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- Garantir la continuité des opérations sans perte de connaissance. - Industrialiser le pilotage via des livrables standardisés (Préparation PI, Reporting, KPI). Optimiser les coûts en activant les leviers - Prestation structurée autour du Run et du Build - Synchronisation & Pilotage : Animation/ Gestion des risques et dépendances/ Arbitrages tactiques - Excellence opérationnelle: Coaching méthodologique des rôles clés (PMO/PO/Archi)/ Facilitation des ateliers d'affinage/ Acculturation des métiers à Diapason - Support Outillage: Administration fonctionnelle JIRA/ Alignement du paramétrage avec le framework Diapason/ Support utilisateurs - Orchestration du PI Planning: Préparation, animation, clôture - Suivi et amélioration: bilan à mi parcours, rétrospective de fin de PI

Bonjour, Dans le cadre de ses projets clients, Visian est à la recherche d'un Développeur/Consultant Salesforce Développer, optimiser et déployer des parcours clients et des programmes relationnels en s’appuyant sur des communications 1-to-1 et 1-to-many sur l’ensemble des points de contact (emails, notifications mobile, social CRM, notifications aux conseillers clients, SMS, etc.), et piloter leur déploiement à l’échelle mondiale. Piloter des projets clés liés à l’évolution du CRM, notamment sur des sujets de ciblage avancé ou de refonte des parcours clients (cadrage, tests, mise en œuvre). Identifier de nouvelles opportunités de canaux CRM (notamment les réseaux sociaux) ou de nouvelles initiatives de communication afin d’améliorer l’engagement client. Mesurer la performance des projets, partager les enseignements et les bonnes pratiques, et définir des plans d’amélioration. Agir en tant qu’ ambassadeur de la communication client , en embarquant les parties prenantes et en promouvant les projets CRM auprès des équipes centrales et locales (formations, accompagnement).

Dans le cadre de l’avancement de notre projet de gouvernance des autorisations SAP S/4HANA, nous recherchons un consultant expérimenté en sécurité et autorisations SAP pour renforcer l’équipe projet sur une période de 4 mois. La mission s’inscrit dans un contexte de stabilisation des accès, d’industrialisation des processus de gestion des autorisations et de support aux utilisateurs métiers. Les livrables sont Construction et évolution des autorisations SAP ABAP et FIORI Etat des lieux autorisations SAP, proposition et accompagnement à mise en place de nouvelles solutions (SAP IAG) Missions principales Gestion des autorisations SAP S/4HANA Création et maintenance des comptes utilisateurs Gestion du cycle de vie des accès (création, modification, suppression) Respect et application des procédures de gestion des autorisations Gestion des rôles et sécurité Création et maintenance des rôles simples et composites Mise à jour des catalogues et groupes Fiori Support aux équipes métiers sur les problématiques d’accès Support et analyse Analyse et résolution des incidents d’autorisation utilisateur Diagnostic des erreurs liées aux rôles et aux accès Proposition d’actions correctives et préventives Suivi et reporting Rédaction de rapports hebdomadaires de suivi des incidents Suivi des demandes d’accès et des corrections apportées Participation aux points de pilotage sécurité / autorisations Création, suivi et traitement des technical stories et des service requests Support Niveau 3 des incidents autorisation et gestion des accès Point de contact et suivi des actions avec les auditeurs internes et externes Animation des revues de compte mensuels Point de contact et animation des comités avec nos équipes IAM Force de proposition pour faire évoluer nos autorisations et implémenter les préconisations Qualités attendues Autonomie et capacité à gérer les priorités Rigueur dans le respect des procédures de sécurité Bon esprit d’analyse et de résolution d’incidents Capacité de reporting et de communication avec les équipes projets Expérience souhaitée 5 ans d’expérience minimum en autorisations SAP Expérience sur environnement S/4HANA requise Une expérience dans un contexte de stabilisation ou transformation S/4 est un plus

· Concevoir, développer, faire évoluer, maintenir, refactoriser des fonctionnalités applicatives en C# / .NET / WPF - expérience exigée · Concevoir et développer de nouvelles UI/UX et revoir l'UI existante · Comprendre des besoins métiers et proposer des solutions techniques adaptées · Développer et intégrer des API logique métier à l'UI · Écrire et maintenir des tests unitaires automatisés orientés scénarios utilisateurs · Participer à l’amélioration continue de la qualité logicielle et des outils de test et d'intégration continue · Respecter et encourager l'usage des bonnes pratiques de la programmation (GRASP, SOLID...) · Reconnaître l'importance de la qualité logicielle (lisibilité, maintenabilité, testabilité) et des tests automatisés · Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes, notamment firmware, laboratoire, marketing.

