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Dans le cadre du renforcement de ses capacités d'analyse et de pilotage cyber, un acteur majeur bancaire recherche un ingénieur data orienté cybersécurité pour accompagner la collecte, la valorisation et l'exploitation des données de sécurité à l'échelle du Groupe. Vous intégrerez une équipe experte chargée de construire les outils de pilotage cyber et de fournir des indicateurs stratégiques aux équipes opérationnelles, aux managers et aux responsables de la sécurité des systèmes d'information. Cette mission offre l'opportunité de contribuer à des projets à forte visibilité mêlant Data Engineering, Business Intelligence et Intelligence Artificielle appliquée à la cybersécurité. Vos missions Concevoir et maintenir les processus d'ingestion des données issues des différents outils cybersécurité. Collecter, transformer et corréler des données provenant de multiples sources. Produire et faire évoluer les tableaux de bord Power BI destinés aux équipes opérationnelles, managériales et de gouvernance. Garantir la qualité, la cohérence et la fiabilité des données exploitées. Développer des scripts d'automatisation pour faciliter les contrôles et le traitement des données. Participer à la création de cas d'usage innovants s'appuyant sur l'IA afin de détecter des opportunités d'amélioration de la posture cyber. Collaborer avec les équipes cybersécurité, infrastructure et data pour répondre aux besoins métiers. Environnement technique Data & BI Power BI Spark ETL Data Quality Reporting et visualisation de données Développement & Scripting Python Shell Unix Perl PHP VBA Automatisation & DevOps Git GitHub Ansible AWX Cybersécurité Collecte et corrélation de données de sécurité Contrôles cyber automatisés Analyse de données cybersécurité Méthodes Travail en équipe pluridisciplinaire Environnement orienté amélioration continue Approche Data Driven

Objectif de la mission Le consultant devra assurer le pilotage et la coordination de projets de sécurité technique tout en apportant une expertise cybersécurité opérationnelle et une crédibilité technique auprès des équipes internes et des prestataires. Le RSSI du client a explicitement insisté sur la nécessité de réunir trois compétences majeures au sein d'un même profil : 1. Chefferie de projet Le consultant doit être capable de : Piloter des projets de sécurité de bout en bout. Coordonner les différentes parties prenantes. Suivre les plannings, risques, dépendances et budgets. Assurer un reporting régulier auprès du management et du RSSI. Faire avancer les chantiers de remédiation et de sécurisation. 2. Expertise cybersécurité Le consultant doit posséder une solide culture cybersécurité lui permettant de : Comprendre les enjeux de sécurité des infrastructures et applications. Challenger les équipes techniques. Évaluer les risques et prioriser les actions. Participer à la définition et au suivi des plans de sécurisation. 3. Expertise technique Le consultant doit disposer d'un bagage technique suffisamment solide pour : Échanger avec les équipes infrastructure, réseau, cloud et systèmes. Comprendre les architectures techniques. Suivre la mise en œuvre des mesures de sécurité. Piloter efficacement des projets impliquant des technologies complexes. Le RSSI a clairement indiqué qu'il ne recherchait pas uniquement un chef de projet classique mais un profil hybride capable de combiner pilotage, cybersécurité et expertise technique. Modalités de la mission Les conditions communiquées sont les suivantes : Charge Temps plein Localisation Site client à La Défense Présence sur site 3 jours par semaine Démarrage ASAP Profil recherché Expérience souhaitée Le profil idéal serait vraisemblablement : Senior ou confirmé. Habitué aux environnements grands comptes. Capable d'interagir avec des RSSI, responsables techniques et équipes opérationnelles. Disposant d'une expérience significative dans le pilotage de projets de cybersécurité technique.

