic, analyse et correction de bugs sur les plateformes SAP BI Analyse des incidents récurrents et mise en place de plans d'actions correctives Communication et suivi auprès des équipes et utilisateurs Administration & Infrastructure Administration des plateformes SAP BO en environnements développement, intégration, homologation et production Maintien en condition opérationnelle de la plateforme SAP BI 4.3 mutualisée (architecture cluster) Installation, configuration et montées de version logicielle Gestion de l' authentification forte de la plateforme Conseil & Audit Réalisation d' audits techniques et fonctionnels des plateformes (performances, robustesse, procédures) Conseil et assistance aux équipes projet (MOE/MOA) et aux utilisateurs métiers Rédaction de rapports d'audit et de recommandations d'amélioration Sécurité Administration des référentiels de sécurité via la suite 360° de GB & Smith Maintenance et alimentation d'un Datamart multi-environnement Développement Conception et maintenance d' utilitaires d'exploitation et de supervision à l'aide du SDK SAP BI Assistance utilisateurs sur l'adaptation de rapports pour l' offre mobile SAP BI

Vous interviendrez sur la mise en œuvre, le déploiement et l'appropriation de CyberArk auprès des équipes internes, dans un environnement à forts enjeux de sécurité, de conformité et de continuité de service. Vous travaillerez en étroite collaboration avec : le chef de projet CyberArk , l' éditeur de la solution , les équipes techniques internes et les administrateurs. Pilotage & coordination Animer les réunions avec l'ensemble des parties prenantes (éditeur, prestataires, équipes internes, administrateurs) Participer activement à la gouvernance projet et à la coordination des acteurs Déploiement & adoption Accompagner l' onboarding du premier lot d'administrateurs (environ 100 administrateurs ) Faciliter l'appropriation et l'adoption de la solution par les équipes techniques Expertise technique & architecture Conseiller sur les sujets d'architecture : supervision, sauvegarde, exploitation, haute disponibilité Apporter les bonnes pratiques CyberArk dans un contexte industriel Industrialisation & exploitation Industrialiser l'administration de la solution : gestion des habilitations, automatisation de la création des coffres, intégration et gestion avec l' Active Directory Décrire, formaliser et tester les procédures d'exploitation : bris de glace, maintenance, montées de version Développement & intégration Développer et maintenir des connecteurs CyberArk pour les environnements : Linux / Unix Windows Bases de données (SGBD) Documentation & livrables Produire les livrables projet : documentation technique, procédures d'exploitation, supports d'accompagnement et d'aide aux utilisateurs

Dans le cadre d'un remplacement dans l'équipe Core HR, notre client recherche activement un(e) expert(e) en configuration Workday HCM, avec une forte spécialisation en Reporting pour une mission en présentiel sur notre site de Saint-Ouen (93). Ce poste, à pourvoir dès début juin, est crucial pour le support et l'évolution de leurs applications SIRH, notamment Workday, dans un contexte international. - Maîtrise avancée du Reporting Workday (prioritaire) : une expertise confirmée dans la conception, la création et l'optimisation de rapports personnalisés sur Workday HCM. Une parfaite connaissance et une pratique avérée des champs calculés (Calculated Fields) sont indispensables pour extraire et analyser des données complexes avec précision. - Expérience Workday HCM : au moins 5 ans d'expérience avérée sur Workday, idéalement sur des projets combinant configuration et reporting. - Connaissance de Prism Analytics et Discovery Boards (un atout) : une connaissance des Discovery Boards et Prism Analytics serait un avantage significatif pour notre capacité à approfondir l'analyse de nos données. - Configuration Workday HCM : une solide expérience en configuration des processus, référentiels et sécurité au sein de Workday est également attendue, avec la capacité à comprendre l'impact des configurations sur le reporting. - Capacité à challenger les besoins : la personne devra être en mesure de recueillir, analyser et challenger les besoins fonctionnels exprimés par nos équipes. - Engagement : un temps complet est requis, avec une présence obligatoire de 3 jours par semaine sur site à Saint-Ouen. - Langue : un anglais courant est nécessaire pour interagir avec nos équipes internationales.

