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Notre structure, une Joint-Venture de référence dans le domaine du paiement par carte, assure le processing critique pour deux institutions bancaires majeures. Dans le cadre de notre feuille de route technologique "Cloud Native", nous lançons un projet stratégique de résilience : la Solution d’Extrême-Backup. L’enjeu est de construire une plateforme de secours industrielle, scalable et étanche, capable de reprendre en un temps record les activités critiques de processing (Autorisations Acquisition/Émission, Connexions aux Schemes VISA, Mastercard, CB, Bancontact) en cas de défaillance majeure de notre plateforme nominale. Votre Mission : Garant de la Continuité de Service En tant que Chef(fe) de projet Senior, vous rejoignez la Direction de Programme pour piloter le delivery de cette solution de secours. Vous êtes le garant du respect des engagements (Délais, Qualité, Coûts) et de la fiabilité du dispositif. 1. Pilotage Stratégique & Delivery • Pilotage 360° : Planifier et coordonner les activités impliquant de multiples parties prenantes (internes et externes) dans un contexte Agile à l'échelle. • Gestion du Partenaire Technologique : Piloter le fournisseur en charge de la solution (suivi contractuel, jalons de livraison, respect des SLA et performances). • Reporting & Gouvernance : Assurer un reporting synthétique et pertinent auprès de la Direction, en adressant les arbitrages et la gestion des risques. 2. Conception & Expertise Résilience • Cadrage Technique : Identifier les actifs critiques et superviser la conception de la solution pour répondre aux objectifs de RTO/RPO et de performance. • Architecture & Sécurité : Garantir l'intégration et l'étanchéité entre la plateforme principale et la solution de backup pour prévenir toute propagation d'incidents (Cyber/Ops). • Conformité : Veiller au respect des standards PCI-DSS, RGPD et des exigences DORA. 3. Déploiement & Maintien en Conditions Opérationnelles • Stratégie de Bascule : Définir les seuils d’activation et rédiger les procédures de bascule (Switch-over) et de retour à la normale (Fail-back). • Culture de Crise : Organiser des exercices de restauration "à blanc" réguliers pour valider l'efficacité opérationnelle du backup.

Contexte et objectif : Le prestataire interviendra en renfort sur l’ensemble des activités opérationnelles du chantier, notamment : Suivi opérationnel du chantier de suppression et de remplacement des clients Java sur les postes de travail, Coordination et communication auprès des différents acteurs (équipes internes, MOE, exploitants, sites pilotes), Etude et qualification des solutions Java cibles et des versions nécessaires pour chaque application concernée, Réalisation ou contribution aux travaux de packaging, de scripts de désinstallation / installation et de reconfiguration applicative, Réalisation et suivi des tests applicatifs, analyse des impacts et gestion des effets de bord, Prise en compte des contraintes liées aux environnements Citrix / VDI, Appui à la gestion des phases pilotes, à l’observation et au déploiement généralisé, Contribution à la documentation, au suivi et à l’industrialisation des actions de remédiation.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Chef(fe) de Projet Java/Scripting afin d'intervir en renfort sur l'ensemble des activités opérationnelles du chantier. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Suivi opérationnel du chantier de suppression et de remplacement des clients Java sur les postes de travail, - Coordination et communication auprès des différents acteurs (équipes internes, MOE, exploitants, sites pilotes), - Etude et qualification des solutions Java cibles et des versions nécessaires pour chaque application concernée, - Réalisation ou contribution aux travaux de packaging, de scripts de désinstallation / installation et de reconfiguration applicative, - Réalisation et suivi des tests applicatifs, analyse des impacts et gestion des effets de bord, - Prise en compte des contraintes liées aux environnements Citrix / VDI, - Appui à la gestion des phases pilotes, à l'observation et au déploiement généralisé, - Contribution à la documentation, au suivi et à l'industrialisation des actions de remédiation. Objectifs et livrables Périmètre technique : - Environnements Windows postes de travail (physiques et VDI) - Maîtrise des environnements Java JRE / JDK : Java Oracle (versions payantes et non payantes), OpenJDK et distributions alternatives - Désinstallation, installation et reconfiguration de composants logiciels Java - Packaging applicatif et scripting : Scripts de désinstallation / remédiation (PowerShell, batch, MSI...), Gestion des dépendances applicatives - Environnements Citrix / VDI (impacts applicatifs, tests, validation) - Outils de gestion de parc et de déploiement logiciel (IVANTI / Tanium) - GPO et mécanismes de contrôle / blocage - Capacité à analyser des inventaires logiciels et des journaux d'exécution Périmètre fonctionnel : - Gestion et exploitation de parcs de postes de travail à grande échelle - Projets de remédiation logicielle et de mise en conformité - Analyse d'impacts applicatifs en environnement de production - Travail en coordination avec les équipes Poste de travail, MOE applicatives, équipes locales informatiques, communauté de développeurs - Contribution à des phases pilotes, de validation et de déploiement progressif - Suivi opérationnel de chantier transverse

