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Métiers et fonctions : Pilotage de projet ou de programme Chef de projet Spécialités technologiques : Gestion des données Service client Reporting GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) Type de facturation : Assistance Technique (facturation basée sur un taux journalier) Compétences et technologies : Technologies : SAP ECC Soft skills : Sens du service, Leadership Secteur d'activité : Recyclage / déchets Description de la prestation : Le client recherche un chef de projet applicatif senior pour la modernisation et la digitalisation de son système d'information (SI). Le professionnel doit disposer de compétences pointues dans les domaines Achats (Source-to-pay, Procure-to-Pay, gestion des fournisseurs, commandes, contrats, suivi budgétaire) et Maintenance industrielle (GMAO, gestion des équipements, stocks, interventions, performance industrielle). La connaissance du domaine Finance sera abordée ultérieurement mais doit être prise en compte en filigrane (écritures comptables, contrôle de gestion). Les missions principales incluent : Analyser et cartographier les processus existants puis cibles, identifier les opportunités d’amélioration, et recueillir les besoins en gestion des données, processus et reporting. Élaborer un planning pour la rédaction de cahiers des charges et grilles fonctionnelles. Rédiger les cahiers des charges fonctionnels et techniques pour les applications Achat et Maintenance, en intégrant les spécificités du groupe et points critiques. Assurer la cohérence entre applications, notamment par des interfaces d’échange de données. Participer à l’appel d’offres, analyser les offres selon plusieurs critères (conformité, faisabilité, modularité, coûts, compatibilité, scalabilité), et aider à la sélection des solutions. Préparer les scénarii et jeux de données pour démonstrations, et accompagner le déploiement des solutions en collaboration avec les métiers, en préparant notamment les spécifications d’interfaces.

Je recherche un Chef de Projet Technico-fonctionnel pour l'un de mes clients. Profil recherché: Seniorité recherchée : 8 - 10 ans min Profil de Chef de Projet avec une double compétence technique et fonctionnelle Avoir plusieurs années en tant que Business Analyst sera demandée Maîtrise de SQL pour extraire et lire les données Expertise technique détaillée ci-dessous Compétences techniques: Langages de programmation : C# - .Net - Angular seront impératifs Maitrise de SQL - Pwer BI seront essentielles Expertise poussée sur Camunda sera demandée Savoir faire de l'architecture sous Structurizr La mission: Démarrage: Début Janvier Durée: Mission longue sur un schéma de 6 mois renouvelables sur plusieurs années Localisation: Ile-de-France Langue: Français et anglais impératif Fréquence: 3 jours sur site et 2 jours de remote Si vous êtes intéressé ou connaissez des personnes qui pourraient l’être, merci de m’envoyer votre/ leur candidature à mon adresse email ci-jointe.

Les objectifs : ● Contribuer à la transformation et à la sécurisation des systèmes IAM. ● Garantir le respect des contraintes réglementaires et des engagements projet. ● Piloter plusieurs projets IAM de bout en bout, en coordination avec différentes directions. Vos tâches seront les suivantes : ● Définir le périmètre, rédiger la note de cadrage et la fiche projet. ● Élaborer la feuille de route, le planning, le budget et la gestion des risques. ● Mettre en place et animer les instances projet (COPIL, COVE, CODOM…). ● Identifier les interdépendances entre projets et arbitrer les divergences. ● Piloter des projets clés, tels que : ○ Migration STCA v2 vers v3 (IAM/Authentification et Accréditation). ○ Évolution du coffre-fort des mots de passe CyberArk (IAM/PAM). ○ Mise en place de la surveillance Tenable AD. ● Assurer le reporting, la documentation et la communication auprès des parties prenantes. ● Mobiliser et fédérer les équipes techniques et métiers.

Cherry Pick est à la recherche d'un Product Owner /Chef de projet pour l'un de ses clients dans le secteur de l'assurance. Missions attendues Support de cadrage conforme au Canevas Automation et aux standards internes. Collecte des project cards et des demandes initiales. Création et validation de PDD et SDD . Découpage du backlog produit. Compte-rendu systématique des réunions et ateliers. Support aux Coproj et Copil. Cahier et PV de recette. Construction complète du dossier projet. Contribution à la roadmap annuelle.

