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Dans le cadre du renforcement d'une équipe IT au sein d'un grand acteur du secteur de l'assurance, nous recherchons un Ingénieur OPS / DevOps confirmé pour une mission de courte durée, estimée à 6 mois. L'objectif est d'assurer l'exploitation, la supervision et la fiabilisation d'applications métiers, dans un environnement technique reposant principalement sur OpenShift / Kubernetes. Une capacité d'intégration rapide et une bonne autonomie technique sont indispensables. Assurer le maintien en conditions opérationnelles des applications et progiciels métiers. Superviser les environnements et améliorer les dispositifs d'observabilité. Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques. Accompagner les équipes de développement sur les problématiques de performance, de fiabilité et d'exploitabilité. Participer à l'automatisation et à l'industrialisation des opérations. Contribuer à l'amélioration continue des pratiques DevOps / DevSecOps. Environnements : Conteneurisation / orchestration : OpenShift, Kubernetes, Helm. Observabilité / supervision : Dynatrace, Grafana, Prometheus, Kibana. Cloud / Infrastructure as Code : Azure, Pulumi. CI/CD / automatisation : GitHub, Jenkins, Ansible. Tests / performance : JMeter, Postman, Gatling.

La mission consiste à intervenir en tant que Consultant Fonctionnel SAP Field Service Management (FSM) dans le cadre de la reprise du support applicatif de niveau 3 (TMA) d'une solution de gestion de la maintenance pour un groupe international du secteur des énergies renouvelables. Le consultant interviendra sur une solution récemment mise en production, utilisée par 250 à 300 techniciens chargés de la maintenance de parcs éoliens en France, en Belgique et en Grèce. Il aura pour responsabilité d'assurer le transfert de connaissances avec l'intégrateur, de participer à la résolution des anomalies encore ouvertes pendant la phase d'hypercare et de prendre progressivement en charge le support applicatif. Ses missions comprendront l'administration fonctionnelle et le paramétrage de SAP FSM, la gestion des fonctionnalités de planification et de dispatching, le support de l'application mobile ainsi que l'analyse et la résolution des incidents complexes. Il interviendra également sur les flux d'intégration entre SAP FSM et SAP S/4HANA, notamment la réplication des ordres de maintenance, les données de base et les retours de confirmations. Il pourra ponctuellement suppléer le référent SAP PM/CS afin d'assurer la continuité du support fonctionnel.

Nous sommes à la recherche pour un client grand compte d'un Administrateur Heimdal EPM / PAM N2-N3 dont la mission principale sera d'assurer l'exploitation, l'administration et l'évolution de la plateforme Heimdal EPM, afin de sécuriser les droits administrateurs locaux, gérer les demandes d'élévation de privilèges et accompagner les différentes entités dans l'application du principe du moindre privilège (Least Privilege). Modalités : Télétravail : hybride Localisation : Saint-Denis Démarrage : dès que possible Durée : 4 à 6 mois Temps plein Mission de renforcement d'équipe dans le cadre d'un projet d'intégration. Missions principales : Assurer l'administration et le maintien en conditions opérationnelles de Heimdal EPM. Créer, administrer et faire évoluer les policies EPM/PEDM. Administrer et gouverner les politiques d'élévation de privilèges. Assurer l'application du Least Privilege sur les postes de travail. Analyser, valider et suivre les demandes d'élévation de privilèges utilisateurs. Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux droits et à l'élévation de privilèges avec une posture support N2/N3 / expert. Mettre en œuvre les évolutions et nouvelles fonctionnalités de Heimdal. Participer aux audits et contrôles de conformité. Produire les indicateurs d'exploitation et de sécurité. Rédiger les procédures, standards et documentations d'exploitation. Accompagner et former les équipes locales à l'utilisation et aux bonnes pratiques de la solution. Expertises techniques recherchées : Expérience significative sur Heimdal EPM — critère prioritaire. Bonne maîtrise des solutions PAM / EPM / PEDM. Expérience sur des solutions telles que CyberArk EPM, BeyondTrust, Delinea, Heimdal ou équivalent. Maîtrise de la gestion des politiques d'élévation de privilèges. Bonne compréhension du Least Privilege. Expérience dans la gestion et l'analyse des demandes d'élévation. Capacité à diagnostiquer des incidents liés aux privilèges. Bonne connaissance des environnements Windows postes de travail. Capacité à produire de la documentation d'exploitation. Connaissances ITIL appréciées. Sensibilité aux référentiels de cybersécurité ISO 27001, NIST, CIS appréciée. Une expérience de déploiement EPM à grande échelle, idéalement dans un contexte international ou multi-entités, constitue un plus.