Bonjour, Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chef de projet / Responsable de projet Cyber. Contexte : Dans le cadre de la mise en place d'un processus de gestion des vulnérabilités nous souhaitons un pilote pour nous aider à structure l'activité mener des pilotes sur quelques plateformes. Responsabilités : Direction de projet Cybersécurité Gestion des vulnérabilités applicatives (OWASP, CVE...), expérience dans la mise en place d'une politique VPM, dans la mise en place d'un VOC... Connaissance des usines de développements (Jenkins, Bitbucket...) Connaissance des outils de sécurisation des développements (SAST, SCA) Connaissance des outils de VOC

Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Contexte : Dans le cadre du pilotage de projets industriels à forte exigence qualité, nous recherchons un·e Ingénieur Qualité Projet pour intervenir sur des modules Lighting tout au long du cycle de développement produit. Vous jouez un rôle clé dans la maîtrise de la qualité projet, depuis les phases de conception jusqu’à la validation produit et l’atteinte des jalons projet. Voici un aperçu détaillé de vos missions : - Piloter le développement projet pour la partie Qualité Projet des modules Lighting. - Mettre en œuvre et suivre les AMDEC produit et process. - Définir, contrôler et suivre les plans de validation (Design & Product Validation). - Construire et piloter la Quality Road Map en lien avec les jalons projet. - Gérer la conformité dimensionnelle des composants avant les phases d’essais. - Préparer les documents qualité et les moyens de contrôle pour la phase série. - Assurer la gestion et le suivi des composants internes. - Garantir la réalisation des activités Qualité dans les délais et au niveau attendu pour la validation des jalons projet.

🌟 Quel sera votre poste ? 🌟 📍Lieu : Nantes (44) 🏠 Télétravail : 2 jours par semaine ✔ Démarrage ASAP - mission longue - temps plein 📝Contrat : indépendant, portage salarial ou CDI 👉 Contexte client : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons Chef de Projet MOE Data H/F afin de rejoindre le domaine Gestion Commerciale de la DSI de notre client grand compte. Vos missions seront : Accompagner deux équipes (Référentiels et Expérience produit) Piloter 4 à 5 projets transverses Piloter le suivi budgétaire et financier pour les 2 équipes Animer les instances (COPIL et COPROJ) Optimiser les plans de charge Effectuer l'interface entre les métiers et les équipes techniques Analyser la performance

