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Nous recherchons un Business Analyst IT pour intervenir sur des incidents de production , au sein d’un environnement à forte dominante Infra / Production . 🎯 Missions et tâches : Analyse et prise en charge des incidents de production Collaboration étroite avec les équipes Infra, Prod et IT Compréhension des impacts métiers et techniques Contribution à l’ amélioration continue des processus de gestion des incidents Participation aux diagnostics, analyses de causes racines et au suivi des actions correctives

Analyste Réalisateur Senior – Mainframe COBOL/DB2/SQL (H/F)🚀 Nous recrutons un Analyste Réalisateur Senior pour renforcer notre équipe. Cette mission s'articule autour des tâches RUN et BLD, avec un objectif de maintien de la qualité opérationnelle et d'optimisation des processus de développement. 🔧 Objectifs et livrables : BLD : Rédaction de Spécifications Fonctionnelles Détaillées pour les développements. Conception et développement de programmes TP et Batch. Réalisation de tests unitaires et tests d’intégration. Rédaction des dossiers de mise en production. Correction des anomalies de qualification et homologation. Livraison des composants via l’outil LCM. RUN : Suivi de production RUN MCO, analyse et correction des incidents. 💡 Profil recherché : Analyste Réalisateur Senior avec au moins 6 ans d’expérience sur COBOL, MVS, DB2, SQL. Missions RUN (~50%) et BLD (~50%), avec une priorisation sur RUN en mode Urgence. 🔍 Compétences techniques requises : Mainframe COBOL / DB2 / SQL Cette mission est essentielle dans le cadre du Plan de Charge 2026 et vous permettra de contribuer à des projets majeurs. Vous serez intégré dans un dispositif d’accueil RUN de qualité et un processus BLD personnalisé. ⏳ Durée : Longue durée

Dans le cadre d'un recrutement confidentiel, nous accompagnons l'un de nos clients dans la recherche de son futur, assistant comptable BA H/F. Vos missions : - Saisie et contrôle des écritures comptables liées aux opérations agricoles - Suivi et gestion des dossiers spécifiques au régime Bénéfice Agricole - Préparation des déclarations fiscales et sociales en lien avec l'activité agricole - Assistance dans la préparation des bilans et comptes annuels - Relation avec les clients et partenaires agricoles pour collecte et vérification des données comptables

Au sein du VOC du client en charge de la Détection, Prévention et Réponse aux incidents de sécurité sur le périmètre des réseaux opérateurs et Systèmes d’information de Bouygues Telecom vous serez rattaché à la responsable VOC. L'équipe VOC est en charge de la centralisation des sources de scan, leur configuration, l'analyse des vulnérabilités remontées par ces outils et le suivi des remédiations auprès des équipes métiers. Contexte du besoin • Équipe actuelle : 4 internes (dont 3 juniors, <2 ans d’expérience). • Objectif : recruter un profil plus expérimenté (3 à 5 ans d’expérience) pour : o Analyser les vulnérabilités (évaluation, criticité, exploitation). o Centraliser et exploiter les résultats des outils de scan. o Suivre les remédiations et accompagner la communication. o Challenger et faire monter en compétence les juniors. o Participer à l’intégration de l’outil Wiz (scan cloud & conformité). o Définir les process, documentations et onboarding cloud.

Administration de bases de Données SQL Server dans un environnement de production bancaire . SGBD SQL Server, automatisation via powershell et Tsql La prestation sera : - En relation avec les Architectes, participe aux études d’évolution de l’infrastructure (DESIGN) et contribue à la réalisation des prototypes. - En charge de l'automatisation de la mise en place des procédures d’exploitation des bases de données (surveillance, sauvegarde, patching ...) Concrètement : • Participer à des projets en tant qu'expert technique • Migrer et installer des instances SQL Server (engine, SSRS, SSAS, SSIS). • Développer des scripts POWERSHELL et TSQL. • Du support niveau 3 • La Mise en œuvre technique des SGBD Server en standalone et en haute disponibilité, • La Mise en place des procédures d’exploitation des bases de données (surveillance, sauvegarde), • Du Patch management, • Des Audits, • L'Industrialisation des procédures, • La validation des nouvelles versions produits, • La Rédaction de réponses techniques, de dossier d’architecture technique, • La Gestion de la relation avec les éditeurs. • Anglais parlé correct obligatoire (L’entretien switch en anglais). • Démarrage d’ici 1 mois. • 50% de télétravail (1s à 2 jours/semaine et 1s à 3 jours/semaine)

