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Objectif Vous serez responsable d’animer le processus de développement Agile et de veiller à ce que le cadre Agile/Scrum soit correctement mis en œuvre au sein des équipes de livraison. Interactions clés Responsable de l’équipe Collaborateurs de l’équipe Responsabilités principales Guider et accompagner les équipes dans l’utilisation des pratiques et valeurs Agile/Scrum afin d’atteindre une haute performance et une meilleure vélocité de développement S’assurer que l’équipe respecte le cadre Scrum et que les principes Agile sont compris et appliqués Organiser et animer les cérémonies Scrum : Sprint Planning, Daily Stand-ups, Sprint Reviews et Sprint Retrospectives Identifier et lever les obstacles freinant la progression de l’équipe, et escalader si nécessaire Collaborer avec le Product Owner pour garantir la priorisation du backlog produit et une bonne compréhension de la vision et de la roadmap Favoriser une culture d’amélioration continue et aider l’équipe à identifier des axes d’amélioration Suivre et analyser les indicateurs de performance (vélocité, burndown charts, capacité de l’équipe) Agir en tant que servant leader en promouvant la collaboration, la transparence et la responsabilisation au sein des équipes et avec les parties prenantes Appliquer les principes et méthodologies Agile à grande échelle (par exemple via le framework SAFe) Principales difficultés / Facteurs clés de succès Organisation de service hybride / en transformation Phase d’internationalisation du département Excellentes compétences en facilitation et communication Esprit orienté résolution de problèmes et amélioration continue Compétences Certification Scrum Master + SAFe Expérience en environnement Operations, Cloud et delivery industrialisé Anglais niveau B2/C1 (CECRL) Courte durée de mission : Remplacement congés maternité

Au sein de l’équipe support, ton rôle est d’analyser et de résoudre les incidents, aussi bien sur les aspects techniques que fonctionnels. Tes missions : Échanger avec les client·es, les conseiller et traduire leurs problématiques en termes techniques Analyser et résoudre les incidents techniques et fonctionnels, du plus simple au plus complexe Intervenir sur : les infrastructures virtualisées la maintenance des bases de données le matériel d’encaissement, les infrastructures réseaux et télécoms les logiciels d’encaissement Accompagner les utilisateur·rices dans l’utilisation des solutions logicielles Enrichir la base de connaissances Collaborer avec les ingénieur·es support pour analyser et résoudre les problématiques plus complexes Environnement technique : Matériel, réseaux et télécoms : TCP/IP, xDSL, Cisco, Fibre, radio Systèmes : Active Directory, Windows Server 2008 / 2016, VMware

