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2 solutions SAP différentes font objet de cette mission : ● ECC6 – EHP3 – ORACLE ● Supply : S/4 HANA (ECC6 puis migration en S/4 HANA en 2021) Un projet de conversion de la solution (SAP ECC) vers S/4 Hana est en cours, avec une volonté forte de revenir au standard (à date, le SAP Centre possède de nombreux développements spécifiques). A plus long terme, une convergence des 2 systèmes en un SAP unique est également envisagée. Au sein de l’équipe, sous la responsabilité de l’IEM (Implémentation Entreprise Manager : le manager de la squad “Référencement et Pricing ”), la mission du consultant, consistera (entre autres) : ● Analyse et formalisation des process existants (et des cas de tests) ● Accompagnement des équipes métiers dans la définition de leurs besoins ○ Quelle est la création de valeur du besoin demandé par le métier ? ○ Quelles solutions possibles pour répondre au besoin ? ○ Cadrage de chaque solution en identifiant les avantages / inconvénients / charges / délai / interdépendances avec d’autres parties prenantes ● Ecriture des spécifications fonctionnelles ● Réalisation des tests ● Préparation des dossiers de mise en production ● Cutover, change, formations utilisateurs ● Suivi post go live, accompagnement des équipes support à traiter les anomalies Ces actions s'inscriront dans une logique de retour au standard chaque fois que possible avec notamment le nettoyage, l’archivage, l’analyse et la suppression des spécifiques / tables / données / jobs non utilisés.

Notre client participe au projet Digital Euro piloté par la Banque Centrale Européenne , visant à concevoir et développer une monnaie numérique de banque centrale (MNBC) pour la zone euro. L'intervenant participera à la conception et au développement du composant “Settlement” , cœur du système de règlement et d’enregistrement des transactions. L’environnement est hautement technique, sécurisé, distribué et international . Objectifs de la mission L’intervenant contribuera à : Concevoir, développer et maintenir les modules logiciels du composant Settlement ; Implémenter et automatiser les tests unitaires associés ; Respecter les standards de développement, les règles qualité et les indicateurs Sonar ; Garantir les exigences non fonctionnelles (performance, résilience, montée en charge) ; Participer aux revues de code , à la rédaction de la documentation technique (en anglais) ; Proposer des prototypes et des améliorations techniques ; Travailler en équipe dans un environnement agile (SAFe) et international . Livrables attendus Conception & développement Tests unitaires Prototypes techniques Revue de code Documentation technique (anglais) Compétences techniques minimales requises Excellente maîtrise de Java 17+ (obligatoire) Connaissance des principes d’architecture logicielle distribuée Solide expérience en développement backend orienté performance et fiabilité Maîtrise des environnements GitLab CI/CD, Sonar, Docker, Kubernetes Expérience avérée en tests unitaires / automatisés (JUnit, Mockito, etc.) Connaissance des méthodes et normes de programmation industrielles Anglais professionnel (niveau B2 minimum) Compétences complémentaires appréciées Expérience avec les technologies Kafka, Kafka Streams, Flink, Druid Connaissance des architectures event-driven et des systèmes temps réel Familiarité avec la méthodologie SAFe / Agile à l’échelle Sensibilité DevOps (pipeline, intégration continue, monitoring) Capacité à travailler dans un cadre multiculturel et collaboratif Pratique de la revue de code collaborative Soft skills attendus Rigueur et sens du détail Esprit d’équipe et coopération en contexte international Communication claire, écrite et orale Capacité à travailler sur des sujets confidentiels et sensibles Autonomie et force de proposition technique Environnement & contraintes Projet stratégique européen (fort niveau de confidentialité) 2 jours minimum sur site à Paris ou Noisiel (77) Déplacements ponctuels (1 à 2 fois/an) en Europe : Allemagne, Italie, Autriche, Espagne Respect des normes internes Engagement dans une démarche RSE : mobilité responsable, sensibilisation numérique, formation continue

Contexte de la mission Dans le cadre de la modernisation des applications web et outils digitaux internes, notre client — acteur majeur du secteur retail / e-commerce — recherche un Développeur ReactJS confirmé pour renforcer son équipe front-end. L’objectif : améliorer les parcours clients et collaborateurs, via des interfaces performantes, ergonomiques et intégrées à l’écosystème digital global de l’entreprise. Missions principales Concevoir, développer et maintenir les interfaces utilisateurs des applications web internes et externes en ReactJS . Collaborer avec les équipes back-end, design et produit pour garantir la cohérence fonctionnelle et graphique des solutions. Participer à la migration et refonte des applications existantes vers des architectures modernes. Implémenter les tests unitaires et d’intégration , et assurer la qualité du code selon les standards internes. Contribuer aux revues de code , aux cérémonies agiles et à la documentation technique. Être force de proposition sur l’ optimisation des performances front-end et l’amélioration continue. Environnement technique Front-end : ReactJS (Hooks, Context API, Redux Toolkit ou équivalent), TypeScript, HTML5, CSS3 / SASS, Tailwind ou Material UI. Outils & pratiques : GitLab, CI/CD, Jest / React Testing Library, SonarQube. API : REST / GraphQL. Méthodologie : Agile / Scrum.

En tant que Chef d'Atelier (MS Office, ERP), vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle de notre atelier de mécatronique. Vous serez directement intégré(e) au sein du département production. Vos principales responsabilités seront : • Superviser et organiser les activités de l'atelier pour garantir le respect des délais et la qualité des productions. • Piloter l’équipe technique en veillant à l'optimisation des ressources humaines et matérielles. • Assurer le suivi et la planification de la production à travers l’utilisation des outils ERP et MS Office. • Collaborer étroitement avec les services qualité, maintenance et approvisionnement. • Garantir le respect des procédures de sécurité et de qualité au sein de l’atelier. • Participer à l’amélioration continue des processus et à la mise en œuvre des projets techniques.

Missions PrincipalesGestion de Projet : Vous planifiez et gérez l'intégration de l'ERP depuis la phase de conception jusqu'au déploiement, y compris d'un point de vue opérationnelCoordination : Vous travaillez en étroite collaboration avec les différentes équipes (IT, finance, logistique, achats, commercial...) pour assurer une intégration harmonieuse : vous identifiez et analysez les besoins, pour prise en compte dans la personnalisation éventuelle de l'ERP. En conséquence vous rédigez le cahier des charges. Vous coordonnez, animez les phases de test. Vous rédigez les protocoles et les comptes rendusSuivi Budgétaire : Vous gérez le budget du projet et veiller à ce que toutes les dépenses soient justifiées et optimisées.Formation : Vous organisez et animez des sessions de formation pour les utilisateurs finaux afin d'assurer une prise en main rapide et efficace de l'ERP.Gestion des Risques : Vous identifiez les risques du projet et mettez en place des plans d'action pour les atténuer.Support Post-Déploiement : Vous assurez un support continu après le déploiement pour résoudre les problèmes éventuels, optimiser l'utilisation de l'ERP et mettre en place les indicateurs utiles au pilotage des équipes - via des outils de type My Report. Vous serez accompagné sur ce sujet par un alternantDéploiement de l'ERP au sein des filiales : Vous déployez l'ERP au sein des filiales, ainsi que dans le cadre de croissances externesVous êtes le relais et lien avec les prestataires informatiques en charges des sujets Infra à la fois en France et à l'internationalVous êtes force de proposition sur l'organisation opérationnelle des différents outils (Teams, Share Point, Power BI, ...)

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (40-45K€) / Freelance / Portage Salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Le Mans - 🛠 Expérience de 2 ans minimum Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Ingénieur Développement Embarqué / Intégration AUTOSAR pour intervenir sur un projet d’un de nos clients. Contexte : Dans le cadre d’un projet d’envergure dans le secteur automobile, nous recherchons un Ingénieur Développement Embarqué / Intégration AUTOSAR pour renforcer une équipe dédiée au développement et à la maintenance de solutions logicielles embarquées pour microcontrôleurs automobiles. Vous interviendrez sur l’intégration, la validation et la livraison de composants logiciels standardisés au sein d’un environnement structuré et conforme aux standards qualité ASPICE. Vos principales missions : Au sein de l’équipe d’intégration logicielle, vos principales responsabilités seront : - Faire évoluer et livrer le framework logiciel (DFW) utilisé par les équipes de développement AUTOSAR - Intégrer des composants logiciels AUTOSAR (MCALs) avec des modules externes (sécurité, safety) - Spécifier, développer et exécuter des tests d’intégration (CIT) et de qualification (QT) - Assurer la traçabilité des tests avec les spécifications produit et leur intégration dans le workflow d’intégration continue - Contribuer à la maintenance et à l’évolution de l’infrastructure CI/CD (Jenkins, GitLab…) - Préparer et livrer les manifestes finaux pour les releases produit L’ensemble des activités est mené dans un contexte d’ingénierie logicielle exigeant, en collaboration avec des équipes multi-sites et pluridisciplinaires.

Au sein de l'équipe Poste de Travail, le prestataire interviendra sur les différents projets autour des postes de travail du client. simplifier les process existants et les mécaniques techniques complexes assurer l'intégration des solutions métier mettre en place le même type de gestion de la configuration des postes de travail que les postes Horizon De plus, il pourra intervenir sur les projets de type : Convergence poste de travail entre nos différents SI (très bonne connaissance des GPOs, du packaging, des différentes technologies Windows, ex windows installer, appx, base de registre, taches planifiées, MECM ) Renforcement de la sécurité du poste de travail sur des environnements de production et LPM Gestion de paramètres du client Microsoft 365 sur le poste de travail et le tenant Intégration d'applications Métier/Editeurs dans notre SI Veille technologique Gestion du patch Management (uniquement contrôle et sélection des KBs) En parallèle , il pourra être amené à participer également à l'intégration et à la configuration des applications, à la gestion des vulnérabilités (Qualys, Splunk), ainsi qu’à l’amélioration de l’expérience utilisateur sur les postes de travail.

Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux fonctions informatiques, recrute pour son client, société internationale de services, un(e) Responsable Système et Réseau H/F, pour accompagner sa croissance. Rattaché(e) au RSI groupe, vous intervenez sur une infrastructure informatique en multisites (3 000 utilisateurs en France, 50 sites, 200 caisses, 250 PC, quelques serveurs VMWare). Ainsi, vous : -Pilotez localement l'administration système sous Microsoft (masterisation de PC, mise à jour...), -Gérez la partie réseau (environnement MPLS, UTM Fortinet, Cisco, installation de switch et VPN IPSec, -Fiabilisez et sécurisez la partie sécurité : création d'accès et optimisation sur UTM Fortinet, -Mettez en œuvre les projets du groupe : automatisation des systèmes, ouverture de nouveaux sites, -Participez au support utilisateurs N2/N3, -Déployez la politique informatique du groupe (DSI néerlandaise), -Managez le technicien en poste, Rémunération : 45 K€ bruts/an + 10 % de variable + 7 euros de ticket restaurant/jour + 12 RTT par an + 1 à 2 jour(s) de télétravail/semaine. Des déplacements ponctuels sont à prévoir à hauteur de 2 jours/mois en moyenne.

Contexte Dans le cadre de la croissance d'une plateforme SaaS dédiée à la gestion et à l’automatisation de campagnes marketing pour grands comptes, notre client renforce son équipe Front-End. Nous recherchons un·e développeur·se Front-End senior pour intervenir sur une interface riche, complexe, et hautement interactive, ainsi que sur une petite partie backend en Node.js liée au hub applicatif. Le/la futur·e recruté·e accompagnera également une développeuse junior dans sa montée en compétences. Missions Développement & Architecture Front-End Développement de nouvelles fonctionnalités complexes (éditeur de campagnes, workflow visuel, composants dynamiques personnalisables). Participation à l’évolution de l’architecture React (gestion de state avancée, patterns, modularisation). Optimisation continue des performances et de l’expérience utilisateur. Qualité & Fiabilité Mise en place et maintien de tests (unitaires, intégration, e2e). Participation aux revues de code et aux bonnes pratiques. Mentorat & Collaboration Mentorat d’une développeuse front junior : coaching, pair programming, feedbacks réguliers. Contribution à la structuration des pratiques frontend de l’équipe. Intervention ciblée sur le backend (Node.js) Évolution et maintien d’un microservice Node.js central (“Hub” applicatif). Travail sur la cohérence des APIs et des contrats front-back. Ops & Produit Engagement sur le cycle complet de livraison (build, release, monitoring). Participation aux discussions produit, UX et conception fonctionnelle. Stack technique Frontend : React, TypeScript, gestion de state avancée (Redux, Zustand, Recoil…), React Query. Backend : C#, .NET et Node.js (microservices). APIs : REST. Tests : Jest, RTL, Cypress. Infra & CI/CD : Cloud public, Docker, IaC (Terraform), Azure DevOps. Observabilité : Datadog. Collaboration : Microsoft Teams, SharePoint.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Chef de projet AMOA (H/F) à Hauts-de-France, France. Les missions attendues par le Chef de projet AMOA (H/F) : - structurer le plan d’action partagé avec les métiers - gérer sa mise en œuvre et de donner le rythme - coordonner tous les interlocuteurs - créer et déployer les outils de pilotage nécessaires Compétences requises - Maîtrise des méthodologies de chefferie de projet AMOA (profil expert) : Capacité avérée à structurer un plan d’action, coordonner des interlocuteurs métiers variés et animer des ateliers de travail. o Force de proposition sur l’outillage de pilotage et capacité à concevoir et déployer des outils de pilotage et des tableaux de bord pertinents pour le management de l'activité. - Maîtrise avancée des outils bureautiques : Une expertise d'Excel (ou équivalent) est attendue non pas pour la production technique (type SAS), mais pour sa capacité à structurer des données et créer des outils de suivi et de reporting avancés. Qualités • Rigueur • Faculté à travailler sur plusieurs sujets • Esprit d’équipe • Être un bon communicant • Savoir être synthétique • Dynamisme

Qui sommes-nous ? ESN : +35 ans d’existence. Expertise ARTEMYS AGIL-IT : Ingénierie logicielle | BDD | BI | Big Data. 800 collaborateurs | 80M€ CA (2024). Entreprise humaine : ProximITé, ConvivialITé, SolidarITé, EsprIT d’équipe, Partage, Respect et Accompagnement. Engagement responsable : Adhésion Global Compact, Planet Tech’Care, Label SILVER EcoVadis Sustainability, Charte de la Diversité. En savoir plus : | Chez Artemys , on crée un univers où l’humain passe avant tout . Des valeurs ? Oui, et pas qu’en théorie Convivialité , parce que bosser dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité , pour que chaque membre de l’équipe ait sa place et une voix Écoute , parce qu’on est convaincus que vos idées comptent autant que votre travail. Notre client souhaite faire évoluer son extranet client en ajoutant de nouvelles fonctionnalités et en améliorant les modules existants. Pour cela, nous recherchons un développeur autonome, capable de prendre en charge rapidement les sujets qui lui seront confiés, d’analyser les besoins et de proposer des solutions techniques adaptées. Votre mission (si vous l’acceptez) : Participer à la conception et au développement de l’interface utilisateur en React JS Consommer les API fournies par le back-end Laravel pour intégrer les fonctionnalités métier Assurer la qualité, la fluidité et la performance des interfaces Être force de proposition sur l’architecture front, l’UX et les composants réutilisables Collaborer au quotidien avec les équipes back, AMOA et PO dans un mode agile L’environnement technique : Front-end : React JS (confirmé exigé) Back-end : Laravel (équipe dédiée) Recherche : ElasticSearch (intégration dans certaines fonctionnalités) Architecture SaaS multi-tenant Base de données : MariaDB / SQL Server Vous, notre perle rare : Vous avez une expérience en tant que développeur avec au moins 3 à 5 ans d’expertise sur React JS. Vous maîtrisez les principes de développement front modernes (hooks, composants, gestion d’état, etc.). Vous avez la capacité à travailler en toute autonomie tout en collaborant étroitement avec une équipe pluridisciplinaire. Une expérience en environnement SaaS ou sur des projets à fort enjeux métiers sera appréciée. Les attendus concernant le savoir-être : Curieux, rigoureux, impliqué dans la qualité de son code Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : TJ en fonction de votre expérience sur un environnement similaire. Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Nous recherchons un Service Delivery Manager (SDM) expérimenté pour intervenir dans le secteur bancaire . Profil recherché : Minimum 6 ans d’expérience en tant que Service Delivery Manager ou sur un poste équivalent. Connaissance approfondie du secteur bancaire – exigée. Excellentes capacités de communication orale et écrite . Esprit d’analyse, sens du service et capacité à piloter plusieurs sujets en parallèle. Missions principales : Assurer la qualité et la continuité du service auprès des clients bancaires. Piloter les indicateurs de performance (SLA, KPI) et garantir le respect des engagements. Coordonner les équipes techniques et métiers . Identifier et mettre en œuvre des axes d’amélioration continue .

