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Mission au sein d’un acteur majeur des marchés financiers, dans un environnement critique et fortement réglementé. Vous intervenez sur la sécurisation et l’administration d’infrastructures IT (réseau, VMware), la gestion des vulnérabilités, des accès (IAM/PAM) et du monitoring. Vous participez à la détection et à la réponse aux incidents, tout en automatisant les processus sécurité via scripting. Collaboration étroite avec équipes SecOps et infrastructure, avec enjeux de haute disponibilité, résilience et scalabilité.

Nous recherchons un(e) Consultant(e) SharePoint & Power Platform pour accompagner un grand compte bancaire dans sa transformation digitale. Un profil complet, capable d'allier technique et conseil auprès des métiers . Vos missions : Conseil Métier : Recueillir les besoins des équipes, les conseiller sur les bonnes pratiques et traduire leurs demandes en solutions concrètes. Admin & Gouvernance : Gérer la plateforme (SharePoint Online), configurer les sites et piloter la gestion des droits (sécurité bancaire). Power Platform : Créer des applications ( PowerApps ), automatiser des processus ( Power Automate ) et concevoir des rapports ( Power BI ). Migration : Participer aux projets de migration (du On-Premise vers le Cloud).

Vous intégrerez une équipe IT pluridisciplinaire et interviendrez sur des projets data et métiers, en lien étroit avec les équipes internes et des partenaires externalisés. Votre rôle au quotidien • Recueillir et challenger les besoins métiers, piloter des projets applicatifs courts • Réaliser un audit et structurer la data (~18 To, vidéos, archives…) • Optimiser le parc applicatif (coûts licences, choix outils) • Mettre en place suivi d’activité, KPI, SLA et accompagner les métiers

Consultant MOE BI / Domaine Socle Data Expérience ciblée : 3-4 ans minimum Compétences impératives - Compétences techniques : Conception / Modélisation BI (Flux & modèles de données) Expériences significatives sur la mise en place complète de projets BI Data ETL (conception, modélisation, réalisation) et sur le RUN en environnement Full Microsoft (SSIS, SQL Server : Modélisation, procédures stockées, optimisation SQL, etc.). Connaissance et mise en œuvre de la suite Microsoft AZURE DEVOPS (Git, Board Agile, Pipeline de déploiement CI/CD). Anglais professionnel courant - Compétences organisationnelles Expérience significative sur l'implémentation de projets BI d'intégration de données (datawarehouse & datamarts) Avoir la capacité de mener des mini-projets en autonomie tout en étant accompagné par un(e) maitrise d'ouvrage et/ou le métier. Capacité à s'organiser, à s'adapter sur les priorités, à synthétiser l'état d'avancement de ses activités et à remonter les alertes si besoin. - Compétence(s) appréciée(s) : Outils de reporting BI : TABLEAU, IBM Cognos, Power BI Habitué aux relations avec des partenaires offshore Certifications sur la suite MSBI - Descriptif détaillé de la mission : Assurer le RUN des applications existantes (ETL, Bases de données, support niveau 3) Comprendre les enjeux métier, problématiques à résoudre et opportunités à concrétiser. Echanger et challenger les besoins métiers avec les équipes AMOA BI en tenant compte des contraintes techniques. Proposer, concevoir et spécifier des solutions techniques viables, évolutives et tenant compte de l'existant. Rédaction des documents techniques (spécification techniques, document d'exploitation…etc). Conseiller, proposer des axes d'amélioration, alerter si besoin. - Environnement technique de la mission : Socle Data : SSIS, SQLServer (2016), procédures stockées, Azure DevOps (Git, Board Agile, Pipeline de déploiement CI/CD) Reporting : COGNOS BI 10.2 et 11 & Tableau Date début de mission : ASAP Durée estimée de la mission : longue - 3 mois (renouvelables)

Vos Missions 1. Développement de la BU Cybersécurité • Structurer et développer la nouvelle Business Unit Cybersécurité. • Construire une offre de services adaptée aux enjeux clients (audit, SOC, IAM, cloud security…). • Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en cybersécurité. • Développer et animer des partenariats technologiques stratégiques. 2. Pilotage des Missions & Conseil • Intervenir en expertise sur des missions à forte valeur ajoutée (conseil, cadrage, pilotage, sécurité opérationnelle…). • Garantir la qualité des livrables et la satisfaction client. • Participer à la montée en compétence des équipes internes sur les enjeux cyber. 3. Appui au Développement Commercial • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe commerciale d’Avaliance. • Co-construire les réponses aux appels d’offres (contenus techniques, méthodologies, chiffrages…). • Participer aux soutenances commerciales et promouvoir l’expertise cybersécurité de la société.

