Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Dans le cadre de la réorganisation du département comptable et du renforcement d'un pôle projets , nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Comptable disposant d'une solide culture Finance/Comptabilité et d'une exposition confirmée à SAP (FI/CO apprécié). La mission vise à piloter des projets comptables et transverses , structurer/optimiser les processus métier et accompagner les équipes dans la transformation (outils, méthodes, adoption). Missions principales1) Pilotage & coordination de projets Cadrer les besoins (objectifs, périmètres, livrables, planning, budget/ressources). Animer la gouvernance ( COPROJ/COPIL ), orchestrer les parties prenantes (Finance, IT, métiers). Gérer risques/dépendances, arbitrer les priorités, tenir le reporting d'avancement . 2) Analyse de processus & modélisation Auditer et cartographier les processus comptables/finance ( R2R , P2P , O2C , facturation). Animer des ateliers de conception cible (As‑Is → To‑Be), formaliser règles de gestion . Contribuer aux choix outillés et à l'alignement Métier-IT . 3) Support fonctionnel SAP & validation Définir la stratégie de tests (SIT/UAT), rédiger cas/scénarios et jeux de données. Participer à l' exécution UAT , analyser les écarts, suivre corrections & qualimétrie . Appuyer les phases cutover , migration de données et stabilisation post go‑live . 4) Conduite du changement & formation Définir la stratégie d'accompagnement (impacts, plan de com, sponsors, réseaux d'ambassadeurs). Concevoir des supports pédagogiques (guides, e‑learning, quick refs), former les utilisateurs. Piloter l' adoption (KPI, feedbacks, actions correctives). Livrables attendus Expressions de besoins , spécifications fonctionnelles (SFG/SFD), règles de gestion . Cartographies As‑Is / To‑Be, matrices d'impacts & de responsabilités (RACI). Stratégie de tests , plans & cas UAT , jeux de données, PV de validation . Supports de formation , kits de communication, CR d'ateliers/sessions . Reporting projet (avancement, risques, dépendances, planning), RAID log . Profil recherchéCompétences techniques SAP : expérience fonctionnelle en environnement Finance/Comptabilité ( FI/CO apprécié). Gestion de projet : méthodes, gouvernance, risk management, planification outillée. Process & modélisation : audit, cartographie ( BPMN/Visio/Miro ), formalisation claire. Tests/Recette : stratégie UAT, cas & critères d'acceptation, suivi des défauts (Jira/Xray/Zephyr/HP ALM). Intérêt pour les outils digitaux et automatisation/IA (Power BI, RPA, etc.) ; culture data bienvenue. Soft skills Leadership et pilotage transversal ; excellente communication écrite/orale. Rigueur , sens de l'organisation, autonomie, esprit de synthèse . Capacité à challenger avec diplomatie ; orientation résultats . Anglais : (échanges internationaux).

Contexte de la mission Dans le cadre d'une réorganisation d'un département comptable et du renforcement d'un service dédié aux projets, un acteur majeur du secteur recherche un Chef de Projet spécialisé en comptabilité , disposant d'une forte expertise SAP , pour piloter des projets comptables et transverses, structurer les processus métier et accompagner les équipes dans la transformation. Missions principales Pilotage et coordination de projets Piloter les projets comptables et transverses impliquant des processus et outils internes. Analyser les besoins métiers et identifier les ressources nécessaires. Rédiger les expressions de besoin et documents fonctionnels. Suivre l'avancement des projets, identifier les risques et définir les plans d'action. Garantir le respect des délais et la coordination entre les différents acteurs. Communiquer efficacement auprès des directions et parties prenantes. Analyse des processus & modélisation Auditer et cartographier les processus métiers existants (facturation, comptabilité…). Animer des ateliers de définition des processus cibles. Documenter les processus et règles de gestion. Identifier les besoins métiers et accompagner leur formalisation. Support fonctionnel SAP & validation Participer à la définition de la stratégie de tests métier. Rédiger les cas de tests et scénarios. Participer à l'exécution des tests fonctionnels. Contribuer au reporting et à l'analyse des écarts entre l'existant et la cible. Accompagnement au changement Définir la stratégie d'accompagnement au changement. Concevoir des supports pédagogiques. Animer des sessions de formation auprès des équipes. Favoriser l'adoption des nouveaux outils et processus. Compétences techniques requises Solide expérience SAP (FI/CO apprécié). Excellente maîtrise des méthodes de gestion de projet . Très bonnes compétences en analyse et modélisation de processus. Aisance dans la formalisation (conception, documentation, expression de besoins). Intérêt pour les outils digitaux et technologies d'automatisation/IA. Compétences comportementales Forte capacité de leadership et de pilotage transversal. Aisance relationnelle et excellente communication. Anglais professionnel courant , à l'aise à l'oral. Rigueur, organisation et autonomie. Capacité à challenger les interlocuteurs avec diplomatie. Sens de l'analyse, esprit de synthèse et force de proposition. Dynamisme, motivation et sens du résultat. Livrables attendus Expressions de besoins et documentation fonctionnelle. Cartographie des processus actuels et cibles. Plans de tests, cas de tests et reporting. Supports de formation et compte‑rendus de sessions. Reporting projet régulier et synthèse des risques/planning.