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Nantes (44) 🏠 Télétravail : 2 jours par semaine ✔Démarrage ASAP (besoin urgent) - temps plein - mission longue ✏ Freelance, portage salarial ou CDI 👉 Contexte client : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Architecte Solutions / Logiciels (H/F) afin de renforcer les équipes de notre client. Au sein de la DSI du client, tes responsabilités principales sont : Cadrer les nouveaux besoins métiers : Contribuer aux choix des solutions (make or buy, avec consultation marché le cas échéant), avec une architecture entreprise Définir l'architecture de la solution à mettre en œuvre Participer aux efforts de réappropriation de l'existant : Rétrodocumenter l'architecture du patrimoine existant : Assister les équipes techniques (développeurs, intégrateurs, ...) : Faire le relais pour les besoins de rénovations techniques SI et préconisation de solutions dans chaque contexte particulier Contribuer à l'amélioration continue des solutions (documentation archi, préconisations...) Contribuer à la communauté des architectes du client

Harry Hope recrute pour son client, un ingénieur Systèmes et Réseaux Cybersécurité H/F Au sein de l'une de nos entités spécialisées en cybersécurité des systèmes industriels, vous interviendrez sous la responsabilité d'un chef de projet ou d'un leader technique sur des missions clés : Définir et construire une architecture informatique sécurisée, éventuellement virtualisée. Mettre en oeuvre des mesures techniques de réduction des risques cyber sur des systèmes informatiques industriels en vue d'homologation. Analyser les exigences cybersécurité de nos clients (cahiers des charges, listes d'exigences). Valider la conformité auprès du client en réalisant tests et procédures de validation des livrables. Rédiger la documentation associated (études, schémas techniques, procédures, matrices de conformité...). Animer des réunions avec une équipe technique pluridisciplinaire et assurer un reporting régulier de l'avancement du projet. Le poste est basé à Mulhouse avec des déplacements ponctuels en France. Ce rôle implique potentiellement une habilitation « secret défense » selon les dispositions légales en vigueur.

Nous recherchons un Consultant SAP FI-CO Technico Fonctionnel pour une mission longue durée dans le 92 pour un démarrage ASAP. ✅ Profil: Bilingue: Français / Anglais ✅ Expérience confirmée sur des environnements SAP FI-CO ✅Capacité à évoluer dans un contexte international ✅Rédaction des spécifications techniques & fonctionnelles ✅Gestion des d’anomalies ✅Maintenance corrective et évolutive

Je recherche un Chef de Projet Dématérialisation (PDP) dans le cadre de son programme de mise en conformité à la réglementation e-invoicing . Le consultant interviendra sur la mise en œuvre d’une Plateforme de Dématérialisation Partenaire (PDP) et la coordination des flux multi-ERP , en lien avec la DAF, la DSI et les métiers. Missions principales : Piloter le projet PDP : planification, budget, risques, qualité, reporting Coordonner les équipes internes et externes (DAF, DSI, ERP, prestataire PDP) Garantir la conformité légale (facturation électronique, e-reporting, PDP, PPF) Superviser la recette fonctionnelle et technique (tests, jeux de données, PV) Rédiger les livrables : cahier des charges, plan de tests, reporting d’avancement Animer la gouvernance projet et les comités de pilotage format mi-temps (50 %)