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Nous recherchons pour notre client un Chef de Projet Exploitation Web (H/F) . Périmètre : 80 % run / 20 % projet dans un environnement e-commerce à fort trafic . RUN (environ 80 % du poste) : Réaliser les actions d’exploitation : purge de cache, météo des commandes, supervision des flux, gestion des anomalies, etc. Suivre les indicateurs de performance (KPI, tableaux de bord) et contribuer à la qualité de service Gérer le ticketing (Redmine / Jira) et traiter les incidents en coordination avec les équipes concernées Travailler avec les DevOps pour garantir la stabilité et la performance des environnements Suivre, organiser et faciliter les échanges entre les équipes internes et les partenaires externes Participer à l’amélioration continue et à la mise à jour de la documentation Astreintes BUILD / Projets (environ 20 %) : Participer aux sprints (2 semaines). Élaborer les rétroplannings et suivre l’avancement des livrables. Contribuer aux campagnes de recette (TNR). Coordonner les échanges avec les agences externes et les hébergeurs. Assurer le reporting sur l’avancement des projets.

Notre client dans le secteur High-tech recherche un/une Lead QA senior H/F Description de la mission: Contexte et objectif de la mission L'équipe concernée est composée d'environ 30 personnes et couvre un périmètre ATS et CVthèque. Elle est organisée avec 4 Impact Teams composées chacune d'un·e Product Manager, d'un·e Product Designer, d'un·e Tech Lead et de développeurs, ainsi qu'une Core Team, un Head of Product, un Engineering Manager et une responsable QA. Constat actuel Aujourd'hui, la QA intervient principalement sur la recette des tickets lors des mises en production réalisées toutes les deux semaines. Ces phases de recette sont très majoritairement manuelles et nécessitent régulièrement la mobilisation d'autres membres de l'équipe, notamment des développeurs et PM, pour effectuer des tests de non-régression. Cette organisation montre ses limites en termes de temps, de scalabilité et de qualité perçue. Objectifs de la mission L'accompagnement recherché vise à faire évoluer l'organisation de la QA au sein de l'équipe, avec les objectifs suivants : • Industrialiser la QA • Mettre en place et développer les tests automatisés • Définir un process QA scalable permettant d'accélérer la délivrabilité • Diffuser et ancrer les bonnes pratiques QA au sein des équipes Produit et Tech • Renforcer le niveau d'exigence qualité, à la fois côté technique et côté produit • Accompagner la responsable QA actuelle afin de la faire monter en compétence Missions principales Le profil interviendra pour : • Transformer l'organisation QA de l'équipe • Développer et structurer l'automatisation des tests • Mettre en place un cadre QA plus industriel et scalable • Travailler sur l'environnement de staging en autonomie • Réaliser des déploiements via CI GitLab • Lire et analyser les logs • S'appuyer sur une bonne compréhension des architectures web • Porter l'amélioration continue et embarquer les équipes dans les pratiques QA • Accompagner le profil QA existant dans sa montée en compétence

Contexte de la mission Le projet iPilot offre aux utilisateurs des fonctionnalités de reporting et d’analyse de données, permettant de consolider et de restituer de manière fiable les données de CCMA. Il s’agit d’une équipe d’environ dix personnes composée d’un chef de projet Scrum Master, d’un Product Owner (Business Analyst), de développeurs BI, DevOps, et d’un Lead Technique. L’application iPilot existe depuis plus de six ans. Les deux dernières années ont été consacrées à des travaux de nature technique. Nous souhaitons effectuer une refonte de nos tableaux de bord afin d’améliorer l’application. Cette démarche consistera à partir de l’existant, à le challenger en collaboration avec les représentants des utilisateurs, et à proposer des évolutions pour mieux répondre à leurs besoins. Objectifs et livrables Le consultant décisionnel en Business Intelligence intervient principalement selon trois axes : Analyser les besoins fonctionnels et techniques afin de concevoir une architecture de données adaptée et performante. Modéliser et enrichir les datawarehouses et datamarts. Produire des rapports destinés aux métiers, en accompagnant ou formant les utilisateurs dans leur exploitation. Il peut, si nécessaire, s’appuyer sur des référents techniques pour les composants sortant d’un cadre BI classique—tels que les clusters Big Data, NoSQL, ou l’absence d’ETL pour l’intégration des données. Ses qualités personnelles essentielles incluent : Autonomie, rigueur et capacité à proposer des solutions. Adaptabilité et esprit d’équipe. Compétences analytiques et synthétiques. Spécialisé en datavisualisation, il sera chargé de créer ou d’améliorer des tableaux de bord, ainsi que d’interagir avec les utilisateurs pour affiner leurs besoins. Une expérience d’au moins 5 ans dans le domaine est requise. La maîtrise de Tableau constitue un atout supplémentaire. Activités principales : Analyser les besoins fonctionnels et techniques. Localiser les sources de données pertinentes pour répondre aux besoins. Développer les processus d’intégration de données. Modéliser et enrichir les datawarehouses et datamarts. Produire des rapports et tableaux de bord clairs, compréhensibles et adaptés aux exigences métier. Vérifier la qualité et la performance des livrables. Participer aux activités et cérémonies de l’équipe de développement en mode Agile. Activités secondaires : Mettre à jour la documentation applicative.