ALMATEK recherche pour l'un de ses clients, Un chef de projet data avec experience BI entreprise sur Paris Dans le cadre du Programme Relation Client (PRC), le Groupe poursuit la transformation de son modèle de relation client afin d’améliorer la satisfaction client, l’efficacité opérationnelle et la performance commerciale. Le programme PRC s’appuie notamment sur le progiciel Pega, utilisé comme socle de : • gestion des parcours clients, • orchestration des interactions et des tâches, • traçabilité des intentions, actions et activités relationnelles, • alimentation des dispositifs de pilotage et de reporting décisionnel. Les données issues de Pega constituent une source majeure pour les dispositifs de pilotage et de reporting décisionnel du programme. Le projet Pilotage PRC vise à exploiter ces données, en lien avec les autres briques du système d’information, afin de fournir aux métiers et aux managers des outils de pilotage fiables, partagés et orientés usages. Dans ce contexte, le Chef de Projet MOA Décisionnelle interviendra au sein de la DETD (Direction Études, Tarification & Data), sur le volet pilotage du Programme PRC et interviendra en coordination étroite avec : • les équipes métiers, • les équipes du programme PRC, • les équipes IT, les instances de gouvernance du programme. Objectifs et livrables Expertises requises Projets décisionnels • Expérience de projets décisionnels à l’échelle d’un Groupe (multi-entités, multi-directions). • Compréhension des enjeux d’un DWH central : mutualisation, convergence des indicateurs, normalisation des règles de gestion. • Capacité à articuler besoins locaux et cadre décisionnel Groupe. • Expérience de coordination transverse entre métiers, IT et équipes Data centrales, et de suivi des recettes • Contribution à des trajectoires de rationalisation ou de convergence décisionnelle appréciée. Compétences data • Bonne compréhension des architectures Data Warehouse / Data Lake. • Connaissance des principes de modélisation décisionnelle (étoile, flocon, datamarts). • Connaissance des principes de modélisation d’entreprise. • Compréhension des flux d’alimentation, ETL/ELT. • Intégration de nouvelles sources dans un DWH Groupe. • Capacité à réaliser des requêtes sur des environnements Data (SQL) Compétences transverses • Forte capacité de coordination transverse (métiers / IT / programme). • Excellentes capacités rédactionnelles. • Esprit de synthèse et posture de conseil. • Expérience dans le secteur de l’assurance / mutualité fortement souhaitée. • Capacité à évoluer dans un contexte mutualiste avec enjeux de convergence. Expertises appréciées • Compréhension des modèles de données CRM. • Capacité à analyser des objets métier relationnels (interactions, intentions, tâches). • Connaissance du secteur de l’assurance et/ou de la mutualité (enjeux relation client, performance commerciale, pilotage opérationnel).

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail / semaine - Lyon - Expérience de 5 ans minimum Et si vous pilotiez une transformation DevOps qui change vraiment la façon de délivrer ? Vous avez déjà conduit des programmes transverses complexes. Vous aimez faire le lien entre des équipes techniques exigeantes et des métiers qui attendent des résultats concrets. Et surtout, vous ne vous contentez pas de piloter : vous embarquez. Cette mission vous permettra de : - Structurer un programme stratégique dans un environnement assurance exigeant, - Travailler au cœur d’une transformation DevOps (CI/CD, automatisation, gouvernance, agilité), - Construire et incarner une vraie démarche de conduite du changement, pas juste produire des slides. Si vous cherchez un rôle où vous êtes à la fois chef d’orchestre, facilitateur et moteur du changement, vous devriez lire la suite. Pourquoi ce poste existe ? Notre client déploie un nouveau programme pour accélérer sa transformation DevOps et améliorer l’efficacité de ses pratiques de delivery. Concrètement : - Des équipes à aligner, - Des pratiques à harmoniser, - Des outils et des pipelines à industrialiser, - Une culture à faire évoluer. Votre rôle ? Donner de la structure, du rythme et du sens à l’ensemble. Votre impact dans les 12 prochains mois 1. Piloter un programme transverse visible au plus haut niveau - Vous animerez les rituels et instances clés (COPROJ, COPIL, CODIR), - Vous consoliderez la feuille de route et les KPIs pour donner une vision claire de l’avancement, - Vous identifierez les risques, dépendances et points de friction pour éviter les angles morts. Votre valeur : transformer la complexité en trajectoire lisible. 2. Faire le lien entre DevOps et organisation Vous utiliserez votre compréhension des environnements DevOps (CI/CD, pipelines, infrastructure as code, observabilité…) pour : - Traduire des sujets techniques en enjeux business compréhensibles, - Faciliter les échanges entre équipes IT, architecture, sécurité et métiers, - Contribuer aux réflexions sur les bonnes pratiques et trajectoires de transformation. Vous ne serez pas expert technique, mais suffisamment à l’aise pour poser les bonnes questions et challenger les choix. 3. Construire une démarche de conduite du changement solide Vous définirez une stratégie d’accompagnement adaptée aux populations impactées : - Identification des personae, - Analyse des impacts, - Parcours d’adoption. Vous animerez des ateliers, sessions d’acculturation et formations autour des nouvelles capacités DevOps. Vous produirez des supports pédagogiques concrets (guides, kits, communications internes). Votre objectif : que les équipes s’approprient réellement les nouveaux outils et pratiques.