Contexte : Nous recherchons un Dev BI spécialisé dans Tableau Software, jouant un rôle clé dans nos projets de Business Intelligence. Le candidat idéal possédera une expérience significative en développement et administration de Tableau, ainsi qu'une solide maîtrise du langage SQL et une connaissance des environnements BI. Livrables : Le Dev BI Tableau aura pour mission principale de concevoir et développer des rapports adaptés aux besoins métiers. Les responsabilités incluent : Concevoir et développer des rapports BI selon les exigences des utilisateurs. Participer à la réalisation de POC Dataviz. Assurer la maintenance des rapports existants. Servir de Référent Technique pour Tableau. Participer aux phases des projets, y compris rédaction d'études, estimation des efforts et délais, développement, et assistance à la recette. Proposer des axes d'amélioration au niveau technique. Compétences : Expérience significative de 5 ans avec Tableau en développement et administration. Maîtrise du langage SQL. Expérience en environnement BI. Connaissance de Talend 7.3. Bon relationnel et compétences de présentation. Capacité à rédiger sans fautes. Autres détails : Poste basé à Paris 14ème avec possibilité de 2 jours de télétravail. La méthodologie de travail est Agile, et l'environnement technique comprend Tableau Software 2021 ainsi que des bases de données Sybase ASE 16, Oracle, PostgreSQL, et SQL Server.

Profil consultant finance structure analytique banque - minimum 5 ans d'expérience - proposer et mettre en place une amélioration de l'existant afin de réduire le risque opérationnel et de répondre aux exigences réglementaires - définir et mettre en oeuvre une cible en terme de définition de la structure et des données à gérer, de la gouvernance à y associer et du setup fonctionnel et technique (y.c. estimation du coût) Sur le volet d'amélioration de l'existant : - Définition de modèle de données des compléments de la structure actuelle avec l'ownership de la donnée - Mettre à jour les process existants de gestion de la structure actuelle - Accompagner le opérationnels dans le développement d'un outillage commando Sur le volet de définition de la cible : - Proposer / Définir des démarches permettant d'élaborer la structure analytique cible et sa gouvernance - Organiser/ structurer et animer les ateliers de travail et de réflexion avec les parties prenantes (ensemble des métiers et fonctions supports de la banque) - Définition de modèle de données de la structure cible - Identification des besoins au sein des métiers et fonctions support de la banque - Conception et validation des solutions fonctionnelles et de l'architecture Compétences recherchées : - Bonne connaissance de la Banque - Expérience confirmée à porter des sujets dans un contexte international - Expérience solide sur des problématiques organisationnelles - Capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés et à animer des débats - Bonne connaissance pour l'architecture IT de la Banque

Contexte : Au sein de la DSIN, vous intégrez l'équipe Solutions SI Digital et participez à notre priorité, l'expérience client, en mettant à disposition un ensemble de parcours digitaux, claire, simple et performant. Le web analyst joue un rôle central dans la mesure d'audience de nos parcours digitaux, il contribue à la définition des besoins, collecte les données et participe à l'analyse de données collectées. La prestation devra assurer les missions suivantes en conformité avec les règlementations en vigueur : - la mise en place, l'évolution et la maintenance de tags et pixels de suivi - le contrôle, l'optimisation des tages et pixels - le support auprès des équipes du marketing digital sur l'analyse du comportement utilisateurs de nos parcours - la communication, la collaboration avec les équipes techniques (développeurs, testeurs, business analyst) Le candidat justifie d'une expérience de 5 ans minimum en web analytics et tracking, permettant avec rigueur la collecte et la synthèse des données. Le candidat maitrise Commanders Act, dispose d'une bonne connaissance de PIWIK Pro et des connaissances JavaScript et Contentsquare seraient appréciées. Le candidat est autonome, engagé, dynamique et sait compter sur son aisance relationnelle.