[NoESN/SSII] Responsable Projets CRM & SI H/F | CDI (création de poste) | Nice Ouest | 55/60K€ (selon profil)| 2 jours de télétravail Un CRM à déployer, un logiciel de réservation à faire évoluer et tout un SI à connecter. De quoi ne pas s'ennuyer ! Cette création de poste s'inscrit dans une volonté de moderniser le système d'information et harmoniser les pratiques du Groupe. Premier chantier : le déploiement du CRM Braze. Mais ce n'est que le début. D'autres projets structurants sont à venir, notamment autour des outils métiers et du logiciel de réservation, dont un changement est envisagé prochainement. Ton rôle ? Piloter ces projets de bout en bout, faire le lien entre les équipes métiers et techniques et transformer les besoins opérationnels en solutions concrètes. TON TERRAIN DE JEU Le pilotage des projets CRM et SI - Organiser et piloter les différentes étapes du déploiement de Braze. - Recueillir, analyser et challenger les besoins des équipes métiers. - Coordonner les équipes internes, éditeurs, intégrateurs et prestataires. - Suivre les plannings, budgets, risques et arbitrages. - Piloter les phases de recette et de mise en production. - Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des nouvelles solutions. Des projets techniques qui ne s'arrêtent pas au

Nous recherchons un chef de projet disposant d'une excellente connaissance de l'outil Anaplan pour accompagner le deploiement de la solution sur les premiers modeles de planification et de pilotage de la performance, chez un acteur du secteur de l'assurance. VOLET PROJET Piloter le projet de bout en bout : structuration, comitologie, planning, animation des instances et sollicitation des bons interlocuteurs. Recueillir et formaliser les besoins des equipes de controle de gestion, puis les traduire en specifications fonctionnelles. Construire et faire evoluer les modeles : regles de calcul, axes d'analyse, scenarios. Conduire la recette et accompagner la montee en competence des utilisateurs. VOLET METIER Controle de gestion : construction budgetaire, analyse de la performance, suivi des ecarts, reporting de gestion. Bonne comprehension des enjeux du secteur de l'assurance.

Vous participez à l'ensemble du cycle de vie des applications : • Échanger au quotidien avec les utilisateurs métiers (hydrauliciens, scientifiques, experts électrotechniques) pour comprendre et formaliser leurs besoins. • Modéliser des phénomènes physiques et traduire des formules physiques en code (ex. : écoulement des fluides, réactions physiques). • Réaliser des analyses numériques et interpréter les données, en portant un regard critique sur la cohérence des résultats obtenus. • Modéliser les impacts des phénomènes physiques sur les ouvrages et les outils métier. • Concevoir et développer les briques de calcul et le back-end des applications, principalement en Python. • Contribuer, si besoin, aux interfaces web (Angular) et client lourd (PyQt). • Réaliser les tests, participer aux revues de code et rédiger la documentation technique dans le wiki projet. • Participer aux échanges avec le Product Owner et à l'amélioration continue des pratiques de développement et DevOps. Référence de l'offre : b4bsh334l2

Dans le cadre d'une mission longue durée chez l'un de nos clients, nous recherchons un Testeur QA Fonctionnel / Technico-Fonctionnel disposant d'au moins 3 ans d'expérience. Vous interviendrez sur des activités de tests fonctionnels et technico-fonctionnels afin de garantir la qualité et la fiabilité des applications. Compétences requises Expérience confirmée en tests fonctionnels et technico-fonctionnels. Bonne maîtrise des tests API. Maîtrise du langage SQL. Connaissance des tests liés à l'intelligence artificielle (IA). Maîtrise de Jira, Azure DevOps et Postman. Certification ISTQB Foundation souhaitée. Connaissance de Genesys PureCloud fortement appréciée. Bon niveau de français et d'anglais, à l'oral comme à l'écrit. Profil recherché Consultant basé à Paris ou en région parisienne. Minimum 3 ans d'expérience en QA / Testing. Autorisation de travail en France valide et disponible. Informations complémentaires Démarrage : ASAP. Durée initiale : 12 mois, renouvelable. Localisation : Île-de-France. Candidature : Merci de transmettre votre CV actualisé avec vos disponibilités et votre TJM.