Lieu : Ile De France | Type de contrat : CDI – Statut cadre Qui sommes-nous ? Pharmasys est un cabinet de conseil s pécialisé dans la validation des systèmes informatisés, automatisés et la Data Integrity pour le secteur Life Sciences depuis 2006. Nous comptons 70 collaborateurs en France et en Suisse. Nous renforçons actuellement notre équipe en Ile De France. L’équipe et le management Vous rejoindrez une équipe de 20 consultants, localisés en Ile De France. Chaque consultant est accompagné par un responsable opération senior , présent sur le terrain pour un management concret et adapté. Vos missions Vous participerez à la transformation digitale et à la maîtrise des systèmes informatisés de nos clients : Piloter les projets en lien avec la maîtrise d’ouvrage, Définir les besoins utilisateurs et réglementaires Suivre le système qualité pour les SI, Mettre en place la stratégie de conformité des SI, dérouler les validations selon les réglementations, Rédiger la documentation qualité , Proposer des améliorations méthodologiques et techniques de projet , Maintenir les solutions validées en état opérationnel. Chez Pharmasys, vous ne vous contentez pas de participer aux projets : vous contribuez à leur succès et à l’évolution des méthodes de travail de nos équipes. Développement de carrière Évolution vers de nouveaux systèmes d’information ou projets à forte valeur ajoutée, Opportunité de participer à la formation interne et externe , Accès à une plateforme e-learning et ateliers d’anglais animés par notre formatrice, Possibilités d’évolution vers les postes d’ auditeur, formateur, responsable de projet ou manager d’équipe . Profil recherché Expérience dans un environnement GxP (Pharma, cosmétique, DM…) sur des fonctions VSI/VSA, Data Integrity ou qualité IT , Connaissance de l’ Annexe 11 et du GAMP5 , Rigueur, organisation et capacité à garantir qualité, coût et délais . Vie d’entreprise Co-workings mensuels et soirées d’agence pour favoriser les échanges, Kick-off annuel de 3 jours avec activités de Team Building pour nos équipes France & Suisse, Très faible taux d’intercontrats (0,6% en 2024), Entreprise engagée pour l’inclusion, nous accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre référente handicap pourra répondre à vos questions et vous accompagner dans vos démarches. Salaire et avantages Salaire brut annuel : 46-53K€ Package annuel net : 5 333€ (abondement PEE 300%, tickets restaurants, forfait téléphone, chèques vacances, cartes cadeaux) Télétravail possible en alternance avec le présentiel, CDI – statut cadre avec 10 jours de RTT . Processus de recrutement Entretien téléphonique avec notre responsable recrutement pour échanger sur votre projet de carrière et sur la vie de l’entreprise, Entretien (Teams) avec notre Business Manager pour approfondir votre parcours, votre motivation et nos projets, Entretien technique (Teams) pour évaluer vos compétences et confirmer les missions adaptées à votre profil. Si chaque étape est concluante, une proposition de contrat sera faite. Processus d’intégration Journée d’accueil avec une partie de l’équipe interne (RH, Admin, Back office et Business), présentations des processus et échanges sur la culture Pharmasys Formation de deux jours sur le GAMP5 et la méthodologie optimisée Pharmasys dans les 4 mois suivants votre intégration.

ADMINISTION SYSTEME / RESEAU niveau 2/3 AIX,Linux Red Hat,VMware ESX 2.X,Jenkins (Open Source),Kubernetes,Stormshield Firewall,Centreon au sein d’une équipe de 3 personnes en horaires étendus, dans le pôle système du centre d’exploitation de notre client. Horaires : 06h-14h / 12h-20h du mardi au vendredi, samedi 14h-21h avec astreinte soir et weekend niveau 2/3. Qualifications demandées: AIX,Linux Red Hat,VMware ESX 2.X,Jenkins (Open Source),Kubernetes,Stormshield Firewall,Centreon (IT Systems Monitoring),Palo Alto Firewall. Les tâches demandées sont : - maintien en conditions opérationnelles des serveurs (AIX, linux), des machines virtuelles, du stockage (baie, SAN, NAS) et de la solution de sauvegarde. - administration et configuration de la solution de supervision (Centréon). - assurer la prise en charge des incidents qui sont escaladés ou détectés par eux. - exécution du traitement des demandes de travaux ou changements. -maintien en conditions opérationnelles des éléments techniques participant du réseau dédié (switches, routeurs, load balancer), des machines virtuelles (Windows). Installations techniques possibles (switch …). - Prise en charge des incidents niveau 2/3 qui leur sont escaladés ou détectés et exécution du traitement des demandes de travaux ou changements leur incombant. Expériences demandées : - expertise dans l’administration des systèmes d’exploitation linux RedHat et AIX. - maîtrise de un ou plusieurs outils ou technologies suivantes : gestion et administration du stockage (baie Hitachi, …), virtualisation vmware (niveau certifié), networker (niveau 3), centreon (outil de supervision). - Automatisation des refresh : Ansible, Jenkins. Administration Kubernities (niveau confirmé). - Gestion de firewalls (Stormshield, Palo Alto (niveau 3), switch, citrix, Active Directory, bastion…. - Travail en équipe et communication et rigueur. Horaires : 06h-14h / 12h-20h du mardi au vendredi, samedi 14h-21h avec astreinte soir et weekend niveau 2/3. Qualifications demandées: AIX,Linux Red Hat,VMware ESX 2.X,Jenkins (Open Source),Kubernetes,Stormshield Firewall,Centreon (IT Systems Monitoring),Palo Alto Firewall.