CONTEXTE Le candidat interviendra sur la mise en œuvre d’une solution de gestion du patrimoine. Ce projet a 2 volets - Solution : conception et déploiement d’outil - Data : mise en œuvre de processus de Data Management s’appuyant sur des solutions exis tantes Les objectifs sont d’harmoniser les processus de travail, de les soutenir via des outils et d’implanter . Une vraie culture de gestion de la donnée et de sa qualité. La personne retenue pour exercer ces missions sera appuyée d’une directrice de projets et collaborera avec l’activité DATA. LES MISSIONS • Cadrer l’organisation des projets, • Réaliser des études et concevoir des solutions. La rédaction de cahier des charges pourra être requise, • Accompagner à la mise en œuvre et au déploiement de futurs outils ou nouveaux modules • Fédérer et appuyer l’adoption de ceux-ci, • Construire en lien avec l’équipe Data une vraie gouvernance de la donnée sur les projets et les différents outils, • Assurer sa mise en œuvre et l’acculturation des équipes. La personne retenue pour exercer ces missions sera appuyée d’une directrice de projets de et collaborera avec le service DATA.

Contexte : La client considère la donnée comme un actif stratégique. Le Data Office a pour mission d’assurer l’homogénéité, la performance et la sécurité de l’écosystème data. Suite à un audit interne réalisé en septembre 2024, des axes d’amélioration ont été identifiés pour renforcer la protection du patrimoine data, sur les environnements On-Premises et Cloud (GCP). Le respect de la sécurité est essentiel pour garantir la confiance des métiers et la conformité réglementaire (RGPD). Missions principales : Coordination et gouvernance : Organiser et animer les comités de suivi sécurité avec les parties prenantes (RSSI, DDSI, Data Managers). Produire des tableaux de bord d’avancement (KPIs, indicateurs de complétude des recommandations d’audit). Identifier les risques et proposer des plans de remédiation. Exécution technique et fonctionnelle : Piloter les chantiers issus de la feuille de route : sauvegardes, gestion des accès et conformité PSSI. Valider les solutions de backup et superviser la revue des habilitations. Audit et conseil : Évaluer la couverture des risques liés à l’IA générative et à la Data Virtualisation. Proposer des actions complémentaires et intégrer de nouvelles pratiques de sécurité (chiffrement renforcé, observabilité). Amélioration continue : Créer des check-lists sécurité intégrées au processus de développement. Organiser des sessions de sensibilisation et montée en compétences pour les équipes. Mettre en place des audits flash trimestriels pour contrôler la posture de sécurité. Compétences requises : Maîtrise de la sécurité des systèmes d’information et des bonnes pratiques Data Governance. Expérience sur environnements On-Premises et Cloud (GCP). Pilotage de projets et coordination de parties prenantes. Gestion des risques et conformité réglementaire (RGPD). Capacité d’analyse, audit et conseil, notamment pour l’adaptation à de nouvelles technologies (IA, virtualisation). Compétences appréciées : Mise en place de processus d’amélioration continue en sécurité. Connaissance des outils d’observabilité et de gestion des identités. Capacité à formaliser tableaux de bord et reporting. Sensibilisation des équipes aux pratiques de sécurité. Expérience en rédaction de guides de bonnes pratiques (“Security by Design”)