Dans un contexte de renforcement de la notoriété d’un client dans les réseaux sociaux, nous recherchons un(e) Community Manager pour faire évoluer sa stratégie afin de construire une communauté, développer la désirabilité de la marque, garantir la pertinence globale de ses prises de parole et la performance de ses canaux digitaux. Vous serez garant(e) de l’image du client à travers ses réseaux. Vous devrez définir son territoire d’expression et être capable d’adapter les contenus aux différentes plateformes tout en garantissant une exécution rigoureuse et la création d’une communauté engagée. Vous serez au cœur de l’équipe marketing et travaillerez en étroite collaboration avec : l’équipe communication, qui garantit le positionnement de la marque, afin de le traduire sur les réseaux sociaux le/la chargé(e) SEO, afin d’activer des leviers de Social SEO et optimiser le référencement le/la responsable SEA, afin d’activer des campagnes digitales pertinentes et performantes Vos missions en 4 temps : définition de la stratégie, production de contenus, animation et pilotage Élaborer et faire évoluer la ligne éditoriale en une véritable stratégie de communication adaptée à chaque plateforme Garantir la qualité, la cohérence et la désirabilité des contenus publiés en accord avec le positionnement du client Gérer la production et la publication de contenus (posts, stories, vidéos, carrousels…) Identifier de nouveaux leviers de référencement sur les réseaux sociaux et définir les bonnes pratiques de Social SEO en collaboration avec le/la chargé(e) SEO Animer la communauté, créer de l’engagement et mettre en place des mécaniques d’interaction Identifier et tester des opportunités de croissance d’audience (partenariats, trends, formats émergents…) Suivre et analyser les performances et ajuster les stratégies en continu Contribuer à la rédaction de contenus éditoriaux pour les supports du client Collaborer avec l’équipe créative afin de garantir le respect de l’identité visuelle

Dans le cadre d’un projet stratégique pour un acteur majeur du secteur du luxe, nous recherchons un Backend Engineer Python / IA Gen / GCP / ADK Google pour intervenir sur la conception, le développement et l’industrialisation de services backend orientés intelligence artificielle. Le consultant participera à la mise en place d’une architecture moderne basée sur des microservices Python, au développement d’APIs robustes avec FastAPI, ainsi qu’à l’intégration de LLMs et de frameworks agentiques dans l’environnement applicatif. La mission implique également des enjeux forts autour de la résilience des échanges entre services, de la performance, de la scalabilité, de la sécurité et du déploiement sur Google Cloud Platform. Nous recherchons un profil capable d’évoluer dans un contexte exigeant, avec une vraie autonomie et une bonne capacité à collaborer avec des interlocuteurs techniques et métiers dans un environnement international.

Located in Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, and Brussels, Insitoo Freelances is an entity of Insitoo Group, specialized in Freelances sourcing and supplying.Since 2007, Insitoo Freelances has been a reference in IT thanks to its expertise, transparency, and proximity . We are looking for a Service Desk consultant for our client in Brussels. Location : Brussels - Hybrid Full-time Responsibities : Participate as a member in the first line team on the Service Desk troubleshooting level Some general tasks more in the corner of PC Desk/Office Assistance are well documented and should also be handled by the candidate. Do Service desk day-to-day tasks and ticket handling as a normal member of the team, with good followup of incident tickets Improve the knowledge base and draw up very practical checklists (e.g. mail templates) and troubleshooting steps - Based on lessons learned of previous issues - Based on information from second and third line specialists Interact with second and third line persons to improve the procedures and documentation