Nous recherchons pour l’un de nos clients un Développeur Senior 3DEXPERIENCE dans le cadre d’une mission 100% freelance, sans portage salarial . 📌 Mission Vous interviendrez sur des sujets de développement au sein de l’environnement 3DEXPERIENCE de Dassault Systèmes , avec un focus sur la migration de données et l’utilisation du module DBDI . 🛠️ Compétences requises Expérience significative en développement sur 3DEXPERIENCE (3DX) Expertise sur : DBDI ( Database Data Import) TFT Bonne maîtrise des architectures : Apache Tomcat Webservices REST Expérience en data migration 🌍 Localisation Consultants basés en France uniquement Mission majoritairement en remote avec déplacements ponctuels à Paris (environ 1 semaine par mois) 🗣️ Langues Français + Anglais ou Anglais courant

Consultant(e) validation systèmes informatisés en life sciences Lieu : Toulouse | Type de contrat : CDI – Statut cadre Qui sommes-nous ? Pharmasys est un cabinet de conseil s pécialisé dans la validation des systèmes informatisés, automatisés et la Data Integrity pour le secteur Life Sciences depuis 2006. Nous comptons 70 collaborateurs en France et en Suisse. Nous renforçons actuellement notre équipe sur Toulouse . L’équipe et le management Vous rejoindrez une équipe de 20 consultants expérimentés (ancienneté moyenne : 6 ans), intervenant sur des projets pour des clients entre Bordeaux et Toulouse. Chaque consultant est accompagné par un responsable opération senior , présent sur le terrain pour un management concret et adapté. Vos missions Vous participerez à la transformation digitale et à la maîtrise des systèmes informatisés de nos clients : Piloter les projets en lien avec la maîtrise d’ouvrage, Définir les besoins utilisateurs et réglementaires Suivre le système qualité pour les SI, Mettre en place la stratégie de conformité des SI, dérouler les validations selon les réglementations, Rédiger la documentation qualité , Proposer des améliorations méthodologiques et techniques de projet , Maintenir les solutions validées en état opérationnel. Chez Pharmasys, vous ne vous contentez pas de participer aux projets : vous contribuez à leur succès et à l’évolution des méthodes de travail de nos équipes. Développement de carrière Évolution vers de nouveaux systèmes d’information ou projets à forte valeur ajoutée, Opportunité de participer à la formation interne et externe , Accès à une plateforme e-learning et ateliers d’anglais animés par notre formatrice, Possibilités d’évolution vers les postes d’ auditeur, formateur, responsable de projet ou manager d’équipe . Profil recherché Expérience dans un environnement GxP (Pharma, cosmétique, DM…) sur des fonctions VSI/VSA, Data Integrity ou qualité IT , Connaissance de l’ Annexe 11 et du GAMP5 , Rigueur, organisation et capacité à garantir qualité, coût et délais . Vie d’entreprise Co-workings mensuels et soirées d’agence pour favoriser les échanges, Kick-off annuel de 3 jours avec activités de Team Building pour nos équipes France & Suisse, Très faible taux d’intercontrats (0,6% en 2024), Entreprise engagée pour l’inclusion, nous accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre référente handicap pourra répondre à vos questions et vous accompagner dans vos démarches. Salaire et avantages Salaire brut annuel : 43-50K€ Package annuel net : 5 333€ (abondement PEE 300%, tickets restaurants, forfait téléphone, chèques vacances, cartes cadeaux) Télétravail possible en alternance avec le présentiel, CDI – statut cadre avec 10 jours de RTT . Processus de recrutement Entretien téléphonique avec notre responsable recrutement pour faire échanger sur votre projet de carrière et sur la vie de l’entreprise, Entretien (Teams) avec notre Business Manager pour approfondir votre parcours, votre motivation et nos projets, Entretien technique (Teams) pour évaluer vos compétences et confirmer les missions adaptées à votre profil. Si chaque étape est concluante, une proposition de contrat sera faite. Processus d’intégration Journée d’accueil avec une partie de l’équipe interne (RH, Admin, Back office et Business), présentations des processus et échanges sur la culture Pharmasys Formation de deux jours sur le GAMP5 et la méthodologie optimisée Pharmasys dans les 4 mois suivants votre intégration.