QODEXIA est une société de services informatiques implantée en France et en afrique du nord. Partenaire performant, innovant, agile pour aider les entreprises dans leur transforamtion digitale. QODEXIA s'est spécialisée dans le digital, SAP et les nouvelles technologies, accompagne au quotidien les plus grands acteurs de l'industrie, de l'énergie, du Luxe, de la Banque et de l'Assurance sur leurs projets. L’IT est notre passion, les valeurs humaines sont notre capital, c'est de quoi notre ADN est composé. Dans le cadre d’un projet de transformation sécurité d’envergure pour l’un de nos clients grands comptes, nous recherchons un profil N3 Réseaux & Sécurité afin d’accompagner le déploiement et l’exploitation d’une solution de type SASE.

Contexte de la mission Dans le cadre de projets stratégiques liés à la cybersécurité, à la gouvernance des risques et à la continuité d’activité, un grand compte du secteur bancaire recherche un Consultant Cybersécurité & PCA afin d’accompagner ses équipes sur des enjeux de résilience opérationnelle, conformité réglementaire et sécurisation des systèmes d’information. Le consultant interviendra dans un environnement exigeant, fortement réglementé, avec des interactions transverses auprès des équipes sécurité, risques, infrastructure, production et métiers. Description de la mission Au sein de l’équipe cybersécurité et résilience, vous aurez pour principales responsabilités : Piloter et coordonner plusieurs projets liés à la cybersécurité et à la continuité d’activité. Accompagner les initiatives de mise en conformité réglementaire (DORA, NIS2, SWIFT CSP, SOC2…). Participer à l’amélioration de la posture de sécurité de l’organisation. Assister le responsable PCA dans les travaux de continuité et de reprise d’activité. Préparer et coordonner les audits de sécurité : collecte de preuves, documentation, suivi des plans d’actions. Contribuer à l’optimisation des processus IAM (Identity & Access Management). Collaborer avec les équipes techniques et métiers afin de garantir la bonne application des exigences sécurité. Participer à la définition et à l’amélioration des processus de gouvernance des risques.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Architecte Technique Infrastructure H/F – SPB (Sécurité des Personnes et des Biens) 📍 Lieu : Toulouse (31) 🏠 Télétravail : 2 jours sur site / semaine 📝 Contrat : Portage ou CDI 👉 Contexte client : Tu rejoins un grand acteur du secteur bancaire, dans un environnement fortement réglementé avec des enjeux critiques autour de la sécurité des personnes et des biens (gestion des accès et badges, alarmes, vidéoprotection). Dans ce contexte, la DSI souhaite renforcer la maîtrise de son architecture technique et garantir la conformité des solutions éditeurs aux standards Groupe, en termes de design, de sécurité et de gouvernance IT. En tant qu’Architecte Technique Infrastructure, tu interviens comme référent sur les sujets d’architecture, avec un rôle clé d’interface entre les éditeurs, les équipes projets, la production et la Direction Sécurité Groupe. Tu auras pour missions de : Définir et valider les architectures techniques des solutions SPB (architecture applicative et infrastructure). Garantir l’application des standards DSI en matière de design technique (architecture 3‑tiers), sécurité (chiffrement des flux, SSO…) et conformité aux référentiels Groupe. Être l’interlocuteur technique privilégié des éditeurs de progiciels SPB.les équipes projets et RUN dans l’implémentation et l’exploitation des solutions. Collaborer étroitement avec la Direction Sécurité pour appliquer les politiques (TRM) et assurer le référencement des solutions. Participer à la gouvernance d’architecture : validation des choix techniques, gestion des risques (sécurité, conformité, performance). Maintenir une documentation d’architecture claire et à jour. Assurer un rôle de conseil et d’alerte sur les enjeux techniques, réglementaires et sécuritaires. Coordonner les différents acteurs (éditeurs, IT, sécurité, métiers). 🧰 Stack technique : Architecture SI : cartographie fonctionnelle, applicative, technique et data. Urbanisation SI : cohérence et structuration des systèmes d’information. Architecture : applicative et infrastructure en environnement sécurisé. Sécurité : chiffrement des flux, SSO, conformité aux politiques Groupe. Gouvernance IT : gestion des risques, standards, conformité. Outils SPB : PcPass, Belledone ou équivalents (apprécié).

