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ACCROCHE SI TU SAIS DÉJOUER LES MENACES, CETTE ANNONCE EST FAITE POUR TOI … CE QUE TU RECHERCHES : Détecter et prévenir les cyberattaques Mettre en place des stratégies de cybersécurité robustes Relever des défis techniques dans des environnements critiques Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Au sein d'un acteur majeur du secteur de la grande distribution, tu participeras à la mise en œuvre de projets cybersécurité stratégiques, de la définition des besoins à la coordination des équipes techniques et métiers : Analyse des risques et des vulnérabilités, tu mèneras Déploiement des solutions de cybersécurité, tu piloteras Surveillance et détection des menaces, tu assureras Mise en conformité avec les normes de sécurité, tu garantiras Veille technologique et anticipation des attaques, tu organiseras Les équipes opérationnelles, tu sensibiliseras Aux instances de gouvernance sécurité, tu contribueras QUI TU ES : Diplômé(e) de la formation qui va bien Expérience de 10 ans minimum en cybersécurité Expert(e) des normes ISO 27001, NIST..RGPD, DORA… Habile avec les outils de gestion de projet (Jira, MS Project, Confluence), d'analyse de risques (EBIOS, MEHARI), de supervision sécurité (SIEM, SOC), de gestion des vulnérabilités (Qualys, Nessus) et de suivi de conformité (Excel, Power BI) AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : Dynamique : tu n'aimes pas rester passif face aux menaces Autonome : tu sais prendre les devants pour anticiper les risques Esprit de synthèse : tu traduis la complexité en actions concrètes Visionnaire : tu devines les futures attaques avant qu'elles n'arrivent Méthodique : tu structures et documentes tes stratégies de défense Communicant(e) : tu vulgarises la cybersécurité pour tous Réactif(ve) : en cas d'incident, tu agis vite et bien Pragmatique : tu proposes des solutions réalistes et adaptées Pédagogue : tu formes et sensibilises aux bonnes pratiques Organisé(e) : tu aimes structurer et optimiser

Localisation : Aix-en-Provence, 2 jours de TT / semaine Expérience requise : Minimum 5 ans Disponibilité : Dès que possible (souplesse) Type de contrat : CDI / Freelance Durée : Mission longue · Objectif Nous recherchons un(e) Expert(e) Support Applicatif, capable d'intervenir à la fois sur les aspects opérationnels du support et sur la coordination des activités. · Principales activités Vous assurez le traitement, l'analyse et la résolution des incidents et demandes N2/N3. Vous réalisez les investigations techniques et fonctionnelles sur des problématiques complexes. Vous exploitez et analysez les données via SQL afin d'identifier les causes racines des incidents. Vous participez aux montées de version, aux opérations d'exploitation et au suivi des traitements batch. Vous pilotez et coordonnez plusieurs opérations et projets de tailles variées en parallèle. Vous organisez, animez et suivez les actions des différents contributeurs internes et externes. Vous assurez un rôle de référent technique auprès de l'équipe et des parties prenantes. Vous mettez en place et suivez les plans d'actions liés aux incidents majeurs ou récurrents. Vous êtes force de proposition dans l'amélioration continue des processus, outils et méthodes de support. Vous prenez en charge certaines tâches récurrentes de support fonctionnel et en garantissez la bonne exécution.

Au sein de la DSI, vous intervenez pour construire et formaliser le Plan de Continuité IT (PC-IT) en lien avec l'IT Resilience Manager. Vous échangez avec les équipes techniques, les métiers et les fournisseurs afin de garantir la résilience du SI face aux incidents IT et cyber. Localisation : Courbevoie – 2 jours de télétravail par semaine. Responsabilités clés Cartographier les applications, les infrastructures et leurs dépendances. Évaluer le niveau de résilience existant et identifier les écarts. Définir les plans de remédiation et suivre les risques. Rédiger les PC-IT, DRP et les plans de reprise des applications et infrastructures critiques. Renforcer les architectures de continuité (Cloud / On-Prem). Intégrer les exigences de sécurité et de résilience dans les contrats (SLA, PASF). Préparer les plans de communication de crise et organiser les tests de continuité.