Dans le cadre de l’évolution de notre organisation et du renforcement de la gouvernance de nos projets, nous recherchons un PMO (Project Management Officer). Rattaché à la direction des projets, vous intervenez en support des équipes projets afin de garantir la performance, la cohérence et la visibilité du portefeuille. Missions ▸ Mettre en place et maintenir les standards, méthodes et outils de gestion de projet ▸ Assurer le suivi du portefeuille projets (planning, budget, risques, qualité) ▸ Consolider et produire les reportings à destination des parties prenantes ▸ Accompagner les chefs de projet dans la structuration et le pilotage de leurs activités ▸ Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions correctives ▸ Contribuer à la priorisation des projets et à la gestion des arbitrages ▸ Participer à l’amélioration continue des processus et des pratiques

Nous ouvrons une opportunité sur un projet structurant à forte visibilité dans le domaine de la logistique avancée et de la supply chain digitale , autour du module SAP EWM (Extended Warehouse Management) . 🔎 Contexte du projet : Nous intervenons sur un programme de transformation d’envergure visant à optimiser et moderniser les processus de gestion d’entrepôt dans un environnement complexe et exigeant (flux logistiques critiques, contraintes industrielles fortes, exigences de performance et de traçabilité élevées). L’intervention démarre dès la phase de cadrage en mai , avec une forte exposition métier et IT, où les choix d’architecture et de conception auront un impact direct sur la réussite globale du programme. 💡 C’est un projet où l’expertise compte vraiment : on attend une capacité à challenger, structurer, et accompagner les équipes sur des sujets EWM de bout en bout (processus, intégration, optimisation des flux, etc.).

Objectifs/Descriptif de mission : La prestation démarre par contribuer à la définition d’une feuille de route pour le programme : - Cartographier de l’existant en se basant sur les travaux en cours (SI & Data) - - Rédiger le schéma directeur pour définir la roadmap « architecture » du programme Synergie Créer le Dossier d’Orientation d’Architecture (DOA) maître, au niveau du programme dans le modèle Fabrique Digitale et de façon plus ciblée par brique fonctionnelle Périmètre “Métier & Interfaces fonctionnelles” : - - - - - - - - Analyser les parcours utilisateurs conçus par le volet UX-UI, en identifiant leurs impacts sur l’architecture du programme Synergie et en proposant, le cas échéant, les adaptations nécessaires. Accompagner à l’élaboration de l’architecture fonctionnelle, applicative et technique des interfaces entre les briques Synergie et les SI externes. Analyser différents scénarios techniques d’interfaçage et recommander la solution la plus adaptée. Créer des démonstrateurs pour illustrer les choix techniques. Rédiger un Dossier d’Orientation d’Architecture (DOA) pour chaque sujet, 1 sujet impliquant 1, 2 ou 3 points durs. Présenter les solutions proposées à l’équipe architecture de la Fabrique Digitale en amont de la restitution Effectuer des points intermédiaires réguliers avec l’équipe architecture de la Fabrique Digitale pour informer des réflexions/orientations. Accompagner la MOE et l’équipe d’intégration dans la rédaction du Dossier d’Architecture Technique (DAT) avec un focus particulier sur le design des architectures d'intégration et les protocoles d'interface.

QODEXIA est une société de services informatiques implantée en France et en afrique du nord. Partenaire performant, innovant, agile pour aider les entreprises dans leur transforamtion digitale. QODEXIA s'est spécialisée dans le digital, SAP et les nouvelles technologies, accompagne au quotidien les plus grands acteurs de l'industrie, de l'énergie, du Luxe, de la Banque et de l'Assurance sur leurs projets. L’IT est notre passion, les valeurs humaines sont notre capital, c'est de quoi notre ADN est composé. Client : Domaine de l’assurance Poste : BA technico fonctionnel KELIA KNIME (à défaut ALTERIX) Nombre de poste : 1 Expérience attendues : - minimum 5 ans d'expérience sur le périmètre fonctionnel Retraite - 3 ans sur le progiciel KELIA - au moins 2 ans sur ETL KNIME (à défaut ALTERIX) Localisation : Mission full Télétravail avec présence sur site uniquement pour des réunions clés à la demande du client (Site client Issy Les Moulineaux) Démarrage : ASAP

Contexte Dans le cadre du renforcement d’une squad agile en charge d’un parcours digital à forts enjeux métiers, nous recherchons un testeur automaticien expérimenté. La mission s’inscrit dans un contexte de run et d’amélioration continue, avec un besoin de structuration et d’automatisation des pratiques de test. Missions Audit de l’existant sur le périmètre de tests et d’homologation Proposition et mise en place des processus et méthodologies de test Analyse des exigences, spécifications fonctionnelles et techniques Rédaction des plans de test et des cas de test détaillés Estimation, priorisation, planification et coordination des activités de test Exécution des tests fonctionnels et techniques Conception, développement et exécution de tests automatisés UI et API Gestion des anomalies (déclaration, suivi, priorisation) Réalisation des tests de non-régression Collaboration avec les équipes de la squad (développeurs, PO, métiers) Participation aux phases de recette et de validation Livrables Documentation de tests Cahier de recette Reporting des anomalies Procès-verbaux de recette Environnement technique Selenium Postman JIRA / XRAY Java SQL

Envie de travailler sur de nouveaux projets, dans un contexte technologique innovant ? Je suis Laetitia de LED’RH et accompagne les entreprises dans leurs recrutements IT, notamment. Dans le cadre d’un renfort d’équipe Développement, je recherche un Lead Developer (F/H) Fullstack pour un client final de la métropole lilloise. Les missions : Concevoir les architectures et services techniques robustes, fiables et évolutifs. Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre leurs besoins et apporter des solutions pertinentes et innovantes. Assurer la qualité du code (test, CI/CD) Participer aux étapes des projets et aux rituels agiles Encadrer et guider une équipe de développeurs dans leurs pratiques, leurs choix techniques et leur montée en compétence Contribuer aux projets stratégiques de la DSI (optimisation des flux, digitalisation, interopérabilité, temps réel…). L’environnement technique : Back : Java, Springboot ; NodeJS Front : Javascript, VueJS BDD : SQL : Oracle, PostgreSQL ; NoSQL : MongoDB CI/CD : Azure Devops, Docker, Azure AKS (Kubernetes),

Besoin d’un RTE senior pour piloter et coordonner un train Agile à l’échelle (SAFe) dans un contexte de continuité opérationnelle. Le consultant interviendra sur l’animation des rituels, le suivi des équipes et la sécurisation des activités durant une phase de transition. Il sera en charge du pilotage de la performance via des outils de suivi (Jira) et de reporting (KPI / Power BI). Un rôle clé de facilitation est attendu pour assurer la coordination entre équipes métiers et techniques distribuées. Profil expérimenté (10+ ans), certifié SAFe, avec une forte autonomie, un excellent relationnel et une capacité à s’intégrer rapidement.

Envie d’avoir de l’impact sur la stratégie data d’une entreprise ? Discutons-en! Je suis Laetitia de LED’RH et accompagne les entreprises sur leurs projets de recrutements IT. Dans un contexte d’accélération autour de la Data et de l’IA, je recherche un profil en capacité de structurer et de piloter des stratégies Data, pour un client du secteur du Retail. Missions principales : Définir et mettre en œuvre la stratégie DATA et IA Assurer le lien avec les équipes de la DSI, les équipes Métiers et les différents partenaires externes. Piloter l’ensemble des projets DATA et IA, jusqu’à leur mise en production Participer au comité de pilotage Data Encadrer l’équipe technique, composée de spécialistes de la Data Garantir la qualité, la gouvernance et la sécurité des données Assurer une veille technologique et mettre en place les bonnes pratiques dans le domaine de la DATA et de l’IA.

Chef de Projet – Décommissionnement Systèmes Legacy Nous recherchons un Chef de Projet expérimenté pour piloter un projet de décommissionnement d’un système legacy au sein d’un environnement SI complexe et fortement interconnecté. Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme de transformation, vous interviendrez sur l’arrêt progressif d’un système historique au profit de nouvelles solutions cibles. Cette mission présente des enjeux forts en termes de continuité d’activité, d’intégrité des données et de gestion des risques. Vos missions Piloter le décommissionnement de bout en bout (stratégie, planning, exécution) Identifier et sécuriser les dépendances (flux, données, interfaces, usages) Coordonner les équipes IT, métiers et partenaires Suivre les risques et garantir le respect des jalons Mettre en place la gouvernance projet et assurer un reporting clair Accompagner les phases de tests, de transition et d’extinction Garantir la conformité et l’archivage des données Assurer la clôture du système en toute sécurité