L’entreprise Galula Consulting est une ESN spécialisée sur les projets ERP Oracle (EBS, ERP Cloud, HCM Cloud) auprès de grands comptes. Nous intervenons sur des projets stratégiques (Build, Run, TMA) avec une forte exigence de qualité et de performance. 🚀 Missions 🧩 Fonctionnel (cœur de rôle) Recueillir et analyser les besoins métiers Finance (comptabilité, trésorerie, immobilisations…) Animer les ateliers de cadrage et rédiger les spécifications fonctionnelles Paramétrer les modules Finance (GL, AP, AR, FA, CM) Accompagner les phases de tests (SIT, UAT) et assurer la recette Former les utilisateurs et accompagner le changement Assurer le support applicatif (N2/N3) et la gestion des incidents ⚙️ Technique (attendu “hybride”) Comprendre et analyser les flux de données et interfaces (entrantes/sortantes) Lire et challenger du code SQL / PL/SQL Participer à la définition des interfaces (fichiers, APIs, webservices) Travailler avec les équipes techniques sur les développements spécifiques Intervenir sur des sujets de reporting (BI Publisher, Discoverer / Oracle Reports). Compétences requises 🔧 Fonctionnelles Maîtrise des modules Finance de Oracle E‑Business Suite : GL (General Ledger), AP (Payables), AR (Receivables), FA (Assets), CM (Cash Management) Bonne compréhension des processus financiers (P2P, O2C, clôture comptable) Expérience en projet (implémentation, rollout ou TMA) 💻 Techniques Bon niveau en SQL (lecture / analyse requêtes) Connaissances PL/SQL (au moins en lecture/debug) Compréhension des interfaces et intégrations Connaissance des outils de reporting Oracle.

Localisation : Paris 17ème (Étoile / Monceau) Type de contrat : CDI Rémunération : 50k€ - 65k€ (Confirmé/Senior) | 65k€+ (Profils Manager) Expérience : 3 à 10 ans+ 🚀 À propos de nous Nous sommes un cabinet de conseil à taille humaine (25 collaborateurs) basé au cœur du 17ème arrondissement. Avec une moyenne d’âge de 30 ans, nous cultivons un esprit entrepreneurial, dynamique et exigeant. Notre spécialité ? Accompagner les grandes institutions financières (Directions des Risques, Finances, DSI) dans leurs transformations majeures. Ici, pas de "run" : nous sommes positionnés sur le Build , l'organisation et le changement. 🎯 Votre Mission En tant que consultant, vous n'êtes pas un simple exécutant opérationnel. Vous portez la méthodologie et la posture du cabinet chez nos clients. Vos missions s'articulent autour de trois piliers : Pilotage de projet : Cadrage, suivi des milestones, gestion des budgets et des ressources. Organisation & Process : Optimisation des structures internes et amélioration de la performance globale. Conduite du changement : Accompagnement des collaborateurs, communication et formation pour garantir l'adoption des nouveaux outils/méthodes. Note sur la flexibilité : Le télétravail fait partie de notre quotidien mais dépend de la politique de nos clients. Vous devez être prêt(e) à travailler en présentiel si la mission l'exige. 💎 Pourquoi nous rejoindre ? Un cabinet à taille humaine où votre impact est visible immédiatement. Des missions stratégiques sur des sujets complexes (Risques, Finance, IT). Une ambiance de travail stimulante dans un quartier très agréable. 📅 Processus de recrutement (environ 1 mois) Nous privilégions la transparence et la rencontre humaine : Entretien 1 : Présentation réciproque, parcours et aspirations. Entretien 2 : Mise en situation via un cas pratique , évaluation de l’anglais et exercice de market sizing . Entretien 3 : Le "Fit". On vérifie l'alchimie avec l'équipe et les valeurs du cabinet. (Petit secret entre nous : pour garantir l'équité, on compte sur vous pour ne pas divulguer les questions du cas pratique à vos futurs collègues !)