Le contexte Dans le cadre de l’évolution de son système d’information, notre client lance un projet stratégique autour de son outil cœur de métier développé sur AS400 (IBM i). L’objectif est de faire évoluer et moderniser cet outil, avec des enjeux autour de la structuration du système et de la gestion des données. Vos mission s Au sein de l’équipe IT, vous interviendrez sur : L’analyse et la compréhension de l’existant Le développement et l’évolution des applications AS400 La participation aux travaux de refonte de l’outil L’optimisation des traitements et de la gestion des données La maintenance évolutive et corrective Les échanges avec les équipes métiers et techniques Environnement technique AS400 / IBM i DB2 RPG ou outils associés selon environnement

Coordinateur de Projet IT (H/F) - Toulouse Nous recherchons un Coordinateur de Projet IT (H/F) pour accompagner le déploiement et la coordination des activités informatiques liées à l'ouverture de plusieurs sites client. Votre rôle sera d'assurer la cohérence, la fluidité et la fiabilité de l'ensemble des actions IT, depuis la préparation jusqu'à la mise en production des solutions, en collaboration étroite avec les équipes techniques, les partenaires et les équipes métiers. Le missions principales : Coordonner les ressources projet (internes, externes, partenaires) et assurer le suivi de l'avancement des livrables. Identifier, analyser et remonter les risques auprès des parties prenantes pour anticiper les impacts potentiels sur le planning ou le périmètre. Animer la communication projet auprès de la PMO, des clients internes et des différents intervenants. Organiser et piloter le transfert des solutions vers les équipes de support (IT Ops, Helpdesk, maintenance…). Participer aux actions de capitalisation , industrialisation et amélioration continue autour des solutions et process déployés.

Missions Prise en charge des différentes assistances d'étude et de mise en œuvre des évolutions référentiel client associées au programme Radar. Développements batch et TP PACBASE/SDP. Revues de code ponctuelles et apport d’une assistance technique aux développeurs le cas échéant. Recettes fonctionnelles (sous Quality Center). Reporting à son responsable opérationnel client. Application des processus méthodes CMMI et utilisation des outils internes du groupe bancaire. Aide aux entités de déploiement lors de la mise en production des évolutions. Assistance fonctionnelle à la MOA ainsi qu’à la TMA production dans la maintenance corrective. Analyse des demandes. Rédaction des études et spécifications détaillées. Développements. Recette des développements. Assistance auprès des MOA, équipes de déploiement et sites. Revue de code (maîtrise de PACBASE batch et TP indispensable).

Vos missions : Vous devrez mettre en place ou renouveler des tablettes fonctionnant avec Android pour l'utilisation d'application métier du client Assurer la commande des terminaux (gestion du stock), la préparation, l'expédition sur site client et la maintenance Participer à la rédaction et/ou la mise à jour les procédures Sensibiliser et accompagner les utilisateurs finaux Assurer le traitements des incidents de type matériel ou abonnement Une autre équipe de support est en charge du support logiciel sur les terminaux