La mission porte sur le transfert complet d'une plateforme GED actuellement exploitée dans un Datacenter externe vers le Datacenter de l'organisation cible. Le projet ne concerne pas uniquement la migration technique de la plateforme : il comprend la reprise de l'ensemble des actifs nécessaires à son fonctionnement, notamment les infrastructures, applications, données, interfaces, processus d'exploitation, procédures techniques, éléments de gouvernance et documentation associée. Dans un contexte présentant de forts enjeux de continuité de service, sécurisation des actifs et conservation du patrimoine documentaire, nous recherchons un Chef de Projet expérimenté dans les projets de migration ou de transfert d'actifs informatiques complexes. MissionsVous aurez la responsabilité du pilotage global du projet et interviendrez notamment sur les sujets suivants : Construire la roadmap de migration et en assurer le suivi ; Rédiger la note de cadrage et définir les grands principes de migration ; Organiser et animer les différentes instances de gouvernance : COMOP, COPIL et instances de décision ; Piloter les actions, dépendances et arbitrages nécessaires au bon déroulement du projet ; Assurer le suivi du planning, des charges, des coûts et des risques ; Identifier et inventorier l'ensemble des actifs techniques et fonctionnels à reprendre ; Cartographier les dépendances applicatives et techniques ; Identifier les contrats, licences et engagements associés à la plateforme ; Coordonner les équipes infrastructure, production, exploitation, sécurité, applicatives et métiers ; Organiser et piloter le transfert de connaissances entre les différentes équipes ; Préparer les futurs dispositifs de support et d'exploitation ; Identifier les risques techniques, organisationnels et contractuels liés au transfert ; Définir et piloter les plans de sécurisation ; Construire les scénarios de bascule et de retour arrière ; Préparer et objectiver les décisions de GO / NO GO lors des différentes bascules ; Coordonner les recettes et validations ; Piloter la transition vers le nouvel environnement de production ; Accompagner le changement et s'assurer de la disponibilité de la documentation nécessaire à l'exploitation de la solution.

Mission de développement au sein d'un environnement Industrie 4.0, avec un fort enjeu autour du développement d'applications en C#/.NET et AvaloniaUI. Le consultant interviendra en tant que référent technique sur plusieurs applications et devra également disposer de solides compétences en Python, SQL et PostgreSQL, avec une sensibilité aux pratiques CI/CD et DevOps. Missions : - Piloter techniquement et réaliser les développements de plusieurs applications - Prendre le lead technique sur les technologies C#/.NET, AvaloniaUI et Python - Concevoir, développer et faire évoluer des applications dans un contexte Industrie 4.0 / MES - Participer à la conception technique et garantir la qualité, la robustesse et la maintenabilité du code - Mettre en œuvre et optimiser les bases de données SQL et PostgreSQL, en étant capable de présenter des exemples concrets d'optimisations réalisées - Intervenir sur différents contextes applicatifs afin de démontrer une réelle diversité d'utilisation et une bonne maîtrise des technologies - Contribuer aux pratiques CI/CD et DevOps : Git, Jenkins, Ansible, playbooks et automatisation - Collaborer avec les équipes Agile et participer aux cérémonies et activités de suivi projet - Assurer la documentation technique et le partage des bonnes pratiques Profil attendu : Développeur C#/.NET senior, disposant d'au moins 5 ans d'expérience, avec une expérience significative sur AvaloniaUI et le développement de plusieurs applications. Une solide maîtrise de Python, SQL/PostgreSQL ainsi qu'une sensibilité CI/CD / DevOps sont attendues. Le consultant devra être capable de prendre le lead technique sur son périmètre.