Nous recherchons plusieurs Consultant technico-fonctionnel SAP, ouvert à tous les modules (FI/CO, ou SD/MM, ou PP, ou QM, ou WM, etc...) En tant que Consultant technico-fonctionnel SAP, vous interviendrez en lien direct avec les équipes métiers et IT : • Participer aux ateliers de recueil des besoins et à la rédaction des spécifications fonctionnelles • Proposer des solutions SAP adaptées aux enjeux métiers • Réaliser la configuration dans SAP et accompagner les développements spécifiques (en lien avec les développeurs ABAP) • Gérer les tests unitaires et d'intégration • Participer au support utilisateurs et aux évolutions des solutions • Assurer la documentation des solutions mises en œuvre Référence de l'offre : wm6hqnzqll

Dans le cadre du renforcement de l’équipe cybersécurité industrielle d’un grand groupe international du secteur agroalimentaire, nous recherchons un Consultant Cybersécurité Industrielle / OT capable d’intervenir comme véritable relais terrain et adjoint du Responsable Cybersécurité Industrielle. Le poste nécessite un profil hybride, disposant à la fois : d’une forte crédibilité technique OT / industrie, d’une capacité à accompagner les usines sur le terrain, et d’une vision gouvernance, risques et conformité. L’objectif est d’accompagner la montée en maturité cybersécurité des environnements industriels, tout en assurant le lien entre les équipes IT, OT et métiers. Accompagnement terrain & cybersécurité OT Réaliser des visites régulières sur les sites industriels Accompagner les équipes usines dans l’application des standards cybersécurité Participer aux actions de remédiation OT Contribuer à la sécurisation des infrastructures industrielles Intervenir sur des problématiques liées aux environnements : PLC SCADA réseaux industriels segmentation OT accès distants industriels Gouvernance, Risques & Conformité Participer aux démarches de conformité réglementaire : NIS2 ISO 27001 standards industriels OT Réaliser des analyses de risques cybersécurité industrielle Identifier les écarts de conformité et proposer des plans de remédiation Contribuer à la structuration de la gouvernance cyber OT Participer à la formalisation de standards, politiques et procédures OT Audit & amélioration continue Réaliser des audits cybersécurité sur les sites industriels Évaluer la maturité cyber des usines Accompagner les équipes dans les actions correctives Assurer le suivi des plans d’actions et du reporting associé Formation & accompagnement humain Sensibiliser et accompagner les équipes IT et OT Vulgariser les sujets cybersécurité auprès d’interlocuteurs non experts Concevoir des supports pédagogiques : guides procédures tutoriels modules de formation Pilotage & coordination Participer au pilotage de projets cybersécurité industrielle Coordonner les interactions entre équipes IT, OT et métiers Contribuer à la structuration des pratiques cyber OT groupe

📋 RÉSUMÉ Dans le cadre du renforcement des équipes SI Logistique, nous recherchons un Consultant SAP MM / WM avec des connaissances sur EWM afin d’accompagner les projets d’évolution et de déploiement des solutions SAP. Vous interviendrez au sein d’un environnement international pour assurer l’intégration, le support et l’évolution des solutions SAP logistiques, tout en accompagnant les utilisateurs métiers dans l’appropriation des outils. La mission s’inscrit dans une logique AMOA / MOE, avec une forte interaction entre les équipes métiers, les équipes IT et les intégrateurs. 🎯 MISSIONS Assurer le support fonctionnel SAP sur les modules WM et MM Accompagner les utilisateurs métiers dans l'utilisation et l'appropriation des solutions SAP Recueillir et analyser les besoins métiers liés aux processus logistiques Faire converger les besoins métiers vers des solutions SAP standard Collecter les éléments nécessaires au paramétrage des modules SAP Participer à la conception et à la définition des évolutions fonctionnelles Assurer l'intégration des solutions SAP dans le système d'information global Challenger les propositions des intégrateurs et garantir leur adéquation avec les besoins métiers Participer aux réunions de pilotage et de suivi des projets Préparer et piloter les phases de recette fonctionnelle Définir les cas de tests et réaliser les tests sur l'environnement de recette Vérifier la cohérence et l'intégrité des données Participer au déploiement des solutions SAP Contribuer aux activités de migration et reprise de données SAP 📦 LIVRABLES Spécifications fonctionnelles Cas de tests et scénarios de recette Rapports de tests et validation de recette Documentation fonctionnelle Fichiers de collecte pour le paramétrage SAP Suivi des évolutions et correctifs applicatifs

📋 RÉSUMÉ Au sein d’un programme SAP (S/4HANA ou ECC), vous pilotez et réalisez les activités de migration de données de bout en bout. Vous sécurisez la qualité, la traçabilité et les cutovers, en coordination avec les équipes métiers, fonctionnelles et techniques. 🎯 MISSIONS Cadrer la stratégie de migration (périmètre, objets, sources, approche Big Bang / waves) et définir le plan de migration Analyser et qualifier les données sources (ERP legacy, fichiers, bases de données) et identifier les écarts et anomalies Concevoir les règles de mapping (source → cible) et les transformations associées, avec validation métier Mettre en place les cycles de migration (mock loads, dress rehearsal, cutover) et piloter le runbook de cutover Réaliser les chargements via outils standards (SAP Migration Cockpit / LTMC-LTMOM, LSMW, BAPIs/IDocs, ETL) et automatiser lorsque pertinent Mettre en œuvre la gouvernance data (référentiels, responsabilités, RACI) et assurer la traçabilité/auditabilité Définir et exécuter les contrôles de réconciliation (quantitatif/qualitatif) et assurer la résolution des defects Produire les KPI de migration (taux de complétude, rejets, qualité) et animer les comités de suivi Accompagner les équipes (métier, key users, IT) sur la préparation et le nettoyage des données (data cleansing) Contribuer à la documentation et au transfert de connaissances post go-live 📦 LIVRABLES Stratégie et plan de migration (planning, cycles, waves) Cartographie des données et inventaire des objets migrés Dossiers de mapping (source→cible) validés métier + règles de transformation Plan de data cleansing et gouvernance (RACI, responsabilités) Scripts/paramétrages de chargement (LTMC/LTMOM/LSMW/ETL) et procédures associées Plan de tests de migration + résultats des mock loads (journal des rejets/defects) Réconciliations (quantitatives/qualitatives) + preuves de contrôle Runbook de cutover (séquencement, timings, rollback, points de contrôle) Reporting/KPI de migration et compte-rendus de comités Documentation de transfert de compétences (post go-live)

*** Consultant SAP Pricing SD/MM – Lille – Hybride *** RED Global est à la recherche d’un Consultant SAP Pricing SD/MM technico-fonctionnel pour rejoindre l’un de ses clients à Lille. Contenu de la mission : Expertise SAP Retail sur les modules SD/MM avec focus pricing & promotions Participation aux ateliers de design et définition de solutions optimisées Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques Suivi des développements ABAP et coordination avec les équipes de développement Paramétrage SAP, préparation des jeux de tests et validation des développements Gestion et suivi des demandes via JIRA Contribution aux tests d’intégration et de non-régression Formation des équipes support et accompagnement post go-live Bonne maîtrise des intégrations SAP (IDoc, RFC, Web Services) Capacité à challenger les besoins métiers et à accompagner la transformation vers S/4HANA Détails de la mission : Démarrage : ASAP Localisation : Lille – 3 jours sur site par semaine 2 jours de télétravail Durée : 6 mois renouvelable Langues : Français courant, Anglais professionnel

Nous recherchons un Développeur SAP ABAP/FIORI, pour intégrer les effectifs d'un acteur spécifique de l'aéronautique, du spatial et de la défense dans ses 3 domaines d'expertise : usinage, fonderie et chaudronnerie/tôlerie. Descriptif de la mission Vous aurez pour missions : De Piloter l'activité : • Suivre & analyser les indicateurs de l'activité, dont les indicateurs clés de performance. • Actualiser les bonnes pratiques de métier et les modes opératoires. • Proposer des évolutions, des adaptations et des actions correctives, techniques et organisationnelles. • Analyser les besoins clients, identifier les problématiques et proposer des solutions basées sur les modules ERP appropriés. • Participer à la mise en place des solutions ERP en assurant la configuration, la personnalisation et le paramétrage des modules fonctionnels de son / ses domaines. • Participer à la conception et à la réalisation des développements spécifiques en respectant les bonnes pratiques ERP. • Participer aux phases de tests (unitaires, intégration, recette) pour garantir la qualité des solutions mises en place. • Développer SAP ABAP/HANA/FIORI en interne. Référence de l'offre : zyt2300e6e