Je recherche actuellement pour l'un de mes clients fintech d'assez grande taille, un(e) Agile Release Manager (H/F). La mission est basée dans Paris intramuros et il n'y a pas de télétravail sur les trois premiers mois de mission. Vous serez responsable de la livraison des releases produits sur différents domaines clés de la Monétique (Acquiring, Issuing, Dispute). Votre rôle sera central : vous assurerez l'alignement stratégique et opérationnel entre les équipes Produit, Tech et SRE à travers une gouvernance structurée de type Agile Release Train (ART). Vos missions principales : En tant que gardien du cycle de vie des releases, vos responsabilités se décomposent ainsi : Pilotage et Planification (PI Planning & Roadmap) : Diriger et synchroniser les sessions de Program Increment (PI) Planning, en garantissant un alignement clair sur les engagements de livraison et les jalons. Assurer le respect des engagements définis dans la roadmap produit ainsi que des exigences non fonctionnelles de la plateforme. Gestion des Risques et Dépendances : Gérer les plans de release, les dépendances et les risques en étroite collaboration avec les Engineering Managers et les SRE Managers. Anticiper et résoudre les conflits de livraison grâce à une synchronisation inter-domaines (Produit, Software Engineering, SRE, Sécurité, DevSecOps). Suivi de la Performance etReporting : Monitorer les KPIs, les tendances de vélocité et les indicateurs de risques pour assurer un suivi cohérent des progrès. Communiquer de manière transparente le statut des releases, les risques majeurs et les décisions clés aux parties prenantes et au management. Amélioration Continue et Excellence Opérationnelle Garantir la cohérence des processus et l'intégration des pratiques de fiabilité (SRE, Architecture, QA) au sein des squads. Promouvoir l'automatisation et la standardisation des processus de release (DevSecOps) pour fluidifier le delivery. Piloter l'amélioration continue des pratiques de livraison en alignement avec notre modèle de gouvernance agile. Contribution au pilotage de la relation avec les éditeurs de progiciels et les partenaires externes : Participe à la gestion des escalades opérationnelles (périmètre, qualité, planning). Assure le pilotage de la contractualisation (définition, engagements contractuels…) en collaboration avec les équipes juridiques et financières du client. Assure le suivi opérationnel des fournisseurs et partenaires. Responsable de la gestion budgétaire du partenaire, incluant le traitement des demandes de modification (Change Requests) en lien avec les équipes Produit. Contribue à la gouvernance avec le tiers (comités projet, comités de pilotage, etc.). Votre profil : Compétences Techniques & Méthodologiques : Agile & SAFe : Solide compréhension du Agile Program Management et des frameworks ART (SAFe). Gouvernance : Expérience avérée dans la gouvernance de releases de bout en bout et la coordination transverse (Product, SRE, Architecture, Sécurité). SRE & DevOps : Connaissance des principes SRE (observabilité, fiabilité) et familiarité avec les chaînes CI/CD, les outils d'automatisation et l'orchestration de releases. Compétences Fonctionnelles : Excellente capacité de planification et de gestion des dépendances dans des flux de livraison complexes. Expérience de gestion de Agile Release Trains multi-squads, assurant synchronisation et transparence. Soft Skills : Facilitation : Capacité à aligner des parties prenantes. Communication : Excellentes compétences pour rendre visible l'avancement et gérer les attentes. Leadership : Capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs de fiabilité et de performance.

PROPULSE IT recherche un Expert Réseau & Sécurité Infrastructure pour être lead dans une équipe BUILD+Run. Dans un environnement Réseau Datacenter + Cloud privé, le client recherche un profil tres expérimenté Fortes compétences Réseaux + F5 + Checkpoint + Fortinet + Zscaler Avoir la capacité de faire, mais aussi de réfléchir en prenant du recul, et de proposer des solutions en soutien des équipes d'experts côté réseau et sécurité des socles d'infrastructure. Les compétences techniques attendues sont les suivantes : • Expertise avancée des infrastructures Cisco VXLAN, EVPN, L2VNI • Expertise des infras de Sécurité : Checkpoint, Fortinet, F5 • Expérience dans le domaine des solutions de sécurité dans le cloud (Proxy ZScaler, Idp OKTA ...) • Expérience SIEM Splunk • Expérience Système : Redhat linux 8, Windwos 2019 • Connaissance en Scripting Shell, Ansible Network Automation, Terraform Les compétences fonctionnelles attendues sont les suivantes (par ordre de priorité) : • Expérience de conception des architectures réseaux et sécurité • Réalisation de projets techniques sur son domaine d'activités • Expérience de suivi & reporting de l'activité au management