Administrateur Système Windows junior 240 e par jour LYON * traiter des incidents spécifiques à notre périmètre * avoir le rôle d'incident manager afin d'organiser et suivre la gestion des incidents au sein de l'équipe * effectuer la veille technologique sur des produits M365 (hors messagerie et TOIP) * si besoin, évaluer-étudier les aspect sécurité-tester-mettre en production les nouveaux workload ou nouvelles fonctions de workloaed existants * répondre aux demandes des établissements sur des demandes autour de M365 ou participer/gérer à des projets spécifiques faisant appel à notre périmètre M365 * animer un comité mensuel de suivi des demandes sur des applications Teams et/ou agents Copilot 240 e par j LYON

Nous connaitre Créé en 2011, iDNA est un cabinet de conseil indépendant qui accompagne ses clients sur les domaines clés de l’IT et les aide à créer de la valeur grâce à leur système d’information. Nous intervenons auprès des plus grandes entreprises françaises. Après 15 années de développement dans la cybersécurité des environnements IT et OT, iDNA devient une filiale de NXO France tout en conservant son identité, son autonomie opérationnelle et ses équipes. Une alliance fondée sur des valeurs communes, la complémentarité des expertises et une ambition partagée : créer toujours plus de valeur pour nos clients. Missions Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Systèmes et Sécurité pour rejoindre notre équipe. Au sein de l’équipe, vos missions consisteront à faire évoluer et à maintenir nos infrastructures d’hébergement et d’infogérance. Votre rôle d’Ingénieur(e) recouvrira différents types d’activités. À ce titre, vous serez chargé(e) d’(e) : Intégration : assurer la réalisation de différents projets au forfait Support : participer à notre activité de support sur des périmètres systèmes, réseaux et sécurité en fonction de vos domaines de compétences Conseils : audit d’architecture et de configuration, pentest, amélioration continue auprès de nos clients … Exploitation : Gérer le MCO/MCS, faire évoluer l’infrastructure (projets de création de nouveaux services en interne et pour nos clients…) Avantages & Perspectives : Poste à pourvoir dès que possible Localisation : Paris 08 Télétravail : possible, rythme à définir avec votre manager Rémunération : package globale de +/ - 65 K selon profil (Politique d’intéressement en place depuis 2015)

Nous recherchons un(e) DevSecOps & Platform Engineer expérimenté(e) pour contribuer à la conception, la sécurisation et l’évolution d'une plateforme. Vous interviendrez sur l’ensemble de l’écosystème technique afin d’améliorer la fiabilité, la sécurité et la scalabilité des infrastructures et des pipelines de développement. Ce poste s’adresse à un profil senior capable d’évoluer dans des environnements à fort trafic et de collaborer étroitement avec les équipes engineering. Vos missions Concevoir, maintenir et faire évoluer les pipelines CI/CD et les processus de déploiement automatisés. Participer à la conception et à l’évolution de notre infrastructure cloud . Mettre en place et améliorer les bonnes pratiques de sécurité au niveau de l’infrastructure et des applications. Contribuer à l’architecture et à l’exploitation d’environnements containerisés (Docker, Kubernetes, GKE) . Mettre en place des outils de monitoring et d’observabilité pour garantir la performance et la fiabilité des systèmes. Travailler sur des plateformes à fort trafic (marketplace, e-commerce, etc.). Participer à la conception de pipelines de données sécurisés et scalables . Contribuer à l’amélioration de la plateforme développeur et aux workflows d’ingénierie modernes, incluant l’utilisation d’outils assistés par l’IA.

TECHNICIEN·NE SUPPORT DE PROXIMITÉ H/F Localisation : Saint-Ouen-l'Aumône (95) Type de contrat : Mission d'intérim en vue d'un CDD Statut : Agent de maîtrise Rattachement : Responsable Informatique Notre cabinet recrute pour l'un de ses clients, un·e Technicien·ne Support de Proximité junior pour renforcer l'équipe informatique de son entité française (340 salariés). Missions Au sein d'une équipe de sept personnes réparties sur deux sites, vous assurez l'assistance technique auprès des utilisateurs et la gestion opérationnelle du parc informatique du site de Saint-Ouen-l'Aumône (170 salariés). Vos responsabilités incluent : Gérer les demandes de support utilisateurs Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements Assurer la maintenance préventive des postes et équipements Réaliser les mises à jour et évolutions nécessaires Suivre les incidents et garantir leur résolution Sécuriser les postes et les données Former et assister les utilisateurs Rédiger des procédures et documentations Préparer l'arrivée des nouveaux collaborateurs (comptes, matériel, téléphonie…) Assurer le suivi des interventions des prestataires Gérer les incidents et problèmes de votre périmètre Administrer les accès et veiller au respect des règles de sécurité informatique Effectuer une veille technologique régulière Environnement technique Windows 10 / Windows 11 Windows Server VMware Active Directory, DHCP, DNS, DFS, Print Servers SCCM GLPI Veeam Backup Exchange, Office 365 Profil recherché Bac+2 à Bac+3 en informatique Deux à trois ans d'expérience en support ou maintenance informatique Anglais technique et opérationnel dans un environnement international Sens du service, disponibilité et écoute Capacité à diagnostiquer, rigueur et organisation Polyvalence, autonomie et esprit d'équipe Force de proposition dans l'amélioration continue Rémunération : 30 à 33K sur 13 mois

Dans le cadre d’un remplacement temporaire, nous recherchons un Technicien Support IT pour intervenir sur un environnement utilisateurs varié. La mission s’inscrit dans un contexte opérationnel nécessitant réactivité et adaptabilité. Missions Assurer le support utilisateurs de niveau 1 et 2 selon les compétences Préparer, configurer et masteriser les postes de travail (Windows et Mac) Gérer la sauvegarde et la restauration des données utilisateurs Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux postes et à l’environnement IT Participer à l’amélioration continue des procédures et documentations techniques

Intégré au sein d'une équipe et détaché sur le site client (secteur public), vous êtes amené à réaliser les missions suivantes : Installation de matériel Réception et traitement des incidents, demandes sur votre périmètre (poste de travail, périphériques, salles de visioconférence, …) Diagnostic et résolution d'incidents Escalade au niveau supérieur si besoin Mise à jour de l'ITSM et de la base de connaissances Gestion du stocks (suivi des entrées/sorties de matériels, …) Réaliser les inventaires Environnement technique : OS Windows, MacOs, Office 365, SCCM, TeamViewer, TCP/IP

L’infrastructure IT repose sur : Un environnement VMware on-prem (ESX) Des VM hébergées chez Oxya Des VM en cours de déploiement chez Horizon Un environnement Microsoft hybride (Active Directory + Microsoft 365 / Entra ID) Dans le cadre d’une transformation IT (post carve-out), nous recherchons un Ingénieur Systèmes expérimenté afin de renforcer l’équipe IT et accompagner la rationalisation et la modernisation de l’infrastructure. Objectifs de la mission Rationalisation de l’infrastructure existante Nettoyage des environnements historiques Migration vers cloud privé et/ou public Standardisation des architectures Renforcement de la sécurité et de la gouvernance La mission s’effectue en collaboration directe avec le Responsable IT (réseau, sécurité et pilotage). Périmètre principal – Infrastructure & Systèmes (70 à 80 %) Active Directory · Audit complet de l’AD (héritage carve-out) · Nettoyage des comptes inactifs, groupes et droits excessifs · Rationalisation des GPO et structuration des OU · Interaction avec Entra ID (hybridation) · Durcissement sécurité et documentation Migration et rationalisation des serveurs de fichiers Environ 5 serveurs à consolider : · Audit des partages et des droits NTFS · Identification des dépendances applicatives · Segmentation des données : o Données utilisateurs vers OneDrive o Données collaboratives vers SharePoint / Teams o Données applicatives vers un FSP dédié · Migration vers un modèle cible rationalisé · Rédaction des plans de migration et rollback Rationalisation des serveurs SQL · Audit des instances existantes · Cartographie des bases et dépendances · Nettoyage des bases obsolètes · Consolidation vers un nombre réduit d’instances · Étude de migration vers cloud si pertinent Rationalisation des serveurs applicatifs · Audit des VM (on-prem, Oxia, Horizon Nexa) · Identification des serveurs redondants ou inutiles · Consolidation et standardisation · Contribution à la stratégie de migration vers cloud privé ou public Migration progressive des services · Classification des VM (conserver, migrer, refactorer, supprimer) · Contribution à l’architecture cible Périmètre secondaire – Workplace / Microsoft 365 (20 à 30 %) Interaction avec Microsoft 365, Entra ID et Intune Harmonisation des postes (on-prem, hybride, full cloud) Simplification des déploiements multi-sites Support technique N2/N3 ponctuel Coordination avec les hébergeurs (Oxia / Horizon) Environnement technique VMware ESX Windows Server Active Directory SQL Server Microsoft 365 Entra ID Intune SharePoint / OneDrive / Teams SAP Profil recherché Expérience : 5 à 10 ans minimum en infrastructure systèmes Compétences indispensables : Audit et nettoyage Active Directory Migration de serveurs de fichiers Consolidation SQL Rationalisation de VM Environnements hybrides Microsoft Bonne maîtrise PowerShell Autonomie et capacité à produire de la documentation technique Compétences appréciées : Connaissances réseau de base (VLAN, firewall, DNS, routage simple) Expérience multi-hébergeurs Contexte carve-out / séparation d’environnement Organisation et modalités Rattachement direct au Responsable IT et au Directeur des opérations IT Mission temps plein (5 jours / semaine) 3 jours sur site (La Défense) 2 jours télétravail Durée initiale : 6 mois renouvelable Démarrage Avril

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) développeur(se) full stack pour l'un de nos clients du secteur de la Défense. Vous interviendrez sur le site du client situé en région Île-de-France. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Développer et maintenir des applications web sécurisées (front-end et back-end) en respectant les normes de sécurité et les exigences projet du client ; - Participer à la conception technique des nouvelles fonctionnalités : choix d'architecture, modélisation des données et rédaction de spécifications techniques ; - Assurer les phases de tests, de correction de bugs et d'amélioration continue des performances et de la qualité du code ; - Collaborer avec les équipes projet (systèmes, sécurité, métier) et participer aux rituels agiles. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

Contexte Dans le cadre du renforcement de la sécurité d’un système Linux embarqué, nous recherchons un ingénieur logiciel expérimenté pour intervenir sur l’analyse et la correction de vulnérabilités, le durcissement du système et l’amélioration de la sécurité réseau et applicative. Vous interviendrez sur un environnement existant basé sur Linux embarqué construit avec le Yocto Project , au sein d’une équipe technique travaillant sur des projets industriels à fort enjeu technologique. Missions principales Analyse et correction de vulnérabilités de sécurité Durcissement du système Linux (hardening) Amélioration de la sécurité réseau et des flux Sécurisation des services et configurations système Développement ou adaptation de composants logiciels en C/C++ Automatisation via Python et Bash Gestion de la sécurité applicative (gestion des secrets, accès aux bases de données) Participation à l’amélioration des pipelines CI/CD Documentation technique et collaboration avec les équipes logiciel, système et sécurité Environnement technique Langages : C, C++, Python, Bash Système : Linux embarqué Build system : Yocto Conteneurisation : Docker Versionning : Git CI/CD : pipelines automatisés Sécurité : hardening Linux sécurité réseau gestion des accès sécurisation des services

Nous recherchons un alternant assistant administratif H/F pour rejoindre notre équipe ADV et contribuer à la bonne organisation de notre entreprise. Vous aurez pour mission de soutenir l'ensemble des services dans leurs activités quotidiennes en réalisant diverses tâches administratives avec efficacité et professionnalisme. Vos missions : - Accueillir les visiteurs et assurer la gestion des appels téléphoniques entrants et sortants ; - Transmettre les données nécessaires au service comptabilité en toute précision ; - Organiser les déplacements professionnels et coordonner les aspects logistiques associés ; - Valider les frais et les Comptes Rendus d'Activité (CRA) des collaborateurs ; - Gérer le courrier entrant et sortant, en triant et envoyant les documents selon les priorités; - Rédiger et mettre en forme des documents administratifs divers (courriers, comptes rendus, présentations) ; - Organiser des réunions (préparer la logistique, envoyer les convocations, et prendre des notes durant les rencontres) ; - Classer et archiver les dossiers pour garantir une gestion fluide et organisée ; - Gérer la partie informatique des contrats et de la facturation.