🚀 Consultant Finance / Data / Projets - Secteur Banque (3-6 ans) 📍 Paris 13e - Mission de 3 mois 🗓️ Début souhaité : 02/03/2026 Nous recherchons un Consultant Finance / Data / Projets pour renforcer une équipe en charge de la transformation des processus financiers et de la qualité des données au sein d'une grande institution bancaire française. 🎯 Votre rôle Vous interviendrez au sein d'un département dédié à la fiabilité des données financières, afin d'accompagner les équipes métiers dans leurs projets de transformation. Vos missions incluront : 🔧 Pilotage & cadrage Rédaction des notes de cadrage , études de besoin et documentation associée. Proposition de solutions et suivi des réalisations IT . Animation de réunions, ateliers et comités projet . 🧪 Tests & recette Élaboration des plans de tests et cahiers de recette. Exécution, suivi des anomalies, validation des PV . 🔄 Change Management Accompagnement des équipes dans la mise en place des nouveaux processus . Appui à la montée en compétence et adaptation des pratiques existantes. 📊 Data & Process Contribution aux projets liés à l' alimentation, au contrôle des données et à l'optimisation des processus. Participation à la transformation des systèmes d'information du périmètre Finance. 🧩 Profil recherché Formation supérieure orientée finance / risques / banque . 3 à 6 ans d'expérience en gestion de projets dans l'univers bancaire. À l'aise avec le requêtage sur des datasets complexes (SQL). Appétence marquée pour les Systèmes d'Information . Outils appréciés : Power BI , easyMorph . Connaissance des produits financiers (un plus). Excellentes capacités d'analyse, d'organisation et aisance rédactionnelle . Très bonne adaptabilité et sens du collectif.

Contexte et définition du poste Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients un Chef de projet applicatif Production/MES H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Saverne Secteur de l'industrie Les conditions : Fourchette salariale : 40-55k€ selon le profil et les expériences 1 jour de télétravail par semaine Plus précisément, les missions : Standardisation des processus métiers : Collaborez avec les Business Units pour harmoniser les processus d'ordonnancement, de lancement et de déclaration des activités de production. En partenariat avec les équipes informatiques, faites évoluer les outils pour répondre aux besoins métiers Déploiement des systèmes MES : Pilotez l'implémentation des systèmes MES sur les différents sites, définissez les business cases locaux, collectez les besoins d'évolution et assurez la cohérence avec les ERP Participation au projet SAP : étudier et superviser les interfaçages avec SAP S4/HANA Indicateurs de performance : Établissez et animez la publication des indicateurs de performance spécifiques à votre domaine

Kajenthi@RED Global – Recherche un Chef de projet ITSM – Freelance – 5 mois + - Paris – Full présentiel (negociable) RED est à la recherche d’un Chef de projet ITSM, Freelance, 5 mois + - Paris – Full présentiel, ASAP. Le chef de projet ITSM aura un rôle clé de coordination, de pilotage et d’intégration de cette solution au sein de nos processus opérationnels, dans le respect des contraintes réglementaires GxP et des référentiels qualité applicables. Le projet s’inscrit dans un environnement réglementé et porte sur : le déploiement d'une solution ITSM , la refonte et l’industrialisation des processus ITIL (incidents, demandes, changements, problèmes), la mise en place de l’ asset management et la préparation d’une CMDB . Profil recherché : 5 ans d’expérience minimum en pilotage de projets ITSM, Manager 1 ou 2 projet sur un ITSM maîtrise des référentiels ITIL v3/v4 (certification ITIL Foundation requise), expérience en environnement réglementé GxP ou autres Compléments : Langue : français Télétravail : non défini à ce stade (présence sur site requise) Si vous etes intéressé par la mission, n’hésitez pas à m’envoyer votre CV sur

Profil recherché: Chef de projet / Directeur de projet Sécurité (N3) Expertise en gestion de projets sécurité transverses et réglementaires Solide compréhension des enjeux de sécurité informatique, notamment réseaux Excellentes capacités de communication et de coordination Anglais professionnel requis Missions: Piloter des projets sécurité de bout en bout, du cadrage au déploiement Accompagner les projets réglementaires (DORA, NIS2…) et à forte valeur métier Traduire les besoins utilisateurs en spécifications fonctionnelles et techniques Coordonner la conception, les livrables et la recette utilisateur Animer et fédérer les équipes projet Suivre les engagements qualité, coûts et délais Assurer la communication et le reporting auprès des parties prenantes