Contexte : Dans le cadre du maintien et de l'évolution du parc utilisateur (environ 45 000 postes en France), nous recherchons un Expert Poste de Travail orienté ingénierie et non administration réseau, pour intervenir sur des environnements Windows 11. Vos missions principales : • Conception et évolution des masters postes de travail en fonction des besoins métiers • Personnalisation des environnements utilisateurs selon les demandes spécifiques • Analyse et exploitation des logs / journaux systèmes pour diagnostic • Utilisation avancée de SCCM / MECM (CCM) : • Ajout et gestion des machines • Exécution et suivi de task sequences • Navigation et exploitation des menus de déploiement • Réalisation des tests de machines avant mise en production • Participation à la livraison des postes • Rédaction de la documentation technique associée • Support niveau expert sur les postes livrés (support par mail, notamment en anglais) Référence de l'offre : p2qhqd9lro

Dans le cadre d'une direction Data au sein d'un grand groupe d'assurance, nous recherchons un(e) Lead Transformation Data pour rejoindre une équipe d'expertise Data transverse jouant un rôle central dans l'évolution de l'offre de service Data et la définition des standards, cadres de référence et bonnes pratiques Data du SI. Le consultant participera activement à la définition des évolutions de la plateforme Data pour l'accompagner vers une approche hybride, en lien avec l'évolution vers une logique DataDriven et DataProduct. Il contribuera à la transformation Data du SI en apportant un cadre structurant sur le choix et l'évolution des architectures et solutions Data, les patterns d'usage et la gouvernance des solutions. Il devra garantir la cohérence, la robustesse et la pérennité des solutions Data du groupe en alignement avec les feuilles de route métier et le schéma directeur SI. Concrètement, il portera et animera les réflexions d'évolution de la plateforme, participera à l'évaluation des solutions éditeurs et des choix techniques structurants, formalisera les guidelines et standards Data, concevra des patterns réutilisables, interviendra en support des projets sur le cadrage et les revues d'architecture, et mesurera l'alignement des implémentations avec les standards définis. Il travaillera en interaction forte avec les équipes métiers, les équipes socles Data, Build et DataOps, ainsi que les architectes SI et entreprise.

Descriptif de la mission : Vous travaillerez au sein de la Direction Infrastructures et Opérations, dans de l'équipe Projet « AD Decom ». Le projet « AD Decom » vise à décommissionner les 39 Active Directory en migrant les services et objets utilisateurs, devices, groupes et services AD vers des solutions modernes (85 000 comptes utilisateurs, 140 000 groupes, 5 000 serveurs, etc.). Objectif du projet « File Services » au sein du projet « AD Decom » : moderniser les serveurs de fichiers actuels basés sur des authentifications AD ou les remplacer/compléter par une ou plusieurs solutions basées sur une authentification Entra ID, tout en intégrant la dimension « Hosting » (ensemble de plateforme centralisée ou distribuées où sont hébergés actuellement les serveurs de fichiers) Des travaux ont déjà été menés, soit par les équipes, soit par des DSI de divisions et de pays, mais ceux-ci doivent être repris, revalidés et réévalués en intégrant les dernières solutions technologiques. COMPÉTENCES EXIGÉES CHEF DE PROJET Confirmé INFRASTRUCTURE Confirmé ANGLAIS Confirmé

Missions principalesAu sein d'une équipe agile internationale, vous aurez pour responsabilités : Développement Back-end & IntégrationConcevoir et développer les flux d'intégration entre le SI et le WMS Manhattan Active. Développer des API robustes, performantes et sécurisées. Implémenter les règles de transformation et d'enrichissement des données. Participer à l'analyse technique et aux choix d'architecture. Assurer la maintenance corrective et évolutive des développements. Industrialisation & ExploitationAutomatiser et industrialiser les déploiements. Participer à l'administration et à l'amélioration de l'infrastructure cloud. Mettre en place les bonnes pratiques de monitoring et d'observabilité avec Datadog. Contribuer à l'amélioration des outils de supervision et de support opérationnel. Qualité & DocumentationRéaliser les tests unitaires et d'intégration. Identifier et corriger les anomalies. Produire la documentation technique et d'architecture. Garantir le respect des standards de développement et des bonnes pratiques. Livrables attendusAPI développées, testées et documentées. Documentation d'architecture technique. Tests unitaires et documentation associée. Code documenté conforme aux standards de l'entreprise. ModalitésLocalisation : Villeneuve-d'Ascq (59) Télétravail : 2 jours par semaine Présence sur site : 3 jours par semaine Contexte international Démarrage : ASAP

Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation Data, notre client renforce son équipe avec un(e) Lead Data Engineer spécialisé(e) sur l'écosystème Databricks. L'objectif est d'accompagner la mise en place d'une nouvelle plateforme de données moderne, capable de répondre aux enjeux de performance, de gouvernance, de qualité et de valorisation de la donnée. Vous interviendrez sur des projets structurants autour de l'industrialisation des flux de données, de la modélisation des référentiels analytiques et de la diffusion des données vers les outils décisionnels. Vos missions: Concevoir, développer et industrialiser des pipelines de données sur Databricks et Spark. Participer à la définition et à la mise en œuvre du modèle de données cible. Structurer les flux de données afin de garantir leur qualité, leur cohérence et leur performance. Contribuer à l'exposition et à la valorisation des données auprès des équipes BI et des utilisateurs métiers. Définir et mettre en place les standards de développement, de qualité et d'industrialisation. Mettre en œuvre les pratiques de tests automatisés et les processus CI/CD. Participer aux travaux de migration et de transformation de la plateforme Data. Accompagner les équipes sur les sujets techniques liés à Databricks et aux architectures Lakehouse. Contribuer à l'amélioration continue des solutions et des méthodes de travail. Assurer un rôle de référent technique sur les problématiques Data Engineering.

Contexte du poste : Nous recherchons un Consultant SIRH HR Access V9 afin d'accompagner un acteur majeur du secteur de l'énergie dans l'évolution et la maintenance de son Système d'Information RH. Vous interviendrez au sein du Centre d'Excellence Data IA et Développement sur des projets stratégiques liés à la Gestion Administrative et à la Paie. Vous jouerez un rôle central dans le pilotage des évolutions réglementaires, l'accompagnement des équipes métier et la sécurisation des mises en production. Missions principales : Piloter les évolutions fonctionnelles et réglementaires autour de la Gestion Administrative et de la Paie. Analyser les besoins métiers et réaliser les études de faisabilité. Rédiger les Spécifications Fonctionnelles Générales (SFG). Concevoir les solutions technico-fonctionnelles sous HR Access V9. Coordonner les travaux réalisés par les équipes de TMA et de Recette Applicative. Définir et piloter les stratégies de recette fonctionnelle et métier. Assurer le support de niveau 3 sur les dossiers complexes. Accompagner les utilisateurs lors des mises en production et participer à la conduite du changement. Produire le reporting projet et garantir la qualité des livrables.

La mission proposée s'articule autour de 2 axes : Build: • Dans l'optique d'améliorer le service rendu aux clients et de renforcer la sécurité, contribuer à la mise en place des axes d'amélioration des activités de l'équipe (processus, outillage, etc.) • Participer la mise en place de ces chantiers • Piloter la mise en œuvre incrémentale des améliorations auprès des clients pilotes Run: • Identification des risques inhérents à chaque produit (COTS, SaaS ou développé en interne) • Emettre des recommandations pour aider les équipes à la mitigation de ces risques • Emettre des avis de sécurité sur les AO, POC, contrats, etc. • Traitement des demandes clients dans le respects des SLA

Dans le cadre de cette mission de 3 mois minimum, vous rejoignez une équipe passionnée d'une quinzaine de personnes afin de prendre en charge la gestion, l'optimisation et la sécurisation des architectures de données de notre client. En tant qu'expert de votre domaine, votre rôle consistera à garantir la haute disponibilité, l'intégrité et la performance globale des bases de données au quotidien. Vous interviendrez activement sur des phases stratégiques de build et de run, tout en apportant votre support technique aux équipes de développement. Ce poste offre l'opportunité de relever des défis techniques stimulants et de manipuler des technologies de pointe au sein d'infrastructures à forte valeur ajoutée.

Architecte / Expert Microsoft Sentinel (F/H) - Aix-en-Provence Dans le cadre d'un projet stratégique de migration SIEM, notre client poursuit la transition de QRadar vers Microsoft Sentinel et recherche un Architecte / Expert Sentinel pour l'accompagner sur cette transformation à forte valeur ajoutée. Mission possible en full télétravail, avec déplacements ponctuels sur Rousset (1 fois par mois), et ouverture aux profils freelances. Vos missions : Participer activement à la migration du SIEM QRadar vers Microsoft Sentinel Analyser les règles existantes dans QRadar et assurer leur reprise, adaptation et création dans Sentinel Concevoir et déployer les détections, analytics rules et alertes dans Sentinel Réaliser l'intégration des différentes log sources (connecteurs standards et spécifiques) Travailler sur l'architecture SIEM Sentinel (scalabilité, performance, bonnes pratiques) Conseiller les équipes sur les meilleures pratiques de sécurité et de détection Être force de proposition sur l'optimisation des règles et des cas d'usage SOC