Description du poste Le/la Responsable SysOps encadre et anime une équipe d’une quinzaine de collaborateurs et prestataires, experts des environnements OnPremise, réseau/sécurité et Cloud public (AWS). Rattaché(e) au Responsable de l’entité Plateforme IT, il/elle est garant(e) de la disponibilité, de la performance, de l’évolutivité, de la sécurité et de la maîtrise des coûts des infrastructures. Dans une organisation où la structure hiérarchique est décorrélée de la structure opérationnelle, le rôle nécessite une collaboration transverse forte avec les Product Owners, le Product Manager et le Responsable DevOps, afin de garantir le delivery et l’atteinte des objectifs. L’équipe SysOps couvre trois périmètres pilotés par des Lead Tech : Cloud privé / OnPremise : compute, stockage, virtualisation, OS, datacenter, backup Réseau et sécurité : LAN/WAN, téléphonie, load balancer, firewall Cloud public (AWS) : Landing Zone, gouvernance, services managés L’entité Plateforme IT fournit aux équipes DSI des infrastructures, plateformes et produits “as a service” pour accélérer le delivery, renforcer le DevOps et accroître l’autonomie des équipes métiers. Missions1. Encadrer et animer l’équipe Organiser et gérer la charge de l’équipe en fonction des besoins opérationnels. Assurer le delivery, la performance et l’atteinte des objectifs. Développer les niveaux de compétence et les recouvrements (polyvalence). Uniformiser et harmoniser les pratiques entre cloud privé, cloud public et réseau. Décliner la vision stratégique de l’entité et de la DSI. Favoriser la collaboration, la confiance et l’engagement. Organiser et animer les points réguliers avec les Leads Tech et l’équipe. 2. Suivre et accompagner les collaborateurs Participer aux recrutements (internes et externes). Assurer le suivi RH quotidien : congés, administratif, intégration. Définir et suivre les plans de formation et de développement. Veiller au respect du cadre organisationnel et opérationnel. Mener les entretiens annuels et de suivi. 3. Gérer la relation avec les ESN Assurer le pilotage commercial et contractuel. Gérer la rotation des prestataires et l’adéquation aux besoins. Participer aux processus de sélection et aux entretiens. 4. Piloter KPIs, SLAs et reporting Définir et suivre les KPIs en lien avec les objectifs de la DSI. Mettre en place un reporting clair, régulier et transverse. Suivre les SLAs, la qualité de service et la satisfaction interne. 5. Gérer le budget et les ressources Construire et suivre le budget de l’équipe (OPEX/CAPEX). S’assurer du respect des consommations (jours, prestations, ressources). Gérer les demandes d’achat et les relations fournisseurs. Suivre les imputations projets et activités. Compétences techniques requises Très bonnes connaissances des infrastructures OnPremise : compute, stockage, virtualisation, OS, datacenter, backup. Bonne maîtrise des environnements Cloud Public, idéalement AWS (landing zone, architecture, sécurité, services managés). Compréhension globale des infrastructures réseaux et sécurité (LAN/WAN, load balancing, firewalls, téléphonie). Compétences transverses et comportementales Expérience avérée d’encadrement d’équipes techniques internes et externes. Excellentes compétences de leadership agile , basées sur la confiance, l’autonomie et la collaboration. Capacité à motiver , fédérer et instaurer un climat de travail positif. Excellente communication interne et externe. Capacité à gérer et recadrer de manière factuelle et constructive. Capacité à gérer des situations de tension ou de conflit. Sens aigu de l’organisation et du respect du cadre de travail. Vision orientée amélioration continue et montée en compétence des équipes. Bonne connaissance du cadre légal du travail et des bonnes pratiques RH. Maîtrise du pilotage budgétaire. Formation Bac +5 : école d’ingénieur ou université (informatique, systèmes, réseaux). Formation ou certification en management appréciée. Expérience 8 à 10 ans d’expérience dans le management d’équipes techniques infrastructures et cloud. Solide expérience technique en production, exploitation et architecture. Expérience confirmée dans un contexte agile à l’échelle (SAFe apprécié).

Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans la conception et la fabrication d'équipements de haute technologie à destination du secteur de l'énergie. Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur développement logiciel pour accompagner notre client dans le développement de solutions de contrôle et de surveillance du transport d'énergie. Vous êtes intégré dans une équipe de développeur d'une dizaine de personne, et travaillez en collaboration avec des équipes basées à l'international. L'équipe fonctionne en mode Agile. Responsabilités : - Développer et maintenir les applications ; - Participer à la définition de l'architecture technique des projets ; - Effectuer des tests et déboguer les applications pour garantir leur performance et leur sécurité ; - Participer à des revues de code et partager des bonnes pratiques avec l'équipe.

Nous ouvrons un poste d’ Analyste CSIRT pour renforcer l’équipe cybersécurité de notre client basé à Genève. Ce rôle consiste à intervenir sur la détection, l’investigation et la remédiation des incidents de sécurité, tout en pilotant les cellules de crise cyber et en contribuant à l’amélioration continue des processus de sécurité. Responsabilités du poste Assurer la détection, la qualification et la résolution des incidents de cybersécurité. Piloter les cellules de crise cyber : activation des plans d’urgence et coordination des équipes. Réaliser des investigations approfondies sur des incidents complexes. Produire des rapports techniques et exécutifs à destination des directions. Effectuer une veille stratégique et opérationnelle (Threat Intelligence) sur les menaces émergentes. Suivre la gestion des vulnérabilités et des correctifs (patch management). Participer aux exercices de simulation (table-top) et aux audits internes/externes. Contribuer à l’amélioration continue des processus et outils de sécurité.

CONTEXTE: Nous recherchons un profil RUN IT spécialisé Paiements , intervenant en support applicatif de production sur des applications critiques. Le poste est fortement orienté métier Paiements : le candidat doit maîtriser le cycle de vie complet d’un paiement et être capable d’intervenir rapidement en production pour sécuriser les flux. MISSIONS / RESPONSABILITÉS: Assurer le support applicatif de production sur les applications Paiements Gérer les incidents de production en live, y compris les incidents majeurs Analyser les anomalies sur l’ensemble du cycle de vie des paiements Analyser les logs applicatifs pour identifier les causes racines Déclencher des hotfix et participer aux mises en production Assurer la continuité de service des chaînes de paiements Contribuer à la stabilisation et à la fiabilité des flux de paiements EXPERTISE MÉTIER – PAIEMENTS : Flux de paiements maîtrisés : SWIFT MT / MX, SEPA , Virements internationaux Environnement technique : Autosys, WebSphere, Linux

Nous sommes à la recherche d'un Chef de Projet pour piloter des projets stratégiques liés à la transformation digitale et à la transition énergétique. Missions Accompagner le sponsor et initier les projets (objectifs, périmètre, parties prenantes) Piloter la planification, les ressources, le budget, les délais et la qualité Animer les comités projet et assurer une communication fluide entre les acteurs Gérer les risques, dépendances et interfaces avec les autres projets Livrer les projets dans le respect des engagements et des bénéfices attendus

Dans le cadre d’un projet de transformation digitale, nous recherchons un Développeur Senior spécialisé Microsoft Dynamics 365 CRM et Resco pour intervenir sur la conception, le développement et l’évolution de solutions CRM et mobiles à forte valeur métier. Contexte de la mission Le consultant interviendra sur une base Microsoft Dynamics 365 CRM existante et sur des composants mobiles développés via la plateforme Resco. La mission porte sur des évolutions fonctionnelles et techniques, avec un fort enjeu de qualité, de maintenabilité et de performance. Concevoir, développer et déployer des solutions sur Microsoft Dynamics 365 CRM Développer et maintenir des solutions mobiles via Resco Configurer et administrer les composants Resco : Visibility Rules Offline HTML Règles Woodford Personnaliser les entités, champs, formulaires, vues et workflows Dynamics Garantir la qualité, la robustesse et la maintenabilité des développements Réaliser des intégrations avec des systèmes tiers Participer aux phases de tests, de déploiement et d’optimisation Apporter un support technique et un accompagnement aux profils plus juniors