ContexteUne compagnie d'assurance vie internationale gère des contrats en unités de compte et des CPI depuis plus de 15 ans. En 2024, il a été décidé de diversifier les investissements vers l'épargne en Fonds généraux (fonds PAR). L'industrialisation du processus d'investissement a été fixée comme condition formelle à la poursuite de la croissance de l'activité PAR. Un programme global de remediation a été lancé par la zone Asie dont l'un des streams (« Investment Software ») se décline en France (Head Office) via un projet dédié. L'objectif de ce projet est d'intégrer l'activité de la filiale taïwanaise dans l'écosystème de la Direction des Investissements et de structurer une offre de services associée. Le projet a démarré en juillet 2026 par une phase de cadrage et se poursuit par la phase d'implémentation. La livraison d'un MVP est attendue pour fin 2026, pour des usages dès début 2027. Il devrait être complété avec une cible à fin S1 2027 couvrant la majorité des fonctionnalités requises par la filiale taïwanaise, tant en termes de périmètre de prestation de service (IT et OPS) que d'operating model. Le projet est structuré en 3 streams opérationnels : Structuration de l'offre, Modèle Opérationnel et Plateforme et Services IT. MissionsLe prestataire accompagnera les équipes OPS (notamment Support Front Office et Data-Management) de la Direction des Investissements dans la description / mise à jour des processus opérationnels, l'organisation de la production quotidienne des services qui devront être offerts par le siège à la filiale taïwanaise, ainsi que la préparation du passage en RUN. Il devra apporter un support structurant au projet afin de sécuriser le cadrage de la prestation et la mise en œuvre effective de celle-ci. Le projet comporte différentes dimensions (Opérations, SI, Organisation, Risques / Conformité, Juridique, Finance) dans un environnement de gestion d'actifs assurantielle. Des connaissances en gestion d'actifs sont indispensables (et si possible en gestion d'actifs assurantielle) ainsi que la capacité à s'approprier rapidement des sujets pour apporter de la valeur à toutes les parties prenantes du projet.

Directeur de Projet - SAP Fiche de Mission – Directeur de Projet SAP Public Cloud Roll-Out Allemagne & Inde Intitulé du poste Directeur de Projet SAP Public Cloud – Programmes Roll-Out Allemagne & Inde Contexte de la mission Dans le cadre du déploiement international du programme SAP Public Cloud au sein d'EDF Power Solutions, nous recherchons un Directeur de Projet expérimenté pour piloter les projets de Roll-Out des filiales Allemagne et Inde. Le candidat interviendra dans un contexte international impliquant de multiples parties prenantes métiers, IT, partenaires externes et équipes offshore. Il sera garant de la mise en œuvre des projets depuis leur lancement jusqu'à leur mise en production, dans le respect des engagements de qualité, coûts et délais. Objectifs de la mission Le Directeur de Projet aura pour mission de : Assurer le lancement et la structuration des projets Allemagne et Inde. Garantir l'alignement des roll-outs avec les principes, processus et standards définis dans le MVP SAP Public Cloud. Coordonner l'ensemble des parties prenantes locales et centrales. Sécuriser la gouvernance, le planning et les risques. Accompagner les équipes métiers et IT dans les phases de cadrage, conception, réalisation et déploiement. Responsabilités principales 1. Mise en place et lancement des projets Organiser les phases de transition depuis le MVP vers les projets de Roll-Out. Mettre en place la gouvernance projet. Définir l'organisation cible des projets. Construire les plannings directeurs. Définir les indicateurs de pilotage et de reporting. Préparer et animer les instances de lancement (Kick-Off). 2. Coordination des interviews et ateliers de qualification Préparer les questionnaires de collecte des besoins. Coordonner les interviews avec : les équipes métiers locales Allemagne ; les équipes métiers locales Inde ; les représentants du Core Model ; les équipes IT Corporate. Organiser et animer les ateliers de Fit-to-Standard. Identifier les écarts entre les besoins locaux et le Core Model. Formaliser les comptes-rendus et décisions. 3. Pilotage global des projets Coordonner les équipes fonctionnelles, techniques et intégration. Assurer le suivi des charges et du budget. Gérer les risques, dépendances et plans d'actions. Arbitrer les sujets complexes nécessitant une décision de gouvernance. Assurer le reporting auprès de la direction de programme. 4. Coordination internationale Piloter les échanges entre : France ; Allemagne ; Inde ; partenaires SAP et intégrateurs. Garantir la communication entre les différentes parties prenantes. Assurer la gestion des contraintes multiculturelles et des fuseaux horaires.