Contexte : Dans le cadre d'un programme de transformation de son environnement End User Support, nous recherchons pour notre client, acteur majeur du secteur de la gestion d'actifs, un Chef de Projet Transformation Senior afin de piloter la mise en œuvre d'un nouveau contrat d'infogérance bureautique et d'accompagner les équipes dans la transformation des services de support. Vous interviendrez sur des enjeux de gouvernance, de pilotage fournisseur, de transformation opérationnelle et d'amélioration continue, avec une forte exposition auprès des équipes métiers et IT. Profil : Vous avez déjà piloté ou transformé une prestation d'infogérance de support informatique (Service Desk, Helpdesk, End User Support, Digital Workplace). Vous maîtrisez les enjeux de transition de contrat, de gouvernance fournisseur, de qualité de service (SLA/KPI) et d'amélioration continue. Une expérience dans la transformation des services utilisateurs constitue un véritable atout. Vos missions :Vous serez en charge du pilotage global de la transformation autour de plusieurs axes. Finalisation du dispositif d'infogéranceAccompagner la finalisation du processus de contractualisation avec le prestataire retenu. Préparer le démarrage opérationnel de la nouvelle prestation. Élaborer les supports d'aide à la décision et les tableaux de pilotage. Participer au suivi des engagements contractuels. Pilotage de la transformationCoordonner le lancement de la nouvelle prestation avec les équipes internes et le prestataire. Définir et suivre le plan de transition jusqu'au passage en Run. Mettre en place la gouvernance du contrat (COPIL, COMOP, instances de suivi). Coordonner les dépendances avec les équipes Infrastructure, Réseaux, Sécurité et les métiers. Piloter le déploiement d'un service de LiveChat. Pilotage de la performanceMettre en place les indicateurs de suivi (SLA, KPI, qualité de service). Assurer le suivi budgétaire et le contrôle des coûts. Produire les reportings destinés au management. Participer au suivi des engagements contractuels et des pénalités éventuelles. Amélioration continueAccompagner les projets d'automatisation et d'intégration de solutions d'Intelligence Artificielle (chatbot, qualification automatique des tickets, analyse prédictive). Identifier des axes d'optimisation des processus de support. Participer aux actions de conduite du changement. Capitaliser les bonnes pratiques et améliorer la base de connaissances. Les + de la mission :Projet stratégique de transformation IT Forte visibilité auprès du management Pilotage d'un contrat d'infogérance d'envergure Environnement international Sujets innovants autour de l'IA appliquée au support utilisateur Mission longue avec forte dimension de transformation Si vous possédez une expertise en pilotage de projets de transformation, gouvernance d'infogérance et amélioration des services End User Support, cette mission vous permettra d'intervenir sur un programme stratégique au sein d'un environnement exigeant et innovant.

Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans le déploiement, la maintenance et la sécurisation de leurs infrastructures informatiques. Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur système, réseau et sécurité pour accompagner notre client dans le secteur public afin de participer à la sécurisation de son Système d'Information. Vous êtes intégré dans l'équipe sécurité opérationnelle de notre client, au sein d'une Direction des Systèmes d'Information (DSI). Responsabilités : - Réaliser les tâches d'exploitation journalières et hebdomadaires ; - Suivre la correction des menaces détectées par le service de SOC externalisé ; - Créer, suivre et traiter les tickets ; - Alerter sur les failles découvertes et suivre les remédiations portées par les équipes opérationnelles ; - Suivre les remédiations à la suite des audits réalisés sur les différents équipements ; - Gérer des projets Cybersécurité.