Rejoignez TRUST’IT 🚀 Créée en 2016, TRUST’IT compte aujourd’hui plus de 100 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 10 M€. Spécialistes de l’infrastructure, de la production et des métiers fonctionnels (Business Analyst, PO, Scrum Master…), nous proposons principalement des missions longues (2 à 3 ans). Notre force : une culture d’entreprise familiale , un turnover quasi nul et un mot d’ordre clair – la confiance . Chez TRUST’IT, nous plaçons l’épanouissement de nos collaborateurs au cœur de notre réussite. Nos avantages ✅ 25 CP + 10 RTT ✅ Mutuelle/prévoyance 100 % gratuite pour vous et votre famille ✅ Navigo intégralement remboursé + panier repas ✅ Prime d’intéressement & de cooptation (1 500 €) ✅ Chèques cadeaux, vacances, culture, rentrée scolaire ✅ Accès gratuit à + de 3 000 infrastructures sport & bien-être TRUST’IT, ce n’est pas une ESN comme les autres… c’est une famille ! Nous recherchons pour notre client, un Chef de projet technique cloud (H/F) Contexte de la prestation : Suite à un rapprochement des équipes France et Holding, notre client recherche un Chef de projet expérimenté dans le domaine des infrastructures Serveur/Cloud Privé et Cloud Public Azure/AWS, pour prendre le lead en 2026 sur des projets de transformation commun à ces deux entités Responsabilités : · Planifier et mettre en œuvre un certain nombre d’évolutions de nos environnements AZURE, comme : la mise ne place d’Azure managed devops pools, la convergence de la solution Redgate avec nos offres de Database management, la convergence de notre modèle RBAC · Définir et mettre en place un plan dévolutions de nos serveurs Microsoft, en datacenter mais aussi dans nos régions en France pour garantir la montée de version depuis MS SQL2016 et Windows2016 vers des versions supportées. · Dans le cadre d’une démarche globale ISO 27001, Etablir un plan de DRP/PRA de nos environnements AZURE, le documenter et le mettre en place (tests éventuels) Définir une offre de Hosting dans le cloud pour nos pays et régions en France. Collaborer avec l’ensemble des parties prenantes pour assurer la récolte des · besoins, orienter les choix à faire par les décideurs puis décliner cette offre et en faire la promotion. · Prendre en charge d’autres projets qui pourraient émerger durant l’année. · Effectuer le cadrage de chacun de ces projets, compléter le Project Management Plan (PMP), et faire valider le périmètre, le planning et les moyens nécessaires par les parties prenantes. · Effectuer le kick off du projet · Piloter les projets, Suivre l’avancement des actions centrales ou locales. · Organiser, préparer et diriger les différents comités de Pilotages (ainsi que les réunions hebdomadaires nécessaires) · Coordonner au quotidien les activités des équipes pour assurer la réalisation du projet dans le respect du niveau de qualité, du planning et du budget validés.

Dans le cadre du renforcement de ses équipes Risque, notre client recherche un Chef de projet Risque de Marché spécialisé Equity pour intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée, en lien étroit avec les équipes Risque, IT et Front Office. Missions: En tant que Chef de projet Risque de Marché – Equity, vous intervenez sur des projets liés aux activités de marché actions : Pilotage de projets Risk (évolution d’outils, méthodologies, process) Coordination des équipes métiers (Risk, Trading, IT, Quant) Suivi des indicateurs de risque Equity (VaR, stress tests, sensibilités) Contribution aux évolutions réglementaires et méthodologiques Cadrage des besoins métiers et rédaction des spécifications fonctionnelles Suivi des livrables, planning, budget et gestion des risques projet Accompagnement du déploiement et conduite du changement