• Surveiller les coûts, les délais et la qualité des projets. Établir les rapports selon les directives et appliquer éventuellement les mesures nécessaires. Identifier et surveiller (monitoring) les risques et vérifier l'efficacité des mesures prises. • Garantir un pilotage de projet basé sur l'atteinte des objectifs des mandats de projet signés et validés. • Piloter les projets en s'appuyant sur la méthodologie Hermès portée par le PMO afin de garantir la qualité du suivi des points PEPSIC. • Veiller à la prise en compte des besoins exprimés par les clients. • Faire valider, les acteurs-trices concerné-es, les comités de pilotage et les comités de gouvernance si nécessaire, les décisions liées au choix de la solution, au paramétrage, au développement, à la mise en œuvre de la solution. • Appliquer le plan d'assurance-qualité du projet. • Mettre en place une gestion des risques en adéquation avec les exigences du contrôle interne, de la sécurité de l’information et de l’audit interne de l’état : identifier les risques, les évaluer contrôler leur évolution et proposer des actions correctives. • Organiser les validations successives des parties prenantes pour chacune des phases des projets. • Définir les ressources humaines nécessaires à la bonne marche des projets sous sa responsabilité. • Établir, puis mettre en œuvre, les plans de communication et d'accompagnement en fonction des parties prenantes et de l’organisation mise en place. • Contrôler et s'assurer de l'exécution du plan de formation dans le cadre de la planification générale des projets.

Environnement : Un groupe du secteur de l’industrie cherche un(e) Chef de projet Cybersécurité pour renforcer son équipe. Mission: • Assurer la compétence locale, et accompagner la montée et le maintien en compétences cybersécurité et IT du personnel en animant ces domaines. Par exemple : - Contribuer à la sensibilisation et la formation régulière du personnel des sites à la cybersécurité ; - Proposer et mettre en œuvre des événements, actions, flashs de communication sur des thématiques de cybersécurité et/ou IT sur les sites et en cohérence avec les actions des équipes cybersécurité et SI en central. • Porter le déploiement du prescrit en matière de cybersécurité et d’IT, et s’assurer qu’il est approuvé par la Direction du site, et respecté par le personnel interne et les Entreprises Extérieures intervenant sur les sites. • Veiller autant que possible à l’inclusion des clauses de cybersécurité dans les contrats avec les tiers • Participer à la mise en conformité cybersécurité des sites par rapport au prescrit en menant des actions techniques sur les systèmes numériques des sites en lien avec l’équipe nationale. • Contrôler et contribuer au maintien dans le temps des niveaux de cybersécurité des sites. Par exemple (liste non exhaustive) : - Mettre à jour au fil de l’eau les inventaires des actifs industriels, - Mettre à jour au fil de l’eau les diagrammes d’architectures réseau, • Contribuer au traitement des incidents (tickets) survenant sur les sites • Contribuer à la boucle d’amélioration continue en étant en interface avec les équipes cybersécurité et SI nationales et des sites. Expérience : Confirmé Anglais : Compréhension de la documentation et échange occasionnel avec des fournisseurs

Au sein du département SupplyChain de notre client, vous intervenez sur l’ensemble des projets, relatifs à votre périmètre en vous positionnant comme interlocuteur privilégié des métiers, et en coordonnant les équipes internes/externes de la DSI. En collaboration avec les différentes parties prenantes de votre feature team, vous êtes le chef d’orchestre des projets qui vous sont confiés. Vos missions seront : • Identifier, recueillir, prioriser et valider les besoins • Définir la roadmap et prioriser les projets • Etre responsable de la traduction des besoins métiers en user stories • Piloter de bout en bout la réalisation, la gestion et l’animation des projets : gestion des sprints, gestion du planning, priorisation du backlog, animation des rituels agiles, gestion des risques et dépendances • Maintenir jour la documentation projets • Initialiser et suivre les différents plans d'actions • Coordonner et prioriser les actions de différents contributeurs clés : équipe interne, équipe technique, prestataires externes • Tenir a jour le backlog Jira • Garantir la qualité de la solution développée, réaliser les tests • Challenger les solutions techniques qui vous sont proposées et maintenir son niveau de compréhension technique des solutions • Assurer la communication et le reporting de vos projets (KPIs, risques projet, jalons, délais, plan de charge) de façon permanente

Pour le compte de l' un de nos clients dans le domaine du retail, nous recherchons un Chef de projet technique orienté mise en place et supervision des flux Au sein de la DSI-PDV, rattaché au pôle « Encaissement et Promotion » du domaine « Encaissement et Monétique », vous aurez pour objectif : -De piloter le chantier d’intégration de la solution cible via des interfaces temps réel ou différés sur la base de paterns d’échange définis, à challenger ou à valider -De coordonner ces travaux avec le responsable du chantiers API et interfaces de la solution ainsi qu’avec les responsables des applications et chantiers en adhérence -D’assurer régulièrement le bon niveau de reporting associé à son chantier -D’assurer le suivi budgétaire des opérations sous sa direction. A ce titre, le/la Chef de Projet Intégration et Flux devra assurer la/le : -Validation de la pertinence et du contenu des interfaces en charges avec les interlocuteurs techniques et métier -Modification et validation des pattern d’intégration des flux en lien avec l’architecture -Mise en place de la supervision des flux -Coordination et le suivi des actions des différents acteurs de son chantier -Pilotage de l’avancement des travaux et des engagements (coûts, délai, périmètre) -Préparation et animation des comités de son chantier -Reporting précis et régulier au comité de projet NEMO aux standards du Groupe -Respect des plannings, des cahiers des charges, et des budgets -Appui à la rédaction des cahiers des charges fonctionnels et techniques -Validation des dossiers de conception -Appui à la préparation et suivi des mises en production/déploiement

Notre client recherche un Consultant Chef de projet - Comptabilité & Contrôle de gestion (H/F) dans le cadre d'un remplacement du responsable d'un service. Rattaché directement à ce responsable, le Chef de projet devra prendre en charge 2 volets : 1) Accompagner le pilotage de la clôture des comptes - Soutien du manager en place sur la planification des travaux et le suivi des livrables - Réalisation de certaines tâches sur le courant ou la clôture 2) Définir et piloter la phase préparatoire au démarrage du projet d’outil comptable - Construire le plan projet pour la maîtrise d’ouvrage Comptable et Contrôle de Gestion (y compris les aspects analytiques) - Etablir un état des lieux des chantiers débutés (objectif, avancement, échéance…) et rechercher ceux qui peuvent être terminés avant la clôture - Réfléchir sur l’évolution des process métiers avec le nouvel outil et définir le plan d’action - Accompagner la conduite du changement auprès des équipes - Intégrer les nouvelles réglementations si nécessaire

Sa mission sera de mener à bien la conduite du changement sur les évolutions d’un outil dédié existant. Cet outil est dédié à la gestion des participants aux événements & congrès, incluant les réservations et la facturation. Les enjeux principaux du projet Recueillir les évolutions du besoin auprès de populations variés. Faire le lien avec l’IT pour exprimer les besoins d’évolutions. Assurer la conduite du changement en embarquant les populations utilisatrices de l’outil en interne et externe, Management d’une équipe projet composée de 3 personnes (non dédié à 100% à ce projet)

Notre client, grande banque de taille internationale, recherche un chef de projet confirmé pour piloter les projets d'infrastructure Télécom liés au déploiement de la fibre et à la modernisation du réseau dans ses agences. Basé à Montreuil, le poste s'inscrit dans un contexte de transformation technologique d'envergure, combinant des projets de déploiement, de refresh et d'évolution d'architecture visant à renforcer la performance et la résilience du réseau du groupe. Le chef de projet aura pour responsabilité de conduire l'ensemble des projets Télécom, notamment le fibrage des agences et le déploiement de nouvelles solutions d'infrastructure, en français et en anglais. Il assurera la planification et la coordination des opérations techniques, en lien étroit avec les équipes internes et les partenaires externes. Il gérera la relation avec les fournisseurs, notamment les opérateurs télécoms comme OBS ou Bouygues, ainsi que les intégrateurs et prestataires techniques. Il sera également garant de la validation et de la recette des livrables projets, tout en animant les réunions de suivi et en rédigeant les comptes rendus en français et en anglais. Le poste implique la mise en place et l'animation d'une gouvernance projet adaptée aux enjeux du programme. Le chef de projet devra assurer un reporting régulier et structuré, intégrant des indicateurs clés de performance pertinents et différenciés selon les publics concernés. Il garantira ainsi la visibilité de l'avancement, la maîtrise des risques et la qualité des livrables. En interaction constante avec l'ensemble des contributeurs IT, il collaborera également avec les équipes métiers, les correspondants informatiques, les responsables d'activité, les interlocuteurs immobiliers et le management de l'entité. Il interagira avec les différents fournisseurs externes - opérateurs, intégrateurs, éditeurs, constructeurs, hébergeurs et prestataires - et accompagnera les utilisateurs lors des phases de migration, en veillant à limiter les impacts sur la continuité de service.

Description du contexte L'objectif de la mission est de garantir la réussite de la migration des applications actuellement hébergées sur l'extranet du client (dont l'arrêt est planifié en 2026) vers le portail d'accès aux applications du Groupe, appelé Group Retail Portal (GRP). Il faudra assurer la coordination des parties prenantes, la maîtrise des aspects techniques et organisationnels, et veille à la continuité de service tout au long du projet. Missions principales : Coordination des parties prenantes : Assurer l'accompagnement des équipes métier, techniques et partenaires externes. Suivi global du projet : Garantir le planning. Piloter les phases de pré-production, production, tests et hypercare via JIRA. Maîtrise technique de la migration : Comprendre les architectures, anticiper les risques, et définir les stratégies de bascule. Administration du portail GRP : Gérer les rôles, organisations et applications dans les environnements pre-live et production. Communication projet : Assurer un reporting régulier auprès du Métier et de la Direction IT. Contribuer à la conduite du changement. 2. Catégorie de données personnelles utilisées lors de la mission Données d'identification des applications du Groupe. Données d'identification des testeurs (internes, externes, réseau)

Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet technico-fonctionnel pour intervenir auprès d’un de nos clients grands comptes. Vous êtes à l’aise aussi bien côté technique (API, base de données) que fonctionnel (processus métier, accompagnement utilisateur). Vous êtes capable de réaliser des requêtes SQL ou API et êtes à l’aise pour échanger avec toutes les parties prenantes : IT, métiers, direction. Ce poste est fait pour vous ! Localisation : Paris Domaine d’intervention : Recueillir et analyser les besoins fonctionnels et techniques des utilisateurs et parties prenantes métiers Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles de façon claires et détaillées afin de garantir la compréhension des équipes techniques Piloter les projets de bout en bout : cadrage, planification, coordination des équipes, suivi budgétaire et reporting à la direction Favoriser une communication fluide entre toutes les parties prenantes : IT, métiers, direction Accompagner le paramétrage, les tests, la recette et le déploiement des solutions en veillant à la qualité des livrables Animer des ateliers, accompagner les utilisateurs (support, formation, etc.) et faciliter la conduite du changement Proposer des évolutions et des optimisations pour améliorer la performance des applications et la satisfaction des utilisateurs

Genious Systèmes recherche pour son client un(e) CHEF DE PROJET PRODUCTION F/H Vous serez le relai de la MOE SI métier, il/elle est garant de la bonne mise en exploitation des produits du socle d’hébergement des applications.hébergées sur un socle hybride « on-premise » et cloud publique AZURE & AWS. Le Prestataire interviendra dans un environnement technologique riche et varié et s’attachera à en comprendre les enjeux et risques associés. Le Prestataire interviendra en étroite collaboration avec les parties prenantes du service, ainsi qu’en transverse DSI et avec nos infogérants et fournisseurs externes. ACTIVITES : ✓Piloter, en coordination avec le CP MOE et les équipes internes/externes, l’intégration et la mise en exploitation des projets SI applicatifs (socle hébergement Cloud) ✓Piloter l’intégration et la mise en exploitation des infrastructures techniques notamment celles liées aux services aux utilisateurs et transverses (CP Prod porteur) ✓Elaborer et mettre en oeuvre l’ingénierie d‘exploitation en étudiant les impacts et les contraintes de production (stratégie et critères de Go MeP/MeS, phasing de MeP, supervision, sauvegarde, tests VABE et tests de charge, …) ✓Piloter la production des livrables depuis l’étude de l’architecture jusqu’à la mise en service (DICT/DAT/DIN/DEX, phasing MeP, VSR, stratégie de tests, VABE) ✓Evaluer les charges, délais et coûts ✓Contribuer à optimiser les coûts projet et en exploitation ✓S’assure d’apporter la garantie des engagements pris en phase de RUN ✓Participer à l'information sur le projet d'intégration ✓Rôle d’incident manager en heures ouvrées ✓Moteur sur l’amélioration continue des processus internes et des méthodes ✓Travailler avec les experts techniques et architecte pour tendre vers des infrastructures standardisées et enrichir le catalogue de services ✓Gérer la relation avec les infogérants dans le cadre des projets SAVOIR-FAIRE : ✓Réalisation d’études (Cadrage, Exploration, Technique, Chiffrage Roadmap) ✓Organisation et coordination de l'ensemble des travaux d'intégration en ayant une vision globale de la solution d'architecture proposée (matériel, logiciel, réseau, organisation…) ✓Prise de recul sur l'architecture technique et applicative ✓Elaboration de la gouvernance en production ✓Evaluation des risques et de l'impact de la mise en production ✓Coordination des ressources humaines internes et externes ✓Conduite de réunion et animation (COPROJ, COPIL) ✓Communication et reporting ✓Gestion de projet, capacité à traiter en parallèle différents projets de nature et enjeux différents ✓Accompagnement au changement

Missions principales Livraison des projets d’émission au sein de programmes plus larges, en tant que leader du stream émetteur. Collaboration étroite avec les Product Owners Paiement pour garantir le paramétrage conforme aux exigences de conformité et réglementaires des schémas. Engagement quotidien avec les partenaires émetteurs Imagor pour les livraisons projets et opérationnelles. Gestion des requêtes et des évolutions règlementaires (mandats, Change Requests) en partenariat avec les équipes juridiques et conformité. Gestion des éléments des schémas (BIN, ICA, profils, etc.) et coordination sur le design de carte selon politiques et cadre légal. Support quotidien aux distributeurs Imagor. Création, révision et validation des documents de conformité juridique : documents de programme carte, manuel d’exploitation, etc. Contribution aux mises à jour régulières avec les schémas, résolution et remontée des incidents. Maîtrise des outils de schéma : VISA Access, Mastercard Connect. Revue et mise à jour des documents de conformité existants : CPD, accords distributeur. Construction et maintien de solides relations avec les parties prenantes internes (produit, IT, juridique, conformité, opérations). Point de contact central sur les sujets d’émission et reporting régulier auprès de la direction sur l’avancement, les risques et les problématiques.

Dans le cadre d'un départ en congé maternité, WerinGroup Digital recherche un ou une consultant(e) Chef de Projet SIRH. Rattaché(e) à la Direction IT, vous piloterez la mise en place et l’évolution de solutions informatiques dédiées aux Ressources Humaines. Garant(e) du bon déroulement des projets, vous assurez la coordination des équipes, le respect des délais des évolutions des différents projets SIRH, vous êtes le garant du respect du budget et de la satisfaction des utilisateurs. Vos principales responsabilités Recueillir et analyser les besoins métiers RH. Elaborer et maintenir une documentation projet complète et à jour. Piloter les projets de bout en bout : conception, déploiement, suivi et documentation. Coordonner les ressources internes et externes. Assurer les tests, le support de niveau 3 et la résolution des incidents. Gérer les interfaces et flux entre les systèmes pour garantir l’intégrité et la fluidité des échanges de données. Être l’interlocuteur de référence des parties prenantes internes et des éditeurs. Organiser la transition en phase de RUN et garantir la continuité opérationnelle. Assurer le support de niveau 3 et contribuer à l’evolution continue des solutions.