Dans le cadre du renforcement d’une équipe IT Front Office, nous recherchons un(e) Senior React Developer afin de piloter l’évolution d’une plateforme UI stratégique pour notre client en finance de marché. Vous interviendrez sur la conception et l’évolution d’applications frontend critiques, avec un fort enjeu de performance, temps réel, scalabilité et maintenabilité . En tant que référent technique, vous serez garant(e) des bonnes pratiques de développement et contribuerez activement à l’amélioration continue de la plateforme. Missions principales : Piloter les orientations techniques et les évolutions de la plateforme UI Concevoir et développer des solutions frontend performantes et scalables Collaborer étroitement avec les équipes backend (API) Travailler en interaction directe avec les utilisateurs métiers pour améliorer l’expérience utilisateur Garantir la qualité du code (clean code, refactoring, tests) Participer aux choix d’architecture et aux bonnes pratiques Encadrer et accompagner les développeurs plus juniors (mentoring) Contribuer aux processus Agile et aux cycles de delivery Environnement technique : Frontend / Fullstack : JavaScript, TypeScript, React, Redux Toolkit, AgGrid, SignalR, HTML5, CSS, Tailwind CSS, NodeJS, Vite, Vitest Sécurité & Authentification : SSO, JWT, AUTH Outils & plateformes : MSW, IIS DevOps : Git (Bitbucket), TeamCity, PowerShell Compétences backend : C#, .NET, Windows Services, ClickHouse, Web API, architectures asynchrones (message-driven), ORM

Missions Principales : En tant que Coach Craft, vous serez responsable de la diffusion des pratiques d'excellence logicielle. Vos missions seront explicitement alignées avec les objectifs du stream "Qualité, Sécurité et Craft" : Formation et montée en compétences (Ateliers Craft) : - Concevoir et animer des sessions de formation pratiques (Dojos, Katas, REX) sur des thématiques clés : Clean Code, TDD, BDD, Design Patterns. - Accompagner les équipes dans la compréhension et l'application de concepts avancés comme le Domain-Driven Design (DDD) sur leurs projets. Coaching et Accompagnement Projets : - Intervenir directement au sein des équipes de développement (via pair/mob programming, sessions d'architecture) pour les aider à appliquer les principes Craft sur leur stack technique. - Promouvoir une culture de revue de code (code review) constructive et efficace. - Guider les équipes dans la refonte d'architectures monolithiques vers des approches plus modulaires (ex: micro-services), en assurant la maintenabilité et la scalabilité. Gestion de la Dette Technique : - Collaborer avec les équipes pour identifier, qualifier et prioriser la dette technique à l'aide d'outils comme Sonar et Checkmarx. - Élaborer et suivre des plans de remédiation pragmatiques, en veillant à leur intégration dans les backlogs produit. Promotion de la Qualité et de la Sécurité : - Être le relais de la démarche Qualité et Sécurité au sein des équipes, en s'assurant de l'intégration des bonnes pratiques "by design".

Contexte de la mission Dans le cadre de projets de transformation et d’intégration clients (banques et fintechs), la mission s’inscrit au sein d’une entité en charge de migrations, fusions et implémentations sur des systèmes monétiques. L’intervention se fait dans un environnement transverse avec des enjeux temps réel, notamment sur les périmètres : Monétique émetteur Monétique acquéreur Back Office (compensation, traitement des opérations) La mission nécessite une forte capacité d’adaptation dans un contexte de priorisation dynamique. Missions principales Préparer et exécuter les recettes fonctionnelles Rédiger les stratégies de test et les cas de tests Élaborer les cahiers de paramétrage Réaliser les paramétrages applicatifs Suivre l’exécution des campagnes de tests Identifier, analyser et suivre les anomalies Produire les procès-verbaux de recette Mettre à jour les spécifications fonctionnelles si nécessaire Enrichir la documentation (procédures, capitalisation de connaissances) Assurer le reporting d’avancement Participer aux comités et réunions projet

Qui sommes-nous ? Depuis plus de 20 ans, Artemys Normandie accompagne, sur l’ensemble du bassin normand, les entreprises dans leurs enjeux de transformation digitale Expertise dans l’IT : Infrastructure Systèmes, Cloud DevOps, Modern Workplace & End-User Services. Notre présence : Rouen, Le Havre, Caen, et au delà de la Normandie notamment à Rennes Un Centre de Services situé au cœur d'Isneauville (76) nous permet également de délivrer des prestations en mode 24/7/365 dédiées au support utilisateurs et à la gestion des infrastructures informatiques. 200 collaborateurs | 21M€ CA (2024). Partenaire de solutions Microsoft depuis 2004 | Partner Modern Workplace et Security | 6 Spécialisations avancées. Entreprise humaine : ProximITé, ConvivialITé, SolidarITé, EsprIT d’équipe, Partage, Respect et Accompagnement. Engagement responsable : Adhésion Global Compact, Planet Tech’Care, Label SILVER EcoVadis Sustainability, Charte de la Diversité. En savoir plus : | Technicien support applicatif métier N1 H/F Localisation : Isneauville (76) Mode de travail : Hybride (2.5 jours de télétravail) Date de démarrage : Dès que possible Fourchette de salaire : Entre 28k et 32k euros annuel brut Votre mission (si vous l’acceptez) : Nous recrutons dès à présent un Technicien support applicatif H/F en CDI . Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d’intervenir sur de belles missions au sein de notre Centre de Services situé à Isneauville auprès duquel vous aurez la possibilité de : Prendre en charge les incidents et demandes utilisateurs via l’outil de ticketing du Centre de Services, Réaliser la qualification, la catégorisation et la priorisation des tickets selon les procédures définies, Assurer la résolution des incidents de premier niveau sur les applications métiers SAP FICO et Salesforce, Assister les utilisateurs dans l’utilisation quotidienne des applications, Assurer le respect des engagements de service (SLA) définis dans le contrat d’infogérance, Suivre le cycle de vie des tickets : ouverture / qualification / traitement / résolution ou escalade / clôture, Maintenir une traçabilité complète des actions dans l’outil ITSM, Escalader les incidents vers les équipes N2 / N3 lorsque nécessaire, Participer à la coordination avec les équipes techniques ou applicatives, Alimenter et maintenir la base de connaissances du Centre de Services, Participer à l’amélioration continue des processus de support. Le terrain de jeu ? SAP FICO Saleforce Outil ITSM (ServiceNow, EasyVista, GLPI ou équivalent) Vous, notre perle rare : Vous avez un titre bac+2/+3 en informatique, systèmes d'informations, Vous maîtrisez les outils SAP FICO et saleforce Vous avez une expérience en support applicatif ou support utilisateurs, Vous avez le sens du service, capacité à gérer les priorités et un esprit d'équipe. Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 28k et 32k € annuel brut (Selon votre expertise) Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d’intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Dans le cadre d’une mission pour un client industriel, nous recherchons un SAP Technical Architect qui connaisse SAP EWM. Le client souhaite augmenter la capacité de son warehouse tout en modernisant fortement ses opérations via la robotisation et l’automatisation. L’environnement repose sur SAP S/4HANA EWM et nécessite la conception d’une architecture d’intégration haut niveau entre SAP et des systèmes externes de type robotique et automatisation industrielle. 🎯 Scope de la mission La mission consiste à définir une architecture cible d’intégration SAP ↔ systèmes robotisés, incluant : Analyse des besoins business et des flux logistiques Cartographie des processus (warehouse & automation flows) Définition de l’architecture d’intégration haut niveau Spécification des interfaces systèmes : SAP ↔ Movu Robotics SAP ↔ Promalyon autres solutions AMR / RFID / automation Analyse des écarts standard SAP vs développements spécifiques Identification des objets WRICEF nécessaires Recommandations d’architecture d’intégration SAP S/4 EWM 📍 Informations mission 📅 Démarrage : 01/06/2026 ⏳ Durée : 3 à 6 mois (renouvelable) 📍 Localisation : Amiens (présence sur site full time le premier mois et après 3 jours par semaine)

ACCROCHE SI TU SAIS QUE LA PERFORMANCE D’UNE INFRASTRUCTURE PASSE AUSSI PAR LA FORCE D’UNE ÉQUIPE, CETTE ANNONCE EST FAITE POUR TOI CE QUE TU RECHERCHES : Encadrer une équipe technique dédiée aux infrastructures IT Garantir la performance, la disponibilité et la sécurité des environnements techniques Relever des défis organisationnels et techniques dans des environnements critiques Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi Au sein d’un acteur majeur du secteur , tu : Encadrement et animation d’une équipe d’ingénieurs infrastructures, tu réaliseras Organisation et priorisation des activités opérationnelles et projets, tu piloteras Supervision de l’exploitation et du maintien en conditions opérationnelles, tu assureras Gestion des incidents majeurs et coordination des actions correctives, tu coordonneras Participation aux projets de transformation et de modernisation des infrastructures, tu contribueras Suivi des indicateurs de performance et amélioration continue, tu garantiras Collaboration avec les équipes sécurité, cloud, réseau et applicatif, tu animeras QUI TU ES : Diplômé(e) de la formation qui va bien Expérience de minimum en gestion d’équipe technique ou en pilotage d’infrastructures IT Bonne connaissance des environnements Maîtrise des pratiques À l’aise avec les outils de supervision, de ticketing et de pilotage d’activité AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : eader : tu sais fédérer une équipe autour d’objectifs communs Organisé(e) : tu structures l’activité et priorises les sujets critiques Communicant(e) : tu facilites les échanges entre équipes techniques et métiers Pragmatique : tu prends des décisions adaptées aux contraintes opérationnelles Réactif(ve) : tu sais gérer les situations de crise avec méthode Pédagogue : tu accompagnes la montée en compétences de ton équipe Autonome : tu pilotes ton périmètre avec responsabilité Orienté(e) performance : tu cherches en permanence à améliorer l’efficacité opérationnelle