Grafton recherche pour l'un de ses clients un Lead Product Manager Métier & SI pour piloter le cadrage et la refonte d'un service à forte volumétrie. Contexte L'existant s'appuie sur un CRM et des outils de gestion documentaire/éditique, avec de nombreuses interfaces SI. L'objectif est une refonte globale visant à simplifier les parcours, moderniser le socle applicatif, fiabiliser les flux et automatiser les traitements à forte volumétrie. Objectifs de mission Diagnostiquer l'existant (process, parcours, outils, flux, données, irritants). Définir la cible fonctionnelle, organisationnelle et applicative + trajectoire de transformation. Identifier et prioriser les opportunités d'automatisation à forte valeur. Proposer les solutions technologiques (workflow/BPM, RPA, OCR, GED, éditique, API, IA, self-care…). Mettre en place le pilotage (gouvernance, COPROJ/COPIL) et coordonner Métier & SI. Responsabilités principales Cadrage métier & vision produit : ateliers, immersion terrain, vision, roadmap priorisée (valeur/effort/risque/dépendances). Automatisation : conception de scénarios, définition d'indicateurs, mesure des gains (délais, effort, qualité, satisfaction). Pilotage programme & partenaires : gouvernance, alignement besoins/architecture, reporting exécutif. Profil recherché (indispensable) 10 ans d'expérience minimum en transformation Métier & SI. Expérience confirmée : Lead Product Manager / Product Director / Directeur de programme / AMOA senior. Contexte : CRM / relation client / centres de services / back-offices à forte volumétrie. Coordination d'équipes métier. Pré-requis éliminatoire : avoir conçu et déployé au moins 2 automatisations mises en production, avec technos mobilisées + résultats mesurés (gains opérationnels). Modalités Type : Mission freelance Durée : 2 mois Rythme : Temps plein Localisation principale : Courbevoie (92) - présence sur site requise Immersion terrain : Fontenay‑Trésigny (77) - 1 jour/semaine minimum Démarrage : dès que possible

Dans le cadre des programmes stratégiques de transformation Data du Groupe, le consultant intégrera le Cloud Center of Excellence et participera à la conception, au développement et à l'exploitation des plateformes de données. La mission consiste à construire des pipelines de données robustes et industrialisés, concevoir des architectures Data modernes (Data Lake, Data Warehouse, Data Mart), garantir la qualité et la disponibilité des données, et accompagner les équipes métiers dans leurs besoins analytiques. Le consultant sera également impliqué dans les projets de migration, d'intégration et d'optimisation des traitements ETL/ELT tout en appliquant les standards de développement, de sécurité et de gouvernance définis par le Groupe. Missions principales Concevoir et développer des pipelines ETL/ELT avec Talend, SSIS et Azure Data Factory Mettre en place les infrastructures nécessaires à l'extraction, la transformation et au chargement des données Développer des composants ETL réutilisables et industrialisés Mettre en œuvre les mécanismes d'alimentation des données (Full Load, Delta Load, historisation) Assurer le support, le débogage et la résolution d'incidents de production Participer à la conception et à l'évolution des Data Lakes Intégrer les données via API, transferts de fichiers et autres mécanismes d'ingestion Concevoir et maintenir des Data Warehouses, Data Marts et cubes analytiques Réaliser la modélisation et l'assemblage de jeux de données complexes répondant aux besoins métiers Collaborer avec les Product Owners, équipes Data, administrateurs et équipes plateformes Participer aux phases de Data Discovery et Data Scoping Contribuer aux cérémonies Agile et aux activités d'amélioration continue Garantir les bonnes pratiques de développement, de qualité et de déploiement Participer à l'automatisation des déploiements et à l'intégration continue

Contexte de la mission Dans le cadre du remplacement d'une consultante actuellement en poste, notre client, un éco-organisme, recherche un Product Owner Salesforce expérimenté pour intégrer une équipe produit déjà structurée au sein de la Direction Digitale, Data & Expérience Client. Principaux enjeux • Évolution et optimisation de Salesforce Service Cloud • Intégration du CRM avec l'écosystème SI (ERP, Data Lake, API, applications métiers) • Automatisation des processus métier • Gouvernance et qualité des données CRM • Sécurité et conformité de la plateforme • Adoption des évolutions et conduite du changement • Contribution aux sujets Salesforce Marketing Cloud Missions • Piloter la roadmap et le backlog Salesforce Service Cloud • Recueillir, challenger et prioriser les besoins métiers • Animer les ateliers fonctionnels et concevoir les parcours utilisateurs • Rédiger les User Stories et coordonner les développements • Organiser et piloter les phases de recette • Garantir la cohérence fonctionnelle de la solution CRM • Veiller à la qualité et à la gouvernance des données • Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des évolutions