Dans le cadre d'un projet de transformation et de migration SAP ECC vers SAP S/4HANA, notre client renforce son équipe Data Migration afin d'accompagner la reprise des données transactionnelles sur les périmètres Quality Management (QM) et Materials Management (MM). MissionsDéfinir avec les équipes métiers et l'intégrateur la stratégie de reprise des données pour les différents objets QM et MM. Identifier les objets de données à migrer et déterminer les règles de reprise associées. Définir les règles de transformation entre SAP ECC et SAP S/4HANA. Travailler en étroite collaboration avec les métiers afin de recueillir et formaliser les règles de gestion. Collaborer avec l'intégrateur et les équipes de développement Data Migration pour assurer la bonne traduction des règles fonctionnelles.

Bonjour à tous ! Je recherche pour l'un de mes clients un(e) consultant(e) SAP FI CO PS pour intervenir en assistance à maîtrise d'œuvre. Contexte du projet : Projet de fusion de plusieurs environnements SAP ECC vers un système unique SAP S/4HANA, avec pour objectif d'harmoniser les processus et de définir une modélisation commune répondant aux besoins de l'ensemble des lignes métier. Missions principales : Challenger le paramétrage SAP, notamment sur le périmètre CO, et dans une moindre mesure sur PS. Participer à la rédaction et à la validation des spécifications d'interfaces. Coordonner la définition des flux entre les différents systèmes et modules

Type de contrat: CDI Salaire : 50 KE Localisation : 28000 Chartres, France Mode de travail : Hybride Le besoin Contexte de la missionDans le cadre du remplacement du Product Owner API ayant quitté l'équipe en mars 2026, nous recherchons un Product Owner API senior, doté d'une forte culture technique et d'une expertise confirmée dans la conception d'API. Le consultant intégrera une Feature Team API composée de : 1 Product Owner ; 2 Business Analysts ; 8 développeurs Java ; 2 experts techniques intervenant en accompagnement de l'équipe. L'environnement comprend deux projets distincts : API V1 : version historique et legacy des API ; API V2 : nouvelle génération d'API reposant sur une stack modernisée. Les projets sont conduits selon la méthodologie Agile Scrum. Missions principalesEn tant que Product Owner API, vous serez notamment chargé de : Porter la vision produit et la feuille de route des API V1 et V2 ; Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers et techniques ; Traduire les besoins en fonctionnalités, user stories et critères d'acceptation ; Construire, prioriser et maintenir le Product Backlog ; Piloter l'évolution de la version legacy tout en accompagnant la montée en puissance de la nouvelle stack API ; Participer à la conception fonctionnelle et technique des API ; Définir les contrats d'interface et veiller à leur cohérence avec les systèmes existants ; Collaborer étroitement avec les Business Analysts, les développeurs Java et les experts techniques ; Préparer et animer les cérémonies Scrum : refinement, sprint planning, revue de sprint et rétrospective ; Arbitrer les priorités en tenant compte de la valeur métier, des contraintes techniques et des dépendances ; Suivre l'avancement des développements, des tests et des mises en production ; Garantir la qualité, la documentation, la sécurité et la maintenabilité des API ; Assurer une communication régulière auprès des équipes métiers et des différentes parties prenantes. Profil recherchéNous recherchons un profil technico-fonctionnel senior, capable d'échanger aussi bien avec les équipes métiers qu'avec des interlocuteurs techniques. Vous justifiez impérativement : De plus de 8 ans d'expérience en tant que Product Owner ; D'expériences significatives et récentes dans la conception et le pilotage de produits API ; D'une excellente compréhension des architectures API, des flux et des problématiques d'intégration ; D'une solide maîtrise des méthodes Agile, notamment Scrum ; D'une capacité à piloter simultanément un environnement legacy et une nouvelle plateforme ; D'une réelle aisance pour travailler avec des équipes de développement Java. Un parcours initial de développeur Java, suivi d'une évolution vers des fonctions de Product Owner, sera particulièrement apprécié. La connaissance du secteur de l'assurance de personnes constitue un atout supplémentaire. Qualités attenduesLeadership et capacité d'arbitrage ; Forte culture technique ; Excellent esprit d'analyse et de synthèse ; Capacité à challenger les besoins métiers et les solutions techniques ; Sens de la communication et de la collaboration ; Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle ; Orientation produit, utilisateur et résultats. Conditions de la missionDémarrage : dès que possible ; Télétravail : 2 jours par semaine ; Présence sur site : 3 jours par semaine ; Méthodologie : Agile Scrum.