Dans le cadre d’un carve-out d’un système SAP ECC, notre client souhaite se réapproprier son environnement SAP, mieux comprendre son fonctionnement global et résoudre des problématiques critiques liées à la facturation. La mission nécessite un consultant expérimenté sur le module SAP Oil & Gas – TSW, avec une forte capacité à analyser et corriger les processus existants. Un accompagnement technique est attendu, avec une implication dans l’investigation et la résolution d’incidents. Langues : français courant et anglais professionnel

Nous recherchons un Chef de Projet Data / Delivery Master pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur des assurances . Au sein du Data Office , vous intégrerez le service Référentiels , dont la mission est de maintenir et de faire évoluer les référentiels stratégiques de l’entreprise (référentiel Personne, Véhicule, Immobilier). Vous jouerez un rôle central dans la coordination et l’accompagnement des équipes projets Data , en assurant la livraison des initiatives dans le respect des délais, des coûts et des standards de qualité, tout en faisant le lien entre les équipes techniques et les parties prenantes métiers. Présence demandée : 3 jours par semaine sur site à Niort. Vos missions principales 1. Rôle PMO au sein du service Suivi budgétaire des projets Saisie et suivi des collaborateurs dans l’outil Clarity 2. Pilotage des projets Data Planifier et organiser les projets de bout en bout (de la phase d’étude à la livraison) Coordonner des équipes pluridisciplinaires (Data Engineers, Data Scientists, Product Owners, etc.) Suivre les KPI projets et proposer des plans d’actions correctifs 3. Gestion de la qualité et des délais Garantir la livraison des projets dans les délais impartis et selon les exigences de qualité Veiller au respect des bonnes pratiques Data (Data Gouvernance, sécurité, conformité) 4. Gestion Agile Animer les cérémonies Agile (Daily, Sprint Review, Rétrospective) Favoriser une culture d’amélioration continue et de collaboration 5. Communication et gestion des parties prenantes Assurer une communication fluide entre équipes techniques, métiers et partenaires Préparer et animer les comités de suivi (COPIL, comités opérationnels) Gérer les attentes et les demandes d’évolution 6. Optimisation des processus Identifier et mettre en œuvre des axes d’amélioration des processus de delivery Automatiser et optimiser les flux de travail pour renforcer l’efficacité opérationnelle

Vos missions seront les suivantes: -Piloter des projets ERP stratégiques (coordination, planning, suivi des coûts, délais et qualité).-Analyser les besoins métiers, rédiger le cahier des charges et proposer des solutions adaptées.-Assurer la conception, le paramétrage et la documentation des évolutions ERP.-Organiser les tests et la validation, garantir la conformité avant mise en production.-Former les utilisateurs et assurer le transfert vers les équipes d'exploitation.-Suivi budgétaire et reporting régulier auprès des parties prenantes.-Déplacements à prévoir sur les différents sites du groupe.

## Poste et Contexte Intitulé : Chef de Projet Systèmes Industriels & Télécoms Senior Localisation : Paris Démarrage : 09/02/2026. Deadline candidature : 29/01/2026 à 17h00. Profil recherché : Partenaire ou Freelance (TJM, disponibilité et statut à préciser). MSP&TSI conçoit, réalise, délivre, exploite et maintient les Services Télécoms et Systèmes Industriels pour voyageurs, exploitants (Métro, BUS/TW, RER, SUR) et mainteneurs (M2E, RATP-I). Missions clés : pilotage projets, conception/intégration systèmes, qualification produits télécoms, conformité évolutions, études/déploiement équipements, exploitation/maintenance. Ambitions CSP DSI : stratégies techniques (cybersécurité incluse), maîtrise projets critiques/transverses (schémas directeurs infra voix/données/images/radio/SI/sécurité, MOA entreprise, outillage DSI, programmes Réseau Surface/Sûreté, animation cybersécurité/innovation). Pôle PPIT (Pilotage, Projets, Intégration) : pilotage/intégration système de conception à VSR, assistance MOA, promotion ingénierie système, gouvernance SI/outillage, AMOA outils transversaux. Prestation pour absorber charge pôle MSP/PPIT sur déploiements infra Télécom (RER/Métro/Tramway/bâtiments) : adductions/transformations réseau, intégration systèmes industriels CFA. Projet prioritaire : études techniques/déploiement/mise en service systèmes protection sites, avec ingénierie Digital & Innovation. ## Missions Principales Rôle de Pilote Projet Technique : organiser/piloter équipe MOE, interlocuteur principal direction MSP, responsable solution globale (qualité/coûts/délais). Collaboration ingénieurs TSI, OPC, responsable groupe. * Cadrage/structuration : identifier enjeux/priorités, élaborer PBS/WBS/planification/organigramme MOE, plan management MOE, négocier moyens. * Pilotage études : groupe transverse, répondre exigences client. * Gestion qualité : architecture/matrice exigences, itérations client, coordination MOE/intégration système. * Gestion coûts : piloter engagés/réceptionnés/reste-à-faire (FES/fournitures/travaux), instructions écarts/optimisations. * Gestion délais : ordonnancement/chemin critique/jalons, suivi avancements/projections, analyse impacts, optimisations, planning macro/reporting. * Suivi indic

La mission consiste à prendre en charge les activités suivantes: Projets envisagés : Cadrage et suivi de projets Web/Digitaux relatifs à la mise en place d'une messagerie sécurisée. Intervention sur des projets France et Corporate. Garantie de la définition du périmètre et des objectifs du projet : - Identifiecation des opportunités et la faisabilité du projet, - Contribution au choix de la solution optimisant le coût et la couverture fonctionnelle, - Contribution à la clarification et à la simplification du besoin et/ou de la solution sur les différentes phases du projet, - Pilotage de l’établissement du backlog par le product owner et l’accompagner sur le plan méthodologique, - Identification des impacts du projet en accord avec la stratégie et les objectifs donnés par le sponsor, - Evaluation des risques pouvant intervenir au cours de la réalisation du projet, - Moteur dans l'établissement de la solution, du planning et du budget du projet au vu des objectifs donnés au projet - Définition des objectifs et les délais de réalisation des livrables en garantissant le respect du triptyque Qualité, Coûts, Délais, - Définition et mise en œuvre les instances de pilotage global des projets adaptées (Comité de pilotage, comité de projet,…). Garantie du pilotage, le suivi et la coordination du projet : - Alignement du projet livré avec les objectifs métiers, - Garantie de l’organisation de toutes les interventions et la coordination de tous les acteurs du projet, - Pilotage des projets selon une méthode agile (scrum) et mesurer l’état d’avancement (planification des comités de pilotage, choix des indicateurs/SLA/KPI, création des tableaux de bord…) – [Utilisation de Clarity], - Élaboration et mettre à jour les outils de pilotage et de projet, - Garantie de l’élaboration, le respect et l’application du RACI, - Suivi des autorisations de dépenses accordées, - Suivi des autorisations d’engagement et/ou le budget, - Remontée des alertes lorsque nécessaire ainsi qu’un reporting de qualité et adapté, - Garantie de l’inscription à l’ordre du jour et la préparation du dossier aux instances de gouvernance projet (comité d’investissement…) selon les règles définies. - Élaboration des livrables projets définis dans la méthodologie et veiller à sa bonne exécution, - Définition de la stratégie de tests et de validation, - Qualification, avec la Production, les conditions de déploiement, de migration et d’exploitabilité pour la mise en production*, - Organisation du passage du projet à la vie courante, - Réalisation de la clôture et le bilan du projet, Garantie d'u rôle de management fonctionnel et transverse sur son projet : - Identification et garantie de l’engagement de toutes les parties prenantes nécessaire à l’atteinte des objectifs du projet, - Supervision et coordination de tous les acteurs du projet (utilisateurs finaux, Directions Métiers, Homologation, fournisseur…), - Définition et suivi des objectifs « projet » par ressources humaines de l’équipe projet, - Organisation et animation des comités de pilotage auprès des décideurs. Interlocution de référence pour l’ensemble du projet : - Contact principal et direct avec le sponsor du projet, - Géstion de la communication vis-à-vis de l’ensemble des contributeurs et au-delà, le cas échéant. Contribution à l’organisation de la conduite du changement.

Bonjour, Notre client basé au Sud de Paris est à la recherche de un·e Chef·fe de projet expérimenté·e – Accompagnement au changement , dans le cadre d’une mission stratégique à fort impact métier. En tant que Chef·fe de projet, vous serez en charge de : Le pilotage de projet (budget, ressources, planning, suivi global) La collaboration étroite avec les utilisateur·rice·s et les équipes métiers La garantie de la qualité de l’ensemble des livrables sous votre responsabilité L’ accompagnement des équipes Métiers au changement (process, formation, communication) À ce titre, vous : Élaborez le plan de formation (stratégie, supports, animation) Définissez et pilotez le plan d’accompagnement au changement des équipes impactées Produisez les supports de formation Rédigez et mettez à jour les processus et modes opératoires Coordonnez l’ensemble des parties prenantes et pilotez les activités liées à l’accompagnement au changement (process, formation, communication…) Gérez les risques, issues et dépendances en collaboration avec les équipes métiers Êtes acteur·rice de la transition vers les équipes Métiers et contribuez à leur montée en autonomie N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature. Vanessa | DUONEXT

Bonjour, Dans le cadre d’un projet de Facturation Electronique nous recherchons un Consultant Sénior SAP SD /IDOC SAP , vous devrez répondre à la MOA et corriger les anomalies. Vous définirez, mettrez en œuvre et conduirez un projet SI depuis sa conception jusqu'à la réception dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences formulées par le chef de projet MOA ou le client métier en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité. Livrables attendus : Paramétrage/corrections/SPEC techniques Compétences obligatoires : SAP SD FACTURATION CLIENT/ ABAP /IDOC SAP/SPEC Techniques Si cette mission correspond à vos attentes et que votre profil correspond à ce besoin, N’hésitez pas à nous adresser votre date de disponibilité, votre CV et vos prétentions financières par ce biais. Dans l’attente d’un futur échange et d’une future collaboration, L’équipe EMMA-IT.

Fed IT, cabinet entièrement dédié aux recrutements spécialisés sur les métiers de l'informatique (Infra, Data, Développement, MOA, MOE, Management), recherche pour un de ses clients dans le secteur de la santé basé à Paris, un ou une : Chef de Projet Data RGPD (H/F). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI chez le client final. Au sein de la Direction des Systèmes d'Information (DSI), vous aurez la charge d'accompagner l'équipe Data composée de profils techniques sur les enjeux fonctionnels et légaux (mise en conformité RGPD). A ce titre, vos principales missions seront : - Accompagner les métiers dans la rédaction de l'expression des besoins (reporting ou rapports) ; - Gérer des projets de bout en bout liés à la gouvernance des données et au reporting : cadrage, planification, chiffrage, exécution, suivi et reporting ; - Collaborer avec les différentes équipes métiers, IT et risques pour assurer une mise en place efficace des solutions de gestion de données ; - Proposer des recommandations stratégiques pour optimiser l'utilisation des données tout en garantissant leur qualité et en assurant leur protection ; - Mettre en place des indicateurs de qualité des données et assurer leur suivi en continu ; - Concevoir et mettre en œuvre des processus automatisés de purge et d'archivage des données conformément aux exigences internes et réglementaires, collaborer avec les équipes de la DSI et plus particulièrement de la Direction Technique pour intégration des solutions de purge dans l'infrastructure existante ; - Suivre les cycles de rétention des données et garantir une conformité continue en lien avec les évolutions éventuelles des exigences ; - Travailler en étroite collaboration avec le DPO (Data Protection Officer) de la structure pour garantir la conformité des processus de gestion et traitement de données aux exigences RGPD ; - Participer aux audits de conformité et rédiger des rapports sur l'état des pratiques liées aux données.

Responsabilités Participation et prise en charge d'un projet en l'occurrence EBM (revue des booking model des Permanent Establishment) Garantie de l'exhaustivité des jeux de test Validation des schémas comptables Assurance et participation à la production des UATs Analyse et contrôle des résultats de migration Maîtrise du risque opérationnel Assurance de la relation avec nos différents interlocuteurs, et apport de conseils nécessaires à court et long terme Préparation d'une communication claires aux équipes de production

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Paris 🏠 Télétravail : 2 jours par semaine ✏ CDI, Freelance, Portage 👉 Contexte client : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de projet MOE E-front ERM (H/F) afin d'accompagner notre client : Au sein de la DSI du client, tes missions sont : Participer au pilotage du projet de déploiement de l'ERM E-front Déployer les sites de production du client Gérer les coûts, délais, qualité, budget, planning ... Garantir les déploiements en respectant les directives et la stratégie de l'entreprise Travailler en collaboration avec une équipe de consultants(tes) MOE expert(e)s sur l'ERM Gérer la relation avec l’éditeur / intégrateur

Contexte : Dans le cadre de projets applicatifs structurants pour un organisme public, nous recherchons plusieurs Chefs de Projet Applicatifs pour piloter des projets de bout en bout. Missions principales : Piloter les projets applicatifs (planning, budget, risques, qualité) Coordonner les équipes métiers, techniques et partenaires Animer les comités projet et assurer le reporting Garantir le respect des délais, des coûts et des engagements Superviser les phases de conception, build, tests et mise en production Contribuer à l’amélioration continue des processus projet

Hanson Regan recherche un chef de projet ECM senior pour un contrat de 12 mois renouvelable basé au sud de Paris. Contexte de la mission Vous interviendrez chez le client pour superviser, maintenir et optimiser les solutions de gestion de contenu d'entreprise (ECM), notamment : • Systèmes ECM/de gestion documentaire (OpenText, SharePoint) • Outils collaboratifs (Oodrive Work, DokuWiki) • Signature électronique (Oodrive Sign) • Solutions de sondage et de collecte de commentaires (Qualtrics) Cette mission inclut également la coordination de projets informatiques, le respect des normes ITIL et ISO 20000, ainsi que la conformité au RGPD. Compétences requises (Indispensables) • Expertise technique sur OpenText ou une plateforme ECM/DMS équivalente • Expérience confirmée en tant que chef de projet senior, avec une expertise dans la gestion de projets complexes et multi-équipes • Excellentes aptitudes à la gestion des parties prenantes • Maîtrise parfaite de l'anglais Compétences souhaitables (Souhaitables) • Habilitation de sécurité en vigueur • Connaissance des outils complémentaires : SharePoint, Wiki/DokuWiki… Compétences clés Compétences techniques • ECM/DMS : OpenText Content Management, SharePoint • Collaboration : Oodrive Work, DokuWiki • Signature électronique : Oodrive Sign • Outils d'enquête : Qualtrics • Technologies associées : SQL, Microsoft SQL Server, PowerShell, Java • Outils de gestion de projet : Jira, TestRail • Méthodologies : ITIL, Agile, Gestion de projet de bout en bout Compétences relationnelles • Coordination et leadership d'équipe • Excellentes aptitudes à la communication • Gestion des risques • Gestion du changement Merci de nous contacter au plus vite si vous êtes intéressé.

Dans le cadre d’un projet de transformation des systèmes d’information financiers, nous recherchons un Chef de Projet Finance MOE. Le poste s’inscrit dans un programme de déploiement d’un ERP financier sur un périmètre comptabilité et finance. Missions principales Piloter la mise en œuvre d’un ERP financier sur le périmètre comptabilité et flux financiers Participer activement au paramétrage et à l’exploitation de la solution ERP Coordonner les travaux entre les équipes métiers et techniques Garantir la bonne prise en compte des processus comptables et financiers cibles Assurer le suivi du planning, des livrables et de la qualité des mises en production Accompagner les utilisateurs lors des phases de déploiement et de stabilisation

Groupe international BtoB, acteur majeur de la distribution et engagé dans une forte transformation digitale, recherche un(e) Chef(fe) de projets IT pour piloter des projets stratégiques à fort impact business. L’environnement est multiculturel, orienté innovation, data et solutions digitales (CRM, e-commerce, marketing automation). Rattaché(e) au responsable du domaine Business Sales & Marketing, au sein d’une équipe IT orientée performance commerciale et expérience client. Missions principales 1. Pilotage stratégique * Cadrer et piloter des projets IT Sales & Marketing en cohérence avec la stratégie business et IT. * Superviser l’ensemble du cycle de vie des projets, de la conception au déploiement et au transfert vers le support. * Garantir l’alignement entre équipes métiers, IT et partenaires externes. * Piloter des projets liés à l’architecture d’entreprise à l’échelle du groupe. 2. Cadrage et planification * Définir objectifs, périmètre, livrables et indicateurs de performance. * Réaliser les études de faisabilité (technique, économique, réglementaire). * Identifier les risques, estimer le ROI et proposer des plans d’actions. * Construire budgets, plannings et dossiers d’investissement. 3. Gestion de projet * Piloter les phases de conception, spécifications, développement, tests et déploiement. * Garantir qualité, coûts, délais et fiabilité des données. * Mettre en place la gouvernance projet et assurer un reporting régulier. * Coordonner des équipes pluridisciplinaires et internationales. 4. Accompagnement et conduite du changement * Être l’interlocuteur clé des équipes Sales & Marketing. * Faciliter l’adoption des nouvelles solutions digitales. * Accompagner les utilisateurs et promouvoir la transformation digitale. * Assurer une communication fluide auprès des sponsors et de la direction.