Les missions sont : - Cadrage des projets en fonction des besoins exprimés ; - Assurance de la coordination des intervenants sur les projets de production, afin d'en garantir la mise en œuvre et l'exploitation de l'application ; - Assurance de l'interface entre les différents intervenants au sein de la production ainsi que les contributeurs externes - Respect de la roadmap et les engagements pris envers le sponsor des projets, tant d'un point de vue planning que budget ; - Garantie de la production/mise à disposition de la documentation projet ; - Respect de la gouvernance projet : réunion de suivi, reporting, KPI; - Identification les alertes et les risques et mettre en place les plans d'actions adéquates ; - Respect des normes et standard BNPPRE, les règles de conformité et de sécurité des projets ; - Maîtrise de l'environnement technique et proposer des solutions ; - Maitrise des infrastructures de Production IT (DB, LINUX, Windows, CLOUD, flux)

Développeur Java Keycloack (F/H) - Cagnes-sur-Mer Dans le cadre de l'évolution de notre Système d'Information et du renforcement de la qualité logicielle, nous recherchons un Développeur Java / Architecte Applicatif & Sécurité pour rejoindre une équipe en charge des architectures et de la sécurité applicatives. Au sein d'un environnement technique riche et stimulant, vous interviendrez sur des composants stratégiques du SI, des socles de développement, des solutions de sécurité et des briques d'infrastructure. Vos principales missions seront : Concevoir, développer et faire évoluer des composants d'architecture applicative et de sécurité. Participer à la définition et à la mise en œuvre des standards techniques et des bonnes pratiques de développement. Analyser les applications existantes et réaliser des travaux de rétro-ingénierie pour comprendre, documenter et faire évoluer les solutions. Rédiger et maintenir la documentation technique et d'architecture. Contribuer à l'amélioration continue de la qualité logicielle et de la sécurité des applications. Assurer le support et l'assistance aux utilisateurs dans le cadre des solutions développées. Participer aux projets d'évolution des plateformes d'intégration, d'API Management et des composants transverses du SI. Veiller au respect de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information.

Dans le cadre de la modernisation et de la convergence des infrastructures d'un grand groupe, notre client souhaite renforcer son équipe d'architecture réseau. La mission intervient dans un environnement SI multisites et critique, avec des enjeux forts autour de la modernisation des infrastructures, de la sécurité, de la résilience, de la maîtrise des flux et de l'intégration du Cloud. 3 jours de présence sur site à NIORT par semaine Vos missionsEn tant qu'Architecte Réseau Senior, vous serez notamment amené à : Définir et faire évoluer les architectures réseau en cohérence avec la stratégie SI et les exigences de sécurité. Concevoir des architectures LAN/Campus, WAN/SD-WAN, WiFi, Datacenter et interconnexions Cloud. Participer aux études, cadrages et revues d'architecture et accompagner les projets de transformation. Définir les standards, patterns et règles de gouvernance liés aux flux, à la sécurité, à la performance et à l'observabilité. Produire les dossiers d'architecture technique (DAT/HLD), schémas, études d'impact et recommandations. Accompagner les projets de convergence et de transformation réseau, de la conception jusqu'à la mise en production. Analyser les impacts réseau des projets applicatifs, Cloud et infrastructure, challenger les solutions proposées et formuler des recommandations. Intervenir en expertise sur les incidents majeurs, analyses de risques et arbitrages techniques. Animer des ateliers techniques et accompagner les équipes projets et RUN. Environnement techniqueRéseaux : LAN, Campus, WAN, SD-WAN, WiFi, Datacenter, Cloud Sécurité : Firewall, DMZ, NAC, VPN, WAF, Load Balancing, Bastion, Zero Trust Technologies : Cisco, Fortinet, Check Point, F5, Aruba, Zscaler, Azure Networking Architecture : DAT, HLD, schémas d'architecture, cartographies, matrices de flux Automatisation/IaC : API, Ansible, Terraform appréciés

Contexte de la missionDans le cadre d'un programme majeur de remédiation KYC mené par un acteur reconnu du secteur financier, nous recherchons plusieurs Senior KYC Analysts / Superviseurs pour accompagner et encadrer une équipe d'analystes. Le dispositif vise à traiter un volume important de dossiers KYC en retard, tout en garantissant le respect des exigences réglementaires, des procédures internes et des standards de qualité attendus. Vous assurerez à la fois un rôle d'encadrement opérationnel, de référent technique et de garant de la qualité des dossiers traités. Missions principalesSuperviser et accompagner une équipe d'Analystes KYC. Organiser et répartir les dossiers au sein de l'équipe. Suivre la production, les délais et le niveau de qualité. Contrôler les analyses réalisées par les consultants. Apporter un soutien technique sur les dossiers complexes ou sensibles. Assurer la montée en compétence des analystes. Harmoniser les pratiques et interprétations au sein de l'équipe. Réaliser des points réguliers avec les analystes et identifier les difficultés rencontrées. Veiller au respect des procédures KYC et LCB-FT. Participer à la calibration des contrôles et des critères de validation. Analyser les structures juridiques et capitalistiques complexes. Valider l'identification des bénéficiaires effectifs. Superviser les recherches relatives aux PPE, sanctions, gels des avoirs et informations défavorables. Escalader les situations sensibles auprès des équipes conformité concernées. Produire et suivre les indicateurs de performance et de qualité. Contribuer aux comités de suivi et au reporting du dispositif. Participer activement à la réduction du stock de dossiers en attente. Profil recherchéFormation supérieure en finance, droit, conformité, gestion des risques ou domaine équivalent. Expérience significative en KYC, conformité ou sécurité financière. Très bonne maîtrise des processus KYC et des exigences LCB-FT. Expérience concrète en remédiation ou en revue périodique de dossiers KYC. Expérience obligatoire en supervision, encadrement ou pilotage d'une équipe d'Analystes KYC. Capacité à contrôler la qualité des analyses et à formuler des retours structurés. Expérience du traitement de dossiers complexes impliquant des personnes morales. Bonne maîtrise de l'analyse des structures capitalistiques et des bénéficiaires effectifs. Capacité à intervenir dans un environnement à forte volumétrie. Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel. Anglais professionnel indispensable, à l'écrit comme à l'oral. Une expérience acquise dans la banque, l'asset servicing, la banque dépositaire, la gestion d'actifs ou les services financiers serait particulièrement appréciée. Compétences managériales attenduesCapacité à encadrer et faire monter en compétence une équipe. Leadership opérationnel. Capacité à organiser et prioriser l'activité. Aptitude à communiquer des consignes précises. Capacité à identifier rapidement les difficultés ou risques opérationnels. Aptitude à gérer les écarts de production ou de qualité. Capacité à accompagner les analystes tout en maintenant un niveau d'exigence élevé. Qualités attenduesRigueur et sens du détail. Bon esprit d'analyse et de synthèse. Excellentes capacités de communication. Autonomie et sens des responsabilités. Pédagogie et disponibilité. Réactivité face aux situations complexes. Capacité à travailler sous contraintes de délais. Orientation résultats et qualité. Bon relationnel et esprit d'équipe.

Compétences Architecture applicative - Confirmé Infrastructure - Confirmé Cybersécurité - Confirmé Patterns d'architecture - Confirmé TOGAF / ArchiMate - Confirmé Contexte La mission s'inscrit au sein de la Design Authority Groupe d'Inetum. Elle vise à définir et faire évoluer les standards d'architecture tout en garantissant la cohérence globale des architectures solutions, des plateformes technologiques, des investissements et des priorités budgétaires. Le besoin est soumis à une possibilité d'embauche sans conditions. Missions : - Définir, maintenir et faire évoluer les standards d'architecture - Faire respecter les standards d'architecture au sein du système d'information - Garantir la cohérence globale des architectures solutions et des plateformes technologiques - Garantir la cohérence des investissements et des priorités budgétaires - Animer les cellules de prescription technique - Animer la communauté d'architectes - Élaborer des études et des cadrages d'architecture - Suivre le backlog de la Design Authority - Préparer les supports de présentation des dossiers d'architecture - Préparer les supports pour les comités de Design Authority - Modéliser les processus de la Design Authority - Profil attendu Diplômé Bac +5 en informatique, systèmes d'information ou ingénierie, avec au moins 5 ans d'expérience en architecture SI et une expérience significative dans un rôle transverse. Une expérience en gouvernance SI ou en Design Authority est appréciée. Une expérience du delivery de développement constitue un plus

Dans le cadre de l'évolution d'une plateforme Learning internationale, nous recherchons plusieurs consultants seniors spécialisés en SAP SuccessFactors Learning Management System. La mission consiste à garantir le bon fonctionnement, l'administration et l'évolution de la solution LMS, en lien étroit avec les équipes Learning & Development, RH, IT et SAP. Configurer et administrer SuccessFactors LMS : catalogues, plans de formation, certifications, sessions et parcours utilisateurs Gérer les workflows, les rôles, les profils utilisateurs et les règles de permission Participer aux intégrations avec le SIRH, les ERP, Active Directory, les middleware, les API et les outils tiers Contribuer aux migrations, au nettoyage, au mapping et au contrôle de la qualité des données Assurer le support technique et fonctionnel auprès des administrateurs, équipes RH, managers et apprenants Traiter les incidents, analyser les anomalies et coordonner leur résolution via les outils de ticketing Rédiger les spécifications, procédures, guides utilisateurs et documentations techniques Participer aux tests, aux mises à jour et à la gestion des évolutions de la plateforme Contribuer aux comités de gouvernance, à la roadmap produit et aux recommandations d'optimisation L'enjeu est de fiabiliser la plateforme Learning, d'améliorer l'expérience utilisateur et d'accompagner les équipes dans un contexte international et multiculturel.

Description de la missionDans le cadre d'un Programme IA regroupant plusieurs projets et activités de Run, l'organisation souhaite renforcer son dispositif de gouvernance afin d'accompagner la croissance du portefeuille et de sécuriser le pilotage des différents projets. Le programme dispose d'un cadre de gouvernance structuré comprenant notamment des comités de pilotage, des revues de sponsors, des cycles de validation et des restitutions auprès des instances de Direction. Le dispositif de pilotage repose sur plusieurs fonctions complémentaires : une Direction de Programme en charge des arbitrages, un PMO responsable de la gouvernance et du reporting, ainsi qu'un profil Analytics/Data en charge de la chaîne de données. Le/la PMO Programme IA est responsable de l'intendance du programme, du contenu du socle de pilotage et de la production des différents éléments de reporting et de gouvernance. La mission est à temps plein et s'inscrit dans un dispositif permanent dont le périmètre est amené à évoluer avec la croissance du portefeuille. Principales responsabilitésGouvernance et animation des instancesOrganiser et suivre le calendrier des différentes instances de gouvernance. Préparer les ordres du jour, dossiers de séance et supports de présentation. Préparer et rédiger les comptes-rendus des différentes instances. Formaliser les décisions prises et assurer le suivi des plans d'actions jusqu'à leur clôture. Garantir la préparation des éléments nécessaires aux revues de sponsors, comités de pilotage et instances de Direction. Veiller au respect du rythme et des standards de gouvernance du programme. Gestion du socle de pilotageMaintenir à jour un référentiel centralisé des projets et activités de Run. Consolider les informations relatives aux statuts, jalons, gates, dépendances, consommations et projections. Garantir la fiabilité, la complétude et la fraîcheur des informations de pilotage. Formaliser et maintenir les définitions des indicateurs utilisés dans les reportings. Veiller à ce que les différents reportings et supports de gouvernance soient issus d'une source de référence unique. Assurer la cohérence des informations diffusées entre les différentes instances. Collecte et fiabilisation des donnéesOrganiser la collecte des informations auprès des chefs de projet, responsables de périmètre et équipes opérationnelles. Définir des échéances de collecte et assurer leur respect. Identifier les informations manquantes ou incohérentes avant les échéances de reporting. Documenter les données non fournies, les écarts constatés et les actions de régularisation. Rapprocher les informations provenant de différentes sources. Participer à l'amélioration continue de la qualité des données de pilotage. Gestion des gates et gouvernance projetPréparer les dossiers nécessaires aux différentes étapes de validation du programme. Vérifier la complétude des dossiers avant présentation en comité. Assurer le suivi des conditions et actions définies à l'issue des gates. Maintenir la cohérence entre les étapes de gouvernance du programme et les cycles de gestion de projets. Assurer la traçabilité des décisions et des éléments ayant permis les arbitrages. Suivi budgétaireConsolider le suivi budgétaire des différents projets. Suivre les montants engagés, consommés, le reste à faire et les projections d'atterrissage. Suivre les consommations en euros et en jours, ainsi que les coûts liés aux activités de Run. Identifier les écarts entre les prévisions et le réalisé. Documenter l'origine des écarts et assurer leur suivi. Travailler en coordination avec les équipes de contrôle de gestion. Produire les éléments nécessaires au reporting budgétaire auprès des instances de gouvernance. Reporting et pilotageProduire les différents niveaux de reporting du programme. Préparer les reportings hebdomadaires, mensuels et trimestriels destinés aux différents niveaux de gouvernance. Consolider les risques, points durs, dépendances et plans d'actions dans un référentiel commun. Maintenir et suivre le plan de charge des ressources internes et externes. Identifier les incohérences entre les différents supports et assurer leur correction à la source. Garantir la fiabilité des informations présentées aux sponsors et aux instances de Direction. Outillage et automatisation par IAUtiliser des assistants IA et agents pour automatiser certaines activités de production du PMO. Automatiser ou accélérer la collecte, la consolidation et le rapprochement d'informations. Utiliser l'IA pour analyser des documents, comptes-rendus et transcriptions et en extraire des informations structurées. Contribuer au pré-assemblage des dossiers de séance et supports de gouvernance. Mettre en place des contrôles de cohérence entre les données chiffrées et les éléments textuels avant diffusion. Exploiter les chaînes d'automatisation développées par les équipes Data/Analytics et contribuer à leur amélioration continue. Garantir la validation humaine des informations produites et rester responsable de la fiabilité des éléments diffusés. Coordination et accompagnementAssurer la coordination avec les chefs de projet et les responsables de produits. Accompagner les équipes dans le respect des processus de pilotage et de reporting. Faciliter la circulation de l'information entre les différentes parties prenantes. Participer à l'expression des besoins et à la définition des évolutions des outils de pilotage. Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de gouvernance et de reporting. Livrables attendusSocle de pilotage maintenu à jour. Dossiers et supports des différentes instances de gouvernance. Comptes-rendus, décisions et plans d'actions suivis jusqu'à clôture. Dossiers de validation et de passage des différentes gates. Reportings réguliers issus du socle de pilotage. Suivi budgétaire consolidé : engagé, consommé, reste à faire et atterrissage. Registre des risques, points durs et dépendances. Plan de charge des ressources internes et externes. Référentiels et tableaux de correspondance nécessaires au pilotage. Gabarits, modes opératoires et référentiel documentaire. Documentation permettant la reprise et la continuité de l'activité.

Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux fonctions informatiques, recrute pour son client, industriel de 800 personnes, un(e) administrateur systèmes et réseaux H/F, pour accompagner sa croissance. Rattaché(e) au DSI, vous intégrez une équipe polyvalente de 4 personnes qui intervient sur la globalité des sites (France et Europe). Ainsi, vous : -Pilotez les migrations vers le cloud (Office 365, Outlook, SharePoint...) pour les filiales encore on-premise, -Administrez et faites évoluez les environnements Microsoft 365 (Exchange Online, Sharepoint, Teams Voice), -Gérez les interconnexions réseau entre les entités du groupe (switches, pare-feux...), -Déployez et administrez Microsoft Intune pour la gestion unifiée des endpoints (configurations, applications, politiques de sécurité), -Configurez les outils de supervision et assurez la veille sécurité, -Participez aux projets des filiales : migrations d'ERP, EDI, BI..., -Assurez le support aux utilisateurs et documentez vos procédures, Des déplacements ponctuels sont à prévoir en France et en Europe (5 découchages/an en moyenne). Rémunération : 40 à 45 K€ bruts/an (fixe selon expérience), Poste à 37,5 heures/semaine + 2 jours de télétravail possibles/semaine

Localisation : Paris Télétravail : Aucun les 3 premiers mois, puis 3 jours de présence obligatoire / semaine (non négociable) Statut : Freelance ou Portage - Pas de sous traitance Démarrage : ASAP Contexte Notre client, acteur majeur du secteur des paiements et des services financiers, recherche un Ingénieur DevSecOps Senior capable d'accompagner la construction, la sécurisation et l'industrialisation des chaînes CI/CD utilisées pour le développement et le déploiement de solutions critiques. Missions Construction et évolution de la chaîne CI/CD Concevoir et faire évoluer une chaîne CI/CD moderne basée sur GitLab Ultimate. Accompagner la migration progressive des plateformes historiques vers GitLab. Maintenir et faire évoluer les chaînes CI/CD existantes reposant sur Jenkins. Automatiser les processus de build, test et déploiement. Mettre en œuvre des Quality Gates et des contrôles automatisés. Garantir la traçabilité et la qualité des livrables. Mettre en place des mécanismes d'observabilité de la chaîne CI/CD. Produire et maintenir la documentation selon les principes "Documentation as Code". Sécurité et conformité Intégrer les contrôles de sécurité directement dans les pipelines. Déployer et maintenir des outils SAST, SCA, DAST et de scanning de vulnérabilités. Mettre en œuvre des contrôles répondant aux exigences réglementaires et de sécurité. Participer aux audits de sécurité et de conformité. Collaborer avec les équipes sécurité et architecture pour garantir la résilience de la plateforme. Contribuer aux sujets liés aux environnements réglementés du secteur bancaire et à des standards tels que PCI DSS. Maintien en condition opérationnelle Assurer la disponibilité et la qualité de service de la plateforme CI/CD. Superviser les outils et leurs composants. Gérer les montées de version et évolutions techniques. Assurer le support et l'accompagnement des équipes utilisatrices. Accompagnement des équipes Diffuser les bonnes pratiques DevSecOps. Former les équipes de développement et d'exploitation. Participer à la création de supports de formation. Accompagner l'adoption des nouveaux standards et outils. Amélioration continue Standardiser les pratiques CI/CD et DevSecOps. Identifier les opportunités d'automatisation. Réaliser une veille technologique active. Être force de proposition sur les évolutions de la plateforme. Profil recherché Expérience Minimum 5 ans d'expérience en DevSecOps. Solide expérience dans la mise en place de chaînes CI/CD de bout en bout. Expérience significative sur GitLab. Expérience sur Jenkins indispensable pour maintenir l'existant. Expérience de l'intégration des contrôles de sécurité dans les pipelines. Bonne maîtrise des environnements conteneurisés. Compétences techniques attendues Excellente maîtrise de GitLab CI/CD. Très bonne maîtrise de Docker et Kubernetes. Bonne compréhension des problématiques DevSecOps. Capacité à concevoir une chaîne CI/CD moderne et industrialisée. Maîtrise des outils de sécurité applicative. Bonne connaissance des environnements Cloud, si possible d'IBM Cloud. Soft skills Le manager recherche une personne qui : A une vision globale de la chaîne de valeur. Possède un vrai recul d'architecte sur les sujets DevSecOps. Sait challenger les choix techniques. Communique efficacement avec les équipes de développement, architecture, sécurité et production. Est capable d'évoluer dans un environnement exigeant et réglementé.