Nous recherchons un(e) Lead Transformation Data F/H pour l'équipe d'expertise Data pour le compte de notre client sur les sites du Mans, Niort ou Levallois. Cette équipe joue un rôle central sur l'évolution de l'offre de service Data et la définition des standards, des cadres de référence et des bonnes pratiques Data du SI. Participer de façon active à la définition des évolutions de la plateforme Data permettant de l'accompagner vers une approche hybride en lien avec l'évolution de l'approche DataDriven / DataProduct de la Data du client. Contribuer à la transformation Data du SI en apportant un cadre structurant sur : • Le choix et l'évolution des architectures et solutions Data • Les patterns d'usage • La gouvernance des solutions Garantir la cohérence, la robustesse et la pérennité des solutions Data du groupe en alignement avec les attentes des feuilles de route métier et des orientations du schéma directeur SI. Une équipe de trois experts Data transverse, en interaction forte avec : • les usages métiers et projets • les équipes socles Data, Build (Data Line) et Data Ops • les architectes SI / entreprise La Société devra fournir les prestations suivantes : Participer de façon active à la définition des évolutions de la plateforme Data permettant de l'accompagner vers une approche hybride en lien avec l'évolution de l'approche DataDriven / DataProduct de la Data client. Contribuer à la transformation Data du SI en apportant un cadre structurant sur : • Le choix et l'évolution des architectures et solutions Data • Les patterns d'usage • La gouvernance des solutions Garantir la cohérence, la robustesse et la pérennité des solutions Data du groupe en alignement avec les attentes des feuilles de route métier et des orientations du schéma directeur SI. • Elaborer les cibles et les trajectoires de transformation data, • Garantir la cohérence des solutions de la Plateforme Data, au regard du schéma directeur SI • Challenger les solutions proposées sous l'angle performance, scalabilité et maintenabilité, • Assurer une veille technologique sur les solutions Data du marché, • Contribuer à la roadmap stratégique Data, • Accompagner la diffusion des bonnes pratiques auprès des équipes Et concrètement ? • Porter et animer les réflexions d'évolution de la plateforme Data • Participer à l'évaluation des solutions éditeurs et des choix techniques structurants • Formaliser les guidelines, normes et standards Data • Concevoir et maintenir des patterns réutilisables • Intervenir en support des projets (cadrage, revues d'architecture) • Mesurer et suivre l'alignement des implémentations avec les standards définis Contribution collective • Collaborer étroitement avec les équipes Socles Data, DataOps et Data Line • Contribuer aux décisions d'architecture de la direction • Développer les synergies entre les différentes entités usage de la Data • Promouvoir une culture Data Engineering & Architecture homogène • Valoriser les bonnes pratiques et retours d'expérience

Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris, située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d'expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France, dans leur transformation digitale. C'est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l'aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l'entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans le cadre d'un important projet de convergence des infrastructures Citrix d'un grand groupe bancaire, vous rejoignez une équipe d'experts en charge de construire et faire évoluer la future plateforme Citrix. À ce titre, vous serez amené à : Participer à la mise en œuvre de la nouvelle infrastructure Citrix conformément aux architectures définies. Déployer, configurer et optimiser les environnements Citrix. Administrer et faire évoluer les infrastructures Citrix CVAD. Concevoir, configurer et maintenir les environnements Citrix Netscaler (ADC). Mettre en œuvre et administrer Citrix Workspace Environment Management (WEM). Participer aux phases de migration, d'intégration et de validation technique. Réaliser les analyses de performance et proposer des optimisations de la plateforme. Assurer le support et l'expertise de niveau 3 sur les incidents complexes. Participer aux cellules de résolution d'incidents critiques. Produire et maintenir la documentation technique ainsi que les procédures d'exploitation. Travailler en collaboration avec les équipes Architecture, Infrastructure, Réseau, Sécurité et Production. Participer à l'amélioration continue des environnements Citrix. Le terrain de jeu ? Virtualisation & Citrix Citrix CVAD 2507 Citrix Netscaler (ADC) Citrix WEM StoreFront Director Infrastructure Microsoft Windows Server Active Directory GPO PowerShell Réseau & Disponibilité DNS / DHCP Load Balancing Haute Disponibilité Environnement Production Grands Comptes Support N3 & projets de transformation Méthodologie ITIL Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur des environnements Citrix complexes. Vous maîtrisez les technologies Citrix CVAD, Netscaler (ADC) et WEM. Vous avez une expérience significative auprès de clients Grands Comptes sur des environnements critiques. Vous avez un bon niveau d'anglais, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Vous êtes à l'aise aussi bien sur des activités Build, Run et de support de niveau 3. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, d'agilité et de proactivité, et appréciez le travail en équipe dans des environnements exigeants. Vous disposez d'un excellent esprit d'analyse, d'un bon sens du service et d'une forte capacité à résoudre des problématiques techniques complexes. Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de rémunération : Statut : Indépendant / Freelance TJM : Entre 480 € et 500 € (Selon votre expertise) Démarrage : Septembre 2026 Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu'on sait combien l'attente peut être stressante. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !