Dans le cadre d'un programme stratégique de modernisation de la gestion des identités numériques, un grand acteur du secteur financier recherche un Architecte IAM / CIAM Senior pour intervenir sur la définition et la mise en œuvre d'une nouvelle architecture de gestion des identités clients. La mission consiste à analyser l'existant, définir l'architecture cible, comparer les solutions du marché, réaliser un Proof of Concept (POC) et accompagner la mise en œuvre d'une solution de Customer Identity & Access Management (CIAM). Le consultant participera également à la définition des parcours d'authentification, à la sécurisation des accès (MFA, Passwordless, Conditional Access) ainsi qu'à la production de la documentation d'architecture et des recommandations techniques. Il travaillera en étroite collaboration avec les équipes métiers, sécurité, architecture et développement dans un environnement international.
Scrum/BA - Sophia Antipolis Solide connaissance des méthodologies Agile (Scrum, Kanban, SAFe, etc.). Maîtrise des outils de gestion de projet et agilité (JIRA, Confluence). Capacité à comprendre et à s'intégrer dans des environnements IT complexes. Compétences Humaines et Organisationnelles Excellente capacité d'analyse et de synthèse. Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes. Excellentes compétences en communication et en animation d'ateliers. Capacité à travailler dans un environnement complexe et multi-projets. Autonomie, rigueur et esprit d'initiative. Expérience et Formation Minimum 4/5 ans d'expérience en tant que Scrum Master. Une certification Agile (PSM, CSM, SAFe) est un plus. Nous recherchons un Scrum Master expérimenté pour accompagner nos équipes IT dans la gestion et l'exécution de projets stratégiques. Ce poste nécessite une capacité à piloter et animer des équipes agiles, assurer la coordination entre les différentes parties prenantes et garantir la bonne adoption des méthodologies Agile. Le candidat idéal possède une solide expérience en gestion d'équipes et de dépendances, une excellente maîtrise des méthodologies Agile et une forte capacité à fédérer autour des objectifs communs. Missions Principales 1. Facilitation Agile & Gestion de Projet Animer les cérémonies Scrum (Daily Stand-up, Sprint Planning, Sprint Review, Rétrospective). Accompagner les équipes dans l'adoption et l'amélioration des pratiques agiles. Identifier et lever les obstacles rencontrés par les équipes. Assurer le suivi des délais en collaboration avec les différentes parties prenantes. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPIs) pour piloter l'efficacité de l'équipe. 2. Coordination et Gestion des Dépendances Identifier et gérer les dépendances inter-équipes et inter-projets. Assurer la communication entre les équipes de développement, les équipes métiers et les parties prenantes externes. Piloter l'intégration des nouvelles fonctionnalités et s'assurer de leur cohérence avec l'existant. Faciliter la prise de décision et arbitrer les priorités avec les différentes parties prenantes. Profil Recherché Compétences Techniques Solide connaissance des méthodologies Agile (Scrum, Kanban, SAFe, etc.). Maîtrise des outils de gestion de projet et agilité (JIRA, Confluence). Capacité à comprendre et à s'intégrer dans des environnements IT complexes. Compétences Humaines et Organisationnelles Excellente capacité d'analyse et de synthèse. Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes. Excellentes compétences en communication et en animation d'ateliers. Capacité à travailler dans un environnement complexe et multi-projets. Autonomie, rigueur et esprit d'initiative. Expérience et Formation Minimum 4/5 ans d'expérience en tant que Scrum Master. Une certification Agile (PSM, CSM, SAFe) est un plus.
Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Ingénieur DevSecOps Junior pour accompagner un programme stratégique de transformation des pratiques DevOps et de sécurisation des chaînes d'intégration et de déploiement continu au sein d'un grand groupe. Vous intégrerez un programme transverse dédié à la modernisation des usines logicielles, avec pour objectif d'accélérer les cycles de livraison tout en renforçant la sécurité, la qualité et l'automatisation des pipelines CI/CD. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement, sécurité, production, architecture et les équipes applicatives dans un environnement technique exigeant et à forte volumétrie. Ce que vous ferez : Accompagner les équipes de développement dans l'adoption des bonnes pratiques DevOps et DevSecOps. Participer à la définition et au déploiement de la gouvernance DevSecOps à l'échelle du programme. Concevoir, industrialiser et optimiser les pipelines CI/CD afin d'améliorer la qualité et la rapidité des livraisons. Intégrer les contrôles de sécurité automatisés (SAST, SCA) dès les premières étapes du cycle de développement (Shift Left). Accompagner les développeurs dans l'analyse et la remédiation des vulnérabilités détectées. Standardiser les pratiques de développement, d'intégration continue et de déploiement continu. Participer à la modernisation des usines logicielles et à l'automatisation des processus de build, test et déploiement. Contribuer au déploiement et à l'exploitation des applications conteneurisées sur Kubernetes / OpenShift. Accompagner les projets dans la migration de leurs chaînes CI/CD vers les plateformes communes du client. Mettre en œuvre les bonnes pratiques Git et GitFlow ainsi que les stratégies d'intégration continue. Automatiser les tests unitaires, fonctionnels et les contrôles qualité du code. Définir et mettre en place les stratégies d'analyse de qualité et de sécurité du code. Participer à l'automatisation des releases, des déploiements et de la gestion des configurations. Produire des indicateurs de suivi, des tableaux de bord et contribuer à l'amélioration continue des performances des pipelines. Rédiger la documentation technique et animer les échanges autour des bonnes pratiques DevSecOps. Assurer un transfert de compétences et favoriser l'autonomie des équipes de développement. Votre positionnement vous permettra d'intervenir sur des programmes stratégiques de transformation des pratiques DevOps et de contribuer directement à l'amélioration de la qualité, de la sécurité et de la performance des chaînes de livraison applicatives.
Team Leader (H/F) - Grenoble - Grenoble Nous recherchons un(e) Team Leader pour diriger une équipe de techniciens Service Desk pour notre Centre de Service de Grenoble. En tant que Team Leader, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et la coordination de notre équipe informatique, garantissant ainsi le bon fonctionnement de notre infrastructure technologique de notre client. En tant que Team Leader, vos responsabilités principales incluront : Gestion d'Équipe : Superviser et encadrer une équipe d'environ une dizaine de techniciens du Service Desk et de proximité. Assurer la cohésion de l'équipe, la formation continue et le développement des compétences. Gestion des Opérations : Assurer le bon fonctionnement du Service Desk et de l'assistance technique sur site. Gérer les plannings, la répartition des tâches et la résolution des incidents dans les délais impartis. Garantir l'atteinte de nos engagements contractuels. Support Technique : Apporter un support technique de haut niveau aux membres de l'équipe et aux utilisateurs finaux en cas de besoins complexes ou d'incidents majeurs. Amélioration Continue : Participer activement à l'amélioration continue des processus et des procédures liés au Service Desk et à la proximité. Proposer des solutions innovantes pour optimiser l'efficacité de l'équipe. Communication : Assurer une communication fluide entre l'équipe informatique et les autres départements de l'entreprise. Rapporter régulièrement à la direction sur les performances de l'équipe. Gestion des Ressources : Gérer les ressources matérielles et logicielles nécessaires au bon fonctionnement de l'équipe.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement international où la mobilité, le support utilisateur et les nouvelles technologies occupent une place centrale ? Rejoignez une équipe RUN IT dynamique et participez au maintien en conditions opérationnelles des services de mobilité d'un grand groupe industriel. Au sein de l'équipe Support IT, vous intervenez en tant que référent technique de niveau 2 sur l'ensemble du périmètre mobilité (smartphones, tablettes, ordinateurs portables et solutions MDM). Vous assurez la résolution des incidents complexes, participez aux projets de transformation et contribuez à l'amélioration continue des services proposés aux utilisateurs. Vos missions En tant que Technicien Support Informatique Niveau 2, vous serez un acteur clé de la qualité de service apportée aux utilisateurs. Support technique de niveau 2 Prendre en charge les incidents et demandes escaladés par le support de niveau 1. Diagnostiquer et résoudre les problématiques liées aux terminaux mobiles et postes nomades. Intervenir sur les incidents concernant : la messagerie mobile (Exchange, Microsoft 365…), les accès distants, VPN et authentification, les applications métier mobiles, les connexions Wi-Fi, 4G/5G et hotspots. Assurer le suivi des incidents jusqu'à leur résolution. Escalader les dossiers complexes vers les équipes de niveau 3 ou les éditeurs lorsque nécessaire. Gestion des équipements et des solutions de mobilité Administrer les profils utilisateurs et les droits d'accès. Gérer les configurations standard et les politiques de sécurité. Participer à l'administration des solutions MDM/EMM (Microsoft Intune, Workspace ONE, MobileIron ou équivalent). Garantir la mise à jour des systèmes d'exploitation et des applications. Participer à la gestion et à l'évolution du parc de terminaux mobiles. Contribuer à la définition des catalogues matériels. Participation aux projets Accompagner les projets de renouvellement de flotte et de migration des solutions de mobilité. Participer à l'intégration de nouvelles applications mobiles. Contribuer aux mises en production sur le périmètre mobilité. Participer ponctuellement aux réunions de changements (CAB). Amélioration continue Rédiger et mettre à jour les procédures techniques et modes opératoires. Alimenter la base de connaissances destinée aux équipes support. Proposer des optimisations des processus, automatisations et scripts. Concevoir des tableaux de bord de suivi de l'activité. Relation utilisateurs Assister les collaborateurs à distance ou sur site. Accompagner les utilisateurs avec pédagogie et sens du service. Garantir le respect des engagements de qualité de service (SLA). Les livrables attendus Tickets d'incidents qualifiés, documentés et clôturés dans l'outil ITSM. Comptes rendus d'intervention précis et synthétiques. Documentation technique et procédures de support mises à jour. Indicateurs de suivi et tableaux de bord de l'activité.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement international et contribuer au bon fonctionnement des services de mobilité d'un grand groupe industriel ? Rejoignez une équipe RUN IT et participez au support, à l'administration et à l'évolution des solutions de mobilité utilisées par plusieurs milliers de collaborateurs. Au sein de l'équipe RUN IT, vous intervenez en tant que Technicien Support Informatique Niveau 2 spécialisé en mobilité (smartphones, tablettes, ordinateurs portables et solutions MDM). Vous prenez en charge les incidents complexes, participez aux projets de déploiement et accompagnez l'amélioration continue des services IT. Une phase de montée en compétences est prévue avec une présence de deux jours par semaine à Courbevoie durant les quatre premiers mois, puis des déplacements ponctuels seront à prévoir selon les besoins du projet. Vos missionsSupport informatique de niveau 2 Vous assurez la prise en charge des incidents et demandes complexes remontés par le support de niveau 1. À ce titre, vous serez amené à : Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques liés aux équipements mobiles. Intervenir sur les problématiques de messagerie mobile (Exchange, Microsoft 365). Traiter les incidents liés aux VPN, accès distants et mécanismes d'authentification. Résoudre les dysfonctionnements concernant les applications métier mobiles. Assurer le support sur les problématiques Wi-Fi, 4G/5G et connexions nomades. Suivre les incidents jusqu'à leur résolution complète. Escalader les dossiers vers les équipes de niveau 3 ou les éditeurs lorsque nécessaire. Créer les tickets ITSM lors des sollicitations du service VIP. Gestion du parc mobilité Vous participez à l'administration et au maintien en conditions opérationnelles des équipements mobiles. Vos responsabilités comprennent notamment : La gestion des profils utilisateurs et des droits d'accès. L'administration des configurations standard et des politiques de sécurité. Le maintien à jour des systèmes d'exploitation et des applications. La gestion des solutions MDM/EMM telles que Microsoft Intune, Workspace ONE ou MobileIron. La participation à la gestion de flotte mobile. La définition des catalogues matériels en collaboration avec les équipes concernées. La production des tableaux de bord nécessaires au suivi de l'activité. Contribution aux projets Vous accompagnez les projets d'évolution des services de mobilité en participant notamment à : Des projets de renouvellement de flotte. Des migrations de solutions MDM. L'intégration de nouvelles applications mobiles. La mise en production de nouvelles solutions. La participation ponctuelle aux réunions CAB (Change Advisory Board). Amélioration continue Dans une logique d'amélioration permanente des services IT, vous serez amené à : Rédiger et mettre à jour les procédures techniques et modes opératoires. Alimenter et enrichir la base de connaissances destinée aux équipes de support. Proposer des optimisations de processus, des automatisations et des scripts. Valider les documentations relatives aux applications déployées sur les solutions de mobilité. Participer à l'amélioration globale de la qualité de service. Accompagnement des utilisateurs Vous assurez un support de proximité auprès des utilisateurs en garantissant une excellente qualité de service. Vous serez chargé de : Assister les utilisateurs à distance ou directement sur site. Expliquer les solutions de manière claire, pédagogique et adaptée. Garantir le respect des engagements de service (SLA). Offrir une expérience utilisateur de qualité dans un contexte international. Les livrables attendus Tickets d'incidents qualifiés et clôturés dans l'outil ITSM. Comptes rendus d'intervention complets et synthétiques. Documentation technique et procédures de support mises à jour. Tableaux de bord et indicateurs de suivi de l'activité.
Contexte La practice CMP – Content Management Paris est un centre de compétences du Groupe Coexya spécialisé sur le cycle de vie du document : • Flux entrants (dématérialisation courrier, factures…) • Gestion Electronique de Documents • Archivage électronique et papier, • Signature électronique, • Flux sortants : composition et envoi des documents, communications sortante multi-canal (papier, web, mail, SMS), En assistance à maîtrise d'ouvrage, pilotage, expertise fonctionnelle et suivi de production, CMP accompagne ses clients à toutes les étapes de leurs projets ECM, Les consultants interviennent depuis les phases amont (études, cadrage), pilotage de BUILD ou business analyse, jusqu'aux phases d'exploitation et d'industrialisation des activités de RUN. Ce que l'on vous propose Ce poste s'adresse à une personne experte ECM, disposant de 8 à 15 ans d'expérience dans ce domaine, souhaitant jouer un rôle clé dans le pilotage fonctionnel et la sécurisation de projets à forts enjeux métiers. En tant que Chef de Projet /Expert ECM, vous êtes reconnu comme un référent auprès des clients et des équipes, capable de prendre de la hauteur sur les besoins, d'arbitrer les solutions et d'accompagner les organisations dans la durée. Vos principales missions • Cadrer et conseiller les clients dans le choix de leurs solutions • Analyser l'existant et proposer des solutions fonctionnelles et organisationnelles adaptées • Cartographier les processus métiers et recueillir les besoins clients • Rédiger les spécifications fonctionnelles • Participer au choix des solutions et à leur mise en œuvre • Piloter les intégrateurs ou BPO • Former les utilisateurs • Conduire le changement et sécuriser l'adoption des solutions
Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement de son équipe infrastructure, notre client basé à Corbeil-Essonnes (91) recherche un(e) Administrateur(trice) de Base de Données Oracle expérimenté(e). Vous interviendrez au sein de la DSI pour assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des environnements Oracle de production. Missions principales Administration et maintenance des bases de données Oracle (installation, configuration, patch, upgrade) Surveillance des performances, tuning et optimisation des requêtes SQL/PL-SQL Gestion des sauvegardes et plans de reprise (RMAN, Data Guard) Mise en place et suivi des politiques de sécurité des bases de données Gestion de la haute disponibilité (RAC, ASM, Data Guard) Support niveau 2/3 aux équipes applicatives et développeurs Rédaction de la documentation technique et des procédures d'exploitation Participation aux projets de migration et d'évolution des infrastructures Stack technique Oracle 11g / 12c / 19c — RAC, ASM, Data Guard, RMAN SQL, PL/SQL, Oracle Enterprise Manager (OEM) Linux (RHEL, Oracle Linux), scripting Shell Outils de monitoring (Zabbix, OEM…) Connaissance des environnements virtualisés (VMware) appréciée
Envie d'un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Administrateur Réseaux Télécom/ Téléphonie - CDI H/Fpour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Vous rejoignez une équipe en charge de la modernisation et de l'évolution des infrastructures de télécommunications d'une organisation disposant d'un environnement critique. Vous participerez à des projets de déploiement et d'optimisation des solutions de téléphonie IP, avec un fort enjeu de disponibilité, de sécurité et de qualité de service. Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : - Piloter et coordonner les projets de déploiement des infrastructures de téléphonie IP - Participer à l'installation, à la configuration et à l'évolution des solutions ToIP/VoIP et des équipements réseaux - Assurer le suivi des phases de tests, de recette et de mise en production - Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des nouveaux outils et participer à la conduite du changement - Garantir la disponibilité, la sécurité et la conformité des infrastructures de télécommunications - Contribuer au support technique, à la résolution des incidents et à l'amélioration continue des services
Problem Manager IT - Puteaux (92) - (F/H) - Puteaux Contexte Dans le cadre d'un contrat d'infogérance, Experis renforce ses équipes et recherche un Problem Manager pour piloter l'analyse et la résolution des incidents récurrents sur des périmètres de support utilisateurs (helpdesk et proximité). Le poste s'inscrit dans un environnement structuré avec des enjeux forts d'amélioration continue, de qualité de service et de satisfaction utilisateurs. Vos missions Piloter le processus de gestion des problèmes (Problem Management) conformément aux bonnes pratiques ITIL Identifier, analyser et prioriser les incidents récurrents et majeurs Déterminer les causes racines (RCA) et mettre en place des plans d'actions correctifs et préventifs Assurer le suivi des problèmes jusqu'à leur résolution définitive Animer les comités de suivi et communiquer auprès des parties prenantes Collaborer étroitement avec les équipes de support (helpdesk, proximité) et les équipes techniques Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (réduction des incidents, amélioration du service) Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils
Contexte Rédaction de procédures de maintenance, réalisation d'opérations de maintenance préventive et curative sur les bancs. Suivi du taux MTTR. Livrables attendus (libellé / description / conditions / date de livraison) : Documents d'analyse technique Compte tenu d'un programme avec montée en cadence majeure sur la production de produits Défense. Missions Missions à préciser. Outils & Environnement SAP (confirmé) PALMA GLPI Support N1/N2/N3 Analyse fonctionnelle Communication Autonomie Conditions de travail Profil habilitable uniquement (secteur défense) Profil recherché Expérience automatisation > 5 ans Expérience en informatique industrielle > 5 ans Outil informatique : SAP, PALMA, GLPI > 5 ans Connaissance Mécanique - Confirmé SAP — Confirmé Support N1/N2/N3 — Confirmé Analyse fonctionnelle — Confirmé Communication — Confirmé Autonomie — Confirmé Profil habilitable uniquement (secteur défense)
Nous recherchons 2 Développeurs Fullstack confirmés pour intervenir sur une mission freelance basée à Nantes, pour un client final confidentiel à ce stade. Contexte de la mission La mission s'inscrit dans le cadre d'un projet stratégique autour des mobilités urbaines et périurbaines. L'objectif est de concevoir une application permettant de réserver et d'accéder à différents services de mobilité proposés dans les “Stations des Mobilités” de métropoles : vélos, autopartage, trottinettes, etc. L'application comprend notamment un backoffice développé en React pour la gestion des comptes utilisateurs, ainsi qu'une architecture serverless permettant d'interagir avec différents partenaires. La mission est prévue pour une durée initiale courte de 2 mois et demi, avec une possibilité de prolongation selon validation client. Vos missions Dans un contexte agile et sur des applications à fort trafic, vous interviendrez sur la conception, le développement, le déploiement et la maintenance des fonctionnalités front et back. Vous participerez notamment aux activités suivantes : Développement en TypeScript / Node.js / React Développement et maintenance des fonctionnalités front et back Mise en place et évolution des tests unitaires, d'intégration et end-to-end Réalisation de revues de code Rédaction d'études de conception technique Analyse d'anomalies et support aux problématiques d'exploitation Investigation de bugs et identification des causes racines Contribution au respect des critères d'acceptance des releases Participation aux cérémonies agiles : daily meeting, estimation des tâches, rétrospective d'équipe Contribution à la qualité, à la résilience et à la sécurité de l'application Environnement technique ReactJS TypeScript Node.js AWS Lambda DynamoDB Aurora PostgreSQL API Gateway Kubernetes SQS Git / GitLab Jenkins Terraform RobotFramework Gatling APIs REST OpenAPI DDD Architecture hexagonale Test mocks BDD Compétences attendues Compétences obligatoires : React AWS Compétence importante : TypeScript
Notre Client renforce son équipe produit déjà en place composée de : 1 Product Owner 3 développeurs (dont 1 Tech Lead) 1 Admin/Dev (rôle spécifique) Mission : Développement d'applications back-end en Python avec FastAPI Participation à la conception et à l'évolution du produit Interaction avec le Tech Lead et les autres membres de l'équipe Présence sur site (Malakoff) 1 à 2 jours par semaine Démarrage ASAP Profil recherché : Expérience : quelques années en développement Python (ni junior, ni Tech Lead) Compétences techniques : Python 3.x FastAPI Notions de base en architecture back-end Qualités recherchées : Autonomie et rigueur Capacité à travailler en équipe produit Tête bien faite pour résoudre des problèmes techniques variés Atouts (non obligatoires) : Connaissance de Prefect (moteur de workflow) Connaissance de EasyVista (outil ITSM) Expérience dans le domaine de la fibre / SAV
Nous recherchons un(e) consultant(e) BPO SAP Logistique pour un client en IDF (78): Contexte : Projet SAP / Core Model international Tâches: -Intervenir dans la mise en œuvre du Core Model International -Il sera entre le métier et l'IT -Va encadrer une équipe Profil: -Consultant(e) SAP BPO SAP Logistique senior : minimum 7/8 ans d'expérience en tant que consultant fonctionnel SAP -Excellente connaissance des flux métiers logistique dans SAP -Expérience BPO projet S/4/H obligatoire -Déjà intervenu sur un Core Model S/4/H à l'international -Excellent niveau en Anglais (oral et écrit) -Mobile 3j/semaine (78) => obligatoire Démarrage : ASAP Couverture: Temps plein Hybride : 3j par semaine (78) + remote TJM : Selon profils
Contexte de la mission Pour un client Rennais Responsable opérationnel de Squad -> pilotage/comitologie etc.. 100% (nécessite d'avoir tout de même des connaissances techniques pour bien appréhender, opérations techniques de manière ponctuelle en aide/support de l'équipe) Le responsable opérationnel sera rattaché au Squad leader, ce dernier s'appuiera sur le TL qui à une vue d'ensemble de son périmètre avec connaissance des liens extérieurs. Soft Skills indispensable : Leadership et bonne communication - Astreinte managériale : Roulement 1 semaine sur 5 Pilotage : Participer aux instances : ▪Daily OPS (interne) ▪Weekly COMOP (SQUAD et TME) (interne) ▪PRA (client) ▪COSUI (client) ▪Comités avec TMA / Partenaires… (client) ▪Passer les messages dans l'équipe et à la direction ▪Rappeler et ajuster les processus et procédures ▪Suivre les opérations techniques ▪Identifier des problèmes ▪Gérer les backlog(incidents, demandes, problèmes, projets) ▪Prioriser ▪Affecter ▪Contrôler ▪Proposer et maintenir les KPI ▪Proposer et maintenir le management visuel ▪Suivre des collaborateurs ▪Gérer le planning d'équipe ▪Assurer la continuité de service de l'équipe ▪Valider des CRA dans les outils internes ▪Gérer les compétences de l'équipe ▪Maintenir la matrice de compétence ▪Assurer la résilience de l'équipe
Depuis 2012, nous mettons notre expertise au service des secteurs de l'IT et l'Ingénierie pour accompagner nos clients dans des projets ambitieux et innovants. Notre force ? Un management de proximité qui valorise vos aspirations, des opportunités de carrière concrètes et un engagement sincère pour le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs. Rejoignez-nous sur des projets à fort impact au sein d'une entreprise où chaque talent compte ! Avanista recrute ! Toujours en recherche de nouveaux talents, nous souhaiterions intégrer un Ingénieur Simulation Temps Réel & Bancs d'essai (H/F) au sein de nos équipes pour l'un de nos clients du sport automobile. Le contexte ? Au sein de l'équipe de développement logiciel et de simulation d'un acteur majeur et prestigieux du secteur automobile et du sport automobile (Formule 1), vous intervenez dans un environnement de haute technologie. En remplacement d'un collaborateur sortant, vous serez un pilier central pour la modélisation temps réel, le déploiement sur cibles et la validation sur bancs d'essai des systèmes embarqués complexes. Vos missions ? Concevoir, développer et intégrer des modèles de simulation temps réel destinés aux bancs d'essai. Développer, configurer et intégrer des fonctionnalités logicielles applicatives complexes sur des cibles embarquées (multicoeurs de type ARM, OS Linux embarqué). Élaborer, configurer et exécuter les procédures de tests unitaires, fonctionnels et automatiques sur banc de simulation (HIL) via des outils dédiés. Analyser les exigences logicielles et participer activement aux rituels de développement en environnement de méthodologie Agile (SCRUM). Diagnostiquer les dysfonctionnements, analyser les anomalies rencontrées sur les bancs et proposer des correctifs et des choix algorithmiques pertinents. Rédiger les spécifications techniques, les rapports de validation et maintenir la documentation projet à jour.