Missions : Maintien en conditions opérationnelles des infrastructures matérielles et logicielles de son domaine Traitement des incidents et problèmes sur les plates-formes Participation aux études d'évolution de l'infrastructure (Design) Ingénierie lors de la construction, installation et paramétrage des plates-formes techniques dans le cadre des projets (BUILD) Installation, paramétrage et validation des composants de l'infrastructure Coordination des intervenants techniques lors de l'installation Qualification des plates-formes avant la mise en production Assurer le bon fonctionnement des plates-formes techniques (RUN) Garantie de la disponibilité des ressources techniques Analyse et résolution des incidents de niveaux 2 et 3 Exploitation des composants techniques et gestion du capacity planning Diagnostic des dysfonctionnements et proposition de corrections et solutions de contournement Maintien des infrastructures opérationnelles en visant qualité, productivité et sécurité Conseil, assistance, information, formation et alerte dans son domaine Conduite de la démarche de progrès et d'amélioration continue Propositions de solutions innovantes pour améliorer la fiabilité, la sécurité et l'optimisation de son domaine Participation active à l'industrialisation Définition et application des règles de gestion et d'exploitabilité des systèmes ou produits Garantie de la qualité de service en accord avec les exigences des contrats de services (SLA) de son domaine

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 3 jours de télétravail / semaine - Lyon (69) – Villeurbanne - Expérience de 3 ans minimum Et si vous rejoigniez un projet où votre expertise IAM a un vrai impact ? Vous aimez intervenir sur des sujets d’identité et de gestion des habilitations qui ne se limitent pas à du simple développement ? Ici, vous ne rejoignez pas une équipe pour exécuter des tickets en série. Vous intervenez sur une solution IAM au cœur du fonctionnement de plusieurs entités bancaires, avec un rôle à la fois technique, transverse et visible. Votre quotidien alternera entre développement Java, maintenance de solutions IAM déjà en production et accompagnement des équipes utilisatrices. Si vous aimez comprendre un existant complexe, résoudre des problèmes concrets et faire avancer les choses en autonomie, ce poste devrait vous plaire. Pourquoi nous avons besoin de vous ? Plusieurs structures du groupe bancaire utilisent aujourd’hui la même solution IAM pour gérer les identités et les habilitations. Le périmètre évolue régulièrement : nouvelles interfaces, nouveaux besoins métier, amélioration des processus existants. Nous recherchons donc une personne capable de faire évoluer ces interfaces, de sécuriser les solutions déjà en production et d’apporter un vrai support technique aux équipes terrain. Votre mission une fois dans l’équipe : 1/ Vous développez les interfaces Java liées à la solution IAM Vous utiliserez Java pour concevoir et faire évoluer les interfaces entre la solution IAM et les différents outils utilisés par les entités du groupe. 2/ Vous devenez le point d’appui des équipes habilitation Les équipes en charge des habilitations s’appuient sur vous lorsqu’elles rencontrent une difficulté technique. Vous les accompagnez pour : - comprendre un dysfonctionnement - analyser l’origine d’un incident - proposer une solution durable - partager les bonnes pratiques autour de la solution IAM 3/ Vous intervenez sur des sujets de run et de production Le poste ne se limite pas au build. Une partie importante de votre rôle consiste à maintenir des solutions déjà utilisées au quotidien. 4/ Vous formalisez ce que vous construisez Vous rédigerez les documents techniques du projet afin de permettre à l’équipe de comprendre, maintenir et faire évoluer les développements dans le temps.

Vous rejoindrez une équipe en charge des services infrastructure "Managed compute", "Development & Services" et "Cloud”. Au sein de notre équipe Infrastructure, vous serez le garant de production et du maintien en condition opérationnelle de nos systèmes : •Référent sur la partie opérationnelle de notre périmètre (Daily, Gestion des priorités, compréhension des demandes utilisateurs) •MCO de notre parc de stockage entreprise (SAN + NAS) •MCO sur notre parc de virtualisation vmware •Déploiement de serveurs ou vm Linux