Dans le cadre du déploiement du Core Model Logistique sur l'entrepôt régional Europe, notre client recherche un(e) chef de projet IT logistique en support de l'IT Lead. Après une phase d'appropriation des besoins métiers et de l'architecture IT définie par le groupe, vous participerez activement à l'implémentation du Core Model existant, notamment via l'intégration du WMS avec l'ERP SAP. PARAMETRAGE et PROJETS *Comprendre les processus et besoins en lien avec les métiers logistiques *Gestion de projets et pilotage des équipes intégrateurs et AMOA *Participer dans la definition des solutions techniques du WMS Reflex Web en lien avec les besoins métier *Participation à l'enrichissement des mapping interfaces avec les équipes SAP et ETL (TALEND, MuleSoft) *Travailler en collaboration avec l'ensemble des autres équipes produits et techniques IT pour s'assurer du niveau de disponibilité, des performances et de la sécurité du site et des applications connexes *Assurer le reporting projet auprès du IT Lead et Pôle manager et gérer les risques/alertes *Piloter la phase de réalisation et effectuer la configuration du WMS Reflex en respectant les solutions techniques validées en phase design *Accompagner les tests des solutions mises en place *Assurer que les travaux d'intégration des projets sont effectués correctement *Participer à l'élaboration du cutover et anticiper/prévoir les activités GO LIVE

💼 Poste : Consultant Recette SAP S/4HANA H/F 📍 Lieu : Bordeaux 🏠 Télétravail : à définir 📝 Contrat : CDI, portage, Freelance 👉 Contexte : Tu rejoindras la Direction Financière d'un acteur majeur du retail dans le cadre d'un programme de transformation de son SI Finance et du déploiement de SAP S/4HANA. Véritable référent métier, tu feras le lien entre les équipes Comptabilité/Finance et le projet. Tu auras pour missions de : Participer aux recettes et valider les processus comptables de bout en bout : P2P, fournisseurs, clients, trésorerie, immobilisations, taxes, stocks et inter-compagnie Analyser les impacts comptables dans SAP et suivre les anomalies jusqu'à leur résolution Contribuer à la préparation du Go Live, aux plans de bascule et à l'hypercare Rédiger les procédures et supports utilisateurs Former et accompagner les équipes dans l'adoption des nouveaux processus

Au sein d'une équipe dédiée à la résilience du système d'information bancaire, vous intervenez comme référent expérimenté sur les dispositifs de Plan de Continuité d'Activité (PCA), Plan de Reprise d'Activité (PRA) et Disaster Recovery Planning (DRP). Votre mission consiste à garantir l'efficacité opérationnelle des dispositifs de secours tout en accompagnant les évolutions réglementaires et les programmes d'amélioration de la résilience. Vos missions Organiser et piloter les exercices du Plan de Secours Informatique (PSI), de leur préparation jusqu'à l'analyse des résultats. Coordonner les équipes techniques lors des opérations de reprise et de reconstruction. Superviser les tests de restauration des données et de reconstruction des applications critiques. Assurer le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures et sites de repli. Piloter les exercices de rematriçage des postes utilisateurs. Coordonner les exercices d'isolation de sites à l'échelle internationale. Participer à la gestion des situations de crise et suivre les plans d'actions associés. Contribuer aux programmes d'amélioration continue de la résilience du SI. Formaliser, maintenir et faire évoluer les procédures, plans et documentations opérationnelles. Veiller à la prise en compte des évolutions réglementaires liées à la résilience numérique, notamment DORA.